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2021年全员培训研修总结【汇总20篇】

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幼儿园国培研修日志

全文共 899 字

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通过国培学习后,我觉得自己进步了很多,也学得了很多知识。培训纲要的理论知识是平时教育教学活动目标制定、内容选择等的重要点,学习纲要知识,能使自己做到心中有数,不再迷茫,对于教育所遵循的发展方向,所要制定的教育目标等都有据可依。在纲要中明确指出,幼儿园教育是基础教育的重要组成部分,是我国学校教育和终身教育的奠基阶段,是为幼儿一生的发展打好基础的教育。这不仅为幼儿教育明确了根本教育目的和根本任务。也说明了幼儿教育的重要性。对幼儿的一生发展起着至关重要的影响。学习了新纲要我体会到国家对学前教育的重视程度,同时也感觉到我们作为幼儿教师的重大责任.我们应该踏踏实实地在自己的岗位上工作,用自己炽热的心去培育祖国的花朵,我们要为幼儿的一生打好基础。幼儿园教育是终生教育的奠基阶段,我们应该因地制宜地实施素质教育,还要从小培养良好的行为习惯。 纲要中还对于幼儿园资源利用、环境创设、尊重幼儿等方面做了细致明确的说明。

在环境创设方面,纲要指出要为幼儿创设健康、丰富、能促进幼儿全面发展的生活、学习环境。做为老师,我觉得应该给幼儿提供发挥和施展自己才能的空间,促使幼儿自主性的得到不断发展。让他们在生活中发展,在发展中生活。如在幼儿园区域角的创设过程中,教师应该充分考虑幼儿的自主性发展,有目的,有计划的投放材料,为幼儿创设良好的环境。

在尊重幼儿方面,通过学习纲要,我觉得做为一名教师,要得到孩子的喜爱,尊重。必须要学会尊重、信任孩子。要用发展,个别差异、全面的眼光来看待每一位孩子。要蹲下来和孩子一起看世界,才能使自己走进孩子的世界,做到真正了解孩子,掌握孩子的个性、发展规律和学习特点。 纲要指出幼儿园教育是全面的、启蒙的,五大领域的内容要相互渗透。要以游戏为基本活动,保教并重,来开展幼儿教育工作。

作为一名教师,要很好的把握教育教学方向、目标、内容,做到从不同角度促进幼儿情感、态度、能力、知识、技能等发面全面发展,就应该深入学习幼儿园纲要,在不断的学习中提高自身素质,在不断学习中建立现代化教育观念,在不断学习中不断学会创新,在不断学习中提高业务水平,在不断学习中提高教研能力。为幼儿更好的成长而努力!

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篇1:2024科级干部培训心得体会

全文共 2857 字

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3月31日至4月2日,我参加了区委组织部举办的优秀科级干部培训班,为期三天的学习培训,时间紧,任务重,先后学习了创新思维与创新能力开发、青年领导干部的德识才学、拒腐防变与廉洁从政、延安历史及弘扬延安精神、习近平总书记系列重要讲话精神、我区经济发展现状、面临的问题及对策等课程,学习内容丰富,知识面广,指导性、实用性强。通过认真的学习培训,使我的政治素养、理论知识水平得到进一步提高,同时也强化了自身职业道德建设,开阔了工作视野,拓宽了工作思路,提升了综合工作能力。

一、深刻认识学习的重要性,全面提升自身综合素质 科级干部作为基层管理者,是联系领导和干部职工的桥梁和纽带,他既是执行者又是管理者,既是战斗员又是指挥员,在单位整体工作中具有承上启下、内外协调的作用。那么,这样一个中流砥柱的重要角色,要干好,要当好,首先必须要有高尚的道德品质,其次就是要有过硬的政治思想素质,第三就是要有高度的责任心和敬业精神。第四就是要有较强的业务工作能力。那么在本次培训内容中,涉及到了方方面面,首先在道德品质方面,

讲到要坚持一个信念,就是先做人,再做事,并确信良好的道德品质是成功之本。这将引导我在平时的工作和生活中,更加注重个人道德品格的塑造,做人做事始终坚持诚实守信、求真务实,坚持严以律己,宽以待人;坚持作风正派,宽宏大度;坚持尊重领导,团结同志;始终怀揣一份乐观豁达、平和低调的心态对待身边的人和事。其次在政治思想素质方面,通过学习,使我深刻的认识到,作为一名党的干部,政治素质是第一素质,我要不断加强自身政治思想素质的提升,经常性的学习一些政治理论知识,不断改造思想,使自己具备较高的政治思想觉悟和坚定的政治立场,确保在思想上、行动上与党组织保持高度一致,在大是大非问题上,讲原则、识大体、顾大局。其次在业务工作能力方面,通过学习,使我了解了领导决策、用人、授权、协调、沟通、激励等能力与艺术,使我的组织管理能力、处事应变能力、沟通协调能力、应对突发事件能力均得到了应有的提高,使我在工作中正确处理各种关系,合理组织各方力量,积极做好工作落实;在分析问题上能够做到思路清晰,头绪分明,解决问题能够抓住要害,行止有度;同时在从领导和管理上看创新,从领导和管理上看战略,用战略眼光发现机会和威胁,识别优势和略势,分析和处理矛盾问题。

二、进一步提高理论知识水平,完善自身知识结构

通过认真扎实的学习,切实提高了自己的政治理论水平,完善了自身知识结构。首先通过对创新思维与创新能力开发的学习,使我对改革发展稳定的关系有了正确的认识,了解了领导的四种类型,及能发现草地、能率领马群的头马式领导,无为而治的空气式领导,具有全局观念、成本意识和务实作风的木匠式领导,看谁都有病,整天开药方的医生式领导,同时让我明白了世界唯一不变的是变化本身、天下万物生于有、有生于无等哲理性问题,帮助我在工作实践中,善于用辩证的眼光和方式看待处理问题,善于用战略的眼光分析解决问题;通过对青年领导干部德识才学的学习,了解了德才兼备,以德为先的用人原则,“德”的重点为忠于党、忠于国家,忠于人民,树立正确的世界观、权利观、事业观,求真务实,勇于担当,“识”为智慧,及要有远见卓识,能料事如神,慧眼识人,要有胆识,及敢作敢为,用于担当,“才”指知识、经验和技能,“学”,非学无以立德,非学无以明识、非学无以广才,腹有诗书气自华,同时进一步解读了习总书记提出的干部标准:信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁,习总书记的公私观:公私分明、克己奉公;通过对拒腐防变与廉洁从政的学习,使我进一步认识到当前反腐倡廉工作的重要性和紧迫性,进一步增强了自身拒腐防变能力,自觉抵制各类不良风气,严格自律,廉洁从政;通过对延安历史、延安精神的学习,了解了延安精神的灵魂是坚定正确的政治方

向,延安精神的精髓是解放思想,实事求是的思想路线,延安精神的实质是艰苦奋斗、实事求是、联系群众、民主团结、批评与自我批评,从群众路线的形成到群众路线的科学依据再到群众路线的时代要求,使我更加清醒的认识到人民群众是我们事业发展的根基,也是推动社会管理创新的重要力量。作为基层干部,要密切联系群众,服务群众,做群众工作一定要心系群众,融入群众、服务群众,只有这样,才能赢得群众的信任,才能获得群众的支持,才能使我们的各项事业蒸蒸日上。最后通过对我区经济发展情况和发展战略的学习,使我对建设国际化大都市东部新城的目标更加坚定,更加充满信心,同时也更加清醒的认识到区域经济发展中存在的突出矛盾和问题,激励我们更好的立足岗位,认真扎实的完成好本职工作。同时通过对科长的能力与素质建设的学习,使我更加清楚的认识到作为一名科级领导干部所必须具备的能力和素质,也为我今后的发展方向指明了方向,在今后的工作中我将重点加强以下方面能力和素质的培养:政治的鉴别力、依法行政的能力、公共服务的能力、调查研究的能力、学习的能力、沟通协调的能力、创新的能力应对突发事件的能力、心理调试的能力等,使自己能更加胜任科级领导岗位,把本职工作做得更好。

三、进一步树立责任意识,全面实现自身价值

通过学习培训,使我深深地感受到了责任的重大,更加深刻地认识到在这个竞争的年代,必须坚持学习,勤于思考,不断充实自己,同时要学以致用,根据客观实际,在认真学习、借鉴的基础上,灵活运用所学的知识和积累的经验,敢于进行大胆的改造和创新。同时,在学习的过程中,注重形式的多样化,多向有经验的同志学习、交流,接受、学习新事物,培养自己的创新意识和创新能力。我想对于我们年轻干部来讲,只有埋头苦干,才能在工作中做出实实在在的成绩;只有顽强拼搏,才能克服前进道路上的各种困难和问题;只有甘于奉献,才能体现出自己的价值。

以上是我此次培训的一些心得体会,为了更好履行科级领导岗位职责,结合自身实际,我将着重从以下四个方面进一步改进、提高:一是注重提高统筹驾驭工作的本领。统筹驾驭工作的能力并非与生俱来,而是要经过多方面的培养和锻炼逐步形成。首先我要继续加强学习,向书本学,向实践学,向身边的领导和同志们学,拓展思维,开阔眼界,进一步提高观察、预见、谋划、决策能力;其次要历练品行,善于听取意见和建议,工作中做到“心正、身正、公正”;二是注重开拓创新能力的培养,不断更新知识结构,创新工作方法,改进工作思路,以超前的意识,创造性的开展工作,有效的提高工作效率。三是注重各种关系的和谐共处,人的一生,就是与人共事的一生,在这个过程中,一定要找准自己的位臵。作为一名科长,在单位里有领导,有同事,有下属,所以我要时刻警醒自己不越位、不错位、不失位。工作中加强与领导和同志们的沟通交流和配合协作,努力营造一个相互信任、相互理解、人际关系和谐的良好工作氛围。四是要注重锤炼广阔的胸襟。塑造乐观向上的健康人格和广阔的胸怀,要容纳别人,求同存异; 要心怀感恩,理性面对荣辱成败;要正确认识自己并悦纳自己;学会情绪管理,客服工作中的压力、焦虑和紧张感。

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篇2:校长培训心得体会

全文共 2322 字

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参加培训,令我耳目一新,深受启发,收获很大,充分理解了作为一名副校长应具备的理论素养和能力素质。也充分理解了“教育的发展关键看学校,学校的发展看校长”这句话。校长要善于学习,有独特的办学理念,学校才有生机和活力。应该说,这次学习让我开阔了眼界,拓宽了思维,明确了使命。

一、学校校长要设计好学校的品牌

校长是学校工作的多面手。他既是学校的领导者、决策者和高级管理者,更是学科带头人,教师的勤务员。俗话说:“有什么样的校长,就有什么样的学校”。校长的工作对学校全局起指导、组织、协调和统揽作用。苏霍姆林斯基曾说过这样一句话:“校长对学校的领导,首先是教育思想的领导、业务上的指导,其次才是行政管理。”因此,校长必须把自己的办学思想贯穿于日常的管理活动中,用先进的教育理念去影响、带动教师,把自己的办学思想转化为教师的行动。同时,要注重办学经验的积累与扬弃,努力形成学校内在的精神累积和成功的管理理念。这种精神累积和管理理念是一所学校无形资产和宝贵财富,更是学校品牌的意义所在。

要当好一名校长,首先必须勤于学习,学习是进步的先导,不学习是落后的象征。作为一名合格的校长要认真学习党的大政方针和相关的教育法规,作刻苦学习的典范,才能做到工作有思路、有创新。

要当好一名校长,其次就要当好“班长”,带好“班子”,指挥好队伍。一名好的校长首先必须要有良好的服务意识,当好师生的公仆,站起来能当伞,俯下去能做牛,耐得住清贫,忍得住寂寞,镇守住自己的学校,正确处理好班子间的工作、生活关系。当好主管而不主观,处事果断而不武断,充分听取大家的意见和建议,做到互相支持不撤台,做到思想同心,事业同干,做到层层分工,层层把关,层层负责。把握好班子建设的四大问题:一是思想建设问题;二是班子团结问题;三是科学决策问题;四是表率作用问题。校长要公道正派,不搞小圈子,用自己的人格力量去带好班子,去影响班子。校长应多一点人情味,少一点火药味;多一点教育渠道,少一点空洞说教。尊重、信任班子的每一个成员,让他去想办法、出思路,遵循现在是同事,永远是朋友的理念,从各方面关心好每一位同志,建立好友谊。

要当好一名校长,再次就是要心中树立六种观念:全面观念、发展观念、人才观念、素质观念、服务观念、竞争观念;六种意识:政治意识、大局意识、公共意识、特色意识、未来意识、育人意识;弘扬两种精神:奉献精神、贡献精神。

要当好一名校长,最后要把岗位当作干事的平台,精心谋事,在想干事、会干事上下功夫。事无俱细,一项一项完成,一步一个脚印往前走。在事业上要用心、用力、用德。工作中要做到三多:就是多记他人的好处,多看他人的长处,多想他人的难处;三不:不自私、不猜疑、不嫉妒。校长要善于营造良好的竞争氛围。俗话说:流水不腐,户枢不蠹,不满足现状,能为学校提供活力,能有效地调动工作积极性,能挖掘潜力,积聚智力,增加活力。有什么样的校长就有什么样的学校,只要有利于学校的发展,作为一名校长应当刚则刚,当柔则柔,非原则性问题采用避雷针效应。用完善的制度来支撑学校,做到制约机制周全,有操作性、实效性、易被师生采纳。

二、校长要建设好团结,高效的师资队伍

教师在学生中起着直接表率的作用,你的一言一行、一举一动都是学生学习的榜样。教师只有用先进的教育理念和扎实的教育、教学基本功,才能带领着学生穿越知识的海洋。有人这样说过“知识就是力量;教育就是财富;学习就是生命。”,教师职业具有像医生、律师一样的专业不可替代性。”

“先有名师,才有名校”。作为一名校长,应鼓励教师多读书,努力创造读书、学习的机会。一个人的精神发展史实质就是一个人的阅读史。书永远是成长的阶梯,作为教师,至少要读三类书:前沿性理论书、名著、教育文章。正如培根说的:读史使人明智,读诗使人聪慧。作为校长要为教师创设一种读书的氛围、读书条件,真正让教师成为社会中读书最多的人群。同时引导教师勤于反思,行成于思毁与随,没有反思,人生是盲目的,教育亦然。鼓励教师平时多做教育教学随笔,积累教育教学案例,如上网交流,做读书笔记等等,都有利于教师的成长。

三、校长要提高管理水平

要全面提高教育教学质量,就必须提高校长的管理水平。一所学校质量的高低,是否有竞争力,关键看这所学校校长的管理能力。这次培训让我更进一步的了解和掌握了管理工作的四点要求:

1、目标定位:作为一名校长,首先必须认真制定短期、中期学校建设的目标,师资的配备和质量目标。质量目标制定后首先找到比的坐标;其次找到质量的内涵;第三是质量的类型。

2、教育理性:校长要有明确的理念,有科学的“发展观”、正确的“人才观”,全面理性的“育人观”。无论是大会还是小会,让他深存于教师;掌握主线,找准新的质量增长点;改变增长方式,分析各位教师的潜力,做到思想工作与严格管理结合起来,大胆管理,严格管理,用规章、用情感管人。

3、精神重塑:一所学校最重要的就是精神。精神是信仰和信念的依托、理想的支点、动力的源泉。我所在的学校由于多种原因,教师缺乏精神支撑,我在认真研究现状的基础上提出我校教师首先要有团结协作精神,其次是敬业精神,再次是奉献精神,第四是拼搏精神。

4、管理策略:管理的四个结合是:优秀的传统与现代管理相结合、科学的制度与情感管理相结合、全面的常规与特色管理相结合、严格的分工与道德感化相结合。

总而言之,通过这次培训,我进一步明确了“一个好校长可以成就一所好学校”的深刻内涵。在今后的教育教学工作实践中我会“以人为本”,转换观念,辛勤工作,不断深化学校内部改革,健全各种规章制度,做到人性化管理,努力办人民满意的学校,全面提升我校的综合竞争能力,力争将我校办成一所家长信赖、学生向往的学校。

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篇3:活动总结

全文共 253 字

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九年级的中学生,就如同我们现在所看到的这幅图画一样,处在人生的一个十字路口,虽然我们迷茫却必需小心翼翼地作出选择,否则一步错,则成终身悔恨!只要我们明白了我们当前的任务所在,我相信,我们的学生就会如迷航的小船重新找到灯塔一样,找到我们的答案!而关于恋爱,我想说的是:爱情是伟大的,爱情是浪漫的,一个人爱别人或被别人爱都是一件非常幸福的事情,可一旦爱错了季节,就将成为人生的悲剧。因为人生的四季也有不同的主题:春季是播种,夏季是耕耘,秋季是收获,冬季是享受快乐。不同的季节享受各自的主题,就会得到快乐和幸福。

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篇4:初中月考总结

全文共 517 字

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我从未考得这样糟糕过,我仔细分析了一下月考考不好的原因:

1. 失去信心

“不知道怎么回事,一上数学课就觉得没劲,但又觉得自己应该认真听讲,所以有些惧怕。上数学课感觉心里很烦躁,上课效率也减半了。”

“多次以来,数学考试成绩都很不如意,我对数学失去信心了。甚至开始害怕数学,有时也对老师产生一种莫名的害怕。”

2. 不努力,不认真

“上课没有好好抓进课堂四十分钟的时间,课后没有好好复习,做作业马马虎虎,课外辅导书更是没有认真做过,纯属应付。”

3. 知识点梳理不够

“我固然做到了学,但没有做到想,甚至从来不思考。”

“我现在终于发现思路、思维比解题更重要。”

4. 时间不够

“当我决定中午问老师问题时,可不巧,英语老师来了!而且整整三节晚自修家作都来不及做,更何况解决疑难呢?”

5. 不能、不会问问题

“还是和以前一样,有问题没有问老师,因为我怕我问的问题太简单,可能由于这样想,使我的困难越积越厚,可我就是不敢问。有这心,没这胆。”

6. “失误”不断

“每次考试我都很紧张。又是一个很简单的题目或式子我也看很多遍,如12 + 36 = 48我都要算两遍,就怕算错。”

事情过了好久了,好在我这次期末又扳了回来,耶!我要做到胜不骄,败不馁!加油,孟德君!

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篇5:师德培训心得体会

全文共 1492 字

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温州市师德教育讲师团首场报告会,全市视频直播。我们永嘉桥下几学校的全体教师集中在桥下三中多媒体教室一起观看视频直播。

本次培训主题:立德树人,争做“四有”好老师。“做好老师,要有理想信念;做好老师,要有道德情操;做好老师,要有扎实学识;做好老师,要有仁爱之心。“教师的工作是塑造灵魂、塑造生命、塑造人的工作。国家繁荣、民族振兴、教育发展,需要我们大力培养造就一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍,需要涌现一大批好老师。”

第一场报告,温州市平阳中学的老师吴丽君主讲《向着幸福出发》。吴老师从心中有爱、胸中有梦、手中有法等方面阐述了她在教学中的点滴体会。吴老师告诉我们教师的幸福感源于对职业的爱和对学生的爱。吴老师指出要带出一个好班级,老师必须要“教学有法,但无定法,贵在得法”。第二场报告,温州市乐清育英学校的校长俞国平主讲《在民办教育热土上歌吟》。俞校长结合自身经历,用四句话突显了主题。“选择,给自己一个挑战”;“困苦,需要坚守的毅力,突围的勇气”;“回归育人本真是永远的追求”;“一颗粗糙的心是做不好教育的”。第三场报告,由温州市纪委书记蔡亚里主讲《加强师德修养,做人民满意教师》。报告中,蔡书记指出一个师德高尚的教师要做到“四有”:1、执着追求,有教育情怀;2、勤于学习,有广博学识;3、善于反思,有创新意识;4、多元评价,有人本精神。最后,蔡书记用特级教师的关键28字勉励所有教师,即“以生为本、醉心教学、坚守一线、潜心研究、学习创新、辐射示范。

在教育的路上,我们是一群追逐者;在成长的路上,我们是一群学习者。时代赋予我们新的责任与使命。作为一名教师,我们应该对自己提出更高的要求,立德树人,努力使自己成为一个“四有”教师。

一、提高学习能力,进一步增强自身素质。

在日常工作中要深入学习业务知识,掌握过硬的专业知识。每天工作再忙,也要重视政治学习,一定要把学习的危机感、紧迫感,提高素质作为生存和发展的紧迫任务。把学习当作一种工作和追求,牢固树立终身学习的观念。通过学习,不断提高理论水平,提高知识层次,增强做好本职工作的能力。

二、提高工作能力,进一步增强服务本领。

今后工作还要养成习惯于观察学生的主动意识,在观察到某种现象后,结合理论加以思索、分析、总结,找出隐藏在现象后的实质。这种观察分析,会使我能更深刻地向家长反映问题,更深入地了解学生,为正确地解决处理班里问题、纠正或发扬学生的优缺点提供了一把新钥匙。Ÿ

三、提高创新能力,进一步增强工作的实效性。

随着学校的不断发展,我们工作面临的新情况、新问题将会越来越多,工作任务也将会越来越繁重。要使我校工作再上新台阶,要求我们教师必须提高创新能力。作为一名教师事事要讲发展,不断开拓工作新局面,要以良好的精神状态面对每天的工作。在一线教师中,发扬艰苦奋斗、埋头苦干、自觉奉献的优良作风。

四、要提高自律能力,进一步增强教师的形象。

我的一言一行,不仅代表着个人,更重要的是影响学生。我要着力规范服务行为,树立良好的形象,培养高尚的人格。用自己的全部爱心去教育每一名学生。因为爱是教育的灵魂,是教育的天职,有爱才有责任。

本次视频直播是学校暑期师德培训活动中极为重要的一课,也激发了所有教师爱教乐教、教书育人的热情。总之,要想成为好老师,我不仅要有很强的学习能力,良好的工作能力以及全部的爱心,而且还要有好的创新能力和自律能力。学会用全面的、发展的、联系的观点看人看事,提高辩证思维的能力和认识问题、分析问题、处理问题的能力。每位教师为了能成为有理想信念、道德情操、扎实学识、仁爱之心的“四有”教师而不断努力。

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篇6:2024年领头雁培训心得体会

全文共 1407 字

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为期三天的农村‘领头雁’大学生村官培训已经结束,时间虽然短暂,但收获颇丰。这次培训是县委组织部为我们大学生村官提供的一个学习理论知识的机会。我们感受到了上级部门都我们村官群体的重视,培训内容丰富,安排合理,下面是我这次学习的心得体会

一、抓班子、带队伍,提高自身素质。

作为新一届村委会的班长,要在县委、县政府、乡党委、政府的正确领导下,以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,全面贯彻党的十七届三中、四中、五中、六中全会精神,紧紧围绕农村改革、发展、稳定大局,坚持以经济建设为目标,以加强村干部队伍建设为重点,以党员教育管理为基础,推动农业和农村经济结构战略性调整,促进农村经济发展和社会全面进步。

要建设一只好的村干部队伍,必须加强村干部的学习培训,努力构建团结协作的村“两委”班子,同时把那些政治素质好、发展有潜力、有文化的年轻同志纳入到村级后备干部行列中来。

学习党的方针、政策、掌握理论武器,学习现代管理的基本技能,找准自己的位置,干好自己的工作。从群众中来,到群众中去,和群众达成一片,遇事多和群众商量,从本村实际出发,理出一条符合我村实际的经济发展思路,努力做到民主决策。以身作则,搞好党风廉政建设,提高拒腐防变的能力,努力做到兢兢业业做事,干干净净做人,无愧于全村父老乡亲的信任和重托。

二、抓经济、促发展、保稳定。

认真学习落实上级会议精神,紧扣经济建设这个中心,围绕“干部受教育,群众得实惠”这根主线,着力提高村干部的思想观念、政治观念、政策观念和工作作风、工作方法、工作水平,高标准、高质量的抓好学习教育。

大力发展经济,增加农民收入,积极探索新形势下发展集体经济、增加农民收入的新路子,是党和国家对我们基层干部的基本要求。十七届三中全会制定了发展农村的新政策,结合几年来我的农村工作经历,一是做好群众工作,大力宣传党的农村政策,引导群众解放思想,更新观念上项目,使农民尽快增产、增收。二是合理规划养殖小区,提高档次、扩大规模,把更多的农户吸引到养殖小区,使更多的农民从土地中解放出来,拉长产业链,召开党员、代表、村民会议,理出我村新农村建设的思路,拿出规划,在创建文明村、文明户、村容村貌等方面有新突破。三是依托我村的区位优势,加大招商引资力度,进行新农村建设,同时为农村剩余劳动力的转移就业创造更有利的条件,搭建更大的平台。

村级管理方面,坚持依法行政、依法办事,用制度规范每个村干部的言行,充分发挥村农廉网的作用,把村各项事务至于广大村民的监督之下,保障村民的知情权、参与权、决策权、监督权,提高村干部依法办事的意识。

农民是社会主义新农村建设的主体力量,大学生村官作为新农村建设的骨干力量,须在新农村建设的具体实践中充分发挥先锋模范带头作用,积极探索新模式新思路,找准工作切入点,在生产生活中争做“领头雁”,带领群众共建新农村。 我相信只要我们大家能够坚持,能够耐得住农村的寂寞,在平时的学习工作中踏踏实实,必将在广阔的农村土地上结出累累硕果。

1.2015年两严学习心得体会汇编

2.忠诚干净担当学习心得体会2015

3.2015关于风险控制年心得体会

4.2015关于三严三实党课学习心得体会

5.2015年学习罗州仁青心得体会(优秀篇)

6.2015年关于党员学习心得体会

7.2015党员作风建设学习心得体会

8.2015学习习主席系列重要讲话心得体会

9.2015年关于新教师培训心得体会(2)

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篇7:驻村第一书记培训心得体会

全文共 10325 字

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根据群众路线教育实践活动办公室的安排,要我谈一谈群众工作经验和联系群众的体会。经验谈不上,在座的领导和同事,有的有着丰富的基层工作经验,并且长期担任基层的主要领导,他们最有发言权。既然讲一讲,我就结合着这两年任职工作,进行认真地梳理和总结,最后谈一下体会。我汇报的题目是《践行群众路线,当好“第一书记”》。

群众路线,就是“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来,到群众中去。”为了群众,依靠群众是我们党一切工作的出发点和力量源泉。从群众中来,到群众中去就是要深入群众,听取群众意见,把群众的智慧提炼成方针政策,指导群众实践,并在过程中不断修改完善。

我们党的历代领导人都非常重视群众路线。不管是在战争年代还是在和平时期,都把群众路线看成是党的生命线。大家看一看《论群众路线—重要论述摘编》一书就知道。书中收入了马克思、恩格斯、列宁、毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛、习近平关于群众路线的论述。这对于坚持人民的主体地位和党的根本宗旨,保持党同人民群众的血肉联系,弘扬求真务实、艰苦奋斗的精神具有重要意义。

20**年,为深入推进“基层组织建设年”活动的开展,着力破解部分基层党组织工作相对薄弱的难题,密切联系服务群众,2月21号,市委办公室印发了《中共临沂市委关于选派机关干部到工作薄弱基层党组织任职“第一书记”的意见》。同年4月,组织上选派我和徐尚祺到兰陵县大仲村镇中城子村分别担任“第一书记”和副书记。虽然我生在农村,长在农村,对农村很熟悉,但是真要到农村担任“第一书记”,干管理,还真有点畏难情绪。我老家是兰陵县,但是对中城子村还是第一次听说,更不要说去过了,在前期给我的材料中,多少对中城子村有了印象。中城子村位于大仲村镇驻地西南2公里处。全村共有1040人,980亩耕地,其中丘陵面积320**20**人均纯收入6750元,外出打工是主要收入来源。全村19名党员。这在兰陵县就是一个普普通通的村庄,不富裕,也谈不上落后。

一、走访调研,融入群众

20**年4月10日,时任王举生校长把我们送到村。村干部在大队办公室接待了我们,说是大队办公室,其实就是危房,建于上个世纪70年代,起初是学校,到80年代改为大队办公室。屋顶露着天,卫生一看是刚打扫完的,还到处是尘土,垃圾遍地,简单聊了聊,到村子转了转,算是把我们送到村了。临走时,王校长要求我们,一定要真抓实干,争取各项工作走在市直派驻到苍山(兰陵)任职工作组的前列。丛校长来党校后,第一次到村调研时,要求我们要带着感情,带着责任,了解群众的所思所盼,给老百姓办实事,做好事,切实解决实际问题。

说实在的,面对这样的条件,很寒心。有过一番思想斗争,是进还是退?我想,作为一名党校人,有校委和教职工做坚强后盾,没有过不去的火焰山;作为一名共产党员,关键时刻就得冲上去。我心里默默地安慰着自己,既然来了,就要好好干。

一、走访调研,融入群众

没有办公室不行,村委临时租借了一家农户的房子,两间办公室,一间卧室,走廊底下是厨房,算是我们临时的“家”。家安下来了,下一步就要开展工作了。

到一个陌生的村子如何开展工作,踢开头三脚,尽快熟悉村情民意,快速融入群众?这是摆在我们面前的问题。我们采取了以下办法:

一是转变身份,进入角色。从党校的村子,从市直到基层,要迅速转变身份,进入角色。一是从客人到主人的转变。第一次到村,村上把咱当客人,以后,就是村民的一员了,就要当好主人;二是从机关干部到“第一书记”的转变,那时我在机关党委,只要要做好自己的工作就可以,到村后,成了“第一书记”,得对全村人负责,责任大,压力大;三是从党校人到小学生的转变。农村是个大舞台,田间地头是个大课堂。在党校,虽然有理论知识,有业务知识,但实践知识不够,接地气不够,需要学习的特别多。

有一件事使我难忘,到村第三天,我想召开支部大会,一是了解了解情况,听听党员的意见;再一个是混个脸熟。9点钟开会,到了9点半,21名党员才到了10个,其他的没有来,一了解,要么打工去了,要么下地干活去了。刚到村,我还是习惯于在单位里上午9点开会,但在村上就不行。于是以后开党员会,要么早开,要么晚开,要么天气不好的时候开。开一次会就好好给我上了一课。

二是全面走访,了解村情。到村后,你不能整天在办公室坐着,没事的时候,让书记陪着到大街走一走,遇见村民介绍介绍。一回生,两回熟,慢慢熟悉了。再慢慢的,到老百姓家中坐坐,聊聊天,说说话,无非就是告诉你家庭情况,对村里的事情很少提及。我想村民可能有顾虑,后来到村民家里时,一不带包,二不拿笔,三不让村干部陪同,村民谈的就多了,谈家庭情况、谈他们的需求、谈计划生育、谈村子的问题等等,逐渐的我们掌握的信息就多了。另外,还张贴了“第一书记”公示牌,发放了便民联系卡,公开联系电话,让老百姓有事找得到。

三是重点调研,制定规划。一个村庄,里面的关系错综复杂,存在的矛盾经年累月,不是短时间内就能了解清楚的。在全面走访的基础上,我们重点调研,重点了解村干部、老党员、致富带头户、困难户的情况。逐渐的,对村子的发展有了眉目,又经过多次召开党员群众代表大会,征求意见,报经校委同意后,制定了中城子村任职规划和年度工作计划。一是上报市选派办;二是张贴公示。特别是张贴公示,等于向村民立了军令状。承诺就要践诺,说到就要干到。

四是好事早办,树立形象。经过两个月的走访调研,对村里的情况基本上熟悉了,大部分村民都认识了我们。但认识不等于认同,要想得到村民的认同,还得靠给村里办实事,让老百姓得实惠。

我们立足于好事早办、实事办好的原则,从群众最希望、最迫切的事情入手,找准切入点,集中推进了一批惠民利民项目。当时,急需解决的两个问题:一是“行”的问题,二是“吃”的问题。

在调研中我们得知,一到雨季,村子积水比价严重,有时没过膝盖,特别是村大队部前更严重,根本无法走,生产生活非常不方便,村民纷纷要求硬化街道。

硬化街道,说起来简单,但真要落实起来,很困难,关键是资金。我找熟人做了个预算,他说,至少33万。数字出来后,村干部疑惑地看着我,有的建议先硬化一条街,有的建议要干要么一块,要不就不干。我知道咱党校的日子不好过,经费比较紧张。怎么办?第一时间给校委做了汇报。领导说,这是到村任职后为老百姓办的第一件事,一定要办好,先把路硬化起来再说,不要考虑资金的事。

就这样,在校委的支持下,6月5日,开工建设,很快10天的时间就完工了,硬化了7000平米的三条主干街道。那时,尚祺即将升格当爸爸,老婆急需照顾,我的孩子面临中考,都顾不上。天天战斗在工地上,头顶烈日,晒掉了一层皮。有时想一想在办公室安逸舒适的工作,吹着空调,真想放弃。但是,又一想群众的期盼,领导的嘱托,组织的信任,必须好好干。

完工后,老百姓开始对我们另眼相看。紧接着开始淘井。村东头有一泉水,常年喷涌,为村民的饮用水源。可是由于常年的污染,碱性很大,基本上不能饮用,铺设自来水管闲置起来,造成很大的浪费,许多家庭都打了水井。我们经过争取,利用上级饮水安全项目资金,淘了淘井,又砌了个水池,水质有了很大的改善。

当泥泞的土路变成平坦水泥路时,当清澈甘甜的自来水流进家家户户时,村民开始说两位书记好,党校好,给我们村办大事了。农民很实际,只有让他们得到实惠,说话才有人听,办事才有人随,群众才拥护你。

通过这两件事,逐步消除了一些干部群众对我们的偏见,认为我们就是走过场、镀镀金。因为在我俩到任之前,兰陵县直的某个部门帮扶过中城子村两年,两位帮扶人员一共去了两次,开始一次、结束一次,而且什么事情也没做,所以村民对驻村人员有偏见。

通过办好事实事,很快融入群众,树立了形象,为以后开展工作,打下了良好的基础。但是,光融入群众还不够,融入群众,这才仅仅是第一步,还必须赢得群众的信任。这就是我汇报的第二个问题。

二、惠民利民,赢得群众

就是要把党和政府的惠农利民政策用活、用好,使农民得到实实在在的实惠,赢得群众的信任。

党在农村的路线方针政策,是推动农村改革发展稳定的根本动力,也是做好工作的靠山。政策就是“聚宝盆”,政策就是“摇钱树”,争取来了项目,就有了资金。为此,我们把学好政策、争取政策、用好政策作为工作重点,努力成为落实党的政策“最后一公里”的筑路人。

一、学好政策。任职前培训的时候,对农村政策进行了学习,市选派办把重要的强农惠农政策汇编成册。没事的时候,就翻一番,遇到难题了,就看一看,上网查一查,打电话咨询咨询。平时,注意学习中央、省市县委关于“三农”工作的最新文件会议精神。做群众工作就是这样,既要将上级的要求吃透,把政策理解好;又要俯下身子“接地气”,把基层情况摸准吃透,把政策与村子实际结合好,避免脱离实际。

二、争取政策。“天上不会掉馅饼”,现在的惠农政策比较多,有的政策给这个村可以,给那个村也可以,关键看你能不能争取到。政策是死的,人是活的,这时候,就必须发挥个人主观能动性,主动出击,积极争取。市里也有政策,要求项目资金优先用于“第一书记”任职村。

举例,一事一议就是村级就开展建设一个村级公益事业项目召开村民议事大会,这就是一事一议制度。村级通过乡镇级农业、财政所向县级财政、农业部门申报一事一议村级公益事业建设项目,上级通过审核后批准立项,检查验收合格后,对这个项目拨付部分财政奖补资金。一事一议项目资金来源于上级奖补资金、村民筹资筹劳、社会捐助等途径,一般上级奖补资金可以占项目投资总额的75%以上。但是资金有限,不可能每个村庄都有,这就得靠你去争取。

现在给老百姓办点事不容易。很多项目,不是一个电话、一个报告就能搞定的,不是跑一趟两趟就能解决的,有时需要放弃节假日的休息时间。今天找这个部门盖章,明天找那个领导签批。有时去晚了找不到人,就得早去,在办公室门口等着。

一个项目需要经过论证、评审、立项、实施、检查、验收等多个环节,非常复杂。有时需要你动用个人关系。检查的时候,今天拖到明天,明天推到后天。验收的时候说你这块不符合规定,那块不符合要求,实际上,我们都是按标准做的,逼着我们找关系,实在不行请求领导予以出面协调。以前听说在基层“事难办”,我还不大理解,经过这两年任职,我是比较有体会的。

三、用好政策。政策争取不容易,落地实施更不容易。在实施过程中,有的资金迟迟不到位,年初争取的资金项目,可能到年底资金才到位。没有钱,怎么干活?可以让施工方先垫一部分办法来解决,先把工程建起来,待资金到位以后再拨付。在施工过程中,要严把质量关。资金来的不容易,每一分钱都要用好。硬化路面时,为严把质量,让村干部在工地轮流值班,两人一组。承包方为加快进度,24小时施工,为什么选择夜里施工,表面上是加快进度,实际上,主要的是想偷工减料,多赚点。我们白天夜里都盯着,老板很不高兴。完工后,我们邀请县交通局工程处的技术人员进行验收,重新核算价格,把价格压到了最低。

为了节省资金,徐尚祺请他的同学免费设计了办公楼图纸,免费对村庄进行了绿化设计。两项就节约资金1.5万。

干不干事老百姓看得见,事干得好不好老百姓记在心里。两年来,投资24万元修建“三面光”的排水沟4600米。投资30万元,硬化道路7000米。投资8万元,淘井修建水池,提高饮用水的质量。投资12万元,架设高标准太阳能路灯60盏。投资30万元,改造旱涝地180亩,增加农民收入。除了淘井和安装路灯是我们通过一事一议争取的,其余的都是校领导协调的。

有一次在走访中得知,一位村民说,路硬化的怪好,你没到村西看一看,一下雨就存水,家家户户都进水。一调查才得知,原来是村会计盖房子,地基垒的太高,村西本来地势就低,盖完房子,村西成了洼地,致使雨水流不走,家里进水。碍于村干部,村民都不愿得罪人,颇有怨言,常年得不到解决。我在调查事实清楚的基础上,在村民的建议下,找到了解决办法,深挖了一排水沟,埋上管子,水从管子里流到河里去。虽然是小事,花不了几个钱,但解决了大问题,村民纷纷说好。

将心比心,你给老百姓办了好事,老百姓不会忘记你。每当大爷大娘给我们把新鲜的豆角、鲜红的辣椒时,每当村民向我们投来钦佩的目光时,每当群众家里来了客人,让我们陪客时(当然咱不能去,这从另一个方面反映了和村民的关系),你就真的从内心里感到一种自豪感、一种成就感、一种快乐感,感到所有的付出都值得,所有的困难不在话下。

“授人以鱼不如授人以渔”,“给票子,不如指条好路子”。投资再多,那不是长久的,只有强村富民,才是根本的。这就是我要汇报的第三个问题。

三、强村富民,发展群众

就是要结合村子实际,找到适合的增加农民收入、壮大集体经济的路子,这也是到村任职的主要任务。

村民常年生活在村子,种什么,发展什么,他们最有发言权。因此,必须走群众路线,从群众中来,到群众中去,尊重村民意愿,真正把寻找强村富民路子的过程,变成集中民智、体现民意,激发民力、凝聚民心的过程。为尽快让村民钱袋子鼓起来,让村集体经济强起来,我们做了一些探索。

一是促进村民增收。主要开展了以下几项工作:一是扩大加工业。充分发挥村民编织优势,由党校牵头,村民周连艳与天津艺星工艺品有限公司、临沂创新工艺品公司、临沂德鑫服饰有限公司签订合同,由三家公司提供原材料,并负责回收产品,村民代为加工,赚取加工费。仅此一项,人均年收入就增加20**。特别是老年人,图片上的这位老大家对我说,现在,上头(国家的意思)每个月发5、60元,每天赚2、30元,生活上,不用靠孩子,这就很好,比过去强多了。老百姓很知足。还有就是妇女,男的外出打工,女的在家照顾孩子,过去除了干干家务、坐坐农活,没有事了。现在搞编织,(大家看我手里拿的帽子,出口的)编织快的每天有6、70元收入。既能照顾孩子,又有收入,何乐而不为?二是调整种植结构。在村西南陵上,利用旱涝保收项目,20**年通过招商引资种植100亩的黄桃,与蒙阴一家公司联合,由他们出技术进行技术指导,村上出土地,负责进行管理,按比例分成。三是大力发展养殖业。村民有养殖的传统,但是比较分散。经多方协调,申请成立了嘉和养殖合作社和连存养殖合作社,两个合作社共注册资金550万元(嘉禾养殖合作社注册资金170万元,其中刘夫合出资100万元;连存养殖合作社注册资金380万元,其中刘连存出资300万元)。利益共享,风险共担,许多养殖户都加入进来。

二是壮大集体经济。以前村里没有一分钱的收入,土地由前任村支部书记全部承包出去,钱也花了了。没有钱,怎么办事?老百姓怎样支持你的工作?村干部很犯愁。我们到村后,一是土地承包。把承包到期的村南河滩地和村北平原地的重新承包,增加集体收入4万元。二是对河滩地上成材的树木进行拍卖,砍伐完树木后,及时造林20**棵。

现在,村民人均收入由两年前6750元增加到去年10260元,集体收入由两年前的空白增加到现在的8万元,仅经营性收入就达到6.8万元。

村民腰包鼓了,集体有了收入了,老百姓能不高兴吗?村干部能不好好干工作吗?

四、集中民智,依靠群众

随着工作的深入,越来越感觉到,只有依靠干部、依靠党员群众,发挥他们的聪明才智,才能把工作做好。这就要求我们要善于调动群众的力量。在一个村子里,群众力量主要包括三方面:一是班子,一是党员,一是村民。想办法把他们的积极性调动起来,事情就好办了。

在抓村级班子建设方面:

一是加油鼓劲。现在村干部思想观念比较保守,等靠要思想比较严重,组织他们到先进社区学习取经。先后组织他们到兰陵县先进社区代村社区、岳村社区(20**—20**年工商联帮扶点),以前咱党校的帮扶村兰凤窝(20**—20**)参观学习。通过参观,村干部找到了榜样,看到了差距,也增强了做好工作的紧迫感和压力感,工作劲头自然而然的上来了。

二是制度约束。村干部容易出现的问题是,做事不按程序、不按套路出牌,往往自己说了算。对此,我们必须对他们进行约束,树立规矩意识,怎么约束?用制度进行软约束,培养按制度议事、按制度办事的习惯。为此,修订完善了18项规章制度。有了制度就要按制度办事,多次对村里财务、村务、党务严格按程序决策,该公开的公开,该议的议,召开党员群众代表大会讨论,让群众广泛参与。财务是群众比较关心的问题,除了公开以外,根据实际,召开党员群众代表大会,我让书记汇报下财务收支情况,都同意后,签字记录在档。这样一来,保证了重大事项的公开透明,对村干部也是一个约束。

13年,按照镇上的要求,补充8户低保户,(村上共有20**保户)。为了公开透明,召开党员群众代表大会投票决议,按得票多少确定。先是票决困难户,然后再票决补充的8户,最后张贴公示。这样一来,群众心服口服。

在抓党员队伍建设方面:

一是学习活动。现在很多村,党员基本上没有什么活动,有的连会都不开,我记得第一次召开党员会时,有一个党员说,好长时间没有开过党员会了。时间长了,党员意识就淡化了。多次组织党员活动,如组织全体党员观看十八大开幕式,邀请刘占全老师讲解十八大报告,对中央一号文进行解读等活动,增强党组织的凝聚力和战斗力,把党和国家的政策及时传递到村民百姓家中。

二是队伍建设。现在,村里青壮年劳力绝大多数外出打工,基层组织后继乏人的问题比较突出,村支部书记刘夫合是比较年轻的党员,全村党员年龄平均53岁,村上六年没有发展党员了。我们从班子长远建设出发,把培养后备人才作为重要内容,积极在外出务工人员、退伍军人、致富能人中发现“好苗子”。目前,按程序已发展两名党员,三名入党积极分子。

在调动群众积极性方面:

一是利益引导。人人都很实际,人人都有自己的小九九,这就要学会用利益引导的方法,来做群众工作。“人叫人不干,政策调动一大片”。

比如,在为村里硬化路面时,采取各家门前路面找平由村民自己想办法。大喇叭一吆喝,根本就不用动员,村民就整平好了路面。施工期间,各家负责各家门口的质量,老百姓都紧盯着施工方。为啥?谁都想着把自己门前硬化的好好的。这样以来,既节省了资金,又保证了质量,一举两得,干部满意,村民满意。

二是典型带动。不管干什么事,要注意选好带头人,通过发挥他们的示范引领作用,来引导全体村民。比如,连存养殖合作社带头人刘连存是十里八乡有名的养殖能手,我们就发挥它的示范带头作用,在他的带领下,更多的村民加入到合作社来。

五、倡树新风,教育群众

去年春天,刚安装完路灯,夜里,电池就丢了两块,这件事对我触动非常大。在为群众办好事的同时,还要抓好对群众的教育引导,既要“富口袋”,更要“富脑袋”,传播好声音,传递正能量,引导村民倡树文明新风。这就是我汇报的第五个问题,倡树新风,教育群众,这是我们做好工作的基础。俗话说,基础不牢,地动山摇,倡树新风很有必要。

一是阵地建设。多方筹措资金,投资56万元在原大队部旧址新建630平米的基层活动办公场所,内设办公室、文化室、计生室、会议室、电教室,基本上达到上级规定要求。前面建设文体广场,安装了健身器材,让农民“学习充电”有了场所,健身娱乐有了去处。

二是环境育人。我们借召开观摩会之际,清理主干街道两侧的粪堆、土堆、垃圾堆,实施了美化、绿化工程,粉刷了墙壁,栽种了花草,村容村貌焕然一新。二是打造文明一条街。在主干街道两侧,粉刷了集政策宣传、计生服务、乡村文明、科普知识于一体的文明一条街。润物细无声,潜移默化中改变村民的陈规陋习,提升村民的文明意识。

三是当好表率。作为“第一书记”,一言一行代表着党的形象,一举一动关系党校的声誉,因此,必需严格要求。主动向村民承诺,开党员群众代表大会时承诺的,不吃村里一顿饭,不拿群众一根线。生活上廉洁,处事上公平,只有自身正,才能教育和带动群众讲正气。

两年来,我们自觉学习党的十八大和十八届三中全会精神,真抓实干,真心为民,为村民办实事、做好事,各项工作取得了明显成效。各级领导多次到村检查指导,对我们的工作予以充分肯定,20**年9月6日,市委组织部召开市直到村任职“第一书记”现场观摩会,中城子村作为市直机关派驻兰陵县任职村唯一观摩点。20**年10月16日,兰陵县委组织部组织召开省、市“第一书记”现场推进会,中城子村作为市直观摩点,我作经验介绍。20**年11月27日,临沂日报对任职组到村后中城子村发生的巨大变化予以报道。20**年9月11日,《现代领导》、临沂日报等报刊社记者前去采访。组织上也给予了我们很多荣誉,每次季度考核、年度检查都位居前列,多次受到通报表扬。中城子村由以前的落后村成为大仲村镇的先进村,12年被评为全市“文明村庄”,13年被评为兰陵县“社会治安综合治理先进村”,多次作为兰陵县镇域经济观摩会大仲村镇的观摩点。“金杯银杯不如老百姓的口碑”,老百姓看到村庄大变化,对任职工作组给予了高度评价,群众的认可,就是对我们最好的褒奖。

这些成绩的取得,是与校委的高度重视和大力支持分不开的。工作中,我们面临的最大障碍就是资金不足,但是“骨头再硬也要啃,困难再大也要干”。遇到困难,我们及时向领导汇报,寻求解决办法。校委多次召开专题会议,听取任职工作情况汇报,研究村的工作,帮助解决问题。两年来,主要领导先后13次到村调研、现场办公,分管领导基本上每月一次到村指导工作。为解决建设中的资金缺口问题,班子成员,尤其是丛校长,多次与有关部门协调,前后共争取资金100余万元。领导的重视和大力支持,保证了工作的顺利开展。

这些成绩的取得,是与广大教职工的关心与鼓励分不开的。12年9月10,全体专职教师到村调研接地气。大家的到来,给了我们莫大的鼓励。到村任职,势必耽误办公室的工作,我先在机关党委,后到继续教育处,徐尚祺在组织处,平时工作比较忙。如果耽误处室的工作,就会影响到咱整个党校的工作,但是大家毫无怨言,主动帮忙。大家非常关心村上的工作,见面就问,时时刻刻鼓励我们,有的帮助解决问题。健身器材,就是朱璇予以帮助解决的。第一次到村任职没有经验,以前到村扶过贫、任过职的,比如:任波处长、国庆处长、慎勇馆长,毫不保留的向我们介绍经验,教我们工作方法。在乡镇担任过主要领导的张院长多次告诉我在基层如何开展工作。还有很多,我就不一一点出来了。在此,我代表任职组,向各位领导和同事们表示衷心的感谢。

校委这么重视,不好好干,对不住领导;组织这么信任,不好好干,对不住组织;同事们这么关心,不好好干,对不住同事;群众这么期盼,不好好干,对不住群众。

两年的任职工作,虽然取得了一定的成绩,完成了既定工作目标,但是我们感觉时间很短暂,还有好多工作没完成,比如,文化广场的建设,随着三个村合并成一个村,改成金城社区,现在的广场就显得小了。利用县里的奖补资金,计划在西南角建一个大点的文化广场。离组织的要求、群众的期盼还有不小差距,我们还会心系中城子,为村子的发展出谋划策。

静下心来,梳理以下着这两年的工作。这两年,干了不少事情,付出了很多,但收获更多,收获的不仅是对基层情况的了解,更是对群众感情的加深;收获的不仅是素质能力的提高,更是灵魂深处的升华。

六、几点体会

结合正在开展的第二批群众路线主题实践教育活动,对如何践行党的群众路线,有了更深刻的认识,主要有三点体会:

一要真心实意为群众谋利益。真心实意,就是要放下架子,在与群众的接触中充满感情、倾注真情。不要感觉我是干部,你是农民,如果这样想就坏了,应该在同群众接触中,找准切入点。怎样加深与群众的感情?就是要和群众坐在一起,聊聊天,拉拉呱,听听他们的苦与乐;就是喝一口群众倒上的水,不要怕他的茶杯脏;就是把群众家的事当成自己家里的事来用心办,只有这样,才能赢得群众的信任和支持。

二要真才实学为群众服好务。能不能做好群众工作,既是一个态度问题,也是一个能力问题。这就要求加强学习,既要加强理论学习,用马克思主义中国化最新成果武装头脑,又要注重业务学习,更要在实践中学习,切实增强做好群众工作的能力。

现在开展的结亲连心活动,为大家联系服务群众,接地气提供了一个很好的平台。通过到联系户家中走访,了解他们的生产生活状况、需求诉求等。如果能帮助解决一些问题,比如生产生活、子女上学、就业就医等,哪怕是一件,老百姓都会感激你一辈子。大家平时工作比较忙,可以利用周末的时间,带着家人,到联系户家中走一走,转一转。亲戚不走动就断了。既让孩子体验农村生活,又加深与村民的感情。如果觉着空着手不好意思去,你可以把家里大人小孩穿不着的衣服,用不着的东西,给联系户带上两件,甭管他们穿着合适不合适,实用不实用,老百姓都很高兴。

再一个就是走访慰问。每逢重大节日,要到老党员、困难群众家中走访慰问,送去党和政府的温暖。大家都知道什么叫雪中送炭,困难时帮他一把,他就会说你好,就会说咱党校好,就会说共产党好。

三要真抓实干为群众解难题。怎样真抓实干?就是要察实情、办实事、求实效。察实情,就是了解群众实际,体察群众疾苦,不提不切实际的口号,不做不切实际的事情,老百姓最恨面子工程、形象工程,说话假大空。办实事,就是从点滴入手、从具体事做起,自觉把群众工作体现在为老百姓办实事的过程中。求实效,就是不干则已、干则必成,喊破嗓子不如甩开膀子,真抓实干,让群众看到成效,得到实惠。

各位领导、各位同事,只有置身于百姓之间,直接面对他们的生产生活,才能倾听他们的意见和建议,了解他们的困难与疾苦。只有这样,才能不断锤炼党性、改进作风,赢得群众的理解和信任,成为群众的贴心人。

最后,用“第一书记”的一首诗作为这次的总结,“说暖话叙家常,用实劲帮好忙。一家亲情深长,同携手奔小康。”

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篇8:2024年历史国培研修日志

全文共 338 字

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今天是我们在学院的第一天培训,感觉受益匪浅。虽然课上时间紧,任务重,但是我觉得很快乐。

老师为我们讲了开展这次培训的目的和意义,还给我们做了现代教育技术与课程整合方面的培训。下面结合我平时的工作,谈几点自己在这方面的体会。

教育技术与各学科课程整合,是教育、教学的大趋势,它将彻底改变传统教学的过程和模式,整合的过程将会引起教育、教学领域的深刻变革。在当前我国积极推进教育现代化、信息化的背景下,倡导和探索教育技术与学科课程整合,对于发展学生的“信息素养”,培养学生的创新精神和实践能力,提高教师树立现代教育观念和掌握现代教育技术,改变传统的教学结构,提高教学效率和效益有着十分重要的现实意义。

那么,怎样整合才能适应中国教育的现状,获得最佳效果,需要我们长期努力不懈的实践和探索。

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篇9:2024年幼师师德培训心得体会

全文共 1580 字

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古语有云:“师者,所以传道授业解惑者也。”转眼间,走进幼儿园工作已经几年了,一路走来,有泪水, 也有欢笑;有迷茫,也有收获。刚刚回到离开多年的幼儿园之时,战战兢兢,教书育人,马虎不得更何况是这些懵懂的小孩子了。“他山之石可以攻玉”,于是虚心向有经验的老师请教学习,学习他们教书之法,秉承他们的育人之德。一路走来,长进不少,成熟不少。我不敢说十分热爱这份工作,我更不敢说为之付出了多少,但正是在这平凡和朴实中,我用教师的职业道德诠释着一个普通幼儿教师存在的价值!

今年,我校开展了师德师风学习教育活动。通过学习,进一步明确了开展师德师风教育活动的重要性。作为一名幼儿教师,要忠诚党的教育事业,要有广博的知识、更要有高尚师德、优良的师风。陶行知先生说过:“学高为师,德高为范。”说的都是为师者不仅要有广博的知识,更要有高尚的师德。优良的师德、高尚的师风是搞好教育的灵魂。教师是幼儿的一面镜子,言谈举止,为人处世,衣着穿戴……都是幼儿私下议论的话题。为人师表不能说一套做一套,应严以律己,言行一致,表里如一,成为幼儿的表率。我面对的是一群五六岁的小孩子,我就是他们的榜样。孔子说得好:“其身正,不令而行,其身不正,虽令不从。”

一切师德要求都是基于教师人格,因为师德的魅力主要从人格特征中表现出来。我乐观向上,每天都带着一份好心情投入到工作中,带着微笑迎接孩子。看到家长放心的把孩子交给我,孩子在我的带领下玩的很开心,我觉的这就是我工作的价值和意义。可以说每天我都是以平和的心态、饱满的情绪,真诚的对待每一位孩子。排除追逐名利拈轻怕重心理,用平平常常的心态、高高兴兴的心情来干实实在在的事情。

有一种爱,叫无私,有一种爱,叫关怀,有一种爱,刻画着伟大的灵魂,有一种爱,歌咏着崇高的品质。那就是教师对学生的爱,简称为师爱,是师德的核心。幼儿园的孩子像刚出土的嫩苗,需要“园丁”的呵护和培养。这使我深深体会到,情系幼儿,像母亲一般热忱地爱每个孩子,这就是你工作的意义。幼儿身体健康、快乐、学习进步,你就会喜悦,就能感觉到工作的快乐。

良好的师德师风的形成,除了在制度约束的基础上,还需要我提高自律意识,自觉改正自己生活、工作中的不好习惯,在幼儿心中建立起良好的师德师风形象。

我认为要提高自身的师德师风要从以下几个方面下手,努力提高自身的综合素质。

1、爱岗敬业。首先,要热爱幼儿教育事业,要对幼儿教育事业尽心尽力。选择了幼儿教育事业,我对自己的选择无怨无悔,不计名利,积极进取,努力创新。认真设计每一节课,甚至一个小小的动作。不求最好,但求更好。只有这样幼儿才能接受老师的教育而愿意学习,不断进取。

2、尊重每一个幼儿。每一幼儿都渴望得到老师的爱和尊重。要与幼儿平等相待,不能把幼儿当下级随便呵斥。只有把爱传递给幼儿把幼儿看重,幼儿得到老师的尊重,他们才会尊重老师喜欢老师,愿意学习这个老师所传授的各种知识。

3、努力进取。作为传道授业的老师,只有不断的更新自己的知识,不断提高自身素质,不断的完善自己,才能教好幼儿。如果自身散漫,怎能要求幼儿认真。要提高自身的素质,这要求自己不断的学习,积极探索,不断开辟新的教法。

4、以身作则。教师的言行对幼儿的思想、行为和品质具有潜移默化的影响,教师的一言一行,幼儿均喜欢模仿,这将给幼儿成长带来一生的影响。因此,教师一定要时时刻刻为幼儿做出好的榜样,凡要求幼儿要做到的,自己首先做到。坚持严于律己。

因此,师德——不是简单的说教,而是一种精神体现,一种深厚的知识内涵和文化品位的体现!师德需要培养,需要教育,更需要的是——每位教师的自我修养!我愿我的爱奉献在我热爱的工作岗位上,我愿我的爱能感化每一个我教过的孩子。在我的人生中,不需要轰轰烈烈,只要将作为教师的美德继续下去,让自己在不断自我剖析、自我发展、自我完善、自我超越中实现我的人生价值!

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篇10:2024年小学语文国培研修日志

全文共 782 字

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通过短时间的网上学习,我明白了网上学习的重要和快捷。在国培学习中,我对新课程改革的理念有了更深刻的认识,明确了扎实文化底蕴、提高专业素养的重要性,提高了思想认识、提升了学习理念、丰富了专业理论。

一、通过培训,提高了自己的思想认识。

通过此次培训,我清楚地知道了新课程改革对教师所提出的要求,我们要以更宽阔的视野去看待我们从事的教育工作,不断地提高自身素质和教育教学水平,不断地总结自己的得失,提高认识,不断学习,才能适应教育发展对我们教师的要求。网络研修,好处多多。可以说网页学习的即时性,有利于我自主安排学习,减少了工作与学习的矛盾。可以说网页学习的快捷性,有助于我提高学习和实践应用的效率。

二、通过培训,提升了现代教育技能。

原来,我对于计算机方面的操作只是停留在一些基本的层面上,例如在文档中完成一些文稿的撰写。通过经常光顾我们的国培学习网页,填补了我计算机操作知识的空白。这个质地细致的学习扉页,就像是一条大毛毯,看上去特别的舒适和亲和。

三、通过培训,夯实了专业知识基础。

作为一名语文教师,首先应该具备的就应该是全面系统的掌握本位知识。以往,我只是研读一些与之相关的资料,习惯于积累一点一滴的知识素材。现在,有国培学习网页了。在这里所有的学习内容一目了然,科学系统,有标可依,有律可循,学习起来方便至极。这个学习页面的课程设置,突现了以学科为基础,以问题为中心的特色。在这个学习页面上,通过专家引领,帮助我进一步领会了新课程的教学理念,让我对语文教学有了深入的理解与思考;通过参与学习、反思体会,帮助我准确地把握了语文的主要教学内容及教学的重难点,帮助我认识并掌握了教学的新方法、新手段,并且能够有效地运用到自己的实际教学中去。

通过这次培训提高,真是感受颇深,更显终身学习的重要性,总之这次国培学习我的收获很大,进步也很大,我将继续坚持网上学习,坚持终身学习。

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篇11:暑期作文培训:描写人物外貌的片段

全文共 2366 字

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小荷培训

人物外貌描写

(一)外貌描写时要有一定的顺序。

例子:她是我们班的一个女同学,乍一看,她个子挺高的,不胖也不瘦,显得很健康。细看,她乌黑的头发,绑成两条长长的大辫子,静静的垂在胸前,头上总是一左一右地夹着两只卡通发夹,显得十分可爱。光滑白净的脸庞上,一双她的眼睛不大,细细长长的,但是很有神采,一笑就变成了两条缝。谁要惹她生气了,他就会瞪大眼睛盯着对方。不开心时,她会紧紧的抿着嘴唇一声不出。她平时最喜欢穿的是一件黄毛衣。 (二)抓住人物外貌的特点进行描写。

1、他长得可真胖!脸上堆满了肥肉,眼睛被肥肉挤得只剩了条缝,耳朵像大蒲扇似的扇动着,鼻子上翘,不时哼哼着。他那大肚子滚圆滚圆的,衣服都要包不住啦!(猪八戒)

2、他有三头八臂,脖子上套着乾坤圈,脚踏风火轮,威风八面。(哪吒)

3、他身穿金光闪闪的战袍,头戴金冠,手持从东海龙宫掠来的金箍棒,显出一副威武霸气的样子。一对火眼金睛炯炯有神,透露出铲除一切妖魔的决心。浑身透露出一种天不怕、地不怕的精神。(孙悟空) (三)外貌描写时要反映出人物的性格特点。

1、金豆才七岁,头发披散着,垂到脖子边,见人就羞得把头低下去,或者跑开了又悄悄地望着人,或者等你不知不觉时猛然叫一声来吓唬你。(怕羞但天真、活泼)

2、她有着一头柔软的卷发,凸额头、塌鼻梁,穿一件红底白点小罩衣,总是不声不响,像个静默的小哲学家似的。(文静 )

3、女儿长得像她娘,眼睛长得尤其像。白眼珠鸭蛋清,黑眼珠棋子黑,定神时如清水,闪动时像星星。(聪明,纯真) (四)描写外貌要注意反映人物的内心感情。

1、除夕晚上,儿子、孙子都来到她身边,她满脸皱纹都舒展开了,就像盛开的菊花瓣,每根皱纹里都洋溢着笑意。 2、一天,她的老伴儿病倒了,她脸上珠网般的皱纹更深了,两道眉毛拧成的疙瘩锁到一块儿了。 3、她望着老伴儿的遗像,嘴唇微微抖动着,刀刻般的皱纹里,流淌着串串泪珠。

精彩片段

弟弟今年7岁,个人不算高,比较瘦,但看起来却很有精神。他留着很短的头发,俊俏的脸上长着一双又黑又亮的眼睛,鼻梁高高的,像个小红萝卜似的。

我的妹妹长得很可爱,她已经3个月了。前几天是我妹妹的百天纪念日,我妈开着车抱着宝宝妹妹去“爱你宝贝”照了几张照片。我的妹妹长着一双小而亮晶晶的眼睛,脸鼓鼓的,嘴显得特别小。她有一对可爱的耳朵,一双小手紧握着拳头,不时地摆动着。你瞧!那肉嘟嘟像小馒头似的小脚,可爱极了!我爱我的妹妹。

在我们班里我最喜欢的同学就是小帅哥耿豪了,你瞧!他的个子不高,但长得很敦实,他的胳膊和腿真像成熟的玉米棒。他喜欢穿外套不扣扣子,听他说:“那样会更显得威风。”耿豪的头长得圆圆的,红扑扑的脸蛋是圆圆的,巧的是他那双乌黑发亮的眼睛也是圆圆的。我最喜欢他笑,他一笑那乌黑发亮的眼睛就变成两个弯弯的月牙了。他那红红的小嘴最爱说笑话,他的笑话总是在我们没笑出声之前先把自己逗笑了,这时那弯弯的月牙又出现了。

爸爸长得瘦瘦的,中等个,长着一双不大不小的眼睛,留着小平头,高挺的鼻子显得更有精神。棱廓分明的嘴唇上长满了像钢针似的胡子。爸爸的知识可多了,经常给我讲许多神奇有趣的科学小故事,想出许多方法来锻炼我。

孙老师是我们班的数学老师。她中等身材,35岁模样。一张和蔼可亲的面庞,总是那么慈祥。从那黑边眼镜中透出的目光,总是那么炯炯有神,那么和善。她的语言总是那么含意深刻,那么奇妙,引人发笑。

在我们班里有这样的一个小男孩,他个子不高,身体就像一棵小树,四肢就像刚长出的小树枝。他瘦瘦的身体却撑着一个大大的脑袋,真让人担心弱小的身体能撑的住吗?他的脸白白的,最引人注目的要属他那双水汪汪的大眼睛了,瞪得圆圆的,有时候真能让人想起西游记中孙悟空的火眼金睛。人们都说:“眼睛是心灵的窗户。”他那大大的脑袋中装满了丰富的知识让人羡慕。他还有一张灵巧的小嘴,红红的,他唱出来的歌非常动听呢!大家了解他了吧?想知道他是谁吗?他就是我们班的王禹锡同学。

我的表妹今年5岁了,别看她才5岁,可有时候我都说不过她,得让她三分。表妹很可爱,胖嘟嘟的脸上有两个小酒窝。有时候我们对她笑,她就会说:“我知道你们笑什么,你们在笑我的酒窝。”说着,就用胖乎乎的手指捅捅她的酒窝,很得意的样子。表妹最招人喜欢的地方是她的眼睛,她的黑眼珠特别大,几乎占满了真个眼睛,而且漆黑漆黑的,仿佛看不到底。当她对你有什么要求时,就用两只眼睛企求地望着你,你的心一下就软了,她要什么就给什么。

这个女老师姓宋,因为她年轻,顶多不过20岁,所以,我们都叫她小宋老师,也有一些女同学亲热地称呼她大姐姐。小宋老师长着高高的个子,衣着比较朴素。瓜子脸上长着两道柳眉,柳眉下嵌着一双明亮而又锐利的眼睛,还有一张能说会道的小嘴。小宋老师梳着两条长长的马尾辫一直拖到肩头上。

冯成是我们班的同学。他个子不高,眼睛又大又亮,尤其是他长着两只大耳朵和两片厚嘴唇,活像一个大号的铃铛。为此,同学们送他个外号——“大铃铛”。说来也巧,从二年级至今,冯成每天给班里的教室开门、锁门,也像一个打点的铃铛,这外号就叫开了。

“博览群书”是我最大的一个爱好。一个十二岁的小姑娘调皮、倔强,白嫩而红润的小脸上镶着一个秀气的鼻子,再加上平时爱抿的小嘴,可爱极了——这就是我。在某个书店的一个角落中,您会遇见一位正在那儿捧着书津津有味地看着她,一会儿满面笑容,好像听到了胜利者的欢呼声;一会儿又紧皱眉头,好像遇到难题陷入深深的思索。她,就是我,书店的小常客。

我有一个可爱的弟弟,圆圆的脸蛋,细长的眉毛下长着一对圆溜溜的大眼睛,你要是问一个问题,他那黑葡萄似的眼珠便在眼眶里骨碌碌地转着。在他那高高的鼻梁下边,长着一张小巧的嘴巴。平时总是笑嘻嘻的,要是生起气来,两只嘴翘得老高老高,这时大家都打趣地说:“真可以挂上两只油瓶呢!”

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篇12:不洁的后果观点总结:素质低下影响声誉和形象

全文共 201 字

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晚清王朝大臣李鸿章,在出使俄国时,在一个公共场合,恶习发作,随地吐了一口痰,结果被外国记者作为笑料,大四渲染,加以嘲弄,丢了中国人的脸。

另据报载:美国客商与我国某医疗机械厂决定合作生产输液管,外商到车间参观时,厂长向墙角吐了一口痰,然后用鞋底去擦。正式签约那天,厂长只接到客商的来信:“一个厂长的卫生习惯可以反映一个工厂的管理素质,况且我们生产的是用来治病的输液管,人命关天……请原谅我们的不辞而别。”

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篇13:党员党校培训学习心得体会

全文共 1143 字

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上周末我参加了党校培训的第三次和第四次课,经过这两次课的学习,我进一步加深了对党的认识,也更加端正了入党动机。同时也对党的基本知识及根本宗旨有了更深的了解,更加坚定了我对****的信仰。

历史文化学院的寇书记为我们讲述了关于党的一些基本知识,让我了解了党的发展历程以及党的性质、宗旨、纲领等。寇书记还指出掌握这些基本知识是树立正确入党动机的必要基础,也是对入党积极分子的最基本要求。通过对党的基本知识的学习,我深深的感悟到,党的发展历程是曲折而艰辛的,是一代代革命党人极高的思想觉悟和丰富实践经验的结晶。同时,党也代表了最先进的生产力发展要求和先进文化的发展方向,党的执政是我国历史上的一大进步,具有空的意义,因此,始终以一个党员的标准来要求自己才能真正的保持先进性,更好的建设我们的社会主义社会,最终实现****的伟大理想。寇书记还为我们介绍了作为一名党员所享有的基本权利和应该履行的基本义务,我也深深的领悟到党员应该更加的严于律己,正确的行使权力,避免走上****的错误思想路线,要始终坚持清廉的作风;同时,要履行好基本义务,始终代表广大人民的根本利益,做到真正的为人民服务。

信息技术系的郭春娥书记更是为我们上了一堂寓意深刻的党课。她为我们讲述了坚持党的宗旨的根本要求,始终保持积极向上和无私奉献的精神;始终以为人民服务为处事的基本指南。郭书记还结合当代的国情和国际局势,更深一步的诠释了作为一个党员的基本要求,就是要时刻关注时政信息,关注党的思想动态,要紧跟着党的思想步伐,做到与时俱进。同时,她对当代的大学生提出了最基本的要求。指出大学生应该把努力学习科学文化知识,掌握好先进的科学技术,提高自身的综合素质,培养创新精神,从根本上推动我国经济的发展;在社会主义的建设中体现出自身真正的价值;她还强调作为大学生应该从身边的小事做起,逐步培养具有马克思主义特色的社会主义世界观、人生观与价值观。郭书记为我们展示了当代勇于奉献、敢于拼搏的新时期优秀党员,为人民服务的典范焦裕禄同志、无私奉献的典范牛玉儒同志、临危不惧的典范任长霞同志等,用它们的事迹来激励我们勇往直前,同时也启发我们,以他们为楷模和典范,争取成为像他们一样对社会有用的人。

通过这次的学习,我深深的觉悟到作为一名大学生入党积极分子不一定要作出多么壮烈的举动,可以从身边的小事做起,逐渐的加强党性修养,培养为人民服务的习惯。作为一名大学生要时刻关注时政热点,及时了解国家局势;认真学习党在不同时期的思想路线方针,做到与时俱进。

作为社会主义的一员,我们要以坚定的****信仰构筑起自己人生的精神支柱。向那些临危不惧、无私奉献的优秀党员学习,以他们的光辉形象作为我们行动的楷模,用他们所折射出来的人格魅力时刻鞭策自己不断的进步。

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篇14:2024科级干部培训学习心得体会

全文共 1416 字

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3月21日至24日,中国政法大学犯罪与司法研究中心在厦门举办了婚姻家庭纠纷人民调解工作培训班,我们有幸参加了此次培训,聆听了专家教授们的讲座,感受颇多。

此次培训由西南政法大学民商法学院副教授李俊、心理咨询实操技能讲师李元榕、厦门大学法学院夏雅丽教授主讲。主要围绕婚姻法、婚姻家庭纠纷调解的意义、原则、技能技巧以及典型案例所引发的思考来讲解。授课中,专家们不仅仅有精辟的理论讲解,还列举了大量的案例来以案说法,既形象又生动。下面我就本次培训谈谈粗浅的看法。

现实生活的婚姻家庭纠纷中,40%的纠纷能调解和好,有超过60%的案件通过协议离婚解决,因此调解的时候,应该注意哪些问题,有什么技巧,是许多当事人很关心的问题。通过此次培训,让我有了更多更好的看法:如调解环境。一般情况下,有人上访时,调解通常会在办公室里进行,办公室往往又不止一个人,这就让个别上访的妇女不好说出实情。如果我们约定在会议室或者周末在茶馆进行。这个场所一般环境优雅,具有亲和力的环境,比严肃的办公室环境更容易促成双方交流。又如调解语言。调解时,尽量给对方当事人中立的感觉,调解员也要抱着调解的诚意,不要一味站在自己的角度谈观点,讲道理。在与对方当事人商议时,尽量要用亲和的语言交流,避免用威严、傲慢、冷淡的口气与对方沟通。同时,在调解中,不要对于双方的是非多过发表意见,而围绕争议分歧和缩小争议努力。特别是在调解技巧方面。调解时,先认真倾听上访人的诉求并找出分歧,筛选争议焦点。找出双方分歧的原因,以及减少差距的方案。观察当事人的表情,运用各种方法和技巧,走进调解人的思路。调解步骤要不留痕迹最终保护双方当事人的权益。抓住双方争议焦点后,再找到双方的共同点以及解决争议的途径。适度公开自己的和解想法,示明相关的法律规定,以及双方共同探讨调解思路与方案。在调解时,要注意营造调解氛围,注意抓住调解时机,把握调解的原则,以及注意个案时双方当事人的性格特点。在调解时,一定要注意当事人的情绪,使当事人尽量保持冷静和理性,这样,调解才更容易达成。若当事人情绪激动时,注意运用以下几种方法调解当事人的情绪:( 1)、冷却法。当一方当事人情绪过于激动时,设法冷却其怒火,比如,让双方当事人分开,转移话题等。(2)、宣泄法。对于明显受到压抑的当事人,有极强倾诉欲望的当事人,不妨让其发表其意见,让其宣泄其内心的愤怒和不满。这一点,对于婚姻调解员,把握是十分重要的。有时候,发牢骚或诉苦的,即使言语内容与案件处理无关,甚至有些难听,也不要立即打断,让其宣泄一下,对于案件处理不一定是件坏事。对于确属弱者 或无过错一方,要耐心倾听,要表示同情,要给予安慰。当事人宣泄后,心静会归于平静,对于调解成功会有积极作用。( 3)、陪伴法。有些当事人自己陷入感情旋涡难以自恃,情绪激动,但其家人或亲朋可能看待事实清楚。因此,调解时,选择当事人所在单位的人、居委会的人、亲朋、父母陪伴,可以增加成功的机率。但是,对于明显不辩是非地站在自己家人角度的亲属,对于明显可能引起双方争吵或可能挑起冲突的亲属朋友,应尽量排除调解时在场,以防止矛盾扩大和冲突发生。调解员在调解中,应重视调解方法,及时把握调解时机,学习调解技巧。才能更好维护上访人的合法权益,才能没有隐患、更彻底的解决问题。

总之,通过本次培训,让我们在理论认知上又上了一个新的平台,相信在今后的工作中,能更好的把这次学到的知识灵活地加以运用。

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篇15:校本研修心得体会

全文共 1422 字

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在这次培训的过程中我聆听了多位教育专家的生动、形象而精彩的讲座,提高了自身的业务水平和业务知识。同时我也深深地感到自身存在的不足,我决定细品所学,总结所得,把此次培训的所学、所得用于现实教学中。现将学习情况总结如下:

更新理念、提高认识。通过培训学习,使我清楚的认识到新课程内容的增减与知识的分布;怎样把握知识的深度与广度,即专家们所提醒的在对学生讲解时应该把握的尺度;新的课程标准所提出的要求。使我不仅要从思想上认识到新课程改革的重要性和必要性,而且也要从自身的知识储备上为新课程改革作好对于一个小学教师,要想教给学生一碗水,自己必须成为源源不断的自来水。知识的更新与深化也是为了更好的服务于社会。一成不变的教材与教法是不能适应于社会的发展与需求的。对于不同的内容应该分别讲解到什么程度,都要做到心中有数。这样才能做到面对新教材中的新内容不急不躁、从容不迫、不至于面对性问题产生陌生感和紧张感。通过学习,使我清楚地认识到新课程的内容是由哪些模块组成的,各模块又是由哪些知识点组成的,以及各知识点之间又有怎样的联系与区别。对于必修课程必须讲深讲透,对于部分选学内容,应适学校和学生的具体情况而定。新课程的改革是为了更好的适应社会发展与人才需求而制定的。为了更好地适应社会发展与需求,作为教师理应先行一步,为社会的发展与变革做出自己的一份贡献。

改进方法、提高效率。通过培训学习,使我清楚地认识到整体把握小学语文新课程的重要性及其常用方法。整体把握小学语文新课程不仅可以使我们清楚地认识到小学语文的主要脉络,而且可以使我们站在更高层次上以一览众山小的姿态来面对新课程。整体把握新课程不仅提高教师自身的素质,也有助于培养学生的语文素养。只有让学生具备良好的素养才能使他们更好地适应社会的发展和进步。只有清晰地认识并把握好主线,才能更好地将知识有机地联系起来。所谓的主线即贯穿于某一阶段的某个知识点,或者是某种思想方法等等。这条主线也许只贯穿于我们的新课程、清晰地认识并把握好语文的主线,对于一个小学语文教师是非常有必要的,也是非常有意义的。将个人的智慧与集体的智慧融于一体是把握语文中的主要脉络行之有效的方法之一:不同的人对待同一个问题的看法与理解角度和理解程度是不完全相同的。不同的思维模式会产生不同的讲课方式,不同的授课方式就会收到不同的效果。好的授课方式与方法能使学生轻松乐学,如沐春风;科学的思维模式,能使学生左右逢源,事倍功半;恰当的情景导学可以激发学生自主学习的兴趣和动力。因此将个人的智慧与集体的智慧融于一体进行归纳、总结、交流能促进我们产生更多更好的授课方式、方法,产生更多更新的科学思维模式。这对于我们提高课堂教学质量具有非常现实而深远的意义。

不断反思、积累经验。通过网络上一些老师具体的课堂案例学习、专家的经典点评,使我认识到应该如何把握小学语文课堂教学。通过网络上一些老师具体的课堂案例学习、专家的经典剖析,使我们认识到应该怎样突破教材的重点难点;怎样才能深入浅出;怎样才能顺利打通学生的思维通道、掌握一定的学习要领,形成良好的数学素养;怎样才能将一根根主线贯穿于我们的日常教学过程之中。新教材的安排与设计充分体现了编者的良苦用心。作为教师,应该通过自己与集体的创造,更好地为我们的学生和社会服务。

通过此次学习,更新了教学理念、提高了思想认识、开阔了视野、丰富了知识积淀、积累了方法经验,对我们今后的教学工作产生积极而深远的影响。

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篇16:班主任培训心得体会

全文共 630 字

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(一)拥有平和的心态。在社会竞争日益激烈的今天,面对越来越难管理的学生,我们一定要做到心态平和,要实事求是地认识自己,努力成为最好的自己;把自己放在平常人的位置,不要太苛求自己,要用平常心去做平常事。面对生活、工作中的不如意,把心放宽些,要知道智慧从错误的判断中来,成功从失败中来,真正做到“大度能容,容天下难容之事”。

(二)尊重学生,与学生“共情”。“教育可持续发展的核心内容是尊重”。要尊重学生,尊重学生的差异。作为班主任,要相信每个学生都是独一无二的。我们要学会用细心的眼光去观察差异,用宽容的心理去接纳学生。差异让我们懂得了互相尊重和彼此关爱的重要,让我们对陌生的事物感到向往,并激发求知和探索的欲望。所以,面对学生时,我们要多一份理解,多一份关爱,多一些宽容,多一些期待。只有这样,我们与学生之间才能产生相容的情感,才能让学生“亲其师而信其道”。

专家的讲授一方面使我们感到了适时更新班主任教育管理理念的必要性,使我对班主任工作有了更深的理解,更多的思考;另一方面也指导着班主任工作技能和水平的提升,也深感班主任工作的任重而道远。

引用XX老师的“让人们因为我的存在而感到幸福”,让学生因为我作为他们的班主任而感到幸福作为自己追求的境界。做一个有爱心、有责任心、有自信心、有自尊心、有恒心、有进取心的班主任。用自己的心灵与学生沟通,使蕴藏在学生脑中的巨大潜能得以开发,唤醒学生心灵中美好的东西。让学生在生活、学习、感知、创造、感恩的过程中,去成长和享受。

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篇17:消防安全培训作文400字

全文共 400 字

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消防安全,关系你我他。今天,我们学校结合119消防日,特地邀请了漳州市消防大队的林警官为我们进行了一场消防安全知识培训

一开始,林警官向我们进行了消防知识教育。他告诉我们:遇到火灾时要先拨打119;用湿毛巾捂住口鼻,弯着腰,迅速逃离火灾现场,不惊慌;如果家中电器着火,应立即切断电源再灭火……

接着,林警官跟我们讲授了灭火器的使用方法。只见他一边讲解一边示范,林警官右手拿起灭火器,左手将黑色保险栓取下,再用左手抓住灭火器的塑料管,管口对准火苗,握住开关,左右喷射。

详细讲解之后,林警官亲自示范了一遍,最后,曾副校长、翁老师和一位六年级的大哥哥也亲自体验了一回。离火源约2米的地方,只见那熊熊大火一次次被瞬间扑灭,同学们不停地欢呼,操作特别成功,同学们跃跃欲试,这场特殊的培训在雷鸣的掌声中结束了!

今天的这场培训,让我懂得了:遇到火灾时要镇定,要学会自救,还知道了怎样安全使用灭火器。可真是受益无穷啊!

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篇18:2024井冈山学习培训心得体会

全文共 2712 字

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井冈山学习培训心得体会_篇一:

九日井冈行,一生井冈情。重温党的辉煌历程,追寻伟人奋斗足迹,体验红军革命路线,笔者在心灵震撼的同时,更多的是思想的升华、作风的改变。

坚定理想信念。井冈山革命斗争时期共牺牲烈士48000多名,而在井冈山烈士陵园留下姓名的只有15744人,更多的则是无名烈士;红四军第十一师师长张子清身负重伤后,舍己为人作出献盐壮举,以致伤口感染,病情恶化,最终英年早逝;老红军、中组部原副部长曾志,身居要职后仍坚持原则,让亲生儿子在井冈山务农,回报养育之恩……革命先辈们在艰苦环境中的革命乐观主义精神,一心为公、心底无私的高尚思想情操,为我们上了一堂生动的人生课,使我们的世界观、人生观、价值观进一步坚定,灵魂得到了一次深刻洗礼。面对良好的工作环境和丰厚的物质待遇,大家更懂得了珍惜。

领悟井冈山精神。井冈山精神是我们党的力量源泉和精神支柱,夺取中国革命胜利离不开井冈山精神,建设和发展中国特色社会主义同样需要井冈山精神。朱毛红军挑粮小道上,步履艰难,挥汗如雨,体验红军艰苦奋斗的革命精神;八角楼上,陈旧桌凳、油灯旁,感受一代伟人的光辉思想;黄洋界哨口,挥舞旗帜,放声高呼,感受英勇顽强、敢于胜利的豪迈革命心情;荆竹山雷打石下,集体誓师,宣布“三大纪律”,体会红军依靠群众、联系群众的优良作风……更让“坚定信念、艰苦奋斗、实事求是、敢闯新路、依靠群众、勇于胜利”的24字井冈山精神深深烙印在全体学员心中。“逝去的是硝烟,不灭的是精神。”在今后的工作中,我们一定要把革命优良传统和统战工作结合起来,坚定信念,以更高的标准严格要求,做好统战工作,充分继承和发扬井冈山精神。

坚持党的群众路线不动摇。依靠群众是中国革命取得胜利的根本原因。在国民党对井冈山实行“石头要过刀,茅草要过火,人要换种”的血腥统治下,井冈山上工农红军的“星星之火”最终形成燎原之势,与井冈山广大人民群众的支持、帮助是分不开的。我们作为国家行政机关的工作人员,要时刻牢记“为人民服务”的宗旨,要多接触群众,坚持走群众路线,了解群众最关心的是什么,群众反应最强烈的是什么,认真听取人民群众的意见和建议,多为人民群众着想,这样才能真正做到以人为本。

井冈山学习培训心得体会_篇二:

八天的井冈山红色学习之行,收获颇丰,感触颇多。首先要衷心感谢市委书记薄熙来给予的机会,市委组织部和市委党校的精心组织,井冈山干部学院的悉心关照。其次这次学习收获了精神上的宝贵财富,工作上的宝贵经验,人生上的宝贵启示。在学习中,更增进了友谊,促进了团队互助互信。

一、井冈山之行感悟

(一)体会红色革命

在井冈山干部开班仪式上,我们了解了此行的目的性和纪律性,更进一步了解理想信念的重要性,准备开始用心的体验、去感悟。在烈士陵园,一种静穆的情愫在空中慢慢渗透,一股崇敬之情在心间悠然而生,一幅幅题字更突显革命的意义和情感,一座座雕塑传达着理想信念的伟大。在红歌学习中,我们青春飞扬,那些铿锵的旋律,催人奋进的诗歌,再一次激起我们对理想信念的期望。在小井红军医院,我们明白了什么是“世上无难事,只要肯登攀”。在小井烈士墓,四周松柏环绕,庄严肃穆,号角声悠扬深远的想起,仿佛穿越时空,战士们正安详的伏在地上,睡着了,永远的睡着了,但好像又是醒着的,脸上挂着微笑,憧憬着未来社会的美好时光,不,是看见了今天了的和谐社会。

(二)触摸历史的汗水

当我们穿上红军服装,背着斗笠,重走当年朱毛挑粮小道的一段,虽然只是一小段,还是让我们大汗淋漓,不由唏嘘当年创业艰难,感叹现在时光美好。×.×公里,不仅仅是对我们体力和耐力的小检验,更引发我们对如何走好今天的道路深思。穿行林间,当年毛委员、朱老总还有挑粮战士们的身影仿佛依然在这里跃动,那一个个奔走的身影,是对新中国诞生坚定不移的盼望和实践,那坚实的脚印好像还镶嵌在这小道上,指引我们前进的道路。重走挑粮小道,不由感慨意志坚定之重要,在物质条件渐渐改善的今天,这品质更显得弥足珍贵。向历史致敬,向历史上辉煌的汗水致敬!

二、对我的启示

(一)思想指导一切

战略层面的决策正确,即使战术层面上暂时和部分的失败也不影响大局。在黄洋保卫战中不仅有地理战略位置和战术的正确选择,还有思想战略上的主导。即发动了一切可以发动的群众。两个连的兵力,抵挡了四个团的围攻,起决定因素的还是群众,一夜之间就布好了竹尖阵,加固了防守工事,在激战中,还冒着生命危险给红军送粮食寄养。这一切归功于那时我党打土豪、分土地,为广大农民谋福利的战略政策,赢得了广大群众的支持,所以在战争中,取得了根深蒂固的战略优势,使敌人陷入人民战争的海洋,摸不清形式。所以地理上硬的战略优势和思想政治上软的战略优势相结合,注定了保卫战的胜利,在以后的实践中,我们中国的革命就是在政治战略上始终坚持依靠群众、发动群众,并结合一切有利的其他战略战术优势,虽然,在一些战术层面有过失败,但中国共产党取得了全国最终的胜利。

(二)实践出真知

实践是真理的试金石。井冈山开创了中国革命的新道路,不是一天两天探索出来的,那是无数的鲜血和战火凝练出来的,革命时代的毛泽东思想,改革潮流中的邓小平理论,现在的科学发展观都是我们一代又一代共产主义者,继承传统又创新发展的理论思想。以史为鉴,可以预见坚持了科学发展观,并深入开展学习实践活动,是开创中国特色社会主义事业的战略保证,而我们基层的同志则是这战略的战术执行者,只有认真工作并深刻理解中央战略思想,不断的实践,才能真正实现社会经济科学发展。

(三)理性创新

“支部建在连上”是我党基层组织建设的第一次重大实践和探索,结果证明三湾改编是中国共产党建设新型人民军队最早的一次成功探索和实践,标志着毛泽东建设人民军队思想的开始形成,三湾改编初步解决了如何把以农民及旧军人为主要成份的革命军队建设成为一支无产阶级新型人民军队的问题,保证了党对军队的绝对领导,奠定了政治建军的基础。这些历史经验放在今天也有十分重要的借鉴作用。现实的探索,表明基层的工作中心在哪里,支部建设就应该跟到那里。比如“支部建在产业上”,打破地域建制,充分发挥党员的先锋模范作用,党组织的凝聚作用,把产业做大做强。同时,基层的民主也起到团结和有效制度解决纷争作用,真正让人民当家作主,解决自己的事务,还是那句话“群众的眼睛是雪亮的”上当一次绝不上当第二次。我们回味历史的味道,同时要看清今天的中国特色社会主义社会的实情,在实践中,找到烹制我们辉煌事业的方法。

历史让我们了解过去,掌握现在,看清未来。重温井冈山的历史,再次感受经验的宝贵,那是殷红的鲜血、惨痛的失败换来了的,让我们以史为鉴吧,避免重蹈覆辙,谨记!

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篇19:四个讲堂丰富四讲四有培训心得体会

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通过创新学习方式,创新基层党建,创新文明抓手,创新建党内容(四个创新),推动思想政治工作改革发展,全面提升思想政治工作质量,推动机关党的建设和检验检疫事业迈向新台阶。

关键词:党建 思想政治 检验检疫

习近平总书记在庆祝中国共产党成立95周年大会上的重要讲话中指出:“我们党作为一个有8800多万名党员、440多万个党组织的党,作为一个在有着13亿多人口的大国长期执政的党,党的建设关系重大、牵动全局。党和人民事业发展到什么阶段,党的建设就要推进到什么阶段。这是加强党的建设必须把握的基本规律。”作为全国检验检疫系统中口岸分布最广、业务类型最全的分支局,广州出入境检验检疫局(下称广州局)近年来坚持把党建工作作为检验检疫全面建设的重中之重,紧贴中心工作,创新思想政治工作方法,走出了一条以党建铸就高素质检验检疫队伍、以党建促进检验检疫整体工作的发展之路。2015年获评“全国文明单位”、“质检总局直属系统思想政治工作先进集体”等荣誉称号。

一、创新学习方式,筑牢思想堡垒

党组带头学习,推动理论提升。“火车跑得快,全靠车头带”,领导的思想观念和理论水平,对于组织的思想政治工作至关重要。广州局紧紧抓住党组中心组这个“车头”,以理论学习为先导,把思想引领作为贯彻上级党组、市委市政府决策部署、实现工作无缝对接的重要抓手。一是带头学习理论。党组中心组每年学习有详细计划,有翔实笔记、有跟踪落实,有考核反馈,有质量发展。二是带头讲党课。每位党组成员联系1个支部,深入联系点领学讲学,指导支部学习。党组书记近两年先后上各种辅导课12场(次)。三是带头研究党建。党组成员以问题为导向,开展调研式学习,结合调研撰写理论文章,指导工作。

团队体验式学习,坚定理想信念。体验式学习通过情景设置,有助于深化党员对党的理论和信念的理解。通过组织党员和所有支部书记赴井冈山举办“党旗下广州检验检疫人党性锤炼培训班”,集中锤炼党性,开展重温入党誓词、重温党章规定等主题党日活动,组织党员开展国防教育“军事日”、参观军营等活动,引导党员干部自觉加强党性修养,坚定理想信念,永葆共产党员本色,不断增强大局意识、服务意识、创新意识和担当意识。

理论转化为制度,增强党员责任。理论转换为切实的制度才更有生命力,才能落到实处。广州局党组把党的理论学习转化单位的责任制度,结合实际制定了《广州局党组会议议事规则》、《党组中心组理论学习规定》、《党风廉政建设责任制实施细则》、《广州局党组关于加强自身思想作风建设的意见》等党建内部管理规章制度,建立和强化了“一把手”负总责,班子成员各负其责,分管领导直接抓,职能部门具体抓,多级联动,层层抓落实的党建工作责任体系,并将党建工作纳入年度重点工作计划、绩效责任目标管理。

二、创新基层党建,发挥战斗堡垒作用

强基层,着力把制度刚性约束“立”起来。聚焦“三会一课”,在检务处党支部建设“三会一课”示范点,以抓“示范”促规范,抓“样板”带全面,引领全局基层党组织建设。组织汇编了《党支部工作制度汇编》,建立了党支部组织机构及分工、党支部基本任务、组织生活会制度、党员岗位责任制、党员党性分析报告制、述职创优等15个规章制度,分为“制度清单”、“责任清单”、“负面清单”等3个制度清单,进一步完善了基层党支部各项工作制度,强化了支部和支部书记抓党建的主责意识,严肃基层党组织生活,严格规范党员言行。

抓作风,着力把纪律和规矩“树”起来。以落实八项规定为切入点,进一步落实各项硬性规定,制定和修订了公务接待、办公用房管理等一批内部管理规章制度。各党支部利用支部大会、专题研讨会、领导干部讲党课、党员上微党课等形式,组织党员干部职工学理论、写心得、谈体会,交流思想,做到学习场次、规定内容、累计时间、参加人数,都达到100%。

创品牌,着力把党员先锋作用“突”出来。组织开展“一支部一亮点”服务型党组织建设,通过亮岗、创岗,培育党员的先锋模范作用。在卫监处党支部开展了创建服务创新驱动战略“党员先锋岗”活动;在去年防控埃博拉疫情中,在从局机关、办事处抽调108人的队伍中组建的临时党支部,在抗埃一线发挥了战斗堡垒作用;采取“群众点单、支部下单、党员接单”的服务模式,组织机关15个支部230名党员,定时间、定地点、定人员,开展“在职党员到社区报到为群众服务”活动,受到了省委常委、组织部长李玉妹的高度赞扬。

三、创新文明“抓手”,树立和谐质检形象

抓典型促发展。以点带面,全面开花。近年来,广州局先后涌现了受质检总局、广东省表彰的“先进工作者、优秀共产党员”的助学扶贫的好人邱良炳、质检系统“先进工作者、广东好人”的道德模范林应太、“全国最美志愿者、质检总局优秀共产党员”的周新旺和广东省“劳动模范”廖如燕等重大典型,局党组及时作出决定开展学习。坚持利用报刊、电台、简报、墙报、微信、微电影、干部学堂、道德讲堂等多种形式,在全局深入持久地开展向身边典型活动,引导干部职工对照先进,讲奉献、讲服务、找差距,推动队伍和谐建设。

抓惠民促改革。实施文化惠民工程,凝聚人心促改革。经常性开展送温暖活动。近年来,组织干部职工向贫困地区、灾区捐赠善款107.3万元。组织开展志愿服务活动,营造“学习雷锋、奉献他人、提升自己”的志愿文化,成立学雷锋阿旺志愿服务总队,网上注册志愿者432人,占在职职工50%多,开展志愿活动40项,参与志愿者1300多人(次),贡献志愿时长达近3500小时,为1万多人次提供志愿服务,赢得了广东省领导的高度评价和社会各界的广泛赞扬。

抓“文明”树形象。组织开展“争创文明单位、争建文明机关、争做文明个人”活动,指导各部门按照文明创建的要求有计划、有步骤、有措施地开展文明创建活动,以“服务环境人性化、服务工作规范化、文明创建常态化、投诉处理快捷化、社会美誉度高”等“五化一高”为标准,推进示范文明窗口建设和行风建设。

四、创新党建内容,确保党建引领改革

磨砺队伍能力“金刚钻”,打造个人与单位双赢“瓷器活”。坚持把党的建设服务新常态下的全面深化业务改革,以“履行好职责、当好排头兵、树立好形象”的“三好”工作标准保障改革的顺利进行,全面提升干部队伍的政治素质、业务素质和能力水平。加强基层党组织换届改选工作,配强配优基层党组织带头人,组织基层党组织书记和党务干部参加广东省直工委、市委党校各级各类培训班,为支部书记和党建骨干开通“网上党校”,近年来邀请专家辅导讲座20余场(次)。创新干部教育培训,建设网上干部学堂和业务知识大讲堂,邀请各部门处长、业务骨干轮流上台为全局干部职工授课,培养提升干部职工的综合业务素质,以适应当前的业务改革需要。

积极开展“质量提升”活动,把“质量是基础,安全是底线”监管要求落到实处。围绕李克强总理在首届中国质量(北京)大会上关于构建“放、管、治”三位一体质量提升格局的论述,促进质量共治,推动广州创建质量强市、创建“全国中央商务区知名品牌创建示范区”等工作。持续开展政策大宣讲、企业大走访、服务大提升、质量大检查等四大活动,推进出口食品、农产品、工业产品质量安全示范区建设,促使企业引入先进制造标准,促进消费品转型升级,推动中国制造迈上中高端。深入开展质量领域道德突出问题专项教育和治理,建立完善企业质量档案和信用信息记录,建立健全分类监管、黑名单制度,努力打造“一处失信,处处受制”的诚信环境,切实维护好广州市经济发展安全、生态环境安全和人民健康安全。

聚焦业务改革和重大项目,服务广州经济转型升级。围绕落实“十三五”规划、“一带一路”战略和供给侧改革任务,加快配合推进构建“三个体系、三种模式”的综合业务改革,积极承接、主动对接检验检疫“三通”一体化、广州国际贸易“单一窗口”建设建立珠三角区域审单中心等重大项目,深入推进监管模式、业务流程改革、“放、管、服”改革和检验检疫网上申报、移动查验、电子支付、电子证书全流程无纸化等具有根本性、关联性和标志性的重大改革,大力推进通关、贸易便利化,服务促进广州外贸持续回稳向好,确保改革取得实效。主动配合广东检验检疫局打造自贸区创新制度广东升级版,服务广州建设国际商贸中心和“三大创新”枢纽,持续释放改革红利。积极推动跨境电商、会展业、入境维修再制造、保税展示等外贸新业态发展,服务促进广州经济结构调整。在大型企业、重大项目上量身制作“一企一策”、“一项一策”,为中小微企业提供点对点的贴心帮扶。

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篇20:国培教师培训心得体会

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国培学习培训已经一个阶段过去了,回想学习的这段过程,多位教育名家的讲座为我们的教育科学理论注入了源头活水,给我带来了心智的启迪、情感的熏陶和精神的享受,让我饱享了高规格的“文化大餐”,我感受着新思潮、新理念的激荡,他们以鲜活的案例和丰富的知识内涵及精湛的理论阐述,给了我强烈的感染和深深的理论引领,每一天都能感受到思想火花的冲击;我分享到了收获的喜悦,接受了思想上的洗礼,受益匪浅。国培就像一朵盛开的奇葩,宛若傲雪红梅,分外娇艳,为我们搭建了一个交流学习的平台,能和更多的同行交流,探讨了疑惑。在一次次的感悟中,颇感自己的责任重大、知识贫乏。通过这次国培,收获颇丰、感想颇深、眼界开阔了、思考问题能站在更高的境界。心中的困惑、教学中的疑难、成功的经验都是我们热心交流的话题。这是一个畅所欲言、平等交流的地方,使我对教育与新课程又有了一个新的认识,不断完善自己,取长补短使自己在国培中有所获。下面将我的学习心得小结如下:

一、因为机会难得,所以我非常珍惜,始终以认真、严谨的标准要求自己,积极参加培训班的每一次活动,认真写好作业,做好笔记。虽然时间非常有限,但是培训活动给我带来的收获却是无限的。

二、这次培训内容丰富,形式多样,有各级教育专家的专题报告,有全国名教师的教学展示,有学员围绕专题进行的互动讨论,更有专家指导、评课、讨论。通过理论学习,现场教学观摩,这两个月的学习,对我既有观念上的洗礼,也有理论上的提高;既有知识上的积淀,也有教学技艺的增长。这是收获丰厚的两个月,也是促进我教学上不断成长的两个月。课堂上,专家们精彩的讲座一次次激起我内心的感应,更激起我的反思。当我在国培学习中聆听了几位专家的讲座,真是受益匪浅。激起我心中的许多感想,让我树立了新的正确的教育观,感悟到要善待学生、关爱学生、尊重生命,学生是活生生的人而不是任由教师摆布的物,他们有着自己的个性,我们教师要为不同学生创造不同的教学方法所谓“因材施教”吧。学习中学到了方法,感悟至深。俗话说:“教学有法,教无定法,贵在得法”;要想形成自己的教法,形成自己的特色,形成自己的风格,教出自己的风采,教师必须要有开发课程和整合课程内容的能力。只有这样才能用好教材、活用教材。在这种理论和实践的对话中,我收获着专家们思想的精髓,理论的精华。知道了“怎样关注个体促进学生全面发展”,知道了要重视教学,教学要有实效性,让孩子们用童心写童言,知道了教师组织活动的能力对于课堂参与式教学的意义,在教学中,多创造互动机会,让学生与学生互动,教师与学生互动,激发学生学习兴趣,提高学习效率。知道了语言艺术中的趣味性不容忽视。

此次培训的指导思想是为了进一步提升我们中小学教师的课改理念,转变教学方式,加强教师对新课程的理解,掌握新课程的教学要求,提高教师驾驭新教材的能力,提高课堂教学质量,进一步深化课程改革,培训中给我许多思考,深刻地体会到自己有很多东西要去学习。怎样才能很好地适应新课改?怎样才能在教学过程中给学生营造一个良好的氛围,建立平等、民主、信任的新型师生关系?怎样才能引导学生的情感处于积极的、自由的、宽松的心理状态,能自主的参与课堂教学,使课堂气氛活跃?我认为要解决这些问题就需要自己不断去积累,不断去学习探究。作为一名一线教师,我发自内心的说一句:国培,有你陪伴的日子真充实!

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