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干部德能勤绩廉考核表(通用20篇)

为争取当选而进行的活动。如资本主义国家各政党间竞选总统、议员或某种机构、部门的领导人。某些民间社团亦常有竞选活动。下面是开学吧给你们整理的干部德能勤绩廉考核表优秀作文,供大家学习,希望你认真看完,会对你有帮助的!

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干部走新路有作为创亮点有底线心得体会

全文共 660 字

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开展“走新路、有作为、创亮点、守底线”解放思想大讨论活动,是深入学习贯彻中央和省委要求的重要举措,是整顿机关作风、提振精神士气的有效抓手和载体,是推动邢台增比进位、跨越赶超的迫切需要。各级各部门一定要着眼发展全局,充分认识活动的重大意义,周密部署,扎实推进,确保收到实实在在的效果。王会勇在讲话中指出,思想是行动的先导,开展机关作风整顿,首先要从思想作风开始改进。

扎实谋划开展好深化机关作风整顿活动,继续深入开展整治懒政怠政、为官不为等专项行动;深入推进行政审批制度改革,聚焦项目建设和企业登记注册等重点领域,继续取消和下放一批市本级审批事项,建立“互联网+政务服务”体系;持续激发干部干事创业的热情,进一步端正选人用人导向,真正把那些信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部选上来、用起来,把干部的心思和精力引导到真抓实干上。

邢台市市委领导干部率先士卒,以身作则,严守纪律、严明规矩,推动建立不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制,着力推动工作作风大转变,努力营造风清气正的从政环境,营造赢商环境。

那么,如何使邢台作风建设常态化?一是强化责任追究,把问责作为武器,对领导不力、不抓不管导致组织涣散、纪律松弛、“四风”问题反弹回潮,或者发现重大腐败问题不制止、不查处、不报告的地方和部门,既追究主体责任、监督责任,又严肃追究领导责任。进而增强领导的责任意识,努力抓好党风廉政建设。二是党员干部自身强化学习教育,增强政治自觉性,在头脑中划清界限、树立防线、严守规矩,做政治上的“明白人”,坚决做到不违规、不逾矩。

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篇1:考察提拔干部谈话内容参考

全文共 278 字

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谈心人:吴世萍

谈心对象:王可文

主任办公室

吴世萍:王书记,我们在一起共事多年,3月份才被园区党工委委任为村副书记,主持村行政工作。在很多方面都要像你学习,今天希望你给我提出意见,我将虚心接受。王可文:吴主任,你太谦虚了,你工作上的能力有,工作认真负责,一定能够胜任组织上给你的安排。要说缺点就是你有时可能因为事情多烦躁,对来访群众或者同事态度上有欠缺,要多位群众着想,要学会环卫思考。也希望你给我提提意见。吴世萍:你一直是我们学习的榜样,但是你有时可能是因为没时间放松学习,对班子成员较放松。王可文:我们以后共同改正、共同进步,共同为邓店村各项工作作出贡献。

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篇2:2024年社区干部打铁还需自身硬观后感

全文共 964 字

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近日,观看了“打铁还需自身硬”专题片,观看后,感触很深。打铁还需自身硬’是我们党的庄严承诺,全面从严治党是我们立下的军令状。”习近平总书记这一重要论断,掷地有声,鲜明地表明了党中央全面从严治党的决心和承诺。

作为一名国税系统的普通国家公务员,深感以习近平总书记为首的党中央,在新的形势下,解决我们党内存在着许多亟待解决的问题。如,贪污腐败、脱离群众、形式主义、官僚主义等问题。通过认真观看,有以下感触:

感触一,“打铁还需自身硬”,一是硬在本质。党的本质是立党为公,执政为民,是党执政的基础。在现阶段,硬在本质就是立足本职,全心全意为人民群众服务。二是硬在能力。就是有开拓进取、锐意创新的能力,有与时俱进、掌控全局的能力。因为只有开拓创新、勇于实践,能力才会过硬。三是硬在作风。就是思想作风要实事求是,公道正派;工作作风高效、务实,拼搏进取;生活作风严肃端正,健康向上。

感触二,打铁自身不硬。在领导层面和广大党员队伍中,还存在打铁自身不硬的情况。部分党员干部饱受四风之害,降低了党性觉悟,严重损害了党的形象。

感触三,践行“打铁还需自身硬”。如何践行?就要做到戒私心,去贪欲,经常自省,提高道德修养,坚定共产党员的理想信念。要践行“打铁还需自身硬”,就要认真学习政治理论知识,将《党章》、《廉政手册》、《论群众路线》作为必修课,用丰富的知识来武装自己的头脑;要践行“打铁还需自身硬”,就要严以律已,以身作则,发挥党员应有的先锋作用。

感触四,作为一名共产党员,国家公职人员,如何做到“打铁还需自身硬”? 习近平总书记提出的“严以修身、严以用权、严以律己、谋事要实、创业要实、做人要实”的“三严三实”要求就是我们行动的指南,就是实现“打铁还需自身硬”的标准。面对“营改增”新的工作要求、新的工作任务、新的重大部署,我们需要自觉践行“三严三实”的要求,提升自身政治、业务素质,筑牢服务纳税人的根本思想,提升政府工作效率,在为人民服务中让权力更加阳光廉洁透明可信,让服务人民群众的举措更加求真务实积极有效,让我们党的先进性与纯洁性更加充分地体现。

加强自我修养,保持自身清正廉洁,牢记党的宗旨,加强党性修养,树立正确三观。提倡廉洁自律,秉公办事,不徇私情,不谋私利,清白做人的精神,从思想、品德,行动上从严要求自己。这是专题片观看后给我的启示。

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篇3:党员干部观全家福有感

全文共 762 字

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习近平总书记在文艺工作座谈会上指出,精品之所以“精”,就在于其思想精深、艺术精湛、制作精良。我认为廉政豫剧《全家福》很好地做到了三者的有机统一,是一部当之无愧的精品。

记得市里第一次组织观看《全家福》演出时,该剧就让我动容,除了温情,更多的是对廉洁从政、清廉做人的反思。在3月中旬筹备教育系统党风廉政建设工作会议期间,我就提议在适当时候邀请《全家福》剧组来平为我市教育系统广大教职员工进行专场演出。虽多方联系,但因档期原因,未能成行。得知市纪委将组织《全家福》剧组来我市进行巡回演出时,我们积极响应,认真筹划。时值6月,全市高招、中招工作的关键时期,我们努力克服自身困难,合理调整时间安排,做好宣传搞好动员,确保了《全家福》教育专场演出的圆满成功。

该剧把主人公蜕变的原因归结于个人、家庭和社会三个层面,诚然,社会的风气、家庭的影响,确实可以改变一个人,但内因还是在自身,是起决定作用的。因此,治理腐败更需要从“主观入手”,筑牢“不想腐”的思想堤坝。加强对党员干部的教育,是市教育局党委高度重视,并严格落实的一项重点工作。我局的廉政谈话制度自规范实施以来,已累计谈话1000余人次,其中不乏县区教育部门和局属单位的负责人。时常拉拉袖子、提提醒在我局已成“常态”,成为班子成员、科室负责人的自觉行动。近日,市委印发了“纪挺法前”《实施办法》,该办法的出台就是要求我们党员干部尤其是领导干部抓自身、练内功,讲纪律、守规矩,防止由违纪行为演变成违法行为。局机关的学习贯彻活动正在有序开展,局党委及机关、二级机构各支部已分别进行了集中学习。

下一步,市教育局将以系统内《全家福》系列活动的深入开展、“纪挺法前”《实施办法》的学习贯彻为契机,扎实做好党风廉政建设和反腐败各项工作,努力营造风清气正育人环境,推动全局整体工作再上一个新台阶。

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篇4:2024党员干部党风廉政建设学习心得

全文共 916 字

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习近平总书记多次强调“新形势下,我们党面临着许多严峻挑战,党内存在着许多亟待解决的问题,尤其是一些党员干部中发生的贪污腐败、脱离群众、形式主义、官僚主义等问题,必须下大气力解决。”由此可见,深入推进党风廉政建设走进群众、走向基层势在必行。

崇廉立本,以内部自省为核心。加强党风廉政建设宣传教育活动,努力保持党员干部思想纯洁、队伍纯洁、作风纯洁和清正廉洁。内化于心外化于形,将高度思想政治觉悟转化到日常工作。不断加强监督检查,有效保障各项惠民政策贯彻落实认真了解群众的所思、所想、所盼,将群众最关心、最直接、最现实的利益问题作为重中之重。从而提高行政效能和服务效能,切实解决廉政风险防控的突出问题,促使广大党员干部勤政尽职,保障民生工作开展的阳光化、透明化,促使广大干部干部深入持久改进工作作风,积极为基层群众解难事,办实事。从而加强群众对政府的信任和理解让与民争利、优亲厚友的没有机会,让履职不力的受到追究,让顶风违纪的受到惩处,切实把党的各项民生政策落实好、监管好,为保障民生工作打下坚实的纪律保障。

净化党风,以外部监督为推力。以此为抓手,更好地推进廉政文化进机关、进社区、进家庭、进学校、进景区、进医院、进企业、进农村等各层面基层大众,同时加大党章党规知识普及于众力度,使广大基层群众全面了解《党章》、《纪律处分条例》等政策法规。对于反腐倡廉促的宣传总用具有深远的发展战略意义。同时,又可以使广大人民群众在小事、在细节之处,将对党员的严格要求内化于心,从而将群众监督作用发挥到最大化在做好群众廉政宣传工作,使群众了解思廉、树廉、尊廉、倡廉的重要意义,旨在鼓励群众监督问责,弘扬清风正气,促进廉政之风更好的在党员干部中蔓延,集中展示我党深入推进党风廉政建设的坚定决心。

笔者认为,宣传只是起始步伐,关键在于执行。切实加强党风廉政建设的学习宣传贯彻工作,认真结合本地、本单位实际情况,通过学习和宣传教育真正解决突出问题真正做到自觉与违反《准则》和《条例》的行为划清界限,自觉与违法乱纪的行为作斗争,以矢志不渝的理想信念,始终保持着共产党员先进性的精神动力,从而在社会上以上率下,带动整个社会风气的根本好转,早日踏上实现中国梦的圆梦征程。

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篇5:基层干部工作民情日记

全文共 1118 字

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1月30日,星期三。

今天到联系点商水县姚集乡大李庄村,与干部群众座谈,并看望困难户。

大李庄行政村辖5个自然村,8个村民小组,2200多口人,2280多亩耕地,有党员32人、五保户23户、低保户79户、困难户69户,其中特困户3户。该村以农业种植为主,有几家板材加工企业,大部分青壮年劳动力都外出打工了。该村当前需要解决的问题就是帮助村里理清发展思路,能引进些项目,使村民致富的路子更广一些。

当日,我们对3户困难群众进行了慰问。针对该村存在的问题,将向局里作专题汇报研究,拿出一套帮扶方案,不走过场,切实为群众办实事。

通过与该村干部群众座谈、到几户特困户家中走访慰问,使我感到当前部分农村经济的发展基础还很薄弱,一些群众还很贫穷,党和政府的惠民政策必须加大力度落实。同时,应当出台更多惠民政策和社会保障措施,切实解决农村弱势群体的困境。

1月15日,星期四。

近期多次接访都有石槽集乡龚寨行政村群众反映该村村干部的问题,为彻底摸清情况、解决问题,今天我到该村与群众面对面交流,倾听群众呼声。

村民反映的问题主要有:一是村党支部书记勾结黑恶势力打人;二是村干部垄断工程;三是公用用地补偿款发放不及时、不透明;四是行政村账目混乱,公开不到位;五是村干部未经选举产生。

针对这些问题,提出方案后经集体研究形成如下意见:一是成立工作组进驻该村协调工作。二是石槽集乡党委立即召开会议研究派驻该村第一书记人选,现任村党支部书记暂停工作,配合调查。三是工作组必须限时办结,并按法定程序移交公安、检察院等相关部门办理。

群众的事无小事,解决群众问题需要各级干部沉下身子、下到基层才能了解事情真相,只有群众满意才是我们做领导干部的工作目的。

4月26日,星期五。

今天我再次到秣陵镇西陈行政村走访,主要是看看西陈村文化广场建设情况和群众的精神文化生活状况,了解群众生产生活还有哪些困难和需要解决的问题。

经过前期工作,西陈村文化广场建设已经结束,新安装篮球架2个、乒乓球台2个,添置图书500册。当看到部分群众或在广场上打球锻炼身体、或在图书馆内看书、或聚在一起谈笑风生,深感农村基础设施建设对提高农民素质和群众幸福指数的重要性。

针对西陈村从事建筑行业的传统,我与村“三委”干部酝酿,提出“成立协会、能人带动、规范发展、共同致富”的思路;针对西陈村群众民间文艺活跃的特点,要求有关部门加大文化资金、器材等投入力度,深入挖掘整理非物质文化遗产,丰富群众业余生活。

通过此次调研,我深切感受到干部下基层不仅要身入,更要心入,只有这样才能更深刻地了解群众所需,才能增进对群众的深厚感情,用实际行动解决实际问题,让群众得到实惠、感受温暖,才能真正得到群众的认可和拥护。

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篇6:干部成长感恩谁

全文共 865 字

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“投之以桃,报之以李”,感恩,是向给予自己成长中关爱的人或社会的一种感激,一种回报,当你身处逆境,是谁教你成长?当你生活与工作遇到困惑,是谁指引你走向光明?当你疲惫回家,是谁为你准备热饭热菜?“淡看世事去如烟,铭记恩情存如血”作为一名党员干部,知足感恩才能更好地成长2017干部成长感恩谁讨论发言材料2017干部成长感恩谁讨论发言材料。

干部成长,应当感恩父母。“羊有跪乳之情,鸦有反哺之义”,是父母给予我们生命,给我们一个温暖的家,当我们遇到困难,能倾注所有一切来帮助我们的人,是父母。当我们受到委屈,能耐心听我们哭诉的人,是父母。当我们取得成功,会衷心为我们庆祝,与我们分享喜悦的,是父母

父母是人生的第一任老师,从一个孩子呱呱坠地的那一刻起,我们生命就倾注了父母无尽的爱与祝福,他们给予了一个人一生中不可替代的生活。

干部成长,应当感恩组织2017干部成长感恩谁讨论发言材料讲话致辞。每一位干部都是在组织的怀抱里成长的,从开始对工作的不熟悉到基本掌握要领,甚至成为骨干,无论思想上、工作上、生活上还是在学习上,都离不开组织对我们的关怀和培养。有了组织这个舞台,我们才能更好的“唱戏”,有梯子才能登高。感恩组织,就是无条件地服从组织的安排,接受组织的监督;增强对组织的归属感,自觉维护大局与团结,抵制歪风邪气,以优秀的品格和工作业绩,赢得组织认可。

干部成长,应当感恩自己。人生中,没有谁能够帮助自己一辈子,能办得到的就只有自己,感谢自己,自己给自己鼓励,自己给自己信心,自己给自己加油,不断为自身注入动力,不断发掘自己身上的潜能,不断开拓自身潜在的源动力,这些都是我们工作生活中的必备要素。

天道酬勤,凡事感恩,学会感恩,是为了更好地健康成长。感恩组织、感恩父母、感恩自己,让自己在生活里经历磨砺、在工作中经受考验、在社会中体会百态,十八大报告指出,要坚定理想信念,坚守共产党人精神追求。作为青年干部,无论在什么岗位,只有把感恩作为一种政治觉悟、一种人生态度和一种生活境界,才能真正成为一个信念坚定、理想高远、对党和人民无比忠诚的人。

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篇7:2024基层干部脱贫攻坚心得范文

全文共 998 字

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中国梦,是近14亿中国人共同的梦想;步入小康社会,是2020年完成的目标任务。在大山深处还有百姓挣扎在温饱线上、在城市街头还有市民等待政府兜底救济,这样的梦就缺了一个口子,这样的任务不算完成。在实现伟大复兴的征程中,党员、干部要紧紧的拉着贫困户的手,带领着他们,走出困境。

用“心”扶贫

对贫困的群众,我们心里有一种发自内心的同情,很多的基层干部也是从贫困中走过来,和农村有着千丝万缕的关系,更加增强我们抓好扶贫攻坚的使命感与责任感,这是用“心”扶贫

扶贫攻坚对各村都有任务、有指标,还要纳入最终的年终考核。如果仅仅把扶贫当作任务,为驻村而驻村,敷衍了事的填写扶贫手册;为入户而入户,表示我来过、我见过,然后“纸上谈兵”,这些被动的扶贫、被动的工作,没有一丝的责任感,如何能够用“心”。在奋斗在一线上的党员干部,从内心深处怀着对弱势群里的关爱、对困难群众的同情,坚持行善向善的信念,变任务为责任,变压力为动力,充满激情、充满爱心积极主动地投身于扶贫攻坚战中。

用“新”扶贫

扶贫是一项重要的民生工程,在实施项目之初要尊重群众,积极了解群众的真实想法,了解他们对未来的规划。站在他们的角度上思考问题,党员干部要有扶危救济的担当和准确的自我定位,树立积极乐观的生活态度,而不是自我标榜道德高地,高高在上、颐指气使,不断的反驳群众的意见。

在扶贫工作的过程中,把贫困群众当作亲友,倾听他们的诉求和想法,设身处地的谋划、实事求是的规划,维护他们的人格尊严,保护他们的脱贫愿望和发展生产的积极性。以白塔畈镇项冲村为例,镇村两级干部白天走访入户,在田间地头、山场茶园等处与贫困户交流,结合实际,与帮扶结对的万盛集团制定养鹅计划、发展光伏扶贫、通过村里种养殖大户带动群众、与石料厂签订协议雇佣具有劳动能的贫困户等切实可行地措施帮扶贫困群众,同时以大病救助、民政救助、雨露计划等方式帮助生病的群众和学生渡过难关,让贫困户对生活充满希望,充满正能量去面对现在的问题,加大“智”与“志”的帮扶力度,永久脱贫、直奔小康才不会是一句空话,不是遥不可及的愿望。

用没用“心”和“新”,群众是有感觉的;被动扶贫和主动帮扶,群众是心知肚明;有没有将工作落在实处,群众是看在眼里的。只有真心付出、真新帮扶,扶贫工作才会取得实效,而不是简单的数字游戏,群众路线教育的成果会更加巩固,在攻坚战役中会取得绝对的胜利,更加会体现出基层干部的自我价值。

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篇8:班干部竞选作文800字

全文共 924 字

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“叮铃铃!叮铃…”随着上课铃突然响起,熙熙攘攘的人群瞬间消散得无影无踪,学校也从喧哗转变成静谧。袁老师踏进教师,宣布着激动人心的“班干部竞选”终于开始了!而后面的黑板早已布置得相当漂亮。

“班干部竞选”五个大字“矗立”在两块黑板上,左边用两朵盛开的牡丹,左边则用两株俏丽的荷花互相照应,衬托,颇有一种高端、大气、上档次的感觉。中间飞舞的气球和星罗棋布的“明星”点缀其中,更是营造了一种欢快、盛大的气氛。相对着今年的竞选不像以前一样死板,而是充满着别出心裁和处处的惊喜,同时课堂上也充满着欢声笑语。

这次全部竞选班干部的总共十一人,其中基本上都是以学习为主的三科学习委员,而魅力最大的“班长”既然没人竞选,这真是令我百思不得其解,看来他们都想减轻压力和负担,不过,在这十一位中,让我最记忆犹新的,那就当属于习梓锐和徐嘉乐了。

首先,闪亮登场的是习梓锐,他迈着矫健的步伐走上讲台,前一秒非常严肃认真的准备演讲,谁知,下一秒突然莫名其妙的笑场了。虽不知发生了什么,但台下的我们也依然被“感染”开怀大笑起来,不过习梓锐马上调整过来,开始了下面可谓是惊天地泣鬼神的“表演”。只见他微带一丝笑意地讲到“不想吃天鹅肉的癞蛤蟆不是好癞蛤蟆!而‘我’就是那只癞蛤蟆…”此段话刚一讲出,话音未落,教室内便瞬间炸开了锅,每个人都无一不都捧腹大笑,那一瞬间的笑声真是响彻云霄,一旁的袁老师也忍不住笑了起来。习梓锐的演讲,在一片欢声笑语中结束了,这绝对是最精彩的演讲没有之一。不管是在稿子和选材方面几乎无可挑剔,巧妙的用故事在谈话间明确了自己的目标。

接着,迈着沉稳地大步踏上讲台的是——徐嘉乐,他站在讲台上,左手还紧抓着裤子,看得出他非常非常紧张的,额头上豆大的汗珠也不停冒了出来,有一种“初生牛犊”的既视感。他小心翼翼的读着稿子,几乎是全神贯注,我从未见过他现在这样一副极其严重、认真的样子。虽说讲演的感觉不能和前面那几位“师祖”级别的人相比,比较生硬和死板,但是依然不能掩盖他想为班级,为这个集体出自己的一份力地决心。

竞选结束后,所有的人都如愿以偿的担任了自己所希望的职务,获得了成功和无数的掌声。随着下课铃的响起,这次到处欢声笑语的竞选也敲响了结束之铃,画上了圆满的句号……

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篇9:党员干部三问四提高心得体会

全文共 316 字

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开展两个大讨论活动,是践行以人民为中心的发展思想、念好“人民大学”的需要,是深化“两学一做”学习教育、巩固“四讲四有”成果的需要,是推动双青各项事业发展的需要。我们要加强组织领导,在务求实效上下功夫,在查摆整改问题上下功夫,在激发动能、增强干劲活力上见成效,真正使大讨论活动成为全街加快发展的强大助推器。

认真贯彻全面从严治党要求,把抓好党建作为最大政绩,把学习好落实好会议精神作为提高政治站位、政治担当的首要行动。在全体党员干部中深入“四大攻坚行动”,即开展产城融合攻坚行动,在构建大格局中谋发展;开展楼宇经济攻坚行动,在创新楼宇模式中谋发展;开展重大项目攻坚行动,在招大育强中谋发展;开展开放与便民攻坚行动,在转型提升中谋发展。

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篇10:领导干部强意识转作风做标兵心得体会

全文共 729 字

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加强机关管理,确保机制顺畅。单位全面推行绩效考核,制定下发目标责任书,实施领导责任包联制,明确各部门各股室全年工作任务,着力营造“领导有责任、股室有任务、干部有担子”的工作氛围。严明机关工作纪律,严格实行会议签到制、外出请销假制、领导及股室带班制,定期不定期抽查干部职工到岗情况,着力打造内部协调、政令畅通的机关环境。

完善制度建设,确保运转规范。在现有21项制度的基础上制定和完善了五项制度。一是修订完善领导班子成员廉政建设岗位职责,实行“一岗双责”,全面落实党风廉政建设责任制;二是完善财务管理和内部审计制度,确保财务收支的合规合法,提高项目资金工作的透明度;三是完善信息调研奖励制度,加大商务工作宣传力度,树立商务部门良好形象;四是完善公务用车和公务接待管理制度,严格控制公务用车,狠刹吃喝风、玩乐风,倡导文明消费,厉行节约,杜绝浪费。

改进工作方式,确保提质提效。一是开小会讲短话,能不开的会议尽量不开,可开可不开的会议尽量少开,因工作需要召开的会议一律在局机关召开,切实做到“会议少而精、事情快而明”。二是发短文办简报,除业务工作必须发的文件外,一般不下发文件,重在反映商务系统难点、重点和亮点工作。三是“脚步轻、脚印重”。局领导班子成员及干部职工须带着问题深入基层、深入企业、深入一线开展调研,认真对待群众反映的问题,做到事事有回音、件件有着落,增强干群和谐关系,确保商务工作提质提效提速。

严明廉政纪律,确保服务质量。认真贯彻中央八项规定,结合商务职能,进一步解放思想,转变观念,积极作为,严格遵守廉洁从政有关规定,对各项规定变被动遵守为主动遵守,变被动服务为主动服务,政务服务出现新变化、新气象、新面貌,机关面貌焕然一新,服务质量和办事效率大大提升

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篇11:2024年党员干部观永远在路上有感

全文共 735 字

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冰冻三尺非一日之寒,贪官也不是一日变坏的。“从小就痛恨贪官,到最后自己成了贪官”,这样的悲哀结局其实早在第一次收下企业老板的红包、第一次参加彼此心照不宣的宴请时,就埋下了祸根。回溯不少“大老虎”的堕落轨迹,没有一个不是从小节失守开始的。总觉得“吃一下问题不大”,总认为“有时候氛围整得融洽一些”更便于开展工作,在作风等小问题上不注意,导致对自身的纵容尺度越来越大。然而,小节不守,大节难保,作风松一尺,行动就会退一丈。

在落马官员的忏悔中,不少都提及“思想发生了变化”源于“心理不平衡”。看到企业老板住豪宅、开豪车,自己也开始追求物质、贪图享乐。没钱,就用自己手中的权力来交易;享乐,就暗示甚至明示有求于自己的人来买单。正如周本顺在专题片中的自陈:“我只看到了里面的五光十色,没有看到里面的刀光剑影。”当初心蒙尘、当面对党旗宣誓时的誓言被搁置、当矢志追求的信念被动摇,不少党员干部迷失在权钱交易的暗流中。

喝酒要喝年份茅台、一顿饭4万元吃得心安理得,为了出国享乐不惜搞出“阴阳单”糊弄……面对《永远在路上》首次公开的落马官员贪腐细节,人们在震惊的同时,也痛心于领导干部作风不正对党风政风乃至社会风气的毒害。作风不是小事,它会上下传染、左右影响。上梁不正下梁歪,如果领导干部做的是坏榜样,必然会向其所在的部门和单位传递出消极的信号。而下级的肆无忌惮反过来又增强了领导干部的麻痹和侥幸心理,一方政治风气就在这样的恶性循环中不断恶化。

作风决定党和群众的距离。作风优良,离群众的距离就近,作风一旦出问题,就面临着脱离群众的危险。党的十八大以来,各级纪检监察机关持之以恒抓作风,紧盯节点全年不息,落实落细全程不松,正是为了抓住防治腐败的这个关键切口,纯洁队伍、守护初心。

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篇12:2024年党员干部观《人心向背》有感

全文共 716 字

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最近单位组织了看了由中央纪委宣传部、中央电视台联合制作的8集大型电视专题片《永远在路上》第一集《人心向背》。其实,这个片在电视台播出的第二天就由于好奇心,在网络上就看了。今天再次观看又一次感受到党中央坚定不移全面从严治党、推进党风廉政建设和反腐败斗争的坚定决心。

“以人为鉴可以知得失,以史为鉴可以知兴替.”当看到周永康等一批腐败分子的认罪与忏悔之态时,心中顿时想起一句话——得民心者得天下,失民心者失天下。近年来的高态势打击腐败行为,充分显示了国家领导人“兴必虑衰,安心思危。”的思想。

“上梁不正下梁歪”一个国家如此,一个集体也如此,一个小家庭也是这样。片中民主人士黄炎培所提出的疑虑:“历史周期律”的问题。如果不去整治不正之风,任其发展,一个国家必然跳不出这个历史周期律。片中的腐败案件让我们深刻认识到,党员干部一旦思想上忽视廉洁从政的重要性,对腐败的危害丧失了应有的警觉,走向违纪违法,就是一种必然。对于每个人,理想和信念的坚守,时刻都不能放松。而对于执政党,党风廉政建设和反腐败斗争是一场输不起的斗争。

党风廉政建设和反腐败斗争的效果怎么样,人民的心中自有一杆秤。结合“两学一做”学习教育,更加体会到讲政治、对党忠诚的重要性,体会到牢固树立“四个意识”,严守党的政治纪律和政治规矩,对于党的事业和党员发展的重要意义。看过专题片,深受教育,作为基层工作人员,天天与百姓打交道,更要不忘初心,时刻从百姓所需所想出发,为百姓服好务、解难题,用实际行动实践全心全意为人民服务的宗旨。专题片中所展现的我党在廉政建设方面取得的显著成果,必然会促进我国经济社会更好更快发展,相信在党中央的领导下,伟大祖国一定会更加繁荣,“中国梦”必能实现。

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篇13:党员干部关于正身当在立业先心得体会

全文共 226 字

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正身当在立业先》,该片从“明心守矩”眉县张载,“见贤思齐”千阳燕伋、“尊规求正”岐山邢氏、“德行为重”麟游甄氏、“自律慎行”陈仓区“正庸风碑”乡规民约五个篇章介绍了宝鸡地区历史上修身齐家的典范。

通过观看,机关干部了解了宝鸡地区的先贤和文化,进一步加深了对正身修身重要性的认识,为个人树立起了修身立德的榜样。干部们纷纷表示要学习先贤先辈的品格精神,坚持文化自信,坚定理想信念,主动从传统文化中汲取智慧,加强自身修养,提升工作能力,在追赶超越中立业争先。

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篇14:党员干部抓落实之我见抓落实之我干心得体会

全文共 662 字

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学习宣传贯彻习近平总书记重要讲话精神,是央视当前首要的政治任务。贯彻落实总书记重要讲话精神,做好党的新闻舆论工作和宣传思想工作,领导班子和领导干部是关键所在。要围绕党中央、中宣部、总局的部署要求,认真学习领会、深入贯彻落实。

一要始终坚持央视姓党。承担新闻舆论宣传职责和使命,坚持正确的政治方向是第一位的,必须坚定政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,自觉在思想上政治上行动上与以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致,把讲政治摆在首位,牢牢坚持党性原则,坚持正确导向。二要始终坚持责任担当。能不能担当、有没有担当、敢不敢担当,对领导班子、领导干部是一个重要的检验标准。要强化担当精神,强化阵地意识,保持思想的敏锐性和开放度。三要始终坚持创新创优。落实“九方面创新”要求,必须坚持创新为要,积极构建央视舆论引导新格局。要坚持创新创优出精品,坚持电视与新媒体深度融合、一体发展,加强国际传播能力建设。四要始终坚持严实作风。持续加强作风建设,坚持从严实入手,以更高的标准、更严的要求,在全台上下营造从严治台、实干兴台的浓厚氛围。五要始终注重提升能力素质。要深入学习,努力成为全媒型、专家型新闻舆论工作者。要坚持以人民为中心的工作导向,坚持党性和人民性的有机统一,深化“走转改”,制作播出更多沾泥土、带露珠、冒热气、有思想、有温度、有品质的精品力作。要继续加强马克思主义新闻观教育,真正解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”这个根本问题。要深化用人机制改革,完善细节措施,提供成长空间,搭建事业平台,增强员工的事业心、归属感和忠诚度。、

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篇15:干部学习六讲话一通报心得

全文共 623 字

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当前,新一轮扶贫攻坚战的号角已在全省吹响,广大党员干部又踏上新的扶贫攻坚征程。笔者认为,扶贫首先当扶志。

近年来,各地各部门均采取了不同的措施,加大了扶贫帮困的力度,一大批贫困户用自己的双手摘掉了贫困帽子,走上了致富之路。但也有一部分贫困户存在“等、靠、要”的依赖思想,有的本来可以自己办的事情却不办,等着政府和社会的救济和赞助;有的缺乏过紧日子的思想,领到扶贫款后不是用来发展生产,而是用于吃喝玩乐;还有的宁肯整天打牌搓麻将,坐享清福,也不愿动手干点事情。更有甚者,送去肥料,不施庄稼却卖了;送去粮种,不种田里却吃了;什么也不做,天天跑民政,以能领到民政救济为荣,甚至以此在村里炫耀。一些多年一直被帮扶的贫困户,如今仍然是家徒四壁、一贫如洗。问其原因,并不是因为年老体弱,天灾人祸而不能致富,而是因为不思进取、主观努力不够等内因所致。

由此可见,从物质层面给予帮扶,是治标不治本的。很多贫困户之所以贫困,物质缺乏是一个方面,但更多的是没有志气,没有奋斗目标,“穷惯了”,缺乏脱贫致富的志气和信心,缺乏勤劳实干的精神。

扶贫先扶志,就是要改变贫困地区干部和群众的精神面貌,振奋他们自力更生、艰苦奋斗的精神。贫困户的志气一旦树立起来了,观念一旦更新了,致富的办法和干劲自然就有了,他们也就不会再坐等别人送钱送物上门,而是树立用自己的双手、自己的聪明才智脱贫致富的观念。只有这样,贫困地区才能具备自我积累、自我发展的能力,最终靠努力摆脱贫困,走上富裕之路。

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篇16:班干部竞选

全文共 729 字

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--陈佳瑶

教室里显得特别安静,因为朱老师在布置一件大事:下周一班级里要竞选干部

下课铃声一响,同学们便纷纷议论自己要竞选什么岗位?我果断地做了个决定:“这学期还是竞选纪律部长!”

期盼着,期盼着,周一总算到了。竞选前,我利用拉票的时机,悄悄打听其他同学要竞选的岗位。转了一圈,我暗暗高兴:“哈哈,只有我和杜萱萱两人去竞选纪律部长。因为上学期我就是纪律部长,连任的胜算很大哦!”

“下一个岗位,纪律部长!”只见1号杜萱萱快步走向讲台,开始早已准备好的竞选演讲。当时,我的心都快提到嗓子眼了,就怕轮到我时会忘词。轮到我时,我小心翼翼地走上讲台,开始演讲事先准备好的稿子。刚开始,我不敢正眼看大家,紧张得手心里都冒了汗。很快,我发现老师和同学们都用一种鼓励的眼神望着我,我的心渐渐地平静下来,流畅自然地结束了我的演讲。

接下来就是投票环节。朱老师让同学们把自己心目中合适的人选写在记事本上。当时,班里的气氛格外的紧张,有的同学们在专心致志地写名字,有的同学左顾右盼地小声议论。我暗暗祈祷:“老天保佑,同学们,一定要投我一票,投我一票!”

下午,投票结果总算要公布了,我又紧张又兴奋。当朱老师快要报到纪律部长时,我开始坐立不安起来,紧张得眼睛都不敢睁开。“恭喜陈佳瑶被评为第一位纪律部长!”当听到朱老师说这句话的时候,我激动得不知道该说些什么,感觉自己就是世界上最幸福的人。

虽然去竞选班干部的人很多,但因岗位有限,被竞选上的人不多。我的演讲稿不是最精彩的,表达能力也不是最强的,但我能顺利地连任纪律部长。我明白一个深刻的道理:“只要平时辛苦付出,老师和同学们都会看在眼里,也一定会认可你。”这大概就是我能顺利当选纪律部长的原因。所以,凡事从小事做事,从平时的一点一滴做起。

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篇17:党员干部三进三帮心得体会

全文共 1268 字

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“主动入户不懈怠,摸清实情不走样,把握节点不迟疑,力求实效不敷衍。我们的乡村干部在‘三进三帮’中作出了这些承诺,并且立字为据。”1月7日,泗阳县南刘集乡党委书记陈飞说。

在泗阳县,像南刘集乡这样创新开展“三进三帮”活动的事例比比皆是。“三进三帮”活动开展以来,泗阳县委、县政府高度重视,精心谋划,创新举措,求真务实,统筹推进,取得了显著成效。

试点推进,聚焦摸清底数。泗阳县主要领导认为,只有底子清、情况明,才能帮得准、发展快。要在半年之内完成“三进三帮”摸底工作,就必须立足于早、立足于实、立足于干。为避免“走弯路”,该县在全市“三进三帮”活动启动之前,就在卢集镇开展农户信息采集试点工作,抽调县直单位工作人员、大学生村官、村组干部共400余人参与信息采集,及时排查、分析、研判信息采集中出现的新情况和新问题,并提出应对措施。该县通过试点总结经验,指导面上工作,加快工作进度,提高工作质量。该县出台干部联系农户“三进三帮”活动实施方案,将“三进三帮”活动开展情况纳入全县重点工作考核体系,要求各乡镇、各部门围绕“摸、联、帮”三大重点任务制订详细计划,坚持一村不漏、一组不漏、一户不漏、一人不漏、一项不漏的“五不漏”原则,确保“走村不漏户,户户见干部”。1月7日,泗阳县法院、县委农工办、县统计局的干部职工冒雨进村入户采集信息,鞋子、裤脚上沾满了泥浆。为了加快进度,他们顾不上回城就餐,选择在村头吃“大碗面”。

为确保采集信息的准确度,泗阳县对各乡镇、各部门汇总上报的信息进行随机抽样核实,发现错误及时纠正,并安排督查人员随机走访农户,核查干部是否上门采集信息、采集信息是否准确。

创新方式,形式多样进行宣传。该县第一时间将“三进三帮”活动宣传片发至各乡镇、各部门组织集中播放,并通过县电视台每天30次滚动播放、在网上泗阳开设专栏播放、在公共场所电子显示屏循环播放。

该县还在《泗阳快报》、网上泗阳等媒体开辟专栏,大力宣传“三进三帮”活动内容、要求、目的和意义,宣传“三进三帮”活动中的好做法、好经验、好干部。为发挥微信群的作用,该县建立200多个“三进三帮”活动微信工作群,及时沟通反馈“三进三帮”活动情况。裴圩镇不仅利用政府微信群、各村(居)党支部微信群对“三进三帮”活动进行宣传,还通过京东商城推广员微信群、裴圩出租车行业微信交流群等积极宣传,并编织“‘三进三帮’中国结”挂到村组和农户家中,让农民在喜庆的氛围中了解政策。通过多种形式的宣传,为泗阳县开展“三进三帮”活动营造了良好的舆论氛围。

联系实际,帮助解决诉求。在“三进三帮”活动中,泗阳县针对村(居)和农户的基本情况、存在问题、重点诉求等制订工作方案和具体措施,帮助农民增收、农业增效、农村发展。泗阳县供销合作总社干部职工在裴圩镇陈集村开展“三进三帮”活动期间,了解到村民购买农资、生活用品困难,就在该村开通“网上超级合作社”“供销网城”“供销社网上超级商城”等,方便村民购物。该县城管局干部职工在走访中获悉一村庄道路没有路灯,村民夜间出行不方便后,立即决定帮助该村架设20盏路灯。

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篇18:领导干部反对圈子文化和好人主义发言稿

全文共 2076 字

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不管我们承认不承认、感觉不感觉,在我们今天的人际交往中,有一种现象人们司空见惯:“是自己人,什么都好说;不是自己人,一切按规矩来。”心理学家管它叫“自己人效应”。

“自己人”,顾名思义,就是指把对方归于与自己是同一类型的人。也可以理解为,同在一个队伍、一个阵营中的利益关系一致的人(相对另一个阵营来说)。“自己人效应”,则是指对“自己人”所说的话、所办得事更信赖、更容易接受,甚至对过分要求也不好意思拒绝。

“物以类聚,人以群分。”倘若成了某高官要员的“自己人”,身价不言自明。正如网上一句流言:“一个人是谁并不重要, 重要的是他站在那里的时候,在他身后站着的是一群什么样的人。”内地知名反腐记者罗昌平在其所著《打铁记》中以“大内总管”称呼令计划,并直指令计划是“西山会”名副其实的“党鞭”。在由进入或候补进入中委的晋籍高官组成的“西山会”中,加入了“西山会”,便等于拿到了一张通往锦绣前程的“门票”,就连为“西山饭局”埋单,都成了一种令人羡慕的荣耀和无形资产。 于是乎,“结团、入帮、进圈子”、“出大力的不如抱大腿的”,在一些地方一些领域中便成了一种“流行病”。而一些党员领导干部手中所掌管的权力、所把持的领域,则成了私人领地和为“自己人”办事的工具。报载,南京市原市委书记杨卫泽主政无锡期间,为了巴结原籍该市的周永康做靠山,利用种种手段套近乎,最终赢得了一个“哎,这个小子不错的”说法,从此他便变成了周永康的“自己人”,而后的政治生涯,杨卫泽屡次涉险“过关”,均被认为与此背景有关。分析媒体已公开的“石油帮”、“秘书帮”、“山西帮”,包括坊间流传的“东北虎”、“西北狼”等,之所以得以滋生并毒蘑式繁衍,无不是以蚕食党的健康肌体为表征,以侵吞公共资源为抓手,以拓展财富版图为目的而结成的。这其中有一个潜规则:“是自己人”,就“有话好说,有事好商量”,什么原则呀、规矩呀,统统靠边。只知有门户、不知有组织,只知有私利、不知有公义,只看“是不是自己人”、不看“是不是人才”。当然,接下来还有:是“自己人”,送礼大可以放心收下,保准儿出不了事,更没有告你之虞;是“自己人”,就不用装模作样了,想干嘛干嘛(包括违纪),爱干嘛干嘛(包括违法)…… 于是乎,在一些披着共产党员外衣的高官那儿,便创造了古今奇观:徐才厚镜头前大言不惭“我最大的缺点就是廉洁”,而在有金(重金)便是“自己人”的人眼里,他是“心太黑”、“脸太厚”;王敏人前道貌岸然,张口“廉洁”、闭口“形象”,在“自己人”那儿,却什么钱都敢要,什么事儿都敢做;季建业一直以“清官”自居,拒贿退礼的事儿不少,但在“自己人”那儿,却“失去了底线、失去了界线、失去了防线”,媒体公布,他收受的1132多万元赃款,90%来自于与他相识十几二十年关系很深厚的三个“老友”。

然而,“自己人”靠得住吗?高官们前赴后继的体验证明,“自己人”既是“玫瑰”,也是“罂粟”。你高官正做、大权在握时,你是亲娘老子他是嫡亲孙子,你想上天他也会想法给你弄梯子;一旦你运交华盖、跌落马下,就成了他的八辈儿冤家,想喝口凉水他都不会给你,更甭指望会为你的腐败行为埋单。君不见,谷俊山(徐才厚案)、丁书苗(刘志军案)、赵某(王敏案)乎?想一想明洪武年间,郭桓一案,六部侍郎以下的官员全部被处死,供词牵连到各地布政司的官吏,竟杀了数万人;清乾隆年间,王望一案,同案犯70人,处死22人,个中根苗就在于此。再想一想现代,山西“一查就一帮,一动就塌方”,去年发生7名省级领导干部一杆子落马,今年省管干部一度空缺近300名;河南一个小小的卢氏县,一下子双规了80名干部,其中全县19个乡镇党委书记无一幸免。“自己人”同样是一个重要突破口。

尽管,此乃“狗咬狗一嘴毛”,人们乐观其成。但也昭示出了一个实理儿以利而交的“自己人”靠不住;“自己人”咬“自己人”倍儿准,必然引发出“挖出一个,牵出一串”、“一个人倒下去,一群人睡不着”的“自己人效应”。从本质上讲,这是一种“自作孽”的人祸,实应当引起各级领导干部的高度重视和反思。它警示我们,依附心理带来的是包袱,捷径思维通向的是邪路,攀龙附凤、拉拉扯扯的后果,最终逃不脱拔出萝卜带出泥、树倒猢狲散的命运。因为,共产党内不容许“自己人效应”。党员只有一个上级,那就是组织,干部只有一个靠山,那就是人民。团团伙伙、结党营私、拉帮结派,谁搞了谁就违反了党的规矩,谁就必将受到严惩。周永康、徐才厚、令计划之辈的结局,就是生动的教材。习近平总书记强调,领导干部是否做到严以修身,严以用权,严以律己,谋事要实,创业要实,做人要实,全面深化改革是一个重要检验。要把“三严三实”要求贯穿改革全过程,引导广大党员干部,特别是领导干部大力弘扬实事求是、求真务实精神,理解改革要实,谋划改革要实,落实改革也要实,既当改革的促进派,又当改革的实干家。因此,一个党员领导干部要想有效规避“自己人效应”,最根本的就是,严守纪律、常讲规矩,清清白白做人、干干净净做事、坦坦荡荡为官,这才是为人从政的康庄大道。不知别人信否,反正我信。

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篇19:竞选班干部作文700字

全文共 705 字

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我们又度过了一个愉快寒假,迎来了新的学期,当然,竞选干部的事情,也是势在必行的。前一天晚上我就在想:到底该不该去竞赛班干部呢?如果当班干部,就只会投入到管好班上大小事中去,那样便很容易分心,学习就会下降,如果不当班干部,或许还可以专心学习,那样学习便可以进步。但如果换一个角度去想,当班干部是一个能好好锻炼自己,并且是一个展现自己优秀的一面的平台,如果不当班干部的话,那就连展现自己的平台都没有了。我到底该不该去竞选呢?

就在这时,我的“救星”老妈来了,我把事情告诉了她之后,她语重心长地说:“林林,依我看你要去竞选,如果你当上了班干部,能管理班上的事情,也是件好事,你难道就不能抽出一点点的时间出来学习吗?你自己好好想想,看该不该去竞选吧!”“哦。”我终于明白了。我拿出纸和笔,写出一篇班长的竞选词,然后把它背得可以倒背如流的时候,才睡觉。

第二天早上,我来到学校里面,就到座位上读书,好像就在转眼间,第一节课的上课铃响了,我非常的紧张,脚微微地有些颤抖,但我还是举起了手,可是,我十分害怕上去竞选,所以我又把手放了下来。我几次鼓起勇气,想举手,但是在众目睽睽之下,又不由自主地缩了回来。于是,我平静下来,经过了激烈的思想斗争后,把手高高地举了起来,老师点到了我的名字后,我站了讲台上,大声地演讲起来:“在喜庆的声音中,我们度过了一个短暂而又愉快的寒假……”读完后我红着脸,坐回了位子上。叮铃铃,叮铃铃,随着下课铃声的到来,班干部竞选赛也已经结束了。

我知道,有很多同学都竞选了班长,所以我当班长的机率很小。可是不管怎么样,我都知道,老师选我当班长也好,不选我当班长也好,我都要继续努力,让老师看到我更多的优点。

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篇20:2024年乡镇干部民情日记

全文共 287 字

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马上要到七一了,党员生活得怎么样,他们生活工作中是否有困难一直让乡党委、政府牵挂。6月29日,我们班子成员携带慰问品前往各个村居进行走访慰问。

我们来到老党员李长金的家中。他今年已经80多岁了,因为长年受病,无法站立,但看到我们的到来,他显得很激动,手足无措。我连忙走近,紧紧握住了他的手,与他拉起家常,鼓励他坚定生活信心,并表示将力所能及的解决他生活困难。临走时,老人再次用力握住我的手,好久才松开。

老人两次与我握手,这个简单而常规的动作却深深打动了我。与群众沟通、交流,无需华丽的言语,更不能自高自大,一次真诚的沟通、一些亲民的举动便能拉近感情、消除距离。譬如:一次握手。

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