劳动模范来到我身边作文(经典20篇)

刘少奇接见时传祥

时传祥，五六十年代北京市崇文区粪便清除工人。他以“一人脏换来万人净”，赢得了人们的普遍尊敬，并因此荣获“全国劳动模范”等光荣称号。

出生在山东省齐河县赵官镇大胡庄的时传祥，15岁逃荒流落到北京城郊，受生活所迫当了掏粪工，从此在粪霸手下干了20年，受尽了欺凌。新中国成立后，党的阳光照耀着掏粪工人的生活，也照亮了时传祥的心，他决心用自己的双手，为首都的干净美丽作出贡献。就这样，建国后的十七八年里，他以“宁肯一人脏，换来万家净”的精神，无冬无夏、挨家挨户地为首都群众掏粪扫污。在那些年里，他几乎放弃了节假日休息，有时间就到处走走看看，问问闻闻。哪里该掏粪，不用人来找，他总是主动去。不管坑外多烂，不管坑底多深，他都想方设法掏干扫净。他一勺一勺地挖，一罐一罐地提，一桶一桶地背，每天掏粪背粪5吨多，背粪的右肩磨出了老茧。

毛泽东、刘少奇、周恩来、朱德等中央领导曾亲切接见时传祥。刘少奇还对时传祥的事迹给予了高度评价，他说：“你当清洁工是人民的勤务员，我当主席也是人民的勤务员。”

按照集团公司党委宣传部的要求，公司党委在最近组织了中心组学习，学习的主要内容是全国劳动模范、全国优秀施工企业家、中铁十二局集团董事长、总经理金普庆的先进事迹的一篇报道，___题为“智慧经营

责任心=效益”的文章。通过学习，了解到本来就是铁路施工企业“老大”的中铁十二局集团在金普庆上任六年的时间内，通过他的智慧经营和对工作的高度

责任心，为中铁二十局集团创造了较好的效益—承揽任务500多亿元、完成产值420亿元、货币资金存量15亿元、企业产值利润率、资产保值增值率、工程优良率等八项指标均居同行业最高水平，这个成绩的取得，与其经营决策者的正确领导是密不可分的。金普庆思维清晰、善谋大局、感悟敏锐的素质和智慧，迎难而上、力推改革、勇拓市场的勇气和胆魄，务实创新、管理科学、认真负责的作风和精神，合理架构、规范运作、稳健经营的理念和能力，值得每一位企业经营决策者深入学习。

我们要学习金普庆那种对市场的感悟能力。他说“一个复杂的综合环境和一个激烈的竞争时代，需要非凡的智慧。大凡竞争，不仅是对手外在实力的比较，而且也是对手内在智慧的较量，越是矛盾错综复杂和剧烈对抗的时候，在双方实力相当的情况下，智慧的力量越是起着决定性的作用。”确实，作为经营管理者如果没有非凡的智慧，没有对市场的感悟能力，那么在激烈的市场竞争中，是占不到上风的，甚至会败下阵来。这就要求我们：一方面要加强学习，提高经营管理者的素质。对于本人来说，原来是搞工程的，到新公司后，主要从事物业、物流、物资，不论是理论上还是实际工作中，都有很大的差距，但为了适应本职岗位，只有加强学习，尽快熟悉本职工作，提高管理能力，与班子其他成员一起做好公司的工作。

二方面要了解市场行情，熟悉公司资产，做到知己知彼。公司主要从事物业、物流、物资管理，我们要参与市场竞争，就必须明白我们的竞争对手，了解我们的服务对象，更应该明白我们自己的实力，那么在为客户服务时，才能够准确定位，用我们的服务换取我们的利润。第三方面要有一个适应公司发展的经营理念，公司是从工程施工的主业中分离出来的辅业单位，经营的范围不再是工程施工，按理讲只要能创利的项目，我们都可以做，但我们现有的资产主要是物业，如何发挥我们的优势，在此基础上发展壮大，这是我们当前应该着重考虑的问题。

学习中铁十二局集团责任成本管理的先进办法。金普庆说“责任成本管理是一个集成，是指在成本管理这个链条和流程中，涉及方方面面的职能和责任，职能和责任不能集成，成本控制就会流于形式。

成本管理这个大系统包括许多子系统，都应该有一套完整的机制和制度来规范，没有一套具体办法是搞不成的。”责任成本管理是当前施工企业对项目管理中普遍使用的一种行之有效的办法，对项目成本的控制和企业效益的提高起到了积极的作用。公司虽不是施工企业，但成本控制确是一个企业永恒的主题，作为企业就是一个以盈利为主要目的组织，没有盈利的企业，就谈不上生存与发展。就公司而言，下设四个分公司，分公司又设置几个部门，这些机构都是成本管理过程中的链条和流程，这些链条和流程在成本中都有各自的职能和责任，都是成本管理中的控制点。我们借鉴责任成本管理的做法是：首先要求各分公司根据自己经营的资产进行测算，预计各项资产所能完成的产值收入;其次分公司把各项费用分类进行详细的预测，如工资、税费、办公、维修、差旅、水电等项目;第三统计收入和支出，做出各分公司预期的利润，报公司进行审核，然后公司根据审核后的情况，分解和下达各分公司的产值和利润指标，作为分公司的责任成本控制目标。

公司规定：在责任成本目标范围内仍有节余的，节余部分可以作为效益工资，如果完不成公司下达的同期利润指标的话，则对完不成指标的分公司下浮岗位工资的20作为处罚，而且以后也不再补回。由于公司的收入是有限的，搞好公司的责任成本管理就显得尤为重要。

“要用发展的办法解决企业的问题”的工作思路。金普庆说：“发展才能解决问题。经济发展了，带来了职工生活的提高，群众满意了，企业才能稳定;而有了稳定的内部环境，才能齐心协力办企业”。对于南铁置业公司而言，目前就遇上了这个问题，公司现有职工_人，但按资产确定的岗位，将有近一小半人没有岗位，如果长此下去，职工没岗位，收入太低，当然不满意，带来的将是无法维持的稳定，更谈不上企业的发展。要解决这个问题，只有靠公司的发展，增加更多的收入为职工带来生活的保障，靠公司的发展，创造更高的效益提高职工的生活水平。从公司的成立之初，我们就在思考，如何盘活资产，挖掘出更高的潜力，创造更好的效益，求得公司的生存与发展。

我认为：第一，努力提高公司的服务质量，让客户感到满意。因为本公司是以物业为主的，靠提供我们的场地、房屋和服务，来创造收入的，只有客户满意了、认可了，才会心甘情愿地到我们这里来，才能带来我们的收入和效益。第二，增加投入，盘活现有资产。根据公司的现状，如果不对设施进行适当的改造，将不能满足客户的需要，我们经过初步研究，对下列几个项目正在进行可行性分析，如基地改造和设备更换项目、招待所供热水系统改造项目、物资公司的塔吊维修项目、周转材料添置项目、_路房屋加层项目等等，当然这些项目不可能一拥而上，但如果真正实施后，都将成为本公司的一个新的经济增长点。第三，积极开发其他产业，拓展公司经营范围，目前集团把房地产开发已列入议事日程，这个项目的启动，将给公司带来一线希望。以上就是本人学习后的一点体会，不妥之处请领导批评指正。

在观看了_特别节目中国梦劳动美,自己也是为祖国今天的强大感到骄傲与自傲,这是在继大验兵之后再一次被震撼到,许多中国制造的产品被展示在我们的面前,今天我们在航天工业方面取得了很多重大的发展,展现了大国该有的风采。

随着社会的发展,科技在发展中扮演者越来越重要的角色,科技是一个国家发展强大的重要支柱,这里面离不开咋们工人阶级的辛苦付出。就是他们把智慧与力量联系起来，才能让港珠澳大桥顺利建成;就是他们把个人梦同国家梦紧密的联系起来，才能让AG600成功研发;就是他们放弃个人的享受而投生于工作中，才能让更多中国制造展现在世界的面前。

不忘初心，牢记使命。我们今天所取得的种.种发展是无数先驱用血与泪拼搏而来的。匠心逐梦的大国工匠，港珠澳大桥的建设者，他们把中国精神展现得淋漓尽致，他们是新时代的楷模，是我们学习的榜样。

作为新时代的建设者，一直都行进在追梦的路上，择一事，忠一生，用劳动托起中国梦，为中国的发展提质增速。永远相信唯有船坚炮利，才能领跑于世界。

_，_省南菁高级中学校长、党委书记。大学本科学历，中学语文特级教师，中国教育学会高中教育专业委员会理事。先后被评为_市十佳名师、_市学科带头人、_省优秀教育工作者、第五届全国教育改革创新杰出校长奖，被教育同行赞誉为“师德的表率、育人的模范、教学的专家和管理的高手”。

师德：向着教育最明亮的那方

在_同志看来，热爱教育事业不是一句空话，全面贯彻党的教育方针、落实立德树人根本任务不仅是一个理念，这些都是一个个生动鲜明的教育细节。他习惯于不出差的每一个清晨早早来到学校，和住校的学生一起参加晨间锻炼，和同学们一起早读;习惯于在校的每一个夜晚巡视教室办公室之后离开校园，顶着一路星辉回家。你常常能看到他和学生倾心交流、和老师促膝长谈，常常能看到他一个人或若有所思地驻足于校园的某个角落或信马由缰地在校园里穿行……

高中教育被分数绑架的事实一直被人诟病，作为传统重点中学掌门人的_也一直在思考如何办好南菁高中的教育。他将目光聚焦到了教育的本质和规律上。他认为，教育的本质是发展人而不是限制人，教育的规律是因材施教而不是拔苗助长!这是教育破除积弊，朝向明亮方向发展的必然路径!所以，他极力主张南菁的教育要关注学生的成长，而不仅仅是学生的成功;关注学生的人格，而不仅仅是学生的成绩;关注学生的创新，而不仅仅是学生的接受;关注学生的长远，而不仅仅是学生的现在。也正因为_同志的大力推广，我们才能看到一个与众不同、更为人性的南菁高中：学校的课程多样，学生的选择多样;教育的方法丰富，学生的活动丰富;办学的理念看得见，学生的成长看得见。

育人：以美育重构审美的中学生活

_同志认为一所好学校应该教会学生热爱学习，热爱生活，应该教会学生关心社会，关心生命。所以，他主张教育应该在学生的人格和品德的发展上下功夫，教会学生追求理想，关心民族的命运。

他的教育实践是从培育“有思想会表达，有责任敢担当，有爱心能宽容”的“南菁气质”开始的。他主张要努力营造一种氛围，让学生自由地思考、批判和表达;要培养学生健康的情感，培育学生完善的人格，让学生树立责任意识，担负起对自己、对家庭、对社会、对民族国家和人类未来的责任;要以弘扬中华优秀传统文化滋润学生内心的世界，让他们充满爱心，传递爱的力量，在人格的自我完善和奉献社会与他人的行动中诠释生命的意义。

在他的引领之下，学校以“百年书院，大美南菁”为特色的大美育课程体系成功建构，审美课堂建设如火如荼，校内学习生活丰富多彩，校外研学活动风生水起……南菁的教育生态越来越接近教育本来的样子，南菁的教育生活越来越接近师生幸福发展的期待——校园生活除了教学相长，更多了一些审美的元素，有着尊重、包容、理解、激励的文化氛围，给人以想象、启迪，予人以喜悦、同情，令人心旷神怡;学习生活除了读书考试，更多了一些实践和体验，老师和学生主动参与校园各项活动，并享受其中，过着一种“应当如此的生活”，校园里始终洋溢着人的自由创造精神和创造力，不断发生着唯美的校园故事。他在实践基础上领衔的《以美育重构中学生活的实践研究》获第五届全国教育科学研究优秀成果奖二等奖，《重构中学生活：普通高中大美育课程体系建构》获20_年_省基础教育成果奖特等奖。

教学：专业发展之路常青

专业是教师的立身之本。尽管_同志很早就承担了学校的行政工作，但是他从未放弃过自身专业的发展。他坚持起早贪黑，用别人休息的时间读书、写作、思考问题。他还坚持听课、写反思，自己上公开课。也正因为如此，在行政岗位越来越重要，事务越来越繁杂的情况下，他的专业成长，不仅没有放慢脚步，反而走上了快车道。2004年，他评上了高级;20_年他一举拿下了_市学科带头人、_省特级教师两个荣誉称号!20_年被确定为_市教育名家培养工程培养对象，获得全国中学教学设计创意大赛一等奖;20_年，获评正高级教师，获得_省教育科学研究成果二等奖、全国教育科学研究成果二等奖;20_年被确定为_省人民教育家培养对象，获得_省教学成果特等奖!

在专业成长的道路上，_同志走得扎实而稳健。他注重对语文教学理论的研究和教学实践创新。近年来在《课程·教材·教法》《中国教育学刊》《教育理论与实践》《人民教育》等国家核心期刊发表教育教学论文30余篇，多篇文章被人大报刊资料复印中心全文转载。他主持全国教育科学十二五规划教育部重点课题《基于优秀传统文化的普通高中美育课程整合研究》及四项省级课题研究。

在取得一系列成绩、获得一系列荣誉之后，_同志并未放松自身的专业发展。顺势成立的_语文名师工作室让他的专业之路长青。来自_不少高中的一群语文人很快聚集到杨校长的周围，向他请教读书、上课的方法、经验，他常常毫无保留、和盘托出，也常常会卖个关子、丢给你一本书。毫不夸张的说，他的工作室成员，每个人身边都有他的教育理论、实践方面的书籍。他还常常组织工作室成员和外省市语文名师工作室成员切磋交流。先后有两位成员在全国比赛中获得一等奖，一位成员正参加特级教师后备班的培训，两位成员在_市青年教师课堂教学评比中获得一等奖，多位成员获得_、_的学科荣誉称号。

管理：成就生命的美好和人生的幸福

在_同志看来，管理的实质是服务。服务学生的综合素养提升，服务教师的专业成长，服务学校的高品质发展。所以，他几乎不“管”人“管”事，他做的是“理”的工作，理顺教师、学生、学校三者的内部逻辑和发展关系，理顺学校纪律、要求和师生理想、目标之间的关系，理顺教师教学行为和师生教学结果。特别是他提出的“办关注师生生命幸福的教育”的教育主张，“以发展科研来发展教师，以发展教师来发展学生，以发展师生来发展学校”的发展路径，“以学校文化培育学生核心价值观、实现立德树人根本任务”的育人思路等等，得到了师生的高度认同。当老师们生活上的后顾之忧被一一解决、当老师们专业上的进步被充分认可，当老师们的成长内驱被充分激发，他们就充满了成就感和幸福感。在这样的老师的教育下，学生自然也是积极的、成长的、幸福的。

韩愈有语云，“根之茂者其实遂，膏之沃者其光晔”。_同志用他的努力和成绩很好地诠释了这一点。

尊敬的各位领导、同事们：

大家下午好!

很荣幸第二次被评为“劳动模范”，也是第二次作为获奖代表在这里发言，十分感谢公司领导和同事对我工作的肯定，我的心情既激动高兴，同时也产生了压力与动力。

回顾2011年的工作历程，在自己的工作岗位上，我只是尽职尽责、尽心尽力、实实在在的做了自己应该做的工作，给公司的发展壮大尽了一份绵薄之力。而公司却给了我这样高的荣誉，在这里，我要感谢各级领导在我工作上的帮助、支持和信任;感谢各位同事，没有你们的帮助，仅凭我个人的力量，是很难取得好的业绩的。

同时，相信我们每一位公司员工，只要脚踏实地、爱岗敬业，以对公司、对工作高度负责的态度，尽职尽责、尽心尽力的做好每一天的每一项工作，莹莹之火聚集便光芒万丈，平凡的工作岗位也能创造辉煌。

成绩属于过去，未来在于创造!展望2012年，新的起点，新的征程，机遇蕴含精彩，发展充满信心。同事们，让我们携起手来，在公司领导的带领下，将今天的荣誉所带来的压力转化为动力，为公司的发展壮大，为开创公司的美好明天而努力工作!

最后，祝大家在新的一年里，身体健康、合家欢乐、万事如意!祝公司越来越好，业绩再创辉煌!

谢谢大家。

现在，一个人一旦成了劳模，在拥有荣誉光环的同时，各种待遇也随之而来:比如大额奖金、荣誉补贴，比如工资晋升、医药费全额报销，比如内部建房、职称评定、职务晋升，就连小孩考学都可以凭其父母的劳模荣誉而获得加分，甚至一些商场、超市在促销时，劳模也成了一个特殊群体，凡有劳模证书的顾客购买商品时可以打8折。这真是一种实实在在的中国特色。

为什么这些年来，劳模中的领导越来越多?为什么劳模中“出事”的越来越多?这里的原因或许很复杂，但劳模的荣誉与过多过滥的待遇相挂钩是一个主要因素。在这些另类劳模中，有的是通过不光彩的手段当选的，有的或许压根儿就没有把劳模的荣誉当回事，看中的只是劳模背后的各种待遇。当年红塔集团老总褚时键、大邱庄总支书记禹作敏这样的全国劳模被“曝光”后，人们感到震惊:“全国劳模，怎么会是这样?”后来人们发现，劳模中贪官不断出现，直到沈阳市委书记慕绥新这位获得过联合国人居大奖的世界级劳模被揭露以后，人们反而不以为奇了。可见，劳模的含金量在国人的心目中正在下降。

劳模的荣誉与待遇挂钩，是计划经济时代的产物。那时的劳模也确实令人佩服。像大庆铁人王进喜、纺织工人郝建秀、环卫工人时传祥、北京百货大楼售货员张秉贵等，他们在当时的历史条件下，在各自的工作岗位上，做出了比常人多得多的贡献，却同样拿着与常人一样的报酬。正因为这一点，他们的事迹能感动当时的人们，也能感动几代人。因此，国家给他们这些年代的劳模相应的待遇，像对待当年打江山的老干部一样，政治上关心、生活上照顾，是非常必要的，老百姓也赞成、拥护。

从劳模的产生方式看，既有名额限制，又无量化标准，从上到下各级都是行政手段多于公众意识，所以，无论什么时候，无论什么行业，评选先进、劳模，当选的领导总比群众多。这也是现在劳模的认知度下降的原因之一。还有，对劳模各种待遇的资金来源，多是各级工会或财政支付，是纳税人的钱。在市场经济条件下，以国家的名义给这些劳模的奖励，能起到本来意义上的作用吗?用什么标准来衡量呢?所以，把现在的劳模的荣誉和待遇脱钩，从精神文明角度看，也是对劳模的一种考验。因为真正的劳模，不应当是为了物质待遇而工作的。而国家不给劳模过多过繁的物质待遇本身，就增加了他们在人民群众心目中的信誉度。

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学校组织的社会实践和劳动实践，让我从中学到很多很多的东西，也得到了许多深刻的待人接物、为人处世的道理。

我们学校把社会实践和劳动实践作为我们小学生走进社会进行实践的场所，让我们参与社会，在公益劳动的实践中有所启示。通过小组为单位的社区志愿服务，启发了我们在公益劳动中寻找能使我们受到教育，有所感悟的亮点，引导我们去了解社会、感受社会和认知社会。在敬老院中，我们小组的同学毫不嫌脏。耐心、仔细地帮助老人们洗脚、剪指甲。这些都让我们体会到了老一辈的寂寞和孤独，同时又使我们感到自己的幸福和一些自私、狭隘。

我们在那里尽可能地多和老人聊天、谈心，竭尽所能使老人感到温暖。我们还帮助敬老院的职工一起打扫敬老院。虽然我们满头大汗，但我们很高兴，因为我们心里都有一股自豪感。而这种自豪感不是在学校里能够体会到的。

公益劳动是不记报酬、不谋私利、不斤斤计较的;公益劳动是忘我的劳动，也是培养我们关心公共事业热情的。参加公益劳动的光荣感，塑造自己美好的心灵。这些都让我们觉得自己就是另一个雷锋，心里有一种说不出的愉快和自豪。

处于这个时代的我们，大多都是独生子女，对待一些人际关系和自我评估的方面都有所欠缺。而这次的集体社会劳动和实践，使我体会到了集体的力量、集体的温暖和自己的不足。也让我亲身体会到了劳动的光荣和自豪。这些都是促进我努力改正自身错误，正确认识自己和评价自己新的思考。而现在，由于一切向钱看的思想的影响，在一些人的头脑中装满了金钱的利益，干什么事都讲钱，干活不讲报酬认为是傻瓜，甚至有的“社会公益劳动”也变相要钱。在这种情况下，学校有意识地组织了我们去参加力所能及的公益劳动，对于抵制一切向钱看的思想腐蚀可以起到一定的作用。

这次的社会实践和劳动实践让我们亲身体会到了劳动的艰辛和劳动创造世界的真理，抵制了我们轻视劳动和不劳而获的思想的侵蚀，避免了我们形成好逸恶劳的坏习惯。公益劳动也同样加强了我们的劳动观念，帮助我们树立正确的人生观、价值观。社会实践和劳动同样培养了我们的竞争意识和开拓进取的精神。

学校这次组织的社会实践和劳动，让我懂得了劳动不仅能造福社会，而且能陶冶情操，美化心灵。而我们也该为了公共利益而自觉自愿地参加劳动，因为，那是我们小学生的劳动态度的一个特征。不记报酬也是我们小学生劳动态度的一个特征。我们讲的公益劳动，就是以不记报酬为前提的;那是根据以公共利益而劳动;我们必须为公共利益而劳动，自觉要求进行劳动。积极参加公益劳动是为社会尽力，是热爱劳动的表现。

社区劳动实践活动，提高了我们的社会实践能力。引导了我们接触、了解社会，增强我们的社会责任感和社会适应能力。而学校组织的劳动，更让我们明白了学会独立的重要性。在竞争如此激烈的今天，对于我们这些出生牛犊的小学生们，独立的培养和社会的洗礼是多么的重要。在这个更新速度超快的今天，如何适应社会也是我们即将面临的困难。对于现在的我们，越早接触这个日新月异的社会，就意味着我们越能适应它。

尊敬的各位评委、各位领导、同志们：

大家好!我是来自设计室的赵向东。最是一年春好处，非常荣幸与大家相约在这灿烂的春日里，分享我对“中国梦劳动美”的感悟。

梦想似天边璀璨的星辰，照亮我们前进的方向;劳动是天梯上坚实的台阶，引领我们抵达梦想的彼岸。几十年前，我们脚下的土地还是荒凉一片，而如今这里是楼房林立、环山翠绿、处处充满幸福和安详的生活小区。这正是一代代铁厂人的辛勤劳动让这片土地变成了幸福家园;是一代代辛勤劳动的铁厂人描绘出了美丽的铁城画卷。我相信，在座的每一位都能同我一样深切地感受到劳动的不易，创造的伟大，梦想的光荣。

劳动是梦想的翅膀，劳动是幸福的源泉，幸福都是奋斗出来的，没有付出就不会有收获，岁月不居，天道酬勤，只有通过辛勤的劳动才能体会坚实的幸福感。毋庸讳言，曾几何时，劳动一辈子不如炒作一套房子成为现状，崇尚追名逐利、不劳而获，幻想一夜暴富、一举成名成为时尚，劳动光荣似乎只成为一句口号、一个标签，劳动的光环似乎正在渐渐消失。但我们坚信，天上绝对不会掉馅饼的，那些憧憬着不劳而获、坐享其成的美梦，只是建立在剥夺他人利益的基础上的恶梦，迟早要付出代价。一时的虚拟炒作、投机取巧也只会收获泡沫，终究只能是南柯一梦。对于我们来说，劳动体现在工作中，是一种职责，又是一种乐趣。爱岗敬业是劳动的基础，是对职业的尊敬和热爱，是对工作的高度责任感和专心致志做事的最好展现。作为一名职工就要干一行爱一行，做一行精一行，立足岗位、尽职尽责、脚踏实地把工作做好。

“不忘初心牢记使命”主题教育实践吹响了向中国梦、天铁梦进军的集结号，推动我们迈开了脱困发展的新步伐，机装部人用行动代替了口号，以拼搏实干、服务奉献诠释了自己的责任感和使命感，从建设工地到生产现场，到处呈现出一派热火朝天的景象。干熄焦工地上，雪花飞舞、寒风刺骨，机关干部、机械、金工等多个作业区组织人员在配合土建施工抢制基层桩笼;纬三路、西门外多处道路维修工地灯火闪亮，那是土建人在昼夜施工;从热轧到高炉，从料场到煤厂，冶修人不分昼夜，哪里有检修哪里就有他们的身影;机械、吊装、卸矿作业人员更是舍小家顾大家，哪里需要哪里去，掘出一片新天地、吊起梦想和希望，用坚强的臂膀撑起工程建设的脊梁;默默无闻的铸造人把心血和汗水，融入火红的炉膛，浇注着为各主体单位正常生产和设备检修保驾护航的理想之花，为工程建设和生产运行打下坚实的基础;机器轰鸣、焊花飞舞，机加工和装配作业人员，时刻牢记自己的誓言，用行动践行24小时服务的承诺，随时出现在生产需要的地方。

脚踏实地，放飞梦想，机装人用劳动描绘幸福的蓝图，用行动书写奋斗的足迹，在不同的工作岗位上，涌现出一个个劳动者的楷模。卢爱所，机装部的一名车工，三十年如一日，刻苦钻研车工技术，解决各种生产难题，获得了“工人发明家”“津门工匠”等多项荣誉称号。李海亮，土建作业区的的一名工长，为完成施工任务，夜以继日，穿梭在多个施工现场，化解一个个施工难题，保证了工程进度。刘勇、李强、牛远根等检修岗位职工，为了保证主体单位生产顺行，哪里有检修，哪里就有他们奉献的足迹。

中国梦，劳动美，新时代开启了新征程，新时代带来了新面貌，机装部人心往一处想，劲往一处使，勇于面对困难和挑战，通过自己辛勤的付出，在劳动中获取成就感，收获幸福感，用勤劳的双手通过不断的奋斗和努力来实现自己的梦想，推动着机装部在脱困发展的道路上不断前进，创造出一个又一个新的辉煌。

广大市民朋友们：

在“五一”国际劳动节来临之际，我市召开了第三届劳动模范表彰大会，表彰了全市劳动模范和先进工作者，这充分体现了党和政府对广大劳动群众的亲切关怀，令人深受鼓舞、倍感振奋。当前，全市上下正在按照党中央“四个全面”的战略布局，落实习近平总书记来陕视察时作出的“五个扎实”的重要指示，加快推进全面建成小康社会的进程、建设富裕文明和谐活力的陕西东大门，全市广大劳动群众使命重大、责无旁贷。为此，我们发出如下倡议：

第一，埋头苦干，砥砺奋进，争当富裕渭南建设的表率。劳动是财富的源泉，劳动是幸福的源泉。美好的生活需要我们自己用双手去创造。我们要围绕市委、市政府提出的战略目标，解放思想，抢抓机遇，顺势而为，以昂扬向上的精神状态、奋发进取的拼搏精神和创新、创业、创造的实际行动，积极参加岗位练兵、技术比武、建言献策等活动，在调结构转方式的新常态下，建功立业、彰显作为。

第二，自尊自信，昂扬向上，争做文明渭南建设的表率。自觉践行社会主义核心价值观，把人生理想、家庭幸福融入国家富强、民族复兴的伟业之中，把个人梦与中国梦紧密联系在一起，弘扬中华民族传统美德，模范遵守社会公德，强化职业道德，讲究家庭美德，磨砺个人品德，积极投身全国文明城市创建中，人人知荣辱、讲道德、重操守，让诚实守信、遵纪守法、勤劳节俭、互助友爱在渭南大地蔚然成风。

第三，服务大局，弘扬正气，争做和谐渭南建设的表率。发展成果人人共享，社会和谐人人有责。我们要坚定不移地拥护党的各项方针政策，拥护市委、市政府的决策部署，发扬识大体、顾大局的光荣传统，服从改革发展大局，理解改革、支持改革、参与改革，妥善处理利益关系，倍加珍惜、自觉维护社会安定团结，做增进团结、维护稳定、促进和谐的模范，人人都来为构建和谐渭南贡献一分力量。

第四，敢为人先，争创一流，争做活力渭南建设的表率。争先创优是推动渭南经济建设发展的必需，更是每一位劳动者的责任所在。我们每一位劳动者，要继续发扬勇攀高峰，争创一流的工作精神，始终保持坚韧不拔的工作干劲、真抓实干的工作作风和忠诚事业的工作激情，积极投身技术创新、产品创新、服务创新、制度创新、管理创新，攻坚破难，迎难而上，展示争一流的作为，创造第一流的业绩。

同志们，行动承载梦想，业绩铸就荣誉。让我们在市委、市政府正确领导下，心手相牵，同心协力，锐意进取，以饱满的热情和昂扬的斗志，意气风发，阔步向前，为建设美丽新渭南，继续谱写更加华彩的乐章!

旧社会，马恒昌在兵工厂做工，在车床旁站了25个春秋，承受着工头的压榨和盘剥。沈阳解放这一年，他进入了沈阳第五机器厂当了一名车工。解放前后鲜明的对比使他认清只有共产党才是为人民的，从内心焕发了当家做主的自豪感和积极性。

当马恒昌看到厂里要工具没工具，要原料没原料，恢复生产困难重重的景象时，决定献出珍藏多年的千分尺。这把千分尺在母亲病重的紧要关头，马恒昌曾要把它卖了。可老母亲知道了，在病榻上抱着这把千分尺说啥也不撒手，她说全家七八口人啊，不能为了救我大伙都没饭吃。马恒昌拿着千分尺来到母亲坟前跪了很久，磕了三个头：“妈呀，我把这个千分尺要送给党了，我想你不能不乐意吧?”第二天他把千分尺捐了出去。这把尺子震动了全厂，工友们纷纷捐献器材，只要家里有的工厂能用上的，就几乎全拿了出来，机器开动起来了。

马恒昌为人忠厚淳朴，身材高大，技术高超，被工友们推举为车工一组组长。他说：“工人当家了，咱得干出个样来。”

有一次，工厂把修复17门高射炮闭锁机的任务交给了车工一组。闭锁机是高射炮的核心部件，不仅是小件，又是曲型，如果没有专门的工装卡具，根本干不了。马恒昌也从来没干过这个活，又不会搞制图设计。但他没气馁，一心想着军令大过天，就下定决心把它做出来。从接过活起，马恒昌的心就长在了车床上，边琢磨边动手干。一天大早，正当马恒昌来到车床开始操作时，外面响起了空袭报警声，工友赶紧拉起他躲避，马恒昌手里拿着工具，镇静地说：“他炸他的，我干我的，我命大不会有事的。”话音刚落，一枚炸弹就落在车间旁，把玻璃炸得粉碎。马恒昌就是凭着这股劲和一手好功夫，硬是把这块骨头啃了下来。马恒昌的模范行动感染着身边的工友，他们同马恒昌一起日夜奋战，谁也不叫一声苦、喊一声累，终于提前5天完成了任务。高射炮运往前线后，有效地扼制了国民党飞机的轰炸，为解放战争的胜利作出了贡献。紧接着，小组又圆满完成了子弹装存机等多项任务，受到东北人民政府和东北军区的表彰奖励。

马恒昌看到车间产品合格率低，浪费大，考虑到工友们的技术等级不一样，特别是刚进厂的年轻人比较多，他打破旧社会“教会徒弟、饿死师傅”的戒规，毫无保留地把自己的手艺传授给他人，不厌其烦地进行讲解和示范操作。一次，马恒昌从材料库里领来一根足有两米长的钢料，牢牢地卡进卡盘，然后从工具箱里取出一把刀具，把它紧紧地拧在刀具台上。马恒昌启动车床，只见刀头飞速切削，铁屑细长，冒出缕缕蓝烟。工人们瞪大了眼睛，盯着马恒昌的车床，车床转速竟然达到了1400转。当马恒昌拿起光滑锃亮的丝杠时，叫好声一片。马恒昌也激动地流下了热泪。这绝活是他挨了小日本一刀，偷学了好几年才学会的。他今天考验一下自己的手艺，只是想让大家明白，除了多干活来报答共产党的恩情之外，最重要的还要琢磨怎样才能干好活，出绝活。在他的带动下，工人学技术的热情越发高涨。

俗话说，人心齐，泰山移。为了迎接“红五月”劳动竞赛，厂里上上下下干得如火如荼。“打倒蒋介石，解放全中国”的标语贴满了车间。马恒昌带领车工一组建立了“技术研究会”、“检查头一个活儿”、“三人技术互助组”，改进了10多种工具，建立了产品质量保障制度。他和小组工友每天都提前上班，每天都能干出两天的活儿，产品质量件件过关，这在当时算得上是一个奇迹。最后，车工一组以连续37天无废品、工效提高2倍多的新纪录，走在了全厂的前列。在厂里召开的竞赛总结表彰大会上，厂长把“生产竞赛模范班”的红旗颁发给车工一组，并以马恒昌的名字命名车工一组为“马恒昌小组”。之后，全组成员用半年时间又创造了10项新纪录，改造了18种工装卡具，只用28天就完成了两个月的生产任务。组员佟俊山以37分钟加工一个塔轮的全市新纪录，打破了沈阳第三机器厂赵国有50分钟加工一个塔轮的纪录，被沈阳市总工会授予“塔轮大王”的称号。10名组员8个月内全部加入中国共产党。

马恒昌不仅是生产竞赛的模范，也是班组生产管理的模范。他说，大家选我当组长，咱得实心实意地依靠大家，团结大家，齐心协力地把生产搞好。最关键的，组里的事不能只靠我一个人说了算，得想办法把全组的人都鼓动起来。从此，马恒昌小组有了学习干事、卫生干事、工具保管干事、文教干事、安全干事，还产生了福利干事、评功干事。马恒昌带领工人发扬民主封出来的“官儿”，充分地发挥了小组每个人的专长，调动了所有人的积极性。再后来，马恒昌小组形成了“六大员”(政治宣传员、技术质量员、经济核算员、工具管理员、设备安全员和生活服务员)的民主管理模式。

1950年9月，马恒昌被评为全国劳动模范，马恒昌小组被评为全国劳动模范小组——“生产战线上的模范”，这是新中国成立以来，第一次以个人名字命名的先进班组。马恒昌代表小组光荣地出席了全国工农兵劳动模范代表大会。在党中央和政务院举行的盛大国庆招待会上，马恒昌代表劳模向毛主席敬酒，毛主席像见了老朋友似地连说：“马恒昌，我知道的，我知道你。”马恒昌激动地说：“我代表工人阶级向您敬酒，为您的健康干杯!”毛主席也举杯示意，声音洪亮地回答道：“为了工人阶级幸福干杯!”并同他热情握手。

马恒昌后来回忆说：怀仁堂是什么地方?是毛主席、共产党把咱们工人举到这个地方。我寻思啊，“工人”这两个字，落起来不就是个天么，咱们工人得把天给挺起来。

抗美援朝战争爆发后，东北人民政府将部分企业疏散到北国边陲城市。马恒昌小组随第五机器厂的一部分来到新建的齐齐哈尔第十五机器厂。岁月流逝，但马恒昌和马恒昌小组“忘我生产、无私奉献”的精神，始终激励着千千万万的劳动者为实现工业强国的梦想努力奋斗。

尊敬的各位领导、老师：

大家晚上好!

面对手里头捧着的这一份沉甸甸的荣誉，我除了感激、喜悦之外，更多的是彷徨!心里头不止一次的问自己：“劳模”是什么?首先，劳模是“人”的模范，是值得他人去效仿、追求的榜样、楷模;其次，劳模不是一般的劳动者，而是比一般的劳动者付出更多劳动、更多智慧、更多时间，能感召人、能鼓舞人、带领人的劳动精英。对照这些，我深知自己与“劳模”这一光荣称号还相差甚远、愧不敢当!在座各位当中还有更多的同志做得比我更好、工作得比我更出色。我深深知道这是领导和同事们给我的至高荣誉，也是对我提出了更高的要求!

今晚，我非常高兴、也非常感激在座各位给了我和大家交流学习的机会：

一、教师，心中夙愿

也许大家不太相信，在我童年的时候，我最敬佩的是军人和教师。自身的身体条件让我放弃了成为一名军人的追求。但是，我却有幸成为了一名光荣的人民教师。我和有些人不同，不是因为可以减轻家里的负担，或者怕考不上而选择了师范院校，更多的是对老师职业的向往，让我的每一个第一志愿，填报的都是师范院校。坦然地说，当时的我是因为羡慕教师能站在讲台上指点江山，激扬文字，而产生了自己要当一名教师的想法。

九四年毕业至今整整十三年。在这十三里，我没有后悔当初的选择，依然固守这三尺讲台!

教师职业幸福感最重要的源泉一定是学生的成功和他们对你的真情回报。

原一四三班学生陈晓峰，去年从部队刚一退伍就回来看望我。从他的身上，让我读懂了一句话：转化一个差生比培养几个优生更重要。他原来是高一一三七班的，用藏头诗来骂老师，经常和班主任对着干。高二分到我班。我主动与他交心，心里从来没有把他当成一个坏孩子。正是对他没有成见，让我能够宽容地对待他的一些错误，根本没有让我感觉到他是一个与老师对着干的学生。一件小事，让他彻底信服了我：一次，生活辅导老师说看到他和另一个学生爬围墙外出了。我没有立马就对他们“发难”，而是耐心地问清楚情况后，与生活辅导老师交换意见，但他执意相信他的眼睛而不相信我和我的学生，通过细心的调查和我对他们的了解，我不相信他们会有这样的行为，我为他们据理力争，并表示我相信他们，也会给他们一个真相，安抚他们的情绪。经过一番努力之后，真相终于搞清楚了，是高三的两位同学。这次事件以后，他更信任我了，也从不与我顶嘴，还成为了文学社的成员。后来，他应征入伍。临行前，他特意来与我道别，我勉励他在部队好好表现，部队要比学校严格得多。他一直与我保持通讯联系，每次都以“你的坏学生”署名，谈他在部队的表现，说以前给我添了太多麻烦。现在在部队了，更思念昔日曾关心过他的老师。我确实体会到了作为教师的一种成功感、幸福感，也更理解教师这门职业了，更坚定了我的信念。

二、勤勉，助我成长

初中四年，凭着年轻人的血气方刚和当时对教师的那股“冲动”，我干得有滋有味，也正是自己这种在别人看来有点“傻气”的勤奋，很快成为学校的骨干。在初中，我当过班主任、当过年级组长、当过团委书记，九八年就被评为“浏阳市优秀教师”。九八年我选择了四中，也开始了我人生新的挑战。

来到四中，面对新的工作岗位，我只能重新定位，重新开始，边学边教，向有经验的老教师欧老请教，不断的听课学习，丰富自己的教学经验。苏霍姆林斯基在《给教师的建议》中说过：教师所知道的东西，就应该比他在课堂上要讲的东西多十倍，以便能够应付自如地掌握教材，到了课堂上，能从大量的事实中选出最重要的来讲。我深知自己业务能力上的匮乏，而我并不是那种有“天资”的老师，所以，我唯有勤勉才能补拙。我反复地通读高中教材，像学生一样拼命地做题，翻阅高三的资料，扩展自己的知识面。凭着自己的不懈努力，承蒙学校的信赖，来到四中的第三年，我就担任了毕业班的物理教学。这对我来说，又是一次新的考验，我很珍惜这个机会，我经常加班加点，把洗漱用具搬到了办公室。正是这份勤勉帮我挺过一道道难关，我出色地完成了学校交给我的任务。从此，我面对学生也多了几分自信。正是四中这个熔炉锻炼了我，使我从一个角色转换到另一个角色。从一名普通班的班主任到毕业班的班主任，再到长沙市的优秀班主任，从班主任到年级组长;从学校的骨干教师到浏阳市的首批骨干教师。这里头有自己的勤奋，但更多的是学校给了我锻炼的机会。九八年到现在，快十年的时间，与我同年调入四中的十来位老师，现在只有几位还留在四中。我把我人生中最美好的时光留给了浏阳四中，我可以自豪的地说，我是一个真正的四中人!

三、责任，立足之本

记得上届劳模陈志坚老师说过：责任是做人的本分。我非常认同这个观点。责任心，是干好任何一行的立足之本。作为教师的我们，更能体会到这一点，特别是高中教师。高中阶段是孩子成长的最重要的阶段，面临他一生中重要的一个转折点，有多少家长把希望寄托在我们身上!我是这样诠释“责任”这二字的：学校把工作交到我手上，我就有责任把工作做好。除非不做，要做，就要做好。这是我一贯的工作作风。我认为这既是对工作负责，对学生负责，也是对自己负责。

来四中将近十年的时间里，先后担任过四年的班主任、四年的年级组长。每次接受任务，心里总有一种忐忑不安，担心完成不好学校交给我的工作任务，从不敢消极懈怠。不管是对自己、对学生，还是对与自己并肩工作的同事，我都会严格要求，以身作则，率先垂范。担任班主任、年级组长期间，中午我很少在家午休，经常是在办公室度过，晚自习从来就是在办公室或教室坐班。作为年级组长，我觉得在办公室心里踏实，学生有什么事，我可以及时发现、处理，这是我多年来养成的一个习惯。我经常在同事面前吹嘘：我坐着也能睡着，这也是多年来练就的一身“硬功夫”吧!

最后，祝各位领导、同志们，工作顺利，身体健康，全家幸福平安!

11月28日我们开展了我们的公益劳动，我们劳动的内容是打扫图书馆及附近的校道。虽然这看似一个很普通很简单的劳动，却使我从中产生以下心得。

首先，此次活动增强了我的服务意识。劳动中我更加深刻地了解到要牢记党的根本宗旨，树立全心全意为人民服务的思想的重要性。这不是从口上说说就行，还要从实际劳动中体现出来。作为党课培训的对象，我们应该时刻牢记吃苦在前，享受在后。虽然我们是在学校中进行的劳动，这也是为同学服务的表现。我们每一位同志都十分认真地对待着。我们在认真学习增强党性修养的同时还要时刻谨记用实际行动来树立党的形象，保持党的先进性。

其次，我们要起到带头作用。要有“团结、拼搏、务实、创新”的工作态度，要有“领头、严己、开拓、实干”的工作精神，虽然此次劳动只有我们在进行着，但是我相信，在我们的带领下会有很多同学向我们学习的。此次虽然是一次平凡的劳动，但在我们每一位同志的心中却是一件不平凡的事情，我们的每一位同志都是党的形象的体现和代表，我们都以党员的标准严格地要求自己。

党的形象是好是坏，人民心中有一杆秤:形象好，就会得到人民广泛的认可和支持;形象不好，人民就会感到不满和失望。所以，形象问题不是个小问题，直接关系人心向背，关系党和国家的生死存亡。虽然我还没有成为一名党员，但是我的思想和行动告诉我:我要用党员的标准严格要求自己，要树立好良好的形象，努力做到让自己满意，让同学满意。

最后，我认为此项活动不仅仅给我带来感触，我相信，我的每一位同志也能从中有所收获。我们牢记党课上学习的:

1、保持先进性，发挥先锋模范作用。

2、在思想和行动下都要全心全意为人民服务。

3、积极起到带头作用，要肯干、爱干，并且做到吃苦在前，享受在后。

以上就是我从此次劳动中得到的一些感受和体会。

尊敬的各位领导、各位同仁：

大家好!我是集团东本4S店市场部田，非常荣幸今天能有机会坐在这里向各位领导、各位前辈学习好的工作经验及工作方法，在此我非常感谢集团领导给我这个机会。

我是2013年8月份加入集团的，在加入集团后我被集团的企业文化深深吸引，在这里我学到了自己在学校里学不到的东西;在这里我懂得了自己曾经不懂得的东西。从一名普通的信息员到销售助理，再到现在的市场部负责人，我非常感谢集团领导给我的平台，也非常感激公司领导给我的机会，以及同事对我的支持。

2016年我带着领导对我的期望，同事对我的信任，站在了集团劳模颁奖大会的舞台上，当我从集团领导手中接过这份奖项，这份荣誉的时候，我知道那是我背后要比别人更多的付出。做为一名出身于农民家庭的我，没有社会关系，没有高深的学历，没有显赫的家庭背景，更没有出众的长像。但是我知道自己有着一颗踏实工作，为公司付出的心;有着对企业的忠诚，对工作热爱的感情;

做为劳模我时刻要求自己，提醒着自己，那不是一份荣誉，那是一份责任。在工作中我每时每刻都要求自己做到最好，起到带头作用。记得有一次公司展厅钢结构卫生清理，公司行政部向各部门下发清理要求，那时有的同事接受不了，多数人因为恐高不愿上去，为了能带动起大家，我抛去自己女孩子的身份站在了展厅钢结构上，我的举动也带动起了大家。

曾记还有一回，刚接手市场工作的自己，对于展厅物料的更换是最害怕和头疼的事了，因为我们的展厅比较高，每次更换都要用4层架子才可能挂上，如果要广告公司给挂，就需要每平方里面多支付3元费用，为此我鼓动大家借来设备，自己悬挂，可是因为架子过高，很多同事都不敢往上攀登，为了把工作完成我便站到了架顶。虽然每一项平凡的工作都是不值得提起的，可是我却感觉这每迈出的一步都让我感触很深，启发也很大。因为以前恐高的我，现在已经不再恐高了。

虽然在每项工作中我都在踏实的干着，但是我知道自己离一个真正的劳模还有着很大的差距，为了跟上集团公司的发展步伐，在以后的工作当中我将努力学习，不断进取，为集团公司的发展奠定好自身的各项素质、技能的基础。

2017年也是我在集团公司新开始的一年，因为2017年1月份我公司正式成立市场部门，并由我负责。这对于我这样一位对于市场工作没有经验的人是一种机会，更是一种挑战。我将在工作中不断提升自己，同时也将虚心的向各兄弟店前辈们学习，紧紧围绕集团“以和谐促发展，以管理创效益——全力打造2015和谐管理效益年”的工作主题开展工作，使2008年中国不平凡的一年，成为集团不平凡的一年，也将成为我自身不平凡的一年，全心全意为公司服务，努力工作，踏实的干好每一项工作，真正起到模范带头作用，带好头，做好事，让领导放心，为集团公司的发展贡献一份自己微薄的力量!

生活中,劳动必将是一笔难得的人生资源和财富,人生的绚丽和精彩都是在不断的劳动并勇于创造的过程中写出来的! “劳动模范”是我们的榜样，说起“特等劳动模范”，您一定会想到那些工作了半辈子、已经四五十岁的劳动者。可是在昨日举行的2010年沈阳市先进集体和劳动模范表彰大会上，却有名“80后”当选了“特等劳动模范”。

在表彰大会现场，记者见到了这名叫陈雪娇的女孩。她是沈阳某大型商场的营业员，在黄金饰品专区金条柜组工作。“她有个绝活儿，就是能蒙着眼睛编织金刚结。”据表彰大会工作人员介绍，“她卖东西很有特点，常以讲故事的形式为顾客讲解。有了沟通，成交数量便大大提高，其中一笔420万元的销售额更是创下了集团单笔销售之最!”记者了解到，陈雪娇只有24岁，却丝毫没有“80后”的娇气，她对待顾客热情、诚恳，被顾客亲切地称为贴心的“微笑天使”。

百折不挠,让华夏同胞,不懈努力,迎难而上;孜孜不倦,使中华英豪,充满激情,争做栋梁。

“我觉得无论什么行业、无论什么工种、无论什么人物，只要立足岗位，甘于奉献都能创造出一定的劳动价值!”重庆能源集团打通一矿通风队员工胡明军说。

胡明军是名农民工，打过掘进，干过采煤，而最让他记忆深刻的劳动就是在通风队搬石头。在别人看来，搬石头是重活、粗活，可他却在搬运石头的过程中创造出了安全价值、实现了自己的人生价值。“我们一个人一个班要往井下搬运7矿车石头，接近7吨，说不累那是假的，但我们累得十分有价值。”他说。

劳动之所以伟大，是因为劳动引发了一系列的发明创造，推动了社会生产力的不断进步和物质财富的极大丰富，使人类大踏步，从必然王国向自由王国迈进。劳动之所以崇高，是因为劳动是财富之母，人类所享受的一切物质成果、科技成果、文化艺术成果无一不是劳动的产物。

“无论是劳模、明星还是普通劳动者，他们所创造的劳动价值不管大小，都应该得到社会、企业的尊重和认可。”在讨论会上，60多名与会人员向社会呼吁。因为他们发现，在一些企业，普通员工的工资待遇与劳动付出不成正比，政治待遇更是可望而不可及，因此，他们呼吁全社会应该像关注明星、劳模一样关注每一位普通劳动者。只要是通过劳动创造出了一定的价值，不管价值大小，都要让他们既有经济回报，又有政治回报，要让每一位劳动者都有奔头、有想头，从而也让普通劳动者在被尊重和被认可中实现自己的人生价值!

许多时候,命运给了我们黑暗的际遇,但并没有剥夺我们追求光明的权利;命运给了我们坎坷的遭遇,但并没有剥夺我们快乐的心境.命运给谁的都不多,最重要的是我们不能向命运低头,不能好逸恶劳!因此，如何正确对待工作和劳动的问题，实际上就是社会主义荣辱观的一项重要的思想内容，也是我们每个人如何选择和树立正确的世界观、人生观、价值观的具体体现。

在今天的生活中，我们最需要的就是适当的劳动，只有劳动才能更好的谱写生命之歌。

劳动模范就是应该劳动积极，可以给别人做榜样，做楷模的。我不知道别人家有没有这样的劳动模范，反正我可以自豪地告诉大家，我家就有，是谁呢？待会再告诉你。

她——个子高高的，皮肤白白的，头发黑黑的，眼睛大大的，很漂亮。从单位内退不上班以后，她每天在家都闲不住，不是拖地，就是擦桌子，要不就是洗衣服，总是闲不下来，不知疲倦。她干起活来一丝不苟，认真打扫家里的每一个角落。只要家里有一点脏或乱，她就会马上打扫或整理，一会儿工夫就会变干净和整齐了。所以我家一直都是干干净净的。

有一次，客厅的地板被我弄脏了，她马上拿来抹布，跪在地上，睁着那双大眼睛仔细地擦了一遍又一遍，那个认真，十几分钟才擦完。还有，我家的马桶被她擦得干净、明亮，客人来了都夸她勤快。在她的影响下，我也养成了爱干净、爱劳动的好习惯。

说到这，我想大家已经猜出她是谁了吧，对，她就是我亲爱的老妈——我家的劳动模范，我为有一个这样的妈妈而骄傲。 1

有时我漫游在这里，心中所想的全是故乡的林荫小道，在这韶华季节，明媚的阳光大概正照着篱墙的牵牛花吧，我常常思念这温柔阳光，想着变幻为其间的金甲虫，遨游在芬芳馥郁的田野中，或是变成这自由的海鸥，在悬崖峭壁间自由的飞翔，然后乘着夜晚清冽的月光，向这儿告别，回到我们共同的故乡。还有菜穗子小姐的小花园，我总惦记着那有着一个情感丰富的灵魂，她将多少忧思和愁绪都寄托在这小小的花园里，也将多少欢乐和幸福寄托在宇宙的星辰之中。讲起菜穗子小姐，不知到她现在还好吗，我总惦记着她讲朱自清《荷塘月色》的模样，她婀娜的步姿，干净得就像是水晶的灵魂，讲课文时地缓缓开口，充满多少温柔的情感：“曲曲折折的荷塘上面，弥望的是田田的叶子。叶子出水很高，像亭亭的舞女的裙。”当初她将写作所有的幻想和美妙的旋律都告诉了我。，我却没有珍惜那时的时光，回想起来总有些难过……不过我现在来到了这坚硬的荒原，也只能靠着自己的想象力来思念她亲切的模样了。

我亲爱的朋友，从前我是一个颇为胆怯的人呢，但有一天，我在梦中走进宫崎骏先生的梦里，我看见他安静在屋子里画着画，就像年轻的掘越二郎，我始终不能忘记这个美丽的故事，也不能忘记他指引式地谈话。人生呀，就像是克里斯蒂娜的诗歌：

谁曾见过风

你我皆不曾

但见万木垂梢首

便知风吹过。

_，男，1964年9月出生，1984年7月参加工作，1986年初到_电容器厂从事技术、质量与生产管理，历任管理员、生产科长、副总经理，2001年起担任股份有限公司副总兼工会主席;先后被授予“省工资协商优秀谈判员”、“省优秀工会干部”、“_市五一劳动奖章”等荣誉称号;20_年4月，被评为_市劳动模范。

“企业工会干部要想让员工完全信赖，可用‘四个大’表达娘家人对员工的一种情怀。”近日，去采访__电容器股份有限公司副总经理兼工会主席_时，他一语道出这样的感悟与见地。

“首先，企业工会干部要成为职工信赖的娘家人，就体现对职工收入分配和素质提升等方面投入的‘大器’之量。”_说，_电容器公司2003年改制后，就一直实行“基本工资+绩效工资”的管理模式，建立了一整套较完善的工资分配制度。从2009年_股份成功登陆资本市场，在深圳交易所挂牌上市以来，为职工连续上调工资8次，平均每次加薪幅度约20%。去年与前年同期相比，通过“谈判专家”与企业行政方的积极“谈判”争取，使工资增长幅度达到38%，比年初预期高出18%。企业为加强人才培养，每年不惜投入较多资金，聘请大、中专院校专家开展联合办学和外派脱产、函授学习，先后培养出有中专以上学历员工600多人，拿到结业证书后已由企业报销了他们学费、交通费的70%。截至20_年年底，全企业中专以上一线人员占员工总数的68%，整体文化素质在全国同类行业处于领先地位。每年投入1300多万元，为1100多名员工全部办理了“五险一金”。

“其次，企业工会干部要当好职工信赖的娘家人，还体现对处置每个犯错或给生产造成不利影响的员工时的‘大度之气’。”_表示，_公司自创立和改制以来，都从未解雇过1名员工。他举了这样一个例子：制造六部女职工季某，年仅35岁，在企业工作只有5～6年，但她患有家族史遗传性舞蹈病，无法正常上班。起初，有人建议采用一次性买断工龄的方法给予辞退，但_认为，该女工还年轻，孩子又小，如果把她辞掉就等于往死路上逼，我们企业工会干部谁都不忍心这么做。于是，由他亲自出面，找其丈夫通过耐心做工作，最终同意由企业按本地最低工资标准每月发给工资1500元;逢年过节、本人生日与其他在职职工享受同等福利待遇;到达退休年龄与其他在职职工同样办理退休手续。至目前，季某已回家安心休养两年多，家属对此做法表示满意。

“再次，企业工会干部要争做职工信赖的娘家人，还体现对所有员工在安全与健康等方面的大爱之心。”_回忆说，自2001年担任工会主席以来，他都建议由企业每年拿出20多万元，坚持为全体员工每年定期开展一次体检，确保了所有员工的身体健康。2009年下半年，在组织全员体检中，49岁的维修工吴__，发现患有早期肝癌，随即工会便安排他到肿瘤医院治疗，派人将他的资料带去上海东方肝胆医院找专家确诊，并定期复查。至目前，他仍然能坚持正常上班，月工资都保持在3500元以上。类似像他这种早期有不同疾病“信号”的员工，几乎在每年的体检中都有发现。“幸亏企业工会每年组织员工体检，才延长了我的生命。”吴__感慨地说道。

“第四，企业工会干部要打造职工信赖的娘家人形象，更体现对社会扶贫济困、捐资助学等方面的‘大善’之举。”_说，多年来，他们企业工会建立了“五必访、五必探”制度，切实做到关心职工的生老病死，谁生病工会都会派人上门慰问、补助;谁有困难工会都会鼎力帮助解决，对待所有员工都像对待自己的兄弟姐妹一样关爱。20_年上半年，制造三部有位女工，在下班途中遭遇车祸，交通部门无法确认其工伤，企业主动将她报为工伤，给予赔付40万元，而且向其上学的女儿承诺：企业无法救活你的母亲，但你在读大学期间的费用可包下，由企业每月资助2000元，直至大学毕业，如在外找不到工作，愿意到_公司工作，_公司将无条件地接受你。类似这种带着真挚情感的捐资助学，企业每年还定向挂钩4名大学生，送去助学金共2.6万元。同时与企业行政沟通，每年另向区扶贫济困基金捐赠人民币50万元。

每个周五都是我最开心的日子。因为，这一天放学后，爷爷奶奶会把我接到他们那里，给我一种新的生活体验。

今天也不例外。刚到奶奶家，痛快地吃过西瓜之后，他们就带我去了一片好大好大的桑树林。我虽然养蚕时见过桑叶，却从来没见过桑树，今天真是开了眼界!我迫不及待地钻进树林里。哇!太美了!平时在花鸟市场买的桑叶哪里比得上这里的新鲜啊，那一片片、一层层的桑叶还挂着水珠呢!“快看呀，桑椹!”我高兴得叫起来，跳起来。很多桑树的枝上都挂满了桑椹!红的、绿的、半红半绿的，还有紫的。那诱人的桑椹，害得我口水都快流出来了!没等奶奶同意，我就开始摘了。奶奶告诉我，这里是可以自由采摘的。果然，树林里有不少采桑叶和桑椹的。于是，我也放开胆子，痛快地摘起来。我知道，紫色的是最成熟，所以，专挑紫色的摘。我在这棵树上摘几粒，那棵树上摘几粒，也不知道摘过多少棵树，反正走过一片树林，摘了满满一餐盒。真开心!真过瘾!晚饭我都不想回去吃了。在奶奶的一再催促下，我才恋恋不舍地离开了桑树林。

回到家里，我把亲手摘的桑椹洗干净，分给大家吃，我也一粒接一粒地吃，真甜!比水果店里买来的好吃多了!突然，我想起了奶奶曾经哼唱过的一句歌词：“劳动的快乐说不尽，劳动的创造最光荣”。

[劳动模范作文

劳模就是一面鲜明的旗帜。劳模的模范事迹对广大职工群众是一种非常现实、非常直观的教育和引导，是形象、生动的学习教材。学校抓住区党委关于开展向身边劳模学习活动的有利时机，大张旗鼓地学习先进人物、宣传模范事迹、推广典型经验，努力营造学劳模、赶劳模、当劳模的浓厚氛围，旗帜鲜明地鼓励和支持职工争当先进模范、争创优良业绩，为事业又好又快发展作贡献。在学习劳模中，我注意做好“四个结合”。

一、结合实际情况学。不同的工作情况不同，任务不同、特点也不相同;即使相同的工作，在不同的形势和环境不尽相同，目标和任务也各有侧重。因此，在学习劳模活动中，我针对工作的不同特点和实际情况开展学习活动。在学习中突出产业特点，抓住当前工作发展中的突出问题和难点，学习借鉴先进劳模的有益做法，学习技术能手、行业标兵的典型事迹和先进经验，为邮政事业发展贡献力量。——腹有诗书气自华。面对新情况新问题的不断出现，我要象劳模那样，在学习中开阔眼界、增长见识，在学习中更新知识、提高素养，才能使自己站得更高一些、看得更远一些，从而不断提升自己及时发现问题、透彻分析问题和科学解决问题的水平，才能成为敢干事、会干事、干成事、不惹事。通过学习培养浓厚深重的文化底蕴和崇高的人格魅力，从而肩负起历史赋予我们的神圣使命，为邮政企业又好又快发展做出自己的贡献。

二、结合工作重点学。各个工作在不同时期任务不同、工作也各有侧重。在学习劳模活动中，紧密结合科室近期工作重点，学习劳模人物立足本职、建功立业的奉献精神和不畏困难、开拓进取的创新精神，总结劳模在工作中创造出来的鲜活经验和成功做法。通过学习劳模，进一步焕发了我的劳动热情，激发创造活力，集中聪明才智，在实际工作中充分发挥主观能动性，确保工作任务的圆满完成。

三、结合自身实际学。在向先进典型学习过程中，选择有代表性的典型事迹结合自身特点和工作实际开展学习，用劳模的精神激励自己，用劳模的事迹鼓舞自己，振奋精神，进一步强化工作事业心责任感，增强提高自身素质的紧迫感，真正在学习先进中有所启迪、有所收益。针对工作的具体情况，认真分析自己的优长和不足，对照劳模人物的先进事迹，查找差距和问题，确定学习榜样，制定学习计划和措施。本着“如何立足岗位学劳模、赶先进、讲奉献、见行动”学用结合。用劳模的事迹增添信心，用典型的经验提高素质，用典型的业绩振奋精神，把学习典型的过程转化为做好本职工作的具体行动，从而把学习与实践有机地统一起来。四是结合岗位职责学。从事的工作不尽相同，具体承担责任也不一样，努力的方向和目标也千差万别。要增强学习效果，就要在普遍学习劳模精神的基础上，结合具体岗位职责搞好学习。相同行业、相同岗位上的先进典型的模范事迹，特别是自己身边的典型，学习起来更加感到生动和亲切，具有很强的直观性，也有很强的说服力和吸引力。因此，在学习活动中，我立足行业特色，把学习全国劳模同学习身边先进人物结合起来，使我学有方向、赶有目标，增强学习的实效性。

认真学习深刻领会劳模言论的精神实质，并用于工作生活的实践，始终坚持不畏艰难、勇于进取的精神，以更高的标准要求自己，坚忍不拔，迎难而上，化压力为动力、变挑战为机遇，绘就人生最美好的画卷。

学习的目的在于应用。因此，我既注重搞好学习，更做好学习成果的转化。通过学习活动，进一步提高自身素质、工作能力。学习中，坚持“高标准、创一流、有新意、无止境”的工作理念，弘扬“艰苦奋斗，爱岗敬业，乐于奉献，求严创新”的精神和“脚踏实地、雷厉风行、顽强拼搏、优质高效”的工作作风。坚决克服重形式、轻内容，重布置、轻落实，重学习、轻转化的形式主义，紧密结合工作实际、工作重点、自身实际、岗位职责开展学习活动，使学习更加紧贴实际、紧贴工作，提高自身积极性、主动性和创造性，使自己在学习活动取得实实在在的效果。为又好又快发展教育事业做出新的更大的贡献。

全国各行各业的同志们：

在“五一”国际劳动节即将到来之际，国务院隆重召开全国劳动模范和先进工作者表彰大会，中央领导同志出席大会并发表重要讲话，这充分体现了党和政府对全国亿万劳动群众的亲切关怀，使我们深受鼓舞。当前，我国改革发展正处在一个关键时期。进一步推动社会主义经济建设、政治建设、文化建设与和谐社会建设全面发展，是时代赋予全国广大劳动者光荣而神圣的使命。为此，我们提出如下倡议：

一、坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻科学发展观，牢固树立跟党走中国特色社会主义道路的坚定信念，自觉地在思想上、政治上和行动上与党中央保持高度一致。

二、把爱国之情、报国之志化作创业、创新、创造的实际行动，爱岗敬业，艰苦奋斗，开拓进取，甘于奉献，在平凡的工作岗位上作出不平凡的业绩，努力促进国民经济持续快速协调健康发展。

三、依法参与管理国家事务、管理经济和文化事业、管理社会事务，认真行使民主权利，积极参与民主选举、民主决策、民主管理、民主监督，在建设社会主义政治文明中发挥积极作用。

四、按照建设学习型社会的要求，紧跟时代步伐，学习新知识，掌握新技能，增强新本领，树立正确的世界观、人生观、价值观，讲究社会公德、职业道德和家庭美德，自觉抵制各种不正之风和消极腐败现象，不断提高思想道德素质、科学文化素质和技术业务素质，做有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义劳动者。

五、大力发扬识大体、顾大局的优良传统，正确处理个人利益和集体利益、局部利益和整体利益、眼前利益和长远利益的关系，自觉维护改革发展稳定的大局，推动社会主义和谐社会建设。

让我们在以胡锦涛同志为总书记的党中央坚强领导下，高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，同心同德，奋发图强，为全面建设小康社会，推进中国特色社会主义伟大事业，作出新业绩，建立新功勋!

全州各行各业劳动者：

在“五一”国际劳动节即将来临之际，州党委、州人民政府隆重召开自治州庆祝“五一”国际劳动节暨劳动模范和先进工作者表彰大会，这是党和政府对全州各族劳动群众的亲切关怀。我们既感使命崇高，又觉责任重大，决心不辜负州党委、政府和全州各族劳动群众的期望，珍惜荣誉、再接再厉，与全州各行各业、各条战线的劳动者一道创造昌吉更加美好的明天。我们倡议：

一

高举民族大团结旗帜，争做加强民族团结和维护社会稳定的模范。民族团结是我们的生命，社会稳定是我们幸福生活的根本保证。全州各族劳动群众要深刻理解和把握社会稳定和长治久安这个着眼点、着力点，牢固树立“四个认同”和“三个离不开”的思想，旗帜鲜明地同一切破坏民族团结、影响社会稳定的言行作坚决斗争。要认清看透非法宗教活动、宗教极端思想的反动本质和巨大危害，坚持“反暴力、讲法治、讲秩序”，自觉筑起抵御民族分裂主义、非法宗教活动和宗教极端思想渗透的铜墙铁壁。要加强与各民族的交流交往交融，主动与各民族兄弟姐妹交朋友、结对子，教育子女与不同民族子女玩在一起、学在一起、成长在一起，做到邻里相亲、守望相助、和睦共处，让民族团结一家亲像阳光一样永远普照在各民族的心中。

二

努力开拓创新奋进，争做深化改革和转型发展的主力军。改革是发展的动力，发展是和谐的根本。全州各族劳动群众要紧跟州党委、政府的决策部署，坚决支持自治州的一系列改革措施，正确认识全面深化改革中利益关系的调整，妥善处理个人与集体、局部与整体、当前与长远的辩证关系，理性表达利益诉求，努力为党和政府解难分忧。要增强主人翁意识，适应新常态和客观规律、发展大势，大胆破除传统的思维定势、行为惯性和路径依赖，用创业、创新、创造的智慧和力量，积极投身自治州改革发展主战场。要积极参与和推进科技创新、管理创新、体制机制创新，多搞发明创造，多做革新设计，多提合理化建议，推动更多科技成果向现实生产力转化。要积极参与“蓝天行动计划”和节能减排活动，推动自治州绿色发展、循环发展和可持续发展。

三

积极推进依法治州，争做学法守法和法治昌吉建设的先锋。依法治州是建设法治昌吉、实现社会稳定和长治久安的根本保证。全州各族劳动群众要深入学习贯彻党的十八届四中全会精神和自治州依法治州的一系列安排部署，支持、参与和投身法治昌吉建设的伟大实践，努力为法治昌吉建设作出积极贡献。要自觉学习国家法律法规，强化法治观念，依法规范自身行为，争做社会主义法治的忠实崇尚者、自觉遵守者、坚定捍卫者。要树立法治思维，大力弘扬法治精神，积极掌握法治方式，着力培育法治行为习惯，真正做到心中有法、遇事找法、解决问题靠法，努力为建设法治昌吉添砖加瓦。

四

自觉率先垂范，争做社会主义精神文明建设和践行社会主义核心价值观的排头兵。社会主义精神文明和核心价值观是发展进步的精神支柱。全州各族劳动群众要牢固树立崇高理想和正确的世界观、人生观、价值观，坚定走中国特色社会主义发展道路的信念。要自觉遵守爱国、敬业、诚信、友善的价值准则，不断加强社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德修养，努力修身律己、崇德向善、明礼守法、团结互助，做文明人、办文明事、说文明话。要把树立远大理想与做好本职工作、科学精神与实干苦干精神、实现自身价值与奉献社会有机结合，干一行爱一行、钻一行精一行，不断焕发劳动热情、释放劳动能量。要积极参加“中国梦·我的梦”主题教育实践活动，自觉将社会主义精神文明和核心价值观融入和渗透到日常工作、学习、生活的点点滴滴，不断提高自身的思想道德素质。

五

注重学习提高，争做适应时代变化和自治州发展需要的新型劳动者。知识改变命运，能力成就事业。全州各族劳动群众要牢固树立自觉学习、终身学习的理念，深入学习中国特色社会主义理论体系和区州党委重要决策部署，增强道路自信、理论自信、制度自信，在思想上、认识上、行动上与党中央保持高度一致，坚定理想信念，听党话、跟党走。要认真参与学习型社会、学习型单位、学习型企业创建活动，积极学习新知识、钻研新技术、掌握新本领、赢得新优势。要踊跃参与岗位练兵、技能比武、劳动竞赛和“安康杯”竞赛等群众性经济技术创新活动，在实践的大熔炉中提高学习能力、竞争能力、创新和创业能力，努力把自己锻造成为知识技术型、复合技能型、开拓创新型的高素质劳动者。

同志们!昌吉的美好蓝图已经绘就，迈向科学发展征程的号角已经吹响。让我们在州党委、政府的正确领导下，团结一心，锐意进取，开拓创新，努力在实现自治州社会稳定和长治久安、深化改革、依法治州、转型发展的伟大征程中再创新辉煌、建立新功勋!