坚持作风建设永远在路上心得(汇集20篇)
坚持和发展中国特色社会主义,阐明当代中国的发展道路和发展走向。下面是小编整理的党员学习习近平7.1讲话精神心得体会,欢迎大家参考!
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1840作文
741转作风抓落实提效率学习心得体会
全文共 1297 字
+ 加入清单《说苑》中记载:郑国丞相景差严冬时节看到一人蹚水过河冻得发抖,赶快用衣襟裹上他的腿。这件事一时传为美谈。然而在晋国大夫叔向看来,景差做丞相并不称职,因为一个好官吏上任3个月就能修缮沟渠,上任10个月就能建好桥梁,牲畜都不至于浸湿蹄脚,更何况人?
解一时之急是应尽之责,解一世之患更见大作为。习近平总书记强调:“干部就要有担当,有多大担当才能干多大事业,尽多大责任才会有多大成就。”今天,无论在深水区推进改革继续啃硬骨头、冲破利益藩篱,还是让人民群众在每一个司法案件中都能感受到公平正义,抑或是把从严治党方方面面的要求落到实处细处,都迫切要求各级领导干部敢于担当、敢于负责。作风建设严起来,关键就要见肝胆、敢担当。不敢担当,不善担当,我们就有负人民期待、有负党的重托。
柴生芳以“心里要有百姓,责任责任责任”为信条,开门办公、马上就办,忘我工作不遗余力;高德荣下乡频率堪比农民下地,两次返乡扎根在条件艰苦的地方,矢志帮助独龙族同胞脱贫。“绿我涓滴,会它千顷澄碧”,那些在老百姓心中的“好官”,能闯能干敢拼搏是他们共有的特质。他们如闪烁的星辰,聚合成助力我们事业排云而上的能量源。
也有一些干部,或拈轻怕重,不挑担子挑肥瘦,有成绩生怕别人不知道,遇到问题一推六二五;或害怕出事,奉行“无过便是功”,整日吃饱混天黑,遇事则拿条件不具备、情况很复杂来辩解;或爱惜羽毛,不讲党性讲人情,不看原则看面子,明明知道是歪风邪气却不敢抓、不敢管;或能力不足,到处糊弄应付,习惯击鼓传花,甘当“二传手”“复读机”……
干事业不能缺少“代入意识”,如果自认为“多我一个不多,少我一个不少”,干事创业光靠“高个”顶着哪能行?抓改革不能缺少“舍我精神”,如果只许砸别人的碗不准动自己的奶酪,改革质量如何取信于民?保民生应力戒“旁观心态”,如果你高高挂起我也当甩手掌柜,到头来岂不是原地踏步?责任和担子摆在那里,不会跑也不会少,如果只想当官不想干事、只想揽权不想担责、只想出彩不想出力,还怎配做人民的公仆?
也应当看到,有的领导干部不敢担当,并非不想干事。而是担心管得严了、当“黑包公”,怕得罪人、丢选票。直面问题、触及棘手矛盾,则怕陷入漩涡、难以脱身。解决那些看不见的城市“下水道”难题、多行利国利民的长远之计,又怕政绩无人知、一时也难有进展。惟有公道用人、公正处事,给敢担当的人撑腰,让敢担当的人有位,才能形成严的风气、实的干劲,焕发各级干部敢担当的精气神。
“一寸丹心向日明。”担当之可贵,在于律己之严、奉公之诚,更在于对党忠诚、对党和人民事业极端负责任的拳拳情怀。始终以“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”为标准来严要求,任凭“乱花渐欲迷人眼”,任凭“障日风多雾不开”,注定难挡我们“甘洒热血写春秋”的勇毅笃定。
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篇1:党员干部转作风抓落实提效率心得体会
全文共 473 字
+ 加入清单目前,政府工作主要存在决策慢、审批慢、政策处理慢和要素保障难、工作推进难、机制创新难“三慢三难”问题。
完成好今年各项目标任务,必须转变观念抓落实,创新方法方式,放开放活政策,在破难攻坚中树立良好形象。要紧盯目标抓落实,摸清底子明任务,对照题目做作业,细化责任重奖惩,确保项目建设、城中村改造、“四边三化”等工作取得实效。要突出重点抓落实,着力抓好列入上级考核的重点工作,加快推进事关转型发展的重点项目,培育提升具有特色优势的重点产业,大力解决事关民生的热点难点问题。
要完善机制抓落实,建立“专委会”制度,健全城建管理机制,加快审批制度改革,完善土地、资金等要素保障机制。要转变作风抓落实,凝聚发展正能量,做到务实干事、高效干事、廉洁干事。
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篇2:2024党员干部党风廉政建设学习心得
全文共 916 字
+ 加入清单习近平总书记多次强调“新形势下,我们党面临着许多严峻挑战,党内存在着许多亟待解决的问题,尤其是一些党员干部中发生的贪污腐败、脱离群众、形式主义、官僚主义等问题,必须下大气力解决。”由此可见,深入推进党风廉政建设走进群众、走向基层势在必行。
崇廉立本,以内部自省为核心。加强党风廉政建设宣传教育活动,努力保持党员干部思想纯洁、队伍纯洁、作风纯洁和清正廉洁。内化于心外化于形,将高度思想政治觉悟转化到日常工作。不断加强监督检查,有效保障各项惠民政策贯彻落实认真了解群众的所思、所想、所盼,将群众最关心、最直接、最现实的利益问题作为重中之重。从而提高行政效能和服务效能,切实解决廉政风险防控的突出问题,促使广大党员干部勤政尽职,保障民生工作开展的阳光化、透明化,促使广大干部干部深入持久改进工作作风,积极为基层群众解难事,办实事。从而加强群众对政府的信任和理解让与民争利、优亲厚友的没有机会,让履职不力的受到追究,让顶风违纪的受到惩处,切实把党的各项民生政策落实好、监管好,为保障民生工作打下坚实的纪律保障。
净化党风,以外部监督为推力。以此为抓手,更好地推进廉政文化进机关、进社区、进家庭、进学校、进景区、进医院、进企业、进农村等各层面基层大众,同时加大党章党规知识普及于众力度,使广大基层群众全面了解《党章》、《纪律处分条例》等政策法规。对于反腐倡廉促的宣传总用具有深远的发展战略意义。同时,又可以使广大人民群众在小事、在细节之处,将对党员的严格要求内化于心,从而将群众监督作用发挥到最大化在做好群众廉政宣传工作,使群众了解思廉、树廉、尊廉、倡廉的重要意义,旨在鼓励群众监督问责,弘扬清风正气,促进廉政之风更好的在党员干部中蔓延,集中展示我党深入推进党风廉政建设的坚定决心。
笔者认为,宣传只是起始步伐,关键在于执行。切实加强党风廉政建设的学习宣传贯彻工作,认真结合本地、本单位实际情况,通过学习和宣传教育真正解决突出问题真正做到自觉与违反《准则》和《条例》的行为划清界限,自觉与违法乱纪的行为作斗争,以矢志不渝的理想信念,始终保持着共产党员先进性的精神动力,从而在社会上以上率下,带动整个社会风气的根本好转,早日踏上实现中国梦的圆梦征程。
篇3:教师党风廉政建设心得体会
全文共 830 字
+ 加入清单在华洋国际学校聆听了市教育局张建伟主任的“党风廉政建设”专题讲座,感受颇深。
讲话的重点有:纪检部门的职责有教育职责、保护职责、监督职责。通过警示教育、廉政教育、示范教育,防止干部重蹈覆辙,对领导干部起到保护作用,通过监督,才能把权力涂上防腐剂。清楚校长的职责是办人民满意的教育,清楚教育中的热点问题,不能给学生有偿补课、兼职办班,严禁体罚学生。要做到政务、校务公开。清楚党风廉政建设的重点,始终与党中央保持一致,切实做到廉洁自律。
作为一名人民教师,首先要做到学高为师,身正是范。平时要经常学习和业务有关的知识,更要加强政治学习,理解并贯彻执行党的各项理论、方针、政策,能正确地按照一名教师的标准来衡量自己的言行,树立起教师的良好形象。佳木斯市第十九中学教师张丽莉老师是我们学习的榜样,她在关键时刻经受住了考验,在灾难到来的时候,用自己的行动,谱写了一曲动人的爱的篇章。
其次应该做到平等关爱每一个学生。孩子们的智力、爱好、家庭、身体等千差万别,在我们的教育过程中,必须考虑到这些差异,为的是因材施教,但更重要的是我们要明确,我们同时面对的是一个个独立的个体,他们都是你的学生,都应该得到你应有的关怀和教导。要对每一个学生都能给予全心全意地关注,尤其在对待后进生、学习困难学生时,更应该有爱心、耐心。
第三要爱岗敬业,无私奉献。教师工作的性质是教书育人,我们每一位教师都应树立正确的幸福观,提高自己的认识能力,把教育作为一种崇高的事业放在首位,乐于奉献,为世人做出表率。教师这个职业,不会带来任何物质上的富有,但是在精神上却是充实的、快乐的。因此,教师要树立正确的人生观、价值观,安贫乐教,爱岗敬业。 论财产教师两袖清风,一无所有,但教师却富有,我们拥有无数学生对我们爱的回报。
总之,作为一名教师,要牢记教师的职责,不断提高自己的思想水平和工作能力,在工作中做到廉洁从教,保持廉洁自律,坚守高尚情操,抵制不良风气,保持教育公正,全心全意为教育事业作出自己应有的贡献。
篇4:转作风抓落实提效率学习心得体会
全文共 1117 字
+ 加入清单是不是想干事、能不能干成事,是群众衡量干部特别是领导干部的一个基本标准。当前,有的干部在其位不谋其政,心思不是用在干事上,而是用在拉关系、走后门上;有的忙于迎来送往,酒桌坐得多,基层去得少,没时间干工作,对群众不了解;有的一事当前,“爱惜羽毛”,畏首畏尾,不愿意直面矛盾,不善于攻坚克难。凡此种种,影响事业发展,损害党的形象。消除这些不良现象,一个重要方面就是坚持正确用人导向,让干事者有为又有位,使想干事、干成事成为广大干部的自觉追求。
应当说,大多数干部是想干事、能干成事的。但现实中也有这样一种现象,就是有的干部在一个地方能够干成事,换个地方却难于干成事。这其中的原因何在呢?一个重要原因就是环境不好。常言说,两懒夹一勤,勤的也变懒。有时候,不是干部不想干事,而是环境容不下干事的人。改变这种局面,就应旗帜鲜明地褒扬干事者,让干事者有地位、扬眉吐气,让不干事者特别是想走捷径、动歪脑筋、搞投机钻营的“聪明人”没市场、灰头灰脸。对于敢于碰硬、大胆干事的人,组织上必须给予支持,而且是公开支持。这也就是坚持正确用人导向,真正做到凭实绩选干部、用干部,真正把那些政治过硬、能力突出、善于干事的优秀干部选出来、用起来。
让想干事、干成事蔚然成风,需要建立健全有利于干部干事、干成事的机制。好的机制不仅可以激发干部干事的责任感、积极性,而且可以促使干部努力探索干成事的新思路和好方法。比如,可以建立和推行干什么、怎么干、谁来干、什么时间干成的“四干”机制,让干部围绕干事、干成事,把聪明才智发挥到极致。其中,“干什么”主要明确目标任务,“怎么干”主要明确方法途径,“谁来干”主要明确责任主体,“什么时间干成”主要明确时间进度。这几个环节环环相扣,就可以形成一个比较科学完整的工作机制,实现“事事有人干、干则能干成”。
让想干事、干成事蔚然成风,还需要大力营造有利于干部干事、干成事的氛围。干事需要舞台和条件,干事者需要支持和激励。这就要求努力给干事者搭建充分施展才能的舞台、创造放心放手干事的条件,真正从物质上、精神上善待干事者。一方面,切实尊重和关心干事者,千方百计为他们排忧解难,解除他们的后顾之忧;另一方面,积极鼓励和保护干事者,允许探索,宽容失败,使他们能够放下思想束缚,大胆地去闯去试。
实干兴邦,空谈误国。当前,我国正处于改革发展的关键阶段,新情况、新问题层出不穷,新矛盾、新挑战大量涌现,需要我们去研究解决、有效应对。时代需要干事者、呼唤干事者。形成良好的环境、机制、氛围,让干事者有为又有位,使更多的干部真正把心思和精力集中在想干事、干成事上,我们的事业就会蒸蒸日上,“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦就能顺利实现。
篇5:关于干部强意识转作风做标兵心得体会
全文共 1829 字
+ 加入清单近日,局开展“强化纪律意识、切实转变作风、全力追赶超越”主题春训活动,学习动员阶段,通过集中学习的方式学习党的十八届六中全会公报;习近平总书记系列重要讲话精神;省、市2017年政府工作报告及“两会”精神;中央经济工作会议文件精神;中央农村工作会议文件精神;中纪委十八届七次全会公报;党风廉政建设有关文件及中、省、市、区建设相关规定;文物保护、旅游市场相关法律法规和相关知识等有关文件。
这次活动体会是深刻的,收获是丰硕的。我意识到强化政治意识,大局意识,核心意识和看齐意识是非常有必要的。
强化政治意识,主要强调政治方向、政治立场、政治敏锐性以及从政治高度认识问题的自觉性。我党我军的性质决定军队任何行为都要有很强政治意识,党员干部都必须跟上党中央、中央军委和习主席的思想步伐。当前,强化政治意识,就是要强化对马克思主义的坚定信仰,对中国特色社会主义的坚定信念,对中国共产党的坚定依赖;强化坚持党对军队绝对领导的根本制度和军委主席负责制;强化新形势下拒腐防变的坚强党性作风;强化对各种敌对势力政治警觉和明辨能力;强化严守政治纪律和政治规矩。惟有如此,才能具有过硬的思想定力、战略定力、道德定力,“任凭风浪起,稳坐钓鱼台”。
强化大局意识,主要强调站在党、国家和军队全局上谋事做事。大局意识体现了中华民族“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”“苟利国家生死以,岂因祸福避趋之”等优秀传统文化的精髓。革命战争年代,为了整个战局胜利,许多部队转隶配属其他部队作战;新中国成立之初,为了边疆经济发展和社会稳定,数十万大军脱下军装屯垦戍边;改革开放后,为了走中国特色精兵之路,百万官兵复转到地方工作。这些都是革命军人大局意识的具体诠释。当前强化大局意识,就是要自觉服从服务于党和国家的工作大局,服从服务于军队建设和深化改革的全局;正确对待各种利益调整,妥善处理眼前与长远、局部和整体、个人和集体之间的利益关系,跳出自己的“一亩三分地”,心中时刻装着军队建设和改革“总盘子”这个大局。
强化核心意识,主要强调维护党中央领导核心的高度权威、确保政令军令畅通。一个没有领导权威的国家难以形成统一意志谋发展,一支没有指挥中枢的军队难以步调一致打胜仗。马克思、恩格斯早在国际共产主义运动初期,就强调共产党要有领导的权威和集中,如果没有一部分人对另一部分人的服从,不仅会使党缺乏统一意志和统一行动,甚至根本就不能存在下去。列宁也指出,无产阶级政党如果没有最有威信、最有影响、最有经验的领袖,无产阶级的意志统一会成为一句空话。我们党领导革命、建设和改革的实践也表明,“没有核心的领导是靠不住的”“要有意识地维护一个核心”。因此,自觉维护党中央领导核心,反映了党的建设内在规律,维护的是全国人民的根本利益,是党心民心军心所向。只有维护好这个坚强核心,实现党、国家和军队各项奋斗目标才有可靠引领,才能确保人民安居乐业、社会长治久安,才能建成一支听党指挥、能打胜仗、作风优良的人民军队。强化核心意识,就是要在思想上政治上行动上坚决维护中国共产党这个中国特色社会主义事业的领导核心,维护党中央作为全党的领导决策核心,维护习近平总书记这个核心,坚决听从党中央、中央军委和习主席指挥。
强化看齐意识,主要强调以党中央、党的章程法规、党的政治要求作为行为基准。毛泽东曾强调“一个队伍经常是不大整齐的,所以就要常常喊看齐,向左看齐,向右看齐,向中间看齐”。当前强化看齐意识,就是要向党中央看齐;向党的理论和路线方针政策看齐;向习近平总书记看齐;全军自觉经常主动坚决地向党中央和中央军委看齐。全军官兵要在看齐中做到信仰坚定、对党忠诚、无私奉献、勇于担当。领导干部不仅要向上看齐、修正偏差,而且还要敢于叫响向我看齐,强修养、管自身、立标杆,以形成层层看齐、层层作表率的领导局面。
强化“四个意识”不仅内涵丰富、要求严格,而且相互联系、相互支撑,是一个有机的统一整体。其中,强化政治意识是前提,为强化大局意识、核心意识和看齐意识提供坚实基础;强化大局意识是关键,体现强化政治意识、核心意识和看齐意识的具体成果;强化核心意识是根本,反映强化政治意识、大局意识和看齐意识的最高政治要求和最终落点;强化看齐意识是保证,为强化政治意识、大局意识、核心意识提供路径方法。这四个方面统一于强化核心意识这个根本,聚焦确保全军官兵坚决听从党中央、中央军委和习主席的指挥。
通过春训学习,让我们及时收心、提振精神、积极投入到日常的工作中。
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篇6:军训心得体会军训的坚持
全文共 445 字
+ 加入清单时间不知不觉就过去了。很快就要开学了,而这一个学期的开始,即将迎来一年一度的军训。我在心里和自己说。无论军训有多么辛苦。我也要坚持下去。
终于到了军训的一周了。我们老早就坐在教室里。带着帽子穿着军服、等教官一声令下,我们就出去排队,到了操场我们就站在那里、等教官来发言。教官那洪亮的声音。刺激着我们的每一个神经、使得我们不得不用百分之一百的精神去面对。
“今天的任务是围着操场跑1000米,中途停下来的就罚跑500米。知道了吗?”教官用洪亮的声音对着我们说。
接着就是一次又一次的脚步声了。当我跑到700米时,感觉自己快要倒下了。但是每当我想停下来时。总是有个声音在响起:再坚持一下,就一下。我就抓紧精神跑了起来。是呀。如果我放弃了。以后就不可能成功了,因为我明白。这是我的目标。我绝对不会轻易的放弃,因为通往梦想的道路是没有一帆风顺的。只有坚持。我才能成功;只有坚持,我才能圆梦。
人生一次又一次的面对挫折,但是,只有坚持一次次的失败,坚持一次次的信念,我们才能获得成功。加油吧。努力吧。坚持吧。
篇7:团队建设学习心得
全文共 2015 字
+ 加入清单18日-22日,公司组织管理人员到张掖市委党校进行了为期5天的培训学习,特别是听了蒋兴国教授讲座《如何打造高绩效团队》,使我深受启迪。
顾名思义,团队,是团结的队伍。没有团结,加强团队建设只能是纸上谈兵。前 NBA 著名的球星迈克尔、乔丹说过:“一个人没有团队精神难成大事;一个企业没有团队精神将成为一盘散沙”。本人作为一名企业员工,就如何打造一支高绩效团队,谈几点学习体会。
一、心中有集体。在生产科这个团队中,无论大事小事,大家都要相互鼓励,都要心中有集体,真正做到有福同享,有难同当。要抓住一切机会锻炼能力,展现自我,积极表达自己对各种事物的看法和意见,并掌握与人交流和沟通的艺术。在工作中,把自己的想法与意见告诉别人,共同为同一个目标而努力协调,力求和谐。除了做好自己的本职工作以外,还应事事走在前,做好表率作用,努力和大家一起营造互助互爱的氛围,让每位成员在这个团体中享受身心的愉悦。
二、乐于奉献。雷锋说:“一滴水只有放进大海里才永远不会干涸,一个人只有当他把自己和集体事业融合在一起的时候才能最有力量。”因此,在生产科团队中我们也应团结一心,乐于奉献,只有这样各项工作才会攻无不克,战无不胜。培养自己做事主动的品格。我们在一起做事,我们是同事,我们不应该被动地等待别人告诉你应该做什么,而应该主动去了解企业需要我们做什么,自己想要做什么,然后进行周密规划,主动行动,并全力以赴地去完成。从身边小事开始,培养自己主动做事的品格。要善于思考,不断摸索工作规律,抓工作中的主要矛盾,分清轻重缓急,统筹兼顾,合理安排,做到忙而不乱,紧张有序。
三、培养敬业的品质。几乎所有的团队都要求成员具有敬业的品质。有了敬业精神,才能把团队的事情当成自己的事情,有责任心,发挥自己的聪明才智,为实现团队的目标而努力。农业生产工作是全场各项工作的重中之重,作为一名农艺师,应当在每年春播前,都要对每一地块的情况进行详细的了解、登记,做到心中有数。结合本场的实际情况,适时对种子和肥料的播量进行调整,根据N、P、K在高原气候的分解作用和农作物生长的需求,进行科学合理的调配,以制定出最佳施肥量,供职工参考使用。积极引导职工精耕细作,科学种田,为职工提供先进的种植技术和生产措施,全方位服务于职工。在工作中当好领导的参谋,协同主管领导制定全年农业生产计划、各种生产管理措施、种植结构调整方案等。具体到实际工作中要做到思想上由被动应付向主动请战转变。凡事想得远一点、深一点,增加主动性和预见性,发挥参谋作用;在工作中学习,在书本中学习,在实践中学习,将学习作为一种良好的生活习惯,在学习中不断提升自己的认知能力和认知范围,不断提高自己的综合文化素质和应对各种复杂情况的能力。只有通过不断学习才能做到与时俱进,才能掌握最有效的方法,才能在本职岗位上创造出新的成绩。
四、培养宽容与合作的品质。每个人都各有各的长处和缺点,这就需要我们在日常生活中,培养良好的与人相处的心态,严以律己,宽以待人,并在日常生活中落到实处。不斤斤计较,不搞小团体主义,团结合作,打造一支高凝聚力的生产科团队。无数的个人精神,凝聚成一种团队精神,企业才能兴旺发达,基业长青。
五、树立大局观念,增强服务能力。在集体生活中,总有个人与集体发生小矛盾的时候,这时候,应该以集体为重,互相帮助,互相照顾,互相配合,为集体的目标而共同努力。要树立优质服务的理念,靠服务树形象,靠服务赢认同。强化服务意识,真正把理解人、关心人、爱护人和尊重人融在一起,真心诚意地为职工群众服务。
六、与时俱进,富于创新性。要积极探索新形势下做好农业生产各项工作的新方法、新思路和新举措。要以创新服务为动力,全面提升工作质量和水平。具体从以下三方面入手:一是为领导当参谋,要富于创新。要有自立自强、敢想敢干、敢为人先的意识,对场区经济发展献计出力,及时提供好的做法或建议。二是在搞好服务上要富于创新。在服务上要做到三个满意。即:领导满意、职工满意、自己满意。三是在工作方法上要富于创新。工作中增强做好本职工作的事业心、责任感,根据新形势、新任务的要求,充分发挥主观能动性、拓展工作领域、创新工作方法,不断探索提高工作水平的新措施、新途径。要善于思考,不断摸索工作规律,抓工作中的主要矛盾,分清轻重缓急,统筹兼顾,合理安排,做到忙而不乱,紧张有序。
作为企业员工,今后,将着重在以下三个方面努力工作。一要提升服务水平。服务好领导、服务好部门、服务好职工。按照领导要求开展工作,按照工作需要开展工作,深入思考,早考虑、早研究、早动手,细致、精心、精细的做好各项工作。二要服从组织安排。对上一致、对下一心,坚决服从组织和领导安排,确保交办的任务圆满完成。三要讲求团结。必须始终围绕企业中心工作,始终把大局观念作为行动的指南,维护和营造团结和谐的工作氛围,做到大事讲原则,小事讲风格,工作主动不越位,服从不偏位,融洽不空位。
篇8:纪律作风整顿心得体会
全文共 2401 字
+ 加入清单书记在中纪委七次全会上发表重要讲话,讲话站在贯彻落实科学发展观、加强党的执政能力建设和先进性建设的战略高度,明确提出了当前加强反腐倡廉工作的重点任务,深刻阐述了加强领导干部作风建设的极端重要性和紧迫性。公司党委将切实加强和改进党员领导干部以及企业的作风建设列为重点,有针对性地开展了“十种意识”教育、“以和谐促发展”主题教育活动和相关的法律法规知识培训讲座等工作,取得了一定的效果。结合此次总部党委开展的领导作风专项整顿工作,我认真反思了公司当前作风建设中存在的问题,主要体会如下:
1、要解决学风不够深入的问题。
公司的政治理论学习是一直有计划、有组织的,例如党委中心组学习、支部学习、部门会学习、自学、参观浏览学习、电教片学习等,大多数都已形成硬性制度并严格执行的。但学的多,讨论、研究的少,大都学完有记录就算“了事”了,组织讨论的少,引入深思的少,学习反馈的少,效果自然就不理想了。理论学习是一种思想境界的提炼,它不像市场营销、业务销售那样效益来的立竿见影,正因为这一点,它的作用往往被忽视,细节被忽略,深入研究的少了,总结归纳的少了。
2、要解决教育不够到位的问题。
员工的思想教育工作是公司党委每年的工作重点之一,这也是一项容易被忽视的工作。以往的错误观念是,只要员工坚持老老实实上班,生产经营保持平稳、安全稳定的局面,员工的宣传教育工作不做、或者简单形式上搞搞就应付了。其实这是一种极危险的思想,作为领导干部,我们很难摸透员工的心里真正想些什么,或者下一步员工要作出什么样的举动,特别是危害国家利益、公司利益、人身伤害的举动,这是作为我们管理者很难掌控的东西。所以,员工的宣传教育工作这个环节不能省、不能简,相反,要做得到位、做得扎实,不能留任何死角和漏洞。
3、要解决工作不落实的问题。
2005年新的领导班子成立后,公司加强了民主管理力度,坚持人性化管理,提出了“快乐工作、享受工作”口号。特别是“制度落实年”活动的开展,公司各项制度逐渐建立完善起来,民主化、人性化的管理理念深入人心。制度是有了,但制度落实情况的跟踪、检查力度不够;员工的纪律意识、法律意识不强,存在违反公司规章制度、违反法律法规的现象。出现这些现象,关键是有令不行、有禁不止。对于这些现象,我们要采取有力的措施,下大力气抓好落实。
4、要解决观念转变不到位的问题
近年来,连云港公司的效益不是很突出,平平淡淡,不温不火。主要是思想观念转变不到位,存在“小富即安”的思想。特别是在思想改造上有不当先进、不做后进、中间行,在工作上有不受表扬、不挨批评、对得起领导、对得起员工就行了的思想。
观念不到位,行动就跟不上。我们各级干部都要认真反思,自我加压,切实转变观念,按照科学发展观的要求去做好各项工作。
问题查出来、摆出来了,下面就是想办法克服它、解决它。这次作风整顿工作是个极好的机会,我们必须切实采取整改措施,进一步转变、改进作风,提高自身素质和能力,增强党的凝聚力、号召力、战斗力。
第一、抓专题研究,发扬勤学勤用的作风。
知识只能在实践中获得,也只能在实践中作用得到发挥。在以后的理论学习中,要对理论深研细究,反复琢磨,把情况吃透,把问题找准,把政策了解深彻,真正达到学以致用的目的。掌握党的最新理论,不断学习党中央的重大战略决策,用新思维引领公司党建工作的理念创新,不断提升党建工作的水平和效能。及时跟踪党的十七大动态,根据新的理论内容,结合自身工作实际,开设专题,通过党委中心组学习、党员集中学习、自学等形式作出勤学勤用、学以致用的表率。
第二、抓思想稳定,发扬心系群众的作风。
与员工谈心交心、思想问卷调查分析、下基层调研、慰问病困员工,等等,这些一样不能少,要更加全面地、深入地掌握员工思想脉搏,要懂得员工在想什么,想做什么,为员工解决问题,做好基层服务工作,这是抓员工思想稳定的第一步。同时面对当前的形势,要调整好员工的心态,保持昂扬的工作热情,使公司能在稳定的基础上有所发展,就需要进一步解放思想,充分调动各级员工的主观能动性,将中心调整到公司发展这一目标上来,不断通过各种改革和思想工作,将想办事、能办事、办成事的人调整到关键岗位,形成一个真正的竞争机制,充分发挥每个人的潜能,开创公司发展新局面。
第三、抓意识教育,发扬求真务实的作风。
领导干部对员工的管理,不仅仅是对员工行为规范、工作绩效的管理,更是一种思想意识的引导、心灵深处的感化。一方面,将公司开展的“十种意识”教育活动继续深入的贯彻下去,在员工中培育正确的价值观和方法论,进一步增强员工在创新、责任、服务、安全、执行、法律、大局、集体、市场、岗位等十个方面的意识。另一方面,加强检查监督力度,跟踪各项规章制度的贯彻落实情况。在员工中倡导“实干”精神,实干就是要紧张快干,实干就是要创造性地干好,真正做到以实为本,以实为荣,说实话、办实事、求实效、创实绩,从而推动公司整体服务水平的提升和效益的稳步增长。同时,加强自身
第四、抓思想解放,发扬开拓进取的作风。
只有思想开阔了,工作才会进步,企业才能向前发展。在今后的工作中,我们要做到思想不满、斗志不软、手脚不懒,爱岗敬业,充满激情抓工作,满怀热忱干实事;自加压力、不甘人后,凡事力求先人一步、胜人一筹、快人一拍,努力走在前头;工作高起点定位、高标准要求、高质量落实,用心谋事、用心想事、用心干事;在工作中抓改革,在改革中求创新,在创新中谋发展,创造性地开展各项工作。
领导干部作风建设,关键要在“求真务实”上下功夫。要坚持一切从实际出发,从企业的特点出发,从自身分管的工作出发,坚持讲实话、办实事、求实效,体现真抓实干的工作作风;坚持办实事、讲实话、报实情,营造求真务实的良好氛围。领导干部要把自身工作的出发点和落脚点始终放在企业效益、职工利益上。经过这次作风整顿,希望公司的各项作风有所改进、工作有所成效、企业有所发展。
篇9:教师作风建设永远在路上观后感
全文共 880 字
+ 加入清单四集电视专题片《作风建设永远在路上——落实八项规定精神正风肃纪纪实》是由中央纪委宣传部与中央电视台联合制作的。本部专题片以大量翔实的第一手材料,展现了中央坚决整肃“四风”,推进作风建设的坚定决心,展现了各级纪检监察机关落实中央决策部署,严格监督执纪的坚决行动,展现了中央八项规定实施两年来党风政风改进、社风民风转变的重大成果。
这部专题片共分四集:《承诺与期盼》、《正风肃纪》、《狠抓节点》、《党风正民风淳》。该片对话违纪人员,感受他们的反思痛悟;倾听专家学者,洞察作风之变后的深层律动。近百位受访者中,还有腐败分子身边人、会所服务员、举报人、暗访记者和纪检监察干部、普通群众等,不同观点,多元视角,全景式呈现“作风建设在路上”这两年来不平凡的历程。
所有的结束,都是新征程的开始。“作风建设永远在路上,永远没有休止符”、“活动收尾绝不是作风建设收场”、“全党要以此为起点,在从严治党上继续探索、不断前进”。在党的群众路线教育实践活动总结大会上,习近平总书记的重要讲话,深刻总结了教育实践活动的成功经验,对新形势下坚持从严治党提出了明确要求,为我们在新的起点上把作风建设不断引向深入作出了全面部署。
风清则气正,气正则心齐,心齐则事成。党的形象和威望、党的创造力凝聚力战斗力不仅直接关系党的命运,而且直接关系国家的命运、人民的命运、民族的命运。一个拥有8600多万党员的大党,在一个13亿多人口的大国长期执政,必须坚持从严治党,才能使党始终成为总揽全局、协调各方的坚强领导核心。从严治党必须具体而不是抽象、认真而不是敷衍地落实到位,这是这次活动给我们提供的最深刻的启示。这些启示和经验,其重大意义必将随着时间的推移不断显现出来。
历史使命越光荣,奋斗目标越宏伟,执政环境越复杂,我们就越要增强忧患意识,越要从严治党,使我们党永远立于不败之地。贯彻党的群众路线、保持党同人民群众的血肉联系的历史进程永远不会结束。一心一意谋发展,聚精会神抓党建,继续打好党风建设这场硬仗,推进党的建设新的伟大工程,我们必定能以好的作风保障党和国家各项工作顺利开展,赢得更加光明灿烂的未来。
篇10:坚持手抄党章践行两学一做心得体会
全文共 525 字
+ 加入清单毛笔书写的党章,钢笔书写的党章,或潇洒俊逸,或挺拔刚劲……不管是哪一种字体,用的哪一种书写方式,每一份党章看上去书写都十分认真,工整的文字展现了党员们严肃的态度。5月5日,市委宣传部机关全体党员干部手写的党章在本单位集中展出,展览中,党员们互相交流学习党章的心得体会。
据了解,为深刻践行“两学一做”学习教育活动,教育引导党员深入学习党章,从4月份开始,市委宣传部提早部署,在机关全体党员干部中组织开展了“手抄党章”活动。《中国共产党党章》全文(不含标点),一共1万5千多字。全体党员在抄写党章时心怀敬意,他们一致表示,通过抄写党章,对党的纲领理解不断加深,进一步坚定了理想信念,提高了党性觉悟,增强了争做合格共产党员的光荣感、责任感和使命感。“读十遍不如抄一遍,抄写就等于对《党章》内容又重新学习一遍。手抄党章比起以往学习形式更生动,比单纯地读文件、读报纸效果更好。”谈起手抄党章活动的初衷,德州市委宣传部副部长史成志说,活动的效果大大出乎意料,全体党员参与积极性都很高,采用钢笔、毛笔等逐字逐句手抄党章,有的党员抄写完党章后,还认真抄写了《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规,党员用笔将党章及党内法规写在纸上,并刻在心间。
篇11:领导干部转作风提效能重执行守规矩心得体会
全文共 329 字
+ 加入清单全市工商系统要认真学习、深刻领会会议精神,掌握内容实质,把握核心要义,切实增强思想自觉和行动自觉,主动融入资阳经济社会发展大局,与党委、政府做到思想上合心、行动上合拍、工作上合力。
要强化组织领导,全局成立由“一把手”为组长、各分管领导为副组长、各科室负责人为成员的领导小组,统筹推进专项整治活动的开展,立即制定具体实施方案。
要坚持问题导向,深入查摆工商部门自身在“转作风、提效能、重执行、守规矩”四个方面存在的突出问题,切实把问题找准、找实、找具体,逐条梳理,建立台账,能立即整改的立即整改,不能立即整改的要明确责任领导、责任部门、整改时限。要按照市政府确立的目标要求、时间进度、方法步骤,坚持领导带头,以上率下,不走过场、不搞形式主义,扎实推进、力求实效。
篇12:增强团队建设心得体会
全文共 2654 字
+ 加入清单哪里有企业,哪里就有团队,可以说没有团队就没有一个企业的正常发展。团队是每一个企业赖以生存的核心单元。有多少教科书就有多少种关于团队的解释,有一种普遍的定义:团队是由员工和管理层组成的一个共同体,该共同体合理利用每一个成员的知识和技能协同工作,解决问题,达到共同的目标。
团队建设主要是通过自我管理的小组形式进行,每个小组由一组员工组成,负责一个完整工作过程或其中一部分工作。工作小组成员在一起工作以改进他们的操作或产品,计划和控制他们的工作并处理日常问题。他们甚至可以参与公司更广范围内的问题。有了这样一个组织,作为企业的领导者或团队的管理者,如何加强团队建设。在加强团队建设时,应该以怎样的标准和目标打造一个高执行力、高凝聚力、高效的团队?上海麦孚企业管理咨询有限公司培训总监胡青将所有团队建设工作的有效性以“三个有利于”加以衡量:
一、是否有利于企业总体战略目标的实现
企业的目标就是企业的使命与愿景,企业没有目标不能算一个真正的企业,没有目标的企业也是没有社会责任感的企业,就像一个没有目标的人不能得到大家的信任一样。没有愿景的企业是没有发展前途的,就像一个没有目标的人不能活下去一样。所有企业都是自己的战略发展目标的,如,对社会提供有价值的创新产品,实现利润来回报员工、股东和社会等等。
企业的愿景靠企业的团队去实现,团队也就相应的必须要围绕企业的战略愿景来实现阶段的目标。管理学家罗宾斯认为:团队就是由两个或者两个以上的,相互作用,相互依赖的个体,为了特定目标而按照一定规则结合在一起的组织。我们不难看出,团队是一个组织,但这个组织有特定的目标,这个特定的目标我们可以看作团队的阶段目标。我们的企业领导者或团队管理者对于企业的团队建设,无论在前进道路上碰到怎样的困难和挫折,或者是碰到很多的诱惑。我们首先要看,我们所做的是否符合我们企业总的发展战略,而不能偏移,甚至背道而驰。上海麦孚企业管理咨询有限公司曾服务的一家做CRM软件的公司,该公司有一个营销团队共6人,为了推广公司新开发的产品,曾一路北上,途经天津、大连、沈阳,参加了不少展会和拜访了当地不少大客户。整个一趟整整一个月时间,光差旅费就花了十几万。回到公司后,公司老总召开会议,听取该团队此行工作情况,最后得出的结论是:我们的产品现阶段不适合北方市场,应将目标转向江浙沪。看似一个非常合理的结论,其实后来在员工访谈中我们得知,该团队成员出差之前,他们就感受到北方市场不适合推广公司产品,客户信息化意识也差,只是团队的管理者为了激励大家,让大家出去放松一下,决定北上,打着开拓市场的战略大旗,带领团队出去旅游了一趟。但最后我们问员工,这样的安排你们真的希望吗,大部分员工都不赞成这样的做法,出差一个月,不仅不能与家人团聚,另外,此行不能带来真正的客户,更重要的是他们也不能实现业绩,还弄得身心疲惫。所以,该团队主管其实就是一位不合格的主管,他看似是为了加强团队之间的融合交流,为大家争取利益,让大家出去放松一下,但适得其反,因为没有抓住团队建设的本质,那就是团队的存在如果脱离了公司整体战略目标,这个团队迟早会解散。事实果真如此,3个月后,因为此次事件,该团队很难再次获得公司资源上的支持,并且又耽误了团队成员业绩的实现,大部分员选择了离职。所以,脱离了企业战略片面去加强团队建设的结果是适得其反。
二、是否有利于员工绩效和收入的提高
团队是由人组成,任何地方,只要有人的地方,就会变得复杂,人是有思想的,尽管团队是按一定规则建立起来的组织,但人既可控又不可控。每一个团队的管理者都想做到最大程度的可控,如,期望团队有较强的执行力,从而能不断的实现阶段目标,高度的团队凝聚力和企业认同感,俗话说就是期望员工心往一处想,听话,行动快。如何做到可控,作为团队的管理者要具备现实主义的思维,不要整天将企业的发展与国家民族大业绑在一起,鼓励员工奋发图强,更不要整天号召员工积极进取为了企业一个大家虚无缥缈的企业愿景的实现。所以,在平时的团队建设中,要注重团队目标的制定,要做到切实可行,最重要的是要帮助员工实现目标。上海麦孚企业管理咨询有限公司曾经的一位学员说到,他曾经是一家企业的营销冠军,负责浙江区域的产品销售,年终时整个销售团队在制定第二年目标是,销售经理给他制定的目标是当年目标的10倍,他说他当时接到这个目标简直是晕过去,这根本就是一个天方夜谭的目标,这位学员说,以他以往的经验,销售部门全体的10位同事全部业绩也很难达到这个目标,这就是一个不切实际的目标。于是他第二天就离职了,第二年的秋季,这家公司因业绩不佳而关闭。所以,团队管理者要帮助团队制定切实可行的目标,并有能力帮助团队成员实现目标,这样对团队才能起到激励作用。
切实可行的目标也就是让学员有现实的收获,除了精神上的满足,更重要的是物质上的刺激,此时,团队管理者不要忽略制定相应的激励机制,确保员工实现目标的时候能得到实惠,相信精神上的鼓励大多数企业不吝给予,但别忘了更重要的一点,金钱更是他们的需要,因为他们需要生活,相信中国的企业还没有哪个企业的员工可以富裕到可以不考虑钱而工作。
所以,员工的积极性,不仅表现在做合适的事,实现合适的工作目标,从而获得自我价值的认可与满足,更重要的是通过自己的劳动可以提高自己的经济收入,改善自己和家人的生活水平。
三、是否有利于员工自身工作能力的提高
每一个新员工加入企业,通过试用转正后,最基本的是工作能力的胜任,以及在接下的工作实践中,必须一直保持这项基本要求。所以每一位员工,无论是公司要求,还是自身要求,都需要不断学习,不断加强自已的工作能力。这样才能保持和增加自身的职场竞争力,才能有机会去胜任更富挑战的工作,以及获得更高的薪水。企业要发展,更必须要注重人才的培养。只有持续的人才储备才能适应企业新的变革与挑战,所以人才的培养至关重要,企业领导者和团队的管理者在做任何决策都要考到是否有利于提升员工的工作能力。这也是将企业目标与个人目标的相结合,从而找到团队稳定发展的前进动力。
团队建设的方法固然有很多,关于高效团队的建设方法也有很多,如:设定清晰的目标、具备相关的技能、团队成员间的相互信任、团队成员之间良好的沟通、公司内部外部良好的支持等。本文以“三个有利于”的标准去衡量加强团队建设时如何面对众多的方法与技巧,尤其为管理者在制定加强团队发展决策时提供一些依据。希望能抛砖引玉,得到各专业人士指正,大家共同来关注团队的发展,关注企业的发展。
篇13:作风建设永远在路上心得体会
全文共 1083 字
+ 加入清单一、正气升
作风建设弘扬正气,有利于对铺张浪费,挥霍人民财产行为的反击,给一些被迫参加饭局的人以解脱。曾经一时,许多官员说过:“喝点吃点谁管得了。”“喝点吃点犯法吗?” 吃喝和以吃喝为名义报假帐,不知浪费了多少人民的财产。众人明了却又无法奈何的现象在此时得到了纠正,总算是一件好事。
二、作风建设的关键是党的建设
系列报道列举了许多案例,我们生活中也能发现许多这类事实,为什么会是那么多吃喝玩乐的不良作风?其主要原因就是掌握权力的阶层中的人员成份不一,掌权者中包含有贪官污吏或想成为贪官污吏的准贪官污吏,贪官污吏是吃喝玩乐不良作风的主要创导者和实施者。贪官污吏为的就是骗取人民的财产,为的就是个人享受,根本不在乎人民财产被浪费。在整风期间贪官污吏的吃喝之风有所收敛也只是被迫的,暂时的,那只是为了伪装的需要。
三、共产党是优良作风的基础
古代清官虽然作风较好,但那只是个别现象,只有共产党创造了群体性的优良作风的队伍。真正共产党的目的就是为了人民的彻底解放,维护共产党的形象,保护人民的财产是其乐意作的事,而不是被迫要执行的事。也只有真正的共产党才会主动的搞好作风建设并努力的搞好作风建设。所有说,要搞好作风建设就要搞好党的建设。
四、找回一度迷失的信仰
搞好党的建设的关键是找回一度为迷失的信仰。只有有信仰的人才会为了信仰去奋斗。没有信仰的人能保持优良的作风是不可想象的。共产党的信仰当然是实现共产主义,那是长远目标,这长远目标对许多文化知识有待于提高的人来说,暂时还难以理解。说改革开放吗,那同样是难以理解或理解不清的抽象概念,说增加GPD吗,出现了许多贪官污吏为增加GPD而不顾人民的利益甚至违反人民利益事实。其实问题没有那么复杂,象二大时期那样长远目标与近期目标相结合的信仰很实用,中共当代的近期目标就是为了人民的利益,保护人民的财产,就是要建立人民群众真正有权力的政体。有利于人民的体制建设是关键,甄别贪官污吏出共产党组织是重要主法。
五、科学处理作风建设问题
作风建设是一个重要问题,但不是共产党的关键问题,不是主要矛盾问题。共产党的关键问题是体制建设问题,是信仰明确和信仰拾回问题。作风建设只是一个重要问题,如果作风建设当做关键问,当做主要矛盾,过多的强调作风建设,势必影响关键问题的处理,丢掉工作重心。过份的重视作风建设,就会象过份的印刷纸币样使纸币贬值。为人民服务的口号过多的强调,反而成了只是口号,人人都可喊为人民服务,却人人都可不为人民服务。事实上,为人民服务已经成了贬值的口号。希望作风建设不再成为贬值的口号
篇14:坚决整治四个不为切实改进工作作风心得
全文共 525 字
+ 加入清单8月9日,市委常委、市纪委书记姚龙其主持召开“四个不为”专项治理活动第五次工作推进会议,听取市活动办各组的工作汇报,总结前一阶段工作开展情况,查找工作中存在的问题,对下一阶段的工作进行安排部署。
姚龙其指出,“四个不为”专项治理活动从部署启动到现在已经有半年时间了,其间市活动办开了四次工作推进会,推动了专项治理活动深入扎实开展,目前已经取得比较明显的成效,氛围逐步形成。治理逐步深入,问责逐步加大,任务逐步落实。
就做好下一阶段工作,姚龙其强调,思想认识要再加强,进一步加大宣传力度,营造更加浓厚的舆论氛围;把专项治理活动与其他工作融为一体,开展督查问责,更好地服务中心工作。重点任务要再加劲,对差距较大的任务,要再加一把劲、再添一把柴、再推一把力,同时还要查明原因,区分不同情况启动问责程序,确保各项重点任务圆满完成。督导问责要再加大,突出“精准”督导问责,聚焦突出问题,把握关键节点和时机火候,抓住典型的人和事,达到处理一人警示一批、问责一例教育一片的效果。全体同志要再加油,大家要一起加油,振奋精神,再接再厉,把已有的成绩巩固好,把没有开展的工作开展好,确保专项治理活动深入扎实、取得实效,圆满完成各项目标任务,向市委和全市人民交上一份满意答卷。
篇15:观看作风建设永远在路上心得体会
全文共 780 字
+ 加入清单群众路线一直在进行着,作风建设永远在路上。目前,第二批群众路线教育实践活动陆续进入新的阶段,各方面工作正是最需上劲的时候。越到此时,越要防止歇歇脚的思想、松口气的情绪,必须扣好最后一粒扣子、走好最后一公里,做到敬终如始、善始善终。逆水行舟,一篙不可放缓;滴水穿石,一滴不可弃滞。作风建设是攻坚战,也是持久战。
开展教育实践活动迄今已有一年多,党风政风为之一新。但也要清醒地看到,一些地方存在过关思想和松劲情绪,觉得主要规定动作已经完成,后面的工作差不多、过得去就行;一些部门存在用形式主义反对形式主义的问题,有走形、变味的倾向;一些单位存在拖着不改、等待观望的现象,对应该解决的问题推诿扯皮。这些问题警醒我们,教育实践活动越往后越要持续用劲。各地区各部门各单位务必发扬钉钉子精神,保持锲而不舍的劲头,在抓常、抓细、抓长上下功夫。
大量的工作要扎扎实实做好。一方面,全面整改落实将提上日程,第二批活动单位的整改承诺需要兑现,第一批活动单位深化整改的任务也要进一步落实到位,
通过学习我们应认识到,作风问题具有反复性、顽固性,旧问题尚未根除,新问题又会产生。倘若不能有恒心,纵使前面阶段解决了一些问题,也无法从根本上铲除“四风”。保持涵养不达目的决不收兵的耐性,才能防止“四风”反弹。
活动的收尾绝不是作风建设收场,必须以锲而不舍、驰而不息的决心和毅力,把作风建设不断引向深入,把目前作风转变的好势头保持下去,使作风建设真正生根落地。 “为学犹掘井,井愈深土愈难出,若不快心到底,岂得见泉源乎?”教育实践活动是一场接力赛,越是接近尾声,越应上紧发条;越是到达终点,越应坚持不懈。把每一环节抓细抓牢,把每一步走好走实,作风建设的效果就会不断显现,风清气正的政治生态就能逐渐形成。
作为教师,站在教学的第一线,要努力搞好教学工作,努力参与集体备课,关爱自己的学生,提高教学质量。
篇16:党员干部学习党风廉政建设心得
全文共 1326 字
+ 加入清单全市落实党风廉政建设“两个责任”任务分工大会,对落实“两个责任”进行了全面安排部署。我们将以这次会议为契机,全面贯彻落实马书记重要讲话精神,进一步树立改革、发展、稳定、反腐“四位一体”理念,切实做到守土有责、守土负责、守土尽责,不断开创党风廉政建设新局面,为加快建设“省内一流现代化强区”提供坚强保障。
一、强化责任意识,时刻绷紧“第一责任人”这根弦。落实主体责任,关键在“一把手”。各级各部门党委(党组)书记作为“一把手”,要认真履行第一责任人的责任,毫不动摇坚守“主阵地”,发挥好带头、引领、示范作用,领好班子,带好队伍。在工作部署上,要始终把党风廉政建设和反腐败工作作为关系全局的大事来抓,坚持与经济社会发展和党的建设同研究、同部署、同检查、同考核、同落实。班子其他成员要坚持“一岗双责”,根据工作分工抓好职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作。
二、树立正确导向,确保选好用好管好干部。选好用好管好干部是推进各项事业的决定因素。树立正确用人导向,始终坚持“20字”标准,重德才、重平时、重实绩,选准人、用好人,真正把“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部选出来、用起来。严明政治纪律,着力加强干部日常监督管理。建立廉情预警机制,及时发现纠正领导干部廉洁自律方面的苗头性、倾向性问题,坚决把纪律立起来、挺在前面,做到抓早抓小,防止小错酿成大错。严肃责任追究,对党风廉政建设责任签字“背书”,拧紧螺丝、上紧发条,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。
三、突出问题导向,持之以恒抓好作风建设。突出“常”“长”二字强化作风建设。把落实中央八项规定、整治“四风”问题作为加强作风建设的重要抓手,重点整治党员干部纪律涣散、吃拿卡要等突出问题,建立健全作风建设长效机制。大力推进作风建设社会评价工作,科学研判当前我区作风建设工作的形势,发现和纠正作风建设工作中存在的突出问题,及时提供作风建设的定量分析依据,努力营造干部清正、政府清廉、政治清明、群众满意的社会政治环境。
四、扎密制度笼子,不断完善权力运行机制。进一步加强制度建设,科学配置权力,重点盯紧干部选任、土地开发、资金管理、工程招投标等领域,深化关键环节改革,最大限度减少制度漏洞,以制度固化党风廉政建设的成果。进一步深化领导干部述廉、作风监督检查、规范权力公开透明运行等制度,推进党风廉政建设和反腐败工作常态化、制度化,确保权力正确行使。坚持以零容忍的态度坚决惩治腐败,清除害群之马,使党员领导干部养成在法制轨道上用权、在纪律约束下工作的习惯,让制度真正成为带电的高压线。
五、加大支持力度,为执纪执法机关履责提供有力保障。全面落实改革和完善党的纪律检查体制和工作机制的要求,积极推动纪检监察机关转职能、转方式、转作风,旗帜鲜明地支持纪检监察机关收缩战线、突出主业主责、强化执纪监督。加强纪检监察干部的培养、选拔和使用,切实打造一支忠诚可靠、服务人民、公正不阿、秉公执纪的纪检监察队伍。要强化基础保障,为纪检监察机关实施纪律检查提供人、财、物等方面的有力保障,为纪检监察机关开展工作创造良好条件,始终做到政治上信任重用,工作上支持帮助,生活上关心爱护,更好地发挥党内监督专门机关作用。
篇17:作风建设永远在路上心得体会
全文共 1240 字
+ 加入清单所有的结束,都是新征程的开始。“作风建设永远在路上,永远没有休止符”“活动收尾绝不是作风建设收场”“全党要以此为起点,在从严治党上继续探索、不断前进”。在党的群众路线教育实践活动总结大会上,习近平总书记的重要讲话,深刻总结了教育实践活动的成功经验,对新形势下坚持从严治党提出了明确要求,为我们在新的起点上把作风建设不断引向深入作出了全面部署。
逆水行舟,一篙不可放缓;滴水穿石,一滴不可弃滞。作风建设是攻坚战,也是持久战。这次总结大会上,习近平总书记就新形势下如何开展党内集中教育活动,总结了“六个必须”的经验;就新形势下坚持从严治党,提出了八个方面的要求。这是我们深入推进作风建设、加强党的建设的行动指南。广大党员干部要深入学习领会习近平总书记重要讲话精神,切实把讲话精神落到实处,才能开创党的作风全面纯洁的新局面,不断增强党自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力,不断提高党的领导能力和执政能力、保持和发展党的先进性和纯洁性。
风清则气正,气正则心齐,心齐则事成。党的形象和威望、党的创造力凝聚力战斗力不仅直接关系党的命运,而且直接关系国家的命运、人民的命运、民族的命运。我们这样一个拥有8600多万党员的大党,在一个13亿多人口的大国长期执政,必须坚持从严治党,才能使党始终成为总揽全局、协调各方的坚强领导核心。从严治党必须具体而不是抽象、认真而不是敷衍地落实到位,这是这次活动给我们提供的最深刻的启示。这些启示和经验,其重大意义必将随着时间的推移不断显现出来。
在充分肯定这次活动取得的成绩的同时,我们也要看到存在的问题和不足。全党改进作风有了一个良好开端,但取得的成果还是初步的,基础还不稳固。作风有所好转,“四风”问题有所收敛,但树倒根存。现在,广大干部群众最担心的是问题反弹、雨过地皮湿、活动一阵风,最盼望的是形成常态化、常抓不懈、保持长效。我们要增强忧患意识,以锲而不舍、驰而不息的决心和毅力,把作风建设不断引向深入,把目前作风转变的好势头保持下去,使作风建设要求真正落地生根。
变化是最扎实的答卷,事实是最有力的证明。通过一年多的教育实践活动,广大党员、干部精神上补了“钙”,“四风”得到有力整治,群众反映强烈的突出问题得到有效解决,影响群众切身利益的症结难点得到突破,严肃党内政治生活探索出了有效途径,以转作风改作风为重点的制度体系更加完善,党风、政风和社会风气为之一新。这些实实在在的成绩,使党在群众中的威信和形象进一步树立,党心民心进一步凝聚,形成了推动改革发展的强大正能量。
历史使命越光荣,奋斗目标越宏伟,执政环境越复杂,我们就越要增强忧患意识,越要从严治党,使我们党永远立于不败之地。这一次党的群众路线教育实践活动基本结束了,但贯彻党的群众路线、保持党同人民群众的血肉联系的历史进程永远不会结束。一心一意谋发展,聚精会神抓党建,继续打好党风建设这场硬仗,推进党的建设新的伟大工程,我们必定能以好的作风保障党和国家各项工作顺利开展,赢得更加光明灿烂的未来。
篇18:建设副中心向前站一步心得体会
全文共 1588 字
+ 加入清单1月27日下午,北京市委副书记、市长王安顺代表先后参加朝阳团、通州团审议。他指出,推动首都科学发展,必须把适应经济发展新常态、落实“四个中心”新定位、建设国际一流和谐宜居之都新目标,贯穿于全市各项工作之中。我们要一步一个脚印,扎扎实实向前推进。
在分组审议中,代表们踊跃发言。大家紧密结合北京和各自工作实际,从推进城乡结合部建设、加强京津冀生态环境治理、调整疏解非首都核心功能、加快城市副中心建设、推动医疗服务价格改革等方面,提出了意见建议。
王安顺在通州团审议时说,通州区紧紧抓住京津冀协同发展的重大机遇,扎实推进城市副中心建设,实现了经济社会平稳较快发展。当前和今后一个时期,全市工作都要紧紧围绕适应新常态、落实新定位、迈向新目标来展开。加快城市副中心建设的重要意义更加凸显,要求更加迫切。可以说是不能等,也等不起。要树立科学的发展方向,高水平抓好规划建设,用好改革创新的办法,切实加大工作力度,着力提升建设水平,尽快把城市副中心建设好、发展好。
王安顺提出,城市副中心要比以往的城市卫星城、新城的标准更高,要求今年通州区拆迁、拆违、打非的力度不能减。这是解决人口、解决环境脏乱差等问题的重要举措,实现违建动态清零。同时,今后要确立规矩,即谁建设谁拆除并出拆迁费用。
建筑质量要实行终身负责制,将市政建设的安全质量搞上去。
最后,王安顺告诫通州区党员领导干部:“高速建设时期规模量大,要坚持公开透明,工程监理要跟上,不要出腐败,不能楼起来了,人倒下了”。
加快建城市副中心刻不容缓
王安顺表示,中心城区功能产业多、人口聚集,这是城市病的根源,也是制约可持续发展的瓶颈。这一点全市已经形成共识,疏解势在必行、刻不容缓。
中央做出京津冀协同发展的重要部署,北京的核心任务是干什么,就是要疏解非首都核心功能。疏解包括两个方向,一个是功能产业往河北、天津疏解,另一个就是往城市副中心新城疏解。“对于居民疏解到副中心、新城会更现实一些。”
王安顺认为,在当前形势下,加快建设城市副中心的意义凸显,更加刻不容缓。市里对建设城市副中心的支持是坚定的,通州务必要率先把握住这个机遇,尽快看到明显的成效。
不能走核心区“城市病”老路
王安顺还表示,城市副中心的建设,要树立一流的标准,也不要刻意地标新立异,建设质量要高,要经得起时间的检验。
随后,王安顺以北京核心区“城市病”的现状举例说,存在居民停车难、最后一公里的服务不足、交通严重拥堵等问题,通州的发展一定要吸取中心区的教训,要有超前布局的意识,实现精细化管理。
“人口疏解要对得住原居民,搬出来,公共服务要更好,更宜居。”王安顺表示。王安顺提到,不仅要有大型公园,小型社区公园的建设也要跟上,如果居民搬迁觉得环境更宜居,有好的学校、好的医院,自然就不想离开这里,真正起到了疏解人口的作用。
他提到,这就需要研究到底城市副中心的人口规模是多大,产业要和人口规模匹配。
现场
给两任“一把手”吃定心丸
配套交通不会影响环球影城开业
计划于2015年10月通车,并于2019年建成的环球主题公园项目备受社会关注,但是,通州团代表此前在审议政府工作报告中提出,如此重大的项目并没有进入政府工作报告草案,建议将该项目纳入报告。
列席市人代会的通州区委书记杨斌提到,通州要围绕生态和人口,把城市副中心发展搞上去。其中,要对以道路交通为主的基础设施功能配套提前布局谋划。对此,他建议,要将通州交通的发展置于京津冀大交通、大水务的概念之下。杨斌提出,环球主题公园配套的4条轨道交通,建议列入2020年发展计划当中。
“是啊,环球影城这么大的项目,配合项目的基础设施建设不提前启动的话,2019年公园要营业就真来不及了。”通州原区委书记王云峰也紧接着发言。
对于两任“一把手”急切的呼吁,王安顺给他们吃了“定心丸”:“与环球主题项目相配套的交通问题,已经有所考虑,不会影响到环球影城的开业。”
篇19:2024党员作风建设学习心得体会
全文共 1818 字
+ 加入清单通过学习贯彻十八大、政协第十二届第一次会议精神,使我深刻认识到党员作风的重要性,人民要求党员形成良好作风指标的迫切性,中国共产党是由一个个党员团结聚合起来共同为中国人民服务的无产阶级政党,每个党员的作风都牵动着无数人民的神经。
十八大虽然已经胜利结束,但其“俭朴风”却让人民深深感到这阵风的温暖。会议提案不用纸质,既节能又能省下200万元经费;严格实行新“三公”消费政策,不宴请、不迎送、不送礼,视察一切从简,从这两个细节就显示出党的廉政作风建设的模范带头作用。作为一名党员,理应严守自身作风,实事求是、全心全意为人民服务,以忠于党忠于人民的信念,以实际行动,接受党和人民的考验。
一、全面加强领导干部作风建设,是我们党按照实事求是的科学求实精神提出的新要求我们党一贯重视领导干部作风建设,改革开放以来,党的十一届五中全会、十二届二中全会、十三届六中全会、十四届四中全会、十五届六中全会、十六届四中全会,都针对不同时期的不同情况专门对党的作风建设作出部署。党的十六届六中全会对加强党风廉政建设和反腐败斗争提出了明确要求。
但是,在长期执政的历史条件下,党的执政环境、历史任务、党员干部队伍都发生了深刻变化。在我国进入改革与发展新阶段的时候,我们党清醒地认识到党的作风建设面临的新形势,清醒地看到在一些领导干部身上存在的一些突出的作风问题,清醒地意识到切实抓好领导干部作风建设是一项比过去任何时候都更为重要、紧迫而艰巨的战略任务。要求领导干部始终保持振奋的精神和良好的作风,始终坚持党的根本宗旨,不仅是我们党在执政情况下必须面对的考验,也是做好各项工作的有力保障。
二、全面加强领导干部作风建设事关科学发展观的贯彻落实
科学发展观必须靠科学求实的态度和真抓实干的作风来贯彻落实。这就要求我们大兴求真务实之风,把积极进取精神和科学求实态度很好地结合起来,坚持一切从实际出发,不做表面文章,不搞花架子,办实事、求实效;大兴调查研究之风,就改革发展中面临的一些重大问题开展深入调研,得出解决问题的可行办法;提高科学判断形势的能力,善于分析错综复杂的新情况,正确把握时代发展的新要求;提高处理眼前利益与长远利益关系的能力,既要坚持从群众最关心、要求最急迫、受益最直接和条件最成熟的问题抓起,又要着眼于事业长远发展,建立健全促进持续发展的长效机制,不断开创科学发展的新局面。 三、全面加强领导干部作风建设事关构建社会主义和谐社会事业的兴衰成败 我们要构建的社会主义和谐社会,是在中国特色社会主义道路上,中国共产党领导全体人民共同建设、共同享有的和谐社会。当前,我国已进入改革发展的关键时期,经济体制深刻变革,社会结构深刻变动,利益格局深刻调整,思想观念深刻变化。在这样的历史条件下构建社会主义和谐社会如果领导干部作风不正、作风不实,不但难以成为和谐社会建设的领头人,反而会损害党和政府在人民群众中的形象,影响党群、干群关系,甚至激化社会矛盾。如果各级领导干部不能真正做到为民、务实、清廉,势必影响和谐的干群关系,影响构建社会主义和谐社会的伟大事业。
四、全面加强领导干部作风建设事关党的执政能力和先进性建设
各级领导干部是党和国家的宝贵财富,也是建设有中国特色社会主义事业的骨干力量,能不能保持振奋的精神和良好的作风,意气风发地团结带领广大党员和人民群众去工作和奋斗,关系着一个单位、一个地区的党风政风民风,反映着党的执政能力、执政水平,对党的事业发展有着极为重要的影响。
俗话说得好“党风、政风、民风,就看一把手吹啥风”党中央领导人高度重视作风建设,提出各项纪律和作风指标,从“俭朴风”到“一身正气”无不显示出党中央要整顿党内作风建设的决心。习总书记“空谈误国,实干兴邦”的崇高论调,昭示这我们必须要务实,能干而且肯干,不说大话、空话,在党员作风建设中也是如此,再多的政策和监督,那也是外部条件,自觉而且要敢于做出先锋模范作用,不要有“几百个文件,管不住一张嘴”的错误行为,端正立场,密切联系群众,理论结合实际,做一个真正能为人民做实事的合格共产党员。
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篇20:工商局纪律作风整顿心得体会
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+ 加入清单按照省局的安排部署,市局决定从3月25日至4月底在全市工商系统开展“作风整顿月”活动。在这将近半个月的学习阶段,我主要采取集中学习与自我学习相结合的方式,在认真研读《廉政准则》的基础上,又深入学习了国家领导、省委领导的重要讲话以及国家工商总局、省局领导的重要讲话。通过深入而又细致的学习,我受到了深刻的教育,提高了思想认识,增强了加强作风建设的自觉性和坚定性。现就加强领导干部作风建设谈谈自己的认识和体会:
一、充分认识加强领导干部作风建设的重要性
加强领导干部作风建设是全面贯彻落实科学发展观的必然要求,是构建社会主义和谐社会的必然要求,是提高党的执政能力、保持和发展党的先进性的必然要求,是做好新形势下反腐倡廉工作的必然要求。领导干部作风好,才能推动经济社会又好又快发展,才能营造和谐的党群干群关系,才能更好地发挥先锋模范作用,才能自觉抵御消极腐败现象的侵蚀。近几年来,全市工商系统狠抓党风廉政建设,进一步完善了“党组统一领导、党政齐抓共管、纪检组织协调、部门各负其责”的反腐倡廉领导体制和工作机制,全面开展了廉政风险点和监管风险点防范管理工作,在各级政风行风评议中,五个局位居第一名,一个局被评为一类单位,一个局是第二名。同时,涌现出省级文明和谐单位5个,市级文明和谐单位2个,省级“青年文明号”3个,市级“青年文明号”4个。但是,我们在肯定成绩的同时,也清醒地看到一些干部职工,特别是少数领导干部,缺乏对当前形势应有的政治敏感性,不能把思想统一到省局和市委、市政府的决策精神上来,认识不到良好的政务环境对促进经济发展的作用,认识不到服务与发展的关系、服务与形象的关系,存在优化发展环境与履行工商职能关系不大的错误认识,这些都严重制约着工商事业的发展。因此,开展作风整顿月活动,根据新形势新任务的要求,全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、干部生活作风建设,弘扬新风正气,抵制歪风邪气,着力解决突出问题,努力实现领导干部作风的进一步转变是一项既重要又紧迫的工作,势在必行。
二、求真务实,发挥自身表率作用
作为一名党员领导干部,代表着工商形象。好形象靠好队伍树立,好队伍靠好班子带领。我们要全面提高自身素质,切实发挥好表率作用,为工商事业迈上新台阶作出新的贡献。
(一)提高素质,勤奋学习
学习,是干部增长才干、提高素质的重要途径,是作为一名领导干部终身的任务。宽广的视野、正确的决策,来自不懈的学习。我们要通过学习,增强自身工作的预见性、洞察力和驾驭力。加强政治理论学习,用科学理论武装头脑,增强贯彻落实科学发展观、构建和谐社会的主动性和自学性。加强法律政策学习,熟悉国家政策方针。向基层学习,深入基层调查研究,总结经验,探索规律,指导工作。把学习的成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、创造成绩的行动。我们要树立终身学习的观念,加强自身修养,创新思维,全心全意为经济社会发展服务。
(二)实事求是,狠抓落实
求真务实是干部的应有品格,是衡量干部作风好坏的重要标志,是对党员领导干部的最基本要求。群众最反感的是搞“花架子”,做表面文章作风漂浮,工作不实。我要从自身做起,在工作中大力弘扬务实精神,坚决反对以会议贯彻会议、以文件贯彻文件、文山会海、只求形式、不求实效的形式主义和表面文章,改进会风和文风,把精力用在抓落实上。崇尚实干,绝不空谈,扭住目标,锲而不舍;讲求实效,不图虚名,不搞浮夸,让事实说话,以科学严谨、求真务实,高标准、严要求的工作态度和作风,扎扎实实、一丝不苟地做好每一项工作。
(三)严于律已,廉洁从政
作为党员领导干部,我们要淡泊名利,公正廉洁,一心为公。严格按照上级的要求,坚持“八个坚持、八个反对”,牢记社会主义荣辱观,自觉遵守廉洁从政的各项规定,经得起考验,守得住底线。时刻牢记“两个务必”,常怀感激之情,常葆进取之心,常存敬畏之念,清清白白做事,堂堂正正做人。要自重、自警、自省、自律。管好自己的眼,不该看的不看;管好自己的嘴,不该吃的不吃;管好自己的手,不该拿的不拿;管好自己的腿,不该去的不去。守得住清苦、耐得住寂寞、抗得住诱惑、管得住小节,做防腐拒变的典范。
三、突出重点,加强领导干部作风建设
(一)大胆创新,狠抓作风建设
改进工作方法、完善工作机制、创新工作思路,是工作始终充满活力的关键。我们要通过作风建设活动,进一步解放思想,更新理念,与时俱进,用新理念、新思路、新举措引领推动各项工作朝前发展。敢于改进工作方式,讲究工作方法,把提高干部的创新能力放在更加突出的位置,不断增强干部的综合素质。善于运用科学理念改进工作程序,以此激发创造活力。为此,我们要营造一种尊重创造、尊重创新的氛围,保护创新的热情,鼓励创新的实践,宽容创新的挫折,不断增强整体创新的能力。
(二)迎难而上,狠抓作风建设
发展在克服困难中实现,才干在克服困难中增长。工商行政管理事业在发展中必然会遇到这样那样的困难,关键是以什么态度来对待。我们要通过作风整顿月活动,坚决反对遇到困难就躲,碰到麻烦就绕,遇到阻力就退的现象,要直面困难,敢于碰硬,用动态的思路、发展的办法努力解决难题,创造性地开展工作,努力开创各项工作的新局面。
总之,我们要以这次作风整顿月活动为契机,加强学习,全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、干部生活作风建设,促进党员领导干部作风的根本转变,为经济社会又好又快发展做出新的贡献。