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退居二线干部述职述廉报告【实用20篇】

以学习贯彻好党的十八届六中全会和自治区第十次党代会精神推动思想建设、作风转变、能力提升,在树根立魂上强化自觉,把学习的新收获转化为加强党性修养的新境界。以下是小编带来的内蒙古第十次党代会心得体会,希望对你有帮助。

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党员干部关于廖俊波事迹心得体会

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为何人民群众自发怀念廖俊波同志?原因就是廖俊波同志“想干事能干事干成事”,仅用两年,就带领长期位居福建倒数第一的贫困县政和县迅速攀升至全省前十,给人民群众的生活带来实实在在地变化。

干部就要“想干事”。干部的第一个字是“干”,干事是干部应尽的本分。“想”是“干”的前提,不“想”,“干”就无从谈起。廖俊波同志来到全省排名倒数的政和县,不但没有气馁,没有胆怯,没有打退堂鼓,反而更加兢兢业业,几乎天天工作到深夜,是大家眼里的“铁人”“工作狂”。 一年到头,廖俊波同志几乎没有节假日,践行了一个共产党员务实担当、拼搏实干的品质和作风。

当干部就要“能干事”。“责重山岳,能者方可当之。”有了过硬本领才能有办法、有作为。“能干事”并不是头脑发热、盲目决策,更不是随心所欲、为所欲为,而是心要热、头要冷、步子要稳。廖俊波同志到政和县后,首先是组织开展了为期两个月的调研,带着大家下乡村、进厂矿、访社区,了解实际情况。然后组织全县科级以上领导开了三天的发展务虚会,统一思想、凝聚共识。最后,才确定了“在抓好现代农业的基础上,致力于突破工业、城市、旅游、回归等‘四大经济’”的发展新路。

当干部就要“干成事”。“干成事”是一名“有作为干部”的最终目标。邓小平同志曾经说过:“世界上的事情都是干出来的,不干,半点马克思主义都没有。只有把嘴上说的、纸上写的、会上定的,变成具体的行动、实际的效果、人民的利益,我们的工作才算做到了位、做到了家。”廖俊波同志抓的武夷新区航天科技馆项目,从签订协议到建成仅用了80天;武夷高新技术产业园区从签约到开园也只花了100天。全县财政总收入从2011年的1.6亿元上升到2016年的4.5亿元,实现了巨变。

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篇1:加强党员干部执行政治纪律的建议

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当前,遵守政治纪律和政治规矩,要自觉做到“五个必须”。

一是必须维护党中央权威,在任何时候任何情况下都必须在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。

二是必须维护党的团结,坚持五湖四海,团结一切忠实于党的同志。

三是必须遵循组织程序,重大问题该请示的请示,该汇报的汇报,不允许超越权限办事。

四是必须服从组织决定,决不允许搞非组织活动,不得违背组织决定。

五是必须管好亲属和身边工作人员,不得默许他们利用特殊身份谋取非法利益。

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篇2:2024基层干部脱贫攻坚心得范文

全文共 998 字

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中国梦,是近14亿中国人共同的梦想;步入小康社会,是2020年完成的目标任务。在大山深处还有百姓挣扎在温饱线上、在城市街头还有市民等待政府兜底救济,这样的梦就缺了一个口子,这样的任务不算完成。在实现伟大复兴的征程中,党员、干部要紧紧的拉着贫困户的手,带领着他们,走出困境。

用“心”扶贫

对贫困的群众,我们心里有一种发自内心的同情,很多的基层干部也是从贫困中走过来,和农村有着千丝万缕的关系,更加增强我们抓好扶贫攻坚的使命感与责任感,这是用“心”扶贫

扶贫攻坚对各村都有任务、有指标,还要纳入最终的年终考核。如果仅仅把扶贫当作任务,为驻村而驻村,敷衍了事的填写扶贫手册;为入户而入户,表示我来过、我见过,然后“纸上谈兵”,这些被动的扶贫、被动的工作,没有一丝的责任感,如何能够用“心”。在奋斗在一线上的党员干部,从内心深处怀着对弱势群里的关爱、对困难群众的同情,坚持行善向善的信念,变任务为责任,变压力为动力,充满激情、充满爱心积极主动地投身于扶贫攻坚战中。

用“新”扶贫

扶贫是一项重要的民生工程,在实施项目之初要尊重群众,积极了解群众的真实想法,了解他们对未来的规划。站在他们的角度上思考问题,党员干部要有扶危救济的担当和准确的自我定位,树立积极乐观的生活态度,而不是自我标榜道德高地,高高在上、颐指气使,不断的反驳群众的意见。

在扶贫工作的过程中,把贫困群众当作亲友,倾听他们的诉求和想法,设身处地的谋划、实事求是的规划,维护他们的人格尊严,保护他们的脱贫愿望和发展生产的积极性。以白塔畈镇项冲村为例,镇村两级干部白天走访入户,在田间地头、山场茶园等处与贫困户交流,结合实际,与帮扶结对的万盛集团制定养鹅计划、发展光伏扶贫、通过村里种养殖大户带动群众、与石料厂签订协议雇佣具有劳动能的贫困户等切实可行地措施帮扶贫困群众,同时以大病救助、民政救助、雨露计划等方式帮助生病的群众和学生渡过难关,让贫困户对生活充满希望,充满正能量去面对现在的问题,加大“智”与“志”的帮扶力度,永久脱贫、直奔小康才不会是一句空话,不是遥不可及的愿望。

用没用“心”和“新”,群众是有感觉的;被动扶贫和主动帮扶,群众是心知肚明;有没有将工作落在实处,群众是看在眼里的。只有真心付出、真新帮扶,扶贫工作才会取得实效,而不是简单的数字游戏,群众路线教育的成果会更加巩固,在攻坚战役中会取得绝对的胜利,更加会体现出基层干部的自我价值。

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篇3:党员干部关于廖俊波事迹心得体会

全文共 504 字

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近日,我通过网络、电视、单位组织学习等多种形式,深入学习了廖俊波同志的先进事迹,廖俊波同志那种敢于担当、勇于创新、当事不推责、遇事不避难的工作作风,那种苦干实干的务实精神,着实值得我们去学习。习近平总书记对也对廖俊波同志给予了高度肯定,要求广大党员干部要向廖俊波同志学习,不忘初心、扎实工作、廉洁奉公,身体力行把党的方针政策落实到基层和群众中去,真心实意为人民造福。

廖俊波不愧为新时代的楷模,我们要学习他一心为民的公仆精神,做苦干实干的组工干部。入党25年,廖俊波同志始终牢记党性原则,在大是大非前坚定立场,舍小家、顾大家,几十年如一日,勤勉敬业,抓工作能在现场就不在会场,始终奔忙在招商引资、项目建设、抢险救灾等工作一线,以忙为荣、以苦为乐,一直工作到生命最后一刻。

我作为一名基层的公务员,要以廖俊波同志为楷模和榜样,就要始终心系群众,一心为民,结合组织工作实际,从大处作眼,从小事做起,为群众办实事、解难事、做好事,努力在服务党的事业、服务人民中锻炼成长牢记党的嘱托,担当尽责,无私奉献,以实际行动书写对党和人民的忠诚。在今后的工作中,要将以廖俊波同志为榜样,自觉查找差距,明确工作思路,做好本职工作。

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篇4:干部成长感恩谁征文

全文共 1400 字

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开国元勋陈毅同志曾写过这样一首诗。第一想到不忘本,来自人民莫作恶。第二想到党培养,无党岂能有所作?第三想到衣食住,若无人民岂能活?第四想到虽有功,岂无过失应惭作。讲的就是不忘党和组织的培养,人民群众的关心。感恩是人最朴素的情感,滴水之恩当涌泉相报。只有正确树立感恩观念才能理性的认识人生,坦然去面对逆境,全心全意的投入事业。生命如同一条奔涌的大江向东流去,总有潮起潮落之时,在人生的低谷总希望有人相扶,给予继续前行的动力。而在高峰亦会记起牵起过你的手,再将这份恩情回报传递。作为一名组工新人,更是难以忘却那一份份恩情。

感恩组织爱无言。对于我这样跟班学习的组工新人,回顾前路,最想要感恩便是组织。习近平总书记说过,“成长为一个好干部,一靠自身努力,二靠组织培养”。组织之于干部,犹如阳光、雨露、沃土之于草木。干部成长虽然需要自身奋斗,但任何一名干部能够干事创业,都是组织长期教育培养、选拔使用的结果。没有组织的舞台,即使本事再大,也难以施展。从我个人来说,如果组织没有出台面向基层公务员公开遴选的好政策,我可能就不会有到醴陵市组织部门的工作经历,也就得不到高标准的熏陶和历练。因此来到新的岗位后,我经常告诫自己,一言一行都要对得起组织的栽培,对得起组织的信任。

感恩群众常理解。人民群众是党和政府的衣食父母,是国家和社会的主人群众。不忘人民恩情,心怀感恩之心是我们每一位干部都应该也必须做到的。记得曾经在乡镇,因为工作疏忽,少录入了一位群众几十元的种粮补助。发现失误后已经是一个月后的事情了,当我找到田间劳作的他时,这位农民兄弟毫无怨言,并十分感谢我能专程过来为他送这几十块钱。我望着他真诚的双眼,布满皱纹接过零钱的双手,内心十分羞愧,可能他说不出什么大道理,却给了我最深刻的教育。从此以后,对待工作,解决群众问题,我一定慎之又慎,只为对得起那张饱经风霜的脸,对得起群众的理解和信任。

感恩同志心贴心。干部成长要感恩身边那一群真诚友善充满朝气和梦想的同志们。能在相同的时空里工作,本身就是一份来自不易的缘分,需要我们每一个人都珍惜爱护。兴业风雨多艰难,一路走来一路歌,无论在乡镇,还是在市里工作,如果没有同事的真诚帮助和贴心关怀就没有今天的我。忘不了在乡镇工作时给我指点迷津的那一个个鲜活的面容,鼓励我去追寻生命的无限可能,让我理解了生活最朴素的追求;忘不了在醴陵市委组织部工作时一颗颗跳动的心,引导我认真执着的对待事业,让我理解了组工干部的情怀。人生之路绝非坦途,有这些可敬可爱的同志相伴,我十分感恩,亦相信因为有了他们,未来的人生路将更加顺畅。

感恩家庭真体谅。家是一份责任,家是彼此的真心相映,家更是能够携手白头的慢慢人生旅程。家是我们温馨的港湾,是我们生活的伊甸园。作为一名曾经的乡镇干部,现在的组工新人,工作经常加班加点,家人对我的理解和支持很重要。我妻子身怀六甲,平时工作也忙也辛苦,可她毫无怨言,默默承担,尽可能安排好家事,让我安心工作。我父母年岁已高,仍在外奋力打拼,只为不给我添加丝毫负担。我深知,今天的更好的我的存在,除了要感恩组织的栽培外,还要感恩家人的真心理解、善意提醒和默默无私支持。

作为一名组工新人,心念党与组织辛勤栽培,感激人民群众的真诚理解,感恩一路前行无私奉献的同志和家人们。让我不敢忘记肩上之责任,内心之信仰,唯有全心全意全身心投入到为人民服务的事业中去,使自己更快成长。

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篇5:班干部竞选

全文共 470 字

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徐嘉乐

班会课上激动人心的班干部竞选开始了。

我告诉自己“徐嘉乐,你一定要加油,不能太紧张了”,可是我的心依然怦怦地直跳,我在心里默默的给自己打气,加油!你一定能行的。

老师报了上台的名单顺序,我是倒数第二个上台,第一个是当了五年的学习委员:彭妍泌,这一次如果当选就是连续六年了,就创下了世界纪录了!

接下来是大家最期待的一个了,那就是李若奕,她一上来就镇住全场,每一个人都喜笑颜开地听着,看着,把我们都逗得特别开心!就连平时非常严肃的袁老师都被逗乐了。

我在台下看着她们个个都这么厉害!这让我直的是“压力山大”了,要是没有选上我是有多么失望。

终于到我了,可别提多紧张了,我走上讲台时脚抖啊抖,生怕突然忘了词,那该有多尴尬。我站在讲台上,咳了咳,清了一下嗓子,大声地讲着,心里想:“千万不能忘词,要是忘了可就沁戏了。”

到了最后一节课,老师开始公布结果,我的心又开始怦怦乱跳了。“彭妍泌语文学习委员,李若奕宣传委员,徐嘉乐纪律委员。”哇!我成功竞选上了我喜爱的职位,当选之后,我一定会自律,好好读书,争取在六年级有一个提升,让我也能为班级贡献一份力量!

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篇6:2024年基层干部依靠群众求胜利发言稿

全文共 795 字

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习总书记指出,群众工作是我们党的优良传统和政治优势。李瑞环同志也说过,“群众最可敬,他们有无穷无尽的力量,社会的财富靠他们来创造;群众最可爱,只要你真心实意地为他们服务,他们就真心实意地支持你;群众最可怜,他们确有许多实际困难,而对我们的要求并不高。”

水能载舟亦能覆舟,历史告诉我们,得民心者得天下,失民心者失天下。但现实是,一些领导干部在处理群众来访时简单粗暴,一些领导干部在追求个人政绩时以群众利益作为交换,一些领导干部盲目攀比,追求享受,淡忘了群众疾苦。究其原因,一是群众工作体制机制不够完善;二是群众诉求发展多样,信访不信法现象严重;三是党员干部群众工作能力有待提升,工作方法落后。

群众工作是我们党的最大政治优势,也是我们党的最大危险。我们必须把人民群众“拥护不拥护”、“赞成不赞成”、“高兴不高兴”、“答应不答应”作为衡量一切工作的标准。因此:

加强组织建设,为群众工作提供保障。做好群众工作,需多个部门共同发力,构建起各负其责、齐抓共管的群众工作网。一是充分发挥基层党组织引导、凝聚、服务、桥梁作用,切实增强基层党组织的凝聚力和向心力。二是发挥工会、共青团、妇联等群众团体组织的帮手作用,指导和支持群团组织为群众解决实际问题。

摆正主仆位置,带着深厚感情去做群众工作。一是真心尊重群众。要怀着无比敬重的心对待群众,要从行动上确认公民的主体地位,诚心接受群众意见。二是真心实意服务民众。真心听取民众呼声,千方百计解决群众最迫切、最需要的问题,尤其是群众反映强烈的房屋拆迁、土地征用、看病、住房、上学等基本民生问题。

创新工作方法,找到做好群众工作的有效途径。一是通过树立典型,增强群众信心。让群众亲眼看到典型所取得的实际效果,亲身感受典型带来的经济利益,积极主动看着学、跟着学;二是学会换位思考,密切干群关系。多站在群众角度思考和处理问题,与群众多沟通,实事求是地研究和解决群众问题。

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篇7:干部作风突出问题及建议

全文共 3016 字

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近期就干部作风存在的突出问题进行了调研。通过走访6个市直单位(其中2个综合协调单位)、2个乡镇及其部分站所或村组,听取了单位主要领导、科室主任、站所长、普通干部、村组干部和一般群众的意见、建议;走访了部分老干部、人大代表、政协委员,听取他们的意见;发放问卷调查表100份,征求意见。

一、干部作风存在的突出问题

在调研中,70%以上的受访人员对全市干部作风总体评价较好,都认为近年来南康经济社会快速发展的业绩充分体现广大干部有良好的作风。多数受访人员认为市直机关干部作风优于乡镇基层干部;多数受访人员认为领导干部作风比一般干部的更好。尤其是“一把手”作风漂浮的、以身作则差的,该单位干部作风就懒散。干部作风存在的突出问题具体表现为:

1、少数领导干部工作作风漂浮。工作检查落实少,满足于听汇报、看材料,不掌握下情。浮在上面多,深入基层少,存在电话调度、遥控指挥现象;即使下基层也是蜻蜓点水,走马观花,对群众的意见不了解,对基层的工作不掌握,对群众的要求不知道;有的不善于调查研究,在具体问题的解决中盲目“拍脑袋”,搞所谓“现场办公”,往往事与愿违,不仅没起到效果,有时还伤害了群众利益。有的甚至欺上瞒下,弄虚作假,形式主义,不从实际出发,只顾眼前政绩;有的不比工作比享乐,讲排场、比阔气、比待遇。在调研中,近35%的受访人员认为干部作风存在这个问题。

2、也有绝少数干部组织纪律观念不强。自由散漫,纪律松弛,随意脱岗,上网聊天、玩游戏,应酬交友,经商或从事第二职业赚钱。在调研中也有部分受访人员反映到乡镇政府办事很难找人,乡镇干部经常下乡,找不到人。

3、个别干部没有群众观念,服务意识不强,服务态度差。有的在感情上和群众仍存在距离,甚至存在特权思想,在群众面前“摆谱”,对群众热情不够,“冷”、“硬”、“横”、“推”,接待群众时推诿扯皮,甚至有绝个别干部,不给好处不办事,给了好处乱办事,还存在“吃、拿、卡、要”现象。

4、有的干部事业心、责任感不强,工作缺乏积极性、主动性,不认真落实,得过且过,推诿扯皮,牢骚满腹,见困难就退、见问题就推、见矛盾就回避。在调研中,28%的受访人员认为干部作风存在这个问题。

5、个别单位及其干部工作效率低下,办事程序繁琐、承诺不兑现。依法行政意识淡薄,趋利执法,乱收费、乱罚款、乱摊派,热衷于谋求小团体利益,搞行政权力部门化、部门权力个人化,以权谋私。

二、产生问题的原因

1、宗旨意识淡薄。少数干部道德修养不够,忘记了党的宗旨,对群众利益不关心;享乐思想严重,争好单位、占好岗位,艰苦困难的岗位没人愿去;缺乏进取心,疏于学习,业务知识不能与时俱进,以致工作效率低下。少数领导干部官本位思想严重,公仆意识不强。

2、激励机制不完善。在政治待遇方面,干部人事制度改革力度不够大,一些干部受年龄、身份、学历等条件的限制,在政治方面没有了发展的希望,比如事业编制的干部难于提拔,一般干部很难交流,都影响了积极性。在经济待遇方面,市直单位实行阳光工资,干好干坏一个样,经商、从事第二职业赚的钱还更多,导致干部心理不平衡,影响了积极性;乡镇干部对计划生育、征地拆迁等有奖励的工作积极性高,对其它工作的积极性就更低。

3、监督管理不到位。虽然制定了首问责任制、限时办结制、AB岗制、责任追究制等制度,但很多单位没有严格执行,监督查处不力,制度归制度,执行归执行,以至制度形同“稻草人”,导致干部作风散漫。

4、领导表率作用发挥不够。个别领导干部对别人马列主义,对自己却个人主义,往往要求自己松,对别人要求严,要求下级或下属做的自己却违反。会上一套、会后一套,说的一套、做的一套,形象不佳,行为不端,上行下效。

三、治理对策:

政治路线确定以后,干部就是决定因素。要优化发展环境,必须改进干部作风。党的十八大针对当前干部作风存在的问题,决定在全党开展群众路线实践教育活动。因此,我们必须利用开展党的群众路线实践教育活动的契机,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求,着力整治在干部作风建设方面存在的形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风“四风”等突出问题,从以下五方面着手,切实转变干部作风。

1、加大教育培训力度,提高干部思想和业务水平。把学习作为一项重要的工作内容,各单位要多开展集中学习,督促个人自学;市委党校要常年开展干部培训。要高度重视主流文化对党风民风的引领作用,组织开展“全市十佳人民公仆”等评选活动,举办先进事迹报告会,大力宣扬以社会主义荣辱观为主要内容的社会主义文明新风尚,逐步形成以“科学文明、积极向上”为主流的社会舆论氛围,以优秀的文化引领党风、匡扶民风,为党员干部树立正确的价值取向。

2、古语讲“上行则下效”。孔子云:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。” 加强领导干部作风建设,领导机关和领导干部必须以身作则、率先垂范。要求全党做到的,中央和各级领导机关要首先做到;要求下级做到的,上级要首先做到,一级带一级,一级抓一级,做出榜样。各级领导要带头学习,带头深入基层,带头发扬民主,尊重民主,尊重民意,清政廉洁,严格遵守各项规章制度,坚持做执行制度的模范和表率。领导干部作风好了,就能极大地带动和促进党风、政风和社会风气的好转,使广大群众看到领导干部作风建设的实效,从而更加坚定工作干事的信心。

3、健全和完善制度,用制度管人管事。把企业经营管理的理念引入到干部管理机制中,明确责任,奖惩结合,激活干部积极性。一要积极推进政府机构改革,健全干部管理制度,严把干部“入口”关。严格按照以事设岗、按岗定编、依编进人的要求,精简机构设置与人员安排,切实消除当前少数单位干部职责不明、人浮于事的现象。二要大胆改革干部人事制度、奖金福利分配制度,提拔优秀的事业编制干部,加大一般干部的交流力度(包括偏远乡镇与城区乡镇、乡镇与市直单位、差的市直单位与好的市直单位之间的交流),按照业绩分配奖金福利。三要按照“突出重点、社会公认、便于操作、体现导向”的原则,健全综合绩效考评指标体系。坚持多层次、多渠道、多角度评价,推行干部政绩公示制,增强考核工作透明度。四要注重考评结果的运用,以务实促发展,以实绩论优劣,将考核评价结果作为干部选拔任用、奖励处罚的重要依据,激励和鞭策干部积极工作。

4、运用电子政务和监察现代科技手段规范行政权力运行。大力整合信息资源和建设电子政务系统,加快建立集行政审批、政务公开、经济社会服务、举报投诉、公共资源交易等多种功能的网上综合政务服务平台。进一步完善行政效能电子监察系统,对行政权力网上运行及公共服务情况进行实时、同步、全程电子监察;抓好电子政务和监察系统向乡(镇、街道)延伸工作,健全完善覆盖全市各政务服务部门的监控网络,全过程视频、音频监督监察对象的服务态度和效率,逐步实现行政监察在网上同步进行。

5、加强监督,从严惩处。定期召开党内民主生活会,认真开展批评与自我批评,树立自身的良好形象。纪检监察机关要充分运用发展环境监测、明察暗访、受理效能投诉、日常督察、专项效能监察等手段,开展经常性监督检查。要拓宽群众监督渠道,充分发挥人民群众和舆论监督作用,建立健全群众评议评价干部机制,形成促进干部作风建设和优化发展环境的监督合力。各执纪执法部门要充分发挥职能作用,对玩忽职守、以权谋私、索拿卡要等违规违纪行为发现一起,严查一起,坚决抵制歪风邪气,坚决制止奢侈浪费,坚决查处违法违纪行为。

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篇8:领导干部《瞒天过海套资金疯狂敛财陷囹圄》观后感

全文共 469 字

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近日,根据商丘市局相关工作部署,市国税局启动了“警示教育周”系列活动。

一是组织党风廉政建设警示教育大会,邀请永城市纪委法制室主任张夫华进行授课,会上张主任深入浅出的讲解了共产党与群众血脉相连的优良基础,同时分析了我党在作风纪律方面面临的严峻形势,并列举多项具体问题案例,从正反两面论证了做一名廉洁奉公共产党员的重要性,引导干部职工充分认识开展警示教育活动的紧迫性和必要性,进一步增强作风纪律观念和抵御风险的能力。

二是市局党组成员、纪检组长赵海亮做动员讲话,通报了商丘市国税系统四起酒驾、醉驾事件,领学解读了《公务员法》《纪律处分条例》,组织干部职工观看《瞒天过海资金疯狂敛财囹圄》专题警示教育片。并通过对典型案例的座谈讨论,全员手写心得体会等形式,自觉筑牢拒腐防变的思想防线。三是成立活动领导组,建立学习与反馈长效机制。通过负责人领学、人员自学、展开讨论等方式,组织本单位全体干部职工建立“自查问题台账”、手写心得体会和集中学习总结,确保活动务实有效,切实强化廉政思想,践行“四种形态”,坚定“四种意识”,推动我局各项工作再上新台阶。

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篇9:党员干部转作风抓落实提效率心得体会

全文共 473 字

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目前,政府工作主要存在决策慢、审批慢、政策处理慢和要素保障难、工作推进难、机制创新难“三慢三难”问题。

完成好今年各项目标任务,必须转变观念抓落实,创新方法方式,放开放活政策,在破难攻坚中树立良好形象。要紧盯目标抓落实,摸清底子明任务,对照题目做作业,细化责任重奖惩,确保项目建设、城中村改造、“四边三化”等工作取得实效。要突出重点抓落实,着力抓好列入上级考核的重点工作,加快推进事关转型发展的重点项目,培育提升具有特色优势的重点产业,大力解决事关民生的热点难点问题。

要完善机制抓落实,建立“专委会”制度,健全城建管理机制,加快审批制度改革,完善土地、资金等要素保障机制。要转变作风抓落实,凝聚发展正能量,做到务实干事、高效干事、廉洁干事。

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篇10:领导干部强意识转作风做标兵心得体会

全文共 729 字

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加强机关管理,确保机制顺畅。单位全面推行绩效考核,制定下发目标责任书,实施领导责任包联制,明确各部门各股室全年工作任务,着力营造“领导有责任、股室有任务、干部有担子”的工作氛围。严明机关工作纪律,严格实行会议签到制、外出请销假制、领导及股室带班制,定期不定期抽查干部职工到岗情况,着力打造内部协调、政令畅通的机关环境。

完善制度建设,确保运转规范。在现有21项制度的基础上制定和完善了五项制度。一是修订完善领导班子成员廉政建设岗位职责,实行“一岗双责”,全面落实党风廉政建设责任制;二是完善财务管理和内部审计制度,确保财务收支的合规合法,提高项目资金工作的透明度;三是完善信息调研奖励制度,加大商务工作宣传力度,树立商务部门良好形象;四是完善公务用车和公务接待管理制度,严格控制公务用车,狠刹吃喝风、玩乐风,倡导文明消费,厉行节约,杜绝浪费。

改进工作方式,确保提质提效。一是开小会讲短话,能不开的会议尽量不开,可开可不开的会议尽量少开,因工作需要召开的会议一律在局机关召开,切实做到“会议少而精、事情快而明”。二是发短文办简报,除业务工作必须发的文件外,一般不下发文件,重在反映商务系统难点、重点和亮点工作。三是“脚步轻、脚印重”。局领导班子成员及干部职工须带着问题深入基层、深入企业、深入一线开展调研,认真对待群众反映的问题,做到事事有回音、件件有着落,增强干群和谐关系,确保商务工作提质提效提速。

严明廉政纪律,确保服务质量。认真贯彻中央八项规定,结合商务职能,进一步解放思想,转变观念,积极作为,严格遵守廉洁从政有关规定,对各项规定变被动遵守为主动遵守,变被动服务为主动服务,政务服务出现新变化、新气象、新面貌,机关面貌焕然一新,服务质量和办事效率大大提升

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篇11:老干部新春茶话会致辞

全文共 7702 字

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尊敬的各位领导、老同志、同志们:

在龙年春节即将来临之际,镇党委、政府今天举行老干部新春茶话会,向各位通报我镇经济社会发展情况,征询老干部对党委、政府工作的意见和建议,我觉得非常必要、很有意义。首先,我代表镇党委、镇政府向各位老领导、老同志致以新春的祝福和亲切的慰问!对各位长期以来关心、支持党委、政府工作表示衷心的感谢!

下面,我将过年一年党委、政府的主要工作及新年工作目标、思路,向各位老同志做次通报,不妥之处,敬请提出宝贵意见。

一、主要工作

我镇以科学发展观和市委九届七次、八次全会精神为统领,按照“保增长促发展、调结构强素质”的工作要求,围绕“推进强镇富民、实现三年翻番”的奋进目标,着力抓好工业经济、招商引资、项目建设、财源经济、新农村建设、集镇建管、社会稳定等重点工作,加大行政推动力度,强化攻坚克难措施,在宏观经济环境较为严峻的形势下,全镇经济仍实现了又好又快发展。全年完成国内生产总值10.97亿元,增长17.6%;财政收入4159万元,增长25.5%,增幅和位次在全市均列第5位,比上年进6位;固定资产投资完成3.58亿元,增长4.2%,其中工业技改完成2.98亿元,增长17.4%;实际利用民资完成8.6亿元,增长28.3%,其中域外民资5.6亿元,增长22.5%;新增民营注册资本3.2亿元,增长37%;新增私营企业86户,新开工1000万元以上项目18个。

(一)坚持创新特色,深入开展学习实践活动

按照市委的统一部署和要求,从9月份开始,我镇全面启动了学习实践科学发展观活动。为丰富学习实践内容,创优学习实践载体,提高学习实践实效,我们围绕“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总要求,在活动组织安排上做到四个结合。

一是把学习实践活动同学习贯彻十七届四中全会决定相结合。镇党委下发了《关于学习贯彻十七届四中全会精神的意见》,党委中心学习组集中学习了《关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》,组织镇村党员干部对照中央提出的新要求,查找和整改在基层党组织建设、干部能力作风建设等方面存在的突出问题。同时,以此为契机,抓好农村党支部换届改选工作,选优配强了17个村的支部班子,组建了工业集中区党总支和东荡村党总支,基层党组织建设得到进一步加强。

二是把学习实践活动同实现“强镇富民、三年翻番”目标相结合。根据市委[2007]41号《关于推进强镇富民,实现三年翻番的实施意见》,我们在年初就进行了预排,对照翻番的要求下达任务、落实措施、组织突破。年底,我们又进行自我对照、自我考核,除财政收入和实际利用外资外,其他主要经济指标均达到或超过了翻番目标。

三是把学习实践活动同倾听民声、兴办实事相结合。镇领导班子成员带头深入联系点开展“三问三求”和“四百四共”活动,组织各支部成员走访慰问困难户,全镇200多名党员干部参加走访慰问,收集各种意见和建议800多条。我们围绕群众最关心、最现实、最迫切的问题,在财力比较困难的情况下,积极动脑筋、想办法,加快路桥闸站建设,改善农村生产生活条件;加大集镇基础设施投入,新建了客运站、垃圾中转站、污水处理场,实施了安全饮用水工程;同时社会保障体系进一步健全,困难群众得到有效救助,去年我镇兴办实事项目之多、范围之广、投入之大,为近年少有。

(二)坚持积极应对,保持工业经济平稳发展

全球性的金融危机,对工业企业的影响程度较大,对外贸出口企业的冲击尤为严重,而我们临泽80%以上的企业,产品全部出口或为出口产品配套,这场危机对我镇工业确实是一次严峻的考验和挑战。对此,镇党委、政府高度重视,把稳定工业作为全年工作的重中之重。成立了工业经济与招商引资工作专线领导小组,主要负责同志亲自抓,明确副镇级干部挂钩联系规模企业,其他镇干联系年销售300万以上的企业。多次召开企业负责人座谈会,征求企业的意见和建议,帮助企业分析形势,提振信心,理清思路,研究对策。组织镇干开展每月一次的企业大走访活动,及时掌握企业实际情况,帮助企业解决实际困难。同时完善《关于鼓励工业企业加速发展的激励政策》,引导企业转变思路、调整结构,克难求进、加快发展。全镇工业完成产值36.25亿元,增长29%;实现销售34.62亿元,增长28.3%;实现利润1.42亿元,增长29.8%,其中15家规模工业企业完成产值19.86亿元、销售18.94亿元、利润9964万元,分别占全部工业的54.1%、53.9%和65%,规模企业的支撑作用更加明显。

(三)坚持合力攻坚,推进招商引资和项目建设

我们始终把招商引资和项目建设作为拉动经济发展的第一动力,举全镇之力,强势推进。继续安排专人驻外招商,在无锡设立招商“窗口”。党政负责同志实行AB角工作制,定期外出拜访客商、寻找项目。书记、镇长、人大主席分别带领工业、农业、三产专业招商小分队,分赴福建、浙江、安徽、上海、北京等地拜访客商50多人次,商谈、对接或跟踪投资意向项目10多个。完善招商引资激励政策,分解招商引资任务,下传工作压力。利用节假日成功人士返乡的机会,发动村组干部收集上报招商信息128条,经梳理论证后,有价值的信息38条,安排专人跟踪的在手重要信息有16条。同时,狠抓项目建设,全镇竣工项目5个,总投资2.22亿元,年可新增产值4.5亿元,分别是锦江有色金属项目、三阳河农业仓储物流项目、富尔士电气设备制造项目、顺天物资回收加工项目和高特经济动物养殖项目。新开工项目4个,总投资2.5亿元,分别是领航置业水岸名苑房地产项目、润高鞋材加工项目、怡泽苑房地产项目、东寅水产品批发市场项目。目前,在手意向签约项目3个,分别是计划投资5000万元的旅游用品项目、计划投资2000万元的电器设备制造项目、计划投资2000万元的标准化厂房建设项目。

(四)坚持突出重点,推进新农村建设

一是大力组织小康村创建。我们组织东荡、小葛、中华等8个小康创建村的两委班子成员,外出参观学习,开展业务培训,并成立创建指导小组,帮助他们对照标准、排找差距,明确重点、理清思路,制订创建方案,落实创建措施,小康村创建工作取得了明显成效,有7个村顺利通过了考核验收,超额完成了市下达的6个小康村创建任务。

二是大力发展高效农业。全年新组建农民专业合作社4个,土地股份合作社5个,社区股份合作社3个,使全镇“三大合作社”组织达到28个,其中农民专业合作社14个,土地股份专业合作社10个,社区股份合作社4个。三大合作促进了我镇高效农业的发展,特别是芡实种植示范园的建设。全镇芡实种植面积3000亩,其中东荡村种植面积1600亩,连片种植核心示范园1000亩,是市“三带四区五园”高效农业示范园之一。去年,东荡村全面启动了芡实示范园建设,成立了东荡芡实土地股份合作社和富民芡实专业合作社,实行“合作社+基地+农户”的运作模式,共流转土地1598亩,并投资65万元,完善沟渠水系配套、圩堤土方、道路桥梁、电力杆线改架等基础设施建设,既提升了园区形象,又改善了种植条件。去年仅芡实一季的纯收入就达到2200元左右,再加上一季小麦,每亩综合效益将超过3000元。新成立的高特经济动物有限公司与扬州市农业局、扬州大学动物科学与技术学院建立合作关系,被列为扬州市野生动物驯养繁殖示范基地和扬大教学实习基地,猓子狸、豪猪、野猪等野生动物饲养规模全省唯一,国内罕见。

三是大力开展环境整治。投资240万元对农村闸、站、桥、涵进行改造。对13个存在隐患的圩段,按照属地管理的原则,由所在村组织实施,确保汛期安全。同时扎实组织农村环境综合整治,疏浚镇级河道24.7公里,13.8万方;疏浚村庄河塘22.3公里,10.2万方;清理河道水花生及漂浮物210公里,2.3万平方,清除河道两岸草堆杂物200多处。落实12条镇级河道及村级75条主要河道长效保洁员64人。新建沼气池450座,改厕1000座,新增植树造林面积3820亩。

(五)坚持建管结合,创建环境优美镇和教育现代化镇

按照生态市建设的规划,去年我镇全面启动了“全国环境优美镇”创建工作。面对基础设施差、历史欠账多、整治范围广、困难阻力大的实际状况,我们党委、政府班子成员意见一致、态度坚决,把环境优美镇创建作为一项政治任务,作为一项民生工程,作为考验干部能力作风的试金石,作为推进社会事业发展的载体,采取镇村统筹、建管结合的办法,有计划地推进创建工作。成立了创建工作领导小组,制订了一整套创建工作方案,将41项创建任务分解落实到相关部门、单位,以责任状的形式,明确工作目标、工作要求、完成时间;采用招投标的形式,组建了河道保洁、路道保洁、绿化养护、垃圾清运、城监管理等五支队伍。采取突击行动和持久运作相结合的方法,全力打好基础设施投入、卫生保洁、集镇管理、绿化造林、软件资料五个硬仗。在财力比较困难的情况下,投入120万元,实施了安乐寺路沥青摊铺,临兴路、振兴路、界临沙公路工业集中区路段美化、绿化工程,修改建集镇公厕22座,新增流动垃圾箱90多只,并对农贸市场进行集中整治,初步改变了集镇脏乱差的现象,同时积极向上争取,多方筹集资金,启动了客动站、垃圾中转站、污水处理场等重大基础建设,为创建“全国环境优美镇”打下了坚实的基础。

教育现代化乡镇创建工作也取得了明显成效,年内我们争取和配套投入资金1000多万元,实施了临小教学楼建设、运动操场征地,初级中学农村留守儿童寄宿制工程,中小学电脑房建设等基础设施项目,改善了我镇教育教学条件,初步通过了扬州市教育现代化乡镇创建验收。

客观总结分析我镇去年的工作,对照全年工作目标、上级的要求和群众的愿望,我们感到还有许多不足和差距。一是招商引资效果不够明显,重大项目建设进展缓慢,利用外资工作尚没有实质性突破。二是现代高效农业虽有载体,但规模和层次较低,有待进一步提升,农民增收和渠道还需进一步拓宽。三是财政压力较大,刚性支出增多,许多群众关心关切的热点难点问题一时难以处理到位。这些问题都需要我们在今后的工作中引起重视,切实加以解决。

二、今年和今后三年工作思路和措施

今年和今后三年的指导思想是:以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,以“提升标杆、争先进位,求真务实、创新发展”为主题,以“兴三干(激情惯性干、积极主动干、科学创新干)、争三先(增幅争先、位次争先、干劲争先)”为新要求,着力在重大项目建设、产业转型、财源建设、新农村建设、镇村统筹、富民惠民等方面取得新进展、新突破,奋力打造新型工业强镇、现代农业大镇、商贸旅游新镇、历史文化名镇、区域中心重镇,努力建设更高水平全面小康新临泽。

今年经济社会发展的主要预期目标是:地区生产总值13.5亿元,增长18%;财政收入5198万元,增长25%;工业总产值47亿元,增长30%,规模以上工业产值27亿元,增长35%;农民人均纯收入9400万元,增长12%,努力创建全面小康镇、省历史文化名镇、全国环境优美镇。

今后三年经济社会发展的主要预期目标是:到2015年,全镇主要经济指标比2011年翻一番,其中,实现地区生产总值23亿元以上,人均国内生产总值4万元以上;财政总收入8000万元以上;工业总产值72亿元以上,规模以上工业产值40亿元以上;农民人均纯收入1.2万元以上。

为确保预期目标的实现,推进经济社会持续健康快速发展,我们将突出工作重点,强化措施落实,力争“七个突破”:

1、贯彻全会精神,在推进思想大解放上求突破。把学习贯彻落实市委九届九次全会精神,作为党委的一项政治任务,把全镇党员干部的思想统一到“争先进位,创新发展”上来,把目标提升到“争先进位,三年倍增”上来,把干劲凝聚到“科学发展,创新发展”上来。重点抓好镇级领导班子成员的学习,进一步分析临泽当前经济和社会发展形势,明确今年和今后三年的发展目标和措施。召开三级干部会议,传达全会精神,进一步统一思想、凝聚共识、形成合力,为实施新一轮倍增计划开好头、起好步,打好坚实的思想基础。扎实抓好学习实践科学发展观活动整改提高阶段的工作,对照新目标、新定位、新要求,着力解决在推动科学发展上存在的突出问题,进一步解放思想,团结拼搏,争先进位,创新发展,为决战决胜全面小康而努力。

2、全力招商引资,在推进重大项目建设上求突破。项目建设是发展之基、富民之本、财税之源。保持经济增长、实现跨越发展,必须把项目建设作为强大的动力引擎。我们将不遗余力狠抓招商引资,围绕优势特色产业,开展敲门招商;发挥企业特殊作用,开展以企招商;集中人力精力财力,开展重点招商;实行分管干部负责制,开展点线招商;组织精干招商队伍,开展专业招商;完善激励优惠政策,开展全民招商。不断创新招商方式和机制,提升引资工作水平和成效。推动“1259”重大项目建设,新引进亿元项目1个,5000万元项目2个,3000万元项目5个,1000万元项目9个。同时积极作为强抓园区建设,打造高新创业平台。一着不让紧抓国资项目,抢抓国家扩大内需的机会,积极整合资源、包装项目,争取土地复垦、道路改造等项目和资金,加快基础设施建设。

3、加快结构调整,在推进工业转型发展上求突破。围绕现有五大特色工业产业(鞋服生产业、农副产品加工业、包装印刷业、新材料制造业、机械电气制造业),一方面着力改造和优化传统产业,通过技术改造、产品升级、品牌创新等措施,走“专、新、特、优”发展之路,努力把制鞋、服装加工主导产业做精做优,带动橡胶制品和印刷包装业的联动发展,稳定群众就业,提高农民工资性收入;另一方面致力扶持和发展优势产业,按照市优势特色产业发展规划,将农副产品加工业、机电制造业和新材料制造业作为优先发展的新兴产业,依托万嘉面粉公司、锦江有色金属公司、富尔士电器设备制造公司三大龙头企业,把优势产业迅速做大做强,努力做大主导产业、做优传统产业、做强新兴产业,促进经济增长方式转变和产业结构调整,提高我镇工业综合竞争能力,组织实施“1234工程”,力争新增亿元企业1个,5000万企业2个,3000万企业3个,列统企业4个。

4、着力品牌建设,在推进高效规模农业上求突破。通过典型引导、行政推动、政策激励等措施,加大土地流转和“三大合作”组建力度,加快现代高效规模农业发展步伐,力争新增高效农业面积3000亩,总量达到4万亩。重点建设“六大高效农业特色园”:①芡实种植示范园。以东荡村芡实连片种植示范园为核心,新增芡实种植面积1000亩,使全镇芡实种植面积达到4000亩以上;②花卉种植示范园。以中华村明川花木公司为载体,进一步增加品种、扩大规模,力争花卉种植面积超过500亩;③大棚蔬菜示范园。以韩夏村为基地,组建大棚蔬菜专业合作社,强化资金投入和科技支撑,促进园区扩模升级;④特种畜禽繁殖驯养示范园。以扬州高特经济动物有限公司为重点,发挥能人带动作用和企业辐射作用,繁育养殖野猪、豪猪、果子狸、七彩鸡等特种畜禽,培植现代高效农业新亮点。⑤特水养殖示范园。发挥“金荡”银鲫、菊香大闸蟹的品牌效应,打造江苏省万亩无公害水产品基地,加快“缩普扩特”进程,力争全镇特水养殖面积达到3万亩。⑥林果种植示范园。以东沟村200亩葡萄园为基础,进一步改良品质,增加梨、桃、枣等新品种,建设400亩连片林果种植示范园。

5、发挥资源优势,在商贸旅游载体建设上求突破。重点发展以三阳河农业物流公司为龙头的现代物流业;以洋汊、小葛两个水产品批发交易市场为骨干的水产交易业;以建设路为核心的商业一条街;以临泽生态度假村为代表的乡村生态休闲游,以安乐寺为主要景点、古镇风貌为特色的民俗宗教风情旅游业。全镇三产增加值达到4.5亿元,占地区生产总值的30%以上,推进商贸旅游业发展提速、比重提高、结构提升。

6、增加有效投入,在统筹镇村环境建设上求突破。把保障和改善民生,优化镇村环境建设放在更加突出的位置,集聚财力、集中精力兴办有效益的大事,兴办惠民众的实事,重点实施集镇建设八大工程(临川河整治工程、安乐寺路贯通工程、镇东路改造工程、大金线集镇段美化工程、老临小东迁开发工程、文化广场建设工程、川青社区亮化工程、川青社区油坊巷路改建工程);兴办农村十件实事(加固防涝圩堤5公里、新改建涵闸10座、新改建机电泵站8座、新建村组道路20公里、新改建危桥20座、疏浚河塘25万方、新建沼气池300座、改厕1400个、新增安全饮用水人数5万人、新增植树造林面积3000亩)。

7、加强作风建设,在推进工作机制创新上求突破。一是坚持并完善镇级领导干部驻村联企挂户制度。做到领导班子成员每月到点调研不少于一次,每月集中汇报不少于一次,每年测评不少于一次,大兴调查研究之风、大兴联系群众之风、大兴求真务实之风;二是坚持并完善领导干部挂钩重大项目制度。对投资体量达1000万元以上项目,明确镇级领导挂钩负责,建立一个重大项目、一名镇级领导、一套工作班子的推进机制,全力抓服务、抓落实。把干部队伍的活力展现在抓项目上,把干部队伍的能力体现在抓项目上,盯住不落实的事,抓住不落实的人,在全镇上下形成“见第一就争、见红旗就扛”的争先意识;形成“只为发展想办法,不为退位找理由”的争先氛围;形成“激情惯性干、积极主动干、科学创新干、只争朝夕干、精益求精干、齐心协力干”的争先热潮。三是坚持并完善月度重点工作督查汇报制度。每个月的月底召开党政联席会议,镇级领导集中汇报交流本月重点工作落实情况,并研究部署下月工作要点,做到月初有目标、月度有计划、月中有督查、月底有说法,对当月任务完成较好的部门单位及分管负责人给予表扬;对未完成任务的要说明情况、分析原因、落实督办措施;对重大难题提交党政联席会议集体研究,集中会办。四是坚持并完善争先进位考核制度。把临泽放到全市20个乡镇中去比较,放到扬州79个乡镇中去考量,真实摸清自己目前所处的具体位次,务实弄清自己与先进乡镇存在的差距,做到争先进位有目标,创新发展不动摇。重点对全镇部门、单位和村、场、社区实行经济建设、党建和精神文明建设双百分考核。部门、单位按市里考核排名,村、场、社区按本镇考核排名,设立争先进位奖,设立考核排名档案,对当年进位明显的单位给予表彰奖励,对连续三年进位明显的单位负责人给予考核重用;对退位明显的单位主要负责人给予调整,努力构建有利于推动“争先进位、创新发展”的工作导向、考核导向、利益导向和用人导向,在争先进位中,培养选拔一批政治立场坚定、能够驾驭全局、工作实绩突出、人民群众拥护、公道正派廉洁的“实干型、老实型、务实型”干部。

各位老领导、老同志,老干部是党和政府的宝贵财富,镇党委、政府将继续重视老干部工作,尽最大努力关心您们的学习和生活,也恳请各位老领导、老同志,继续关心、支持、配合党委、政府工作,积极为我们临泽“争先进位、创新发展”建言献策,努力为建设更高水平全面小康新临泽奉献余力。

最后,我谨代表镇党委、政府给各位老领导、老同志拜个早年,祝各位虎年吉祥、身体健康、阖家欢乐、万事如意!

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篇12:领导干部双提双增心得体会

全文共 777 字

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一、狠抓学习,提高活动效果。一是明确学习内容。重点学习《习近平总书记系列讲话读本》(2016版)指定篇目,《十八届六中全会文件汇编》(人民出版社),赵德健同志在县第十四届党代会上的报告、刘玉同志在县人大十八届一次会议会上所作的的政府工作报告,全县经济工作大会精神,《全县“双提双增”大讨论资料汇编》。二是明确学习方式。采取个人自学、集体学习、专题研讨、经验介绍、参观学习、现场体验等形式,边学习,边剖析,处理好工作与学习的关系,充分利用一切可以利用的时间进行学习,着力解决工学矛盾,确保学习效果。三是明确学习要求。认真对照镇党委要求、对照上级同类部门、对照先进地区,在剖析反思、交流碰撞中提高认识、统一思想、凝聚力量。

二、搭建平台,提高活动质量。一是召开移民避险解困和易地扶贫搬迁工程建设誓师大会。通过召开誓师大会,鼓舞镇村干部创先争优,唯先必夺,提振不创一流业绩誓不罢休的士气,满怀深情地做好移民搬迁工作。二是结合脱贫攻坚、社区建设、美丽乡村建设、工业经济、乡村旅游等方面,分批次组织赴先进地区参观学习,取长补短,推进老湖经济社会发展。三是开展讲党课活动。围绕“双提双增”,镇领导率先开展讲党课活动,各部门各单位主要负责人分别在所在部门开展讲党课活动。四是撰写心得体会。每名党员干部要撰写一篇以上心得体会,做到理论与实际相结合、上级要求与个人理解相结合,并在学习会上交流。

三、自我剖析,提高素质境界。坚持“问题导向、以上率下、分类实施、创新发展”的原则,结合“两学一做”学习教育,通过开展各类民主生活会,在党组织的指导帮助下,进行个人自查自纠,小组互提互查,着力解决目标定位不高、创业能力不强、发展质量不优、工作效能不足等突出问题,统一发展共识,汇聚智慧力量,引领全镇上下把思想和行动凝聚到干事创业上来,为加快建成小康老湖提供强有力的思想保证和精神动力

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篇13:给老干部的新春慰问信

全文共 841 字

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全市离退休老领导、老同志:

一元复始山河美,万象更新锦绣春。值此辞旧迎新的美好时刻,中共华阴市委、华阴市人民政府谨向各位老领导、老同志致以亲切的问候和节日的祝福!

回首过去的一年,改革大潮强劲激荡,发展节奏蹄疾步稳。市委、市政府团结带领全市人民,在开展“三严三实”专题教育的同时,积极适应新常态,始终坚持以建设大华山旅游目的地为目标,负重爬坡,克难攻坚,各项社会事业蓬勃发展,市域经济社会呈现出稳中有进,稳步发展的良好态势。我市先后荣获了“国家卫生城市”、“中国最美山水文化旅游城市”、“陕西省双拥模范城”荣誉称号。这些成绩的取得,得益于渭南市委、市政府的正确领导,得益于全市上下的艰苦奋斗,也得益于广大离退休干部鼎力支持和积极参与。在此,谨向你们表示衷心的感谢和崇高的敬意!

2016年是全面深化改革的关键之年,是“十三五”规划的开局之年。市委、市政府将带领全市人民,深入贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神,以科学发展观为统揽,以建设国际山水文化旅游名城为目标,坚持稳中求进、提质增效,主动适应新常态,积极实施四大发展战略,突出生态文明建设,切实保障和改善民生,协调推进旅游产业化、特色城镇化、农业现代化,促进经济社会持续健康快速发展。

离退休干部是党和国家的宝贵财富,是推动科学发展、促进社会和谐、全面深化改革的重要力量。在新的一年里,市委、市政府将一如既往地认真落实关于离退休干部的各项政策,在思想上关心,生活上照顾,精神上关怀,努力使广大老干部老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所乐、老有所为,晚年幸福安宁!市委、市政府衷心希望,全市广大离退休干部和老同志继续发扬政治优势、经验优势、威望优势,在坚定人民理想信念、加强思想政治引领方面,在培育和践行社会主义核心价值观方面,在弘扬优良作风、推进从严治党方面发挥重要作用,在建设国际山水文化旅游名城的征程中贡献智慧和力量。

祝全市离退休干部新春愉快、身体健康、阖家幸福!

中共华阴市委

华阴市人民政府

二○一七年▪春节

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篇14:2024年党员干部不忘初心继续前行发言稿

全文共 4679 字

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在庆祝中国共产党成立九十五周年大会上的讲话中,习近平总书记从八个方面讲我们党要“不忘初心、继续前进”。这实际上是整个讲话的主题、核心。“不忘初心”是一个历史概念。习近平总书记主要是针对中国共产党成立时的追求、当今一些党员干部的现状和奔向未来继续前进所需的政治基础而提出的,他把不忘初心看作是不断前进的政治基础和力量。“不忘初心”,其内涵可从六个层面加以阐释。

不忘本质——不忘我们党对人民的赤子之心

本质,从哲学上讲,是一个事物之所以成其为这一事物的根据,这一根据存在了,这一事物也就存在着,这一根据不复存在、本质颠覆了,这一事物有时候虽然在名义上还存在,但从本质上已经不复存在。

中国共产党在建党时,其本质就是其坚持的政治立场、根本宗旨。具体来说,就是全心全意为人民服务,坚持以人民为中心,坚持人民至上,坚持人民情怀,坚持人民立场,坚持人民主体地位。一句话,不忘初心、不忘本质,就是不忘我们党对人民的赤子之心。可谓“洗尽铅华不忘本”,“风吹浪打不变心。”今天,习近平总书记之所以强调不忘初心,是因为在有些党员干部身上,上述本质有所忘却,亦即“忘本”了。所以,习近平总书记强调不忘初心,其实质之一,就是回归本质。习近平总书记指出:坚持不忘初心,就是要强调人民立场是中国共产党的根本政治立场,是马克思主义政党区别于其他政党的显著标志;尊重人民主体地位,保证人民当家作主,是我们党的一贯主张;全党同志要把人民放在心中最高位置,坚持全心全意为人民服务的根本宗旨,实现好、维护好、发展最广大人民的根本利益。

不忘本来——不忘中国共产党诞生和发展历程中所处的曲折、苦难和赶考的客观历史环境

本来,属于“客观存在”范畴,是指事物及其产生、发展的本源、来源、背景。本来,与事物产生、发展的历史背景及其蕴含的“客观存在的基本事实“直接相关。

中国共产党成立时,其历史背景及其蕴含的”客观存在的基本事实“就是:内忧外患、社会危机、艰难困苦。就是说,中国共产党本来就是在内忧外患、社会危机、艰难困苦的苦难环境和历程中诞生、成长、发展、壮大起来的。所以,中国共产党的“本来”,就是在内忧外患、社会危机、艰难困苦的背景中诞生,且依靠人民奋起抗争、浴血奋战、一路赶考、收获胜利。一句话,不忘初心、不忘本来,就是不忘中国共产党诞生和发展历程中所处的曲折、苦难和赶考的客观历史环境及其所要打的坚硬的“铁”。习近平总书记指出:近代以后,中华民族遭受了前所未有的苦难。面对苦难,中国人民没有屈服,而是挺起脊梁、奋起抗争,以百折不挠的精神,进行了一场气壮山河的斗争。1921年,五四运动之后,在中华民族内忧外患、社会危机空前深重的背景下,中国共产党诞生了。历史告诉我们,95年来,中国走过的历程,中国人民和中华民族走过的历程,是中国共产党用鲜血、汗水、泪水写就的,充满着苦难和辉煌、曲折和胜利、付出和收获,这是中华民族发展史上不能忘却、不容否定的壮丽篇章。

吃水不忘打井人,好了疮疤不能忘了疼。然而,当今有些共产党员和领导干部却好了疮疤忘了疼,值得我们警惕。

不忘品格——不忘中国共产党人艰苦奋斗、越挫越勇的精神

品格,属于“主体状态”范畴,是由“本质”、“本来”决定的主体的内在品质、品行、格局以及精神追求、精神风貌、精神标识,是决定主体发展轨迹、方式和状态的内在基因。

中国共产党的本质,是人民至上,中国共产党的“本来”及其“客观存在的基本事实”,是中国共产党是在内忧外患、社会危机、艰难困苦的背景和历程中,依靠人民奋起抗争、浴血奋战、一路赶考,而中国共产党具有应对各种困难、风险、挑战的基因、经验和智慧,具有自我纠错不断进步追求先进的机制和能力,具有不断锻造自身、增强领导力的内在追求和动力。

我们应基于或围绕中国共产党的本质和上述所述的“客观存在的基本事实”,从“打铁还需自身硬”角度,来理解中国共产党的基因、品质、品行和格局即品格:既然中国共产党面对的是曲折、苦难和赶考的客观历史环境,她要战胜苦难、发展壮大、走向胜利,就必须善于学习提升能力;必须以实现国家富强民族振兴人民幸福为己任;必须懂规距守纪律;必须凝心聚力攻坚克难;必须艰苦奋斗不怕牺牲敢于担当;必须迎难而上越挫越勇;必须信念坚定思想纯洁追求崇高;必须联系群众依靠人民;必须实事求是与时俱进。这就是中国共产党人的品格。一句话,不忘初心、不忘品格,就是不忘中国共产党人艰苦奋斗、越挫越勇的精神以及“初生牛犊不怕虎”般的斗志。

正是依靠这些品格,中国共产党跨过一道一道坎。正是基于这些品格,我们完全有充分的理由对中国共产党充满坚定的自信。在革命战争时期,在特别艰难和危机时刻,中国共产党领导中国人民抛头颅、洒鲜血,浴血奋战,从而使中国共产党转危为安,最终夺取了中国革命的胜利,实现了民族独立和人民解放,使中国人民站起来。在探索社会主义建设道路时期,中国共产党人既能在十分艰难困苦的环境中坚韧成长,也能纠正自己在“文革”以及大跃进期间所犯的“左”倾冒进错误。在1978年以后我国改革开放和社会主义现代化建设新时期,中国共产党解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实、开拓创新,依靠人民积极应对诸种挑战和考验,排除各种困难和风险,从而使中国成为世界第二大经济体,使中国人民站起来。十八大以来,以习近平同志为总书记的党中央积极应对“四大考验”和”四种危险“以及诸种挑战,强调打铁还需自身硬,全面从严治党,不忘初心,继续前进,凝聚力量攻坚克难,从而使中国共产党人在精神、能力、作风、纯洁等方面都坚硬起来;同时积极主动适应、引领经济发展新常态,积极培育和践行社会主义核心价值观,积极改善和保障民生,积极建设社会主义生态文明,积极建构新型国际关系并参与全球治理,建立人类命运共同体,从而取得了举世瞩目的成就。不仅如此,我们党正在团结带领全国各族人民推进中国特色社会主义伟大事业,实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦,进行具有许多新的历史特点的伟大斗争,坚持以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程。特别值得一提的是,中国共产党既努力解决党政主导力量、市场力量和人民主体力量的协调、合力问题,也致力于解决经济社会发展的动力机制、平衡机制、治理机制的协调、合力问题,从而使当代中国社会发展逐渐进入良性有序的运行轨道,使中国人民强起来。新一届中央政治局进行第33次集体学习的主题,是严肃党内政治生活净化党内政治生态。习近平总书记强调指出,这是我们党实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的重要途径,抓住这一点,我们党就能更好凝心聚魂、强身健体。正是在这个意义上,习近平总书记强调,广大党员、干部要在困难和逆境时不消沉不动摇,要毫无畏惧面对一切困难和挑战。只有这样,才能坚定不移开辟新天地、创造新奇迹。

不忘初衷——不忘共产主义远大理想和实现国家富强民族振兴人民幸福的奋斗目标

初衷,涉及到“出发点”,就是干事业从什么出发、为什么出发。这就涉及到干事业的初衷和目的。

中国共产党的成立,是马克思列宁主义同中国工人运动相结合的产物。就其中国共产党成立的初衷和目的来讲,其出发点,一是坚定马克思主义信仰;二是要改变中国人民和中华民族的命运;三是实现国家富强、民族振兴、人民幸福;四是为实现共产主义远大理想而奋斗。习近平总书记指出:指导思想是一个政党的精神旗帜。中国共产党成立之初,就坚持以马克思主义为指导。95年来,中国共产党之所以能够完成近代以来各种政治力量不可能完成的艰巨任务,就在于始终把马克思主义这一科学理论作为自己的行动指南,并坚持在实践中不断发展马克思主义。中国共产党之所以叫共产党,就是因为从成立之日起我们党就把共产主义确立为远大理想。我们党之所以能够经受一次次挫折而又一次次奋起,归根到底是因为我们党有远大理想和崇高追求。一句话,不忘初心、不忘初衷,就是不忘坚定马克思主义信仰,不忘实现国家富强民族振兴人民幸福的奋斗目标,不忘共产主义远大理想。

不忘来路——不忘中国共产党用鲜血、汗水、泪水写就的历史,不忘充满着苦难和辉煌、曲折和胜利、付出和收获的壮丽篇章

来路,就是我们走过的路。不忘来路,就是指不忘我们党走过来的路或走过的历程。

我们党走过的路,主要指社会主义道路。这条路既是充满苦难、曲折、付出的路,我们党要披荆斩棘,也是充满辉煌、光明、胜利的路,我们党要充满自信。这条路,是在改革开放30多年的伟大实践中走出来的,是在中华人民共和国成立60多年的持续探索中走出来的,是在对近代以来170多年中华民族发展历程的深刻总结中走出来的,是在对中华民族5000多年悠久文明的传承中走出来的,我们必须倍加珍惜、始终坚持、不断发展、不能忘却。由此,习近平总书记强调指出:一切向前走,都不能忘记走过的路;走得再远、走到再辉煌的未来,也不能忘记走过的过去。一句话,不忘初心、不忘来路,就是不忘中国共产党、中国人民用鲜血、汗水、泪水写就的历史,不忘充满着苦难和辉煌、曲折和胜利、付出和收获的壮丽篇章。

不忘青春——不忘中国共产党人朝气蓬勃、奋发有为、积极向上的青春气质

青春,意味着年轻且拥有朝气蓬勃、奋发有为的气质,意味着像早上八九点钟的太阳,积极向上、充满希望。

1921年中国共产党的诞生,是一些年轻人把马克思主义同中国工人运动相结合的产物。一些年轻的共产党人在浙江嘉兴的红船上谋划国家未来。从他们身上,看到的是朝气蓬勃、意气风发。

在革命战争年代,一批年轻共产党人投奔革命、奔赴前线、英勇杀敌。他们呼喊:“我是共产党员,我先上。”他们高唱“起来!起来!起来!把我们的血肉筑成我们新的长城!我们万众一心,冒着敌人的炮火前进!”他们高歌“前进!前进!满腔的热血已经沸腾,要把旧世界打得落花流水,要为真理而斗争。”从他们身上,看到的是风华正茂、中流击水、指点江山、激扬文字,读出的是奋发有为、积极向上。正像抗日军政大学校歌所说的:黄河之滨集合着一群中华民族优秀的子孙,人类解放救国的责任全靠他们来担承,努力学习、团结紧张活泼严肃是他们的作风,积极工作、艰苦奋斗、英勇牺牲是他们的传统。他们向着新社会前进,是劳动者的先锋。

在探索社会主义道路时期,一批年轻的共产党人把自己的汗水洒在自己的工作岗位上,为祖国的事业洒下了热泪。从他们身上,我们看到了奋进。

1978年我国改革开放以来,一大批年轻共产党员开拓进取、积极创新,为中国的繁荣富强贡献自己的青春。从他们身上,我们读出了解放思想、与时俱进。

一定意义上,一部中国共产党成长、发展、壮大的历史,就是中国共产党人朝气蓬勃、奋发有为的历史。一句话,不忘初心、不忘青春,就是不忘中国共产党人朝气蓬勃、奋发有为、积极向上的正能量和青春气质。

总之,不忘初心,就是环境、任务、政策变了,但其信仰、信念、纪律、担当等初心不能变。就是不忘我们党对人民的赤子之心;不忘中国共产党诞生和发展历程中所处的曲折、苦难和赶考的客观历史环境及其所要打的坚硬的“铁”;不忘中国共产党人艰苦奋斗、越挫越勇的精神以及“初生牛犊不怕虎”般的斗志;不忘坚定马克思主义信仰,不忘实现国家富强民族振兴人民幸福的奋斗目标,不忘共产主义远大理想;不忘中国共产党、中国人民用鲜血、汗水、泪水写就的历史,不忘充满着苦难和辉煌、曲折和胜利、付出和收获的壮丽篇章;不忘中国共产党人朝气蓬勃、奋发有为、积极向上的正能量和青春气质。其精神实质,就是中国共产党不能变质,要永葆先进性和提高执政能力,永葆青春活力,要能带来中国人民继续前进并实现民族复兴,能勇于应对前进路上的各种挑战。

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篇15:我心中最美班干部

全文共 505 字

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作者:蔡鑫

她体型微胖,但个子很高;水灵灵的眼睛,视力非常好,所以显得炯炯有神;她皮肤白嫩,平时不怎么爱说话,她就是我们的班长——刘乐彤。

班长,一班之长,必然要有班长的气势和严厉。但若太严厉,便会被同学们认为是所谓的“官架子”,得不到“民心”,成为“昏君”。太温柔就会不服管,引起“暴乱”,那群“黄巾军”会让你“光荣下岗”。所以,要当班长还真不容易。

在我们五年四班的三位班长中,刘乐彤就是这样一个能把握住火候的班长。在“工作”时,她面容严肃,虽不说几句话,但一个“凌厉”的眼神过去,那人马上坐好。这是为什么呢?这是因为她那“温柔”的一面。每到课余时间,她便变得平易近人,跟所有人都合得来,跟谁都能沟通,天长日久,这就成了她独特的威严。

这位“服役”四年的班长可不是浪得虚名,她之所以能在这岗位上待如此之久,是因为她以身作则。她给人的印象中,除了管班便是学习,忙的不亦乐乎。一到周末,她就站不住脚,可不是她脚麻了,而是一直在“上班”,此“班”非彼“班”,是课外辅导班。而在平时在校时,刘乐彤更是“遵纪守法”,从上学到现在,几乎没有犯过错。

这位班长,是我们五年四班大集体的主心骨,令我们团结一致,带着班级“飞黄腾达”!

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篇16:党员干部讲政治知敬畏守规矩发言提纲

全文共 2235 字

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十八届中央纪委五次全会上,习近平总书记重申遵守政治纪律和政治规矩的重要性,强调必须服从组织决定,决不允许搞非组织活动,不得违背组织决定。在笔者看来,遵守政治纪律和政治规矩,首先要在思想上明底线、知敬畏。应该说,明底线、知敬畏是为人做官必须具备的基本素质和道德品质,要做好本职工作,必须要知道底线是什么,要有敬畏意识,时刻抱着对党、对事业的热诚态度和对组织、对群众负责的敬业精神,恪尽职守,严格守纪。人一旦没有了底线和敬畏之心,就会肆无忌惮、无法无天;为官之人手中都有或大或小的权力,他们要是没有敬畏之心,其危害更远胜常人。周永康、徐才厚、苏荣、令计划等高级领导干部之所以会犯罪,就是因为他们心中没有底线、无所畏惧,存的都是私心,谋的都是私利,最终面对的只有党纪国法的制裁。

有人说,干部手中的权力就是一把“双刃剑”,它可以使人威风八面、受人敬仰,也可以使人坠入深渊,身败名裂。党员干部一定要守住底线、常怀敬畏之心,让它成为一种态度、一种品格,从根本上避免那把“双刃剑”指向自己。

明底线知敬畏让权力运用成为一份担当。纵观我们党的发展历程,负责任、敢担当是赢得民心、取得革命和建设胜利的关键因素,也是每一位党员领导干部必须具备的政治情怀,它是一种自觉的、自发的理性行为,而不是被动的、盲目的冒险行为。无论什么时候,领导干部就要冲在第一线,带着责任与担当的政治情怀,引领着人民群众奋勇前进。温家宝同志曾说:“我有一个信念,就是事不避难,敢于担当,奋勇向前。”只有始终秉承着这份担当的精神,才能保持干事创业的激情和攻坚克难的勇气,党的事业才会不断走向新的成功。

明底线知敬畏让遵法守纪成为一种本能。没有约束的权力,就像脱了缰的野马,在欲望的草原肆意狂奔。遵守党纪国法是一个领导干部基本的政治素质,也是对自己最好的保护。领导干部心存敬畏,就能够懂规矩、守规则,把党纪国法作为悬在头顶的“达摩克利斯之剑”,真正把党纪国法作为工作和生活的行为准则,时时事事从党性原则出发,自觉把党纪国法融入到学习、工作、生活之中,增强政治敏锐性和政治鉴别力,始终保持如履薄冰、如临深渊之感,坚决抵制诱惑,狠刹歪风邪气,自觉提高免疫力。

明底线知敬畏让接受监督成为一种自觉。权力缺乏监督,必然产生腐败。英国历史学家阿克顿在《自由与权力》中有一句至理名言:“权力导致腐败,绝对权力导致绝对的腐败。”因此,干部要充分认识到组织和群众的监督并非对自己的不信任,而是对自己的关心和爱护。千万不能因为自己是领导干部就为所欲为,也千万不能因为别人的尊重而忘乎所以。要以一种平常人的心态,自觉置身于党组织和广大群众的有效监督之下,不能以特殊党员自居,把自己凌驾于党组织和群众之上,游离于党组织和群众监督之外。

“凡善怕者,必身有所正,言有所规,行有所止,偶有逾矩,亦不出大格。”明底线、知敬畏,就知道什么是“高压线”,遵循规矩、守住底线,不存侥幸,从容生活、坦然做事,以健康的心态做好工作,这样才能更好地服务人民、奉献人民。

【党员干部讲政治知敬畏守规矩发言提纲2】

党纪面前人人平等,党内没有特殊党员,对周永康、薄熙来、徐才厚、令计划等人的立案审查更是印证了这一点。在全面推进依法治国的今天,党员领导干部,不论职务高低、党龄长短,都要受到党纪国法的约束,都必须接受党组织的教育和监督。各级领导干部,务必要始终保持居安思危的忧患,务必要始终绷紧党纪国法这根弦,慎权慎行、不越底线、清白为官。

明方孝孺有言:“凡善怕者,必身有所正,言有所规,行有所止,偶有逾矩,亦不出大格。”一个人只有敬畏法纪,才能谨言慎行。反过来,倘若不知敬畏、目无法纪,必然迷心智、乱言行、丢操守,长此以往必定会摔跟头,甚至在违法犯罪的泥潭中越陷越深。党纪国法是带电的高压线,对于这一点,任何人都不要心存侥幸,计算“不出事”的概率;任何人都不能藐视法纪,存有进了“保险箱”的幻觉。

作风建设永远在路上,打虎拍蝇没有休止符。官员落马新闻屡屡见诸报端,聪明人看做前车之鉴,引以为戒;糊涂蛋权当是外太空的故事,依然我行我素。是做聪明人,还是当糊涂蛋,考验干部的自我约束能力。

位高了,权重了,一些领导干部的欲望也日益膨胀,填欲壑不择手段,遵循“人定胜天”的法则;攫利益“豪气冲天”,信奉“有权不用过期作废”的信条。有的在升官路上,见“位”思迁, “进一步,看三步,无止步”;有的在致富途中,得陇望蜀,“得一寸,想一尺,无尽头”。 正如巴尔扎克所言,“贪心好比一个套结,把人的心越套越紧,结果把理智闭塞了”,一步步失守法纪的防线,最终走向蜕变腐化、违法犯罪的深渊。

所谓“畏则不敢肆而德以成,无畏则从其所欲而及于祸”,法治、规则、秩序是一道道的墙,将人框入其中,有所敬畏、甘于被框,则坦荡为官,若不能知足知止、毫无约束,一旦跨入墙外,则风吹之、日晒之、雨淋之!知敬畏,就是给墙角下干部的最后告诫,退一步才是海阔天空。

1.讲政治知敬畏守规矩个人剖析材料

2.党员干部讲政治知敬畏守规矩发言提纲

3.讲政治知敬畏守规矩个人发言提纲

4.关于讲政治知敬畏守规矩发言提纲

5.2017年关于讲政治知敬畏守规矩反思剖析材料

6.2017领导干部讲政治知敬畏守规矩反思剖析材料

7.2017党员干部讲政治知敬畏守规矩反思剖析材料

8.2017讲政治知敬畏守规矩个人剖析材料

9.2017个人讲政治知敬畏守规矩反思剖析材料

10.2017年党员讲政治知敬畏守规矩剖析材料

11.讲政治知敬畏守规矩反思剖析材料

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篇17:2024年纪检监察干部观《永远在路上》有感

全文共 570 字

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近80名从副国级到村干部的腐败官员现身说法,让人震惊贪腐的细节,更让人看到执政党“苍蝇老虎一起打”的决心。

这些落马官员中,既有苏荣、周永康、徐才厚、郭伯雄、令计划这样位高权重的高官贪腐,也有一些司局长、处长、镇长乃至村支书、村主任之类的小官巨贪。在国家发改委煤炭司原副司长魏鹏远的家中,办案人员仅现金就搜出2亿多元人民币。西安市一个社区原居委会主任于凡单笔受贿就达5000万元,涉案金额高达1.2亿元。江西省鄱阳县财政局经济建设股原股长李华波,和两名同伙利用职务便利侵吞公款9400万元,相当于该县年财政收入的四分之一。

官员腐败的形式也是五花八门。专题片中,重庆市人大常委会原副主任谭栖伟讲述了什么是“坨坨钱”,天津市原公安局局长武长顺公然为自己修建“王府”,国家发改委原副主任刘铁男“老子办事、儿子收钱”,北京市委原副书记吕锡文身边聚集着三大圈子:网球圈子、养生圈子、品酒圈子。

不管贪腐形式多奇葩,其本质都是权力寻租。让这些贪官现身说法,再一次警示党员干部抱着侥幸心理搞腐败没有好下场,同时也提醒有关部门对官员的理想信念教育和约束机制面临着更大挑战。

有腐必惩,有贪必肃。专题片已经落幕,但反腐仍然在路上,“不敢腐、不能腐、不想腐”的机制尚未形成。正如南京师范大学教授郦波所说,如何把权力关进制度的笼子里,在党风廉政建设里仍是一个重大命题。

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篇18:班干部竞选作文500字

全文共 560 字

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盼星星、盼月亮,终于盼来了班干部竞选的日子。早几天老师就把这个消息告诉了大家,同学们听后便回家为演讲做准备着。只为当上班干部享受那份辛苦和荣耀。

班干部竞选就要开始了,在之前大家就己经议论纷纷。因为听说今年的竞选除了原先的老干部,还有些新人也要加入竞选中。想想那战火锋飞的场面,还有那唇枪舌剑的对峙,那将是多么精彩呀!铃……铃……上课了,战争即将开始了,只见黑板上写着‘’班干部竞选‘’几个大字。

第一位是老炮手周子烨,他用响亮而又熟练的声音和多年的经验将竞争者征服,赢得了不少的支持者与掌声。第二位是新生彭亮,虽说他竞争的战略不同,可我觉得他没有做好准备,吐词不清过于紧张还需多练习才行。几轮过后竞选的干部越来越多,讲台上的火药味也愈演愈浓。只有周子烨却稳稳的坐在纪律班长的位子上,没人敢抢‘’不会吧今年又是他‘’?这时突然感到一股力大无穷的劲将周子烨从王座上掀下来,原来是肖可。肖可虽说是女孩,但却是女汉子而且没周子烨那么“绝情”。她人美心善用优美的声音和熟练的技巧,得到了激烈的掌声定是更胜一筹。战场上的竞争越演越激烈有刘文杰、田笑钦、彭博、王鼎许多新手都来挑战,可真是精神极了!

下课的铃声响了,班干部的竞选也结束了,虽说新人有节节败退的,也有步步向上的。虽然淘汰了几位,但也不要丧气,相信自己只要有信心就一定会成功!

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篇19:领导干部《西方新闻自由只是传说》观后感

全文共 431 字

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我院按照校宣传部通知要求,于11月20日下午召开由刀保萍院长主持的学习会,集中观看了两个警示片,观看后,继续教育学院12名成员分别发言进行了讨论。

讨论交流的内容主要围绕“西方民主模式中的绝对权利”方面进行:大家都认为,该片实实在在深入揭批了西式民主的“金钱政治”本质和西方新闻自由的虚伪性,如果西方国家继续沿用现行的民主模式,那么它们整体走衰的趋势估计还会加速,甚至不能排除一些西方国家滑入“第三世界”的可能。大家还认为,中国绝不照搬西方政治模式,坚定地探索符合自己民情国情的经济和政治制度,并争取在越来越多的方面超越西方模式。

最后刀保萍院长了总结发言。她强调,西方民主、自由有着很强的虚伪性,是不可信的,这使我们能够进一步认清资本主义制度的弊端,更加认识到中国特色社会主义制度的优越性。作为党员,我们要更加坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信,要始终保持较高的政治姿态,努力做好自己的本职工作,为西南边疆地区的高职教育事业贡献自己的力量。

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篇20:干部两提一创大讨论心得体会

全文共 2513 字

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党的干部特别是领导干部,是党的事业的骨干,是改革开放和全面建设小康社会这个伟大事业的组织者和指挥者,担负着谋求本地区、本行业、本部门持续、快速、协调、健康发展的重大使命。新形势下,领导干部只有大力弘扬求真务实精神,不断强化干事创业、干净干事的意识,在想干事、会干事和干成事上下功夫,以良好的作风和卓有成效的工作,带领广大群众不断开创各项工作新局面,才能回报党组织和人民的信任和重托。

首先,要把心思集中在“想干事”上,不当“懒官”。“想干事”体现的是一种事业心和责任感,是一种奋发向上的精神状态。江泽民同志说过:党的干部特别是领导干部要把心思用在工作上,用在为人民谋利益上。干部特别是领导干部,与群众最大的不同,就是有义务去干事,有更多的机会干事,有更大、更好的舞台施展自己的才干,为人民谋利益。事业是干出来的,为群众谋利益不是一句空话。几十年前,铁人王进喜就说过一句话:“不干,半点马列主义都没有”。作为党的干部,就要在其位谋其政,时刻把党的事业放在第一位,视党的事业重如山,为党的事业去拼搏去奋斗,决不做“饱食终日、无所用心”的“懒官”。只有把心思集中在想发展、“想干事”上,用时代的要求干事业,才能突破难点,开拓创新,多谋事,不断提高发展的能力和水平。

其次,要把能力体现在“会干事”上,不做“庸官”。“会干事”是一种本领和水平,它体现的是把握全局的战略眼光,统筹兼顾的组织才能,科学决策的能力,勇于实践的工作作风和丰富的知识才华,说到底就是干部的领导能力和工作能力。党的十六大提出,要加强党的执政能力建设,而党的执政能力要靠各级干部特别是领导干部的工作来体现。改革开放和全面建设小康社会的伟大实践,是广大干部增长才干,施展才华的舞台,同时也是检验干部是否“会干事”的“考场”。干部素质的高低,能力的大小,最终要在改革开放、加快发展这个大舞台中显现出来。要善于学习政策,理解政策,创造性地开展工作。要转变观念,创新发展思路,坚持与时俱进,自觉地把思想认识从那些不合时宜的观念、做法和体制的束缚中解放出来,从主观主义和形而上学的桎梏中解放出来,坚持从实际出发,大胆地干,大胆地闯,在实践中总结经验,在实践中发展经验,在实践中提高自身的领导能力。要努力实现科学决策,改进领导方式和领导方法,善于抓住主要矛盾、中心环节,突出重点,抓好典型,推动工作。只有这样,一个单位、一个地方的工作才能开创新局面。

第三,要把目标落实到“干成事”上,不当“孬官”。想干事、会干事,是成就事业的基础和前提,而“干成事”则是干部德才素质的外在表现,是干部必须追求的奋斗目标。它体现的是认准了的,一定要干,干则必成,富有成效。如果党和政府做出的决定得不到执行,规划的蓝图得不到实施,布置的任务得不到贯彻,确定的思路得不到落实,老百姓盼望的事情得不到实现,利益得不到保障,这样的情况就不能够说是“干成事”,就有负干部的职责。因此领导干部不仅要有想干事的意识、会干事的本领,更必须有干成事的素质和实际行动。

要干成事,就要狠抓落实。不落实,就谈不上“干成事”。要在提高认识上抓落实,坚定理想信念,以对党对人民负责的态度做好各项工作,交出人民满意的答卷;要在把握大局上抓落实,坚持创造性,以改革为动力,不断探索创新;要在工作作风上抓落实,一步一个脚印,把工作做好做实。不为成绩而骄傲自满,固步自封,也不为困难和挫折而动摇斗志,畏缩不前,而是坚忍不拔,奋发有为,咬定青山不放松,不达目标不罢休。

要干成事,就要树立正确的政绩观。树立正确的政绩观,是“三个代表”重要思想对干部的内在要求,是“立党为公、执政为民”的具体体现。干部的政绩观,反映了其对党的事业和人民利益的态度,说到底也是对“干成事”这个“事”的看法和态度。从一定意义上说,追求什么样的政绩,为谁追求政绩,是衡量一名干部特别是领导干部是否称职的试金石。正确的政绩观,体现在政绩的内容上,应该是实实在在、有利于经济建设和社会各项事业全面发展、协调发展、可持续发展;在创造政绩的目的上,应该是为党、为人民,而不是为了一己之私;在创造政绩的途径上和效果上,应该是脚踏实地,而不是投机取巧。在正确政绩观的指导下,政绩才能够经得起历史的检验、实践的检验和人民群众的检验,让群众真正得到实惠。因此,作为一名干部特别是领导干部,就应该从本地区本单位的实际情况出发,脚踏实地,埋头苦干;就应该摒弃摆花架子、走过场的形式主义,不图虚名,不使虚劲,不务虚功,不提超越现实的高指标,不喊哗众取宠的空口号,不搞只顾眼前好看的虚假繁荣,不求劳民伤财的虚假政绩;重实际,鼓实劲,求实效,把心思用在工作上,把感情贴在民心上,把成绩归功于集体,养成兢兢业业的作风,把工作做实做好。

树立正确的政绩观,需要多方面的努力。但最根本的要抓两条:一是抓理想信念教育,使干部树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观。二是坚持正确的用人导向,用好的作风选任求真务实、干事创业的人。党组织对干部要严格要求,严格管理,严格监督。要进一步改进干部的考核标准和方法,坚持辩证法,用联系的、发展的、全面的观点评价干部,既要看主观努力,又要看客观条件,科学衡量其政绩。要把干部实际为群众做了什么,在群众中的口碑如何,作为评价他们工作的主要方面,引导和激励广大干部为人民干事创业,真正在推进党的事业上取得新成效。

干部不仅要做到想干事、会干事、干成事,而且还要做到干净干事。对于一名干部来说,才能固然重要,但品质更为关键,品质好了,就靠得住,就能确保干成对党对人民有益的事情。胡锦涛同志讲过,作为党的干部,既要勤政,又要廉政,既要干事,又要干净。这是最基本的为政之道。党的干部特别是领导干部,要深刻理解其中的含义,真正做到干净干事。做到这一点,关键要抓好两个方面的问题。一方面,要正确对待和行使权力,把权力看成是一种责任、一种奉献、一种约束。另一方面,要严于律己、清正廉洁。常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,不为名所累,不为利所缚,不为权所动,堂堂正正做人,清清白白做官,以蓬勃的朝气,昂扬的锐气,浩然的正气,书写完美的人生,实现奋斗的价值。

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