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职工补助申请书怎么写(热门20篇)

引导语:请假条是一种常用的应用文体,主要用于向请假人所在单位、公司请求准假不参加某项工作、学习或者从事其他集体活动的文书。那么职工补助申请书怎么写怎么写呢?下面是小编为大家精心整理的职工补助申请书怎么写,希望能给您带来帮助。

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我国的《企业职工带薪年休假实施办法》规定

全文共 349 字

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1、用人单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排年休假。用人单位确因工作需要不能安排职工年休假或者跨1个年度安排年休假的,应征得职工本人同意。

2、用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工休假天数少于应休年休假天数的,应当在本年度内对职工应休未休年休假天数,按照其日工资收入的300%支付未休年休假工资报酬,其中包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入。

3、用人单位安排职工休年休假,但是职工因本人原因且书面提出不休年休假的,用人单位可以只支付其正常工作期间的工资收入。

由上述的内容可知,如果劳动者在本年度内有应休而未休的年休假,对于应休而未休的年休假的天数,用人单位应按照其日工资收入的300%支付未休年休假工。

(本站消息仅供参考,具体要以相关部门发放通知为准)

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篇1:2024职工世界地球日倡议书

全文共 661 字

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亲爱的职工朋友们:

2017年4月22日是第48个世界地球日,今年我厂世界地球日的主题是--"集约利用资源,倡导绿色生活。"世界地球日活动起源于美国,1969年,美国民主党参议员盖洛德.尼尔森提议,在全国各大学校举办环保问题讲演会。时年25岁的哈佛大学法学院学生丹尼斯.海斯很快就将尼尔森的提议变成了一个在全美各地展开大规模社区性活动的具体构想,并得到很多青年学生的响应。1970年4月22日,美国举行了声势浩大的"地球日"活动,数十万群众参与集会,呼吁创造一个清洁、简单、和平的生活环境。1990年4月22日,全球140多个国家、2亿多人同时在世界各地举行形式多样的环保宣传活动,这项活动得到了联合国的肯定。此后,每年的4月22日被确定为"世界地球日"。

面对全球经济危机的今天,我们应正视一些对人类更严峻的危机。比如全球变暖、海平面上升、地下水位下降、地震、崩塌滑坡泥石流、城市地面沉降等等,这些已经造成了中国乃至世界各地自然灾害的频发。2008年以来,中国相继经历了南方雨雪冰冻灾害、四川汶川特大地震灾害、北方干旱灾害。凡此种种都给我们以警示,也更让我们关注地球深部。我们决不能等到"千山鸟飞绝,万径人踪灭"时,才悔不当初!而全球倡导的绿色环保也与我厂的"绿色动力"的理念不谋而合,各类车辆的排放问题已经影响到了我们的正常生活,而锡柴作为一个有责任、有担当的国有企业,也正在肩负起打造"节能环保,高端动力"的历史使命。

员工朋友们, 看到全世界都在行动,我们也动起来吧,保卫我们的家园,给她也为我们的后代留下更多的绿色吧。

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篇2:2024年全国职工志愿服务标识征集启事

全文共 828 字

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为加强职工志愿服务文化建设,着力推进职工志愿服务制度化,进一步宣传和推广职工志愿者的形象,中国志愿服务联合会职工委员会决定,向全社会公开征集全国职工志愿服务标识。征集办法如下:

一、征集范围和资格

本次征集活动面向国内外公开进行。凡具有一定设计能力或相关设计经验的单位和个人均可参加投稿。

二、应征作品的要求

1.体现培育和践行社会主义核心价值观的内在要求;

2.体现奉献、友爱、互助、进步的志愿精神;

3.体现工会和职工特色;

4.创意独特,寓意深刻,简洁明快,辨识度高,适合在各种载体上推广使用。

三、应征作品的提交

1.作品征集自启事发布之日起,至2015年7月31日结束。应征作品以邮寄方式投稿,截止时间以当地邮戳为准。

2.设计图稿应打印或绘制在A4规格的纸上,并附上简要设计说明。设计图稿横向、竖向均可。

3.应征者应提供包括姓名(或单位)、联系电话、通信地址、电子邮箱等在内的基本信息,并签署《全国职工志愿服务标识征集活动承诺书》(以下简称《承诺书》,可在中工网www.workercn.cn下载)。应征者为个人或集体的,应由应征者本人或该集体所有成员签署《承诺书》;应征者为单位的,须加盖单位公章。

4.应征作品须在信封正面注明“参加全国职工志愿服务标识征集活动”字样,并按以下地址与《承诺书》共同邮寄:

通信地址:全国总工会宣传教育部宣传理论处(北京市西城区复兴门外大街10号2008室)

邮政编码:100865

联 系 人: 阎伟

联系电话:010-68592069,13683145480

四、评选办法

中国志愿服务联合会职工委员会组织有关专家组成评审委员会,从应征作品中选出一等奖1名;二等奖5名;三等奖10名;优秀奖若干。全国总工会向获奖者颁发获奖证书,并在《工人日报》、中工网、人民网刊登获奖名单。

五、注意事项

1.本次征集不收取报名费,来稿的邮寄和作品制作等费用由作者自理。

2.所有应征作品均不退还,请应征者自留底稿。

中国志愿服务联合会职工委员会

2015年4月8日

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篇3:2024最美职工先进事迹观后感

全文共 1525 字

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__县电信分公司社区经理的设立,正是中国电信的营销渠道建设的一个缩影。__电信的社区经理队伍由9人组成,分为了6个社区,所负责的用户约__0多,每个社区负责约3000用户。虽然社区经理的队伍组成时间不是很长,但是他们却在自己的实际工作中,探索出了很多宝贵的经验,也进行了许多有益的尝试,取得了良好的效果。他们用自己的满腔热情打响了“社区经理”的金字招牌;用他们的不怕吃苦、不怕吃亏的奉献精神,换来了一份沉甸甸的成绩。__有幸在团结、战斗的集体中奉献。

由从前的外线员的角色到社区经理角色的转换是要一个过程的,但是他却很大地缩短了这个过程。队伍成立伊始,他们面对自己的角色的突然转换很不适应,每天依然是在做着从前的事,好像感觉不到转变,工作一度陷入沉寂。针对这种情况,作为这群社区经理领头人的__,他找来了许多集团公司和省市公司的有关社区经理的各个方面的文件和资料,把握住精神,又上经营部去请教有关营销方面的经验和教训。然后召集所有的社区经理,大家坐在一起开会、聊天、谈心,大家各抒己见,相互交流,让每个社区经理都认识到现在自己个人所处的位置,记住自己的岗位职责,逐步地统一思想,消除很多错误的认识。同时,他还积极参加各级组织的培训,主动地向兄弟单位请教。这一些都为今后的工作的开展定了良好的基础。就像一位__电信的社区经理说的那样,从前自己只管维护,别的什么也不用操心,现在却同时还要进行营销,还要做一些其它从前没有的工作,确实要让自己去进行很快的转变才行,否则,工作依然是没有起色的。

正是他能够在很短的时间内,很快地完成了角色的转变,他们的工作才能很快地走向正轨,才能很快地适应电信的变革的脚步。

由从前单独地负责维护到现的营维合一,这不只是对从前工作的转变,还是对他们能力的一种考验,更是电信的变革的需要。怎么办?还是像从前一样坐等吗?不,不行,他们很快就走到外面去了,去进行主动营销了。很快,每天各个社区都能看到他们忙碌的身影。正因为他们清醒地认清楚了,现在的服务,主要凭的就是一个对用户的主动,哪里有市场,就要把战场开辟到哪里。这才是一个社区经理首先要做好的。在保存量的同时,还要促增量,还要去发现新量。

他们首先把6个小社区在营销上合并成为二个大社区,大家组织到一起,通过进行优势互补,相互理解支持,能够极大地利用好现有的人力和财力进行好营销。

服务是他们电信的生命线,好的服务才能留住用户。而在维持方面,他们还是坚持好“用户至上、用心服务”的理念,哪里有需要就出现在哪,一直保持了良好的工作作风。位于建设路的省军区第四干休所,住着的都是一些老革命,为他们服务好,是一个大课题。有一位老干部的电话故障,又要急于和外地联系,当他向社区经理反映了这个情况后,他马上就赶到了,很快就排除了故障。当老干部看到他满头大汗时,感动地说:“还是中国电信的服务让人放心!”

__他为了能很快地处理好用户的故障、满足他们业务上的需要,他印制了许多个人名片,散发给用户。让用户在最短的时间内申报故障,在最短的时间内故障得到修复。这样方便了用户,又节约了社区经理的工作时间。同时,他还经常在社区内组织现场装机、办理业务,让用户足不出门就能得到他们的优秀服务。他放弃了自己的双休日,有时晚上还要值班,用户总是能随时找到他。

他总是说,服务上去了,他们的营销也同样能够上去的。确实如此,通过维护来带动营销,通过营销和用户建立良好的合作关系。就这样,将营维有机地结合在一起,很好地完成了任务。

他们的社区经理,在工作上个个都是好样的,从来没有因为个人的私事而影响工作。他舍小家为大家,没有怨言。正是有这样一个团结、战斗的集体,正是有这么多无私奉献的社区经理,他才能取得这么好的成绩。

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篇4:2024职工观看筑梦中国心得体会

全文共 3330 字

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《筑梦中国》系列纪录片是继大型纪录片《中国精神》的续篇,它根据中国博物馆《复兴之路》展览所创作,它包含了风雨如磐、中流击水、正道沧桑、伟大转折、跨越世纪、发展新境等几部分。它生动地阐释了自1840年以来,一些不甘忍受外夷侵略、民族压迫的有识之士为了争取民族独立、国家富强;民族复兴、人民幸福而不懈奋斗实现中国梦,使我国重新挽回尊严,逐步屹立于世界民族之林的艰辛历程。

重温鸦片战争的烽火硝烟,不平条约的丧权辱国,我深深地感觉到国家兴亡匹夫有责,尤其是作为一名青年,在面临亡国灭种的时刻,必须挺身而出,挽狂澜于既倒,扶大厦于将倾。终于,1919年5月4日,震惊中外的五四运动爆发,无数青年走上街头,喊出了振兴中华的最强音。从那时起,马克思主义思潮在李大钊等早期共产党人的积极传播下传入我国,这种追求民主、科学的新民主主义思潮也为伟大的中国共产党的诞生奠定了思想和理论基础。

自此,我国进入了新民主主义时期,中国共产党带领伟大的中国人民经历了土地革命战争、八年抗日战争和解放战争的残酷洗礼,虽然使得河山满目疮痍,经济一穷二白,但随着毛泽东主席在1949年10月1日的那一声庄严宣告,新中国诞生了,中国人民从此站立起来了,进入了这会主义革命的新时期。在举步维艰的时期,毅然进行了抗美援朝,为我国的社会主义革命提供了根本性的稳定环境,经历了土地革命和第一个五年计划,取得了长春第一汽车制造厂等多项成就,使得我国具备了社会主义建设的工业基础。

然而,彼时的中国,经济建设处于起步阶段,科技水平相对低下,抵抗自然灾害等方面经验匮乏,在1961年三年自然灾害后,中国的经济遭受严重打击,人民生活亟待改善。然而摸索社会主义建设的进程总不是那么一帆风顺的,1966年由于领导阶层的错误判断,我国错误发动了一场历史十年的文化大革命,一时间,知识的力量没有得到体现,国民经济的发展进入了匍匐前进阶段,尽管在这十年浩劫期间,我国也取得了攀枝花钢铁厂建成投产,东方红卫星发射升空等举世瞩目成就,然而对我国劳动人民造成的创伤是巨大的,对我国追赶时代潮流发展国民经济的影响是不可估量的。正如邓小平所说:一个党,一个国家,如果不解放思想,迷信盛行,那么这个国家的生机就停止了,就要亡党亡国。教训是惨痛的,历史意义也是深刻的。一个国家的领导阶层如果不能做出适合国情的决策并实施之,那对国家的损失是不可估量的,上层建筑永远需要符合经济基础和国计民生。

勤劳而智慧的中国人民即使处在黑暗之中,也无时不刻不在寻找光明,一个拥有五千年文明史的国度不可能永远偏离历史的轨迹而迷途不返,在适当的历史时期总有睿智的战略家及时出来拨乱反正。在邓小平的劈波斩浪下,全党上下展开了一场关于真理标准的大讨论,并提出了实践是检验真理的唯一标准的著名论断,在此基础上,党的十一届三中全会胜利召开,确立了解放思想、实事求是的思想方针和“改革开放”的国家战略,在“科学技术是第一生产力”口号的感召和影响下,一大批知识分子又获得了人生的春天。高考制度同期恢复,人才资源得到重视。随着珠海、深圳等经济特区的建设,东南沿海抓住时机,对外开放,积极学习国外的经济建设和先进管理经验,使得一部分人“先富了起来”,同时,在改革开放的大背景下,我国与西方各国交流日益频繁,经济规模日趋增大,国际地位逐渐提高,在维护中华民族核心利益上迈出了坚实一步。

在国际局势急剧变化,国际挑战无处不在的90年代,随着苏联这个第一个社会主义国家的解体,东欧各社会主义国家相继在时代的潮流中被西方资本主义所取代,我国面临着严峻的国际形势。在以江泽民为核心的党的第三代领导集体的领导下,我国坚持发展有中国特色社会主义的社会制度,确立了社会主义经济制度和政治制度。1998年,亚洲金融危机爆发,我国以负责任的态度和超凡的智慧积极帮东南亚各国度过经济危机,稳定了香港的金融中心地位,真正起到了定海神针的作用;天灾无情,人间有爱,1998年的特大洪水至今还令我们记忆犹新,这是对中国人民的一次考验,在党的正确领导下,武警官兵同劳动人民一道坚持,坚持,再坚持终于制服洪水,重建美好家园。沧海横流,方显英雄本色,灾难面前,我们众志成城,空前团结,将中国特色社会主义建设全面推向了21世纪。在适合国情的经济制度和分配制度的积极调动下,我国的经济发展取得了举世瞩目的成就,实现了国民经济总值比1980年翻两番,实现了人民生活水平从温饱向小康的历史性跨越,综合国力进一步提升,香港澳门成功回归祖国怀抱,真正实现了对屈辱历史的告别,同时也表达了对未来复兴的期盼。新世纪以来,共产党人坚定不移、脚踏实地在民族伟大复兴的道路上勇往直前,随着我国加入WTO和申奥成功,我国的国际地位达到了一个全新的高度,正所谓:奥运选择北京、世界看好中国。

随着党的十六大的正式闭幕,中国特色社会主义理论体系、中国特色社会主义道路、中国特色社会主义制度得到进一步确立和发展,中国特色社会主义建设事业进入一个全新的历史时期,当新一届政府要全面推进科学发展的时候,一场没有硝烟,不能失败的战争 “非典型肺炎”爆发流行,并瞬间席卷大半个中国;一场8.0级地震撕裂西南半壁江山,中华民族又一次面临了严峻的考验,但是事实证明,任何困难都难不倒英雄的中国人民,任何灾难都吓不怕伟大的中国共产党。抗击非典和抗震救灾战斗取得伟大胜利,科技发展成果和人文体育成就令世界为之瞩目。在十六大报告中,随着发展方式又好又快的转变,我国的社会主义建设进入了新的境界,在以人为本的科学发展观指引下,共产党人全心全意为人民谋福祉,践行社会主义荣辱观,在实现中华民族伟大复兴中国梦的道路上渐行渐远!

然而,“中国梦”的名词第一次提出却最早是在2012年底,在中国共产党第十八届全国代表大会后,新一届政治局常委集体参观国家博物馆《复兴之路》图片展览时,由国家主席习近平提出的。中国梦是国家富强之梦,是民族振兴之梦,更是人民幸福之梦。中国梦不是关起门来做自家的小梦,而是开放、包容、共享的世界大梦,是适应时代潮流的,为世界和平发展做出贡献的世界梦。中国自新一届政府上任以来,以中国梦为宗旨,对内和谐发展,对外和平发展,积极与周边国家进行睦邻友好相处,与美、欧、俄、巴等大国构建新型大国关系,进一步提高对外开放水平,以一个更负责任的大国形象在国际舞台上发挥着愈加显著的作用。当然,中国梦也是世界范围内共同和平发展的道路,中国梦的实现有利于世界和平,有助于实现天下大同,中国正着力通过自己的努力为世界做出应有的贡献,中国参加了300多个国际公约组织,正通过亚洲投资银行、丝绸之路经济带等手段,为更多的周边国家提供经济支持,为和平发展进言献策。回想起上个世纪的中国,不禁令世界为之惊叹:这个古老的文明古国重新焕发出了光彩,这个东方巨龙又重新活跃在世界的舞台。丧权辱国的历史永远地成为了过去,作为新时代的青年更要紧密团结在以习近平为核心的党中央周围,坚守中国特色社会主义道路、理论和制度自信,着力弘扬中国精神,走好中国道路,为中国特色社会主义建设贡献自己的正能量。

苏联革命家保尔·柯察金说过:人最宝贵的是生命,人的生命只有一次,人的一生应该这样度过,在他临死的时候,不因碌碌无为而羞愧,不因虚度年华而后悔。十八大以来,新一届政府向世界释放出了全新的信号:依法治国、从严治党。党中央也对新时代的青年提出了心怀梦想、报效祖国的期望。

梦想是激励人们奋发前行的精神动力,是指引人们永不放弃的坚强决心。当一种梦想与整个民族的期盼与追求都凝聚起来的时候,这种梦想就有了共同愿景的深刻内涵,就有了动员全民族为之坚毅持守、慷慨趋赴的强大感召力。中国梦是追求幸福的梦,中国梦是中华民族的梦,更是每个中国人的梦。实现中国梦是每个中华儿女的殷切希望,更是每一个共产党员应该为之奋斗不息的最终目标。增强学习意识,提高素质能力;坚定理想信念,强化为民意识;树立实干精神,发挥模范作用,始终贯彻着党的群众路线教育实践活动指导方针,以“三严三实”不断要求自己,完善自我,以最饱满的精神状态、最奋发有为的进取精神、最脚踏实地的工作作风,开拓创新,努力作为,为实现伟大的“中国梦”而努力奋斗!

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篇5:2024年广东职工最低工资标准于5月1日起调整

全文共 483 字

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日前,《广东省人民政府关于调整我省企业职工最低工资标准的通知》已经公布,广东企业职工最低工资标准将于2015年5月1日起调整。2015年广东企业职工最低工资标准如何调整?

据悉,由于广东省上次调整标准的时间为2013年5月1日,考虑到两年未调整,本次调整平均增幅为19%,仍保持四类标准。其中广州市执行最高的第一类标准,为1895元/月,对应的非全日制职工小时最低工资标准为18.3元/小时。

据了解,除广州市执行最高的第一类标准外,第二类标准为1510元/月,执行地区为珠海、佛山、东莞、中山,对应的非全日制职工小时最低工资标准为14.4元/小时,其中珠海在此标准的基础上上调到1650元/月、15.8元/小时;第三类标准为1350元/月,执行地区为汕头、惠州、江门、肇庆,对应的非全日制职工小时最低工资标准为13.3元/小时;第四类标准1210元/月,执行地区为韶关、河源、梅州等十一市,对应的非全日制职工小时最低工资标准为12元/小时。

据悉,省人力资源社会保障厅将在5月1日新的最低工资标准施行后,就新标准的执行情况开展一次全面的监督检查,督促企业严格执行新标准。

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篇6:致全院女职工的一封信

全文共 574 字

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省建院的各位姐妹们:

人间最美三月天,春花烂漫展新颜。在这春意融融、万物复苏的美好日子里,我们迎来了第105个“三八”国际劳动妇女节。在此,院党政工团携全院男同胞向你们致以节日的祝贺和最美好的祝愿!对你们长期以来为院发展所作出的巨大贡献表示衷心的感谢和崇高的敬意!并通过你们向你们的家人对院工作的大力支持与理解表示诚挚的谢意!

女性是伟大的,因为你们是爱和奉献的使者。尤其是从事设计行业的女性,更是知性和美丽的代名词。过去的一年,在占全院人数三分之一的女同胞的共同努力和推动下,我们圆满完成了年初制定各项指标任务,取得了产值收入6.92亿的好成绩。成绩的取得,离不开你们的顽强拼搏和无私奉献,凝聚着你们的智慧、辛勤和心血!是你们用青春和汗水,铸就了建院的品牌和辉煌;是你们不辞辛劳、刻苦钻研,绘就了黔中大地的一幅幅美好蓝图。你们用坚持和执着,诠释了建院人的品质;你们用专业和自,演绎着新时代女性的风采;你们用稍显柔弱的肩膀,撑起了建院的半壁江山。我们为有你们这样优秀的女同胞感到高兴和自豪。在我们心中,你们是最美的。

马蹄留胜迹,羊毫谱新歌,2018,又是新起点。在新的一年里,让我们携起手来,鼓起昂扬斗志,一心奋力拼搏,创造建院更加灿烂辉煌的明天。

最后,祝你们永远年轻漂亮,天天快乐开心,愿你们家人平安健康,一生乐享幸福!

院党政工团

二○一八年三月五日

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篇7:2024年给离退休职工的新年慰问信

全文共 598 字

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全厂离退休职工同志们:

您们好!

辞别波澜壮阔的201X年,我们迎来了前景灿烂的2011年,在这新春佳节来临之际,我向全厂广大离退休老爷爷及家属致以诚挚的问候:祝大家身体健康、家庭幸福、万事如意!

201X年,公司发生了翻天覆地的变化,是让人振奋人心的一年。201X年,公司将进入新的发展里程碑,公司将以崭新的姿态大步跨入新的一年。

今年,公司进行了重组改制,我们xx厂和社区分离,在管理局党委的统一领导下,全厂各级党政组织带领广大职工,认真贯彻党的十七大、十七届四中全会精神,紧紧围绕改革、发展、稳定,以提高经济效益为中心,发扬团结求实,开拓进取的精神,创造性地开展工作,确保了各项生产经营任务按计划完成。

回顾过去,您们经历了艰难困苦,付出了热血汗水,为社会主义现代化事业,为xx工业的发展,为xx的建设做出了不可磨灭的贡献,您们的历史功绩将永远牢记在每一个中国人的心中!

展望新的世纪,我们为xx的“从胜利走向胜利”,为xx厂的“再创辉煌”充满信心。让我们广大干部职工,高举邓小平理论伟大旗帜,扬起理想的风帆,以高昂的斗志,饱满的热情,实干的精神,积极投身于xx厂的改革和发展,用最辛勤的汗水浇灌出最丰硕的果实,献给我们敬仰的父辈。以高度的责任感和使命感,做好老年工作,在全厂掀起尊老敬老助老的热潮,使xx厂的老年工作再跨新台阶,为新世纪xx厂的两个文明建设做出更大的贡献。

敬祝您们健康长寿,节日愉快!

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篇8:2024最美职工先进事迹观后感1500字

全文共 1030 字

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2017年是我厂大力发展生产获得生产效益双丰收的一年。这样好的形式是因为我们有很多为之努力的好领导和广大员工、有很多象___同志一样,在生产一线默默无闻工作踏踏实实的人。为我厂的发展奉献自己最大的努力更以他为企业付出的一切而受到电厂员工的全体认可。

___同担任电厂副厂长以来,一直是单位的技术骨干、在工作中哪里需要他、他就出现在哪里他主要负责电气部分、运行、维修及工会工作.作为领导他总是以身作则、严格要求自己、对自己所从事的工作付出了心血。

2017年是电厂创造效益最好的一年,全年发电量提前一个月完成任务,机组的运转周期和员工的责任心都有了很大的提高,这都是与___同志抓安全、重落实是分不开的,为了确保机组和人身安全他带领全体员工学习安全操作知识,为了企业的发展、电厂在原有的设备上新增加了部份一次系统二次回路及时解决了目前企业用电需求、并多次向电气运行人员讲解并修改和整理了操作规程,使岗位人员提高了操作和排除事故的能力、从而提高了设备的正常运行保证了人身安全。控制了安全事故的发生、使电厂整体安全上了一个新台阶。

在日常工作中、抓重点,加强队伍建设,提高职工素质。水是生命之源,人为企业之本,高素质的职工队伍是企业兴旺发达的持久动力。提高企业职工的整体素质,建设一支高素质的职工队伍是企业发展和精神文明创建的核心所在。按照这样的思路,___同志紧紧抓住教育培训这个中心环节,不断提高职工队伍的整体素质,努力塑造一个现代化的文明群体。狠抓职工的学习培训教育,采取自学、身教的办法,___同志总是把自己专业知识豪无保留的传授给员工、团结同志、并协助厂长、做好助手的份内工作.

他在主管的电厂工会工作中、灌输疏导与开展生动活泼、形式多样的工会活动,增强教育效果,把改善职工的生活环境和工作环境作为一项重要工作来抓。通过技能知识竞赛、文娱晚会等职工喜闻乐见、生动活泼的形式,寓教于乐,让电厂职工有了精神的“家园”。从而丰富了职工的业余文化生活,充实了职工的精神世界,陶冶了高尚的精神情操.顺利的完成了总工会举办的各项活动、比赛,并取得了较好的成绩.

___同志在日常和工作中从不摆架子,与员工相互沟通在员工中得到了信任和认可。当前又面临着公司大的飞越,做为领导、他积极响应、支持公司的发展。在新的一年中任务更重责任心更强、他都会全力以赴。全身心的投入到电厂和公司的发展中去。今天得到这个荣誉不仅是___自我奋斗的结果、更是全体电厂员工努力成果的见证!是电厂人的骄傲!

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篇9:请假申请书

全文共 816 字

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尊敬的___________:您好!我是___________,由于(原因)_______________________,故不能参加_________________,特此请假,恳望批准!

请假人:___________

年 月 日

大学生离校安全责任协议书为明确学校和学生在离校期间的安全责任与义务,保障学生的安全,维护学校的稳定,根据《学生伤害事故处理办法》(教育部令第12号)及其他有关规定,特拟订如下安全责任书。经学校授权,本安全责任书由各二级学院与学生签订。

一、学生在离校期间,学生回家必须本人提出书面申请,经学生家长和所在学院同意并签订安全责任书,办理相关手续后,方视为学生在假期间正式回家。未经学校同意,学生不得自行离开学校。学生假期间发生人身、财产损害事件,且学校行为并无不当的,后果由学生本人承担。

二、学生在离校期间,应严格遵守《巢湖学院学生手册》及学校其他各项外出离校的安全管理规定,增强安全防范意识,提高自我保护能力,并向学校做出安全承诺。

三、学生在假期离校期间,违反相关规定并给学校及他人造成人身财产损失或其他后果的,由学生本人承担责任。

四、学生在离校期间,学生要遵守交通法规,因违反规定发生交通事故或出现其他意外事件,造成人身伤亡或经济损失的,由学生本人负责。

五、学生在离校期间,在校外发生违法犯罪、扰乱社会治安行为的,责任自负。

六、学生在离校期间,不得私自到水塘、河流、水库、湖泊等地游玩,由此造成人身伤亡的,由学生本人负责。

七、学生在离校期间,要爱护公共设施和设备。损坏或故意损坏公物的,责任自负。

八、学生在离校期间,应妥善保管好个人财物,如因个人保管不善的原因造成损失或丢失的?,责任自负。

九、学生在离校期间,由于其他在学校管理职责范围外,因学生本人或他人行为造成的安全事故或人身伤害、财产损失事故的?学校不承担任何责任。

十、此安全责任书自签订之日起,即具有法律效力。

学院(盖章)班级:

学生签字

年 月 日

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篇10:2024职工退休年龄新规定热点

全文共 560 字

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经中央批准后,人社部将向社会公开延迟退休改革方案,通过小步慢走,每年推迟几个月,逐步推迟到合理的退休年龄。”退休年龄时间如何安排?退休工资如何改动?养老保险新政策如何实施?今天甘孜搜房网将为您详解退休年龄新规定

我国企业养老保险待遇水平连续11年提高,由2005年的月养老金人均700元,一直到现在人均超过2000元。尹蔚民介绍,我国目前的退休政策是新中国成立后,50年代初期确定的,当时人口的预期寿命不到50岁。现在建国已经60多年,国情发生了巨大变化,人口的预期寿命已达70多岁。而我国的退休政策没改,参加企业职工养老保险的退休人员有8000多万,平均退休年龄不到55岁,这显然是不合理的。

延迟退休方案实施时间表:

2015年指定延迟退休方案--->2016年上报中央同意并公开征求意见--->2017年公布方案--->2022年在实施时间

哪些人受到退休年龄新规定影响?

1、小于等于50岁的女性工人(1972年以及以后出生的女性);

2、小于等于55岁女性干部和男性工人(1967年以及以后出生的人);

3、小于等于60岁的男性干部(1962年以及以后出生的男性);

由此看出,延迟退休方案影响较大是70后和80后,根据人社部方案将实行“渐进式”延迟退休:每年延长几个月退休年龄,知道经过相当长时间达到新拟定的法定退休年龄。

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篇11:关于新建职工住宅小区项目建议书

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新建电力职工住宅小区项目建议书项目建设的背景和必要性:住房与人民生活紧密相关,“安得广厦千万间,大庇天下寒士俱欢颜”。居住,是职工基本的生活需求,近年来,在局领导的关心和支持下,我局职工住房条件有了很大的改善。但据调查,目前尚有109户无房户,且我局前进中路住宅小区中大部分住房建于八十年代中期,约400多户住房面积不足50平方米,房屋结构布局落后,非居住面积占住房建筑面积的比重欠合理。住房短缺,大儿大女合住一室等困难状况仍属普遍,经调研分析,结论如下:

1、住房面积总体偏小住房面积是衡量居住水平的重要指标,住房面积的大小,直接关系到职工居住环境的好坏。本次调查显示,我局职工每户的住房使用面积50平方米以下的占%,80平方米以上的仅占%。由此看出职工住房面积总体偏小,且尚有百户无房户。

前进东路土地:目前该土地手续齐备,项目报批已至规划定址阶段,前期准备工作已基本就绪。滨江路土地:该处土地最初由政府以政策性优惠低价出让给中房公司,后由中房公司以略高价格分块转让给其他开发商,因此地价偏高,我公司购买该处土地时资金短缺,目前该土地转让手续尚未理顺,前期报批工作尚未办理。性价比综合分析:

1、在前进东路地段开发建成住宅小区后将还保存小区群居的特点,小区居住环境与条件又有个性化、休闲化、办公室化和较高服务、娱乐和消费需求的倾向。在经济方面,开发该小区的成本价格相对较低,可减轻职工负担,使小区建设趋于智能化。

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篇12:2024年给离退休职工的新年慰问信

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全厂离退休职工同志们:

您们好!

辞别波澜壮阔的XX年,我们迎来了前景灿烂的XX年,在这新春佳节来临之际,我向全厂广大离退休老爷爷及家属致以诚挚的问候:祝大家身体健康、家庭幸福、万事如意!

XX年,公司发生了翻天覆地的变化,是让人振奋人心的一年。XX年,公司将进入新的发展里程碑,公司将以崭新的姿态大步跨入新的一年。

今年,公司进行了重组改制,我们xx厂和社区分离,在管理局党委的统一领导下,全厂各级党政组织带领广大职工,认真贯彻党的xx大、xx届四中全会精神,紧紧围绕改革、发展、稳定,以提高经济效益为中心,发扬团结求实,开拓进取的精神,创造性地开展工作,确保了各项生产经营任务按计划完成。

回顾过去,您们经历了艰难困苦,付出了热血汗水,为社会主义现代化事业,为xx工业的发展,为xx的建设做出了不可磨灭的贡献,您们的历史功绩将永远牢记在每一个中国人的心中!

展望新的世纪,我们为xx的“从胜利走向胜利”,为xx厂的“再创辉煌”充满信心。让我们广大干部职工,高举邓--理论伟大旗帜,扬起理想的风帆,以高昂的斗志,饱满的热情,实干的精神,积极投身于xx厂的改革和发展,用最辛勤的汗水浇灌出最丰硕的果实,献给我们敬仰的父辈。以高度的责任感和使命感,做好老年工作,在全厂掀起尊老敬老助老的热潮,使xx厂的老年工作再跨新台阶,为新世纪xx厂的两个文明建设做出更大的贡献。

敬祝您们健康长寿,节日愉快!

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篇13:关于职工普法教育活动简报

全文共 411 字

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今年9月,在全县范围内开展违法用地和违法建筑专项整治工作中,县司法局紧紧围绕这一中心工作,认真贯彻县委、县政府倡导的“奔跑精神”和“白加黑”工作要求,全力进行法律宣传和纠纷调处等工作,切实维护规划、建设和土地管理秩序,为整治行动当好助手。

一是开行一辆“两违”集中整治法制宣传专车,在县城规划区内和麻州、周田、筠门岭等乡(镇),宣传《城乡规划法》、《土地管理法》、《治安管理处罚法》和此次整治方案等十余部法律政策,做到相关法律政策入乡入村、家喻户晓。

二是印制一张“两违”集中整治法制宣传单,采取上门讲解、座谈、拉家常等形式,消除群众疑虑,取得广大人民群众的理解和支持。

三是成立一支“两违”集中整治法律顾问组,全程服务整治进程,及时提供法律咨询,确保整治行动依法、依规、依政策进行。

四是组织一批乡(镇)司法所人员参与整治过程中发生的矛盾纠纷调处工作,确保执法过程严格遵循“有法必依、执法必严”的原则,保障集中整治行动顺利开展。

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篇14:社保降费大幕拉开:上海职工社保费率下调2.5%

全文共 2139 字

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社保费率偏高,反而导致了实际缴费基数的降低,企业与员工皆视之为负担的根本原因在于社保制度内在激励不足。下面是关于上海市社保基数下降的消息,希望对你有帮助。

上海市人保局、市发改委、市财政局昨天透露,从今年1月1日起,本市调整养老、医疗和失业保险三个险种费率,总体费率下降2.5个百分点。其中,职工基本养老保险费率企业的单位缴费部分下调1个百分点;职工基本医疗保险费率单位缴费部分下调1个百分点; 失业保险费率单位缴费部分下调0.5个百分点。降低费率不会影响参保人员待遇。

费率下降2.5个百分点后,本市五项职工社会保险费率总水平为43%,其中职工基本养老保险28%,职工基本医疗保险12%,失业保险1.5%,工伤保险0.5%,生育保险1%。据测算,这次费率下调后,预计2016年全年可减轻企业负担约135亿元。

相关部门介绍,目前上海整个社保基金情况良好,去年上海10项社保基金收入3000多亿元,支出2800多亿元,当年结余400多亿元,累计结余达到3000多亿元,其中养老保险累计结余1000多亿元,医保累计结余1000多亿元。同时,去年上海财政支持社保基金400多亿元。

[政策释疑]

■为何选择这三个险种降低费率?

目前,本市职工基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险的费率分别为29%、13%、2%、0.5%和1%,其中企业的单位缴费费率分别为21%、11%、1.5%、0.5%和1%。工伤保险和生育保险的费率水平本身就比较低,进一步下降的空间有限;而养老保险、医疗保险、失业保险三个险种的费率水平相对高一些,而且目前的基金收支状况比较好,下调费率是有一定空间和条件的。

■为何只降低单位缴费部分的费率?

在职工社会保险的缴费中,有单位缴费,也有个人缴费。国家规定,职工基本养老保险和医疗保险的个人缴费费率分别为8%和2%。本市执行国家规定,在个人缴费费率上已没有进一步调整空间。此外,职工基本养老保险和医疗保险的个人缴费部分要计入个人账户,直接影响参保人员的社会保险待遇。为此,这次不调整个人缴费部分的费率。

目前企业单位缴费部分的总费率水平为35%,与个人缴费部分的总费率10.5%相比,相对比较高。在目前企业面临一定困难的情况下,通过降低企业的单位缴费费率来降低企业成本,是支持企业发展的重要举措之一。

■降低费率从1月1日起实施,那

么从1月1日至今企业多缴的社保费如何处理?

对于1月1日至今企业多缴纳的社会保险费,将实施清算退还给企业。

■降低费率对社保基金收支有何影响?

本市进一步降低职工社会保险费率,既是贯彻中央要求、降低企业成本的重要举措,也是经过了严密测算、认真研究,并在社会保险基金的可承受范围之内。不管是从近期还是长远看,职工基本养老、医疗和失业保险进一步降低费率后,基金的安全仍然是有保障的。而且费率下降后,企业负担减轻了,生产经营状况改善了,基金的收入也会随之增长,从而更加有利于基金的正常运行。

■降低费率影响参保人员待遇吗?

目前本市职工社会保险基金的收支情况较好,有一定的积累且年度有结余。这次职工基本养老保险、医疗保险和失业保险费率的下调,不会影响到参保人员的总体待遇水平。

从总体看,职工基本养老保险注重代际平衡。从个人看,具体个人待遇的确定主要取决于职工本人退休时上一年的社会平均工资、职工本人的平均缴费工资、职工本人的缴费年限和职工个人账户储存额四个因素; 职工个人退休后的待遇增长在国家统筹安排下,主要考虑物价增长水平和社会平均工资的增长幅度。本次下调企业的单位缴费费率,不会对上述养老金待遇确定和增长因素产生影响,因此也不会影响参保人员的个人养老金待遇水平。今后,本市还会根据国家部署和本市经济社会发展情况,继续适当提高退休职工的养老金待遇水平。

职工基本医疗保险的待遇水平主要取决于个人账户计入标准、门急诊自负段标准、统筹基金起付标准和统筹基金最高支付限额。今年个人账户计入标准、门急诊自负段标准、统筹基金起付标准不变,统筹基金最高支付限额从39万元上升到42万元。因此,这次职工基本医疗保险单位缴费部分费率下调后,参保人员的医保待遇仍会有适当提高。今后,本市将根据经济发展和社会平均工资增长情况,继续适当提高职工医疗保险的待遇水平。

失业保险不设立个人账户,失业保险金的水平主要取决失业人员的年龄和累计缴费年限。本次失业保险费率下调不会对上述两个因素产生影响,也就不会影响到失业人员的失业保险金水平。尽管这次下调了失业保险金费率,但仍将从4月1日起继续适当提高失业保险金水平,今后也还将根据物价和经济社会发展情况,继续适当提高失业保险金水平。

■降低费率后,如何保障基金和制度的可持续发展?

目前,本市正在按照国家的部署,结合本市实际,研究和采取有效措施确保社会保险制度的可持续发展。主要一是进一步建立健全本市社会保障基金预警、储备和保值增值机制,做好社会保险基金的保值增值工作。二是加强社会保险费的征缴和基金管理。三是健全财政和国资对社会保险的投入机制,完善社会保险预算制度。四是进一步完善各项社会保险制度和政策,进一步扩大职工社会保险的覆盖面,增强社会保险基金的统筹能力。五是通过减轻企业负担,促进经济发展,确保社会保险基金收入来源的稳定。

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篇15:信访局干部职工《神秘勘探队》观后感

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4月14日、4月15日中午11:40,信访干部职工在办公室、在家中准时收看了中央电视台12频道“平安365”栏目《神秘勘探队》、《危险边缘》两期节目。

观看结束后,4月17日(星期一)上午,信访局以股室为单位组织开展讨论交流活动。广大党员干部热情高涨,积极交流讨论,踊跃发言表达观影感想。大家认为,国家安全与你我息息相关,也许就在你我身边,遇到此类事件应及早与相关部门联系,不应有惧怕误报、谎报的心理,国家安全不容轻视,应牢记12339热线电话,遇到此类事件才能正确及时的对事件进行处理。 大家纷纷表示要把国家利益高于一切,应时刻心系祖国,保持警惕,与一切危害国家安全利益的行为作斗争,应努力学习国家安全教育知识,了解相关法律法规,为国家的发展添砖加瓦,为国家的安全树立坚固的屏障。

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篇16:职工食堂项目建议书

全文共 986 字

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午餐补贴打入个人就餐卡的举措,既是职工福利的体现,也加强了对食堂的约束,职工食堂意见建议。然而,对于食堂许多人反映不满意,大量职工和合同工以及外来工流向厂外小餐馆和盒饭摊点,从侧面给我厂的生产、管理造成了一定的影响。

厂里可以考虑以下问题是否存在,或许能在某些方面得到启示:

如何定位?职工食堂的第一要务是为职工服务。作为承包者来讲,必须知道食堂是为职工服务,还是为挣钱。肯定两者兼有,但为职工服务肯定是首要的。

但如果把挣钱放到第一位的话,就会忽略职工的感受,失去的不仅仅是职工,还有长期的利益。所以,饭菜类型、质量、价格、服务等等全部要围绕这个来实施。

食堂要想办法赢得职工的心,不要指望100%让人满意,但是要每件事情都要尽力,让职工感到你是在努力去改善,总之,饭菜可口、服务周到就会赢得大家的认可。只要价格和质量接近厂外盒饭的水准,相信即可挽留职工食堂进餐,经营者的口袋也会鼓鼓的。

建议:

或可尝试将食堂外包给食堂管理公司运作。

与食堂管理公司签订合同,由其提供个性化服务。我厂无需投入过多的人力物力。此模式目前被各个企业公司广泛采用,反应良好。

特点:

1、饭菜原料由食堂管理公司统一采购配送,利用其规模效应,能降低成本;

2、我厂只需提供场所和能源费用,不需支付食堂工作人员的工资;

3、食堂工作人员由食堂管理公司统一管理,定期考核,有利于提高食堂工作人员的积极性和危机意识,进而提高工作质量;

4、每周提供营养菜谱供我厂后勤部选择;

5、合作方式灵活,职工如不满意,或随时替换,不受裙带关系的约束;

6、伙食标准丰俭由人,早餐、中餐(基本型2小荤1素菜或1大荤素菜),范文《职工食堂意见建议》。

7、配备专业厨师,能掌握各季节菜式风味一应俱全。

8、厨房工作人员和管理人员经过专业培训,避免了不必要浪费,降低成本提高效益;

9、逢节假日可负责为我厂职工提供加餐,天热时可提供凉茶以及豆浆、酸梅汤等降温饮品;

10、营业时间不受限制,可以增设早餐;

具体实施办法:

1、制定食堂管理规定;

2、为食堂工作人员提供宿舍或就近安排住宿,以便增设早餐;

3、制定考核标准,定期实行考核,奖罚分明;

4、饭菜原料由后勤部验收,保证质量。

5、丰富伙食品种,可提供白粥、面条、水饺、馄饨等速食品种;

6、允许食堂开设外卖窗口或厂外盒饭摊点,参与社会经营,增加竞争意识。

祝职工食堂办好,让大家吃的好,吃的方便,吃的放心。

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篇17:职工批评与自我批评发言稿

全文共 1205 字

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为了打造团结协作、奋发向上的团队,建设良好的企业文化,本着“有则改之,无则加勉”的原则,以“相互促进,共同提高”为目的,公司决定在全公司范围内开展“批评自我批评”活动,以力求通过这样的活动来查找自身所存在的不足以便及时改正缺点、发扬优点,为今后更好地开展工作打下了良好的思想基础。下面我谈一谈批评与自我批评的必要性以及要注意的事项。

1、就公司目前的情况而言,克服因循守旧、固步自封、不思进取、不求创新、无视组织纪律性的缺点急需要解放和端正每个人的思想,解放和端正思想的关键在于敢于自我批评,只有敢于对自身主动展开严肃的、诚实的、彻底的批评,阻挡我们前进的旧思想、旧观念才会逐步从我们的心里和大脑中消失。

2、自我批评是自我反思、自我归罪、自我总结和自我提升的过程。人无完人,孰能无过?所以,犯错误在所难免,也不可怕;可怕的是,我们不知道自己犯了错误,知道后不思悔改甚至一味地加以掩饰。犯了错误就要努力地去改正错误,我们自己应该正视而不是回避,应该改正而不是放任。这是避免犯同类错误的根本途径;也是完善自身,净化灵魂,提高修养的有效途径。

3、如果自己犯了错,别人指出来或自己发现了,却死不认错,自认为是对的,那么自己的不足就永远得不到弥补,甚至越来越多,越来越严重,这样还能完善自己吗?不能!

4、如果犯了错,发现之后却没有勇气改正,这就是懦弱和虚伪,这样的灵魂还能得到净化吗?不能!

5、如果犯了错,别人给你指出来,你非但不承认反而嗔怪批评你的人,这就是狭隘、自私和自高自大,这样,个人修养还能提高吗?不能!

所以,犯了错必须首先自我批评。自我批评也是批评他人的前提和基础。

1、若不愿做自我批评或自我批评发挥不了应有的作用,那么就必须使用批评这个武器了,让他人用眼、用嘴、用心来发现自己的错误,来批评指正自己,来帮助自己、完善自己。人人都有两双眼睛,一双是长在自己头上的,一双是长在他人头上的。因为并不是所有人都喜欢照镜子――反思,所以不能很好地发现自己。这时就需要而且应当需要他人的眼睛来发现和审视自己,批评自己。我想,没有人会无缘无故批评你,指责你,或对你恶言恶语,或对你挑三拣四。所以,肯定是自己做错了或做得不好,才会给他人找到可以批驳你的地方。

2、 人们看别人的缺点很容易,看自己却非常难,不是不愿意看,而是根本就看不到。当自己的眼睛看到别人不足的时候,自己应感到诚惶诚恐,因为自己在别人的眼中也如此。别人看不到自己的问题,自己也同样看不到自己的问题,想想,多么可怕!这就像自己的脊背上有一片树叶,别人看得很清楚,而自己却一无所知。

3、他人的批评是对自己最好的监督,失去这种监督,人就可能骄傲自满。他人的批评是自己进步的助推器,失去这种助推器,人就可能变慵懒而停滞不前。所以,我们要乐于并善于接受他人的批评。

总之,我们要处理好批评和自我批评的关系,利用好这两件法宝。这样,我们才能成长得更好,发展得更快!

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篇18:女职工同志们

全文共 661 字

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你们好!

三月的蓓蕾绽放早春第一抹殷红,女性的诗行演绎着奋进的感动,春回大地,万物复苏。今天,我们在这里隆重集会,纪念“三八”国际劳动妇女节101周年。借此机会,我代表矿党委、矿向今天受表彰的先进集体、先进个人表示热烈的祝贺,向在座的女职工,并通过你们向全矿的广大女职工致以节日的问候!

“三八”国际劳动妇女节是全世界劳动妇女团结奋斗、争取解放的光辉节日。一百年来,世界妇女解放运动波澜壮阔,我国妇女解放运动也取得了辉煌的成就,伴随着经济社会发展步伐,广大妇女奋发进取,充分发挥聪明才智,展示巾帼风采。在我矿的发展历程中,广大女职工巾帼不让须眉,将个人利益和矿井发展紧密联系在一起,在平凡的岗位上作出了不平凡的业绩,为矿井的发展撑起了“半边天”,以“自尊、自爱、自强、自立”的时代精神构筑了益新一道道绚丽的风景。

女职工同志们,矿井的发展,使我们有缘相聚;前进的事业,使我们心灵相通。成绩仅代表过去,不断的进步才代表未来,女职工们,新的一年里我们面临网的任务更加艰巨而光荣,希望大家在矿党委的正确领导下,振奋精神,开拓进取,在各自的岗位上贡献聪明才智。在激烈的竞争中,保持愉快的心情,以不断的努力做出应有的贡献,铿锵玫瑰,风雨彩虹,有你们这些花木兰组成的娘子军们的大力支持,我们会把益新煤矿建设的更加富强,繁荣。

最后,祝全体女职工节日快乐,工作顺利,家庭美满,身体健康!也希望大家在以后的岁月里,更加努力地工作,用我们的双手和智慧再创佳绩、再立新功!愿成功的喜悦使我们心情灿烂、青春永驻、魅力永恒!祝颁奖晚会圆满成功。

谢谢大家!

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篇19:干部职工观看“好风传家”观后感

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4月28日晚,四川首届“天府好家规”评选活动成果汇报晚会在四川电视台S1演播厅举行,同步录制。据悉,这是国内第一台以“好家规”主题的晚会。

省委常委、省纪委书记王雁飞,省委常委、省委宣传部部长甘霖等出席。全省21个市(州)的纪委书记、宣传部长、文明办主任,以及大学生、警察、社区代表等观众方阵数百人,参与了现场录制。

2016年“第一届全国文明家庭”代表、眉山人称“李妈妈”的李俊英作为特邀嘉宾出席了晚会。她说:“三苏的乐善好施、孝慈仁爱、非义不取,对后世产生了极大的影响,对我们眉山更是如此。好的家风家训得以传承和发展,在我看来,好的家风就是播啥种子结啥果,是爱的给予,是爱的付出。”

四川首届“天府好家规”评选活动,由四川省纪委机关、四川省委宣传部、四川省精神文明办主办,华西都市报、四川电视台承办。由省纪委机关、省委宣传部、省精神文明办联手主流权威媒体,进行大型公开评选“好家规”的活动,在全国范围内尚属首次。

活动按照全省“传家风、立家规、树新风”活动部署,于1月25日正式启动,多渠道、广角度、全方位挖掘四川好家风、好家训、好家规。历时3个多月,共征集到各具特色的家训家规400余篇、家风故事800多个。充分展现了全省各地历史人文特色,全方位展示了川人的家国情怀,是我省践行社会主义核心价值观的生动实践。

评选活动组委会组织专门力量,对征集到的家训家规进行认真甄别筛选,对有违反政策法规、违背公序良俗等情况的家训家规实行一票否决,最终评选产生十佳“天府好家规”及39项“天府好家规”提名。成果汇报晚会近两个小时,高潮迭起,现场观众直呼“感动”“精彩好看”。

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篇20:三八妇女节女职工发言稿

全文共 817 字

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尊敬的各位领导、老师、各位女同胞们:

大家好!

今天,我很荣幸能代表学校女职工在大会上发言,在这里我向大家道一声:节日快乐!

此时此刻我最想说的是:作为一名女教师,我感到很自豪。在教育这块沃土上,我们与男同胞一起并肩耕耘,挥洒汗水,拥有同样的广阔天地,拥有同样的平台尽情施展着才华,建设着美好的家园、校园,共同创造了幸福的生活。同时,我们还得到了比男同胞更多的关爱与支持。今天,我代表的不是我个人,而是代表全校所有默默耕耘在教育教学各个工作岗位,为学校的发展奉献着青春和汗水的女职工。在此,我谨代表全校女职工们向关心女职工工作和生活的领导们致以诚挚的感谢,谢谢你们!

作为一名二十一世纪的教师,我觉得首先我们要有献身教育、甘为人梯的崇高境界,真正热爱教育事业,以教育为快乐。在平凡的岗位上实现自我。

其次,要有热爱学生、诲人不倦的崇高思想、严于律己、为人师表的工作态度。教育是心灵塑造心灵的艺术,为人师表、率先垂范是教师成长道路上孜孜以求的品质。我们要学习先进的教学理念和现代教育技术,遵循时代潮流,讲究科学方法,以诚挚的热情去不懈地努力,达到新世纪教师的素质要求,成为名副其实的" 人之楷模"。

姐妹们,构建和谐社会,创建和谐幸福家庭。我们女性不仅撑起了半边天,甚至比男人还要辛苦。我们中年女性,有老人需要伺侯,兄弟姐妹需要照顾,还要教育好子女。我们要工作,还要承担家务。因为我们是女性,我们心中善良,我们心中有爱。要做婆婆心中的好媳妇,要做妈妈心中的好女儿,要做爱人心中的好妻子,要做儿女心中的好母亲,要做邻居眼中的好朋友,要做学生们的大姐姐。

姐妹们,我们是女性,我们不依靠别人,我们一样坚强。我们要自信、自立、自强,我们要给自己的孩子做榜样。在这个节日里,我感谢同事们给了我关爱,感谢爱人给了我支持,感谢母亲给了我鼓励,感谢学生给了我信心,我很幸福生活在这片土地上!

最后,再一次祝广大姐妹们节日快乐,永远年轻,永远幸福,永远漂亮!谢谢大家!

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