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工作作风建设永远在路上心得【汇总20篇】

学习党章党规党纪,关键要做到真信仰。“人生如屋,信仰如柱”,只有真信,才能筑牢信仰之魂,提振精气神。下面是小编编写的工作作风建设永远在路上心得,欢迎大家阅读!

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激情干净超越作风建设心得体会

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十七大报告提出:“优良的党风是凝聚党心民心的巨大力量”,“全党同志特别是领导干部都要讲党性、重品行、作表率”,“弘扬新风正气,以优良的党风促政风带民风”。

端正学风,始终坚持理论联系实际,努力做到勤奋好学、学以致用、用有所成。

党要始终代表先进生产力的发展要求,代表先进文化的前进方向,必须不断学习,与世界发展潮流同步。在改革开放不断深化和社会主义市场经济不断发展的情况下,全面建设小康社会要对新形势下出现的新矛盾、新问题作出及时、准确的回答和解释,对新情况、新事物进行系统、深入的研究和探索,必须大力弘扬理论联系实际的优良学风。要学习世界一切优秀文明成果,并把最先进、最能反映时代要求和人民利益的思想认识和实践经验,体现在自己的路线方针政策中,来号召全体党员、凝聚全国人民,在推进建设有中国特色社会主义伟大事业的共同目标中艰苦奋斗,不断超越自我。

毛主席在《整顿党的作风》中指出:“学风问题是领导机关、全体干部、全体党员的思想方法问题,是我们对待马克思列宁主义的态度问题,是全党同志的工作态度问题。既然是这样,学风问题就是一个非常重要的问题,就是第一个重要的问题。”端正学风是端正作风的思想理论基础。学风是对待马克思主义的态度问题,是对待理论与实际的关系问题。端正学习理论的动机,掌握理论学习的正确途径。通过学习,拓展解决实际问题的思想方法和工作方法,树立对待重大政治问题的正确立场和观点,端正对待群众实践活动的认识和态度。通过学习的不断改造,进而不断提高自己的政治素质、思想素质、政策水平和工作能力,不断优化自己的思想作风、工作作风和生活作风。

端正学习最基本的是要始终坚持理论联系实际。理论联系实际,是马克思主义学风的本质要求。在工作学习的过程中,我们应该不断激发自己学习理论的兴趣和热情,避免沉湎于事务主义;不做空对空的理论学习,而是紧密联系自己的思想和工作实际,做到不唯书只唯实,学以致用,而不生搬硬套;系统学习马克思列宁主义理论、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和中国特色社会主义理论,而不断章取义、各取所需,更不搞“上有政策,下有对策”;以获得真才实学为目的,而不把学习理论作为“包装”自己的手段,单纯为拿学历、文凭而学习。

坚持解放思想、实事求是,是端正学风的根本。学风问题说到底是如何认识和处理马克思主义基本原理同中国具体实际相结合的问题。良好的学风是增长才干、提高素质、做好各项工作的基础。在工作学习的实践中,我们须严格要求自己,做到:

一是解放思想,更新观念。将锐意进取、大胆探索的勇气同实事求是、科学求实的精神统一起来,敢于和善于用正确的理论去破除和克服那些不符合时代要求的思想观念。

二是创新思维,实现主观和客观的有效结合。坚持客观性,反对主观性,有一是一,有二是二,尊重客观事实,不搞主观想象;坚持全面性,反对片面性,善于站在全局的高度观察和处理问题,既看到客观因素,也看到主观因素,既要考虑局部利益和眼前利益,也要考虑全局利益和长远利益;坚持系统性,反对孤立性,善于从社会和时代的大背景分析和对待新情况、新问题,从事物的相互联系中把握其实质;坚持创造性,反对保守性,自觉按照“三个代表”重要思想和科学发展观的要求研究新情况、解决新问题,创造性地开展工作,反对因循守旧、不思进取。

三是把理论学习和研究新情况、解决新问题紧密结合起来。能否在实践中运用并发展马克思主义理论,是学风建设中一个带有根本性的问题。在工作和学习的实践中,我们应该以正在做的事情为中心,着眼于马克思主义理论的运用,着眼于对实际问题的理性思考,着眼于新的实践和新发展。运用马克思主义的立场、观点和方法,以求真务实的态度和积极探索的勇气,在深入调查研究的基础上,寻找切实可行的解决思路和对策。

四是在理论学习和具体实践的过程中不断改造自己的主观世界。改造客观世界和改造主观世界是彼此联系相互促进不可分割的。要在改造客观世界的实践中不断地改造自己的主观世界,通过改造主观世界来不断深化对客观世界的认识和改造。改造客观世界是无止境的,改造主观世界也是无止境的,我会“活到老、学到老、改造到老”。

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篇1:观看作风建设永远在路上心得体会

全文共 845 字

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“由中央纪委宣传部与中央电视台联合制作的四集电视专题片《作风建设永远在路上——落实八项规定精神正风肃纪纪实》,将于12月15至18日在中央电视台综合频道晚上黄金时段播出,每晚一集,望全县广大党员干部届时收看,并组织撰写心得体会文章报县纪委党风政风监督室。”12月15日早上,眉县五套班子及各镇、县级各部门都收到观看专题记录片的通知。

据悉,《作风建设永远在路上——落实八项规定精神正风肃纪纪实》以大量翔实的第一手材料,展现了中央坚决整肃“四风”,推进作风建设的坚定决心,展现了各级纪检监察机关落实中央决策部署,严格监督执纪的坚决行动,展现了中央八项规定实施两年来党风政风改进、社风民风转变的重大成果。专题片分《承诺与期盼》、《正风肃纪》、《狠抓节点》、《党风正 民风淳》四集。专题片摄制组先后赴18个省市区,现场拍摄了30多个案件,对话违纪人员,感受他们的反思痛悟;倾听专家学者,洞察作风之变后的深层律动。近百位受访者中,还有腐败分子身边人、会所服务员、举报人、暗访记者和纪检监察干部、普通群众等,不同观点,多元视角,为您全景式呈现“作风建设在路上”这两年来不平凡的历程。

为了充分专题片的教育引导作用,眉县第一时间把中央纪委监察部网站发布的关于《作风建设永远在路上——落实八项规定精神正风肃纪纪实》专题片首播信息公告在县政务网、县廉政网,并以正式通知下发县级五套班子及各镇、各部门,要求各级党员干部认真收看,从专题片中让直面“亲历者为您讲述倪发科怎样因玉疯狂,因欲得祸;被组织调查的广州市委原书记万庆良曾经多次出入的高档会所何等豪华;黑龙江省副省级干部付晓光因私公款消费、大量喝酒致陪酒人员死亡的现场场景……感受违纪人员的反思痛悟,洞察作风之变后的深层律动,领会中央推进作风建设的坚定决心。对照自己,深刻反思,认真撰写观后感,从如何做一名合格党员干部的层面认识自我,剖析自我,进而树立坚决贯彻落实中央八项规定精神和县委十条纪律规定,自觉抵制“四风”之害的强大动力,自觉筑牢纪律约束的思想防线。

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篇2:纪律作风整顿心得体会

全文共 499 字

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2月3日上午,文安县集中收听收看了省、市深化机关作风整顿动员大会后,立即召开全县深化机关作风整顿会议,对全县机关作风整顿工作进行全面布置,切实转变机关工作作风,努力实现文安跨越腾飞,以新姿态、新作为、新成效迎接党的十九大胜利召开。

乡镇重点做好3项工作。在村街方面,重点调查村街的发展需求,农村干部的思想动态,群众的矛盾诉求;在企业方面,重点调查企业节后复产情况,企业家的想法和思路,环保和安全生产措施的落实情况;同时分解落实乡镇年度工作计划,明确工作内容、完成时限和责任人。

县直部门重点做好2项工作。一是民生工程要全面展开;二是争取资金、争取项目。要倒排清单,横纵对比,力争进位争先。

召开5个会议。宣传思想工作会议,主要从思想上治党,要从思想上抓好党建工作;组织工作会议,主要是把新一届县委的用人导向、干部使用原则、对乡镇和县直部门的考核办法、基层组织建设的工作理念公布出去;作风整顿和违法违纪案件通报会议,抓一些典型案件,尤其是对违法违纪案件进行通报;政法工作会议,全面加强政法队伍建设,真正实现依法治县,各项工作要真正走向正规化、法制化轨道;信访工作会议,重点解决治标和治本问题,切实解决问题。

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篇3:纪律作风整顿心得体会

全文共 499 字

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廊坊开发区迅速贯彻落实省、市深化机关作风整顿动员大会精神,结合开发区工作实际,树牢问题导向,切实做到“三要五强化”,奏响作风整顿最强音。

三要:一要学习创新。切实把学习创新作为履行职责的本领和基础。二要勤奋实干。以奋发向上的闯劲、大有作为的抱负、负重前进的韧劲,不断取得新的突破。三要敬业奉献。以更加优良的作风、更加昂扬的斗志、更加扎实的工作,实现各项工作的新突破。

五强化:一是强化服务。叫响“以企业为中心、以服务为本”的工作理念,进一步优化营商环境。二是强化深入一线。放下架子扑下身子、走出机关接上地气,在实实在在解决问题中增强工作效能。三是强化担当作为。牢固树立“守土有责,知责思为”的责任感,不断强化“无功即是过,不进就是退,平庸也是错”的思想和奋发有为的意识,大力弘扬有作为、敢担当的工作作风。四是强化全局观念。做到自觉在大局下行动,知责任、敢担当。各单位之间形成协力,巧干、苦干、实干、科学干,造就“1+1>2”的效果,最终保证整体利益最大化。五是强化工作底线。遵纪守法,坚决不触碰法律底线。严格遵守包括党的纪律在内的政治规矩,在推动工作中讲究科学方法,遵循客观规律,保持社会的安全和稳定。

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篇4:纪律作风整顿心得体会

全文共 1455 字

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通过对纪律作风整顿教育活动的认真学习,我深刻认识到这次纪律作风教育整顿活动是政法系统的一项重大举措,是十分适时、十分必要的,非常具有教育警示意义,具有很强的现实性和针对性。我针对工作的实际情况,结合实际对照“三个代表”的重要思想,从思想、工作、生活上开展自查自纠,深刻领会其中的警示精神,并以此为鉴,做到令行即止,依法办事,认真履行职责,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨。以下谈谈我的一些心得体会

一、坚持学习,树立好正确的人生观、价值观、世界观

一名优秀的检察官不是天生具备的,而是在不断的学习、不断的改造、不断地创新及实践中,通过不断地总结和提高自己的思想境界才形成的。只有通过学习政治理论,用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装头脑,才能具有正确的人生观、价值观、世界观。只有不断地强化学习政治理论,才能在政治上始终保持清醒的头脑。只有不断地学习法律和业务知识,才能具备严格地执法能力,具备热情为民服务的素质。要做到这些,不学习、不用科学的理论武装头脑是不行的。没有科学理论的武装,就不能确立正确的人生观、价值观、世界观,也就不可能有高度自觉的政治意识、坚强的党性和共产党人的浩然正气。因此,我们要增强政治理论学习的自觉性和紧迫性,要抓紧的学,认真的学,系统的学,同时在学习中要有针对性,带着问题去学,学时想着问题,要理论联系实际,思考分清是非,要真正做到学习致用,使自己在思想上保持最高尚的境界,牢固地树立正确的人生观、价值观和世界观,树立全心全意为人民服务的思想。

二、立检为公,树立好检察机关的宗旨意识和良好形象

中国共产党的宗旨是全心全意为人民服务。检察机关是国家法律监督机关,人民检察院作为国家的法律监督机关,代表国家行使法律监督权。我们必须正确树立全心全意为人民服务的宗旨意识。之所以有些群众对我们工作中的不作为、乱作为以及腐败现象深为不满,恰恰就是我们队伍中极个别人背离了“全心全意为人民服务”的宗旨,心里装的不是群众,而是人民赋予的权力为自己捞取好处,以权谋私,严重败坏了队伍形象。必须引起我们的深思和警觉,我们的权力是人民给的,只能用来为人民服务,决不能用于谋取私利,因此我们要牢记全心全意为人民服务的宗旨,时刻把自己放在人民公仆的位置上,要勤政为民,严格执法,热情服务,要增强事业心和责任心,兢兢业业地做好本职工作,要真正树立好永恒的全心全意为人民服务思想,真心实意为人民群众做好事、办实事,以实际行动树立好人民警察在人民群众中的良好形象。

三、严格纪律,转变工作作风,提高工作效能

没有严明的纪律,就没有坚强的队伍,更没有强大的凝聚力和战斗力。当前,我们队伍还存在着这样那样的问题,这些问题的存在,直接影响着党的形象和执政能力的提高。这些问题若得不到有效解决,就会败坏党的形象,损坏党群干群关系,影响我们的工作效率。因此,我们应再次认识到当前整顿的迫切性和重要性,要迅速地把思想认识统一到上级的决策部署上来,认真解决存在的突出问题。首先要严明工作纪律,要忠于职守,爱岗敬业,不下班不迟到早退,不擅自离岗。要严以律己,从我做起。其次是要严格执法办事,文明执法,热情服务。第三是强化服务意识和效能意识,制定工作目标和计划,真正做到“落实”二字上,进一步提高工作效能。

这次纪律作风整顿活动是自我改造、自我完善,自我提高的教育活动,具有很强的现实性和针对性,是我们检察队伍建设的一项迫切而重要的任务,自己一定要认真学习,扎实整改,在规定的时间内完成纪律作风教育整顿的各项工作任务,确保整顿取得实效。

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篇5:“学讲话、转作风、促落实”心得体会

全文共 578 字

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开展“学转促”活动,基础在“学”。学得好才能催生内在的动力,有了内在动力,作风才能真“转”。开展“学转促”活动,关键在“转”。作风如果没有切切实实的改变,“学”就没有成效,“转”就没有依托。开展“学转促”活动,目的在“促”。我市社会稳定的日益巩固、转型发展在日益推进、长治久安目标的日益接近,是“学转促”活动是否卓有成效开展的试金石和检验标准。

要开展好“学转促”活动,必须坚持党的领导,必须坚持学用结合,必须坚持从严从实,必须坚持问题导向,必须坚持标本兼治,必须坚持全面覆盖。希望各市各级党组织迅速行动起来,全面落实市委的安排部署,通过“学转促”活动的深入扎实开展,全面推动我市各项事业的高效优质发展,进一步巩固我市社会稳定的局面,进一步夯实我市长治久安的基础!

讲话,就是要求全体党员干部要继续学习习近平总书记的系列重要讲话,继续学习十八届六中全会精神,进一步增强党性,进一步坚定理想信念,进一步增强责任感、使命感。转作风,就是要求全体党员干部通过学习自觉转变自己的思想作风、工作作风、生活作风。促落实,就是要求全体党员干部通过作风的自觉转变,切实推进围绕社会稳定和长治久安这一总目标的各项工作。总而言之,开展“学转促”专项活动,就是要通过学讲话解决作风问题,就是要通过解决作风问题解决各项工作的落实问题,从而确保社会稳定和长治久安这一总目标的逐步实现。

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篇6:纪律作风整顿心得体会

全文共 2109 字

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通过对法律法规的深刻学习,我明白法律本身应当是值得崇尚的良好的法律。这是树立法律权威的基础要件。良好的法律必须能够充分表达民意。只有当法律充分反映了社会成员的意志,社会成员才会对法律产生高度的认同,认识到法律并不是约束自己行为的羁绊,而是保护公民各种权利的手段,是自己生活中须臾不可分离的必需物。正因为法律是自己的,社会公众才会从内心尊重法律,法律也才真正具有权威性。

一、党风廉政建设事关民生,干干净净履行职责民声所需

党风廉政建设关系民心向背,关系事业成败。党的新一届中央领导集体对加强党风廉政建设和反腐败斗争给予高度关注和重视,采取了强力措施,中纪委三次全会上提出了“四大纪律”、“八项要求”,中央连续出台了《党内监督条例》和《纪律处分条例》两个法规,充分显示了中央坚持不懈地抓反腐倡廉的力度和决心。对于廉洁自律问题,要把握好两条:一要干事干净,二要干净干事,也就是既勤又廉。不勤政无以立业,就没地位;不廉政无以立身,就栽跟头。要把这两条统一起来对待,经得起考验,时刻牢记毛泽东主席进北京时说的那句话:“我们不当李自成,我们一定要考好。”在群众中树立好形象。

1、要警钟长鸣,思想重视。珍爱自己

任何腐化、腐败行为都是从思想的蜕化开始的,都有一个思想演变的过程。因此,把牢思想这一关是最有效的预防,加强思想教育也是反腐倡廉的根本之策。我们一时一刻都不能放松世界观、人生观、价值观的改造。要认识到权力是一把双刃剑,用好了能为民造福,用不好也能为自己造“罪”。我虽然只是县城管局服务中心一名普通职工,党教育我多年,快要退休了,也应该倍加珍惜得来不易的工作,不要因一念之差给家庭、给亲人带来无以挽回的痛苦。要保持晚节.不说是留个好名声,能做到平平安安退休,干干净净退休。也要对得起入党时举起的右手!

2、严以自律,自我解剖。自省自警

当前市场经济的趋利性逐步渗透到社会生活的方方面面,形形色色的价值观不断充斥人们的思想,我们现在各方面的条件也有了很大的改善。但越是在这种形势下,越要保持清醒的头脑,越要保持艰苦奋斗的作风,越要从方方面面严格要求自己。要时刻告诫自己,稍有不慎,就可能犯错误、栽跟头。“常在河边走,难得不湿鞋”,就是要时时刻刻谨小慎微。我们每一名党员干部都要正确行使手中的权力,在大事上一定要泾渭分明,小节上时刻从严把握,哪些事能做,哪些事不能做,脑子里要有明确的界限,自重、自省、自警、自励,清清白白从政,踏踏实实干事,堂堂正正做人。

3、接受监督。深入群众,防微杜渐

失去监督的权力,必然滋生腐败;古训道:流水不腐,户枢不蠹。一语道破这条颠覆不破的真理,脱离监督的干部,往往会犯错误。我们每一名党员干部职工都要正确地对待监督。党组织和群众的监督是一面镜子,经常地照一照,检查一下自己的缺点和不足,及时加以改正和纠正,对自己的成长进步大有裨益。“良药苦口利于病,忠言逆耳利于行”,:“以铜为镜,可以正衣冠,以史为镜,可以知兴替,以人为镜,可以明是非”常被泼点冷水,常听点逆耳之言,可以使头脑保持清醒。才能流水不腐,户枢不蠹,最近,党中央颁布实施了《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》,这是落实党要管党、从严治党方针,发展党内民主、加强党内监督的十分重要的党内法规,使党内监督走上了有法可依的路子。我们广大党员干部职工都要认真学习,严格执行。

二、在工作中求真务实,言警力行

做好党风廉政建设和反腐倡廉工作,就要坚决贯彻求真务实的要求,推进各项改革建设事业更快发展,就要大力弘扬求真务实的作风。我们要使求真务实成为行动的准则,贯穿和体现在各项工作的具体实践中去。x领导这次花大力气解决了原xxx遗留五年之久的职工安排问题!我们更要百倍珍惜他!以实际行动感谢党对我们的关心和爱护!

1、学习中要有求真的精神

求真务实是我党的光荣传统,也是党员的优良作风,具体到我们普通干部职工来说,就是坚持把人民群众的利益放在首位,坚持把城管事业发展放在首位,客观分析存在的问题和差距,清醒地看到前进中的矛盾和困难,增强加快发展的压力感、紧迫感。同时,又要看到我们良好的工作基础、各方面的优势条件,坚定信心,抢抓机遇,推动城管事业不断向前发展,用以解决发展中的矛盾、前进中的难题、工作中的症结。总的来说就是既要有加快发展的高度热情,又要有扎扎实实的工作态度;使我们的各项工作体现时代性、富有创造性。一年?一年快、一年比一年好,树立良好的城管员工形象!

2、工作要有务实的作风

说老实话、办老实事、做实在人,既是处事为人的立身之本,也是创业为政的基本准则。一个人的能力有大小、职位有高低,但只要是踏下心来做事、实打实地做人,就能干出名堂,也能取得组织的信任,得到群众的赞誉。

3、群众中要有实干的行动

实干,是共产党人的作风;认真,是共产党人的品格。我们要继续坚持“干”字当头、“实”字为先,遇到困难不缩手,干不成功不罢手,以实干求实绩,以实干求发展。科学的决策再加上实干的行动,我们的事业就能无往而不胜。

4、言行举止中要有实际的效果

衡量工作能力的标准,主要是看实绩。只要是局领导布置的任务、安排的工作,都要按时、按质、按量完成。

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篇7:纪律作风整顿心得体会

全文共 2041 字

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7月以来,系统党委决定在全系统开展机关干部思想作风整顿学习活动,开展机关干部思想作风整顿学习活动,是加强我系统干部队伍建设、永葆党的生机与活力的迫切需要。通过开展机关干部思想作风整顿学习活动,使我系统干部队伍在思想上、政治上、组织上、作风上保持了党的先进性和纯洁性。

通过听了“开展机关干部思想作风整顿学习活动”动员报告、系统理论中心组织学习的会议精神,并经过一段时间的“机关干部思想作风整顿”的学习,我认识到要想当一个一心为民的好干部,就必须遵守局机关作风建设相关规定,着重做好以下几个方面:

一、强化干部“五种”意识。强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干。始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自己饱满的工作激情,把心思凝聚到建设事业上,把功夫下到抓贯彻落实上,迎难而上,迎造出一门心思干事业。同时我要解放思想、牢记使命,在自己的岗位上大展才智,释放出自己的最大能量,以追求一流的豪情壮志和责任感,用最大的努力去争取最好的业绩。

二、强化干部意识。强化干部意识必须牢记党的宗旨,把全心全意为人民服务作为自己的终生追求和义不容辞的责任,实实在在地为群众办实事、办好事,诚心诚意为人民服务这个宗旨不能忘,吃苦在前、享受在后这个原则不能变。

三、发挥干部作用。一是要做到平时工作看得出来。不管你在哪个行业、哪个岗位,不能仅仅是“过得去”,而必须是“过得硬”,随时随地能成为群众的榜样,切实把干部作风体现到日常的工作和生活中。二要做到关键时刻站得出来。每一位干部都要经常重温入党誓词,想一想向党承诺过什么、向党保证了什么,时常反思和检查自己在个人利益与国家利益、集体利益、群众利益发生冲突时,是否能够高风亮节;在急难险重任务面前,是否能够挺身而出;在生死危难关头,是否能够豁得出去。

四、树立干部形象。一要树立为民形象,弄清楚群众到底想什么、盼什么、争什么,真正把群众的冷暖、安危放在心上,把群众最需要、最急迫的事抓在手上,一件一件去落实。二要树立务实形象。广大党员要按照保持先进性的要求,勇于治“虚”治“假”,敢于治“漂”治“副”,切实做到讲实话、知实情、出实招、办实事、求实效,把时间和精力都放到工作的落实上去。在各项工作的落实中,发挥表率作用,要求群众做到的,党员先做到;要求下级做到的,上级先做到,形成党员干给群众看,领导干给职工看,一级带着一级抓的良好局面。三要树立清廉形象。这不仅是对党员领导干部的要求,也是对广大普通党员的基本要求。普通党员,要坚持“两个务必”,进一步发扬艰苦奋斗的优良传统。党员干部,还必须正确行使权力。每一名党员都必须明白,我们手中的权力来自于人民,决不能把权力当作向组织伸手的资本,更不能把权力当作谋取私利的工具,只能把权力当作为人民服务的责任和义务。

五、要实践全心全意为人民服务的宗旨。全心全意为人民服务,是我们党的立党之本,执政之本。全心全意为人民服务是我们共产党员的天职,我们党的路线、方针、政策是靠每一名共产党员的实际工作去影响群众,带动群众的,从而形成千百人的实践活动。要真正做到这一点,首先,要坚持不懈地学习马列主义,毛泽东思想,特别是邓小平理论,以基本理论作为我们行动的指南,要自觉地加强思想改造,清除头脑中非无产阶级思想,努力改造自己的主观世界,真正理解我们党全心全意为人民服务的宗旨,扎扎实实地树立为人民服务的思想。第二,要脚踏实地地做好本职工作,模范地履行一个干部的职责。无论自己从事什么工作,都要树立高度的责任和敬业精神,尽心尽力把工作做好。一切都要以党和人民利益为出发点,不能急功近利,更不能计较个人得失;要克服华而不实,飘浮虚荣的工作作风,要做老实人,办老实事,对工作勤勤恳恳,求真务实。第三,要善于学习,掌握工作的本领。我们从事的工作,是在社会主义市场经济条件下,面临许多新问题,新矛盾,新内容,没有雄厚的文化知识,管理知识,现代科技知识,尽管有再好的愿望,也只能是事倍功半。在任何时候都必须不断地更新知识,丰富自己的工作技能和实践本领,善于在工作中开拓创新,提出新的思路和见解,这样才能把良好的愿望和实际工作效果结合起来,实现动机与效果的统一。

六、要克勤克俭,生活上严要求,做一个合格的干部。

我们每个干部在生活中应该做到:1、生活待遇上不攀比,要比贡献、比业绩; 2、非分之想不可有。社会主义的分配原则是按劳分配,你拿了应得的报酬,晚上睡觉也安稳;3、艰苦奋斗的作风不可丢。要提倡艰苦朴素,勤俭节约,反对大手大脚,暴殄天物,杜绝腐败现象的滋生蔓延;4、遵纪守法,接受监督,抵制腐朽思想的侵蚀。只有增强法制观念,完善监督机制,才能从组织上腐化堕落的通道。

在建设社会主义新农村的新时期里,我们每个干部只有把握时代的脉搏,结合实际,认真学习邓小平理论,学习十六届五中全会文件,时刻不忘党的性质和宗旨,才能永远保持我们干部的纯洁性;也只有这样,我们才能不辱使命,成为建设有中国特色社会主义的带头人。

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篇8:治四病强作风促超越心得体会

全文共 472 字

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南郑县经济合作局按照县委统一部署安排,早动手、早安排,扎实开展“治四病、强作风、促超越”专项整治活动。

积极谋划抓好宣传发动。县委部署“治四病强作风促超越”专项整治活动后。县经合局组织全干部认真学习文件精神,特别对“浮躁、虚假、懒惰、扯皮”4种病、26种表现形式进行了详细学习,使全体党员干部充分认识专项整治的重要意义。

结合实际找准存在问题。结合目标任务完成、脱贫攻坚、“两学一做”学习教育、基层党建全面过硬工程等重点工作,组织党员干部采取“自己找”“相互提”“组织点”的方式,认真逐一对照浮躁、虚假、懒惰、扯皮“四种病”的具体表现,对号入座,自我画像,深入剖析,分析存在问题的根源,制定整改措施。

边整边改建立长效机制。按照边整边改的工作思路,逐步解决存在的问题。全面梳理各项规章制度,进一步完善工作机制,重点查找“工作标准、工作作风、工作协同”三方面存在的突出问题,推进各项工作流程再优化,建立健全协调配合机制,确保环环相扣、不留死角。同时,定岗定责定标,细化分解任务、提高工作标准,责任到岗到人,促进全局各项无缝衔接、高效运转。

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篇9:2024年度作风建设永远在路上的观后感

全文共 566 字

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【解说】谷春立,吉林省原副省长,曾任辽宁省沈阳市铁西区委书记、鞍山市委书记等职务。2015年8月,因涉嫌严重违纪,中央纪委对其立案审查。经查,谷春立严重违反了政治纪律、组织纪律、廉洁纪律,严重违反中央八项规定精神,十八大之后仍然不收敛、不收手。

【同期声】唐波(中央纪委纪检监察室工作人员)

从2015年到他案发这半年的时间内,他多次接受公款宴请,包括出入私人会所大吃大喝,次数就达到了三四十次之多。大多数都是不对外经营的,都是内部的一些场所。

【解说】谷春立并非不知道这样的吃请应酬违反八项规定精神,但他内心深处,并没有把这真正当回事儿。

【同期声】谷春立(吉林省原副省长)

规定是肯定学了,但是有时候氛围整得融洽一些,我也觉得,有时在酒桌上协调点事,能够增进一些感情相互了解,所以协调起来工作比较方便。

【解说】不少领导干部对于吃喝应酬,都是以“为了工作”、“方便交流”为借口,但冠冕堂皇的理由掩饰不了贪图享乐的实质。有的领导干部带头大吃大喝,久而久之甚至变成了一种爱好。

【同期声】王树森(吉林省人民政府原副秘书长)

一吃喝就高兴,挺风光,有一种成就感,一看下面敬你一杯酒,包括老谷也那样,敬你一杯酒,你就忘乎所以了。

【解说】王树森当时担任吉林省人民政府副秘书长,也因涉嫌严重违纪接受组织调查。他经常为谷春立安排各种饭局,也一起参与吃喝应酬。

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篇10:纪律作风整顿心得体会

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从今年正月初七开始,省委、沧州及河间市委同时启动了机关作风整顿活动,目前活动已经进入了集中整改阶段。活动开展以来,通过深入学习、认真自查、严格整改,全镇广大机关干部进一步解放了思想、提振了精神,机关效能得到提升,工作成效得到增强,总的看来,距离市委的活动要求,仍然存在不小的差距。在我认为,主要有以下几方面问题需要深入认识。

一要深入挖掘“为官不为”的根子。李克强总理指出,“有‘勤’无‘廉’,政失之于公,有‘廉’无‘勤’,政失之于慵。‘廉’和‘勤’是一枚硬币的两面,做不到‘廉’是腐败,做不到‘勤’也是变相腐败。”当官不作为,守土不尽责,这就是一种腐败,这种“为官不为”的现象,必须引起我们警惕和深思。我在今年正月十六镇村干部大会上提出的6个不良现象,其本质就是“为官不为”,或者说是“在其位不谋其政”,甚至是“在其位乱谋其政”。“为官不为”是形式主义、官僚主义的突出表现,与享乐主义、奢靡之风密切相关,是“四风”的综合反映。认真分析产生“为官不为”的深层次原因,主要有以下四个方面:一是理念信仰缺失。无论哪种“为官不为”,归根结底是世界观、人生观、价值观这个“总开关”出了问题。群众观念没有牢固树立起来,没有真正解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题。二是责任担当不够。一些干部觉得要求严了、“束缚”多了,感叹工作越来越不好干、官越来越不好当,产生了明哲保身的错误思想,想当“老好人”“太平官”,不敢动真碰硬,遇到矛盾就绕,遇到问题就躲,缺乏攻坚克难的勇气,工作上只求过得去、不求过得硬。三是能力水平不足。一些干部不是不想作为,而是存在“能力恐慌”“本领恐慌”,缺乏真本事、硬功夫,导致工作上力不从心。四是对新常态要求不适应。面对当前反腐高压态势和正风肃纪要求,一些干部感到被束缚了手脚,“规矩多了、什么也干不了”。其实,转变作风、提倡“干净”,是为了洗澡治病、轻装上阵,是为了更好地“干事”,不能拿大胆“干事”替“不干净”找理由,更不能以“干净”为“不干事”找借口。

二要切实扎紧“干部作风”的笼子。我们必须站在政治高度来对待和认识机关作风整顿,坚决开展好机关作风整顿活动,确保这次活动的各项措施在我镇落到实处,确保在新的一年里树立新作风、见到新气象、实现新作为,确保圆满完成今年各项任务目标。全镇上下必须按照市委要求,以“八对照八反思”活动为具体抓手,把活动内容统一到机关作风整顿活动中去,深入学习领会朱志明书记在动员大会上重要讲话精神,对标“八种新风正气”(解放思想、真抓实干、勇于担当、改革创新、攻坚克难、高效服务、勤学善思、清正廉洁),密切结合工作实际,以上率下,营造氛围,形成推进纪律作风建设的强大合力,真正打造一支作风过硬、组织放心、群众满意的干部队伍,用实实在在的工作成效展现干部作风的新风貌。

三要奋力守好“为民服务”的摊子。沙河桥的发展要由沙河桥的干部队伍来引领和推动,沙河桥的事要由沙河桥的干部队伍来干。现在,中央正在开展“两学一做”学习教育活动,怎么做合格党员,什么是为民服务,我们党员的摊子怎么守好、护好,其实很简单,就是给老百姓多干实事、好事,就是把老百姓对美好生活的向往变成现实,对于当前来讲,就是实现“十三五”的良好开局,如期实现全面建成小康社会的目标。但是,是带着强烈的事业心和责任感去干,还是感觉被逼着、被挤着去干,结果会大不一样。衡量这次作风整顿成效的一个重要方面,就是实现从“要我干”到“我要干”的转变。完成了这种转变,自然会摒弃“坐等靠、懒散拖”等不良风气,自然会在工作中多出些闯劲、拼劲和韧劲,也会对镇党委政府部署的工作敢抓敢管,敢于负责,雷厉风行地推进,不把工作干好不罢休。每名干部都做到了这些,建设“子牙河畔美丽家园”的梦想便指日可待了。

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篇11:2024治顽疾转作风提效能心得体会

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有人曾对官场弊病开出一剂药方——“体制改革四钱、约权监督三钱、选拔任用二钱、考核评价一钱”,药引子为“群众观念”,认为长期煎服,对官场顽疾有药到病除之疗效。且不论这一药方是否科学合理,却也道出一个真谛:无论是治腐败重症还是治作风未病,改革举措和群众路线,缺一不可。

正如习近平同志在中央政治局专门会议上特别强调的,改进工作作风、推进党内相关制度改革是全面深化改革的重要内容。所谓“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”,破除形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,就是要求在现实中查摆问题、在思想上自我净化,进而挖出“病灶”,通过权力的规范运行、机制的调整优化、制度的创新完善,堵住作风建设的漏洞。从这个意义上说,以改进作风为目标的群众路线教育实践活动,确可谓“一场深刻的变革”。

当然,改进工作作风,密切联系群众,并不意味着简单重述传统,也不光是治治散奢风气、拢拢干群人心。改作风,本质上说,涉及的是体制机制的变革,关乎的是权力运行、利益调整。中央“八项规定”公布以来,狠刹了许多歪风弊政,群众拍手叫好,不过,高档餐厅里的公款吃喝风少了许多,但茅台酒装进矿泉水瓶之类的现象还在暗度陈仓;拦住了账面上看得见的公费旅游,但以考察、开会为幌子挤占挪用预算资金的暗箱操作还在暗流涌动;下基层活动不再是“镜头上忙里忙外”,可一些干部蜻蜓点水、敷衍塞责的“悬浮”毛病依然存在;机关文件和会议被压缩,活动轰轰烈烈、问题熟视无睹的形式主义却还没压制……这些问题说明,没有一番制度上的改易革新,改作风就永远只是雨过地皮湿,学习教育就会变成走走形式,严抓狠刹就会难挡故态复萌。

风似无形,其实有根可寻。事实上,“四风”问题的存在,也是当前推进发展中需要解决好的改革难点、社会焦点、群众痛点。正如有群众总结,形式主义逃避的是服务责任,官僚主义忽视的是群众利益,享乐主义固守的是特权意识,奢靡之风滋养的是腐败空间。以解决“四风”为切入点,正可以撬动深水区改革不断全面推进。这也是新形势下我们党加强作风建设的深意所在。

比如,要扫除“调查研究隔层纸,政策执行隔座山”的形式主义,势必强化监督问责机制、考核机制。要破除官气十足、唯我独尊的官僚主义,势必要加快转变政府职能,打造服务理念。要治理好觥筹交错、纸醉金迷的享乐主义,势必要完善干部考核任免制度、推进财务制度改革;要狠刹胡吃海喝、礼尚往来的奢靡之风,必须推动财税改革。始终保持改革创新的精神,不断深化体制机制改革,加强对权力的规范、制约和监督,才能从根本上杜绝不正之风。

“发展出题目,改革做文章。”当此改革航船不进则退的关键时期,发展正遭遇许多深层次矛盾挑战,深化改革的呼声越来越高。万里江山千钧担,守业更比创业难。重拾党的传家宝,以作风建设为抓手将各项改革推向纵深,机不可失、时不我待。

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篇12:纪律作风整顿心得体会

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为了全面贯彻中、省、市、县关于改进工作作风、密切联系群众的相关规定,按照镇党委、镇政府《关于在全镇集中开展落实八项规定思想纪律作风教育整顿活动的通知》要求,我近期认真学习了中共中央总书记习近平在十八届中央纪委二次全会上关于更加科学有效地防治腐败坚定不移把反腐倡廉建设引向深入的重要讲话精神、《中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》、市委“十个不准”及凤县领导干部改进作风十项规定等内容。学习了中共中央政治局会议的八项规定后,我深深体会到了政治局常委们的务实精神。提出这八项规定,他们要求从他们自身做起,一针见血的提出“要求别人做到的自己先要做到”我们从中不难看出中央领导的决心和气魄。

作为一名党员干部,在学习了改进工作作风,密切联系群众的八项规定后,我深受触动,感慨良多。首先,我决心坚决拥护八项规定,深入落实会议精神,认真贯彻实施八项规定的相关举措,下大力气,下决心改进工作作风,密切联系群众,服务群众,对群众反映的问题不说空话,不说套话。切实保障好人民群众的利益,赢得群众的信任和拥护。其次,我们党员干部应该严于律己,从自身做起,树立正确的工作态度;上梁不正下梁歪,我们应该起好带头作用,树立新风,要求别人做到的我们自己先做好。做事情要脚踏实地,不能泛泛而谈,走过场,搞形式主义,敷衍群众。我们要牢记一句话“人民群众的眼睛是雪亮的”,所以我们不能抡起石头砸自己的脚,自欺欺人。第三,作为党员干部,应该把群众的利益放在首位,减少群众负担,不麻烦群众就是最大的实事。工作时不搞排场,不扰民,低调严谨办事,提高工作效率。什么警察开道,交通管制,陪同成群,豪华接待都是浪费,都是摆官架子。有这种情况的我们要坚决改进,坚决抵制,严查其中的违纪行为。我们是人民的公仆,不是旧时代的官老爷。党员干部不应该高高在上,应该做到从群众中来,到群众中去。深入群众之中,急群众之所急,解群众之所忧。如此才能赢得群众的信任和拥护。最后,党员干部要改变思想观念,不要总是宣传自己的政绩,做了一点成绩就要大肆宣扬,唯恐天下不知。我们要改变这种观念,为人民群众做了实事,做了好事,人民群众自然会记得你,金奖银奖都不如老百姓的夸奖。总之一句话,少说多干,求真务实。除此之外,我们还要继续坚持党风廉政建设,厉行勤俭节约,严格执行有关工作和生活待遇的规定。从这些小事做起,从这些细节做起,而这些也是最贴近人民群众的,他们都是看在眼里的,只有这样才能得群众的信任和拥护。如果连这些小的细节都做不好,还谈什么其他的,那些都是空口号,没有一点实际意义,我们不做没有意义的事情。

在今后的工作中:首先自己要加强理论学习,提高自身素质。学习是党员干部增强党性修养,提高本领,做好工作的前提。只有勤奋学习,才能及时了解当前形势的变化,才能深刻理解和执行党的路线方针政策,保持坚定的理想信念和正确的政治方向,坚定不移地立足本职,为加快经济发展多出谋划策。要牢固树立终生学习的理念,自觉把学习作为一种追求、一种修养、一种境界。坚持理论学习和工作实践相结合,不断提高活学活用的能力,努力使自身理论水平与综合素质能够适应新形势、新任务的需要。

其次强化责任意识,转变工作作风。树立超前意识、开放意识,进一步解放思想,更新观念。树立绩效理念,提高推动工作全面落实的能力,使自身的思想观念与思维方式不断适应形势发展的要求,通过思想工作作风的转变推动各项工作。坚持科学的态度和求实的精神,积极地干好本职工作,努力在履行职责和改革创新上有新突破,在工作质量和办事效率上有新改进,在工作落实和工作效果上有新提高。

第三加强党性锻炼,提高政治水平。积极通过学习和工作实践, 努力改造自己的主观世界,树立正确的世界观、人生观、价值观。树立远大的共产主义理想,坚定马列主义信念,增强党性观念,提高抵御各种诱惑的能力,保持和发扬党的优良传统和作风。坚持以身作则,率先垂范,严格用党纪国法来规范和约束自己的行为。

第四认真履行职责,加强廉政建设。要发挥纪检监察干部的作用,进一步加强干部作风建设。全面履行党风廉政建设责任制,做到常检查、勤督促、求实效。要以深入贯彻落实《廉政准则》和《基层干部廉洁履行职责若干规定》为契机,加强对《廉政准则》和《基层干部廉洁履行职责若干规定》执行情况的监督检查,采取有力措施转变工作作风,以作风的转变促进各项工作的落实。模范遵守政治纪律、组织纪律和群众工作纪律,带头执行上级的规定和要求,坚持做到自重、自省、自警、自励,从小节做起,严于律己,坚持共产党人情操,做到堂堂正正干事,清清白白做人。

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篇13:公安作风纪律整顿心得体会

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12月6日,民航安徽空管分局召开了安全整顿阶段性工作总结暨作风纪律整顿推进会,会议由蒋立功局长主持,分局领导及各部门主要领导参加会议。

首先,各部门汇报安全整顿及工作作风整顿取得的阶段性成果和存在的问题,分管局领导进行现场点评和答复。从汇报情况看,各部门的整顿工作均按照既定的时间节点有序有力的推进,主体已基本完成。同时,现场运行秩序和工作作风都有了根本性好转。

接下来,党委书记汪泓发表讲话。他要求全体人员要深入学习贯彻落实上级近期各项工作要求,大力整治干部职工思想和工作实际中存在的八大错误思想、不良作风,健全工作落实和监督机制,健全激励约束机制,实现分局工作效能明显提高,工作纪律明显加强,工作作风明显转变,真情服务意识明显优化的目标。

针对前期分局组织的各类安全检查尤其是运行现场音视频抽查发现的违章现象,会议通过了处理意见。

最后,蒋局长强调,分局全体干部职工要认真开展后续安全改进工作,盯住问题多发的重点区域、重点部门,抓基层、打基础、苦练基本功,发挥安全体系作用,防止重复性问题多发,不断降低运行风险,确保整改取得实效。

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篇14:党风廉政建设心得体会

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落实党风廉政建设责任制是深入开展党风廉政建设和反腐败斗争的重要制度保障。党的十八届三中全会指出,落实党风廉政建设责任制,党委负主体责任,纪委负监督责任。十八届中央纪委三次全会对落实好这“两个责任”提出了明确要求。但在实际工作中,存在诸如监督体制不够畅通,制度设计刚性不足,执行制度软弱无力,监督成效不够显著等问题。在新形势下,如何切实有效地发挥好纪委监督职能,除原则意义上的“教育、监督、惩处、保障”工作职责外,不但要转变方式和方法,还须不断创新工作策略,积极推进党风廉政建设和反腐败各项工作,促进经济建设健康平稳发展。作为一名县纪委书记,就如何履行好监督责任有以下几点体会

学习自律是前提。党风廉政建设监督责任是《党章》赋予的主要职责,是深入推进党风廉政建设和反腐败斗争的“牛鼻子”。认真学习领会关于加强党风廉政建设一系列方针政策和若干规定是履行监督责任的首要环节,只有学习领会其精神实质,才能有章可循,有法可依,才能准确地履行职责。其次,做为监督者,必须要有廉洁自律的操守,要以“出淤泥而不染,濯清涟而不妖”为对照标准。只有加强自律,树立标杆形象,做到正人先正己,才能从根本上增强政治免疫力,自觉抵御“四风”侵害。所以,心中有政策,监督有标尺,行动有方向,监督才有实效,才能真正地担负起党风廉政建设的政治责任。

夯实责任是基础。纪委作为党内专门监督机构,必须做到不缺位、不错位、不越位,认真履职,当好监督的主将。要协助党委履行主体责任,准确把握反腐倡廉新形势、新动向,积极向上级纪委请示汇报,争取支持,减少阻力,扫除障碍,推进工作。在具体监督中沟通左右,协调内外,联系上下,出好主意,当好参谋,协助党委加强党风廉政建设和反腐败工作,督促检查相关部门落实惩治和预防腐败工作任务。要围绕建立健全惩治和预防腐败体系,整体推进反腐倡廉教育、制度、监督、改革、纠风和惩处等各项工作,执好纪、把好关、问好责,突出主业主责,强化执纪监督,以壮士断腕的勇气坚决惩治腐败,为地方经济和社会事业发展保驾护航。

强化监督是保证。履行监督责任的重要一环就是如何处理好与党委政府的关系。首先要思路清晰,方向明确,要围绕党委、政府中心工作开展监督检查,做到党委政府的工作任务安排到哪里,纪委监督检查就跟进到哪里。每年安排诸如重大项目建设、行政执法、教育医疗等涉及民生问题的专项督查活动。要从繁杂的具体事务中解脱出来,要立足监督的再监督、检查的再检查,通过约谈领导、诫勉谈话、监察建议、责任追究等措施,不断加强对职能部门履行职责情况的监督,重点从腐败问题、作风问题、纪律问题进行监督检查,除了接受群众信访举报外,还要通过定期不定期专项监督检查、明察暗访等方式,形成常态化监督检查机制。要加强制度建设,强化用制度管钱、管权、管人、管事,健全规范各级党政主要负责人在重点领域和关键环节权力行使制度,完善权力公开、决策公开、管理公开机制,健全执行保障机制,切实把权力关进制度的笼子。

惩治腐败是关键。在发挥监督职能过程中,纪委要时刻牢记自己的神圣职责,敢于坚持原则,敢于碰硬,敢于担当。始终保持对腐败分子嫉恶如仇的凛然正气,坚持党纪国法面前人人平等的原则,坚决查处腐败分子,维护党的纪律,永葆党的肌体健康。当前,滋生腐败的土壤依然存在,反腐败形势依然严峻复杂,发生在领导机关和领导干部中贪污贿赂、失职渎职、以权谋私的案件和发生在群众身边、严重损害群众利益的案件时有发生。因此,纪检监察机关要进一步增强查办案件工作的责任感和紧迫感,以“抓铁有痕、踏石留印”的决心和信心,坚决做到有贪必肃、有腐必惩,以零容忍态度向腐败分子“亮剑”,形成反腐败的高压态势和有力震慑,切实履行好执纪监督的职责。要切实发挥好反腐败协调小组的职能作用,加强与法院、检察、公安、审计等部门的协作配合,要以反腐败联席会议等形式联手反腐,避免形成纪检监察机关单打独斗的局面。建立完善日常沟通、信息共享、案件移送、案件反馈等工作制度,形成分工明确、各司其职、整体联动的反腐败工作机制。同时,把查处和通报典型问题作为监督的重要措施,通过对责任人的查处与通报,充分发挥警示作用,达到查处一案、教育一片的效果。

落实“三转”是保障。要整合优化转职能,切实解决“既当裁判员又当运动员”的问题,不宜参与更多的具体事务,腾出更多精力抓好主业。要对机关内设科室进行整合优化,增强监督力量,机构设置、人员配置进一步向监督和办案一线倾斜。要改进方法转方式,要创新载体,完善制度,多元监督。注重教育监督,加强教育预防,发挥好第一道防线作用,从思想上提高领导干部接受监督的意识。坚持抓早抓小,治病救人,对党员干部身上的问题早发现、早提醒、早纠正、早查处,对苗头性问题及时约谈、函询,加强诫勉谈话工作,防止小问题变成大问题。加强考核监督,细化分解落实党风廉政建设责任制,监督各部门的党委领导认真落实“一岗双责”。创新信访监督,构建教育、保护、挽救“三位一体”的信访警示机制,及时发现问题并纠正。推行审计监督,做到“逢离必审”和“先审后离”。加强公开监督,增强权力运行的透明度,使监督成为有源之水。要严格执纪转作风,进一步严明工作纪律,加强干部内部管理,不断提高履职能力,努力打造一支忠诚可靠、服务为民、刚正不阿、秉公执纪的纪检监察干部队伍。要坚决查处纪检干部违纪违规问题,严防“灯下黑”的问题发生,对泄露秘密、办人情案、徇私舞弊等违纪违法行为以及有“四风”问题等行为表现的,坚持零容忍,发现一起,查处一起,公开曝光,切实维护纪检监察队伍的纯洁性和先进性。

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篇15:社区建设解放思想大讨论心得体会

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根据《青阳街道解放思想跨越发展大讨论活动方案》部署,我社区于 20**年 3月 5日下午 在社区会议室,组织社区两委扩大会成员及社区工作者学习文件精神并展开思想讨论活动。

一、学习内容:主要学习省委孙春兰书记提出的用“晋江经验”推进县域经济发展,黄小晶省长的“五条意见”,泉州市委徐刚书记《再说晋江》,市委尤猛军书记、刘文儒市长的重要讲话和市委、市府各种重要会议精神等。

二、思想讨论:结合社区实际,讨论内容重点围绕晋江市20**年政府工作报告以及 2月 15日 省委书记孙春兰参观我社区的情况,参加人员结合本职工作积极展开讨论,并对社区今后发展方向提出各自的见解和意见。讨论内容总结如下:

(一)解决思想,民主管理,提升服务水平。

参加人员一致认为:一是要坚持在社区党支部的核心领导下,紧紧围绕组织创先进、党员争优秀、群众得实惠,深化创先争优活动,巩固学习实践科学发展观成果,增强紧迫感,树立危机意识。同时本着为民服务的理念,树立正确的学习观,自觉学习各种理论知识,确实提高文化素养、提升业务水平,力争打造一支富有战斗力的领导班子、企业团队和高素质的干部队伍,为巩固全国和谐示范社区成果打下坚实基础。二是坚持实施民主科学管理制度,开展民主评议、居民代表表决制、民主听证等,保障群众的知情权、参与权、监督权。三是随着社区党员队伍不断壮大,重视对社区党员思想教育也具有着重要作用和意义。

(二)开拓创新,科学发展,推进项目建设

要继续抓好发展这个第一要务,紧跟时代步伐,树立科学发展、创新发展的观念,努力实现社会经济跨越发展。我社区将紧紧围绕市委市政府的各项重要精神决议,继续打好“五大战役”,认真做好“十二五”开局之年各项规划工作,今年重点工作:一是加快社区综合楼建设步伐,争取“七一”建党前投入使用,通过整合社区资源,提高办事效率和服务水平,努力完善拓宽服务内容,为居民群众提供综合性、多样化、现代化的服务。二是转变集体企业经营模式,深化改革集体资产管理,加快推动集体经济股份改制进程,制定科学合理的分配方案,解决居民群众分配不均问题,建立股份制集团公司,提升集体经济管理水平,实现政企分开良性运作。三是积极配合青阳组团城市建设,推动阳光东路片区一期改造,缩短前期准备工作时间,尽快出台改造方案。四是配合市委市政府做好阳光路立面、地面改造工作,全力提升商贸街区品位和档次,带动区域经济繁荣发展。

(三)关注民生,创新服务管理,打造幸福社区。

2 月15日 省委书记孙春兰前来参观我社区,书记不仅主动与服务大厅的每一位工作人员亲切握手,而且勉励社区所有工作人员要再接再厉,争取为社区居民创造更加良好的生活环境,让群众过得更加幸福。省委书记的嘱托,道出了关注民生的情怀。今后,社区将继续努力,积极落实惠民措施。一是始终关注民生保障,在原有的福利保障基础上,不断完善优化福利保障体系,形成面向老人、幼儿乃至全体社区居民共同享有的一系列福利保障。二是创新服务管理,积极推进“数字化”社区建设,与电信合作建设网络化信息电子办公系统,以满足群众的新期待,新要求。三是创新综治管理,投入资金重新建设技术含量高的防控设备,加强巡逻队员的素质教育、业务培训等,努力提高综治维稳力度。

通过这次解决思想大讨论活动,与会人员对今后的发展思路、方向更加明确、清晰,一致认为只有思想先行,才能推动行动落实;只有贯彻落实,才能最终推动经济社会科学发展、跨越发展。

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篇16:优秀干部讲担当转作风抓落实心得体会

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党的十八届三中全会明确提出:“落实党风廉政建设责任制,党委负主体责任,纪委负监督责任”。纪委加大监督、执纪、问责力度,既是职责所系,更是民心所向,作为乡镇纪委书记,履行监督责任更是责无旁贷,义不容辞,必须扛在肩上、拿在手上、放在心上。王岐山同志讲 “中不中看行动”,乡镇纪委落实监督责任,关键是看行动,重点是抓落实,要勇于担当,扭住关键,真正把思想和行动统一到中央、省市县委对党风廉政建设和反腐败工作部署上来,以工作实效取信于民。

一、突出“三转”,在聚力主业上抓落实。党风廉政建设监督责任是党章赋予各级纪委的重要职责。只有明确监督责任,完善监督机制,落实监督任务,抓好主责主业,才能做到守业有责、守岗负责、守职尽责。作为乡镇纪委,更要深化转职能、转方式、转作风,把观念转变过来,把精力从复杂的事务中解放出来,紧跟、赶趟、对标、调焦。今年,按照上级纪委的要求,将纪委书记分工调整为主抓纪检业务,凡是财务、项目建设、工程招投标等纪委书记不能参与的,一律不再参与,做到了不越位、不缺位、不错位。二、突出监督检查,在纠正“四风”上抓落实。强化监督检查,毫不放松地抓好中央八项规定精神落实、持之以恒纠正“四风”,这是履行纪委监督责任的重要内容。一是紧盯作风建设不放松。我们成立检查组,对上班纪律松散,工作日午间饮酒,同城吃请,带彩打牌,公车私用,大操大办、铺张浪费等现象定期和不定期进行明察暗访,实行周巡查月通报制度。截至目前,共查处违规6例,问责4人,处理2人

二是紧盯监督重点不放松。针对镇纪委人员少、力量有限特点,配合党委在做好纪检工作人员的工作转换和岗位“回归”基础上,突出对重点对象、重点内容、重点环节、重点部位的监督。首先健全惩防体系制度,加强对“一把手”的监督,进一步完善民主决策、民主管理、民主监督等各项制度,用制度制约有权的人,坚决查处滥用权力和以权谋私。其次严格执行“五务”公开制度,做到及时规范,接受群众监督。加强农村“三资”双代管,严格执行报账制度,工程项目建设、资产资源处置,全部实行招投标,惠农政策落实推行上报之前公示制度,强化群众监督。三是紧盯“人情风”治理不放松。从今年春起,全镇党员干部带头抵制 “人情风”,通过治理,制止违规操办16起,制止大操大办5起,劝退违规办酒席4起,有效遏制了“人情风”蔓延。在此基础上,将治理“人情风”的触角延伸到农村(社区)每个家庭,召开动员会,进村入户宣传发动,发放倡议书,签订承诺书,建立人情台账,纳入村规民约管理,强化惩处力度,从根本上扭转农村“人情风”泛滥的现状。

三、突出案件查办,在惩治腐败上下功夫。突出发现违纪违法问题,加大惩治腐败力度,这是履行纪委监督责任的关键所在。当前,滋生腐败的土壤依然存在,反腐败形势依然严峻复杂,乡镇纪委直接面对群众,更要以零容忍态度惩治腐败,形成有力震慑。一是严惩顶风违纪者。对抓党风廉政建设领导不力、不抓不管导致不正之风滋生蔓延,或者出现重大腐败问题不查处、不报告的,由下至上逐级检查,实行严厉问责。今年查出违反八项规定、不执行工作纪律的6例,一律通报曝光。二是严查为官不为者。围绕党委、政府的重大决策、决议和重要工作部署加强督查,紧盯“不落实的事”,严查“不落实的人”,对不作为的严厉问责,乱作为的严肃惩治,慢作为的限期整改。今年己对3个村主职干部进行诫勉谈话,对1个村主职干部予以免职处理。以问责的方式教育干部、管理干部、监督干部。三是扭住关键岗位。重点查处侵害群众利益的腐败问题,通过群众来信来访,深挖案件线索,查处党员干部贪污、侵占、虚报冒领惠农资金以及截留、挪用、私分集体财产等违纪案件。做到发现一起,查处一起,绝不手软,始终保持惩治腐败高压态势。四、突出抓早抓小,在筑牢防线上抓落实。抓监督责任落实,根本是让党员干部树立不想腐的思维,开展反腐倡廉教育,是重要形式。一是理论学习灌输。结合党的群众路线教育实践活动,采取上党课集中学和自学的方式,组织党员干部学习 《党章》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》及党的十八大以来反腐倡廉新规定。锤炼党性、端正党风、严明党纪,增强党员干部拒腐防变能力。二是警示教育震慑。今年我们以“宣教月”活动为契机,组织党员干部、职工群众400余人在二堂学校操场举行党纪集中教育活动。聘请公、检、法机关组成的法制宣讲团给党员干部、职工群众上警示教育课,观看警示教育专题片,学习违反中央八项规定典型案例通报,通过一系列警示教育,增强了党员干部廉政意识。三是岗前教育“打针”。对刚担任新岗位的党员干部进行廉政谈话,对重点领域和关键岗位的干部实行廉政承诺,加强教育管理,增强责任意识,防止党员干部腐化变质。

沉甸甸的责任,响当当的承诺。下一步,镇纪委将按上级纪委工作部署要求,切实履行好监督责任,不辜负党章赋予我们的光荣使命,不辜负党和人民对我们的嘱托与信任。

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篇17:党员干部学习党风廉政建设心得

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全市落实党风廉政建设“两个责任”任务分工大会,对落实“两个责任”进行了全面安排部署。我们将以这次会议为契机,全面贯彻落实马书记重要讲话精神,进一步树立改革、发展、稳定、反腐“四位一体”理念,切实做到守土有责、守土负责、守土尽责,不断开创党风廉政建设新局面,为加快建设“省内一流现代化强区”提供坚强保障。

一、强化责任意识,时刻绷紧“第一责任人”这根弦。落实主体责任,关键在“一把手”。各级各部门党委(党组)书记作为“一把手”,要认真履行第一责任人的责任,毫不动摇坚守“主阵地”,发挥好带头、引领、示范作用,领好班子,带好队伍。在工作部署上,要始终把党风廉政建设和反腐败工作作为关系全局的大事来抓,坚持与经济社会发展和党的建设同研究、同部署、同检查、同考核、同落实。班子其他成员要坚持“一岗双责”,根据工作分工抓好职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作。

二、树立正确导向,确保选好用好管好干部。选好用好管好干部是推进各项事业的决定因素。树立正确用人导向,始终坚持“20字”标准,重德才、重平时、重实绩,选准人、用好人,真正把“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部选出来、用起来。严明政治纪律,着力加强干部日常监督管理。建立廉情预警机制,及时发现纠正领导干部廉洁自律方面的苗头性、倾向性问题,坚决把纪律立起来、挺在前面,做到抓早抓小,防止小错酿成大错。严肃责任追究,对党风廉政建设责任签字“背书”,拧紧螺丝、上紧发条,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

三、突出问题导向,持之以恒抓好作风建设。突出“常”“长”二字强化作风建设。把落实中央八项规定、整治“四风”问题作为加强作风建设的重要抓手,重点整治党员干部纪律涣散、吃拿卡要等突出问题,建立健全作风建设长效机制。大力推进作风建设社会评价工作,科学研判当前我区作风建设工作的形势,发现和纠正作风建设工作中存在的突出问题,及时提供作风建设的定量分析依据,努力营造干部清正、政府清廉、政治清明、群众满意的社会政治环境。

四、扎密制度笼子,不断完善权力运行机制。进一步加强制度建设,科学配置权力,重点盯紧干部选任、土地开发、资金管理、工程招投标等领域,深化关键环节改革,最大限度减少制度漏洞,以制度固化党风廉政建设的成果。进一步深化领导干部述廉、作风监督检查、规范权力公开透明运行等制度,推进党风廉政建设和反腐败工作常态化、制度化,确保权力正确行使。坚持以零容忍的态度坚决惩治腐败,清除害群之马,使党员领导干部养成在法制轨道上用权、在纪律约束下工作的习惯,让制度真正成为带电的高压线。

五、加大支持力度,为执纪执法机关履责提供有力保障。全面落实改革和完善党的纪律检查体制和工作机制的要求,积极推动纪检监察机关转职能、转方式、转作风,旗帜鲜明地支持纪检监察机关收缩战线、突出主业主责、强化执纪监督。加强纪检监察干部的培养、选拔和使用,切实打造一支忠诚可靠、服务人民、公正不阿、秉公执纪的纪检监察队伍。要强化基础保障,为纪检监察机关实施纪律检查提供人、财、物等方面的有力保障,为纪检监察机关开展工作创造良好条件,始终做到政治上信任重用,工作上支持帮助,生活上关心爱护,更好地发挥党内监督专门机关作用。

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篇18:自治区学讲话转作风促落实心得体会

全文共 2556 字

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对于改进工作作风、密切联系群众,党的十八大作了明确部署。12月4日,中央政治局出台了“关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定”。中央政治局出台的这八项新规定,针对的都是人民群众长期反映强烈的问题,展示了新一届中央领导集体的执政新姿态,是聚党心得民心之举。作为一名党员领导干部,带头加强作风建设,对于打造一支“政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正”的民警队伍,促进劳教(戒毒)各项工作持续、健康、稳定、和谐发展具有十分重要的作用。现根据个人的感受和多年的工作实践,就加强党员干部作风建设谈谈以下心得体会

一、强化民主意识,做团结协作的表率

强化民主意识是推进领导干部作风建设的基础。领导班子成员尤其要带好头,努力营造团结共事的氛围,要与人为善、与人为公、与人为谦,做到分工不分家,补台不拆台,互相信任,互相理解,自觉维护班子的团结。一要坚持民主集中制原则。凡事关单位改革发展和民警职工利益的重大问题,必须由党委集体进行民主科学决策,养成按规矩办事、按制度办事、按程序办事的习惯,形成整体合力。二是要正确处理好“班长”与一班人的关系。作为班长,觉悟要更高一些、心胸更开阔一些、律己更严一些,能自觉执行民主集中制原则,能虚心听取不同意见。能记人之恩,忘人之过。经常性开展积极的思想交流,开展批评与自我批评,统一思想、消除误会、化解矛盾,增强相互间的了解和信任,增进班子的团结友爱。要坚持班子成员约谈制度,党政主要领导每月要与班子成员至少谈心一次。三是要正确处理好集体领导与个人分工负责的关系。对于领导班子其他成员,坚持民主集中制就是既要按照集体分工,各负其责,又要自觉维护班子团结,互相支持、互相配合。对自己分管范围内的重大决策事项,要进行充分的调查研究和广泛的科学论证,作为集体讨论的依据,要善于根据班子其他成员的不同意见,对提出的决策建议进行修正;对其他成员分管范围内的重大决策事项,要充分发表意见,不能事不关己,高高挂起。

二、强化作为意识,做服务群众的表率

强化作为意识是推进领导干部作风建设的根本。要围绕中心工作,不断强化作为意识,进一步提升服务基层和群众的能力和水平。一要不断加强学习。要牢固树立“终身学习”的理念,不断提高政策理论水平,不断优化知识结构,不断开阔眼界胸襟,努力成为服务劳教(戒毒)场所发展的行家里手。学习要注意方法,要结合自身实际情况,增强学习的针对性,坚持围绕主题、把握灵魂、抓住精髓,积极向书本学,向实践学,力争学得深、吃得透、把得准,有成效。二是抓好从优待警。要从民警的工作、生活、学习、健康等多方面入手,通过扎实抓好“安居工程”、“助学工程”、“健康工程”、“关心老干工程”等,不断改善民警职工的工作和生活条件,营造了环境留人、感情留人、待遇留人的工作氛围。三是加强规范管理。积极探索新时期队伍管理的方法和经验,建立健全科学的激励机制,充分调动民警队伍的积极性和创造性。加强各项制度的执行落实,规范民警服务行为,对民警上班着装、办公用语、作息时间等方面,做到统一规范。实行办事内容、办事程序、办理权限、办理时限、办理结果“五公开”,进一步增强民警履行职责的责任感和紧迫感,提高办事效率。四是提高服务质量。把服务对象是否满意,作为衡量民警服务质量的最高标准,以“主动、高效、快捷”为原则,切实提高服务水平和服务质量。

三、强化创新意识,做锐意进取的表率

强化创新意识是推进领导干部作风建设的动力。要推进工作必须始终把创新作为一种思维理念、精神状态和工作要求,体现在工作思路里,落实到工作措施上,贯彻于工作实践中,努力做到思路有新意,措施有特色,工作有亮点。一是培养创新意识。通过广泛开展专题讲座、座谈交流、学习培训等,使广大民警真正从思想上认识到创新的重要性,增强创新的主动性、自觉性。二是把握创新主题。事物是不断发展变化的,劳教(戒毒)工作也是如此。根据劳教(戒毒)工作的发展变化,及时调整创新方向。积极探索劳教(戒毒)工作特色创新、劳教(戒毒)管理模式创新等。三是完善创新机制。只有不断健全完善创新工作机制,才能确保创新型机关的长效性。加大奖励力度,对积极投身创新工作的民警,在时间上给予充分保障,在待遇上给予适当倾斜。坚持理论与实践相结合,不断健全和完善各项规章制度,探索规律,善于把工作中行之有效的方法,形成长效工作机制。四是巩固创新成果。及时总结推广民警的创新成果,不仅是对民警辛勤劳动的充分肯定,而且能激发民警的责任感和创造力,更加积极地投入到创新工作中去。

四、强化自律意识,做清正廉洁的表率

强化自律意识,是推进领导干部作风建设关键的一环。要不断提高领导干部的廉洁自律意识,严格遵守廉政纪律和规定,公正文明执法,树立和保持良好的劳教(戒毒)人民警察形象。一是加强道德修养。要自觉陶冶道德情操,增强自律意识,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,做一个高尚的人、一个纯粹的人、一个脱离了低级趣味的人、一个有益于人民的人,培养良好的生活作风和健康的生活情趣。二是强化廉政教育。教育广大民警树立正确的权力观、地位观、利益观,自觉实践“三个代表”重要思想和科学发展观,坚持用先进典型引导人,加强法律和党纪政纪教育,不断提高廉洁自律的自觉性,筑牢自律线,做到从主观上不想为。三是健全廉政制度。建立健全规范性的“人、财、物”管理运行机制、防范性的保廉制度,逐步形成一套完善的惩治和预防腐败制度体系,筑牢约束线,使其不易为。四是完善监督制约。加强对落实党风廉政责任制情况的检查考核,严肃查处违法违纪问题,定期通报廉政检查情况;有效发挥纪检监察部门的职能作用,加强对重点环节、重点部门的监督,筑牢监督线,使其不能为。五是推进廉政文化。开展学唱廉政歌曲、阅读廉政书籍、张贴廉政标语等活动,推进廉政文化建设,形成以廉为荣,以贪为耻的社会风尚。

加强劳教(戒毒)机关党员领导干部作风建设不是一蹴而就的,要持之以恒,常抓不懈。在今后的工作、生活中,我们要把中央政治局制定的“八项规定”,作为一种自重的准则、一面自省的镜子、一把自警的标尺、一种自励的目标,从自身做起、从现在做起、从小事做起,争做践行良好风气的表率,以优良的作风来团结和带领广大民警职工做好各项工作,推进劳教(戒毒)事业又好又快发展。

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篇19:作风建设永远在路上观后感

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人们呼唤的“制度”,不是精美的展板、图册、成绩综述、会议讲话、一摞一摞的红头文件,而是禁得住吃喝、堵得住漏洞、管得了寻租、治得了懒政的实打实的东西。

党的群众路线教育实践活动,让制度建党成为从严治党的关键词,让建章立制成为整治“四风”的重要抓手。无论是各地方、各部门的整改综述,还是媒体对群众路线教育实践动态的报道、评论,皆常见这样的词句:“建立长效化机制”“制定系统性规章制度”“制度化保障”“以制度巩固成果”……因为能见度较高,有没有建立制度、建立了多少项制度,似乎已成为各部门衡量整改成果的一个心理标准。

建章立制在作风建设中的重要性,毋庸置疑。但如果某一单项标准成为衡量工作实效的显性因素,它就会带上GDP的特性,成为展示政绩的载体。这种情况,同样存在于整治“四风”的工作上:建章立制重数量、轻质量,重建立、轻执行的情况不同程度地存在着。

比如,有的单位贪多求全,把制定了多少项制度当成整改成效;有的抢时间、赶进度,没有经过充分论证就仓促出台一大堆制度;有的只图好看不讲管用,把制度做成展板、条文,高挂于墙上,在应对检查的同时自我表功。以纸上谈兵的“制度”落实精神,本质上和以文件落实文件并无区别;而以制度出台数量衡量整改效果,则不啻让制度沦为了另一种意义上的“形象工程”。

制度成为“形象工程”,说起来有些匪夷所思。但想想也就明白,所谓“形象工程”,宽泛说来,就是一切自我表功、取悦上级,却漠视民情、有损民生的花架子。靠劳民伤财盖起来的高楼叫“形象工程”,靠虚、瞒、伪、篡攒起来的数据也叫“形象工程”;没有可行性论证就仓促上马的项目,可能是“形象工程”;毫无执行力却扎堆出台的制度,何尝不符合“形象工程”的定义?比较起来,制度上的“形象工程”负面影响更大,因为这种做法是在以背离群众路线精神的方式,“践行”群众路线,以形式主义的方式反对形式主义。

教育实践活动的成果来之不易,作风建设仍在“爬坡过坎”,必须要用制度建设来巩固成果、夯实地基。人们呼唤的“制度”,不是精美的展板、图册、成绩综述、会议讲话、一摞一摞的红头文件,而是禁得住吃喝、堵得住漏洞、管得了寻租、治得了懒政的实打实的东西。只有前者的形式而无后者的内容,只能称为“形象工程”式的制度,以此来整治四风,只会自己把自己绊倒。

“知屋漏者在宇下,知政失者在草野。”作风制度建设要真正做到拳拳到肉,制定,要有开门讨论;执行,要有群众监督;效果,要引入群众评估。如习近平总书记在党的群众路线教育实践活动总结大会上的讲话所言,以群众意见为尺子,“在坚持自我教育为主的同时,注重强化外力推动,坚持真开门、开大门,让群众参与,让群众监督,诚恳请群众评判。”唯此,才能做到不虚不空不偏,提炼和贯彻好群众路线的真精神。

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篇20:治四病强作风促超越心得体会

全文共 492 字

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为进一步加强领导班子和干部队伍作风建设,全面提升党员及教师队伍的凝聚力、战斗力,在该校形成真抓实干、追赶超越的强大合力。近日,城固县考院实验小学在党员及全体教师中开展了“治四病强作风促超越”专项整治活动,学习传达了市、县有关整治活动的部署安排,制定出了专项整治活动方案。

针对党员及教师队伍中存在的浮躁、虚假、懒惰、扯皮“四种病”,该校紧密结合当前正在开展的“两学一做”学习教育和基层组织建设全面过硬工程,坚持以问题为导向,聚焦“四种病”,找差距、抓整改、促落实。校长章小轩要求全体教师对照“四种病”的具体表现,通过“自己找、相互提、组织点”等方式,逐一查找自身存在的问题,撰写自查报告,制定整改方案,并接受公众监督。指出务必高度重视专项整治工作,强化工作措施,夯实工作责任,确保专项整治取得实效,用专项治理的成果推进我校教育工作更好更快的发展。

为确保整治取得实效,还成立了领导小组和督导组,把开展专项整治作为完成年度工作任务的重要推手,通过开展专项整治进一步提高工作效能,促进教师作风持续根本好转,为加快“六个城固”、“五个博望”建设、双高双普、实现教学质量全面提高提供坚强有力保障。

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