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党的纪律和作风心得体会学生合集20篇

骂人本身就是不对的,骂老师的检讨书应该怎么说,看看下面的范文吧。下面就是小编给大家分享的党的纪律和作风心得体会学生优秀作文,欢迎阅读,希望对大家有用。

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党员干部守纪律强担当提效能促赶超心得体会

全文共 977 字

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2月13日,武功县召开“守纪律、强担当、提效能、促赶超”集中整治活动动员大会。县领导田一泓、薛岩、林梅、张永亮、张向阳、韩光、王高峰、杨力年、马鸿、高永强、孔睿、蔡雨洺等出席会议。各镇办(社区)党委书记、镇长、县级部门主要负责人参加会议。

会上,县委副书记张向阳就“守纪律、提效能、促赶超”集中整治活动作了安排说明。武功镇、普集街社区、县公安局、安监局负责人分别作了表态发言。

县委书记田一泓作重要讲话。他强调,召开这次“守纪律、强担当、提效能、促赶超”集中整治活动动员大会,就是要向全县上下传递县委从严治党、从严管理干部的信心和力度,就是要向工作态度不端正、履职尽责不到位、工作效能不高、工作落实不力、执行纪律不严等突出问题“宣战”,就是要在全县进一步强化恪尽职守、勇于担当的干事精神,营造转型发展、追赶超越的浓厚氛围,巩固政通人和、平安稳定的大好局面,为全面建成“两富两美”小康武功提供坚强的政治保障、作风保障和纪律保障。

作风建设永远在路上,务必警钟长鸣、常抓不懈。全县各级干部要从讲政治的高度充分认识这次集中整治活动的重要性,自觉把思想和行动统一到县委、县政府的工作部署上来,切实做到守土有责、守土明责、守土尽责,全面提升执行力和落实力,为建设“两富两美”小康武功提供坚强保障。

集中整治彰显成效,务必聚焦问题、从严要求。一要做到“上率下”,全县各级干部要扑下身子到工作一线去,到安全隐患的现场去,到田间地头去,到工地、企业去,真正做到“一竿子插到底”。二要做到“严要求”,每个单位都要一个阶段一个阶段的过、一个阶段一个阶段的查,哪个环节没有完成好的都要推倒重来、重新开始。三要做到“全覆盖”,全县各级各部门要将整顿内容、整顿要求、整顿措施传达到每一名党员干部、每一名工作人员,确保人人参加学习、人人查摆问题、人人落实整改。四要做到“真处理”,对集中整治认识不到位,工作不扎实,突出问题整改不达标的人和事,要坚决查处,从严问责,从严处理,通报曝光,真正达到“惩处一个、警示一片”的效果。

集中整治扎实推进,务必措施到位、执行有力。全县上下思想上要高度重视,整改上要立竿见影,督查上要动真碰硬,工作上要统筹结合,撸起袖子加油干,卯足干劲拼搏干,不负春光,不负组织,不负人民,不负自我,努力开创建设“两富两美”小康武功新的更大进展,以优异成绩向党的十九大献礼。

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篇1:学后池整作风心得体会

全文共 557 字

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全市“学后池、整作风”动员会结束后,涉县早安排、早部署,迅速掀起弘扬“新愚公”精神热潮,开展机关作风纪律整顿,带头学后池、整作风、树新风。

迅速学习传达。县纪委监察局召开委局机关全体干部会议,专题学习省市机关作风整顿会议精神,原原本本学习赵克志、高宏志两位书记讲话精神,着力将全体干部思想认识统一到省市工作部署和要求上来,统一到弘扬涉县后牧牛池村“新愚公精神”、建设红色纪检监察机关上来,调优工作状态、调高工作标准,以严、细、深、实的工作作风全面推进新一年的党风廉政建设和反腐败工作。

带头自查整改。对照“三严三实”、聚焦“八破八立”以及赵克志、高宏志书记在作风整顿会上点出来种种问题,在机关内部深入开展自查自纠活动,列出清单,建立台账,逐项整改,并针对查摆出的问题制定完善相关制度,建立长效机制,努力做到带头纠“四风”、整作风、强纪律、提效率,在作风整顿活动中走在前列。

忠实履行职责。与作风整顿活动和 “一问责八清理”专项行动紧密结合,认真履行执纪监督问责职责,在全县范围内集中开展“为官不为”、 工作纪律、损害群众利益问题三项专项检查,严肃查处懒政怠政、不在状态、吃拿卡要、阳奉阴违、不敢担当等“不想为、不能为、不敢为”突出问题,严格“一案双查”,加大通报曝光力度,切实在全县营造风清气正、干事创业的良好政治生态。

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篇2:学生顶岗实习心得体会

全文共 2730 字

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不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海。

——题记

光阴荏苒,岁月匆匆。整整一个学期的顶岗实习在忙碌的生活中悄然而去,实习马上就要落下完美的帷幕了。虽然,时光,用它特有的姿态流逝,但留给我的却是实习的成果和实习过程中的快乐,还有那一批活泼可爱稚嫩的孩子们。回首那些与学生相处的日子真是令人难忘,虽然有过伤痛与疲惫,有过彷徨与失落实习,但更多的是让我学会了如何当一位合格的老师,如何对待那些可爱的学生们。

在班主任栗老师的帮助辅导下,我的实习工作完成的比较好。实习的基本内容包括两部分:课堂教学、班主任工作。栗老师很耐心,经常指导我怎样才能把内容讲清楚,怎样才能充分的调动学生的积极性,在学生面前树立威信。第一个星期,实习的主要任务就是听课,看指导老师是怎样讲课的。这种听课和我们上学时听课是不一样的,因为这种听课的重点是观察老师怎样讲课,学习如何传授知识,如何驾驭课堂,如何控制授课时间,而并不是学习老师所讲的知识。

当我第一次登上了讲台。虽然上课前不断的告诉自己要镇定,要循序渐进教学,可是在上课的铃声敲响的瞬间,望着台下三十多双好奇的眼睛,紧张还是不请自来。即使偷偷的深呼吸也无济于事。虽然在隔晚我已经花了不少时间备课,但根本不能按教案来讲,时间安排的不是很恰当,以致于重难点不够时间来强调,此外上课的思路也是比较乱的,语言组织也不好。 接下来的几节课都不是讲得很好,当时信心就下降了,也真正体会到做一名老师并不是一件容易的事。还好,在栗老师的悉心指导下,我精心备课以及修改教案并进行几次试讲,虽然这期间我暴露了很多不足,但老师的亲切鼓励让我变的有信心,有热情,让我觉得如果将来从事教师这个职业我可以做的好。当然在后期的实习工作,我就能比较顺利的完成教学任务了。

实习,不仅是我人生中一段珍贵的记忆,更是我另一段人生的起点,我相信在未来的路上我会做的很好。现在,实习结束了。通过这次实习,我认识到了自身的不足。我们不能只从书本上看“教学”,而也要在实际中“教书”,面向实际。作为一名即将毕业的师范生,我将会在未来的日子努力提高自身的素质,时刻为成为一个好老师而努力。

社会的不断进步,使学校对教师的要求越来越高,尤其是师范生将面临更大的挑战,“学高为师,德高为范”的内涵也在不断地加深。这就要求我们不断提高自己,完善自己,准备全身心投入将来的教育事业。此次实习,我从一个尚有稚气的大学生慢慢向一个成熟的教师靠近,满载而归,从此将激情迈向我的教师生涯。

学生顶岗实习心得体会_3

我于20**年12月3日在某公司开始工作,面试的是路面事业部,主要负责小型装载机的销售。

因无驾照,部长遂安排我在公司售后服务部工作,主要负责大小装载机的保养及维修等售后服务。在售后我一直做到了农历新年,新年后,我就正式转回路面事业部的销售工作了!在公司,事无巨细,处处有事就做事,服从管理,能较好的完成领导交给我的各项任务,团结同事,和同事同心协力,注重团队精神,得到了上从领导下到各员工的普遍认可。

正文

我是班上最晚出来工作的,我送走了一个又一个同学,到后来,我是孤孤单单走的。正因为如此,我找好了工作之后,就下定决心一定要好好做,不怕吃苦和困难。

上班第一天,我被安排到了一位老师傅的手下,主要跟他出去修车,第一天上班我就出了远差,那天师傅喝多了,在长江边一个石场里,我一个人拆装大型装载机传动轴上8个螺丝5个小时,累到近乎虚脱!晚上才弄好,那是在漆黑的江边洗完手回公司。

很现实,刚从学校出来,我连套筒怎么用的不会,这让我深深意识到:学的和会的不能划等号,而是大于号,我们没有任何优越感可以在经验面前显摆!

在售后的工作岗位上,我是以学徒的身份在做事,因为专业不是那么对口,几乎什么都要靠师傅教,自己看,自己学。从最基本的拆装螺丝,到更换机油,液压油,齿轮油,到更换零部件,到后来的帮师傅修变速箱,修发动机。售后所有的项目我都有经历过。经历这些,很多次汗水打湿过衣服,很多次油污浸透过衣服,也有很多次灰土迷了眼。

在售后学徒的岗位上,我学会了独立为设备做全套保养,也能独立更换刹车片,会更换发动机起动机等基础项目。在售后工作中,我虚心学习,做事从不挑三拣四,不管脏累,不管风雪。我总是告诫自己:你是刚入社会的菜鸟,凡是要多做点事,多吃点苦,少说点话!好好的做好,好好的学习,好好的工作!

在接近元旦时候,公司要召开年会,我被公司领导发现,做了公司年会的导演。主要负责年会文字写作和节目编排,还有背景音乐的制作和播放。舞台上的年会仅仅3个半小时,我却在舞台下准备了一个星期,写出的文字数易其稿,增删好几次,还有为了能做好背景音乐,我还自学了视频转音频,音频截取等相关知识。可以说我尽了我所能之力为年会付出了时间和精力,后来年会反响不错,我很开心!到最后才得知,上届年会是由公司出钱在外面找专业公司做的文字和节目编排,音乐制作的。可以想见,我的付出是给公司省下了实实在在的钞票!

擅长的不好做,好做的不擅长!体现自己的价值,就是在擅长时发挥好优势,在好做的时要静心做好!

新年后,我申请回到了路面事业部做销售。做销售我也不会,刚开始也是随着同事开车到处跑业务,相比之下,虽然不是那么辛苦了,但是人的压力大了很多。销售就是开单,要有业绩,除了自己业务知识不牢的硬伤外,公司没有任何培训也是客观原因之一。

当下,我正在努力改变这种看似平稳的不开单状态,自己整理相关资料,利用业余时间学习和思考销售!

销售,和我的数控技术专业或许是风牛马不相及,但我觉得,工程机械的销售和数控机床的操作还是有点联系的,一个是成品,一个是制造工具,这些还是能唤起我的专业共鸣的,好比出去修车时,我会知道哪些零件是铸铁做的,哪些又是钢材做的,那个螺丝是沉头螺丝,哪些是普通螺丝,看到了这些,我自然而然会想到热处理,机械加工,刀具,公差等相关专业知识。事实上,在销售的过程中,我也用到了自己学过的专业知识,好比装载机的油缸,液压系统,各种控制阀等液压知识,也涉及到变速箱的变速比和齿轮的关系。

销售技巧和数控技术的交叉点还存在于其原理上,牵强点的讲,销售就是卖东西,中间或许会存在很多的谈判和斗智斗勇,其实数控的操作也是如此,为了造出高标准的零件,就要求制作者熟知专业知识,做精心的编程,还要精确的对刀和操作机床,到最后才会出来好的零件。这两个不同事物的过程是雷同的,任何事看结果几乎没什么意思可言,重要的是过程,那是要我们学会如何去看去想去做的。

时间过的很快,很想念学校的生活,想念那段上学的美好时光,说着心里就在泛潮!

光阴易逝,不可碌碌无为,不可让时光逝去,到后来,徒留蹉跎!

未来很美,要有雄心壮志,要有勇气和能力,直向前,迎接辉煌!

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篇3:2024关于高三百日誓师心得体会观后感

全文共 734 字

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下午开会,高三百日冲刺动员大会。学校要求班主任和科任教师,高三全体学生都参加会议。

会场高挂横幅,“高考百日冲刺动员大会。”主席台上落座领导及教师代表和学生代表一人,共11人。各自对着桌子上的各自姓名牌坐下。主席台地位高于球场1.2米,台上的领导们给人们鹤立鸡群的很显眼的感觉。

台下是高三学生,和各班班主任。我认真看了一下,没有科任老师参加。

会议开始,主持人介绍台上就坐领导及老师。然后依次按流程完成台上该发言领导的阅读稿件程序。最后散会。我发现,到散会了,我都还没有感觉到百日冲刺的目标在哪里。学生也回去了,不知道他们除了知道开会坐主席台的威风之外,到底还知道些什么,或且通过死气沉沉的会议学到些什么。至于高考动员,效果如何,学生最有发言权,毕竟参加高考是他们的事。

校园,育人的圣地。老师,行为世范。学校的行为,深刻影响着学生的人生观。我想,校园的行政官气也只能带给学生的官腔横行。老师的腔调,换来的只是涣散的人心。科任老师的缺席,可见一斑,凝聚力的缺失,是不是也因为腔调的作怪呢?是的,我们是老师,老师是育人的典范。与为人处世相违背的腔调,只是说明肤浅,甚至无知。对育人对学生的成长是没有任何意义的。

教育学生,要成功的教育,那就不需要腔调,而是需要平等的交流,对学生善意的引导,高中学生是理解的。

就说百日冲刺,应该不是几个老师读读稿件就结束了事。百日冲刺,言下之意,要让学生们唤醒内在的信心,自信的,专心的迎接高考,就是要让学生们心中充满激情充满希望的充满信心的迎接高考。方法就是通过号召和互动的方式。然而,行政般的官场式的百日冲刺动员大会,到底效果如何,难说。

哎,高中校园里的腔调,到底会带来什么样的教育效果,我也不知道。反正我知道,友好平等的相处是凝聚力的基础。

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篇4:开展守纪律强担当提效能促赶超心得体会

全文共 1756 字

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开展纪律担当提效能促赶超专题会,我有以下的心得体会

一、加强领导干部和机关作风建设,必须不断加强学习,努力提高自身素质。

当今世界,形势发展很快,科技进步日新月异,各种新知识不断涌现,社会生活、价值观念呈现多样化的趋势。一些干部在作风上出现这样那样的问题,根本的原因是放松了理论学习,导致理想信念动摇,世界现、人生观、价值观发生扭曲。适应时代的要求,切实转变领导干部和机关作风,关键是要加强理论学习。只有通过深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想,才能坚定正确的理想信念,树立正确的世界观、人生观、价值观;只有通过深入学习科学发展观、构建和谐社会、加强的执政能力建设和先进性建设等重大战略,才能具备卓越的领导能力,防腐拒变的能力;只有通过努力学习文化、科学技术、法律法规、建设业务知识等,才能具备建设社会主义的业务能力;只有坚持理论联系实际,把其基本原理运用于机关工作的实践,在理论与实践的结合中勇于创新,才能做到学以致用,学有所成。在今后工作中,机关五支部将结合我厅学习型机关创建活动,继续坚持三会一课制度,在组织好每周一次半天集中学习的基础上,积极开展行之有效的自学,提高学习的自觉性和实用性,不断掀起学习的新高潮。

二、加强领导干部和机关作风建设,必须密切联系群众,维护基层单位合法权利。

一切为了群众、一切依靠群众,从群众中来、到群众中去的群众路线,是我们的事业不断取得胜利的重要法宝,也是我们党始终保持生机与活力的重要源泉,更是加强领导干部和机关作风建设的基本要求和出发点。机关干部要时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,牢固树立执政为民、服务群众的理念,做到心系群众,服务人民,把群众愿望和要求作为想问题、作决策、办事情的基本依据,把群众赞不赞成、高不高兴、满不满意、答不答应作为一切工作的出发点和落脚点。要面向基层,深入了解基层单位情况和人民群众急切需求,紧密结合勘察设计工作实际,如资标准修订后勘察设计单位的整合发展问题、事业单位改制问题等,做好基层单位关心的热点难点问题,为基层单位办实事解难事。同时要坚决纠正损害群众利益的不正之风,切实维护人民群众合法利益。

三、加强领导干部和机关作风建设,必须改进工作作废,提高行政工作效率。

党的方针政策和重大决策部署必须靠科学求实的态度和真抓实干的作风来贯彻落实。这就要求我们必须大兴求真务实之风,把积极进取精神和科学求实态度很好地结合起来,坚持一切从实际出发,不做表面文章,不搞花架子,要说老实话,办老实事,做老实人。分析问题、处理问题做到客观、公正。看待工作,要在充分肯定成绩的同时,更多地看到存在的问题,认清差距,有针对性地采取措施;汇报情况,要一是一、二是二,有喜报喜,有忧报忧,成绩不夸大,缺点不缩小,问题不隐瞒。要大兴调查研究之风,就改革发展中面临的一些重大问题要深入调研,得出解决问题的可行办法。要改进领导方式和工作方法,减少文山会海,减少不必要的应酬,要大力精简各类会议,压缩精简各类文件,进一步提高工作效率。狠煞形式主义、官僚主义的歪风,杜绝门难进、脸难看、话难听、事难办和工作不深入、不接触实际、动不动就发号施令的衙门作风,努力形成真抓实干、狠抓落实、注重实效的工作作风。

四、加强领导干部和机关作风建设,必须坚持廉洁从政,树立高尚的道德情操。

清正廉洁、勤政为民既是每个党员领导干部必备的素质,也是其安身立命的根本。因此,我们党员干部一定要以三个代表为指导,自觉地加强党性锻炼,树立正确的权力观、地位观、功名观,抵制各种腐朽思想的侵蚀,做艰苦奋斗、廉洁奉公的表率,追求积极向上的生活情趣,永葆共产党人的本色。要严格执行廉洁自律的各项规定,做到自重、自警、自省、自律。从点滴之处做起,管好自己和身边的人。要管好自己的眼,不该看的不看;管好自己的嘴,不该吃的不吃;管好自己的手,不该拿的不拿;管好自己的腿,不该去的不去。守得住清苦、耐得住寂寞、抗得住诱惑、管得住小节,养成良好的生活作风。要强化监督意识,主动接受监督、勇于接受监督、乐于接受监督,做防腐拒变的典范。要认真落实《关于创建节约型机关的实施意见》的文件精神,倡导艰苦奋斗,勤俭节约,反对大手大脚,铺张浪费,严禁搞脱离实际的形象工程,政绩工程,杜绝腐败现象的滋生蔓延。

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篇5:领导干部作风建设永远在路上心得体会

全文共 1056 字

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所有的结束,都是新征程的开始。“作风建设永远在路上,永远没有休止符”“活动收尾绝不是作风建设收场”“全党要以此为起点,在从严治党上继续探索、不断前进”。在党的群众线教育实践活动总结大会上,习近平总书记的重要讲话,深刻总结了教育实践活动的成功经验,对新形势下坚持从严治党提出了明确要求,为我们在新的起点上把作风建设不断引向深入作出了全面部署。

转作风,关键在行动上。开展党的群众路线教育,教育是手段和方式,走进群众、为了群众是目的和关键。活动有时限,但文体系统践行群众路线,为民、惠民永无“休止符”。我们需要更多的行动、更多的执行来赢得群众满意度。乡镇文化站的体制机制去年已进一步理顺,如何给基层群众更多的文化盛宴和精神套餐是我们文化工作者必须努力的重要方向。

作风建设永远在路上。各级领导干部都要既严以修身、严以用权、严以律己,又谋事要实、创业要实、做人要实。严以修身,就是要加强党性修养,坚定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自觉远离低级趣味,自觉抵制歪风邪气。严以用权,就是要坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权、不以权谋私。严以律己,就是要心存敬畏、手握戒尺,慎独慎微、勤于自省,遵守党纪国法,做到为政清廉。

谋事要实,就是要从实际出发谋划事业和工作,使点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神,不好高骛远,不脱离实际。创业要实,就是要脚踏实地、真抓实干,敢于担当责任,勇于直面矛盾,善于解决问题,努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩做人要实,就是要对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实,做老实人、说老实话、干老实事,襟怀坦白,公道正派。要发扬钉钉子精神,保持力度、保持韧劲,善始善终、善作善成,不断取得作风建设新成效。

习近平同志在会上强调,第二批教育实践活动在群众家门口开展,必须坚持开门搞活动,确保每个环节、每项工作都让群众参与、受群众监督、请群众评判,态度真诚,加强引导,讲究方法,把党的正确主张变为群众的自觉行动。笔者认为,坚持批评和自我批评是坚持党要管党、从严治党,永葆党的先进性和纯洁性的前提和保障,同时也是摆在我们面前的重大课题。扎实开展好第二批教育路线必须做到教育和实践两手抓,既要加强党员干部的思想教育,纠正根深蒂固的拖、懒、散的不良思想,将为民服务的思想植根于党员干部的心中并切实落实到具体的行政工作中,又要提高领导班子发现问题、解决问题的能力,不断增强领导班子的战斗力和凝聚力,把敢于担当、为民务实落实到工作中的方方面面。

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篇6:党员讲忠诚守纪律做标杆心得体会

全文共 381 字

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为进一步深化“两学一做”学习教育,严肃党内政治生态,强化党内监督,推动全面从严治党向纵深发展,4月6日,渑池县组织召开了“讲忠诚、守纪律、做标杆”和“三严三强化”活动动员会,宣读了活动实施方案,并对活动的开展提出了具体要求。

同时,按照动员会上的统一部署,该县各级各单位把活动开展与贯彻落实十八届六中全会及中央、省、市、县纪委全会精神紧密结合,紧紧围绕创建“五型机关”、学用“一报两刊三网”、办好纪检监察大讲堂、组织征文和演讲比赛、深化红色教育、开展廉文诵读和举行党规党纪知识测试等内容展开,牢牢抓住“学、做、查、改”四个关键环节,通过专题学习、研讨和民主生活会等形式,进一步明确责任清单、整改方向,坚持边学边做、边查边改,以活动成效促进工作深化,以工作成效检验活动成果,努力开创全县纪检监察工作新局面,为决胜全面小康、加快“三县一城”建设提供坚强有力的政治保证。

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篇7:作风建设永远在路上心得体会

全文共 670 字

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中央纪委宣传部、中央电视台联合摄制的电视专题片《作风建设永远在路上——落实中央八项规定精神正风肃纪纪实》于12月15日至18日在中央电视台综合频道晚上黄金时段播出,夷陵区移民局按照区纪委监察局的通知,要求全体党员职工自行收看了专题片,并以此为契机,深入贯彻落实从严治党要求,进一步深化党员职工对作风建设的认识。

通过在全体干部职工会议上,大力宣传《作风建设永远在路上》,确保全体党员干部及时在家自行收看,从中感受违纪人员的反思痛悟,领会中央推进作风建设的坚定决心,筑牢落实八项规定的思想防线。同时对党员职工从自觉维护党的形象的高度,充分贯彻作风建设的重要性,增强了党员职工自觉规范自身作风的意识;加强落实党风廉政建设主体责任,结合自身实际,查找问题,重点针对在奢靡之风、享乐主义、形式主义、官僚主义四个方面存在的问题进行自查,并限期整改落实。强化各项工作举措和力度,确保“四风”问题不反弹。

对于错过播出时间的,我局办公室工作人员从网上下载专题片全集在职工间传看,确保全体在职员工收看到位。

通过观看《作风建设永远在路上》专题片,全局干部职工感受到了违纪人员的反思痛悟,倾听了专家学者洞察作风之变后的深层律动,透过腐败分子身边人、会所服务人、举报人、暗访记者和纪检监察干部、普通群众等的不同视角,看到了“作风建设永远在路上”这两年来不平凡的历程,对作风建设有了更深入更全面的认识,增强了从自身做起,严格要求,自觉维护党的形象的意识。作风建设是一个长期的过程,党员干部要在每时每刻的工作生活当中牢记作风建设的要求,形成常抓常紧常严的作风建设新常态。

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篇8:纪律作风整顿心得体会

全文共 1219 字

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一、认真学习,深入贯彻

充分认识习近平总书记考察安徽的重大意义,牢记嘱托、认清使命、奋发有为。要以习近平总书记讲话精神为指引,结合“两学一做”学习教育的要求,以高度的政治责任感和工作紧迫感,进一步发挥基层党员干部的主力军作用,紧紧围绕中心,服务大局,夯实基础工作,做好永兴社区居委会做各项工作。习近平指出,在当前经济压力加大、社会问题矛盾增多的情况下,尤其要履行好保基本、保底线、保民生的兜底责任。要从群众反映最强烈最突出最紧迫的问题着手,增强民生工作针对性、实效性、可持续性。总书记的讲话为党员干部指明了方向。作为永兴居委会干部,我将把讲话精神传达给全居党员干部,并结合实际全力开展工作,坚决按照要求不折不扣完成各项任务。坚持以“三个落实”(落实帮扶对象、落实帮扶责任人、落实帮扶项目)和“四个到位”(工作到村、帮扶到户、责任到人、措施到位)为抓手,建立健全机制。

二、坚定信念,提高修养

当前,一些党员干部在市场经济浪潮中迷失方向,违反党纪国法,无不是动摇了理想信念。近期在全党开展“两学一做”党章党规、学系列讲话,做合格党员”的“两学一做”学习教育活动,是走群众路线教育实践活动、“三严三实”教育之后的又一重要实践活动,也是面向全体党员从集中性教育活动向经常性教育延伸的重要举措。要求党员同志认真学习,按照党的组织原则和党内政治生活准则办事,坚决贯彻党的路线、方针和政策。结合岗位实际,认真践行“两学一做”,在工作中发挥先锋模范作用,所以,我们要认真学习党章,严格遵守党章,对党章“内化于心,外化于行”,以实际行动维护党的理想信念的严肃性,进一步坚定中国特色社会主义的道路自信、理论自信和制度自信,不断提高党性修养,解决好人生观、世界观、价值观这个总开关。

三、改进作风,牢记宗旨

党的作风体现党的宗旨,关系党的形象。因此,我们要以身作则,把改进作风的相关规定和要求落实到每一项为民服务工作中,把村居各项工作做到公平、公正、公开制度,牢记群众观点,增强宗旨意识,自觉接受群众监督。

四、廉洁自律,守住底线

作为一个永兴居委会干部,要廉洁自律,始终做到自重、自省、自警、自励,坚守四条底线就是坚守政治底线。

(一)作为一个居委会干部首先应该坚持正确的政治方向,在大是大非面前保持清醒的头脑,坚决抵制损害党的利益的行为,始终以党和人民的利益为出发点。

(二)是坚守纪律底线。要带头遵守纪律。包括政治纪律、组织纪律。以大局出发,不计个人利益。

(三)是坚守做人底线。作为一名党员干部要以身作则,以德服人。要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己坚决不做。

(四)是坚守诚信底线。在当前诚信缺失的现状下,这一条非常重要。诚信包含着对组织的忠诚和对同志的坦诚。

落实习总书记安徽讲话要求,必须充分认识到群众路线是我们党根本的工作路线,在今后的工作中始终绷紧密切联系群众这根弦,做到在感情上时刻念着群众,在行动上永远为了群众,不断提高做好新形势下群众工作的能力。

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篇9:领导干部作风建设永远在路上心得体会

全文共 1995 字

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在开展深化作风建设推进党建工作活动部署后,我通过认真观看《作风建设永远在路上》专题片和学习各级领导干部作风建设学习会上的讲话,以及有关人民日报评论员文章等,对干部作风建设重要性、紧迫性的认识有了进一步的提高,深刻体会到作为中层干部应该切实加强自身学习,养成良好的学习、工作、生活作风,时刻保持榜样良好形象。通过认真学习和感悟,现将自己学习体会汇报如下:

一、作风建设是永恒的话题

作风,是影响人的思想、左右人的行动的力量之源。干部的作风,是党和政府与人民群众关系的体现,也是党全心全意为人民服务的宗旨的体现。从思想作风看,如果没有人民群众的积极性和创造性,解放思想、实事求是就会失去不竭的源泉;从学风看,如果离开了群众的具体实践,马克思主义理论就会成为空洞的教条,中国特色社会主义理论就无从谈起;从工作作风看,如果脱离群众,不仅会出现形式主义、官僚主义之风;而且会出现独断专行、软弱涣散、自由主义之风;从生活作风看,如果没有群众的监督,一些意志薄弱者就难以避免骄奢淫逸、腐化堕落。不断加强作风建设,是维护人民群众切身利益的需要,也是维护党和政府根本利益的需要。

二、加强学习是搞好作风建设的前提

要树立正确的政治立场、观点和方法,不断提高政治敏锐性,

增强政治鉴别力,就必须坚持理论学习。在学习方法上,既要积极参加医院党群办组织的政治理论学习又要坚持业余自学结合起来;在学习内容上,既要认真学习党中央关于加强作风建设的重要论述,学习习近平总书记在中纪委十八届五次全会上的重要讲话,学习中央八项规定,同时还要学习现代管理知识、院感专业知识和法律法规知识,使学习教育贯穿于工作和生活,作风建设始终贯穿于自身成长的全过程。

三、坚持守纪律、讲规矩

人不以规矩则废、党不以规矩则乱,俗话说没有规矩就不成方圆,从个人角度理解,我认为守纪律、懂规矩从大的方面说就是讲规矩就要懂规矩,懂规矩就要知规矩,知规矩就要学规矩,党章就是总规矩,国家法律就是党员、干部必须遵守的规矩,我们要要知法、懂法;从小的方面说守纪律、懂规矩就是要做好自己的本职工作外还应该关心医院的发展,要有主人翁精神,发挥好上传下达的作用;纪律上要严明。没有严明的纪律,就没有坚强的队伍,更没有强大的凝聚力和战斗力。因此,我们应再次认识到当前整顿的迫切性和重要性,要迅速地把思想认识统一到上级的决策部署上来,认真解决存在的突出问题。要严明工作纪律,忠于职守,爱岗敬业,不迟到早退,不擅自离岗,严以律己,从我做起;要坚持严格执纪、文明执纪、热情服务;要做到个人服从组织,下级服从上级,事前有汇报,事后有结果,不越权越位;要做到不仁之人不当,不义之财不取,不理之言不说,不规之事不做,努力使自己成为有高尚修养的人、遵规守纪的人。敢于负

责,勇于担当,敢想敢干,记住自己是一名中层干部,要时刻发挥好中层干部的榜样带头作用。

四、严格要求自己是搞好作风建设的保证

要实现我院医疗水平平快速发展的目标,关键在于党员、干部、群众有没有良好的工作作风。党中央倡导的八项规定的良好风气,既是加强领导干部作风建设的基本内容,也是对领导干部的基本要求;而21个不准以及八个务必从严等规定,则是我们最好的行动指南。作为医院一名中层干部,更需要着力加强作风建设,进一步树立和发扬良好风气,认真履行工作职责,切实做到奋发有为、真抓实干。要按照党中央的要求切实转变作风,着力转变不适应不符合医院发展的思想观念,自觉纠正违背医院发展的做法,增强机遇意识、发展意识、大局意识、责任意识、忧患意识,认真抓好医院部署的各项工作的贯彻落实。要树立正确的责任观,老老实实做人,踏踏实实做事,兢兢业业工作,坚决纠正形式主义、官僚主义、弄虚作假和奢侈浪费行为,坚决刹住只说不做、办事拖拉、敷衍塞责、推诿扯皮的不良风气。对待临床科室人员,我们要采取真心诚意的态度,时时、事事、处处都要学会换位思考,站在对方的角度去分析,去解答他们所提出的院内感染问题和当前院内感染所遇到的困难,切切实实地为他们着想;真真正正的解决院内感染存在的问题。在与临床科室交往、沟通时,一定要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和,耐心解答他们提出的问题,全心全意地帮助他们解决所遇到的困难。同时要切实转变观念,转变作风,不断提高服务质量、办事效率和服

务水平。工作上要勤奋。要通过深化作风建设活动,进一步强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干,始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自己饱满的工作激情,把心思凝聚到工作事业上,把功夫下到实际工作中,迎难而上,在自己的岗位上尽职尽责,兢兢业业,踏踏实实地做好每一项工作。同时,要不断更新观念,大胆创新,积极探索工作的新思路、新方法、新途径,增强主动性、超前性,在工作领域上有新拓宽,在服务保障水平上有新提升,用自己最大的努力去争取最好的工作成绩。

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篇10:个人守纪律讲规矩心得体会

全文共 1211 字

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在中纪委十八届五次全会上,习近平总书记发表重要讲话,对党风廉政建设和反腐工作进行总结和部署,其中有一条明确要求,把守纪律规矩摆在更加重要的位置。

在对重要性的强调中,党的纪律和规矩的内涵和外延进一步拓展。“党章是全党必须遵循的总章程,也是总规矩”,“国家法律是党员、干部必须遵守的规矩”,“党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例也是重要的党内规矩”,纪律有成文的纪律,也有不成文的纪律,不成文的纪律是自我约束的纪律,党规党纪这张网张开度更大,层次更分明,进一步上紧了规范党员干部行为的“发条”。

这是党规党纪严于国家法律的一个例证。依法治国、依法执政,既要求党依据宪法法律治国理政,也要求依据党规党纪管党治党。中纪委监察部网站上曾有一个比喻:“国标”是强制标准,是行为底线,但企业标准一定严于“国标”,否则企业就没有创新、不能赢得竞争。在长期实践中形成的优良传统和工作惯例,之所以被视为重要的党内规矩,不成文的纪律之所以也是纪律,就在于执政党是有神圣使命的政治组织,党员是有着特殊政治职责的公民,必须受到更加严格的纪律约束。

党员干部中存在的现实问题更加强化了这一点。去年,有网友给党员干部“组织涣散、纪律松弛”现象画像,拉帮结派“抱大腿”,称兄道弟搞“圈子”,忘却自身党员身份,只重业务不抓党务,奉行“好人主义”,但求“一团和气”等话语,出现在中纪委官网上,并引发热评,这在很大程度上说明这些画像切中积弊。十八大以来的腐败案例,特别是典型的高级别领导人腐败、“塌方式腐败”,以人划线,以派论是非,以我定曲直,把山头垒得老高等问题,都反映出一些党员干部无视纪律、不讲规矩、肆意妄为的严重性。

诸种问题,有的是明确违反了白纸黑字的制度规范,有的很难明确找到违反了党纪国法哪一条,但同样刺眼,同样是负能量,与共产党员的政治身份,与执政兴国的使命极为不符。强化守纪律讲规矩,指向的是,纪律和规矩明文规定的,党员干部必须做到,明文禁止的,党员干部决不可为,但纪律规矩没有明文规定或明文禁止的,也要掂量是否符合党的宗旨,是否符合党的纪律原则,是否符合人民群众的期盼和要求,心有戒尺。

成文的制度规范,比如党章、《党政领导干部选拔任用工作条例》、《关于党内政治生活的若干准则》和《中国共产党纪律处分条例》等比较完整的纪律体系,要更加刚性;执政党在实践中形成的优良传统和工作惯例,比如理论联系实际,密切联系群众,批评和自我批评,注重和加强自身的学习,艰苦奋斗等,也是党规党纪的重要组成部分;更进一步看,时代变迁向纵深推进,执政兴国的事业也在向纵深推进,纪律和规矩不是没有电池的钟表,而是与时俱进的源头活水。“千人同心,则得千人之力;万人异心,则无一人之用”。把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置,指向纪律的刚性和严肃性,但强化守纪律讲规矩,决不是要禁锢人的思想,限制活力,而是在行止有规中激发勃勃生机与活力,为国家的兴盛、人民的幸福更好地做人做事。

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篇11:2024推进作风建设年心得体会

全文共 826 字

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贯彻群众路线、加强作风建设,关乎人心向背,关乎党的执政之基是否牢固。只有把改进作风的成效落实到基层,真正让群众受益,“有利于百姓的事再小也要做,危害百姓的事再小也要除”,才能打通我们党执政为民理念联系群众、服务群众的“最后一公里”。

教育实践活动开展以来,力度之大、效果之好,广受赞誉。人们普遍感到,以习近平同志为总书记的党中央以钉钉子精神狠抓作风建设,立新规、动真格、求实效、防反弹,说到做到、有诺有践、旗帜鲜明、斩钉截铁,得到了全党全军全国人民的广泛拥戴。作风方面的各种问题一项一项来抓、一个时间节点一个时间节点来破,“四风”顽症被涤荡,干群关系融洽回暖,党风政风焕然一新。

同时,要切实做到防止前紧后松、防止矛盾积压、防止简单粗糙、防止短期效应。要着力抓好整改落实,向群众公布了整改清单、作出了整改承诺,说出一条就要做到一条,抓整改要动真碰硬,严明责任、加强监督。要着力抓好制度建设,聚焦改作风转作风的重点难点问题,确保出台一个就执行落实好一个,对违反制度规定踩“红线”、“闯雷区”的要零容忍,发现一起就坚决查处一起。要着力搞好活动总结,把成功做法经验化、零星探索系统化。

严纲纪、正作风是一场大手术,唯有伤筋动骨,才能从根本上激浊扬清。作风建设是一场没有结尾的斗争,旧的问题解决了,新的变种又会冒出来,不能一阵风、刮一下就停。因此,习总书记告诫全党:教育实践活动有期限,但贯彻群众路线没有休止符,作风建设永远在路上。形成风气不在一朝一夕,改变风气也不可能一蹴而就,抓作风要成为我们永恒的课题。

1.刘曙光在作风建设年讲话心得体会

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7.2017推进作风建设年心得体会

8.作风建设年活动心得体会

9.开展作风建设年心得体会

10.关于作风建设年心得体会

11.2017作风建设年心得体会

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篇12:党员纪律作风整顿心得体会

全文共 923 字

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近段时间,通过参加区和市食品药监局、以及局机关组织开展的纪律作风整顿教育学习活动,使我受到了很大的教育和启迪。主要体会如下:

一、开展纪律作风整顿教育学习很有必要。通过学习讨论,使我清醒地认识到:高度重视纪律作风建设,树立良好的作风和形象,是树立和落实科学发展观、树造科学监管理念的要求;是促进社会发展、构建和谐社会的要求;是新形势下反腐工作的要求;是党的事业发展的要求。作为食品药品监督管理行业,所有的工作都与人民群众的身体健康和生命安全息息相关,是党关心的爱护人群众的最直接体现者,更是要有良好的工作作风和良好的形象,才能真正履行好党和人民赋予的神圣使命。

二、纪律作风上存在的问题不容忽视。过去,对自身、对单位都只看到了好的一面,总认为还不错,过得去,已经年年评为优秀或先进了,还有什么不对的地方呢?!通过这次的教育学习,用“群众满不满意”这面镜子来认真的反思和对照,发现还存在了不少问题和不足,主要表现有:一是学风上或多或少存自我满足的现象,学习不深不细,重业务轻理论,与实际联系不紧密;二是为民意识不够,口头上喊的多,行动上做的少,考虑部门利益多,思考百姓利益少,特别是在部门利益与百姓利益有冲突是,往往以部门利益为重;三是开拓创新热情不够,多数时候都在保安稳、保平安、过得去,对工作没有深入进行分析研究,只是想要做好,没有更多的想要做的更好、最好。同时也还存在工作忙了以后,就有降低工作标准、应付过关等问题。这些问题的存在,对自已和单位的工作开展是极为不利的,特别是对食品药品市场的监督管理、对人民群众的身体健康和生命安全是十分有害的,必须认真加以解决和克服。

三、为民是食品药监工作的出发点和落脚点。食品药品是关系到人民群众身体健康和生命安全的特殊商品。加强食品药品市场的监督管理工作,是立党为公、执政为民的具体体现,是发展食品药品经济、促进社会和谐的重要措施,是保证社会稳定和改革开放大业深入进行的迫切需要。在今后的工作中,要一改过去只求没出事、没出大事就可以了,没拉后腿,能进入先进就满足了的工作标准和要求,坚持以群众满不满意为标准要求,一切从群众利益出发,要确保群众的饮食用药安全,让广大群众吃的放心、吃的安全、吃的营养、吃的健康。

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篇13:讲政治守规矩严纪律优警风心得体会

全文共 3976 字

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警风警纪,是公安机关人民警察队伍纪律、作风和素质的外在表现。保持警风警纪严整,是人民警察依法行使职权的保证,关系到公安机关和人民警察的形象。因此,笔者认为:面对新形势、新要求、新挑战,公安机关如何采取针对性措施,有效整治警风警纪中的突出问题,切实加强队伍建设,为公安工作大局提供有力支持和保障,是当前亟待解决的一个重要课题。笔者站在基层派出所的立场,浅谈如何治理警风警纪痼疾。

一、当前基层民警在警风警纪方面存在的主要问题及危害

多年来,各级公安机关不断加大队伍建设力度,广大民警的宗旨意识不断增强,公安队伍的整体形象和精神面貌发生了积极变化,得到了党委政府和人民群众的充分肯定。但应当清醒的看到,基层派出所民警的纪律作风与党委政府的一贯要求和人民群众的殷切期望相比,与日益艰巨繁重的工作任务相比,还存在着较大差距,特别是一些顽固性、易发性、反复性的“顽症痼疾”没有得到彻底根治,主要表现在以下几个方面:

(一)服务群众“冷硬横”。极少数基层民警宗旨意识淡薄,“人难找、门难进、脸难看、事难办”,对涉及人民群众合法权益的问题不及时解决,或对群众反映强烈的问题能够解决而不及时解决,有的甚至“吃、拿、卡、要”,“不给好处不办事,给了好处乱办事”。有的民警服务承诺不落实,服务质量不高,职能转变不到位,重管理轻服务,重审批轻服务。有的对待有关当事人或人民群众耍特权、态度蛮横、语言脏俗、行为粗野。

(二)内务管理“稀拉松”。主要表现在:内部管理混乱,工作制度不落实,办公环境“脏乱差”,枪支管理、车辆管理、涉案物品管理混乱。有的民警上班时间打牌、下棋、上网聊天、玩游戏、炒股票,自由散漫,迟到早退,外出不按规定请假,值班擅自脱岗。有的民警不按规定着装,对公安部“五条禁令”置若罔闻,心存侥幸,工作时间饮酒、酒后驾车等问题屡禁不止。

(三)工作作风“庸懒散”。有的民警事业心责任感不强,精神萎靡,工作敷衍塞责,只求过得去,不求过得硬;有的民警不思进取,安于现状,对上级意图理解慢,对新生事物接受慢,开展工作动作慢,不认真履行职责,办事拖沓、漫不经心、效率低下、贻误工作。

(四)执法办案“不公不严不廉”。有案不立、立案不查、查案不处、逃犯不追等现象在一些地方还不同程度地存在,“执法不作为”较为突出,调查取证不深不细,办案不遵守法定程序,随意执法,办关系案、人情案,故意偏袒一方当事人,办案过程中索要、收取他人钱物甚至利用执法权违法创收、放纵违法犯罪行为的现象在少数地方不同程度存在。

这些问题是不正确履行公安职责,违反警察职业道德的行为,是消极腐败现象的一种表现形式,直接损害人民群众的切身利益,影响和制约公安工作健康发展,腐蚀人民警察队伍,败坏警风警纪,影响警民关系,损害党和政府在人民群众中的形象,后果严重,危害极大。

二、存在问题的主要原因

分析当前基层派出所民警在警风警纪方面存在的这些问题,纠其原因,既有民警个人主观上的因素,也有公安机关内外各方面客观因素。

(一)思想认识不统一。基层民警对严格警风警纪的重要性的认识不统一,有的认为派出所工作任务繁重,组织上对民警要求太严,将监督看成是束缚手脚,思想上存在抵触情绪,刻意规避监督。有的所领导政绩观偏颇,担心暴露队伍中存在的问题会影响单位形象,影响评先争优,影响个人政绩,对问题视而不见,在队伍管理上睁一只眼、闭一只眼,失之于软,失之于宽,导致问题积小成大。

(二)执行警纪不坚决。近年来,公安部接连制定出台了《公安机关人民警察内务条令》、《公安机关人民警察纪律条令》、“五条禁令”等加强公安队伍管理的刚性制度,但基层派出所贯彻执行情况不理想。开展教育整顿活动也只是走走过场,制定的内部管理制度流于形式,仅满足于写在纸上,挂在墙上、讲在会上。

(三)监督检查不到位。对警风警纪情况开展监督检查是警务督察部门的职责。目前各级公安机关特别是县级公安机关警务督察警力严重不足,人员配备与当前繁重的任务和严峻的形势不相适应,导致督察监督效能不能得到发挥,现场督察只能停留在“面上”、“点上”,无法实现“全覆盖”。

(四)考评机制不科学。县局通过目标管理、阶段性考评、责任追究等措施来规范警风警纪,取得了一定成效。但这些措施多是零散的、事后的、临时的,没有形成系统的、全程的、经常性的管理。因此,派出所必须根据实际情况,建立起一种科学、系统、高效、规范的工作管理模式和考评机制,才能有效地保障各项条令、禁令、规范得到不折不扣地贯彻执行,促使和激励民警自觉地规范自己的一言一行、一举一动。

(五)个人素质不适应。部分民警的综合素质不能满足当前公安工作现状的要求,民警把握运用法律政策能力、群众工作能力、信息化实战应用能力、突发事件处置能力、舆论引导能力不强,“说不过、追不上、打不赢、判不明和案件结不了”等问题还普遍存在,与广大人民群众的期待差距较大。有的民警执法思想不端正,在“为谁执法”、“为谁服务”等问题上还缺乏正确认识,法治意识、人权意识不强,存在特权思想,群众观念淡漠。

(六)教育引导不深入。目前基层派出所开展民警思想政治教育仍停留在“集中学习、查摆剖析、建章立制”、“喊口号、挂横幅、制展板、写心得”的传统模式,其后后果是既影响了业务工作,又未能收到学习效果,民警的宗旨意识得不到增加,执法思想得不到端正,综合素质得不到提高。

三、治理存在问题的对策

(一)落实领导督办机制,强化领导责任。治理基层民警警风警纪方面存在的突出问题,关键在领导。要严格实行所长负责制,落实“一岗双责”,强化责任意识,独立负责地、创造性做好队伍管理工作。所长及政治教导员必须以身作则,模范带头,严格遵守各项警规警纪,真正形成从领导做起,执行落实机制。

(二)强化日常督察机制,通报正反典型。警务大队必须深入一线、深入基层,树立“参与执法执勤,保障执法执勤”、“督察警力跟着警情走”的工作理念,建立和完善日常督察机制,重点抓住一线执法服务单位,通过加强现场督察、专项督察、跟踪督察、随案督察、蹲点督察、明查暗访等途径,及时发现查纠警风警纪问题。要全面加强网上督察系统的建设应用,通过在执法办案、窗口服务场所安装视频、音频监控设备,做到同步监督、记录执法服务过程,便于客观分析,精确督察,有效预防违纪违规问题。积极推行接处警视频监控系统和执法仪的推广使用,将督察的触角延伸到执法服务的第一线,通过同步录音录像,真实掌握一线执法服务状况,把监督触角延伸到公安工作全过程,扫除监督的盲区和死角,增强了督察准确性,防止和纠正执法不严格、不公正、不文明的问题,服务群众态度粗暴、冷硬横推的问题。要通过日常督察,突出抓好正反方面典型,公开通报,以达到激励先进、鞭策后进、严明警纪、改进工作的目的。

(三)严明责任追究机制,维护警纪权威。以反为正、纠错求进,是推动各项工作的一般思维方法。各级公安机关特别是警务督察部门在警风警纪建设过程中,既要“治本”,更要“治标”,既要“综合施策,对症下药”,更要“用重药、动真格”。要紧紧抓住服务群众“冷硬横”、内务管理“稀拉松”、工作作风“庸懒散”、执法办案“不公不严不廉”等突出问题,把长期存在这些突出问题、群众反映强烈的地方公安机关,治安、户政、交警、消防等执法活动与群众人身财产权益联系紧密的警种,具有指挥、审批权限的基层科所队领导和具体承担执法服务任务的一线民警作为重点对象,充分运用停职、禁闭、带离、责令执行、建议处分等职权,重拳出击,该问责的严格问责,该处理的严肃处理,使民警不敢再犯。加大公安机关纪检监察部门纪律处分处理的权限,解决地方相关部门对公安民警监督、管理、处罚力度不够的问题,减少管理盲区。

(四)改进思想教育机制,提高民警素质。要不断改革完善基层民警的思想政治教育模式,思想政治教育要因人而异、因情施策,灵活多变、符合实际,让民警会学愿学能学,在学习中不断体验、思考、领悟,从而形成民警所需要的思想政治品质,做到行使权力不越界、不跨线、不出格,在各种诱惑面前,能够坚持住信仰,保持住本色,恪守住道德,有效解决“权从何来、为谁执法、靠谁执法”等思想认识问题。要大力开展养成教育,加强职业道德教育,弘扬人民警察的核心价值观,使民警具有崇高的职业精神和职业操守,对自己的职责具有高度认同感和神圣感,以专业的态度和标准对待每一项工作、每一个案件,把法律规定的动作、语言以及办案程序固化为民警自觉行为,形成定式。

(五)健全科学考评机制,激励民警斗志。要将派出所的所有执法和服务活动纳入考评管理范围,细化、明确所有执法和服务行为的具体标准、要求和程序,确保每项执法、服务环节都能够标准化操作,并使各项考评管理措施相互衔接、协调,形成一个管理的“封闭圈”,实现对民警执法和服务工作全方位、全过程的考评管理体系。要以《公安机关人民警察内务条令》、《公安机关人民警察纪律条令》为基础,以恪守人民警察职业道德为前提,以科学、健全、完善的考评管理机制来帮助每个民警树立正确的执法和服务意识,使民警有据可依,有章可循。同时,要将考评工作情况与干部管理使用结合起来,将民警工作业绩与个人的政治待遇、经济待遇挂钩,引导民警更加自觉、主动地规范每一项执法和服务行为,树立警察队伍良好形象,使人民群众真正满意。

(六)建立社会评价机制,接受公开监督。派出所要进一步加大警务公开的广度、深度和力度,将警风警纪建设的监督权和成效的评判权,交给人民群众、交给服务对象、交给社会各界。自觉接受人大的工作监督、法律监督和政协的民主监督,进一步加强舆论监督,在全社会营造人人关心、参与、支持和监督公安机关警风警纪建设的深厚氛围。引进“第三方监督”,聘请专业的社会调查机构对派出所民警警风警纪情况进行日常监督评判,并注重监督成果的转化运用,确保监督实效。

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篇14:强意识转作风做标兵心得体会

全文共 1538 字

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树立看齐意识就是要求各级党员干部带头向党中央看齐,把心思精力用在重点项目上,用在民生问题上,用在强法纪、照镜子、常修身、正衣冠、转作风上。

一支队伍在进军途中,难免会出现步调不一、步幅不整的情况。对此,毛泽东同志很早就说过:“看齐是原则,有偏差是实际生活,有了偏差,就喊看齐。”我们党之所以从小到大、由弱到强,不断从胜利走向胜利,一条重要经验就是每个党员树立了看齐意识,落后向先进看齐,个人向集体看齐,全党向中央看齐,出现偏差就喊看齐、就自觉看齐,从而使我们党形成了一个具有向心力、凝聚力、战斗力的有机整体。今天,在复杂多变的新形势下,面对更加艰巨的挑战和更加繁重的任务,我们每一个党员尤其是党员干部更应该增强看齐意识,按照省委要求的那样,坚定地向中央看齐,始终保持言行一致、表里如一。“教者,效也,上为之,下效之”。党的十八大以来,以习近平同志为总书记的党中央在落实“四个全面”战略布局,统筹推进“六大建设”的实践中,始终坚持率先垂范、以上率下、以身作则,意旨明确,为全党立起了标杆。树立看齐意识,就是要求全党找准标杆、聚集焦点,从而促进全党积极响应,推动全党奋发进取。树立看齐意识,最根本的就是把向党中央看齐作为最重要的政治纪律和政治规矩,自觉在政治定力、担当精神、工作方法、敬业精神、清正廉洁上向党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,时时牢记,事事躬行,处处做到。

近年来,我省为全面从严治党、构建良好政治生态,开展了一系列雷厉风行的行动。从出台“十项规定”,到重拳反“四风”,再到践行“三严三实”……通过全省上下共同努力,党风政风和社会风气明显好转,党员干部纪律规矩意识普遍增强。但也要看到,我们面临的形势依然严峻,擅自行动、我行我素、言行不一、违规掉队等行为,仍禁而不止。这些问题的存在,带来的将是信念的动摇、斗志的衰退、作风的涣散,削减我们队伍的凝聚力、战斗力。此时此刻,一声洪亮的“向党中央看齐”的呐喊就显得尤为重要,它能让松散的队伍重新凝聚,能让迷失方向的人重新找到“定盘星”。

树立看齐意识,就要做政治上的明白人。思想受到洗礼,灵魂才会触动。向党中央看齐,就必须常补精神之“钙”,做到信念坚定、政治明白、理论清醒,方能在大是大非面前旗帜鲜明,在风浪考验面前无所畏惧;向党中央看齐,就必须把忠诚、干净、担当作为座右铭,时时铭记、事事坚持、处处上心,真正坚定政治信念、增强政治意识、站稳政治立场、严守政治纪律;向党中央看齐,就必须向党的理论和路线方针政策看齐,一切工作都围绕中央的决策部署来进行,有过硬的思想定力、战略定力、道德定力,做到政治上坚定自信、思想上同心同向、行动上保持一致。

从大处讲,看齐是与党中央保持高度一致;但从小处看,落实到平日里、具体工作中,看齐也表现在向先进党组织和优秀党员干部看齐。我们的各级领导干部在谨记向党中央看齐的同时,也切不可忘记自己的标杆职责,在工作中、在困难面前要敢于站出来,言为表率,行为标杆,做出示范。尤其在抓落实的具体工作中,领导干部要勇于喊出“向我看齐”,行得端、走得正,干在实处,走在前列,冲在一线。《论语》有言:其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。领导干部只有身为表率,才能令行禁止,一个不以身作则的领导,是很难建立威信的。

树立看齐意识不是口号,更非作秀,而有着实实在在的内涵。当前,尤其需要各级党员干部带头向党中央看齐,把心思精力用在重点项目上,用在民生问题上,用在强法纪、照镜子、常修身、正衣冠、转作风上。只要我们“经常、主动向党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐”,我们就会不折不扣贯彻落实中央和省委一系列重大决策部署,始终保持昂扬向上、敢想敢干、能闯能拼的精神状态,发扬钉钉子精神,干出成绩、创造佳绩。

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篇15:严守纪律做合格党员心得体会

全文共 3509 字

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在德国某个地区的一个火车小站里,一位扳道员正要走向自己的岗位,去为一辆徐徐驶近的列车扳动道岔。这时,在铁轨的另一头,还有一辆火车从相反方向隆隆驶近车站。假如他不扳道岔,这两辆火车就会相撞,酿成巨大的灾难。这个时候,他无意识地回了一下头。就在这一瞬间,他发现自己的小儿子正在铁轨的那一端玩耍,而那辆开始进站的火车就驰在这条铁轨上。

怎么办?他可以立即飞奔过去,把儿子抢救上站台。但是,迎面驰来的列车上将会有数百人面临丧生的厄运!他强忍巨大的痛苦,决定不违反自己肩负的安全职责。这位工人向他的儿子大吼一声:卧倒!随即快步奔向岗位扳动了道岔,一眨眼工夫,这辆火车安全地进入了预定的铁轨。他的儿子由于平素就习惯了服从长辈的命令,没显出丝毫的慌乱,立即笔直地躺倒在铁轨中央。一列满载的火车从他的头顶呼啸着飞驰而过。

车上的旅客们毫不知道,他们的到来给一颗崇高的心灵带来了多么巨大的痛楚,他们的生命也曾如千钧悬于一发。那位父亲向着儿子的方向狂奔而去,不敢想象儿子那惨不忍睹的情状。然而,他的儿子活着,而且未受一点损伤!据说,德皇知道了这位扳道工人的勇敢举动,就派人去把他召来,奖给他一枚荣誉勋章,一方面是奖励他极端尽职的行为,另一方面则是感谢他教育出一个遵从纪律的儿子。因为守纪,一位普通的扳道工人成为了一位英雄,一位挽救了上百人生命的大英雄。也是因为守纪,扳道工人的儿子的生命才得以保全。

1、为什么要守纪律讲规矩

要加强纪律建设,把守纪律讲规矩摆在更加重要的位臵。各级党组织要把严守纪律、严明规矩放到重要位臵来抓,努力在全党营造守纪律、讲规矩的氛围。党的十八大以来,习近平总书记多次强调,党员、干部特别是领导干部要严守政治纪律和政治规矩。他在十八届中央纪委五次全会上,花大篇幅浓墨重彩地论述政治纪律和政治规矩,提出了五个必须的重点要求。

试问,在新形势下,习近平为啥一再强调守纪律、讲规矩?显而易见,因为,守纪律、讲规矩是全面从严治党的重要抓手和关键一招,也是协调推进四个全面战略布局的政治前提和根本保证。

我党历来有守纪律、讲规矩的政治传统。马克思说:我们现在必须绝对保持党的纪律,否则将一事无成。列宁说,无产阶级的无条件的集中制和极严格的纪律,是战胜资产阶级的基本条件之一。毛泽东同志说:纪律是执行路线的保证,没有纪律,党就无法率领群众与军队进行胜利的斗争。加强纪律性,革命无不胜。小平同志强调,同心同德,一心一意,没有纪律不行。我们过去革命,就是靠纪律,而且是自觉的纪律。我们这么大一个国家,怎样才能团结起来、组织起来呢?一靠理想,二靠纪律。这些话讲的都是同样道理,都是强调守纪律、守规矩的重要作用。我们党之所以能够从小到大、从弱到强,从胜利走向更大胜利,一个重要原因就是拥有严密的组织和严明的纪律。在党和军队的历史上,不拿老百姓一个红薯;红枣落地也不吃;邱少云烈火烧身纹丝不动;周恩来到杜甫草堂视察买门票;毛泽东到人民大会堂喝一杯茶也要付钱;陈云告诫警卫员不要贪污公家一分钱都被传为佳话。

习近平一再强调守纪律讲规矩,还和当前党风廉政建设和反腐败斗争形势比较严峻复杂有关。2013年11月9日,习近平《在中共十八届三中全会第一次全体会议上的讲话》中说,当前腐败现象多发,滋生腐败的土壤存在,党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂,必须加大惩治腐败力度,更加科学有效地防治腐败。2014年10月23日,他在中共十八届四中全会第二次全体会议上的讲话中,提出七个有之的重要论断,明察秋毫,有的放矢,深刻指出:一些人无视党的政治纪律和政治规矩,为了自己的所谓仕途,为了自己的所谓影响力,搞任人唯亲、排斥异己的有之,搞团团伙伙、拉帮结派的有之,搞匿名诬告、制造谣言的有之,搞收买人心、拉动选票的有之,搞封官许愿、弹冠相庆的有之,搞自行其是、阳奉阴违的有之,搞尾大不掉、妄议中央的也有之,如此等等。有的人已经到了肆无忌惮、胆大妄为的地步!而这些问题往往没有引起一些地方和部门党组织的注意,发现了问题也没有上升到党纪国法高度来认识和处理。这是不对的,必须加以纠正。

毋庸臵疑,在当下治国理政、点燃理想、筑梦中国,协调推进四个全面战略布局,推进全面从严治党,严格的纪律是重要保障,必须把守纪律、讲规矩作为重要抓手,抓紧抓实,久久为功,方能为之于未有,治之于未乱,达到预期目的,实现预期目标。

可以说,政治规矩,是当前理解中国政治思路的一个关键词。那么,到底什么是政治规矩?为什么要在今天重新提出政治规矩?

2.什么是党的规矩

欲知平直,则必准绳;欲知方圆,则必规矩。一个人,没有规矩,很难成为一个合格的社会人;一个拥有8600多万党员的大党,没有经律和规矩,就注定成为一盘散沙。

为什么这么说?是因为,形势越复杂,肩负的任务越艰巨,就越需要保持执政党的团结统一。要达到这个目的,不仅需要一套严密的组织体系,需要全党成员的高度自觉,也需要制度约束——这就是纪律和规矩的作用。

革命战争时期,为了上下同欲者胜,需要规矩;全面深化改革的今天,为了凝聚全党、团结一心啃下硬骨头,同样需要规矩。

那么,党的规矩到底包括哪些?

习近平对此有过总体论述。具体说来,党的规矩包括四个方面:第一,党章是全党必须遵循的总章程,也是总规矩;第二,党的纪律是刚性约束,政治纪律更是全党在政治方向、政治立场、政治言论、政治行动方面必须遵守的刚性约束;第三,国家法律是党员、干部必须遵守的规矩;第四,党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例。

从宽泛的外延说,中国共产党党员也都是中国公民,因此必须遵循国家法律,这毫无疑问;从党员的身份来说,党章等党内规章制度作为硬性的约束,也需要每个党员遵守。而包括政治纪律、组织纪律、财经纪律、宣传纪律等在内的党的纪律,既然已经明确成文,自然也就成为约束和指南。那么,为什么说党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例也是政治规矩?

这就需要理清党的纪律和党的规矩之间的关系。习近平对此有详细的论述:纪律是成文的规矩,一些未明文列入纪律的规矩是不成文的纪律;纪律是刚性的规矩,一些未明文列入纪律的规矩是自我约束的纪律。党内很多规矩是我们党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例。

经过实践检验,约定俗成、行之有效,反映了我们党对一些问题的深刻思考和科学总结,需要全党长期坚持并自觉遵循。

也就是说,从概念的层面,党的规矩的外延要比党的纪律更大。纪律是刚性的规矩,优良传统和工作惯例是不成文的、相对柔性的规矩,同样需要遵守。

在党的纪律中,习近平尤其强调政治纪律,因为这事关全党的路线和立场。同样,在党的规矩中,习近平也尤其强调政治规矩,因为这也是事业兴衰的关键。习近平指出:在所有党的纪律和规矩中,第一位的是政治纪律和政治规矩。

3.政治规矩包括哪些

政治规矩确是一个新词,也是理解当下中国政治思路的一个关键词。

新概念的提出,通常有其问题背景。而作为总书记,习近平为什么要提出遵守政治规矩呢?无疑,是因为党内存在不遵守政治规矩的表现。

在近日出版的《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》中,习近平对于不守政治规矩的现象有所总结。

比如,在原则立场上,不守规矩主要体现为不能自觉与党中央保持一致,包括在原则问题和大是大非面前立场摇摆,对涉及党的理论和路线方针政策等重大政治问题公开发表反对意见,甚至是对中央方针政策和重大决策部署阳奉阴违,口无遮拦,毫无顾忌。

又比如,在党内团结方面,不守规矩的主要体现,是团团伙伙、小山头、小圈子、宗派主义。2013年和2014年,习近平两次在不同场合表示,党的干部来自五湖四海,不能借着老乡会、同学会、战友会等场合,搞小圈子、拉帮结派、称兄道弟,宗派主义必须处理,山头主义必须铲除。

为什么?因为这涉及到全党的团结统一。山头主义和宗派主义的出现,本质上就是党内有党,不仅可能在上情下达、方针执行上打折扣、搞对抗,甚至可能形成门客、门宦、门附的封建人身依附关系,在政治上形成一种抱团化、互相支持、互相提携的利益交换关系,使政治潜规则大行其道,破坏党的风气和统一。

习近平反复论及的另外一个规矩,就是组织的重要性。要有组织、体现组织,就要体现程序意识。

作为党员,组织性体现在哪里?下级服从上级、少数服从多数、遵循组织程序、听从组织安排、重大事项向组织请示报告。习近平批评道,现在许多干部没有程序意识,迈过锅台上炕,或者是做先斩后奏的事后诸葛亮。

这种情况,主要体现为组织意识淡漠、不向组织请示报告,比如子女在国外定居、个人有几本因私护照、随意外出不报告、个人家庭发生重大变故不报告等。而这些,往往也是干部出问题的苗头,在近年来落马的官员中屡见不鲜。

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篇16:2024卫生院观看作风建设永远在路上心得体会

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风清则气正,气正则心齐,心齐则事成。党的形象和威望、党的创造力凝聚力战斗力不仅直接关系党的命运,而且直接关系国家的命运、人民的命运、民族的命运。欢迎阅读yuwenmi小编特意准备的卫生院观看作风建设永远在路上心得体会,希望大家喜欢!

按照卫生院支部会议布置要求党员干部从即日起观看《作风建设永远在路上》,今日观看第一部:“承若与期盼”观后,我作为一名普普通通共产党员,心潮澎湃,久久不能入眠。对于影片从各个角度进一步阐述了中国共产党的执政理念和性质,纵观国际社会无论是东方还是西方都有各自的政党,但无论是什么样类型的政党如果一切利益不能从人民出发,想人民之所想,急人民之所急,那么这个政党就将被人民、历史所抛弃,人民与政党联系就如毛泽同志所比拟鱼与水、苗与秧。党与人民乃血肉之联系,一切以人民利益为工作目标和出发点。所以中国共产党始终坚持为人民服务就成为建党根本和意义所在了。

对于承认与期盼:什么是承若、给什么人予以承若;承若什么、期盼什么;为什么要期盼?人民群众又将期盼什么等,影片一一道来…。

回顾2012年11月15日中共中央新一届领导班子与世人见面,开场白以习近平总书记简洁而庄重承若告慰天下老百姓,向世人表明今后工作方向和党对人民郑重承若,国人为之一振。对于若干老百姓关心的问题不予回避,从这一点上来讲就是一名共产党人光明磊落思想体现,对于近两年来国内反腐败工作取得成效和社会群众反响来看,确实得到广大干部群众的坚决拥护,试想一个人机体如若生病,就得尽早抓药医治,一个政党部倘若不能于人民利益为工作出发点,我们就应该立刻予以纠正,不行就得壮士断腕的精神予以告示天下百姓,最近中央接连捉住几只“大老虎”。还给老百姓一个公道,将某些人的特权关进笼子…,用制度说话办事,这也是共产党建立之初要求,党章里就明明白白写的清楚,任何人没有凌驾共产党之上特权,没有特权、更不允许官僚腐败发生,这就是人们的期待吧。

给予人们最大化幸福生活是新一届领导集体若言,随着国民经济建设一步步深入,全国上下正在有条不紊推进各项改革事业发展,虽然也面临一些困难,但我们共产党人只要始终坚持一切以人民的利益为重,人民就有盼头,改革就会成功。新的一届领导对广大人民的承若也就会实现,纵观2年多来,人民群众的幸福生活正得到进一步提升,日子一天天比一天天更好,我作为一名最为基层党员时刻感到新的幸福生活就在我身边发生,更多老百姓真真切切感受到一段时间以来人民群众生活质量有很大改善,这其中包括稳定物价、稳定就业、关心离退休和困难职工基本生活等方方面面,虽然点滴民生问题,也是各个国家最为棘手的问题,在以习近平为领导中国共产党正确领导下就能克服一切困难,取得一个又一个的胜利。反过来某些个别领导干部,腐败堕落鱼肉人民,共产党的机体得以侵蚀,作为共产党人一定会站出来予以反击,只有这样敢于与揭示自己身上问题,看到存在的问题的政党才能有希望,如果一味和稀泥,报喜不报忧的态度,长期以往我们的政党就会出现不可挽回的损失,到那个时候想挽救也是枉然。留给老百姓的承若就变成一句空话、大话。老百姓对政党的信念就会产生动摇。久而久之人民对共产党的信念就会在人民心目中丧失殆尽。所以老百姓对于官僚腐败是深恶痛绝的就不难理解了。这就与新的一届领导班子承若抓好四风问题相互吻合。确实取得实效,有力扭转社会不良风气…。

官僚表现在很多方方面面,发文而不做事,岂不是假大空?这与毛泽东同志表述《官僚主义二十中表现》中可以一看究竟。现代社会更需要党严格纠正这种严重官僚主义,这与光发言不办事,与“无赖”说话不算数有什么区别呢…?所谓言必信行必果,正是一名真正共产党员起码行为准则,党在这个时候提出严肃纠正官僚作风恰如其分,也说明个别领导干部言行不一已经到了非下气力来整治时候了,人民当然予以举双手赞成。

中共中央的“八条规定”之一特别严格规范党员干部特别是高级干部住房、使用小轿车等问题提到桌面上,通过规定使得部分人的“特权”不在是“特权”,必须按照要求统一配置,不是凌驾与群众之上的官老爷待遇。从而进一步拉近了干群之间关系,也为领导放下身段为人民做事奠定制度保障。通过对违规事例发现一起曝光一起;查处一起顶风人和事,取得很好社会影响,逐步提升人民对从严治党的信念…。

通过对影片观看还有很多例举的事例,这里就不一一复苏,我想所有广大党员干部都对影片有不同深刻体会,均可以通过影片对照自己的言行,及时能找出自身存在问题,及时纠正及时解决问题,这也是我写这篇文章一点用意所在。有则改之无则加勉,作为共产党人就应该实事求是坦诚剖析自己问题和缺点,这样我们的党才有希望,我们的国家才能长期立于世界不败之林。

就以上话题予以总结,政府承若就是更好坚持为人民服务这信念不动摇,始终坚持一切为人民利益为工作出发点和落脚点上,给予广大老百姓予以承若而不是个别人利益为上,那些贪官腐败分子是永远得不到共产党给予利益,反过来人民终将其唾弃,钉在历史的耻辱柱上。所以结合观看影片给以我很大的启发,及时相应党的号召做好本职工作,做好基层农民健康管理工作牢记一个共产党员使命,树立全心全意为人民服务的思想不动摇。以上就是影片一点观后感,希望与大家一起讨论,不妥之处请指正,共同履行好一名共产党员崇高使命。

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篇17:纪律作风整顿心得体会

全文共 1813 字

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根据你室的要求,现将全市路政系统自今年1月以来,开展作风纪律整顿,加强行政效能建设的情况报告如下。

一、加强领导,全面部署

年初,市路政支队下发了《关于在全系统深入开展作风纪律整顿加强行政效能建设活动的实施意见》进行了全面的安排部署,召开了全系统开展作风纪律整顿,加强行政效能建设干部职工大会。3月初,市路政支队又下发了《关于认真开展作风纪律整顿加强行政效能建设活动的通知》,针对存在的问题、要达到的效果,以及如何建立的长效机制等提出了具体要求。

二、广开言路,找准症结

全系统各单位分别召开了班子会、中干会、职工会,从路政系统内部深挖自身在思想、作风、纪律、服务、效能等方面存在的问题;深入基层、企业和民众中召开恳谈会,广泛征求意见,深刻反思,查找症结所在。通过内外结合,发现造成路政部门满意度低的主要原因:一是部分执法人员的执法理念、服务意识还有待加强,执法行为还有待规范;二是路政部门的职能职责和公路管理法律法规宣传还不够到位,部分企业和运输业主对路政部门从事的具体工作还不够了解;路政部门履行保护路产,保障公路完好、安全、畅通的职责,从事车辆超限运输执法管理与与企业(驾驶员)多拉快跑追求利益最大化的行为是一个很难调和的矛盾体。市路政支队充分认识到,要提高企业对路政部门的满意度,全市路政系统须实施“四零”制度,才能重塑“高效、创新、服务、和谐、廉洁”型路政队伍的新形象。

三、强力推行“四零”制度,树路政新形象

路政服务“零距离”。建立上门服务制,与上规模企业、施工现场、砂场、采石矿、货场等建立联系制度,主动上门服务,变事后查处为事先控制,加强源头管理;健全利民服务制,为办事群众提供免费打电话、复印资料服务,对在本市内运输不可拆卸大型设备的超限车辆,根据需要提供免费派车护送服务,对在上路巡查途中发现故障车辆、交通事故车辆尽力提供方便及服务;实施下班延时制,凡是下班而未结案的,一律延时下班,实现零距离、无障碍、随到随处理,做到让群众满意、方便;建立迅速反应制,因自然灾害等原因发生道路阻塞的,支队和各大(中)队立即启动应急预案,及时赶赴现场认真履行职责,并支持、配合相关部门处置险情;公路养护与路政管理零距离,支持和配合公路养护部门及时清理路面堆积物、非公路标志标牌,确保公路完好、畅通。

路政案件处理“零拖延”。严格执行首问责任、限时办结制度,对路政许可严格执行一次性告知,国、省道的路政许可通过电话或网络向路政支队预报,简化审批程序,或者派车送支队审批,缩短审批时间;农村公路路政许可在接到申请书后当天或者3个工作日内做出决定,尽量使申请人满意;对市政府“明星企业”或市领导定点联系的企业,路政部门将向其办理“路政绿卡”,实施“绿色通道”,进行特事特办;对证据保存暂扣的车辆或者有效证件,因涉嫌违法违章行为,按法定程序、时限尽快做出处理决定,在下班前能处理决不无故拖到第二天或者无故拖延处理时间。

路政事项咨询“零差错”。对广大群众来信、来访、来电、来函等方式对公路路政管理的政策、法律法规、路政许可事项等一系列内容提出的问题或者要求咨询的,做到及时、准确无误,能当场答复的立即答复或办理,不能当场答复或办理的,登记内容、姓名、地址、电话等,向对方说明原因,对来访者口头答复,对来电来信、来函者以书面形式及时答复。对不属于路政管理范围的不拒绝,不说不知道,负责给予咨询、指导、并引导对方到相关部门,或者帮助办理,直至事情办好,问题解决。

路政执法行为“零投诉”。坚持亮化执法,做到执法依据公开、执法程序公开、执法身份公开、处罚标准公开、处理(罚)结果公开、执法规范制度公开、投诉举报电话公开、财务收支情况公开等“八公开”;自觉接受人大的法制监督、政协的民主监督、媒介的公开监督、群众的公平监督;杜绝玩忽职守、徇私舞弊、滥用职权,不办人情案、不办错案,做到有错必纠,树立良好的社会形象。

四、加强督查,确保落实

自全系统开展作风纪律整顿加强行政效能建设以来,支队班子成员分别带领监查组先后数次深入分管和联系单位,指导查摆问题,检查整改措施的可行性和可操作性,力求达到实实在在的效果。支队督查组还定期或不定期地对全市路政系统的各项执法活动和行为规范进行明查暗访,受理企业和民众的效能投诉。市路政支队决心以路政高效的办事效率、良好的服务态度、廉洁、公开、透明的办事过程取信于企业、取信于民,重塑内江路政新形象,展示路政依法治路新风貌。

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篇18:公安局讲政治守规矩严纪律优警风心得体会

全文共 484 字

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3月24日上午,苏宿园区分局召开“讲政治、守规矩、严纪律、优警风”集中学习活动推进会,宣读《苏宿园区分局“讲政治、守规矩、严纪律、优警风”集中学习教育活动方案》及工作计划安排,成立以党委委员、副局长刘勇为组长的专项活动领导小组,听取纪检、政工、派出所等部门负责人工作落实进展情况汇报,并组织第一次集中学习活动,认真学习《党章》及《人民警察纪律条令》,刘勇同志最后提出具体要求:

一是要按照分局具体活动方案及学习计划扎实推进,把活动组织措施落实到位;

二是专项办要牵头抓好活动的组织开展,督导检查要跟踪到位;

三是要与当前落实“三项任务”、推进“两聚一高”大讨论等活动有机结合起来,措施安排到位;

四是要把日常警示教育作为思想政治建设的重要内容来抓,管理手段到位。各部门负责人及全体民警参加活动。

1.民警学习讲政治守规矩严纪律优警风心得体会

2.机关讲政治守规矩严纪律优警风心得体会

3.公安局讲政治守规矩严纪律优警风心得体会

4.关于讲政治守规矩严纪律优警风心得体会

5.个人讲政治守规矩严纪律优警风心得体会

6.学习讲政治守规矩严纪律优警风心得体会

7.讲政治守规矩严纪律优警风心得体会

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篇19:严明党的规矩和纪律心得体会

全文共 473 字

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要把纪律规矩立起来严起来,就要严明政治纪律和政治规矩。在党的所有纪律中,政治纪律永远排在第一位,是最重要、最根本、最关键的纪律。全市各级干部特别是领导干部要切实增强政治警觉性和政治鉴别力,全面强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,善于从政治上看问题,站稳立场、把准方向,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致,与省委省政府、与市委保持高度一致,始终忠诚于党,自觉维护党的形象、威望和声誉。

要把纪律规矩立起来严起来,就要严肃换届纪律。今年是全市三级换届之年,要吸取衡阳破坏选举案深刻教训,加强换届会风会纪监督,严明换届纪律,匡正换届风气。严把党员领导干部“党风廉政意见回复”关,防止带病提拔、带病上岗。对拉帮结派、封官许愿、买官卖官、跑官要官、拉票贿选、提名人选把关不严,以及造谣、诬告等违反换届纪律的行为,一律严厉查处。要从严执行纪委换届纪律,纪检监察干部要带头遵守换届纪律。

加强纪律性,革命无不胜。锻造一支守纪律、讲规矩的“铁军”,我们就一定能在今天进行的具有许多新的历史特点的伟大斗争中,一往无前,战无不胜。

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篇20:党员强意识转作风做标兵心得体会

全文共 1143 字

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习总书记指出:教育实践活动要着眼于自我净化、自我完善、自我革新、自我提高,以“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”为总要求,认真对照和审视自己的行为,努力实现思想有触动、作风有改进、能力有提升。

“照镜子”的目的,就是发现问题,明确差距,整改不足,敢于“揭短亮丑”,照一照自己是否存在 “四风”倾向。只有常怀“问题意识”,对问题保持清醒头脑和高度重视,才能克服“自我感觉良好”和盲目乐观,真正“知不足而后进”,防患于未然。

在践行群众路线中“正衣冠”,就是在联系、服务群众中摆正位置、改正方法、端正作风、修正行为,真正锤炼党性修养、提升思想品德。恪尽党员义务,严格遵守党纪国法,全心全意为民服务,才能永葆共产党员政治本色,才能在群众中树起经得起实践和历史考验的公信力和好形象。

洗洗澡,“净化机制”。身体不洗澡,就会积余尘土,思想作风不“洗澡”,也同样会蒙上污垢。党的肌体、党的队伍是否正常健康,也需要常常“洗洗澡”。对“四风”行为进行一次彻底的大清洗,还党员队伍纯洁、干净的“本色”。

治治病,强化“保健行动”。“惩前毖后,治病救人”是延安整风运动时毛泽东提出的两条宗旨。治病,不能只治标不治本,治病需找准“病脉”,才能对症下药。对违法乱纪、贪污腐败等,该怎么查处就怎么查处,该改的马上改,该治理的马上治理,以“刮骨疗伤”的勇气和胆略治庸、治懒、治散、治贪、治奢,增强党员队伍的战斗力与免疫力,保持党组织肌体的生机与活力。

一是强化学习意识,提升自身能力。必须按照全党开展党的群众路线教育实践活动要求,认真贯彻落实“十八大”精神,强化党员干部学习意识,让其主动深入向群众取经学习,将习总书记及各级领导的最新讲话精神等内容学习到位,有效提升其自身理论水平和工作能力;

二是强化责任意识,做好本职工作。按照党员干部不同职务、岗位,制定相应的工作目标考核制度,有效强化党员干部的责任意识,督促其尽职尽责,出色的完成好各项工作任务、实现年度制定的工作目标;

三是强化服务意识,改善干群关系。通过工作时间亮身份、了解职工对服务工作的满意度、设立投诉信箱和公布投诉电话等方式,强化全体党员干部服务意识,做到为职工群众办事有诚心、有热心、有耐心、有关心,杜绝“门难进、脸难看、事难办”的现象发生,有效改善干群关系;四是强化创新意识,提高发展速度。鼓励党员干部在保障工作顺利开展的前提下,充分发挥自身能动性,对开展工作的方式方法等内容进行反思,并提出有效可行的新举措、新思路,有效加快企业发展速度;五是强化律己意识,保持廉洁本色。

制定日常管理细则、党务政务公开制度,在职工管理、公务接待、资金使用上进行规范;同时,定期对党员干部日常工作、资金使用、工作推进等方面进行监督促进,强化党员干部律己意识,有效保持其廉政本色。

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