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李白《行路难》全文【汇总20篇】

李白是个大诗人,如果你穿越时空遇到李白,那么你想要对他说什么呢,下面小编为大家带来了李白《行路难》全文,欢迎大家阅读,希望大家能够喜欢这些作文。

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笑着离开惠普全文阅读读后感

全文共 6626 字

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我将记录下来我所读书的精华和自己的心得。这样可以促使自己认真读书,并能从中有所收获。虽然这样做会花费一些时间,但我想这是值得的。

本周读的书是:笑着离开惠普,高建华 著,商务印书馆,2006年2月,第一版。

该书共分10个部分,

第一部分讲述到他是如何进入惠普和惠普的招聘流程。记录如下:

一、岗位需求的提出:用人部门提出,得到上级业务部门批准后开始招人。

1) 岗位描述:若人力资源框架中有,则使用原有的;若没有,则准备岗位描述,确定岗位级别。人力资源部将该岗位添加到人力资源框架中。

2) 填写招聘申请书:人力资源部收到申请书后,开始招聘,从内部资料库、猎头、公开招聘方式选择人。

二、如何招聘:

1) 对介绍进来人员,只有一个优待条件:同等条件,优先录取。

2) 用人部门经理担任招聘组长,同级别两个相关部门经理担任面试小组成员。

3) 对人员的考核分硬指标和软指标。人力资源部是作为服务部门,替用人部门把关,用人部门决定要什么样的人。人力资源部有权力否决一个不符合硬性指标的人,但不能要求录用谁。

4) 面试问题设计要科学。不要问那些标准化的问题,而更多的问那些应聘者曾经经历过、做过的事情,从中了解应聘者。

其他精彩摘录:

1) 一个人说自己没有时间,是因为他不重视某件事情,当他不重视或者不愿意做某件事情的时候,就会找各种各样的借口去推托;而当他重视某件事情的时候,他的时间自然就安排出来了。

2) 一件产品值钱与否,不取决于它的绝对价值,而是看供求关系。物以稀为贵。

3) 如果你要说服一个人,要站在对方的角度去说服他,而不是站在你的利益方去说服他。只有当他觉得某种做法对他有利,他才能够心甘情愿地去做。

第二部分 主要内容:如何做一个管理者和绩效考核体系

做管理者必须遵循的原则:

1) 管人比管事更重要,管理者需要拿出足够的时间去管人;

2) 作为一个管理者,要把员工当作自己的内部客户,树立“没有满意的员工,就没有满意的客户”的意识;

3) 学会站在公司的立场上看问题,不要总盯着自己部门的小利益。

我们说一个人品质好坏、水平高低,不能由自己来评价,而是要靠别人来判断,这样得出的结论才是真实的、客观的。有一句话“Perception is truth(别人怎么看你才是真实的)”。

对员工的工作,不能只看结果,过程也同样需要关注。否则,员工有可能就会为了目的而违背公司的职业规范。

绩效考核体系:

1)每一个员工都有一份非常清晰的岗位职责书(根据岗位描述制定)。该职责书将告诉 员工,下一年的主要职责是什么,衡量的标准是什么。

2)采取360°的考核体系,即考核的人员:他的部门领导、同部门同事、下属、相关部门的人员。

3)管理者要按时(每6个月)完成员工的绩效评估报告(Performance evaluation),涉及到员工的工作技能、工作态度、工作质量、团队合作、员工办公环境的整洁、安全、卫生。考评必须用实际的例子来证明,而不能含糊其词。

4)被考评员工阅读评估报告并填写个人意见,主管领导也要认真阅读该报告。若评估报告撰写者和被考评人不能达成一直,则启动越级申诉程序。

5)业绩评估表的有一栏为个人发展计划,由员工提出,得到上司认同后写进去。公司若不能把公司利益与个人利益挂钩,而一味要求员工奉献,这是不现实的,甚至是违背人性的。个人发展计划是公司帮助员工实现其理想和计划的一部分。

6)在提拔一个人之前,都要做一个360°的评估调查。

绩效考核与工资调整:

这部分虽然作者写了,但恕我驽钝,不知道如何在实际中运用。从我现在的工作环境所有的绩效考核与工资定级,我觉得这个真的很难做。还望业内人士多多指点。

在第三部分,作者讲到了领导艺术与人才培养。

1、“管理者是教练而不是老板”。作为一个管理者,不能还是习惯于什么事情都身体力行,而要充分发挥属下的能力,培养属下的能力。要去造钟,而不是报时。管理者同时还必须是一个好老师,要能够做到毫无保留地与别人分享你的知识。

2、管理者必须以身作则。

3、管理者要成为“立地顶天”的人,当公司有困难的时候,不能让基层员工来承担责任,而是由各级管理者来承担责任,管理者要成为公司内部压力和困难的缓冲器。

4、管理者的才能体现在花小钱办大事。一个优秀的管理者,就是要在不增加人力,不增加额外资金的情况下,把一项艰巨的工作完成好。

5、任务布置采取“拍卖会”的形式而不是布置的形式,并且做到两点:让员工知道这个任务有多么重要,让他知道做这件事情他能从中学到什么。

6、一个好的领导者必须善于倾听。管理者的“耳朵”比“嘴巴”更重要。善于倾听可以避免“想当然”地做出判断,下结论。

7、管理者应该是“职业演员”,而不是“本色演员”,必须掌握好各种“规定动作”,懂得按游戏规则出派,不要“摸着石头过河”。

8、学会开会是一个领导者得必修课。领导者在会议上应当扮演一个聆听者、观察者的角色。在各种会议中,级别最高的领导要耐得住寂寞,最后一个发言,这样才能听到真话,否则更多的是听到奉承和假话。领导者过早地发言,这种情况下,其他人就不能畅所欲言了。这种情况下企业的组织智商就等于老板地个体智商,如果老板感觉好,判断正确,企业就健康发展;如果老板一时糊涂,企业就很容易犯错误,甚至“翻船”。

在企业的决策层开会时,不能以保留意见为结局,在会上可以畅所欲言,一旦形成决策,就必须无条件地执行。

开会不能议而不决。所有的工作任务都必须按照统一的格式定下来,然后分派下去,明确谁来负责执行某项任务、什么时候完成、评估人是谁、评估标准是什么,然后在会后一天之内把会议记录整理出来发给与会的所有人员。下次开会,第一项任务就是检查上次会议各项任务的完成情况。

在第四部分主要是讲如何对待员工的离职。

1、一个人想跳槽的时候一定要明确自己想要什么?在新的工作岗位上能否得到自己最想要的东西。

2、每个人都是主观为自己,客观为别人,所以企业不应当要求员工为了公司的利益而牺牲个人的利益,必须找到这两者的结合点,员工离职不是背叛。

3、人才是一个相对的概念,在一个企业不合格地员工换个地方就可能是优秀员工。所以企业可以辞退一个人,但是不能否定一个人。

4、任何公司的经营肯定有周期性,有潮起有潮落的时候,公司经营不好的时候只能采取一些迫不得已的措施。如果裁员是不可避免,公司至少可以采取一些比较人性化的方式,让员工觉得受到尊重。

5、慎重实施末位淘汰制。末位淘汰不能过于频繁,要间隔相当长的时期(大多数跨国公司3-5年才做一次)。过于频繁的末位淘汰会使每个人都有严重的危机感,导致员工不安其位,人人自危。

6、提倡忠诚不提倡奉献。市场经济存在的本质是利益的平等交换,所以在企业里应当提倡忠诚,而不提倡奉献,因为奉献是利益的不平等交换。

7、员工的忠诚从哪里来?①做事的机会,员工有充分的自由选择方式去完成任务并允许有犯错误的机会;②学习的机会;③赚钱的机会;④晋升的机会。

在第三部分,作者讲到了领导艺术与人才培养。

1、“管理者是教练而不是老板”。作为一个管理者,不能还是习惯于什么事情都身体力行,而要充分发挥属下的能力,培养属下的能力。要去造钟,而不是报时。管理者同时还必须是一个好老师,要能够做到毫无保留地与别人分享你的知识。

2、管理者必须以身作则。

3、管理者要成为“立地顶天”的人,当公司有困难的时候,不能让基层员工来承担责任,而是由各级管理者来承担责任,管理者要成为公司内部压力和困难的缓冲器。

4、管理者的才能体现在花小钱办大事。一个优秀的管理者,就是要在不增加人力,不增加额外资金的情况下,把一项艰巨的工作完成好。

5、任务布置采取“拍卖会”的形式而不是布置的形式,并且做到两点:让员工知道这个任务有多么重要,让他知道做这件事情他能从中学到什么。

6、一个好的领导者必须善于倾听。管理者的“耳朵”比“嘴巴”更重要。善于倾听可以避免“想当然”地做出判断,下结论。

7、管理者应该是“职业演员”,而不是“本色演员”,必须掌握好各种“规定动作”,懂得按游戏规则出派,不要“摸着石头过河”。

8、学会开会是一个领导者得必修课。领导者在会议上应当扮演一个聆听者、观察者的角色。在各种会议中,级别最高的领导要耐得住寂寞,最后一个发言,这样才能听到真话,否则更多的是听到奉承和假话。领导者过早地发言,这种情况下,其他人就不能畅所欲言了。这种情况下企业的组织智商就等于老板地个体智商,如果老板感觉好,判断正确,企业就健康发展;如果老板一时糊涂,企业就很容易犯错误,甚至“翻船”。

在企业的决策层开会时,不能以保留意见为结局,在会上可以畅所欲言,一旦形成决策,就必须无条件地执行。

开会不能议而不决。所有的工作任务都必须按照统一的格式定下来,然后分派下去,明确谁来负责执行某项任务、什么时候完成、评估人是谁、评估标准是什么,然后在会后一天之内把会议记录整理出来发给与会的所有人员。下次开会,第一项任务就是检查上次会议各项任务的完成情况。

这部分主要是讲如何对待员工的离职。

1、一个人想跳槽的时候一定要明确自己想要什么?在新的工作岗位上能否得到自己最想要的东西。

2、每个人都是主观为自己,客观为别人,所以企业不应当要求员工为了公司的利益而牺牲个人的利益,必须找到这两者的结合点,员工离职不是背叛。

3、人才是一个相对的概念,在一个企业不合格地员工换个地方就可能是优秀员工。所以企业可以辞退一个人,但是不能否定一个人。

4、任何公司的经营肯定有周期性,有潮起有潮落的时候,公司经营不好的时候只能采取一些迫不得已的措施。如果裁员是不可避免,公司至少可以采取一些比较人性化的方式,让员工觉得受到尊重。

5、慎重实施末位淘汰制。末位淘汰不能过于频繁,要间隔相当长的时期(大多数跨国公司3-5年才做一次)。过于频繁的末位淘汰会使每个人都有严重的危机感,导致员工不安其位,人人自危。

6、提倡忠诚不提倡奉献。市场经济存在的本质是利益的平等交换,所以在企业里应当提倡忠诚,而不提倡奉献,因为奉献是利益的不平等交换。

7、员工的忠诚从哪里来?①做事的机会,员工有充分的自由选择方式去完成任务并允许有犯错误的机会;②学习的机会;③赚钱的机会;④晋升的机会。

1、假定人性善。要相信每一个员工都有把工作做好的愿望。只要公司给他们提供一个合适的舞台和环境,他们就会全力以赴。假定人性善,不能停留在口头上,而要具体落实在每一个细节上。每个人都有善的一面,也有恶的一面,关键是如何启发员工的善心,让他们变得越来越善,这就需要营造一个环境。

2、惠普将财权、用人权下放到部门经理。这种方式惠普做有它的想法,但是否真的具有可行,或者说由此而带来的一些问题,惠普是否找到了解决方法。比如,惠普内部流行的说法就是惠普有很多的“老板”,员工对“老板”都得惟命是从,通过前些日子一位惠普辞职员工致中国惠普总裁孙振耀的信也可管中窥豹。

3、各项规章制度不是为了让管理者方便,而是为了公司的健康发展,不能因为极少数员工的不当行为而采取“一刀切”的方式让好人跟着受累。

4、不管做什么事情,先确定目标(为什么要做这件事情),再确定原则(按照什么原则去做),再确定方法(具体如何实施)。

5、公司应当为员工提供一个高标准的工作环境。要鼓励员工间的友好相处,鼓励员工开展各项业余活动,创造一个宽松、和谐的环境。

6、没有满意的员工,就没有满意的顾客。如果员工对公司不满意,就不能指望员工发自内心地替客户着想,而为客户着想恰恰是为了公司的长远利益着想。

员工满意度调查是衡量管理者水平的一项重要指标,也是监督管理者的一个手段。

7、用动力式管理代替压力式管理。用引导的方式去激发员工做好工作的热情比用压力和威胁要高明得多,让员工为了自己的利益而努力工作才是上策。

8、关键时候更能看出企业关心的是什么,在乎什么,所谓危难之中显真情就是这个道理,是否把员工利益和客户利益放在首位,对管理者来说是个考验。

这部分讲如何设置合理的薪酬和为员工提供专业的培训。

1、有舍才有得,为了自己的长远发展,有时候需要后退一步,就像投资一样,要考虑长期回报,而不能总看眼前利益。

2、薪酬设计的基本原则。人才流动是正常的现象,要想留住优秀的员工,一方面要关心他们的成长,给他们创造一个心情舒畅的工作环境,另一方面也必须提供有竞争力的待遇。企业要正视“利益驱动”,因为人力资源是必须用钱去“买”的,只有出价合理时卖方才会接受,双方才会成交。

惠普薪酬管理的三个原则:1)提供行业领先的薪酬,但不是最高。2)薪酬设计的不可替代性原则:一个岗位的不可替代性越强,公司为此岗位的职员支付的薪酬就越高。3)薪酬设计的决策风险原则:依据岗位决策风险的大小定薪酬。若某岗位的员工一旦决策失误,会给公司造成很大损失,则该岗位的薪酬越高。

3、薪酬设计要考虑到短期、中期、长期相结合,用短期的高薪吸引来的人大多时惟利是图、急功近利的人。

4、薪酬采取不透明的管理方式,任何向他人透露自己薪酬的职工都将会被开除。在原则问题上是没有回旋余地的,只要是制度就必须严格执行。

5、员工培训是投资而不是成本。培训员工是公司的义务,是对员工负责的表现,也是赢得员工忠诚的重要手段。如果一个企业只知道使唤员工,而令员工感到只有付出,没有进步的时候,员工只要能找到更好的机会就会离开,而没有任何忠诚度。

6、员工培训体系。惠普的员工培训体系大致分成三个层面:

1)人力资源部主导,包括新员工培训、新经理培训、老经理培训、公共培训五大类;

2)各业务部门主导,分技术培训和业务培训两种。

3)由公司高管主导的针对高层管理人员的培训,比如:总经理训练营、职能经理学校、加速成长计划(Accelerate Development Program,ADP),这些培训侧重为公司培养高级人才。

7、新员工的引见。在惠普公司,新员工一来,直接上司都会带着他们去“拜码头”,即领着他去其他部门拜访,以便于新员工尽快熟悉这里的工作环境,认识将来与之打交道的人员。

让员工理解战略与执行的关系。

1、一个人的价值是相对的,而不是绝对的,是由工作环境所决定的。

2、绝大多数中国企业今天缺少的不是“执行力”,而是没有发展战略。没有战略,谈不上战术与执行。战略不是公司老总一个人的事情,要想让战略得以实施,就必须让各级管理者理解公司的战略。

3、战略规划需要有标准化的工具。各级管理者做战略规划时,必须有标准化的流程和工具,不能八仙过海,各显神通,否则沟通成本和管理成本都很高。在一个企业中,进行战略规划的人,必须是企业的精英和专家,是真正的专业人士,是那些把事情研究得比较透的人。

在惠普公司,有一套标准的“十步规划法”:

1)企业的宗旨与价值定位。我们为什么存在?我们给客户带来了什么价值?

2)5年目标。我们在未来3-5年的目标是什么?实现这些目标的成功要素有哪些?

3)用户。市场上存在什么的机会?我们的目标市场是哪些?最终用户和销售渠道的需求是什么?

4)竞争。在我们所选定的目标市场上,现在和将来谁是我们的竞争对手?竞争对手的战略是什么?我们在什么方面与对手竞争?

5)理想的解决方案。我们的用户希望达成什么目标?帮助用户达成目标的理想解决方案是什么?

6)开发与实施计划。根据理想的解决方案,我们的战略选择是什么?我们如何保证战略得以实施?我们需要谁的帮助?

7)财务分析。对我们来说投资回报如何?是否值得去做?

8)潜在的外部问题分析。有哪些因素会影响我们达成目标?哪些问题的出现的可能性比较大?我们的应急计划是什么?

9)制约因素。有哪些关键的制约因素会影响我们向用户提供理想的解决方案?我们如何解决这些问题?

10)第一年实施计划。为了实现长远目标,第一年从哪里入手?要启动哪些项目?哪些是关键计划?为了实现长远的目标,我们关注的业务基础数据是哪几个?如何衡量我们的业绩?

要想出类拔萃,必须与众不同。

4、处理问题的优先级别:第一:重要而且紧急;第二:重要但是不紧急;第三:不重要但是紧急;第四:不重要不紧急。第二和第三的顺序,这是一个原则性的问题,值得思考。

5、做战略规划不要“摸着石头过河”。其实不仅是做战略规划,做任何事情都如此。既然别人已经有一套成熟的东西在那,为什么不采用“拿来主义”,何必非要“摸着石头过河”?

6、战略规划能否得到完美地执行,取决于第一年实施计划地分解是否具体,即能否把计划分解成一个一个具体的动作。

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古往今来,无数王侯将相,在繁华落尽的嗟叹里,消散于滚滚红尘,而他却用灵动飞扬豪气纵横的浪漫诗韵,独步千年沧桑,留下一篇篇韵味无穷的宏伟诗篇。

他就是,李白。那个二十岁起便仗剑出川,浪迹天下的“诗仙”李白。祖国的山川滋养了他的心神;险峻的路途磨砺了他的心志;观览的壮景孕育了他特有的“仙气”……

“五岁诵六甲,十岁观百家,十五观奇书”我看到了天赋异禀的李白,大概唯有巴蜀的青山之巅和绿水之湄才能孕育出如此惊为天人的才华;“十五好剑术”我看到了英勇且豪气冲天的侠士李白,是的,你洒脱;“仰天大笑出门去,我辈岂是蓬蒿人”我看到了豪情满怀,踌躇满志的李白,是的,你豪放。

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最终,性格豪放的李白将一腔愤懑化成“安能摧眉折腰事权贵,使我不得开心颜!”的怒喊,是无奈,是灰心,亦或是醒悟,总之是他看透这当权者的阿谀奉承,权贵们的献媚恭维的宣泄。

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一生流浪天际的他,以诗酒为伴,以山水为侣,酒入愁肠,化作一篇篇脍炙人口的千古绝唱。终其一生,他收获了“散发弄扁舟”的自由,收获了“安能摧眉折腰事权贵”的尊严,更收获了“诗仙”美誉和如今的万人崇拜。

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篇3:作文题全文如下

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看天光云影,能测阴晴雨雪,但难逾目力所及;打开电视,可知全球天气,却少了静观云卷云舒的乐趣。

漫步林间,常看草长莺飞、枝叶枯荣,但未必能细说花鸟之名、树木之性;轻点鼠标,可知生物的纲目属种、迁徙演化,却无法嗅到花果清香、丛林气息。

从不同的途径去感知自然,自然似乎很“近”,又似乎很“远”。

要求:

①自选角度,确定立意,自拟标题,文体不限。

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篇4:我眼中的李白

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纵观漫漫历史长河,无数英雄人物,风流才子流连其间。然而我却唯独欣赏他一人,他就是有着“诗仙”之称的李白。在他人眼中,他只不过是一个爱喝酒,爱游山玩水的一个怀才不遇的诗人罢了。但在我眼中,他是不羁,他是浪漫,他是洒脱……

从小学一年级时便接触他的诗。还记得学的第一首诗是他的《静夜思》,由于当时年纪尚小,不懂得这诗是何意,便捧着书本询问爷爷,不幸摔倒了,拍拍身上的土,仍兴致勃勃的去找爷爷。爷爷教我一遍又一遍的读他的诗,读着读着,我似乎感受到了他的悲哀,他的无奈……

他,才高八斗,不畏权贵,想要为国建功,却,屡遭陷害。

他大气,他不羁,要不怎么会有“人生得意须尽欢,莫使金樽空对月。天生我材必有用,千金散尽还复来。”;他孤独,他悲伤,“相看两不厌,只有敬亭山”便是写照;他可以笑,直笑道“仰天大笑出门去,我辈岂是蓬蒿人!”;他可以哭,直哭到“明月不归沉碧海,白云愁色满苍梧。”;他可以感慨“蜀道难,难于上青天!”;他可以自豪,可以长志“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海!”;他怀念友情直到“孤帆远影碧空尽,唯见长江天际流。”依旧不舍得回头……

他可以自豪,可以悲伤,可以哭,可以笑……他就是他,他不需要刻意去模仿谁,也不希望别人去模仿他。

他不畏权贵。南蛮送来挑战书,挑战天威,君王乃至群臣无一不惊慌失措。唯他,波澜不惊,洋洋洒洒写下《吓蛮书》,吓退了南蛮几万精兵,不敢来犯。

接触他的诗多了,便想与他一同赏那明月,与他共饮,排除他的孤苦,省的他独自一人,对月当饮,喝的一肚的哀愁。

闲暇时,捧着他的诗卷,夜下挑灯苦读,不为名利,不为学习,只为了能够在此寻找他的忧乐,他的哀伤……

灯下的我,似乎看到这样的情景:月光下,一青衫男子对月共饮酒,口中吟道:“举杯邀明月,对影成三人”……

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篇5:长安李白作文例文1000字

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一袭白衫鎏金鞍,那年他仗剑去长安;水墨策马放青山,就映照了盛唐五百年。

——题记

提笔萧萧之风,落笔融融之月。他晨露清雅,继而跻身灯火阑珊的高庙。借一曲《蜀道难》,映出盛唐迷离半世风烟,那年长安纷飞繁华。一幅盛世天国的卷画就在长路纸扇墨客口传的唐诗中……

就在那一年,他怀着满腔的抱负和理想,初入长安。尽管向往已久,这帝都的壮丽繁华还是让他震惊得说不出话。即使已经想象过好多次,但没有一次比得上眼前所见的景象。放眼望去,街道纵横,人声鼎沸;层楼叠榭,飞阁流丹;殿堂巍峨,广厦铺陈;琼楼玉阁,千云蔽日。

但长安却终不是他的归宿。曾经的飞阁流丹,纸醉金迷中错付,而今皆化尘土。

他的心不属于长安的繁华荣辱,只属于浩浩的九州大地。仗剑天涯,四海为家。长安,像是命运的一个漫不经心的玩笑。

他,挂吴钩,倚危楼,墨写神州万古愁。他,天姥山,仙人游,破茧化蝶终后立。“且放白鹿青崖间,须行即骑访名山”是他的豁达,“乘风破浪会有时,直挂云帆济沧海”是他的豪迈,“人生在世不称意,明朝散发弄扁舟”是他的飘逸,还有“云间连下榻,天上接行杯”的是他的洒脱……

芦叶苍苍,荻花茫茫;繁星闪烁,流星划过。无垠的夜空中,哪一颗明亮的星会是他?苍生浮屠过眼,一念须臾之间。九州天涯,亘古不变地述说他的传奇。桀骜的他,白衣青衫,终是愤世出长安。浥雨轻寒,恍若谪仙。冥冥归去千山杳,冷冷逝水皓月照。

举杯,邀月,笑一场;酒醉,独酌,又何妨?沾衣,登楼,金陵台;远望,高台,游凤凰。

刀断水,酒浇愁,何时揽月上青天;散白发,弄扁舟,白袍仗剑又天涯。

他,堪称古今墨客第一;他,天子呼来不上船,自称臣是酒中仙;他,一身傲骨自天成,又怎可停留于君主王位下;他本质放荡何能羁,携酒挑剑天涯走遍。

他渺涟漪之风起,倦繁华之落尽。长安三年的彷徨,却换得玄宗赐金放还。他仰天大笑出门去,道一句我辈岂是蓬蒿人;他仰天长叹大道如青天,问一句如何唯我不得出。他千金散尽,逐马长安,君子藏剑,逍遥世间。岁月凝固在那一抹淡淡的孤傲的身影里,凝固在笔墨间永不磨灭。

他长剑凛冽,眉目如玉,他淡然的身影像一笔勾勒清淡的水墨青莲,淡淡地印在了长安繁华的宣纸上,不曾淡去。

萧萧秋风扫落叶,飒飒明月照琉璃,长安梦醒,琅琊台碎。

飞花散落千百载,长安依旧,却再也寻不见那一袭白衫。

[长安李白作文例文1000字

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篇6:我的偶像李白

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我的偶像李白是我国古代很伟大的诗人,他在唐朝又称诗仙,是浪漫主义的典范,他和诗圣杜甫是中国唐代诗歌的乃至中国古代文学的两座高峰。李白喜欢交友,爽朗大方,特爱在喝酒时作诗。他作的诗有:《早发白帝城》、《赠汪伦》、《送孟浩然之广陵》……

可是,你们知道吗?李白小的时候,可是一个淘气包呢!他经常逃学到外面去游玩。有一次,他又逃学出去玩。他走着走着,看见一位老奶奶在一块大石头上磨东西,就好奇的走过去问:”老奶奶,你在干什么呢?”老奶奶回答:“我在为我女儿磨绣花针呢。”李白看到老奶奶手上拿着一根酒杯粗的铁棍,又问:“奶奶,这么粗的棍,您什么时候才能磨成绣花针呢?”老奶奶又说:“只要我每天磨,不偷懒,不间断,总有一天会成功的!”李白听了这句话后,感觉自己做的事情很不对,于是就立刻跑回学校去读书了。从此,他再也不逃学了,并且每天刻苦读书,终于成为了一位大诗人。

李白能成为我的偶像,不仅仅是因为他写出了许多著名的古诗,还有那磨杵成针的事情让他意识到了自己的错误,并及时的将它改正了。我们每个人都有缺点,有缺点我们不怕,就怕你不去改正它。

我要向我的偶像学习,以后也要成为一个对社会和国家有用的人。

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篇7:李白带来的感动优秀作文

全文共 858 字

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“李杜文章在,光芒万丈长。”人们都叫你“诗仙”,不仅是因为从儿时便沉醉在你“飞流直下三千尺,疑是银河落九天”的惊天壮语之中,更重要的是被你“安能摧蛋折腰事权贵,使我不得开心颜。”的那份浩然正气所震撼。你是大唐的才子,更是中华的才子。在刺骨的寒风中,你能任意地挥毫。“长风破流会有时,直挂云帆济沧海。”是何等的豪迈。在苍凉的月光下,你“举杯邀明月,对影成三人。”更是洒脱。你是一流的剑客,在悲寂的秋风中,你肆意地挥舞着手中的紫电清霜,“十步杀一人,千里不留名。”连“一刀拨山合气盖世”的楚霸王也未曾有如此霸气,更何况还有倾国倾城的贵妃为你磨墨,权倾朝野的贵妃为你磨墨,权倾朝野的高力士为你脱鞋。?

然而,正是你惊天动地,泣鬼神的诗学才能和敢于傲视天下的霸气,注定你是官场的失败者。因为你没有卑弓屈膝的怒气,没有阿谀奉承的的奴颜,没有与之同流合污的奴性。有的只是洒脱和自然。你总想“放鹿青崖”“需行即骑访名山”,然而你又总是忘不了对为官的向往,“我辈岂是蓬蒿人”,终日以酒为伴,以月为友,孰不知“抽刀断水水更流,举杯消愁愁更愁。”在痛与热的交错中,你最终还是选择自由,选择了属于真的自己的那份空间。于是你举起了往昔与之为友的金樽、对着天上的玉盘放声长吟“人生得意须尽欢,莫使金樽空对月”。

你守护着心灵的空闲,尽情地用飞快的笔书写着人生的悲与欢,以猁的剑表达着每一次恋与合。

当你驾着一叶扁舟漂泊在广博的大海上,夕阳的余晖照亮了你的散发,一切是那样的淡雅,那样的恬美。当你手握住长剑,漫步在黄昏的右道上,秋风扫过每一片落叶,似乎暗示着王者的归去…… “风萧萧合易水寒,壮士一去合不复返。”当人们在为你的离去而惋惜时,你又一次英雄般地归来了。又是那样的洒脱,你一次次地以精妙绝伦的佳句唤起了大家对你不息的热情。一次次经完美的形象展示出诗仙的风采,使得三岁的孩童也会吟休的诗,真可谓“不会吟诗也会吟”。

正因为如此,也让我们后代记住了你,不仅是你的诗,也是你的人,你的心,你守住了心灵的那份空间,那份意义洁静的空间,永远恬然的空间。

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篇8:我看李白作文800字

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诗,在中国是文化瑰宝。而唐朝,是诗这一文体最繁荣盛行之时。在唐朝,又有一位诗人,他的诗雄奇浪漫,令人赞叹。这位诗人就是李白

李白,字太白,号青莲居士,被后人尊为诗仙,又被称为“谪仙人”。李白是唐朝最伟大的浪漫主义诗人,雄奇浪漫、夸张豪迈,在他的诗中展现得淋漓尽致。

李白十分爱饮酒,而他酩酊大醉时,又能写出绝世佳作,人们称其斗酒百篇。“人生得意须尽欢,莫使金樽空对月。”“钟鼓馔玉不足贵,但愿长醉不复醒。”这些名句都出自他的《将进酒》。李白生性豪迈,常与人一起饮酒,一醉方休。“呼儿将出换美酒,与尔同销万古愁。”同时,他也常常一人开怀大饮。“花间一壶酒,独酌无相亲。”却还能大胆想象“举杯邀明月,对影成三人。”把人们带到一个浪漫瑰丽的世界里。

李白的豪迈,不仅只能通过饮酒来表现。“蜀道难,难于上青天!”这是他对壮丽风景的感叹;“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。”这是他在困境中的自慰。“脚著谢公屐,身登青云梯。”这是他在梦境中的所见。比起杜甫的忧国忧民,他的诗的雄奇豪迈,令我赞叹不已。

豪迈而又爱饮酒的李白,自然有着许多朋友,他们深似海的友谊在诗中就不难看出。“桃花潭水深千尺,不及汪伦送我情。”“孤帆远影碧空尽,唯见长江天际流。”是李白送别诗的代表。“风吹柳花满店香,吴姬压酒唤客尝。金陵子弟来相送,欲行不行各尽觞。”同样表达了李白与友人的依依惜别之情。此类的诗还有很多。如“我寄愁心与明月,随君直到夜郎西。”也表现了李白与友人的深厚友谊。

李白的诗很多,数也数不尽。“停杯投箸不能食,拔剑四顾心茫然。”是他心中的愤恨。家喻户晓的“举头望明月,低头思故乡”也正表现了他对家乡的思念。“两岸猿声啼不住,轻舟已过万重山”“白发三千丈,缘愁似个长。“赵客缦胡缨,吴钩霜雪明。”则分别表现了他的喜悦,悲愤与年少轻狂。让后人对他佩服得五体投地。

“俱怀逸兴壮思飞,欲上青天揽明月。抽刀断水水更流,举杯消愁愁更愁。”李白为我们留下的文化瑰宝使我沉醉其中,真不愧是千古以来不曾多见的谪仙。希望我今后能像谪仙人的诗句“大鹏一日同风起,扶摇直上九万里”一样,向更高、更远的目标迈出步伐,全力以赴去实现心中最美好的梦想!

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篇9:李白我想对你说作文600字

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“小时不识月,呼作白玉盘,又疑瑶台镜,飞在青云端。”这些诗句读起来琅琅上口,从我们小时候牙牙学语时就读。这些诗句的作者是你——被人们称为“诗仙”的李白先生。

李白,我想对你,“危楼高百尺,手可摘星辰。”你奇特的想象把我带到了一个神话世界,这是《封神演义》中的摘星楼吗?你知道吗?我读到这句诗时,眼前总会闪现飞来飞去的仙女,她们穿着彩色的羽衣翩翩起舞,好神奇哟!可我从《独坐敬亭山》的“众鸟高飞尽,孤云独去闲。”中又体会到你的孤独寂寞,这悲伤的语调让人流泪,在那一刻我仿佛看到了独自一个人坐在敬亭山上,与敬亭山相对无语的你。

李白,我想对你说,人们用“谪仙人”来称赞你的才华横溢,说你是太白星下凡人间。但却不知你一生的坎坷不平,空有“大鹏一日同风起,扶摇直上九万里。”的远大志向。却只能“停杯投箸不能食,拔剑四顾心茫然。”不能实现自己的报国之志,那是何等的郁闷呀!

“鲁酒不可醉,齐歌空复情。”你又是何等的忧伤呀!

李白,我想对你说,你的“天生我材必有用,千金散尽还复来。”激励我奋发图强,好好学习;你的“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。”教会我乐观自信,勇往直前;你的“桃花潭水深千尺,不及汪伦送我情”让我知道了要珍惜友情,重情重义。

李白,我想对你说,我们学习了你的诗句,对你更了解了。你率真、傲骨,你寄情山水,你爱剑爱月,你热爱生活。你是我人生的老师,是我学习的榜样,我崇敬你!我和我的同学们都喜欢你!

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篇10:我心中的李白

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我来上“李白其人与其诗”这门拓展课可以说大半是出于偶然。对于原本就并不张扬的我,若说喜欢杜甫也许还勉强可以,但对于个性张扬、桀骜不驯的李白,我往往就采取“只可远观,不能亵玩”的态度了。

当经过上的这几节拓展课,我逐渐对李白有了一个新的认识,对他的感觉也亲近了不少。

首先,说到李白,就不得不说溶于他诗中的、印入其骨子里的那种“奔放的激情,豪侠的气概”。无论是“古来圣贤皆寂寞,惟有饮者留其名”的放荡不羁,“仰天大笑出门去,我辈岂是蓬蒿人!”的踌躇满志,还是“大鹏一日同风起,博摇直上九万里”的自信,亦或是“大道如青天,我独不得出,羞逐长安社中儿,赤鸡白狗赌梨栗,弹剑作歌奏苦声,曳裾王门不称情”的悲愤,这些无不彰显出李白的敢爱敢恨、豪迈慷慨的品质。

然而,我认为如果李白只是这么一个普通豪士的话,他可能不会像现在这样被后人尚之如此。但在李白身上还有一种与众不同的气质,那就是他渴望超脱的人生理想。他在年轻时就追求道家的思想,向往超凡脱俗的生活。人到中年,更是很正式地拜师入道。这些都导致了李白身上鹤立鸡群,或者说是卓尔不群的品质。正是在这两种不同的品质的影响下才铸就了一个特殊的李白。

我最欣赏的就是李白这种不与世俗同流合污,出淤泥而不染,濯清涟而不妖的品质。“安能摧眉折腰事权贵,使我不得开心颜”,“白璧竟何辜?青蝇遂成冤”都反映了李白对于宫廷权贵们的不屑,以及对于自己洁身自好的要求。我想这点即使放在现在也都是很值得赞扬的!

李白作为中华民族五千年历史中不可磨灭的一颗璀璨明珠,不单他的诗受后人崇敬,他一生的经历更会带给我们无限的启迪。

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篇11:2024国务院最新公布《存款保险条例》全文

全文共 3337 字

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国务院今日公布存款保险条例》,并于5月1日起正式实施。 中国人民银行负责存款保险制度实施,最高偿付限额为人民币50万元。

中华人民共和国国务院令

第660号

《存款保险条例》已经2014年10月29日国务院第67次常务会议通过,现予公布,自2015年5月1日起施行。

总理 李克强

2015年2月17日

存 款 保 险 条 例

第一条为了建立和规范存款保险制度,依法保护存款人的合法权益,及时防范和化解金融风险,维护金融稳定,制定本条例。

第二条在中华人民共和国境内设立的商业银行、农村合作银行、农村信用合作社等吸收存款的银行业金融机构(以下统称投保机构),应当依照本条例的规定投保存款保险。

投保机构在中华人民共和国境外设立的分支机构,以及外国银行在中华人民共和国境内设立的分支机构不适用前款规定。但是,中华人民共和国与其他国家或者地区之间对存款保险制度另有安排的除外。

第三条本条例所称存款保险,是指投保机构向存款保险基金管理机构交纳保费,形成存款保险基金,存款保险基金管理机构依照本条例的规定向存款人偿付被保险存款,并采取必要措施维护存款以及存款保险基金安全的制度。

第四条被保险存款包括投保机构吸收的人民币存款和外币存款。但是,金融机构同业存款、投保机构的高级管理人员在本投保机构的存款以及存款保险基金管理机构规定不予保险的其他存款除外。

第五条存款保险实行限额偿付,最高偿付限额为人民币50万元。中国人民银行会同国务院有关部门可以根据经济发展、存款结构变化、金融风险状况等因素调整最高偿付限额,报国务院批准后公布执行。

同一存款人在同一家投保机构所有被保险存款账户的存款本金和利息合并计算的资金数额在最高偿付限额以内的,实行全额偿付;超出最高偿付限额的部分,依法从投保机构清算财产中受偿。

存款保险基金管理机构偿付存款人的被保险存款后,即在偿付金额范围内取得该存款人对投保机构相同清偿顺序的债权。

社会保险基金、住房公积金存款的偿付办法由中国人民银行会同国务院有关部门另行制定,报国务院批准。

(一)投保机构交纳的保费;

(二)在投保机构清算中分配的财产;

(三)存款保险基金管理机构运用存款保险基金获得的收益;

(四)其他合法收入。

第七条存款保险基金管理机构履行下列职责:

(一)制定并发布与其履行职责有关的规则;

(二)制定和调整存款保险费率标准,报国务院批准;

(三)确定各投保机构的适用费率;

(四)归集保费;

(五)管理和运用存款保险基金;

(六)依照本条例的规定采取早期纠正措施和风险处置措施;

(七)在本条例规定的限额内及时偿付存款人的被保险存款;

(八)国务院批准的其他职责。

存款保险基金管理机构由国务院决定。

第八条本条例施行前已开业的吸收存款的银行业金融机构,应当在存款保险基金管理机构规定的期限内办理投保手续。

本条例施行后开业的吸收存款的银行业金融机构,应当自工商行政管理部门颁发营业执照之日起6个月内,按照存款保险基金管理机构的规定办理投保手续。

第九条存款保险费率由基准费率和风险差别费率构成。费率标准由存款保险基金管理机构根据经济金融发展状况、存款结构情况以及存款保险基金的累积水平等因素制定和调整,报国务院批准后执行。

各投保机构的适用费率,由存款保险基金管理机构根据投保机构的经营管理状况和风险状况等因素确定。

第十条投保机构应当交纳的保费,按照本投保机构的被保险存款和存款保险基金管理机构确定的适用费率计算,具体办法由存款保险基金管理机构规定。

投保机构应当按照存款保险基金管理机构的要求定期报送被保险存款余额、存款结构情况以及与确定适用费率、核算保费、偿付存款相关的其他必要资料。

投保机构应当按照存款保险基金管理机构的规定,每6个月交纳一次保费。

第十一条存款保险基金的运用,应当遵循安全、流动、保值增值的原则,限于下列形式:

(一)存放在中国人民银行;

(二)投资政府债券、中央银行票据、信用等级较高的金融债券以及其他高等级债券;

(三)国务院批准的其他资金运用形式。

第十二条存款保险基金管理机构应当自每一会计年度结束之日起3个月内编制存款保险基金收支的财务会计报告、报表,并编制年度报告,按照国家有关规定予以公布。

存款保险基金的收支应当遵守国家统一的财务会计制度,并依法接受审计机关的审计监督。

第十三条存款保险基金管理机构履行职责,发现有下列情形之一的,可以进行核查:

(一)投保机构风险状况发生变化,可能需要调整适用费率的,对涉及费率计算的相关情况进行核查;

(二)投保机构保费交纳基数可能存在问题的,对其存款的规模、结构以及真实性进行核查;

(三)对投保机构报送的信息、资料的真实性进行核查。

对核查中发现的重大问题,应当告知银行业监督管理机构。

第十四条存款保险基金管理机构参加金融监督管理协调机制,并与中国人民银行、银行业监督管理机构等金融管理部门、机构建立信息共享机制。

存款保险基金管理机构应当通过信息共享机制获取有关投保机构的风险状况、检查报告和评级情况等监督管理信息。

前款规定的信息不能满足控制存款保险基金风险、保证及时偿付、确定差别费率等需要的,存款保险基金管理机构可以要求投保机构及时报送其他相关信息。

第十五条存款保险基金管理机构发现投保机构存在资本不足等影响存款安全以及存款保险基金安全的情形的,可以对其提出风险警示。

第十六条投保机构因重大资产损失等原因导致资本充足率大幅度下降,严重危及存款安全以及存款保险基金安全的,投保机构应当按照存款保险基金管理机构、中国人民银行、银行业监督管理机构的要求及时采取补充资本、控制资产增长、控制重大交易授信、降低杠杆率等措施。

投保机构有前款规定情形,且在存款保险基金管理机构规定的期限内未改进的,存款保险基金管理机构可以提高其适用费率。

第十七条存款保险基金管理机构发现投保机构有《中华人民共和国银行业监督管理法》第三十八条、第三十九条规定情形的,可以建议银行业监督管理机构依法采取相应措施。

第十八条存款保险基金管理机构可以选择下列方式使用存款保险基金,保护存款人利益:

(一)在本条例规定的限额内直接偿付被保险存款;

(二)委托其他合格投保机构在本条例规定的限额内代为偿付被保险存款;

(三)为其他合格投保机构提供担保、损失分摊或者资金支持,以促成其收购或者承担被接管、被撤销或者申请破产的投保机构的全部或者部分业务、资产、负债。

存款保险基金管理机构在拟订存款保险基金使用方案选择前款规定方式时,应当遵循基金使用成本最小的原则。

第十九条有下列情形之一的,存款人有权要求存款保险基金管理机构在本条例规定的限额内,使用存款保险基金偿付存款人的被保险存款:

(一)存款保险基金管理机构担任投保机构的接管组织;

(二)存款保险基金管理机构实施被撤销投保机构的清算;

(三)人民法院裁定受理对投保机构的破产申请;

(四)经国务院批准的其他情形。

存款保险基金管理机构应当依照本条例的规定,在前款规定情形发生之日起7个工作日内足额偿付存款。

第二十条存款保险基金管理机构的工作人员有下列行为之一的,依法给予处分:

(一)违反规定收取保费;

(二)违反规定使用、运用存款保险基金;

(三)违反规定不及时、足额偿付存款。

存款保险基金管理机构的工作人员滥用职权、玩忽职守、泄露国家秘密或者所知悉的商业秘密的,依法给予处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

第二十一条投保机构有下列情形之一的,由存款保险基金管理机构责令限期改正;逾期不改正或者情节严重的,予以记录并作为调整该投保机构的适用费率的依据:

(一)未依法投保;

(二)未依法及时、足额交纳保费;

(三)未按照规定报送信息、资料或者报送虚假的信息、资料;

(四)拒绝或者妨碍存款保险基金管理机构依法进行的核查;

(五)妨碍存款保险基金管理机构实施存款保险基金使用方案。

投保机构有前款规定情形的,存款保险基金管理机构可以对投保机构的主管人员和直接责任人员予以公示。投保机构有前款第二项规定情形的,存款保险基金管理机构还可以按日加收未交纳保费部分0.05%的滞纳金。

第二十二条本条例施行前,已被国务院银行业监督管理机构依法决定接管、撤销或者人民法院已受理破产申请的吸收存款的银行业金融机构,不适用本条例。

第二十三条本条例自2015年5月1日起施行。

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篇12:是李白的一封信

全文共 864 字

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您好!

您也许不认识我,但我很喜欢您写的诗,我们听老师讲过您:李白,浪漫主义诗人,号青莲居士……老师还对我们说,李白的诗是随随便便写出来的,眼睛一望,心一想,一首诗就写出来了。听了老师的这些话,我暗暗赞叹您写诗的天赋,不由地对您佩服的五体投地。

我特别喜欢诗,也很喜欢您写的诗。因为您写的诗读起来铿锵有力,生动活泼,富有感情,最主要的是您的诗写的很真实,所以我跟喜欢您的诗。我最喜欢您写的这首《赠汪伦》。这首诗讲的是有一个叫汪伦的人,他很敬佩您。便写了一封,信中说他那里有“十里桃花”和“万家酒店”,邀请您一起去观赏桃花,品尝美酒。您看了信便急急忙忙的启程了。到了汪伦那里,汪伦整天和您喝酒论事,对信上所写的只字不提。您等不及了却又不敢问。过了些时日,您实在忍不住了。就问汪伦为什么不带您去欣赏“十里桃花”,和去“万家酒店”喝酒?汪伦解释说:“十里桃花”是走十里的一棵桃花树,“万家酒店”是一户姓万的人开了一家酒店,我们经常去那里喝酒。虽然我欺骗了您,但我是真心诚意的请您但这里来的。您走的时候,汪伦特意来给您送行,船即将划走,岸上突然响起了歌声,您听完后快笔写好了一首诗,名字叫《赠汪伦》。

我们老师还给我们讲过您小时候的事情。您小时候是个贪玩的坏孩子,觉得学习枯燥无味,就时常逃学,有一次您逃学来到了小镇上,那里鸟语花香,人来人往,您感叹地说“这么好的天气,不出来散散步,在学堂里学习多没意思啊!”您转着转着就来到了城外。走了一段路,您发现路边有一位老婆婆,正在磨一根像棍一样粗的铁杵,您上前有礼貌的问好,老婆婆朝您笑了笑,说“我在磨针,”您好奇的问:“是那种绣花针吗?”老婆婆头也不抬的回答说:“是的。”“可是铁杵这么粗,您要磨到什么时候啊?”你问。老婆婆坚定的说:“愚公能移山,为什么我不能把铁杵磨成绣花针呢?只要我坚持不懈,就能把铁杵磨成绣花针。”老婆婆说的话,您牢牢的记在心里,然后回到学堂,认真读书。之后您的成绩就突飞猛进,终于成了一名伟大的诗人。所以您就被世人传颂成“诗仙”!

祝您身体健康,斗诗百篇!

21世纪的小学生

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篇13:2024年人大四次会议闭幕张德江讲话全文

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2016年全国人大会议于3月16号上午9点举行闭幕仪式,张德江主持闭幕会并发表讲话。下面是小编为大家整理的讲话全文,欢迎阅读。

第十二届全国人民代表大会第四次会议,在全体代表的共同努力下,圆满完成了各项预定任务。会议充分发扬民主,严格依法办事,保持良好会风,开得很成功,是一次民主、团结、求实、奋进的大会。会议期间,代表们肩负全国各族人民的重托,认真履行宪法和法律赋予的职责,讲大局、议大事,重实际、求实效,集思广益,凝聚共识,使会议各项成果充分体现了党的主张和人民意志的统一。

本次会议的一个重要成果,就是审查批准了国民经济和社会发展第十三个五年规划纲要。“十三五”规划纲要全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神,以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,集中全党全国各族人民的智慧,描绘了未来五年国家发展的宏伟蓝图,是全面建成小康社会决胜阶段的重要指导性文件。我们要在以习近平同志为总书记的党中央的坚强领导下,全面实施“十三五”规划纲要,坚持发展是第一要务,牢固树立和贯彻落实创新、协调、绿色、开放、共享的新发展理念,统筹推进经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的建设,确保如期全面建成小康社会,为实现第二个百年奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦奠定更加坚实的基础。

本次会议审议批准了政府工作报告和其他报告,对2016年国家各方面工作作出安排部署。我们要认真贯彻本次会议精神,按照“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局,坚持以新发展理念引领发展,坚持以人民为中心的发展思想,推动我国社会生产力水平整体改善,把本次会议确定的工作部署、目标任务和政策举措贯彻好、落实好,努力实现全面建成小康社会决胜阶段良好开局。

本次会议审议通过的慈善法,是我国慈善制度建设的一部基础性、综合性法律,为弘扬社会主义核心价值观和中华民族传统美德、促进我国慈善事业健康发展提供了重要法治保障。我们要认真学习、广泛宣传慈善法,做好法律实施前的各项准备工作,以制定实施慈善法为契机,把我国慈善事业发展和慈善法治建设提高到一个新水平。

本次会议顺利进行、取得圆满成功,是在党中央领导下全体代表和各代表团共同努力的结果。大会秘书处做了大量卓有成效的会议组织和服务保障工作,全体工作人员付出了辛勤劳动,中央国家机关、北京市、各有关方面和广大人民群众给予了大力支持和积极协助。在此,我代表大会主席团表示衷心感谢!

各位代表!党的十八大以来,以习近平同志为总书记的党中央毫不动摇坚持和发展中国特色社会主义,勇于实践、善于创新,深化对共产党执政规律、社会主义建设规律、人类社会发展规律的认识,形成一系列治国理政新理念新思想新战略,为在新的历史条件下深化改革开放、加快推进社会主义现代化提供了科学理论指导和行动指南。在新的奋斗征程上,我们要切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,全面贯彻落实以习近平同志为总书记的党中央治国理政新理念新思想新战略,不断开拓发展新境界。

实现“十三五”发展目标任务、夺取全面建成小康社会决胜阶段的伟大胜利,离不开各级人大及其常委会的积极作为和责任担当。我们要坚定坚持党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一,紧紧围绕党和国家工作大局积极履职尽责,扎实开展工作,以良法促进发展、保证善治,实行正确监督、有效监督,保证党中央决策部署、国家法律法规和“十三五”发展目标任务得到全面贯彻落实。

人大代表来自人民、代表人民,为人民发声、为人民履职,这是我国人民代表大会制度的重要特点和优势。在全面建成小康社会的伟大事业中,各级人大代表要切实增强责任感和使命感,忠实代表人民利益和意志,依法参加行使国家权力,密切联系人民群众,自觉接受监督,广泛汇聚正能量,努力为实现“十三五”发展目标任务贡献智慧和力量。

各位代表!发展的蓝图已经绘就,前进的号角已经吹响。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为总书记的党中央周围,高举中国特色社会主义伟大旗帜,同心同德,开拓进取,为夺取全面建成小康社会决胜阶段的伟大胜利而努力奋斗!

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篇14:解读:公告全文

全文共 986 字

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一、2016年贺岁普通纪念币图案

该普通纪念币正面刊“中国人民银行”、“10元”、汉语拼音字母“SHIYUAN”及年号“2016”,底纹衬以团花图案。背面主景图案为一只传统装饰造型的猴子,抬手远眺;其上方为桃形花灯和梅花图案,币面左侧刊“丙申”字样。

二、2016年贺岁普通纪念币面额、规格、材质和发行数量

该普通纪念币面额为10元,直径为27毫米,材质为双色铜合金,发行数量为5亿枚。

三、2016年贺岁普通纪念币采取预约发行和现场发行相结合的发行方式,分两批次发行。

四、2016年贺岁普通纪念币第一批次调拨1.7亿枚,第二批次调拨3.3亿枚。每批次在各省、自治区、直辖市的调拨数量见附件2。

五、中国工商银行、中国农业银行、中国银行和中国建设银行分别承担部分省、自治区、直辖市的预约发行工作,具体安排见附件3。

各地承担现场发行工作的银行业金融机构由中国人民银行分支机构安排并公告

六、中国工商银行、中国农业银行、中国银行和中国建设银行于2016年1月6日至1月15日办理第一批次2016年贺岁普通纪念币的预约,2016年1月16日至1月30日办理第二批次2016年贺岁普通纪念币的预约。公众可通过承担预约发行工作的银行业金融机构官方网站或前往其营业网点进行预约登记。

七、第一批次2016年贺岁普通纪念币于2016年1月16日至1月28日预约兑换,公众可按照约定的时间,持在预约系统中登记的有效身份证件,前往约定的营业网点办理预约兑换业务。第一批次2016年贺岁普通纪念币于2016年1月29日至1月31日办理现场兑换,公众可在承担现场发行工作的银行业金融机构营业网点办理兑换。

八、2016年贺岁普通纪念币第一批次发行每人兑换限额为5枚,第二批次发行每人兑换限额为10枚。

九、2016年贺岁普通纪念币第二批次预约兑换和现场发行工作安排将另行公告。

十、中国人民银行上海总部,各分行、营业管理部、省会(首府)城市中心支行、深圳市中心支行在预约、兑换期内,每天通过官方网站公布辖区各地市预约、兑换工作进展情况;承担预约发行工作的银行业金融机构每天公布预约、兑换工作进展情况。现场发行工作结束后,中国人民银行各分支机构在发行工作结束后5个工作日内向社会公布现场发行结果。欢迎公众查询并监督。

十一、2016年贺岁普通纪念币与现行流通人民币职能相同,与同面额人民币等值流通。

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篇15:我眼里的李白作文

全文共 402 字

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李白,是一个风流天下的大诗人,李白,是一个家喻户晓的人物,而李白在我眼里就像一个狂妄不拘的人,他整天胡思乱想,总想着三年不飞,一鸣惊人,他不去科举考试,就等着唐玄宗来重用他,好不容易搞到了翰林待诏的官职。但李白觉得这根本没有和政治挂上一点点的边儿,所以他就打算辞职,唐玄宗也看李白实在呆不下去了,就赐金放还。

李白还不放弃一次次的政治机遇,他的确有能力做这个丞相,但他怀才不遇。虽说有同行贺知章评价他“谪仙人”,杜甫也说:“笔落惊风雨,诗成泣鬼神。”但是那么多人虽说这样评价李白,但是李白还是没有办法,只能在那里游历四方,慢慢的寻找政治机遇。

李白他嗜酒如命,就像在他的诗句中:“烹羊宰牛且为乐,会须一饮三百杯。”三百杯,这是什么概念啊!光从这一点上就能看出李白他嗜酒如命,而且在将进酒一文中写到:“五花马,千金裘,呼儿将出换美酒,与尔同消万古愁。”连五花马、千金裘这么名贵的物品来换酒,可见李白嗜酒如命了。

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篇16:李白带来的感动——走进李白

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我看你着一身白衫,端一杯淡酒,执一管清箫,我看你在清风朗月中起舞,在花间独酌,在岁月的长河浅浅吟唱心头总是升腾起难以言说的感动,和着你清瘦的背影,绝代的风华。

你是那样一个富有才华的人儿啊!还是少年郎,便能吟出字字珠玑的锦绣华章。你喜爱诗酒,喜爱旅行,你用生命的六分之一饱览山川,你用一双脚丈量了盛唐。途径庐山,你说日照香炉生紫烟,遥看瀑布挂前川;登上高楼,你说危楼高百尺,手可摘星辰;早发白帝城,你说朝辞白帝彩云间,千里江陵一日还;夜间独酌,你说举杯邀明月,对影成三人五岳寻仙不辞远,一生好入名山游是你最好的写照,以梦为马,诗酒趁年华是你最好的信条。

我望着你——青莲居士,你头顶着诗仙的光辉,站在旁人可望不可即的高度上淡淡的微笑。你的诗词浸润了你的酒香,浸染了你的才华,营造了那样一个瑰丽浪漫的国度。李白,你的才华,带给我明月般的感动。我感动于你的幻想,你的情怀,像是竹林中的人感动于风雅逸致的清风。

你又是那样一个谪仙般的人儿啊!你高贵,你率性,你狂傲,你不羁。你像是一潭灵动清澈的活水,不允许自己沾上一点尘埃。你曾经怀着少年的意气风发和渴望报国的一腔热忱来到京城,于是你看到了金雕玉砌的长安和开不尽的长安花。皇帝惊异于你的文采,你的风华,于是你成了皇宫中最炙手可热的御用文人。你有着无限的尊荣,无限的荣光,可是,不!像哈巴狗一样的生活不是你想要的!你说我本楚狂人,凤歌笑孔丘,放浪不羁;你说安能摧眉折腰事权贵,使我不得开心颜,铁骨铮铮。你挥一挥衣袖,翩然离开了长安。

我望着你——太白,你就像你的字一样,干净无暇。你从神坛坠落,你从顶峰跌倒,但那谪仙般的清峻气质却半分也没有抹去。你吟诵天生我材必有用,千金散尽还复来;你高歌长风破浪会有时,直挂云帆济沧海!你的乐观没有变,你的壮志没有变,哪怕肉体生活在最低处,也要竭力把灵魂送到最高处!

李白,你的气节,带给我红日般的感动。我感动于你的骄傲,你的高洁。我突然发现你的身上有着明月般的清辉和红日般的灼热。

你,青莲居士李太白,你用你的才华,你的气节,把自己站成了一座坚实挺拔当之无愧的精神丰碑。你就站在那儿,不卑不亢,不声不响,却永远芳香扑鼻,于时光的长河中,静静地放射出光芒。

[李白带来的感动作文

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篇17:走进李白

全文共 582 字

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穿越历史的烟尘,掠过人世的悲欢,我站在长安街上,看你纵马而来,白衣翻飞,拂过一个浮华的时代。

人们说你是狂者,敢邀明月共饮,敢与星辰结游,他们不懂你,我也不理解,但我想走进你的世界!

你在高高的宫墙里挥毫纸上,你说,“一枝红艳露凝香,云雨巫山枉断肠”。可我知道,你并非屈于权贵,你只是拥有一双诗人的眼睛,热爱一切的美,无论是梨花还是贵妃。你能打开心扉,告诉我你的挚爱吗?

可这毕竟是权势的官场,容不得你凌驾青云之上的狂傲,世人笑你痴狂,你却在众人的冷语中,高吟“仰天大笑出门去,我辈岂是蓬蒿人”狂笑而去,此刻,三尺龙吟宝剑在你手中鸣响,绵绵的雨在长安的上空纷纷扬扬,可你心中的阳光还灿烂吗?

我愿走进你的小院,与你一同舞剑。天空为你我沉默,耳畔只响起飒飒风声。我与你在风中享受这世间的宁静,感受你所追求的简单。也许那样,我就已经走进你的世界。

让我走进你的世界吧!与你一同吟咏“飞流直下三千尺,疑是银河落九天”的壮阔,一同道出“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海”的意念。我愿和你一道,在江水之滨捧起酒杯,饮下那空灵的月光,和你一起咏叹“黄河之水天上来,奔流到海不复回”!

让我走进你的世界吧!没有时代的隔阂,没有年龄的界限。让你我不再孤单,让诗溢满我的生活,从此,我快乐,因为我与你同行!

诗仙啊,你的才情,你的狂傲,像一轮太阳,照亮我前进的路,我想走进你的世界,不知,你可同意?

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篇18:怀念李白初二作文

全文共 315 字

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诗仙,是你的名号。你漂泊天涯,冠盖京华独自悲叹,亿昔勤学苦读,换来的却是世俗的偏见。月,你千年不变的知音,伴你醉酒畅欢。人间炎凉,尔虞我诈,树敌林立,世人皆欲杀。你只沉醉酒壶,宁一世苍茫。月,是你心灵的明镜,人世混沌,你只逃入千里皓月,去寻觅那罕见的净土。诗坛上‘兴酣动笔摇五岳,诗成啸傲凌沧洲’的叱咤,政坛上‘抽刀断水水更流,举杯消愁愁更愁’的悲哀,皆化入了月影中。月,成了你寄情的美玉,引得那苏轼咏叹千年

曾几何时,你在浊酒中望见了自己的愁容。孤独中冷酒惨骨,饮下的是对尘世的远离与脱俗。香浓的酒早已化为神经的麻木,你唯有在神经的麻木中找寻自我。

水酒潺潺,你独倚偏舟。江风吹动你的发丝,酒滴江心,向着皎月漂流。

[怀念李白初二作文

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篇19:李白,我最崇拜的人作文500字

全文共 537 字

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灯下沏一杯茶,清香芬芳扑鼻。我坐在桌前,翻开你的诗篇,走进千年前的你。

你就是云中仙子,带来的,是风骨清朗。你就是青莲居士,写下的,是不朽诗篇。你是一个狂人,也只有你的狂放才能摆脱世俗,你是一个诗人,也只有你的才情能开辟诗歌国度。时间,缔造了诗仙李白,也吸引着我走近李白。

酒,你的最爱,凡是有酒香之处必有你驻足的身影。在野地,在松下,或小酌,或豪饮。你醉眼惺忪,倚在树下,望着皎洁的明月,吟唱道:“举杯邀明月,对影成三人。”

游,你的身影。你的足迹踏遍大好河山。登庐山,站在瀑布之下,你赞叹:“飞流直下三千尺,疑是银河落九天。”上蜀道,行在悬崖峭壁,你摇头:“蜀道难,难于上青天。”人们刚刚发现你的踪迹,你又飘然而去,在天涯海角,听松涛,观云海,赏日出,泛流水……

清,你的作风。身为臣子,你不阿谀奉承,使力士脱靴,贵妃磨墨。仅此而已吗?不!绝不!平日里,你的言行,时刻抨击统治阶级穷兵默武、骄奢淫逸。你视富贵利禄为尘土,不义而富且贵,与你如浮云。

岁月,终究让你“白发三千丈,缘愁似个长”,是啊,一辈子的奔波以求,怎会让你精神饱满?可是你,一生放荡不羁,怎会向命运低头!直到坠入时间长河,化作清尘。

诗,是你生命的寄托,灵魂的归宿。吟吧!醉吧!笑吧!在长安这片悲悲喜喜中,临风独舞!

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篇20:我眼中的李白作文800字

全文共 828 字

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“君不见黄河之水天上来,奔流到海不复回,君不见高堂明镜悲白发,朝如青丝暮成雪……”听,是谁在历史中吟诵?是谁有如此胸襟,这般豪情?

答案自然是李白

你五岁诵六甲,十岁观百家,而正是道教的庄子哲学思想给了你冲开一切束缚的胆识,使你敢于昂头去观察宇宙,把视野扩张到最大程度,所以你有着那种天上地下独来独往的气概,才永远都是那个“黄河之水天上来”不可一世的李白。

“闲来垂钓碧溪上,忽复乘舟梦日边,”你也渴望得到朝廷的重用,施展出自己的抱负,为国家效力可行路难、行路难,多歧路,今安在!你也感到仕路的艰难了吗?你就要因此而放弃吗?可是你却又笔锋一转,“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海”!在失意中仍怀有希望,这才是你,自信的李白有着积极的人生追求和顽强地坚持理想的李白。

后来,你在诗坛的名气越来越大,不但惊动了许多达官贵人,甚至是惊动了对艺术有着深厚造诣的唐玄宗。于是,皇帝召你入宫,等待的机会终于来了,自以为是超一流的政治家而其实根本不懂政治的诗人,栩栩然得意,高唱着“仰天大笑出门去,我辈岂是蓬蒿人”你一厢情愿地以为,这回真的能大展宏图了。唐玄宗这位明君,就要把你召到身边,请教你该如何治理天下,如何使天下太平,然而你错了,你是完全生活在梦想的诗人,梦一旦醒来,留下的就只有失望。

于是,你以诗人的身份,昂首挺胸地走进了皇宫,从普通百姓一跃成为翰林学士。贵妃为你磨墨,为士对你来说,陪着皇帝寻欢作乐,干这种御用文人干的事,那是卑屈的。于是,你用时代的最强音,惊天地,泣鬼神地吼出来一声“安能摧眉折腰事权贵,使我不得开心颜”这一声呐喊,使你在无可奈何中聊以自慰,找到一点心理平衡。

你举杯消愁,为何而愁?愁仕途的不得意?愁世事的不称心?你的酒仿佛是你最好的消愁物,“举杯邀明月,”酒带走你的愁,明月带走你的愁。酩酊大醉,“对影成三人”醒后,“相期邈云汉”仕途没有接纳你,明而接纳了你,因为你,千古的月色增添了更多的明丽和妩媚。

历史的长河永远都不会湮没你——一代诗仙李白。

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