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医院辞职申请书范文(通用20篇)

开展两学一做学习教育,通过动员部署、活动开展、总结提高三个阶段的详细安排部署,确保活动取得实效。下面是开学吧网为大家整理的两学一做活动简报,希望对你有帮助。

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医院新春贺词

全文共 633 字

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各位领导、各位来宾:

大家下午好!

寒暑更替,春华秋实。满怀着奋斗与收获的喜悦,我们依依惜别了XX年;满载着机遇与梦想,迎来了生机勃勃、充满希望的XX年。在这辞旧迎新、欢聚一堂的日子里,我谨代表护理部向辛勤耕耘在全院各个岗位上的白衣天使致以最诚挚的问候和最崇高的敬意!向长期关心、支持、理解护理工作的各级领导、朋友及家属表示最诚挚的谢意,并致以节日的问候!

XX年,在各级领导的关怀下,在各科室、各部门的通力合作和护理工作者的共同努力下,各项护理工作稳步进行。血透室的准入评估,“两室”达标建设,创建“优质护理示范病房”以及“创先争优”和“医疗质量安全月”等活动的开展,全院护理同仁们做出了不懈地努力,也取得了显著成效。质量管理、人才培养、文化建设、护理教学等均上了一个新台阶。医院的护理管理已逐步进入科学化、规范化、制度化轨道。这些成绩的取得源于医院的正确领导,源于科室主任的大力支持,更源于我们全体护理人员的无私奉献和团结协作。

金虎辞旧,玉兔迎新,新的一年升腾着新的希望。我们要以一颗拼搏之心去迎接新的机遇和挑战,以一份责任之心去面对压力和希望,以一份感恩之心去回报所有的关爱和支持。让我们继续深化“优质护理”,以文化聚人心,以技术强实力,以服务创品牌,全面加强护理内涵建设,促进各项工作再创佳绩。

在新的一年,我们将立足本职、携手共进,再接再厉,以饱满的工作热情,为医院的发展创造出更辉煌的业绩!

最后,诚挚祝愿大家在新的一年里:工作顺利、身体健康、阖家幸福、万事如意!

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篇1:医院护士岗前培训心得体会

全文共 1254 字

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20xx年08月16日,我有幸参加了江华县第一人民医院组织的新员工岗前培训。此次培训院方高度重视,院领导就医院规章制度,护士执业道德标准以及行为规范,护理常规操作、预防院感等进行了深入的讲解,我从中学到的知识终生受益的,我的心得体会如下:

一、通过此次培训使我的思想觉悟和对护理工作的认识有了进一步的提高,为把我们培养成一名有修养,有素质,有能力,有水平的护士奠定了良好的基础,作为护士一定要细心,有爱心、耐心、有责任心,这样才能提高自己的专业技术水平,要更好的服务于患者。作为一名护士,我认为应该有高度的责任心和主动服务的意识,在工作中不仅能够服从领导的安排,接受批评,还应该有良好的协作精神,工作勤奋,不怕苦和累,有较高的专业水平。作为一名临床护士,我们与病人接触最密切,加强沟通技巧中,我们应该给予亲人般的关怀,时刻了解他们的需要,满足他们的需求,为病者分忧。

二、通过此次培训使我们的执业素质有了快速的提高。我们面对的是一个生命,工作时一定要有高度的责任心和严谨的工作态度,要做到医护配合默契,执行各项操作前严格执行“三查八对”,“无菌技术操作原则”全心全意为人民服务,一切以病人为中心,在工作中严格求自己,工作主动,坚守岗位,勤奋工作,随时准备投入到工作的前线,不断提高自己的业务水平和专业技术知识。

三、护士在医院感染预防和控制中担任重要的角色。预防和控制医院感染,是保证医疗质量和医疗安全的一项非常重要的工作。任何主观、客观上的差错、过失和问题,都可能导致感染,给患者带来重大损失。医院感染和医疗安全与护理专业息息相关,渗透到护理工作的各个环节。而护士与患者接触最密切,几乎所有的护理操作都是围绕患者而进行一旦发生医院感染不仅响延长了患者的住院日,加重其经济负担而且影响医院的社会效益甚至医疗安全对患者及其家庭和社会都造成危害医院感染管理的发展历史证明在医院感染的预防控制中护理是主力。

四、加强医患沟通,如何加强医患沟通和建立良好的医患关系,是医疗服务中不可回避的重要问题,只有把握好医患关系,加强医患沟通,才能建立好的医患关系,把医患关系搞好了才能减少不必要的医疗纠纷,这不仅仅增强医院的信誉,而且能够提高医务人员的威信。常言道:三分治疗,七分护理。我们应该和患者多沟通,用微笑为病人服务,在与病人沟通时要讲究语言艺术,通过了解病人的文化水平,年龄来把握说话尺寸,让患者感到关爱。端正的仪表,我们的护理质量,给患者增加战胜疾病的信心,使我们单调枯燥的工作更加有意义。

今天给我最最深的体会是赵老主任的教导,句句让我铭记在心,医护人员不仅需要较高的专业技术水平,还应善于和病人交流,做好有关疾病的健康知识宣传教育,切实为病人解决实际问题,同时应尊重患者,注重服务态度和服务质量的提高。短短两天的岗前培训学习,我们不仅学到了很多理论知识,分享了一些保贵的临床经验,更多的是学到了如何去做好一名护士。我怀着希望,怀着对未来生活的憧憬,怀着对护理工作的无限热爱,怀着一颗感恩的心,立志成为一名优秀的医护人员。

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篇2:未来的医院作文800字

全文共 928 字

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你们知道吗?在某市的中心,有一所巨大的医院,里面有一个电脑急救科,那里救活了许多人,创造了一个又一个奇迹。

进入急救科的大门,柜台上有两个机器人,他们各有一台电脑,其他多台电脑都藏在了暗处,这时,一大群人扶着一位年迈的老人冲进了急救科的大门,仔细一看,老人已经奄奄一息,心脏随时都会停止工作,那群人是外国人,不会说中文,只能用英文与机器人对话,不可思议的是,机器人头上的小屏幕居然把汉语翻译出来了。机器人还说立即抢救他,按下A键。地板上竟然身上来一张手术床和一个医疗机器人,他把老人抬上床周围出现了保护墙壁——防弹玻璃,他不透明,外面的人是看不见里面的情况的,手术不结束,保护墙壁是不会回到原位的。

你们或许还不知道,这个急救科室无人监管的,地下隐藏着成千上万台机器人,女护士机器人是专门照顾病人的,每天给病人吃药,告诉病人每天要注意点儿什么,男医生机器人是专门做手术的,他们医术超高超,目前为止没有过任何一次失败。

一分钟,两分钟,三分钟,一小时,两小时,大家都在默默地等待着,他们头上冒着大汗,终于保护墙壁退到了原位,机器人推着病床出来了,他面无表情的说,手术成功了。说完他转身走了机器人,他们会微笑,但为什么他们总是那么冷漠呢,第一,他们做的手术几乎都是耗时很长的大手术,如果有人类来做的话,几乎没有成功的可能性,只有机器人医生可以坚持下来。但他们会损失一大半的能量,如果在微笑,而不及时休息,他们可能会因能量不足而散架。第二,如果一个机器人损坏,那么对应的控制电脑也会被损坏,少一台电脑,今后可能一个生命就没了希望。

手术成功后,老人在病床上有说有笑,每天早晨和晚上病床按摩机会,为老人按摩,早,中,晚会提供免费爱心餐务,家人也不用像现在一样送饭了,有时患者想吃超市卖的零食,但又要跑上跑下,老人腿脚不好,如果没关系,拉开床头上的屏幕,输入零食的名字,再用支付宝一交钱,半分钟不到,临时就从医用窗口里弹出来了。在病床的另一头,有一台巨型手机,它可以看电影,玩游戏等等。柜台的机器人医生会用它来告诉别人今天吃什么药就,这样,不会让机器人来回跑动了。

这个电脑急救科已经是人类十分向往的。这些还只是我们的幻想。我相信,未来的这种高科技一定会出现在人们的生活当中。

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篇3:医院一日游作文500字

全文共 516 字

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说到医院,大家可能都是又害怕又无奈吧!居然在医院一日游,我的胆子也真大啊,等等,等等再夸我胆子大吧,因为事情其实……

事情是这样的:上午妈妈特意给我烧了红烧豆腐和生炒鸡,可能是因为太好吃了,我居然不小心把一小块骨头给咽了下去,然后我感觉我被卡住了,妈妈很着急立马带我玩去医院,其实我不太想去,可是喉咙里传来隐隐的痛,没办法!

路上,我一个劲的问妈妈疼不疼、妈妈说:“你是大孩子了,应该勇敢一点,会有那么一点点不舒服,但是医生会很快夹出来就没事了。”

到了医院,医生们都在午休,妈妈挂了急诊,我很害怕,感觉事情好像很严重,特别害怕,手心直冒汗,走在医院的走廊上,阵阵回响着我们的脚步声,里面好安静,好吓人!一阵风吹过,难闻的气味迎面吹来……

检查结果出来了,居然没有任何东西卡住,一场虚惊,我和妈妈都松了口气,妈妈快玩笑说,这400元没白花,只要你没事就好了,我心里的大石头终于落地了。出了大门,我还是比较开心的,看着嫩绿小草和花儿,心里十分畅快!

医院真是太可怕了,从小到大最害怕的就是医院了,太阴森了,太恐怖了!下次吃东西一定要小心了,要是再来这么一次医院一日游,妈妈肯定要生气了呀!突然觉得自己还是蛮可爱的呀!

希望大家身体健康,远离医院!

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篇4:白领辞职携全家回归田园

全文共 294 字

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为了给女儿治病,都市白领杨山偶然之间实现了自己的田园梦,并且再也不愿意离开。今年39岁的杨山是茂名人,在广州黄埔区长洲岛上已经住了三年多,天天忙着摆弄他的花果蔬菜。他利用自己的营销专长,帮助岛民卖出几千斤滞销的杨桃,并且免费帮大家推广无公害蔬菜,赢得了岛民们的尊重。他还开设“慢岛驿站”,所卖商品不定价,可“随喜”投币,他希望能给需要帮助的旅人带去一份温暖。

素材点拨:“户庭无尘杂,虚室有余闲。久在樊笼里,复得返自然。”多少人向往陶渊明笔下的隐居生活,在杨山身上得以体现。白领回归田园,是一种勇气,更是一种大胆尝试的精神追求。而于田园生活中凭借自身优势助人为乐,同样是不可多得的优秀品质。

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篇5:对县医院民主生活会点评讲话

全文共 781 字

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民主生活会是党内政治生活的重要内容,是发扬党内民主、加强党内监督、依靠领导班子自身力量解决矛盾和问题的重要方式。坚持和完善民主生活会制度,是保证党的团结统一、保持党的先进性和纯洁性的一大法宝。民主生活会要想开出效果、发挥作用,必须严肃认真地开展批评和自我批评。

然而,一段时间以来,极少数同志热衷于“只摘花不摘刺”,对于别人存在的问题批评时只是隔靴搔痒,点不中要害、找不到根源;对待自己存在的问题也是遮遮掩掩、“犹抱琵琶半遮面”;甚至讳疾忌医,听不进逆耳忠言,做不到虚怀若谷,对于别人提出的批评建议没有“闻过则喜”的度量,缺乏自我完善的勇气,更无“刮骨疗毒”的魄力。

究其原因,有能力上的问题,但关键是思想上的问题。“见贤思齐焉,见不贤而内自省也。”党员干部必须在思想层面上充分认识到开好民主生活会的重要意义,增强开好民主生活会的思想自觉和行动自觉。反思自己,从而让自己始终保持坚定的理想信念和良好的作风。那些认为批评破坏团结,批评影响和谐,担心丢选票,怕被穿“小鞋”,归根到底还是党性不纯、意志不坚的表现。

俗话说:“知人者智,自知者明。”民主生活会应当坚持严的标准、严的措施、严的纪律。开好民主生活会必须坚持实事求是、出于公心,讲党性不讲私情、讲真理不讲面子,严肃认真提意见,满腔热情帮同志,不纠缠细枝末节,不搞无原则纷争。自我批评应当联系实际、针对问题、触及思想,要落细落小、见人见事见思想,不遮掩问题,不回避矛盾;相互批评应当开诚布公指出问题,要坦诚相见,开门见山,直截了当指出问题和不足,真心实意提出改进建议,防止以工作建议代替批评意见,以老调重弹应付了事;对待批评应当有则改之、无则加勉,言者无罪、闻者足戒。

民主生活会是党内的优良传统。严格规范民主生活会制度,从严从实抓好民主生活会各环节各步骤,将进一步促进党内团结,确保党的先进性和纯洁性。

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篇6:有关医院优秀员工发言稿

全文共 1209 字

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在人们眼里,总是把医疗行业看着是一项悬壶济世、治病救人的崇高事业,把医务工作者看着是天使的化身,总是与仁爱、友善、高尚、奉献等等这些闪烁着人性光芒的美好词汇联系在一起。也正是基于此,还在学生时期的我便在心里已深深地爱上了这个职业,在择业之时,我又毫不犹豫地选择了这份职业。十七年来,从最初的实习医生,到现今的主治医师....这句话说起来十分容易,其实做起来并不那么简单。每当看到病人饱受着病痛或心理的折磨时,我总是换位思考,想想自己或亲人在医院住院时的场景,耐心地做好解释和安慰工作,与他们交心,甚至交朋友,如此以来,既得到了病人的尊重和理解,还化解了一些医患矛盾。我这是用这样的方法,有好多位患者和我结成了忘年交,而我也乐于担当他们的家庭保健医生。……

亲人,这句话说起来十分容易,其实做起来并不那么简单。每当看到病人饱受着病痛或心理的折磨时,我总是换位思考,想想自己或亲人在医院住院时的场景,耐心地做好解释和安慰工作,与他们交心,甚至交朋友,如此以来,既得到了病人的尊重和理解,还化解了一些医患矛盾。我这是用这样的方法,有好多位患者和我结成了忘年交,而我也乐于担当他们的家庭保健医生。

担任内二科副主任后,我时刻将全科的医疗质量放心科室管理的重中之重来抓,积极配合科主任抓好医疗核心制度的落实,注重对新上岗医生基本功的培训,狠抓病历质量的提高,使我科的病历质量稳步提高,医疗质量得到保障,全科在2009年没有发生一起医疗纠纷。由于我家住医院内小区,离科室较近,所以我主动提出常年担任科室二线班,有多少个夜深人静的晚上,只要接到科室一线值班医生的电话,立即投入科室开展医疗救治工作,而这些付出,我毫无怨言,因为这是我的本职工作。只要病人能够转危为安,就是对我的工作的最大的回报。或许有人会说,这是我在唱高调,其实不然,这样的感受不仅仅是我一个人有感而发,而是我们基层一线的医务人员辛勤工作的感想和缩影。

2009年9月13日,柳陂镇中学发生了甲流感疫情,我和三位同事几乎在第一时间接到了院方的紧急通知,成立医疗队奔赴一线开展防控“甲流感”工作。疫情紧急,刻不容缓,我们没有讲任何条件,立即动身,于当天晚上就投入了紧张的工作。经过整整八天的紧张的工作,我们终于将甲流患者送出了隔离病房。那些天,我们身着隔离服,守护着一个个发着高烧的学生,真正体会到医生救死扶伤之伟大,赴汤蹈火之壮烈。尽管如此,我和我的队员们也没有任何的怨言,因为我们深深地知道,我们是医务人员,此时此刻,党和人民需要我们。

今天我站在这里,领受这份沉甸甸的荣誉时,心里充满了喜悦和感动。因为这沉甸甸的荣誉饱含了十七年来我为之不懈努力而付出的心血。其实,这荣誉不应该是属于我一个人的,更应该是大家的,因为这些工作是靠大家的支持和帮助才获得的,这份荣誉饱含着我的那些亲密的战友们的共同努力和心血。因此,在此我向他们表示感谢!同时,我也非常感谢各位领导、各位同事。

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篇7:2024医院三严三实党课讲话稿

全文共 6367 字

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中央和省委要求,从今年4月底至12月,在全省县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育。5月12日,集团公司“三严三实”专题教育活动正式启动,集团公司党委书记、董事长李希勇在启动会上作了党课专题讲座。今天,我们以上党课的形式启动我院专题教育,主要任务是,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,按照集团公司有关部署与要求,落实5月12日李希勇董事长集团公司“三严三实”专题教育启动仪式上的讲话精神,安排部署我院专题教育相关工作。

一、深入理解“三严三实”的重要意义,切实把思想统一到集团公司的部署要求上来

去年3月9日,习近平总书记在参加十二届全国人大二次会议安徽代表团审议时提出的“严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实”言简意赅、内涵深刻。开展“三严三实”专题教育,是党中央推进全面从严治党的重要举措,是今年党建工作的重中之重。今年4月10日,中央印发《通知》,要求在全国县处级以上领导干部中深入开展“三严三实”专题教育;4月21日,中央召开“三严三实”专题教育工作座谈会,刘云山、赵乐际同志作重要讲话,对“三严三实”专题教育进行全面部署。这充分体现了中央驰而不息推进从严治党的坚强决心和鲜明态度。4月30日,省委印发专题教育《实施方案》,姜异康书记以党课的形式正式启动全省“三严三实”专题教育。集团公司党委坚决贯彻中央、省委的部署要求,5月1日召开党委常委扩大会议,传达学习中央、省委一系列重要会议和文件精神,进行专题研究;5月7日,集团公司制定下发专题教育《实施方案》并报省委组织部备案。5月12日集团公司召开“三严三实”专题教育动员大会,李希勇董事长作了重要讲话。 全院各党支部和党员干部要站在战略和全局的高度,深刻认识开展“三严三实”专题教育的重大意义,迅速把思想和行动统一到集团公司的决策部署上来,切实增强责任感、紧迫感和使命感,以饱满的热情、务实的态度、有力的举措抓好专题教育各项工作,进一步带动形成学习、宣传、落实习近平总书记系列重要讲话精神和“三严三实”要求的浓厚氛围。按照“把握教育主题、突出问题导向、贯彻从严要求、坚持以上率下、注重讲究实效”的总体要求,确保专题教育取得实实在在的成效。

二、准确把握“三严三实”的基本要求,深刻认识 “三严三实”的本质内涵

严以修身。就是要加强党性修养,坚定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自觉远离低级趣味,自觉抵制歪风邪气。古人讲,修身齐家治国平天下,修身就摆在第一位。习总书记多次强调,做人做事第一位的是崇德修身。作为党员干部,修身正己最主要的就是强化党的意识,牢记自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党和人民工作,对党忠诚,在党言党、在党忧党、在党为党。革命战争年代,我们的党为什么能战胜强大的敌人?关键一条就是党员领导干部吃苦在前、冲锋在前,与战士同甘共苦,将不畏死、兵不惜命。今天,我们作为党员领导干部,应当更加严格要求自己,在道德修养、忠诚履职、廉洁实干上当好模范。

严以用权。就是要坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权,不以权谋私。古人讲,“居官守职以公正为先,公则不为私所惑,正则不为邪所媚”。习总书记反复强调,我们的权力是党和人民赋予的,是为党和人民做事的,只能用来为党分忧、为国干事、为民谋利。这就鲜明地告诉我们,公权民用,一丝一毫不能私用,公款姓公,一分一厘都不能乱花。当领导的,应当把秉公用权作为底线,时刻做到公私分明、公而忘私,确保公权行使不越轨、不谋私。

严以律己。就是要心存敬畏、手握戒尺,慎独慎微、勤于自省,遵守党纪国法,做到为政清廉。我们常说,内因决定事物发展的性质和方向。领导干部能不能经受住错综复杂的考验和形形色色的诱惑,关键靠自省自律,靠节制私欲,靠个人修为,靠自我约束,始终保持对党纪国法的敬畏之心。实际上,人每天自己跟自己都有矛盾,都在跟自己作斗争。所以古人说“吾日三省吾身”,古人还说“当官之法,惟有三事,曰清、曰慎、曰勤”,讲的就是自我修炼,守得住清贫、耐得住寂寞、稳得住心神、经得起考验。我们作为党员领导干部,真的要慎独慎微,不以善小而不为,不以恶小而为之,始终不放纵、不逾矩,谨防得意忘本,保持一身正气。

谋事要实。落实工作时不照搬照抄,把上级精神与本地实际有机地结合起来,把对上负责与对下负责结合起来,创造性地开展工作。中国国古圣先贤看来,“谋事”是否“实”,是区分君子与小人的重要标尺。花拳绣腿、华而不实,历来为民众舆论所厌,为正人君子不屑。谋事要实,就是一切从实际出发,深入实际调查研究,从实际出发谋划事业和工作,使思路、决策、方案符合实际情况、客观规律、科学精神。从职工群众中汲取智慧,把要做的事谋划得更实些,依靠职工把各项为民的实事好事办实办好,真正解决好“以病人为中心”的问题。

创业要实。就是敢于担当,脚踏实地,真抓实干。必须牢记习总书记“空谈误国,实干兴邦”的教导,按照“不受虚言、不听浮术、不采华名、不兴伪事”的要求和标准干事创业,真正把事关患者、职工切身利益的事情做好、做到位。要以敢负责敢担当为荣,着力解决庸懒散慢浮不作为的问题,着力解决推诿扯皮不负责的问题,着力强化敢于担当、攻坚克难的用人导向。勇于直面矛盾,善于解决问题,努力创造一番实实在在的业绩。

做人要实。就是对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实,做老实人、说老实话、干老实事,襟怀坦白、公道正派。做到做人要实,必须品性上正派诚实、作风上勤勉扎实、涵养上低调务实,平易近人而不官气凌人、做事而不作秀、实干而不空谈。

三、深入剖析存在的不严不实问题,营造风清气正良好环境

医疗卫生工作关系国计民生,关系千家万户的健康幸福,承担着群众生命之托的神圣职责。回顾总结我院近年来的工作,我们坚持把“三严三实”作为人生航向标,摆到思想守则、价值追求、人生信条的位置和层面,常思常想、常省常问,上紧发条、拧紧螺丝;把“三严三实’作为行为硬约束,要求的必须为、禁止的绝不为。坚持以病人为中心的服务宗旨和先进理念,秉承“真情服务病人 诚信对待员工 满意取信社会”的院训,规划了“建设鲁西南地区一流的现代化三级甲等医院”的愿景和目标,做到心中有党不忘恩、心中有民不忘本、心中有责不懈怠、心中有戒不妄为。

目前,我们虽然取得了较大成绩,但也要清醒地看到改革发展中存在的问题,要在认清突出问题中自省,树立问题意识,坚持问题导向,列出“不严不实”的表现清单,在对照反观中明确应该做的和不能做的。中央强调的“三个着力解决”的问题,李希勇董事长点出的集团公司干部队伍建设中存在的7个方面的问题,在总医院各级干部中都不同程度地存在,有些问题还比较突出。一是在责任担当方面,有些干部思想境界不高,事业心、责任感不强,面对医疗产业发展新常态和艰巨繁重的改革发展任务,缺乏主动为医院分忧解难的责任担当,等靠依赖思想严重,开拓创新精神不足。困难和压力面前,强调客观理由多,分析自身原因少,束手无策,无所作为,安于现状,不思进取,缺乏克难攻坚、逆势突破的信心决心和坚决有力的工作举措。有的干部对改革认识不到位,在涉及自身利益的问题上,大局意识不强,散布一些不正确的言论。二是在党性修养方一套,背后一套,耍“两面派”、当“两面人”。有的出于个人目的造谣生事、说三道四、诬告他人,进行人身攻击,还有的甚至拉帮结派,搞团团伙伙。三是在能力素质方面,有些干部学习力、创新力不强,对国家医改政策、医疗产业发展新趋势等方面的知识学习掌握不够。与互联网、大数据、信息化时代的要求相比,思想观念还停留在“过去时”,习惯于用传统思维和惯性方式管理科室,思考问题层次不高、眼界不宽、创新不够,致使一些制约发展的问题难以突破。四是在工作落实方面,有的科室和干部对待医院决策部署说得多、做得少,工作落实停留在口头和文件上;有的搞选择性落实、象征性落实,合意的就执行,不合意地就不落实;有些工作有部署、无落实,有安排、无回音;有的科室和干部本位主义思想严重,缺乏全局意识,科室之间协同作用发挥不好。五是在经营管控方面,有些经营管理制度落实不到位,管理存在漏洞和薄弱环节。六是在党建工作方面,有的科室和干部对党建工作重视不够。有的党支部党内生活质量不高,批评与自我批评的武器运用不好,相互提醒、沟通交流不够,整体合力不强。个别党支部软弱涣散,对党员干部疏于教育和管理,党员先锋模范作用发挥不够。七是在作风建设方面,虽然“四风”问题得到遏制,但“树倒根还在”,“四风”问题的病原体没有根除。有的干部对从严治党的新常态感到不适应,心里头抱怨、行动上消极;有些同志仅仅停留在“不敢”上,还没有形成“不想”的高度自觉;有的干部思想上刻苦、工作上吃苦的精神有所弱化;大吃大喝、大手大脚等现象还没有杜绝,在地方经营性饭店就餐的现象仍然存在。以上,只是点出一些不严不实的问题。具体到某个科室某个部门,表现各不一样。

四、深入践行“三严三实”要求,为总医院发展履职尽责

我院创甲成功后,各项工作进展顺利,呈现良好的发展势头,集团公司、事业发展公司对我院工作给予了充分肯定,并对总医院今后的发展提出了更大的要求。我们一定要认真贯彻好集团公司及事业发展公司的要求,进一步正视问题,校准目标,把准方向,突出重点,促进医院健康快速发展,增进矿区职工健康,为集团公司逆势突围保驾护航。

要坚决贯彻“三严三实”的实践要求,做到严实结合、融为一体。要把“三严三实”作为我们的有机体、航向标、硬约束。党员干部要做践行“三严三实”的表率,做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒,做到对党忠诚、个人干净、敢于担当。党员干部要认真领会、深化认识、融会贯通,把“三严三实”内化于心、外化于行,努力做党和人民信得过的好党员好干部。

首先,有的干部理想信念不够坚定,法纪观念、规矩意识淡薄,有章不循、有规不依。有的干部组织纪律观念不强,该请示的不请示,该汇报的不汇报,甚至隐报瞒报。有的一味迎合上级喜好,热衷于搞形式主义、花拳绣腿,工作华而不实。有的干部表里不一,当面第一,要把牢理想信念的“总开关”。开展学习遵守贯彻维护党章和建党94周年活动,教育党员干部牢记入党时立下的誓言,坚定理想信念,强化宗旨意识,弘扬党的优良传统,带头践行社会主义核心价值观,充分发挥先锋模范作用。要把对党忠诚作为终身必修课,努力做到全心全意、言行一致、始终如一、无怨无悔。要树立正确权力观,解决好“我是谁、为了谁”的问题,坚决做到“四个服从”,在政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律。深入学习习近平总书记系列重要讲话精神,用以武装头脑、指导工作,增强政治定力。

第二,要坚持务实担当的实干精神。敢于担当是中国共产党人的鲜明品格,是领导干部的时代责任。习近平总书记今年1月在与中央党校第一期县委书记研修班学员座谈时强调:“干部就要有担当,有多大担当才能干多大事业,尽多大责任才会有多大成就。不能只想当官不想干事,只想揽权不想担责,只想出彩不想出力。”党员干部作为党和人民事业的骨干,要树立正确的事业观、政绩观,敢于担当、敢于负责,在其位、谋其政、尽其责。

习近平总书记深刻指出“没有全民健康,就没有全面小康”。医疗卫生事业直接关系人民群众幸福安康,直接关系全面小康成效,既是重大的民生工程,又是重大的发展任务。我们要把“严”和“实”的要求落实到加快医院发展这个根本任务上来,攻坚克难、开拓创新。要有功成不必在我的境界,有宽广胸怀和长远眼光,要强化“打基础利长远是最值得称道的政绩”、“患者放心满意是最值得自豪的政绩”“以病人为中心、维护好患者利益、让患者有获得感是最值得肯定的政绩”的理念,努力把各项工作抓得更扎实、更可持续、更利长远。

第三,要讲规矩、守底线。践行“三严三实”,律己是关键。党员干部要认真对照总书记指出的“七个有之”“五个比如”,主动在思想上划出红线、在行为上明确界限,养成守纪律讲规矩的习惯。严格遵守党的规矩特别是党的政治规矩,在思想上政治上行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致,自觉维护中央权威,坚守政治“底线”。

第四,树立正确的思想观,自我反省。党员干部要对照“三严三实”的要求和先进典型的闪光点,反躬自省,对自身,加强党性修养,坚定理想信念,追求高尚情操,提升道德境界,做一个脱离低级趣味的本分党员干部;对权力,要长存敬畏之心,常怀慎独慎微,勤于反求诸己,乐于接受监督,做到正大光明。在医疗这个特殊的岗位上更是要以病患利益第一,真诚的为每一位病患服务,解决他们的痛苦,分担他们的忧愁,以拉近医患之间的距离为目标。

第五,实事求是,工作扎实。实事求是是我党坚定的思想路线,这就要求我们谋事创业都要务实,从实际出发,尊重客观规律,考察实际情况,符合科学精神,同时脚踏实地、真抓实干,敢于直面棘手的问题,敢于正视复杂的局面,有计划性和前瞻性地将工作稳妥推进,创造出经得起历史和人民检验的实绩。把工作做扎实,就是要杜绝形式主义,杜绝华而不实的工作作风,医院的存在就是为了病患服务,应该以更加严谨的态度,科学的理念,对每一位患者,对每一位病例,对每一句疑问,都应该认真的解答,拒绝推诿,拒绝含糊,让每一位患者得到满意的答案,让他们有勇气面对疾病。

五、加强领导落实责任,确保专题教育各项任务落到实处

对如何开展好这次专题教育,中央、省委、集团公司都有明确要求,总医院制定下发了实施方案。各支部一定要吃透精神,把握要求,领会实质,周密部署,确保取得专题教育扎实成效。

(一)提高思想认识。

“三严三实”要求是党员干部加强自身建设的基本准则和目标追求,是检验党员干部党性修养和言行举止的一把尺子、一面镜子,为开展教育实践活动、推进作风建设树立了新的标杆。践行“三严三实”要求,与解决“四风”突出问题是有机统一的整体,是开展教育实践活动的重要内容、有力抓手和实践载体。各支部要充分认识在新的历史条件下践行“三严三实”要求,对于加强和改进作风建设、对于加快总医院的快速发展、对于推进集团公司健康产业发展的重大意义与现实要求,切实把思想和行动统一到中央、省委和集团公司的要求上来。

(二)坚持领导带头。

党员干部尤其是支部、科室主要负责同志要带头学深悟透、深查细照、笃行实改,在教育实践活动每个环节、每个方面都示范到位。在学习教育、听取意见中,要密切联系“三严三实”要求,开展集中学习研讨,引导普通党员干部正确把握党的群众路线的本质要求和改进作风的重点;要走进基层面对面听取群众意见,在深化认识中触动思想灵魂。在查摆问题、开展批评中,要紧紧围绕“三严三实”要求,对照检查思想境界、素质能力和作风形象等方面存在的不足,找准“四风”方面的突出问题,认真开展好批评和自我批评;对照检查材料要从严要求、向实处着力,列出存在问题的具体表现,深入剖析思想根源,明确努力方向。在整改落实、建章立制中,要坚持思想上严起来、整改上严起来、正风肃纪上严起来,既立足当前,从自身改起、从现在改起、从具体事改起,立说立行、即知即改;又着眼长远,建立健全相关制度,持之以恒抓好执行,践行“三严三实”要求长效化。

(三)注重统筹结合。

要把教育实践活动与医院当前各项工作结合起来,统筹安排工作任务,制定务实管用的措施,高质量、严要求地抓好各项工作,做到“两不误、两促进”。

同志们,现在全国正如火如荼搞“三严三实”专题教育。搞好这次教育,责任重大、任务艰巨。让我们以高度的政治责任感、良好的精神状态和扎实的工作作风,把这次教育组织好、开展好,要牢记习总书记“三严三实”的要求,恪尽职守,为全面贯彻落实集团公司专题教育要求,为推进总医院快速发展提供坚强有力的保障!

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篇8:2024医院上班迟到检讨书

全文共 434 字

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尊敬的医院领导:

您好!很抱歉我直到现在才交这份检讨书给您。这几天我一直在思考着怎么写好这份检讨书,一份好的检讨书代表着一份真诚实意,在思考的同时我也在深深的反省着自己的行为,真的深感愧疚!

认真、负责和遵守纪律是每个工作者最基本的工作态度。但是我最近因为个人私事而连连失职耽误了工作。上班迟到还旷工,虽然有些客观因素的存在,例如:公交车误点,路上塞车等等,但主观原因还是我个人因素:时间观念不够强,没能合理安排时间;岗位责任意识不强;工作态度不够认真;思想不成熟不分事情轻重。

因为我的失职,耽误了工作进展和影响了工作效率,给各位同事带来了诸多不便和困扰,真的很对不起!大错已成我懊悔不已,我唯有对自己进行了深刻的检讨,加之同事、领导的教导沟通让我加强了工作责任心,意识到岗位的重要性,端正了工作态度。

很感谢领导再给我一次机会,我不会因挨了领导的批评就心里不服产生怨气消极怠工的,反而这让我端正了自己,我保证以后认真工作尽量避免再犯同样的错误!

检讨人:XXX

时间:2015

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篇9:患者家属给医院全体员工的一封信

全文共 1095 字

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尊敬的昆明同仁医院心外科全体医护人员:

您们好!作为患者家属,我首先在这里对您们表示感谢,感谢您们一个月以来对我母亲病情的关注,感谢您们对我们家的救助,感谢......

这个冬天,似乎真的比往年冷了许多,尤其对于我们家来讲,有比雪灾更残酷的事实等着我们去面对:经某知名心脏医院确诊,我母亲患上了心脏病,需要马上做手术。无情的病魔在我每一位亲人的脸上结下了霜,在我们的视野里,那是一个陌生而又恐怖的名字,它离我们那么遥远,我们一直都相,那是只有在电视剧里才会发生的事情。

对病情的无知令我们恐慌,对医院人情的淡漠令我们失去方向,高昂的医疗费令我们望而却步......我们着急,我们无奈,我们带着母亲去一家又一家医院确诊,希望有人告诉我们那只是一个误诊。

天地无情,人间有爱。我母亲最终慕名走进了贵院,在我母亲干住进医院时就有病友说:“你们可以放心,虽然医院时新落成的,但医生是最有经验的,设备是最先进的......”是陈医生专业的病情分析和医疗计划给我们吃了定心丸,是病友的快速恢复状态让我们决定把母亲的健康托付给贵院。一个月后的今天,事实证明了我们的选择是正确的,手术很成功,我母亲渐渐好起来了。

然而,最难能可贵的是,贵院不仅有顶尖的医疗团队,还有一套严格廉洁的服务制度;工作人员不仅有高超的专业技术,还有高尚的医德。陈医生及心外科全体医护人员从来都不厌其烦地回答我父母的不知问了多少遍的问题,让我一辈子与土地为伴的父母第一次知道了支架,知道了二尖瓣、三尖瓣。当我每次听着父亲侃侃而谈左心室、右心房和瓣膜,我知道您们付出了多少心血,给予了我们多少关怀。我总是叮嘱父亲,为了让母亲的手术更成功一定要给医院送礼,在困难也要送。在我的记忆里,这似乎是以了解的潜规则。然而,父亲每次都说:“人家说不用,而且很快就会安排手术”我也听出了他声音里的笑意。还没来得及反应,母亲已经出院了,不仅没有收任何礼物,还尽量让我母亲花最少的钱得到最有效的治疗,而且好心的护士看我母亲衣着单薄就把自己的衣服拿给她穿。我想我们更多的人确实应该感谢贵院为中国的医院树立了良好的新形象。

在贵院,我母亲不仅得到了身体上的治疗,也得到了心灵上的开导。自从生病以来,目前就一直郁郁寡欢,甚至一度拒绝接受治疗。在贵院医护人员的悉心照料下,目前变得开朗起来,能够很坦然地面对病情。

千言万语道不尽我们心中的感激,形象比拟描绘不出我们此刻的心情,在此,我谨代表我的家人再次感谢陈医生及贵院心外科全体医护人员。同时,祝贵院蒸蒸日上,越办越好,为更多走在绝望边缘的人带去希望;祝愿我母亲及贵院的病友们早日康复!

患者家属:xxx

201x.05.07

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篇10:医院对话

全文共 997 字

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2016年的“五四”青年节,注定着不平凡。而所谓的不平凡,却因为一个平凡名字——许帅,河南省安阳市民政局救助站站长。

近来,坐落在北关区洹滨北路1号的安阳市肿瘤医院迎来了一位年轻的病人,他就是许帅,今年37岁,三楼5床,胃癌四期患者。

近一米八的个子,原来体重160斤的阳光帅小伙,最瘦的时候只有100斤。原本饱满的脸庞此时也显得非常消瘦而又苍白,看到记者,他却面带自然的微笑,丝毫看不出不舒服的样子,浓眉下一双大眼睛更透着一股机灵劲。很难想象,坐上记者对面的他,就是全国最年轻的救助站长之一。

在与记者的交谈中,虽然手上正在输液,腰里插着导流管,这些好像一点儿也没有影响到他。他是那么地自然,那么地放松,一说起救助工作,就如数家珍。如果不是因为记者知道他是一位在民政战线工作了14年的“老兵”,否则,一定会认为这不就是邻家大男孩吗?

不错,就是这样一位率真的邻家大男孩,却不是一个听话的“病号”。主治医生王俊生主任说,早年毕业于河南医科大学,有着32年的行医经历,他向记者介绍,许帅与我自己的孩子差不多大,严格来讲,不太听话,经常搞“障眼法”,医生查房的时候,他让同学站床边告诉医生蹲厕所,其实自己早溜回单位,等布置完工作再悄悄溜回来。每次住院化疗,相关疗程没做完就要回单位工作,我都心疼这孩子。在住院期间,面对身体的病痛和诸多的不适,他却从来没有说过一个不字。有的是乐观的微笑与自信的表情。

工作,工作。

只要说起工作两个字,许帅有讲不完的话题。

刚开始,我们也认为孩子带病工作不利于治疗,后来发现,他不仅喜欢工作,甚至,工作成为了他最重要的精神支柱;他把更多地救助他人作为毕生的追求与梦想,为了方便工作,他放弃了在北京协和医院治疗的优质医疗资源,回安阳边看病边工作;为了能最后救助他人,他在获知自己身患癌症时,作出了将可用器官和遗体捐献的决定。老父亲许宏刚告诉记者。

是啊,一个人这么地热爱工作,把工作看得比生命还要重的人,工作能干不好吗?

许帅说,我是一名党员,组织把我放在站长的岗位,我就要把站长的工作干好,这样才对得起组织的培养与信任,才对得起同事的期盼,才对得起需要救助的对象,才能成为名副其实的民政“孺子牛”!

要是一般人,你可能认为他是在讲大道理,但是,言语从许帅的嘴里说出来,却是自然的流露与率真的味道。

由于怕耽误许帅休息时间,记者没有过多地与他交流。但所有与他共过事的人们,却有讲不完的故事。

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篇11:医院医生工作失职的检讨书

全文共 918 字

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尊敬的XX:

我在10年X月XX日的病历诊断工作出现了错误,对此进行自我检讨,并作出深刻反省,防止类似错误的再次出现。

XX年XX月XX日,我在工作中对病患的病历诊断时,由于专业理论知识不扎实,临床经验少,错误的将患者病症第一诊断高脂血症和第二诊断脂肪肝的顺序颠倒了,幸好有院领导及时发现并跟正,没有酿成医疗事故,但从中也显现了我在工作中责任心不够强的缺点,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。在此,对自己的医疗水平和心态做出深刻的自我反省,以端正自己的工作态度,并从这次的错误中吸取教训,加强自我学习,努力补充自己的专业知识,并且在不足之处虚心向前辈们请教,以加强自己的医疗水平,真正做到让患者放心,为病人排除病痛。

作为一名医生,应该深切的感受到,医乃仁术,医学首先是“仁术”,然后才是技艺与科学。医生应以人道原则为指导,病人的生命与健康是我们医生的责任。病人来到医院求诊,是对我的信任,已经将自己的身体健康交到我的手上。然而,这次的错误,让我深刻体会到,自己做的远远不够,首先,我的心态就没有把病人的病情放在最重要的位置,正因为由于自己的心态没有足够的重视,才会有错误的出现,如果我能有医者父母心的心态去对待每一个病患,那么,这次的错误可能是能够避免的,如果有足够的重视,并且有责任心,那么,认真诊断的情况下,或许就能自己发现所犯的错误,进行自我纠正,防止错误的发生。再者,这也体现出了现在的我医疗水平的不足,基础理论知识还显薄弱,临床经验少的技能方面的不足。

对于一名医生来说,基础理论知识和临床经验尤为重要,知识和经验,决定了医生是不是能够快速并且准确的诊断出病患的病情,早一分诊断,就能早一分为患者解除病痛,而正确的诊断出病患所在,才是医生的第一责任,这关乎到每一个患者的身体健康。作为一名医务人员,工作是很辛苦的。身上时刻背负着巨大的精神压力,而且还常常受到来自患者及其家属的责难和不理解不配合,但是,再怎样,自己也要清楚,自己是一名医生,从穿上医疗服就要认识到,自己肩上的责任是什么样的。所以,劳累和压力,都不可以是犯错误的理由,从成为一名医生开始,就应该时时刻刻警醒自己,那么,就不会犯这次的错误。

XXX

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篇12:2024中国最佳医院排行榜出炉最新

全文共 1520 字

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《2014年度中国最佳医院综合排行榜》、《2014年度中国最佳医院专科汇总排行榜》、《2014年度中国医院最佳专科声誉排行榜》以及“中国七大区专科声誉排行榜”、“中国七大区综合实力排行榜”15日在上海“出炉”。

北京协和医院、四川大学华西医院和中国人民解放军总医院名列《2014年度中国最佳医院排行榜(综合)》、《2014年度中国最佳医院综合排行榜(专科汇总)》前三甲。上海交通大学医学院附属瑞金医院、复旦大学附属中山医院、复旦大学附属华山医院跻身榜单前十。

在百家争鸣医院学科建设论坛暨2014年度中国最佳医院排行榜发布会上,记者看到,今年,复旦大学医院管理研究所高解春团队首度推出中国东北区、华北区、华东区、华南区、华中区、西南区和西北区等七大区域的医院排行榜,引人注目,成为最大亮点。记者看到,在这些榜单上,一些区域医疗中心不仅榜上有名,且名列前茅。复旦大学医院管理研究所所长高解春说,这有利今后提高区域医疗水平,同时便于区域民众询医就诊。

医院排行榜是复旦大学医院管理研究所作为独立的第三方开展的公益性项目,是中国首个针对医院专科和医院本身所做的排行榜。从2010年开始,复旦大学医院管理研究所每年推出上一年度的排行榜评比结果,至今已连续发布了6个年度。

据高解春介绍,复旦版的《中国最佳医院排行榜》借鉴了美国best hospital专家评议的方法,充分结合中国国情,尤其注重临床能力的根本原则,并采信符合中国国情的权威第三方数据,运用科学严谨的方法进行统计,力求更客观、更公平、更公正。目前,该榜已受到来自全国各医疗单位以及卫生行政部门、学术机构的关注,并已成为医院学科发展的参照标准,且患者就医指南的作用正日益凸显。

据透露,今年评审工作启动于4月中旬,10月下旬方结束。由于首次发布七大区排行榜,评审专家等的工作量大幅度提高,仅数据统计的量就增加了3倍以上。

今年,全国34个临床专科的3729名著名专家学者参与排行榜的评审。据介绍,本年度专家库进一步扩大,再创新高,较去年增加了387名;至此,专家库已由2009年度的1824名,新增了1905名;有效回复率也创下新高,从2009年度的44.24%提高到今年的64.33%。这一结果,除远远领先于早就进入“排行榜常态化”的美国最佳医院评选的回复率外,也遥遥超越于2009年度复旦版排行榜首年发布时的44.24%。

据介绍,本年度排行榜依然强调,学科建设是医院发展的重中之重,是医院品牌、声誉、地位的基石,是医院增进绩效、合理分配、吸引人才的基础,也是医院加强管理、提高质量、发展业务的抓手。除了专家人数大大增加,入榜医院也由2009年度的103家,以后分别为155家、180家、195家、211家;今年因首度发布中国七大区排行榜,更是达到了534家。

为适应医院发展,继2012年度排行榜中增加了老年医学和康复医学临床专科后,本年度排行榜又增加了临床检验、超声医学、核医学和烧伤等4个专科,参与评审的专科数达到了34个。复旦大学医院管理研究所认为,这将更合理、更全面地体现医院的诊疗能力,也代表了医院临床能力的广度。

首度推出的七大区医院排行榜中,各医院专科声誉排行取前5名;然后用上述同样方法,通过排序,得出前20名综合实力医院名单。

高解春表示,,希望中国有更多的专家、学者承担更多的社会责任来关注中国医院建设,也希望有更多符合规范、适合公众需求的“医院排行榜”出炉,让医院学科建设有标杆,百姓看病有指南。

今年排行榜发布后的研讨会上,复旦大学医院管理研究所邀请全国约100名顶尖医院的院长及顶尖学科带头人,分享学科建设的经验,探讨如何推进医院学科发展和如何鼓励学科创新。

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篇13:医学生医院见习心得1000字

全文共 3474 字

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作为一名医学生,不仅要具备过强的理论知识,还要有一定的临床经验,因为我们面对的是人的生命。所以,在这个暑假里,决定在医院见习。很荣幸,我能在家乡的县第一人民医院见习。通过这短短的两周的见习,真的让我学到了很多,深刻体会到,当自己独自面对一些问题时,总是不能得当处理,感觉自己以前学的理论知识不能灵活在临床上运用。见习,是一种磨练,是对自己感受医院环境,了解医院事务的一种巩固理论知识的社会实践活动,更是对自己医护梦想的期前准备。见习,让我感受最深的是:临床是理论基础知识的巩固基地,,临床的实地见闻,实地操作,让我重现在校那些枯燥又顽固的知识时提出的种种问题。例如:每天面对着老师忙碌的身影,我心里只有怨叹,怨自己无法将理论应用于实践,怨自己在见习前没有好好学习,加上填鸭式的传统教育模式,被动的接受知识害惨了学生,在学校里一到考试,就向老师要重点或老师给重点,如果我们在临床工作了,病人问我们一些问题,我们能说这不是我背的重点吗?更可悲的是,我们只能获得短暂的记忆,不能成为对抗疾病的材料,真有种”书到用时方恨少”的悔恨与喟叹啊。曾几何时闹出了这样的笑话:”一位实习医生在接受病人的询问时,因囫囵吞枣,对于该知识的不甚了解,就借口说要上厕所,而实际上却偷偷摸摸回到办公室翻书去饿。那么再遇到下一个问题,该以什么借口去逃避呢?”因此,学习医学知识,来不得半点虚假,我们一定要做到理论根基扎实,更重要的是要学会理论联系实际,以免误人误己,酿成大错啊。

见习的第一天早上,我早早的来到医院,我跟着护士晨间护理。到了七点半,医生和护士门准时交接班,值夜的医生和护士将昨夜病人的情况进行报告,然后各个管床医生分别开始查房,我也跟着他们,认真的听他们如何检查病人和如何询问他们。看着他们那一丝不苟的工作态度,我的心里不禁充满着崇敬之情。首先,医生们对病人进行询问,问他们的病症,比如:有无发热,有无疼痛,饮食如何,排泄是否正常,有无多尿少尿等等。然后,医生仔细观察病人的体征,有时还做下叩诊,最后开出医嘱。这时,护士们开始了紧张的比对医嘱,并且按照医嘱进行取药和进行治疗,护士每隔4小时查一次体温,并且绘成温度曲线,供医生参考,另外,每隔半小时进行一次巡房,检查是否有异常情况出现。在这短短的两周的时间里,我在外科见习的,在外科的病人大多是做过手术的病人,这就要求我们护理工作者要更加细心与具备过强的专业知识,时刻关注他们的病情变化。同时,有些病人不能下床,要长期躺卧在床上,这也需要我们护理工作者,要做好他们的心理安慰工作。有人说,任何一件简单的小事清,如果能连续做上10年,就是一件伟业!干我们这一行,就是要坚持认真二字,任何时候、任何情况下都马虎不得!的确,生命是脆弱的,何况是身患疾病的人呢。在普通的病房,虽然基本是家属在照顾,但是,他们毕竟不是专业的,没有一些警惕的意识,所以作为护士,我们要给家属和病人做好宣教工作以及护理工作,以防止发生不良事故。

见习期间,我跟随带教老师,细心听取讲解与指导,了解了许多医疗设备的基本操作,观摩并实践了许多种医疗操作,比如生命体征测定(体重、血压、呼吸、脉搏、体温)、心电监护,静脉滴注、肌肉注射、静脉推注、外伤换药等等,许多专业仪器我都是第一次见到。有许多看似简单的护理操作,真正做起来才知道并非如此。在医院的短短的两周,我虚心向护士学习,紧紧地跟着护士,寸步不离,年轻的护士耐心地给我讲解着关于护理的知识。慢慢地,我穿梭在各个病房,了解了她们的护理术语和一些日常工作。我协助护士接诊病员,做好四测(测血压、测体温、测脉搏、测体重),熟练地掌握了血压及体温的测量方法,接触配液环节,在严格坚持“三查七对”(三查:操作前查、操作中查、操作后查;七对:对床号、对姓名、对药名、对浓度、对剂量、对方法、对时间)的原则下,并为病员配液。同时新鲜事物接踵而至,时时给我带来兴奋的冲击。我充满好奇,留心观察,积极提问,护士们耐心的给我讲解,使我了解到了一些医疗仪器的使用方法、基本掌握了护理操作的要领和注意事项。她们生动的分析一个个看似简单的操作,并且在规章制度允许的前提下给我很多实践的机会,让我有机会使用这些仪器和设备,实践护理操作。这些都使我对将来从事的工作有了一定的感性认识。虽然这段实习有点苦有点累,还是挺让人开心的。查房、换药、跟手术,每天的生活在这样重复的忙碌中度过。这段外科的实习经历,其中复杂的滋味也许只有亲身经历过的人才能体会,酸甜苦辣,无论是什么滋味,都挺值得回味的。当然更重要的是知道了好多书本上学不到的东西,也认识了几个不错的朋友,或许这比书本更有价值吧。

护士的责任心和精湛的技术还有与人沟通都是很重要的,更重要的,是学会如何和病人进行沟通。我觉得我还是很有责任心的,对自己的技术也有信心。那么怎样才能够建立良好的护患关系呢?

众所周知。建立和谐的护患关系,首先要做到将心比心。用一颗博爱之心,一种换位思考的思维去想象病人的疼与痛,矛盾与徘徊,将病人的疼痛看作自己的疼痛看作自己的疼痛,用心去体会病人的茫然与不知所措,只要你及时伸出一双温暖的手,病人就能感受来自你手心的力量,也许他们就会获取一份战胜病魔的决心与信心,疾病不攻自破,那该是医学界灿烂的风景。其次,擅于与病人沟通。其中,微笑是一把出奇制胜的尚方宝剑。在这里,我看到的是笑容可掬的脸孔,也都觉得特别地漂亮与可爱,让我有种轻松与温馨舒适的感觉,如果我是一位病人,我会毫不犹豫地选择住在这里,因此,我也要求自己不把情绪带到工作中,每天保持阳光灿烂的笑容,让病人每天都能感受温暖,无论是寒冬还是炎炎酷暑,微笑总是一道美不胜收的风景。”微笑服务”既有利于自身的愉悦,又能减轻病人的的恐惧与病痛,这等一箭双雕的好事何乐而不为呢?再次,在病人面前要永葆一份不泯灭的自信。不善于与人接处是我的一大弱点,那种胆怯与不自然会使我失去很多的学习机会,由于我的自卑,不主动而没有得到相应的操作训练,这样的现实冷不丁给我泼了一身冷水,是一名本科生,做起事来应该是得心应手才是,但我却,做事畏首畏尾,前怕狼后怕虎,不敢大胆尝试才铸成我的不知进取,好在我有一名耐心十足的老师,之后在她的知道下,我重拾操作,确实是另一翻感觉,假如病人看到你一张自信而稳重的脸庞,他们的恐惧也就减少了一半。因此,自信心是一颗无形的定心丸,无论是护士本身,抑或是病人,都是必不可少的东西。病人的肯定是护士最大的成就;病人的称赞是护士最大的光荣;病人的疼惜是护士最暖的宽慰;病人的微笑是护士最好的回馈。“是你们让我们有了第二次生命的机会,是你们,用亲切的话语安慰我们,让我们有战胜疾病的信心,是你们细心的照顾,让我们迅速康复。”这是出自住院病人的心声,相信可爱的白衣天使们听到这些来自病人对她们工作的谅解该是何等的感动万分啊。我因此也备受激励,我立志要为我即将展开的救死扶伤的医护事业奋斗终生。再次走进病房,少了一份陌生,多了一份亲切;少了一份负担,多了一份安慰;少了一份担心,多了一份真诚。在这里,我不仅真正学到了知识,还明白了一些道理,踏踏实实做人,认认真真做事,提高自己与人沟通的能力,建立良好的护患关系,遵从导师的教诲,理论联系实际,立誓为医学事业贡献自己的力量。

“爱在左,同情在右,走在生命的两旁,随时撒种,随时开花,将这一径长途,点缀得香花弥漫,使穿杖拂叶的行人,踏着荆棘,不觉得痛苦,有泪可落,却不悲凉。”也许冰心老人的这段话,就是对护士职业的最好诠释。

有了带教老师的指导与帮助,有了病人的理解与配合,有了坚定的为病人服务的决心,我走过了这不寻常的一个月。通过见习,我感受到了作为一名未来的护士所肩负的重任。在我们的前方,有不计其数的普通的医务工作者,就像我的带教老师们那样,在第一线无私奉献着。他们的生活在一天天的继续,而我们当代医学生,已经踏出了医学道路上的第一步。在不久的将来,我们将接过他们的担子,真正投入到这一神圣的工作中去,奋战在一个特殊的战场中,面对新的挑战。护士这个特殊的职业注定了我们未来的工作将是非常辛苦的,但是如果我们的付出终于有了回报时,所有的辛苦又算得了什么呢?当一个即将出院的病人来到你面前与你道别,那一刻才是一名护士最感欣慰的时候。对每一个白衣战士来说,没有比解除病人的更能给他快乐的了!为了那一刻,我们从现在开始必须踏实每一步,扎实的学好基础知识,认真实践、努力探索。这样在成为一名医生的时候,才能担负得起病人的信任,才能承载住病人生的希望。

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篇14:医院春联带有横批

全文共 622 字

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一帆风顺年年好 万事如意步步高 四字横批:五福临门

民安国泰逢盛世 风调雨顺颂华年 四字横批:民泰国安

精耕细作丰收岁 勤俭持家有余年 四字横批:国强富民

发愤图强兴大业 勤劳致富建小康 四字横批:科技致富

欢天喜地度佳节 张灯结彩迎新春 四字横批:家庭幸福

迎新春事事如意 接鸿福步步高升 四字横批:好事临门

万事如意展宏图 心想事成兴伟业 四字横批:五福临门

和顺门第增百福 合家欢乐纳千祥 四字横批:欢度春节

冬去山川齐秀丽 喜来桃里共芬芳 四字横批:新年大吉

百年天地回元气 一统山河际太平 四字横批:国泰民安

百世岁月当代好 千古江山今朝新 四字横批:万象更新

春花含笑意 爆竹增欢声 四字横批:喜气盈门

百世岁月当代好 千古江山今朝新 四字横批:万象更新

喜居宝地千年旺 福照家门万事兴 四字横批:喜迎新春

一年四季春常在 万紫千红永开花 四字横批:喜迎新春

一帆风顺年年好 万事如意步步高 四字横批:吉星高照

百年天地回元气 一统山河际太平 四字横批:国泰民安

春雨丝丝润万物 红梅点点绣千山 四字横批:春意盎然

一干二净除旧习 五讲四美树新风 四字横批:辞旧迎春

五湖四海皆春色 万水千山尽得辉 四字横批:万象更新

一帆风顺吉星到 万事如意福临门 四字横批:财源广进

一年四季行好运 八方财宝进家门 四字横批:家和万事兴

绿竹别其三分景 红梅正报万家春 四字横批:春回大地

红梅含苞傲冬雪 绿柳吐絮迎新春 四字横批:欢度春节

日出江花红胜火 春来江水绿如蓝 四字横批:鸟语花香

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篇15:《劳动法》对于辞职的规定

全文共 818 字

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一、职工辞职,要提前30日以书面形式通知用人单位:

《中华人民共和国劳动法》第31条规定:“劳动者解除劳动合同,应当提前30日以书面形式通知用人单位”,明确赋予了职工辞职的权利,这种权利是绝对的,劳动者单方面解除劳动合同无须任何实质条件,只需要履行提前通知的义务(即提前30日书面通知用人单位)即可。

原劳动部办公厅在《关于劳动者解除劳动合同有关问题的复函》也指出:“劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,既是解除劳动合同的程序,也是解除劳动合同的条件。劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,解除劳动合同,无须征得用人单位的同意。超过30日,劳动者向用人单位提出办理解除劳动合同手续,用人单位应予以办理”。

二、用人单位具有一定的请求赔偿损失的权利:

《劳动法》第102条规定:“劳动者违反本法规定的条件解除劳动合同或者违反劳动合同中约定的保密事项,对用人单位造成经济损失的,应当依法承担赔偿责任”;

原劳动部在《违反《劳动法》有关劳动合同规定的赔偿办法》的第4条明确规定了赔偿的范围:“劳动者违反规定或劳动合同的约定解除劳动合同,对用人单位造成损失的,劳动者应赔偿用人单位下列损失:1用人单位招收录用其所支付的费用;2用人单位为其支付的培训费用,双方另有约定的按约定办理;3对生产、经营和工作造成的直接经济损失;4劳动合同约定的其他赔偿费用”。

三、如有争议,应及时提请劳动仲裁:

职工主动提出与企业解除劳动合同后,部分职工在以书面通知用人单位30日后主动离职,不予理会用人单位的赔偿要求,用人单位则不给职工办理人事关系和档案的调转手续,职工离职后人事关系和档案长期留置在原用人单位;造成职工在新的工作单位不能办理劳动保险、不能办理出国政审手续、影响技术职称评定、不能进一步求学深造和丧失报考国家公务员的机会。所以,职工在与用人单位因解除劳动合同赔偿损失方面发生争议后应当在60天内及时向用人单位所在地区、县劳动争议仲裁委员会提请劳动争议仲裁。

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篇16:写给医院护士的感谢信

全文共 516 字

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_x医院_科的全体护士

你们好!

我是_床病人_,2019年x月x日

入院当天,我和我的同事病情非常糟糕,一个两臂4处骨折,一个膝盖软组织严重撕裂,手术之后,我们几乎生活不能自理。当时由_至_的公路严重受损,家人因此也不方便来照顾,唯一的陪护人也因为处理事故资料不能时刻陪在我们身边,我们就像没有亲人的孤儿一样孤立无助。这时候,你们做了所有你们应该做的,甚至是你们本不应该做的你们也毫不犹豫的做了,给我们盖被子、借轮椅、端茶送水……是你们用爱心、耐心、细心、责任心照顾我们;用自己无私、无畏、甘于奉献的精神,用自己的出色工作和真诚付出,给了我们希望和温暖;一顶洁白的燕尾帽承载了所有的平凡和艰辛,赢得了病人们的广泛尊重和美好声誉。

传说中,爱就是天使的翅膀,无论在哪个年代,善良和爱心始终是支撑人性的基石。这世上的每一个人都具备爱的能力,但愿人们都能无私地奉献一点爱心,关爱他人、庇护弱者;但愿人们与生俱来的天使之翼,能托起一片爱的天空,感动你我,温暖世界。在这,我向护士说一声谢谢!人非草木,岂能无情?一想起她们,我的心中就充满了感激之情,真心谢谢你们无私的照顾!祝你们工作顺利,好人会有好报的!

此致

敬礼!

人:_x

2019年x月x日

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篇17:医院周年庆典贺词

全文共 719 字

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各位来宾、各位朋友,女士们、先生们:

大家上午好!

今天,我们欢聚一堂,在这里隆重庆祝达县人民医院建院50周年,在这喜庆、美好、温暖的时刻,我谨代表达州市人民政府,向达县人民医院致以最热烈的祝贺!向勤勤恳恳、任劳任怨、无私奉献的全体干部职工,致以最诚挚的祝福和最亲切的问候!

达县人民医院是我市县级医院规模较大、技术力量雄厚、设备先进的国家二级甲等综合性医疗机构, 50年来,特别是改革开放30年来,达县人民医院以邓爷爷理论、三个代表重要思想、科学发展观为指导,全院广大干部职工励精图治、奋发有为,使医院得以不断崛起,厚积而薄发,如今达县人民医院已经发展成配套设施齐全,医疗技术精湛、人才梯队结构合理、整体服务功能强、技术水平一流的国家二级甲等综合医院,赢得了广大患者的良好评价和广泛赞誉,是达县医疗事业发展的排头兵。

达县人民医院50年的发展成就,用丰硕的成果书写了华丽的篇章,希望医院以50年院庆为新的起点,以更加饱满的热情,更加奋发的精神,更加务实的作风,更加昂扬的斗志,去描绘新的蓝图,努力开创更加辉煌灿烂的未来。一是正确把握好改革与发展的关系。医院要顺应医药卫生体制改革的历史潮流,坚持市场取向,积极创新医院管理体制,推进各项改革。二是牢固树立“以人为本”的理念,紧紧围绕“以病人为中心”的服务宗旨,拓宽服务领域,创新服务方式,更好地为广大病患服务。三要继续坚持“科技兴院”的办院方针,实施“科技兴院”的发展战略,以增强竞争实力,用实际行动造福广大人民群众,用发展成果弘扬和光大祖国的医学事业。

我相信,达县人民医院一定会为我市的卫生事业不断发展和繁荣做出新的更大的贡献。

祝各位来宾和朋友们身体健康,合家幸福!

祝达县人民医院的明天更美好!

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篇18:医院党委两学一做动员会讲话稿

全文共 435 字

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4月27日上午,合肥市第二人民医院召开“两学一做”学习教育动员大会,院长、党委书记李建中主持会议并做动员讲话,副院长戴世云宣读“两学一做”学习教育实施方案。医院中层以上党员干部参加了会议。

李建中院长在动员讲话中指出,开展“两学一做”学习教育,是今年加强党的思想政治建设的一项重大部署,医院各党支部、党小组要把开展“两学一做”学习教育作为一项重大的政治任务,尽好责、抓到位、见实效。要重点做好五个方面的工作,即在指导思想上要突出“三个结合”;在主要目标上,聚焦“四个进一步”;在重点任务上,强调“五个着力解决”;在基本原则上,遵循“五个坚持”;在推进方式上,围绕“三个基本”。全体党员要读原著、学原文、悟原理,着眼党和国家事业的新发展对党员的新要求,做“四讲四有”合格党员。

另外,为了让“两学一做”学习教育落到实处,医院还根据每个时期的重点任务列出8条主要措施,13条重点任务清单,涵盖专题学习讨论、创新方式讲党课、召开专题组织生活会、开展民主评议、立足岗位做贡献等内容。

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篇19:医院优秀园发言稿

全文共 1868 字

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尊敬的各位领导、各位同仁:

大家好!

今天,有幸被评为医院优秀员工并在这里发言,我倍感荣幸。请允许我代表受到表彰的其他同仁向各位领导的关心和支持表示崇高的敬意和衷心的感谢,并在春节即将来临之际向大家致以节日的祝福和诚挚的问候。

在人们眼里,总是把医疗行业看着是一项悬壶济世、治病救人的崇高事业,把医务工作者看着是天使的化身,总是与仁爱、友善、高尚、奉献等等这些闪烁着人性光芒的美好词汇联系在一起。也正是基于此,还在学生时期的我便在心里已深深地爱上了这个职业,在择业之时,我又毫不犹豫地选择了这份职业。十七年来,从最初的实习医生,到现今的主治医师,我日复一日的面对着无数的患者,每当看到一个个患者康复的身影时,我的内心油然升起一种常人无法体会的欣慰与自豪。十七年来,在医生这个平凡的岗位上,我始终秉承无数先辈的高尚品质,坚守医者仁术的优良道德情操,凭着对生命的尊重与珍爱和对患者及其家人尽心尽责的理念,忠实地履行着一个医生的神圣职责,用真诚、热情和汗水无怨无悔地践行着自己还患者以健康的人生追求和梦想。

为了实现这一目标,我时刻严格要求自己,做一名合格的白衣战士,因此,我时常有一种危机感和紧迫感,从提高自己的业务技术水平着手,刻苦钻研医学知识,了解医学新进展,力争使自己的医学理论水平跟上当前医学发展的步伐。除了积极地学习书本上的理论知识,还虚心地向同事们学习他们的经验和治病的方法,总之,什么对病人有利,我就去学什么。知识是靠点点滴滴积累的,随着时光不断地飞逝,我也成为一名训练有素的中青年医疗技术骨干。

除了提高业务技术水平,如何与病人沟通是我近年来在医疗工作中体会更多的。视病人如亲人,这句话说起来十分容易,其实做起来并不那么简单。每当看到病人饱受着病痛或心理的折磨时,我总是换位思考,想想自己或亲人在医院住院时的场景,耐心地做好解释和安慰工作,与他们交心,甚至交朋友,如此以来,既得到了病人的尊重和理解,还化解了一些医患矛盾。我这是用这样的方法,有好多位患者和我结成了忘年交,而我也乐于担当他们的家庭保健医生。

担任内二科副主任后,我时刻将全科的医疗质量放心科室管理的重中之重来抓,积极配合科主任抓好医疗核心制度的落实,注重对新上岗医生基本功的培训,狠抓病历质量的提高,使我科的病历质量稳步提高,医疗质量得到保障,全科在没有发生一起医疗纠纷。由于我家住医院内小区,离科室较近,所以我主动提出常年担任科室二线班,有多少个夜深人静的晚上,只要接到科室一线值班医生的电话,立即投入科室开展医疗救治工作,而这些付出,我毫无怨言,因为这是我的本职工作。只要病人能够转危为安,就是对我的工作的最大的回报。或许有人会说,这是我在唱高调,其实不然,这样的感受不仅仅是我一个人有感而发,而是我们基层一线的医务人员辛勤工作的感想和缩影。

9月13日,柳陂镇中学发生了甲流感疫情,我和三位同事几乎在第一时间接到了院方的紧急通知,成立医疗队奔赴一线开展防控“甲流感”工作。疫情紧急,刻不容缓,我们没有讲任何条件,立即动身,于当天晚上就投入了紧张的工作。经过整整八天的紧张的工作,我们终于将甲流患者送出了隔离病房。那些天,我们身着隔离服,守护着一个个发着高烧的学生,真正体会到医生救死扶伤之伟大,赴汤蹈火之壮烈。尽管如此,我和我的队员们也没有任何的怨言,因为我们深深地知道,我们是医务人员,此时此刻,党和人民需要我们。

今天我站在这里,领受这份沉甸甸的荣誉时,心里充满了喜悦和感动。因为这沉甸甸的荣誉饱含了十七年来我为之不懈努力而付出的心血。其实,这荣誉不应该是属于我一个人的,更应该是大家的,因为这些工作是靠大家的支持和帮助才获得的,这份荣誉饱含着我的那些亲密的战友们的共同努力和心血。因此,在此我向他们表示感谢!同时,我也非常感谢各位领导、各位同事长期以来对我的关心、理解、支持和帮助。为此,我要借此机会,也请允许我代表今天受表彰的其他同志借此机会向各位领导、各位同事表示最真挚的感谢。感谢你们为我们提供和创造了实现自己人生价值的平台;感谢你们一直以来所给予我的培养与关爱;更感谢你们对我们工作的肯定与激励。

荣誉虽然值得珍惜,但它毕竟属于过去,未来依然任重道远,我们还须倍加努力。在今后的工作中,我将以本次表彰为新的起点、新的动力,更加潜心钻研专业知识,不断提高专业技能,严格按照“优秀员工”的标准,规范自己的言行。以精湛的医术,良好的医德为患者提供优质高效的医疗服务;以饱满的热情和振奋的精神关心、支持医院的改革与发展;以推动我院医疗卫生事业再上新台阶。

谢谢大家!

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篇20:央视主播赵普辞职

全文共 1295 字

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昨天是11月的第一天,却是赵普在央视的最后一天。昨晚的《晚间新闻》后,赵普近10年的央视主播生涯就此画上句号。赵普表示,离职之后他将去高校任教。在他之前,郎永淳,李小萌,张泉灵等央视名嘴已相继离职。自此,央视《晚间新闻》再也不会出现“赵普在北京祝您晚安!”的问候语了,赵普也将淡出荧屏。

央视主持“泰斗级”人物赵忠祥,一直很欣赏赵普的新闻才华和新闻主播的风格。但他昨晚和今天早间对赵普的突然辞职保持了沉默。华西都市报记者从2008年5.12汶川大地震认识赵普后,七年来,多次采访并报道赵普。从赵普直播汶川地震流泪,到赵普为乡亲卖茶叶,再到书法慈善拍卖,赵普正直善良向上的品格,给记者留下了很深的印象。

赵普自11月1日晚间10点传出辞职央视的消息后,华西都市报记者一直用电话和微信多次联系赵普本人。希望尽快得到赵普回应和正式消息,但截至今天早间9点发稿为止,华西都市报记者并没有象往常一样迅速得到赵普本人回应。

据了解,其实,赵普离职的想法在其微博中早有端倪。早在今年5月21日,张泉灵辞职,22日,经纬辞职,当天赵普曾在微博中写下“离职潮怕是不可避免”的话,但随即删除。随后,一个多月前,赵普发微博称:事业留人、待遇留人、感情留人,都不错,但核心是价值观留人。有何种价值观就会有何种价值驱动;有何种价值观就会有何种人才延揽。而更早一点,他还在微博上打包祝福三名辞职的同行:郎永淳,李小萌,张泉灵。不难理解,他已然早作出辞职准备。

赵普离职消息爆出后,网友纷纷表示失落,留言称:“他的走不知道是不是真的带走了一个时代,也或许他们开创的那段辉煌早就不在了。”而原凤凰卫视执行台长刘春也在微博中对他的能力表示赞赏,写道:“赵普是我老乡是我学弟,我相信他的智慧和能力。”,原央视主持人崔永元也转发微博表示:“赵普还年轻,干什么都来得及”。

今天早间,一直很欣赏赵普的才华的赵忠祥没有在他微博中,对赵普辞职作出任何评价,赵忠祥保持了沉默。

但其实,早在今年半年前,传出央视有主持人辞职的消息时,一天下午,赵普拜访赵忠祥探讨书法艺术,俩人曾在北京“中国职工之家”咖啡厅相会喝茶交流过此事。华西都市报记者当时赶到了现场釆访。见证了赵忠祥和赵普的见面聊天的情景。一个老赵,一个小赵,一边喝请茶,一边亲切聊天。因为俩人都是新闻主播出身,又有共同的对书法艺术的爱心,共同语言比较多。谈得很开心。谈完书法艺术后,当华西都市报记者插嘴问到赵忠祥央视近期有主特人先后辞职的消息如何评价时?赵忠祥突然对赵普关怀地说:“赵普,你不要轻易辞职央视。你和其他娱乐节目主持人不一样。你是做新闻主播的。有情怀,有理想,有上进心。你播的新闻,我看过,有自己的风格。你适合作新闻主播。你在央视发展,远比到其他地方好。”

赵忠祥一番肺腑之言,当时,令赵普很感动。他想不到赵忠祥老师作为中国主持界的“泰斗”级人物,对自己的新闻主播评价如此之高。赵普谦虚地连声说:“谢谢赵老师关心!”

临离别时,赵忠祥再次叮咛赵普并说出了他心里话:“赵普,你作新闻主播是很优秀的。你还是适合在央视工作。有的主持人辞职央视后,发展得并不好。大家都要珍惜央视的工作平台。”

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