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党员干部三个规定落实心得体会(精彩20篇)

寒假伊始,我便早早地制订好了读书计划,选好了要读的书,其中有名著、有童话、有小说、有散文……无论中外,写得都是那么引人入胜,使我得到了许多课本上得不到的知识。下面是党员干部三个规定落实心得体会,欢迎参考阅读!

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党员讲政治知敬畏守规矩心得体会

全文共 665 字

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为积极贯彻落实中央、市委和市委统战部直属机关党委关于扎实开展“两学一做”学习教育工作要求,进一步增强我院党员干部遵守党章、执行党纪的思想自觉和行动自觉,2016年6月14日下午,根据我院“两学一做”实施方案,我院行政支部开展了“守纪律、讲规矩,做知敬畏守底线的党员”专题学习活动。

座谈会上苏海、徐剑锋、黄克庭三位党员干部带头发言,其他党员同志结合个人思想,话心得,谈感受,大家相互交流,气氛热烈。大家一致认为习总书记鲜明地提出“守纪律、讲规矩”的要求,具有很强的思想性、针对性和指导性,是当前和今后一个时期我们做好各项工作的行动指南,我们要把“守纪律、讲规矩”当作一种责任,准确把握自己的角色和位置。俗话说,没有规矩不成方圆。国有国法,家有家规,作为一名党员自然应该遵守党的纪律。党的纪律是党的路线、方针、政策得以实现的重要保证,我们党有政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律等,这其中政治纪律是最根本纪律。政治纪律如果遵守不好,其他方面的纪律也很难遵守好。严格的纪律是我们党事业成功的保证,政治纪律则是保证之保证,根本之根本。

大家纷纷表示,要在深入学习党章党规的基础上,认真履行共产党员的责任和义务,遵守各项规章制度和要求,严守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律等六大纪律。自觉做到在生活上严守道德底线;在工作中遵守纪律;在做人上坚守党纪国法;在服务群众上“全心全意”;在廉洁自律上“遵纪守法”。切实做到讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为,争做一名合格的共产党员。

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篇1:纪委干部学习《中国共产党问责条例》心得体会

全文共 645 字

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四川省蒲江县纪委落实各级纪委全会要求,大力加强纪检系统组织建设,提高纪检监察干部工作能力,努力打造忠诚、干净、担当的纪检监察队伍。

明职责,规范纪检体制。按照组织建设要求,浦江县纪委规范了各乡镇(街道)纪委(纪工委)、县级各部门纪检监察机构设置;明确乡镇纪委的产生程序、组成人员、任职标准、任职年限和工作职责等“五个要素”;完善议事规则、督查制度、信访办案以及请示报告等“四个制度”,为纪检组织建设提供组织保障。

学习,做好业务培训。将《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》和新出台的《中国共产党问责条例》等党规党纪学习融入“两学一做”活动中,用合格党员的标准来锻造一支纪检强军。组织全县纪检监察干部观看警示教育片,结合自身认识,就“如何做一名忠诚、干净、担当的纪检监察干部”谈感受、撰写心得体会,主动接受监督。坚持需求导向,开展线索管理、行政和文书档案管理等专题业务培训。

强实践,提高能力水平。要求各乡镇(街道)纪委(纪工委)、县级各部门纪检监察机构把落实监督责任、开展监督执纪问责的工作情况落到实处。做到主动检查、主动发现、主动处理,坚决纠正“慢作为、不作为”现象,对执行不力或整改不到位的单位和个人点名通报,违纪的给予纪律处理;通过以案代训,用全程参与实际问题查办、交流典型案例查办经验体会等方式,不断提高执纪审查人员的综合能力;持续开展干部作风和侵害群众利益的不正之风和腐败问题专项治理,加强问题线索排查,2016年上半年查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题17件。

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篇2:守规矩严纪律转作风促落实个人心得体会

全文共 1123 字

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“一个人的态度决定着他的行为表现。那就是他的“作风”问题。态度上认识不到位,也就是“作风”不好,那么学校的教育教学环境也不可能得到优化。要优化环境,就需要全体教师的共同努力。当然,还需要一些合理、可行的制度的约束。

下面我就个人的一点认识,谈几点想法。

第一,学校的制度需要组织教师强化学习,强调遵守制度与不遵守制度对个人的影响。在有些制度的学习过程中,我发现一个问题,组织者唾沫横飞,学习者不知所云。还有些人在下面就会说,说是这么说,其实到时候都一样的呢!不知道是学校的历史如此,还是个人的认识不足。反正就是有人对制度“不屑一顾”“充耳不闻”。所以,我觉得制度要执行,就不能有人情成分或面子问题,否则就会使制度流于形式,使制度变成一纸空文。

我觉得,这些其实都可以量化。就比如开会,定为几点,就准时开始,发现迟到的、会中聊天的、批改作业的、看报的、玩手机的等等。应该给予相应的扣分,如果说扣一分,扣多少钱,我想效果会好得多。不然,总避免不了会出现各种问题。大家不是都在说,人是有惰性的吗!这就像学生考试,如果监考教师不负责,那么一定会出现很多人作弊的情况。

第二,学校领导干部、广大党员要起到模范带头作用。同样的制度,如果这些人违反,应该加重处理。至少,大会点名批评是要的吧!如果,真的有事,那要事先说明,叫大家知道。所谓“上梁不正下梁歪”,做领导的、或者优秀的什么人,如果出现了违反纪律的情况,没有任何说明,那么“群众的眼睛是雪亮的”,难免出现“上效下仿”。上有其效,下必仿之,问题的症节就在这里!

第三,评优评先需要量化,与日常表现、工作挂钩。就比如,现在有些人利用上班时间炒股、打游戏、看电影。甚至有些人边上课可以边看电影或边打游戏。我觉得这是很不好的现象,说严重一点就是渎职。作为教师,不管是授课还是管理班级,都是需要用心的。花时间备课,花时间去反思,很多事情如果用心去做,是会做的更好的。有些人抱怨自己管不好班级,在教学上没有进步,却有时间在上班时间打游戏、看电影,做这些不应该在上班时间做的事。说到底,人是需要有纪律约束的。如果没有严格的纪律约束,谁都会“玩忽职守”。

第四,学校应该时常组织教师学习。说到这一点,我就觉得学校的工作太多的压在了那么几个人身上,认真的人会比较累,工作也不一定做的很好;不认真的人,只是挂了一个什么什么“名”在身上。关于组织学习这方面,其实学校这两年做了比较多的事。但很多时候,因为大家都很“忙”的缘故,学习只是流于形式。就比如这个学年的“校本培训学习的十个材料”,有几个人是认真学习了的呢?连期末的学习心得又有多少人是真正的“学习心得”呢?我想说的是,组织教师学习,要质量,不能只求数量,否则真的是没什么用处。

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篇3:基层干部学习《中国共产党问责条例》心得体会

全文共 833 字

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嘉兴市纪委驻市卫计委纪检组王此隐:细读《中国共产党问责条例》,给我感触最深刻的是两点:可操作性和终身问责。可操作性体现在条例明确了问责主体、问责对象、问责情形和问责方式的具体情形。在实际运用中,只要对应查找就能快速、准确的“对号入座”。实行终身问责,短短六个字,分量着实不轻。终身问责无疑是给每一名党员领导干部带上了一道终身的“紧箍咒”,杜绝了“拍脑袋决策,拍胸脯保证,拍屁股走人”的“三拍”现象,倒逼了用权敬畏,让党员领导干部感受到了实实在在的压力。

嘉兴市南湖区余新镇党委书记邵煜强:在认真学习《中国共产党问责条例》后,我感觉自己肩上的担子更重了。作为党风廉政建设“第一责任人”,我要带领党委抓好《问责条例》的贯彻实施,同时,也要支持镇纪委落实好监督责任,坚持问题导向,对失职失责的党组织和党员干部,按照规定严肃问责。

嘉兴市秀洲区纪委干部室主任兰敏:《问责条例》的出台是党内为“抓早抓小”下的一场及时雨,是纪检监察工作体现“四种形态”强有力的支撑。既给了纪检监察干部执纪监督问责的依据,又体现了对失职失责党员和党组织动真格的气魄,形成了强大的震慑力,有力推进了党风廉政建设。

平湖市纪委宣教室主任徐新颜:纪检干部尤其要加强《中国共产党问责条例》的学习,强化担当意识。一要问自己是否具备足够的担当意愿,也就是想不想担当。二要问自己是否具备足够的担当精神,也就是敢不敢担当。三要问自己是否具备足够的担当能力,也就是会不会担当。只有具备足够的担当意愿、担当精神和担当能力,不断提升自我,严格要求自身,才能肩负起纪检监察机关承担的重要责任,才能为全面从严治党向基层延伸做出自己的一份努力。

海宁市丁桥镇党委委员、派出所所长冯华明:《中国共产党问责条例》的出台,让每一个干部都深刻懂得,当干部就必须付出更多辛劳、接受更严格的约束、承担更多的责任,也更加让人意识到领导干部的责任重如泰山。有权必有责、失责必追究,领导干部再也不可以“任性”地以为“事不关己”就可以“高高挂起”了。

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篇4:心得2党员干部守纪律讲规矩心得体会

全文共 1447 字

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党的团结统一靠什么来保证?靠共同的理想信念,靠严密的组织体系,靠全党同志的高度自觉,还要靠严明的纪律规矩。如果没有铁的纪律和规矩,每位党员我行我素、各行其是,党就不可能有统一的意志和行动,就会成为一盘散沙,党的战斗力就会削弱,党的事业就不能蓬勃发展。作为党员干部践行“三严三实”尤其要经常对照各项纪律准则审视自己,防止有出格苗头的产生,要使守纪律、讲规矩成为浸在骨子里、融在血液中的自觉修养。

纪律规矩事关党的先进性纯洁性。“欲知平直,则必准绳;欲知方圆,则必规矩。”纪律是党的生命,纪律建设就是治本之策。守纪律,就是要强化按制度规定办事的意识,加强自我约束,做到令行禁止,严格遵守党的各项纪律,守工作纪律、守生活纪律、守学习纪律,做到遵纪守法,严格自律。

党的十八大以来,习总书记多次就党的纪律建设作出强调。在中央纪委五次全会上,习总书记进一步强调了严明纪律的重要意义,提出了纪律建设的明确要求。没有规矩不成方圆,守纪律讲规矩对我们每一个人、每一个家庭、每一个集体,以及整个社会是何其的重要,一个人如果将守纪律、讲规矩作为人生第一要务来认真对待、踏实行动,必然会集聚一个家庭、一个集体乃至整个社会的正能量,必然会使国家变得更加富强、民主、文明、和谐,使单位更加融洽、团结、向上。

纪律规矩能够检验党员干部对党的忠诚度。十八大以来,党的纪律建设的内容大大丰富拓展了,中央在干部思想作风、从政用权以及生活领域都定下了一系列新规矩,为党员干部的一言一行划出了“硬杠杠”。可以说,管住党员干部的条条框框更多了,要求更严了,这是对每一名党员干部特别是领导干部的基本要求。实践证明,党员干部出问题,都是从突破纪律、破坏规矩开始的。为官之义在于明法,守规矩才能不出事。只有做到将党纪国法内化为心中的“戒尺”,在纪律、规矩面前认真而不任性,个人才会不触雷、不踩线,党组织才更有威信和尊严,更有凝聚力和战斗力。

习总书记指出,严守党内规矩是对党员干部对党忠诚度的重要检验。作为一名在党旗下宣过誓的党员干部,我们要始终向党员标准看齐,向中央基准看齐,向党的纪律和规矩看齐,努力做到齐心、齐力、齐步。齐心就是要切实增强政治定力,自觉践行习总书记提出的“五个必须”,坚持政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。齐力就是要真抓实干、敢于担当,不推诿、不懈怠,做到拧成一股绳、劲往一处使、力往一处用,共同把单位各项事业不断推向前进。齐步就是要始终在行动上同党中央保持高度一致,既不盲目冒进、也不畏缩不前,既不偏左、也不偏右,做到令必行、禁必止、言必行、行必果。

党的纪律规矩是高压线。各级党组织和党员领导干部要实抓实管、严抓严管、敢抓敢管、常抓常管,真正把纪律和规矩立起来、严起来,坚决维护党的纪律和规矩的严肃性和权威性。要始终坚持铁面执纪问责,严肃查处违反党的纪律和规矩的行为,让纪律真正成为带电的高压线,决不能出现“处处高压线、处处不带电”的现象,对“明里制定规则、暗里破坏规则,明里遵守规则、暗里践踏规则”者,坚决严惩不贷。尤其是党员领导干部要带头守纪律讲规矩,自觉做到不越政治底线、不踩政策边线、不碰口袋红线,以模范带头推动党风政风和社风民风进一步好转。

总之,党员领导干部要践行“三严三实”,进一步强化政治意识、大局意识、责任意识、诚信意识和危机意识,自觉置身于规矩之下,严格按党性原则办事,按政策法规办事,按制度程序办事,做到依法行政。努力做一名守纪律、讲规矩的党员领导干部,为国家经济社会的发展做出自己应有的贡献。

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篇5:四讲四有做一名合格党员心得体会

全文共 1745 字

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6月28日下午,市委召开中心组“两学一做”学习教育第二次专题学习研讨暨市直单位专题党课报告会,市委书记李明主持会议并作党课报告。他强调,学习贯彻党章是做合格党员的第一位要求,广大党员要认真学习贯彻习近平总书记视察安徽重要讲话,扎实学习和贯彻党章,努力做新时期“四讲四有”的合格党员,在冲刺总量全省第三、建设环滁皆美家园、全面建成小康社会中奋发有为、建功立业。

市领导李耀才、何希勇、许继伟、朱诚、李玉平、汪建中、李树、潘晓等出席会议。会上,潘晓、王图强、傅厚华、沈中林、罗建华、杨东坡作了交流研讨。

李明指出,党章是党的性质宗旨和政治主张的集中体现,是全面从严治党的总遵循,是规范全体党员言行的总规矩。习近平总书记在安徽视察调研时强调,全党学习贯彻党章的水平,决定着党员队伍党性修养的水平,决定着各级党组织凝聚力和战斗力的水平,决定着全面从严治党的水平。学习贯彻党章是一项必须坚持的长期政治任务,是贯彻落实习近平总书记视察安徽重要讲话的重要内容,要通过学习贯彻党章,抓好思想政治建设这个首要任务,着力在经常性、常态化上下功夫,让每名党员在任何岗位、任何时候,都能够牢记党员身份,发挥先锋模范作用,共同把滁州改革发展稳定的各项事业推向前进。

李明强调,要按照习近平总书记提出的“六个联系实际、三个深入思考”的明确要求,扎实学习和贯彻党章,做到学而懂、学而信、学而用,努力成为新时期“四讲四有”的合格党员。一要坚持讲政治、有信念。要坚定理想信念的“主心骨”,始终做到对党的理论至信至真,对党的事业执著热情,对党的组织服从忠诚,以实际行动维护党中央的权威。要坚持做政治上的“明白人”,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致,切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。要争做爱党护党的“践行者”,强化党的意识,牢记自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作,任何时候都与党同心同德、步调一致。

二要坚持讲规矩、有纪律。要强化法纪意识,始终牢记党和人民的重托,对权力常怀敬畏之心。要牢记法纪规定,按纪律来、按规矩办,使自己成为真正“懂规矩”的人。要严守纪律规矩,严格遵守党章这个“总规矩”和党内各项规定,时刻用纪律这把尺子丈量自己言行。三要坚持讲道德、有品行。要密切联系群众,把深入群众、服务群众作为提升才干本领和品德境界的最好课堂和训练场。要加强自身修养,始终自重、自尊、自警、自励,增强拒腐防变的“免疫力”。要传承优良家风,言传身教,为家庭树好榜样。四要坚持讲奉献、有作为。要积极履职尽责,投入“亮身份、作承诺、当先锋、树形象”活动中,立足岗位创先进,履职尽责争优秀,真正把先锋形象树起来,铸就坚强堡垒。要坚持一心为民,把百姓的安危冷暖装在心里,积极为群众做好事、办实事、解难事,让群众得到更多看得见、摸得着的实惠。要强化责任担当,始终冲在前、干在前,事事有激情,处处在状态,既要依法合规,又要敢想善为,马上就办、想办法办、把事办成。当前,“十三五”规划蓝图已经绘就,广大党员要卯足干劲,大力发扬“钉钉子”精神,发扬不干出成绩就誓不罢休的韧劲,以抓铁有痕、踏石留印的精神,一招不让地抓好落实,努力在冲刺总量全省第三、建设环滁皆美家园、全面建成小康社会中奋发有为、建功立业。

李明强调,学习贯彻落实习近平总书记视察安徽重要讲话,是当前首要政治任务和长期战略任务,要领会精神实质,坚决贯彻落实。要在深刻领会中把握方向,深入持久学,原原本本学,结合实际学,更好地武装头脑、指导实践、推动工作。要在认真落实中走在前列,坚决按照省委、省政府的部署要求,干在实处、走在前列,争当“六个排头兵”,不断强化担当意识,健全抓落实的责任体系,努力把滁州发展提高到一个新的水平。要在奋力冲刺中多做贡献,强化战略思维,进一步找准“滁州坐标”,展现“滁州作为”,做出“滁州贡献”,见红旗就扛、见第一就争,努力多做贡献,奋力取得新成效。

李明强调,要把学习贯彻党章党规和学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神紧密结合,学深学透,做正做实,以学习贯彻党章的实际成效,助推“两学一做”学习教育深入开展,为滁州更快更好更美发展提供有力支撑,以优异成绩回报总书记关怀,向省委、省政府和全市人民交出一份合格答卷。

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篇6:党员精准扶贫心得体会

全文共 405 字

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精准扶贫时间紧、任务重,事关2020年我国能否如期全面建成小康社会。在此关键时期,党员应发挥关键作用。

一是党员自身要率先脱贫,发挥好模范带头作用。在众多贫困人口中,还有一部分贫困党员,这部分党员必须摒弃“等靠要”的思想,积极主动地投入到精准扶贫的战斗当中,不管致贫原因是什么,都要以讲党性的高度,千方百计让自己先脱贫,用自己的行动,做好脱贫致富的榜样。

二是党员要帮助贫困群众脱贫,发挥好帮带作用。先富起来的党员,要利用合作社等致富平台,吸纳贫困群众为社员,增加贫困群众的收入渠道,增加其收入。

三是党员要当好帮扶干部参谋助手,献计献策。虽说外来的和尚会念经,但很多帮扶干部长期蹲在办公室,对社情民意不了解,如何让自己联系的贫困户脱贫,初来乍到,肯定摸不着头脑。我们的党员要积极主动与帮扶干部取得联系,主动与其分析贫困户致贫原因,掌握贫困户的帮扶意愿,让帮扶干部尽快了解贫困户情况,制定出帮扶措施,尽快让群众脱贫。

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篇7:党员万人在线心得体会

全文共 820 字

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在学习期间,我深深地感到了培训对传统教育观念的冲击。这个冲击来自于教法、学法两个方面。本以为只是学习制作教学的课件,等真正学习起来,才发现并非如此简单。应该说,这次活动是在更新教育观念,发挥学生的学习主体地位,培训适应未来教育的合格教育者。特别是随着信息时代的飞速发展,传统的教育已经跟不上社会的发展,如何使教育、教育者具有时代性,具有创新性,已是一个迫在眉睫的大事。此次学习就给我们上了一堂观念更新课。我在学习中注意到,要达到素质教育的目的,必须要有新的思想。网络课程为我们信息技术教师提供了很好的理论学习知识,我们通过学习,更深入的了解了什么是研究型学习,而且研究性学习也是非常适合本学科的。

要想成为创新型教师,我们必须从这次培训中把学到的教学方式和教学理念在实际教育教学工作中运用于课堂中,用方法技术改变我们的教学方法以及学生的学习方法,还可以将教室的空间范围扩展到社会。通过运用技术改善教学效果,利用技术的力量发挥学生的创造性、鼓励小组合作、增强学生的参与性,为我们的课堂教学带来新的变化。让学生体会“知识来源于生活”,“知识服务于生活”。

总之,这次“携手助学培训”活动是一次内容非常充实,形式非常新颖而又具启发性,效率非常高,效果非常突出的一次培训对我的帮助真是太大了,改变了我的观念,我将自己的学到的知识运用到自己的教学工作中,无论是教学策略还是对学生的评价,都感觉自己的课堂焕发出新的活力,学生更加喜欢上信息技术课了,我非常的开心。通过这次培训,使我受益匪浅,使我的业务水平有了很大的提高!教学理念也有了很大的改变,对我成为研究型创新型教师加足了马力。通过学习,我对这个平台也越来越喜欢,在“教师共享天地”有着丰富的资源,让我有种“踏破铁鞋无觅处,得来全不费功夫”的感觉。在论坛,可以和全国各地的老师们进行交流,感觉自己像是加入了一个大家庭,非常好。培训结束了,可是我想登录“携手助学”将成为我的一种习惯,在这里学习,收获。

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篇8:党员干部扶贫攻坚心得体会

全文共 223 字

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在当前的扶贫解困工作中,有的地方还是习惯捐款捐物,给予经济上的支持,在对扶贫解困工作评价和考核时,也喜欢从这个方面着手。这是因为“授人以鱼”的扶贫方式更简单直接,在短期内会有一些效果。

然而,这样急功近利的方式,既无法从根本上解决贫困产生的根源问题,也很容易养出一批靠政策吃饭的懒汉,结果反倒是越扶越贫。很多贫困户长期接受帮扶,但始终脱不了贫,就跟扶贫的方式和手段不当有很大的关系。

唯有从输血式扶贫向造血式扶贫转变,才能最终解决“扶而难脱”的问题。

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篇9:党员转作风抓落实提效率心得体会

全文共 1405 字

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据..的安排部署,从2013年2月起,在单位内开展“改作风、抓落实、提效率”主题教育活动。我通过积极参加集中理论学习以及个人在工作中的实践学习,使自己对干部作风好坏的重要性有了深刻的认识,并深刻体会到应该切实加强自身学习,养成良好的学习、工作、生活作风,带头树立良好的干部形象。

在学习整顿中,我严格按照活动要求认真学习中省市纪委全会精神和有关内容,积极寻找过去工作中存在的不足和差距,边学边改,在思想上得到了进一步提高,纪律观念得到进一步增强。开展这项活动,就是要通过学习提高、查找问题、整改落实、强化监督等措施,集中打一场“改作风、抓落实、促发展”攻坚战,为服务和保障全县发展创造良好条件。

一、统一思想,提高认识

开展“转作风、抓落实、提效率”活动,就是坚持以党的十八大精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,与开展学习型党组织建设和“创先争优”活动紧密结合,坚持以“改作风、抓落实、提效率”为主题。加强干部作风建设关系党的形象,是新时期党对干部的要求,是广大人民群众对干部的期望,是学习实践“三个代表”重要思想的客观需要。通过作风整顿,牢固树立真心为民的干部形象。真心为民,是“改作风、抓落实、提效率”重要思想的本质,是我们一切工作的出发点和落脚点。人的一生不过几十年时间,真正能够为党和人民干点事的时间是很有限的,一定要珍惜时间,珍惜岗位,为民尽责、为国竭力、为党分忧。 通过作风整顿,牢固树立团结协作的干部形象。 通过作风整顿,牢固树立务实高效率的干部形象。实干就是水平,落实就是能力。真抓实干,一件一件地抓,抓一件成一件。

二、明确方向,落实行动

作为干部职工,我通过这次学习,要从思想上把“改作风、抓落实、促发展”当做一种责任。我要把“改作风、抓落实、促发展”当做一种责任、一种义务要在实际工作中树立起“改作风、抓落实、促发展”的观念。正如李洪同志生前所说“说一尺不如干一寸,说破天不如干出样。”任何一项工作都是抓落实的结果,没有落实,再完善的制度也是一纸空文,再理想的目标也不会实现,再正确的决策也不会发挥其应有的作用。

三、对照要求,做好检查

通过学习,按照单位关于“转作风、抓落实、促发展”整顿工作部署,找准各自工作中存在的差距,对症下药,锐意改革,创新思维,不断完善自身工作。 我不断深入查找自身在“改作风、抓落实、促发展”上存在的问题。找到差距,并制定缩短差距、解决问题的办法、措施。更重要的如何把这些办法、措施落到实处, 通过对照检查,我感到自己存在理论学习不

深入、工作作风不扎实、缺乏开拓创新意识等问题。作为一名干部一定要通过学习,进一步提高政治素质,强化组织纪律性,确保工作做到精益求精。

四、总结经验,改进作风

通过“改作风、抓落实、促发展”活动,我寻求切实可行的方法。立足于实际,应科学、合理地按照以下具体的方法,牢记自身的使命,结合自身实际情况,依靠规章制度的力量、严密的工作套路和工作积极性的发挥,紧盯薄弱环节,改进工作作风,善于总结经验教训探索规律,依靠坚强的领导核心和干部能力素质的提高,抱着强烈的忧患意识,以锐意进取的改革创新精神做好落实。并把一些可行的方法运用到实际工作中,加大落实力,取得实际效果。

总之,这次主题活动,我找到了新的工作目标和动力。在今后的工作中,我要以先进为榜样,工作上严谨认真,生活上健康向上,踏踏实实做事,认认真真做人。让领导放心让大家满意,实实在在的走好每一步

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篇10:检察院干部学习三项机制心得体会

全文共 628 字

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近年来,贺兰县始终将重视大学生村官的成长作为支持大学生村官发展的重要举措,通过三项关爱机制,积极为大学生村官健康成长搭建平台。

一是专人帮培熟村情。根据大学生村官各自专业特点,建立“3+1”结对帮带机制,即村官所在乡镇联系点党政领导、乡镇分管领导、往届大学生村官同时联系帮带一名新大学生村官,对其进行“三对一”教育培养,做到开展工作带在身边,重要活动引导参与,安排工作有的放矢,帮助其尽快熟悉掌握农村各项工作。

二是压担锻炼长才干。在大学生村官中通过开展“四个一”活动,即“开展一次调研”、“举办一个讲座”、“进行一次轮岗锻炼”、“外出一次学习”。有意识地安排大学生村官从事征地拆迁、矛盾纠纷调解、招商引资、新型农村合作医疗等工作,在急难险重工作中增长才干。同时安排大学生村官参加县、乡举办的村干部培训、全县干部培训班等各种类型的培训,进一步提高政策理论水平、思想素质和工作技能,有计划的安排大学生村官到组织部等单位进行轮岗锻炼,每年争取安排大学生村官参加创业培训班等外出学习,为他们熟悉环境、增长见识等创造机会。

三是谈心交心促安心。县委组织部明确乡镇分管副书记为此项工作的第一责任人,党委组检干事负责具体联络和协调有关事宜,通过分管副书记、组检干事、团委书记入村必访、开通QQ群、政务信息平台等措施,及时了解和掌握大学生的工作、思想和生活状况,对大学生村官人际交往及工作中的困惑及时疏导,对生活中的实际困难及时解决,确保了他们能安心、用心工作。

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篇11:党员干部讲政治有信念心得体会

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贯彻落实县纪委十二届五次全会精神,就是要把党风廉政建设和反腐败工作扛在肩上、抓在手上、落实在行动中,围绕“严纪律、严规矩、零容忍、强问责”的工作核心,结合十里实际,做到“四严四建立”。

一是要严纪律,建立廉洁政府。坚决执行县委、县政府、乡党委的决策。坚持党纪严于国法,做到讲纪律、守规矩,依法依规履行职责,抓好乡村两级干部队伍建设,严格执行乡镇和农村干部廉洁履职的两个“八不准”。深化“廉洁乡村、制度乡村”建设,着力整治教育、医疗、社保、惠民资金等领域的不正之风,严肃查办村委干部中滥用职权,损公肥私,不收手、不收敛等贪腐行为,把纪律变成硬约束。

二是要严作风,建立服务政府。按照县委关于打好干部作风建设硬仗的要求,横下一条心狠刹“四风”,打好“为官不为、为官不廉”两类问题攻坚战,大力整治“庸懒散奢浮”行为。完善乡村两级便民服务平台建设,畅通行政投诉渠道,积极回应群众关切。使乡村两级干部都能认识新常态,适应新常态,担当起来,务实创业。

三是要严用权,建立法制政府。扎实开展学习讨论落实活动专项整治工作,按照“六权治本”的要求,认真梳理权力清单、职责清单、负面清单、服务清单和权力运行流程图,强化对权力的监督,规范行政服务行为,要做到法无授权不可为,有权不可任性,把权力关进制度的“笼子”里,形成“不能腐”的防范机制。

四是要严问责,建立担当政府。按照一级抓一级,构建责任网络体系,层层签字背书抓好党风廉政建设责任制的落实,坚持从自身做起,树标杆、做榜样,带好队伍,督促政府班子成员认真履行“一岗双责”,守住责任田、管好身边人员。突出问责,对分管范围内发生党风廉政建设问题的,坚决做到“一案双查”,通过责任追究,逐级传导压力,使乡村干部把主要精力聚集于保障和改善民生,促进富民强乡。

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篇12:领导干部强意识转作风做标兵心得体会

全文共 1039 字

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习总书记系列重要讲话,充分体现了党要管党、从严治党的根本要求,充分体现了锲而不舍抓作风的坚定决心,特别是在兰考县委常委班子专题民主生活会上的讲话,对陕县召开高质量专题民主生活会、扎实开展教育实践活动具有重要指导意义。我们要自觉做到“深学、细照、笃行”,切实把思想和行动统一到习总书记重要讲话精神上来,对照“三严三实”的标准,持续深入转变作风,推动党风政风明显好转,确保教育实践活动取得实实在在的成效。

一要提高站位抓学习,增强活动自觉。教育实践活动是党员干部深化思想认识、提高党性修养、强化服务意识一次难得的思想洗礼,而不是一次简单的“过关”活动,要深入学习领会习近平总书记重要讲话精神,深入学、反复学,学到精髓,把握实质,为指导工作奠定坚实基础;要深入学习上级关于开好县委班子专题民主生活会的相关规定,认真对学习教育、听取意见工作进行一次“回头看”,看看学习教育深入不深入,征求意见充分不充分,查摆问题深刻不深刻,不断增强开展活动的思想自觉和行动自觉。

二要查实“四风”深剖析,做好全面准备。形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风是横在党和群众之间的无形高墙。作为党员领导干部,一定要敢于同“四风”作斗争,善于同“四风”作斗争,结合“回头看”情况再查摆,确保更深更细、更具体、更像自己。要着重从思想根源上再剖析,看看政治立场是否坚定,宗旨观念是否牢固,党性修养是否提高,党的纪律是否遵守,是否做到了“三严三实”。要鼓起勇气、放下面子,本着对党负责、对同志负责、对自己负责的原则,用好批评和自我批评这个武器,把问题谈开,把意见谈透,把思想谈通,为开好高质量的专题民主生活会做好准备、打好基础。

三要统筹兼顾谋发展,两促进两不误。抓教育实践活动就是推动工作,抓工作落实就是最好的活动整改。在教育实践活动中,要持续不断强党性,自觉加强党性锤炼,提高党性修养,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、政绩观,树立全心全意为人民服务的宗旨意识;要持续不断转作风,认真践行群众路线,加大专项治理力度,切实强化整改措施,即知即改,立行立改,着重解决面上的共性问题,解决群众反映的热点难点问题,确保“四风”问题真解决、不反弹;要持续不断抓落实,坚持既定的发展思路不动摇,紧紧围绕产业集聚区和特色商业区建设,加大招商引资力度,大力开发矿温泉、地坑院、甘山、崤函古道等优质资源,着力在工业转型升级、农民持续增收、三产发展、城镇化建设上实现新突破,抓作风促工作、抓工作强作风,凝聚推动陕县发展的强大正能量。

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篇13:践行四讲四有做合格党员心得体会

全文共 740 字

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为深入贯彻党中央从严治党要求,切实加强法院思想政治建设,按照区委统一部署,5月6日,铁山区人民法院党组召开了“两学一做”学习教育动员大会。大会以神圣激昂的《国际歌》开场,18名共产党员重温了入党誓词。全院近40名工作人员在庄严的集体宣誓中又经历了一次难忘的党性锻炼和洗礼。

动员大会上,该院党组组织全体参会人员学习了《关于在全院党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育的实施方案》。院党组书记、院长易志勇进行了“两学一做”教育活动动员。

易志勇指出“两学一做”教育活动基础在学,就是要学党章党规,学习近平总书记重要讲话;关键在做,要努力争做讲政治、有信念;讲规矩、有纪律;讲道德、有品行;讲奉献、有作为的合格共产党员。要把“两学一做”融入日常。他要求铁山法院全体党员干部做到四个始终,一、始终突出执法办案第一要务,要在着力提高办案质量和效率上践行“两学一做”;二、始终坚持司法为民宗旨,要在围绕中心服务大局中践行“两学一做”;三、始终坚定推进司法改革,要用司法改革进程中的使命担当践行“两学一做”;四、始终坚持抓班子带队伍促审判,在努力打造信念坚定、执法为民、敢于担当、清正廉洁的政法队伍中践行“两学一做”。易志勇强调,要按照“四讲四有”合格党员标准抓好党员教育管理,对不合格党员的处置要动真格。要注重学习形式的多样性和灵活性,认真撰写心得体会和学习笔记,加强考核,确保学习取得实效。要把“两学一做”教育活动融入日常工作,坚持学习教育与审判业务工作相结合,统筹安排,全面推进,力争做到两手抓、两不误、两促进。

会后,大家纷纷表示要开展好、落实好“两学一做”学习教育活动,从而进一步增强干警的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,努力打造一支勇于担当、履职尽职法官队伍。

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篇14:居民区党员廉洁自律心得体会

全文共 1911 字

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党员干部要廉洁自律,是我们党历来就坚守的铮铮誓言。早在党的七届二中全会上,毛泽东同志高瞻远瞩地提出了,全党同志必须做好“两个务必”的著名,论述:“务必使同志们保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风,务必使同志们保持艰苦朴素的作风”。牢记“两个务必”,对于全面贯彻“三个代表”重要思想,牢固树立科学的发展观,加强党风廉政建设,促进党员干部的廉洁白律,对深入开展反腐倡廉的斗争,具有着十分重要的现实意义。

一、 加强党风廉政建设,促进党员干部廉洁自律,是实践“三个代表”的重要保证

加强党风廉政建设,是党的建设的重要内容。从严治党,反对腐败,是加强党的建设的重要手段。加强党风廉政建设,根本任务是要全面端正党风,把党建设成为全心全意为人民服务的党,从而使人民的利益实现好、维护好、发展好。随着改革开放的不断深入和社会主义市场经济体制的建立,一些腐败现象逐渐侵入我们党内,侵蚀着党的肌体,腐蚀着一些党员干部包括少数党员领导干部。能不能通过抓党风廉政建设,反对腐败,端正党风,解决党内的腐败现象,关系到党组织能不能得到纯洁,关系到党的生死存亡。无论什么形式的腐败现象,什么性质的腐败行为,其本质上都是侵害了最广大人民群众的根本利益;都是阻碍、破坏生产力的发展;都是与先进文化的前进方向背道而驰,也都是违背了“三个代表”重要思想要求的。而腐败行为得不到惩处,腐败现象不能消除,践行“三个代表”重要思想就成了一句空话。因此,必须加强党风廉政建设,促进党员干部廉洁自律,纯洁我们党的队伍,使我们的党得到人民群众的拥护和支持。回顾历史,不难看到,只要党风正,党的组织纯洁,党员干部能廉洁奉公,廉洁为民,能真正践行“三个代表”的重要思想,牢固树立科学的发展观、正确的世界观、人生观、价值观;我们的党就会前进,就会发展壮大,就会得到人民群众拥护和支持;党领导的事业就会不断从一个胜利走向另一个胜利。反之,如果党风不正,党的组织、党员以权谋私,侵害人民利益,人民群众就会坚决反对,党就会脱离人民群众,失去人民群众,就会遭受挫折。所以,开展党风廉政建设,就是要严肃党的纪律,端正党的作风,使广大党员干部能够立党为公,勤政为民,认真自觉地践行“三个代表”的重要思想,牢固地树立科学发展观。

二、廉洁白律是党员干部的必备素质

廉洁自律是我们党一贯倡导的优良传统和作风;是党员干部必须具备的优良品质,也是我们党强化自身建设,克服消极因素的重要举措。作为我们每个共产党员,都要从自己做起,坚持清洁廉洁,一身正气,经得起改革开放和执政的考验。我们要旗帜鲜明地反对腐败,以进一步增强党的凝聚力和战斗力,树立党和政府的崇高威望。从严治党,反腐倡廉,只要党员干部做好了,

党风和社会风气的根本好转就有了希望。党员干部是否廉洁自律,直接关系到党和政府和形象和威望。因此,党员干部要切实管好自己,也要管好家人,保持清正廉洁,勤政为民的好作风。

三、 以党员干部廉洁自律活动为动力,加强自身建设

提高自身素质,团结干事,为圆满完成馆领导交给的任 务提供坚实的思想基础,组织保证。我们要以开展廉洁自律 活动为契机,抓好自身建设。在思想建设上,铭记全心全意为人民服务的宗旨,牢固地树立科学发展观,树立马克思主义的世界观、人生观和价值观,发扬艰苦奋斗、爱岗敬业、踏实工作的精神。在作风建设上,求真务实,开拓进取。在组织建设上,积极起好党员先锋模范作用,围绕博物馆的中心工作,充分调动本部(室)工作人员的积极性和主动性,配合馆领导班子做好各项工作;同时,结合本部(室)的工作实际,建立健全和完善廉洁自律的各项制度,用制度管人。按照上级部门及博物馆廉洁自律的规定,定期进行对照检查,进行批评与自我批评,开展积极健康的思想斗争,防微杜渐。用理论联系实际的优良学风,来武装自己的头脑,认真改造世界观,用科学的发展观去指导工作实践,不断提高理论水平和业务素质。

以上这些,是我学习党风廉政建设的心得体会。我们党员干部,要认真学习党的十七届三中、四中、五中全会精神,在创先争优活动中,牢记“两个务必”,牢记党的宗旨,严格按照《中国共产党员廉洁从政若干准则》中的八个方面的内容,及52个不准的要求去做,认真思考,认清腐败的危害性,通过中共楚雄州纪委、州警察局编写的《警钟长鸣》楚雄州典型案例警示教育读本(续二)的学习,从案例中吸取深刻教训,要做到时刻警醒自己,不放松思想改造,严于律己,警言慎行,旗帜鲜明的反腐败,不断加强政治学习,团结干事,才能筑牢拒腐防变的思想防线,才能做到经受各种诱惑和考验,永葆党员干部的政治本色和廉洁形象,才能团结和带领本部室的工作人员,做好各项工作,共同谱写廉洁自律灿烂辉煌的篇章。

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篇15:党员冬训心得体会

全文共 1086 字

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根据市县两级有关冬训工作的指示精神,我镇结合自身的工作实际,广泛动员,认真组织,全面实施,全镇农村党员干部冬训工作取得了良好的效果,现总结如下。

一、指导思想明确,组织措施得力

在动员会上,镇党委陈书记对全镇冬训工作进行了全面的部署,明确指出,今年的党员干部冬训工作要认真学习领会党的十八大三中、四中全会精神和省市县委决策部署,围绕加快发展、适应新常态为主线,立足加快发展农业现代化的实际,切实提高农村党员干部思想政治素质和科学发展本领,增强农村基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为推动xx镇经济社会又好又快发展提供坚实的思想基础和组织保障。在深刻领会我县年度冬训工作会的基础上,为了生动活泼、扎实有效的做好我镇年度冬训工作,我镇迅速成立党委书记为组长冬训工作领导小组,按照高标准、严要求,认真组织,精心安排,做到工作到人,责任到人,为我镇冬训工作的顺利开展打下了坚实的基础。

二、教育重点突出,形式不断创新

冬训活动中,为深入学习领会十八大以来习总书记系列重要讲话精神,真正用讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作。为了保证冬训训出成效,我镇要求,各党支部要通过冬训班的学习,深刻领会党的施政纲领,切实增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力;要结合实际,明确工作目标,落实关键措施,全力推进,科学发展;要按照冬训文件要求,精心组织,密切配合,扎实抓好冬训每个对象、各个环节的落实,确保本次冬训工作达到预期效果。

我们今年的冬训形式突破“冬训年年搞,年年老一套”的思维模式,由以前的干部独“唱”改为由更多的科技能手,杰出人物和典型人物同台“合唱”。同时冬训工作还以大组集中听课、分组学习讨论、调研走访、联系实际等形式,组织全体党员干部进行培训。 由于我们今年的冬训形式多样,学习内容有针对性,大大的提高了广大党员、干部的学习兴趣,提高了学习的效果,使广大党员干部在冬训中真正的受到教育,得到了充实和提高。

三 、冬训和民主评议党员相结合

为了进一步强化党员先进意识,充分发挥党员的先进模范作用,针对近年来我镇党员队伍中出现的各种思想和作风问题,全镇各个支部认真组织对党员的民主的评议,发动群众广泛参与,真正做到公开、公平、公正。把不合格共产党员组织起来进行集中教育,限期整改。通过民主评议党员,达到激励先进,鞭策后进,共同提高的目的。

总之,经过全镇广大党员干部的的共同努力年度农村党员干部冬训工作取得了一定的成绩,党员参训率达97%,全镇广大党员干部普遍受到了一次思想教育,振奋了精神,鼓舞了士气,明确了思路,为我镇顺利实现年的各项工作任务提供了强大的群众基础和政治保障。

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篇16:向榜样看齐做合格党员心得体会

全文共 441 字

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根据县委“两学一做”学习教育协调小组办公室通知,10月26日上午,民宗局党支部组织党员干部收看了由中央组织部、中央电视台联合录制的“榜样”专题节目。

“榜样”专题节目以“不忘初心、继续前进”为主题,以“向榜样看齐、做合格党员”为主线,邀请部分今年表彰的全国优秀共产党员、优秀党务工作者、先进基层党组织代表到场,通过典型访谈、老党员现场讲述、先进事迹再现等形式,生动诠释中国共产党人坚定理想信念、为民实干担当、勤勉敬业奉献的精神风采,是开展党员教育的生动教材。学习收看后,局党支部强调,局全体党员要深刻领会专题节目精神实质,把贯彻专题节目精神同学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神结合起来,同学习贯彻习近平总书记在纪念红军长征胜利80周年大会上的重要讲话精神结合起来,同自觉践行“两学一做”学习教育要求结合起来,以先烈先进为镜子,向榜样先锋看齐,传承和弘扬伟大的长征精神,坚定理想信仰,不断改进工作作风,在服务少数民族和信教群众中,积极发挥党员模范带头作用。

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篇17:党员忠诚一辈子奉献一辈子心得体会

全文共 2830 字

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开展“两学一做”学习教育,基础在学,关键在做。“学”是“做”的内在前提,“做”是“学”的外在表现。学无止境、做无止境,作为国税机关,关键是要坚持知行合一,做到学做融合,努力打造一支忠诚、儒雅之师,才能学到深处,做在实处,走在前列。

一、“忠诚”是党性的第一体现

忠,一个中心谓之“忠”,就是不二心,二心就是“患”。诚,说到做到谓之诚,言而有信,否则就是“谎”。作为党员干部,对党忠诚是基本政治素养,是党性的第一体现。《党章》指出,共产党员要“对党忠诚老实”。习近平总书记指出:“对党绝对忠诚要害在‘绝对’两个字,就是唯一的、彻底的、无条件的、不掺任何杂质的、没有任何水分的忠诚。”

如何做到忠诚?一是坚信不疑。只有坚信不疑,才能坚定不移。在组织要相信组织。要强化组织意识、组织观念和组织觉悟,维护组织的团结,遵守组织的原则与纪律。在位要信民。信民、亲民、爱民是我党的从政者、领导干部的本色,维护和发展人民群众的根本利益,始终保持公仆本色,践行党的宗旨,永葆先进性。在岗要信科学。要坚信历史唯物主义与辩证唯物主义,想问题、作决策、办事情,都要始终坚持是实事求是的科学态度,干一件、成一件,件件漂亮,而不能想当然,主观臆断。二是诚信无妄。是不是真信关键看诚。诚,真实无妄,“不诚无物”。诚信最基本的底线是守法。作为税务干部,既要遵守一切公民之法,也要遵守税收法律法规,牢记依法行政是税收工作的生命线,敬畏法,遵守法,确保行为规范。三是担当大义。大义是以国家为重,以自己为轻,视党和国家的事业大如天。国税机关的党员干部要牢记自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作,要舍小我求大同,舍小利求大义,舍小聪明求大智慧,公道正派,勇于担当。四是崇廉尚廉。“畏法度者最快活,守规矩者最自由”。作为国税机关的党员干部,要正确对待手中的权力,常怀清廉之心,常思贪欲之害,慎独、慎友、慎初、慎终,廉洁从政,廉洁用权,牢牢守住廉洁的底线。

二、“儒雅”是向善向上的君子情怀

忠诚是内心的尊崇,儒雅则是行为与内心的统一。孔子曰:“质胜文则野,文胜质则史,文质彬彬,然后君子也”,讲的就是君子要表里如一,温文尔雅。儒雅是一种气度、一种情怀,既是外象表现,更是内在禀赋。如何做到儒雅?作为一种品行修为,儒雅并非与生俱来,而是需要以冰壶玉尺的情怀去熔炼塑造,以三省吾身的自觉去审视“修剪”,进而达到潜移默化、铸魂塑形的效果。

一是以“文”为根。“文”是儒雅的根脉,儒雅源于文化的涵养和浸润。文化能够祛除粗俗,消除傲气、娇气、霸气、戾气、激愤气、粗俗气、痞子气、市侩气;文化能够赋予人以内在能量与精神食粮,使人增加文气、秀气、灵气、书卷气、自在气、文明气、高贵气、泱泱大气,从而使人变得睿智、高洁而儒雅。腹有诗书气自华,知书方能达理。知识是文化的基本元素,只有坚持以学益智,以学修身,以学养性,才能做到“博学之,审问之,慎思之,明辨之,笃行之。”

二是以“和”为贵。“和”是儒雅的重要标志,中华文化崇尚和谐,“和”文化源远流长,蕴含着天人合一的宇宙观、协和万邦的国际观、和而不同的社会观、人心和善的道德观。“和”是一种平衡状态,一种美的状态。作为国税干部要信守和睦、和谐,保持内心的和谐与安宁,像爱护眼睛一样爱护税收事业和谐稳定发展的良好局面。

三是以“理(礼)”为先。《论语》曰:“不学礼,无以立”。理,既包括为人处世的道理,也包括礼数、礼节、礼遇。当前国税机关致力于建设学习型组织,旨在引导国税干部树立正确的世界观、人生观和价值观,懂得为人处世的道理和待人接物礼仪,解决好立身做人、立志干事的基本问题,提高税收管理和服务能力,待人处事都“温文尔雅、彬彬有礼”。实践中,要以满足纳税人的合理需求为工作的出发点,尊重纳税人,善待纳税人,而不能有骄奢之心,力戒蛮狠之举。

四是以“雅”为本。“雅”即大雅,指美好、高尚到极致。古以大雅为正声,意即才德高尚、人格雅致。清代邓石如的对联:“春风大雅能容物,秋水文章不染尘。”寓意是做人就得像春风一样,和煦无私,包容万物;像秋水一样,明净无暇,一尘不染。作为国税干部,在税收管理和服务工作中应做到举止优雅,言行得体,做到文明服务、规范执法,以儒雅之风去净化、感化和改善征纳关系,提升纳税人满意指数,积极引导纳税遵从。

五是以“温”为魂。“温”是温文尔雅,是温度、温情。所谓君子,是有体温、有弹性的人,是有良知、有正义、有道德、有理想的人。孔子说:“君子不器。”意即君子不能局限于某一专业的视野,要有兼济天下的博大胸襟和人文情怀。作为国税工作人员要克服“见物不见人”、“重知不重行”、“利小不利大”等错误思维束缚,做一个有胸襟、有情怀、有温度的新时代税务人。

三、打造忠诚、儒雅之师的途径

如何正确把握“忠诚、儒雅”的内涵?联系国税工作实际,归纳起来就是四句话:“诚信守法、尚义崇廉、知书达理、创业创新。”这四句话互为联系,互为保障,“诚信守法、尚义崇廉”是行为规范、道德修养,“知书达理”是实现途径,“创业创新”是根本目的。创业创新是国税工作最终的落脚点。构建核心价值体系,目的是要做好国税工作,就是要大力倡导创业之精神、创业之勇气、创业之韧劲、创业之魄力,创先争优,争创一流,力争走在前列。要用改革的手段和创新的方法,破解发展进程中的难题,推动工作不断进步。从内涵来讲,“诚信守法、尚义崇廉、知书达理、创业创新”四句话突出“诚信、廉义、文明、创新”的主题,彰显人本管理理念,是打造忠诚、儒雅之师的方向和引领,也是指导和推进国税部门“两学一做”活动深入开展的基本遵循。

打造忠诚、儒雅之师,关键要以“诚信守法、尚义崇廉、知书达理、创业创新”为指引,从五个方面下功夫。一是靠教育铸魂。坚持以人为本,以文化人,以开展“两学一做”、“我为党旗税徽添光彩”、“传承好家训 纯正好家风”和反腐倡廉教育活动为载体,建凝聚人、塑造人、引导人、激励人的新机制。二是靠学习固本。以税务总局部署的素质提升“115”工程为契机,大力开展“岗位大练兵、业务大比武”活动,加强队伍的素质建设,着力培养一支政治素质高、精于业务、善于管理、拥有先进管理理念和精湛业务技能的专家型、实战型的税务人才队伍。三是靠实践锤炼。以开展“组织收入、征管体制改革、税制改革、春风行动、金税三期、数字人事”六大攻坚战为舞台,加强实战锻炼,不断提升队伍“诚信、廉义、文明、创新”等方面的能力素养。四是靠真情感召。坚持倾情带队,激发基层国税干部创业创新的热情和动力。落实基层联系点制度,真心实意为基层办实事、解难事、做好事,营造一个关心人、理解人、尊重人、培养人的新氛围,增强广大干部职工的归属感和责任感。五是靠机制规引。创新干部管理监督机制,建立政策法规、督察内审、巡视、监察四位一体的监督管理体系。坚持把纪律挺在前面,认真落实“两个责任”。完善正向激励机制,稳妥推进数字人事管理制度,调动干部爱岗敬业、干事创业的积极性。

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篇18:基层干部向廖俊波同志学习心得体会

全文共 848 字

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近日,习总书记对廖俊波同志先进事迹作出重要指示,号召广大党员干部向廖俊波同志学习。廖俊波同志当过乡镇一把手、县委书记、设区市副市长。他无论在哪个岗位工作都能牢记党的嘱托,尽心尽责,带领当地干部群众扑下身子、苦干实干,以实际行动体现了对党忠诚、心系群众、忘我工作、无私奉献的优秀品质,无愧于“全国优秀县委书记”的称号。基层工作特别繁忙,他没时间停歇,没时间顾家,一心扑在人民的事业中,直到生命的最后一刻。他的一生虽然只有短暂的48年,但他却用对党的无比忠诚,对人民的无比热爱,为我们树立了一面旗帜。

“郡县治,天下安”。中央历来重视县委书记队伍的建设,焦裕禄就是一个典型样本。特别是十八大后,中央在2015年表彰了102位优秀县委书记,随后,其中一部分走上了上一级领导岗位,廖俊波就是其中的一位。县委书记是直接面对基层群众的领导干部,要把人民放在心中最高位置,做群众的贴心人,把人民拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应作为衡量一切工作得失的根本标准,顺应人民群众对美好生活的向往,带领人民创造幸福生活,解决好人民最关心最直接最现实的利益问题,真心实意地去为人民办实事、办好事,发展好最广大人民根本利益,唯有如此,才能得到人民群众的认可。否则,心中没有人民的党员干部,可能会得逞于一时,但最终不会赢得人民的信任和支持。

“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”;“衙斋卧听萧萧竹,疑是民间疾苦声”。古代封建士大夫尚有如此忧民的朴素情怀,作为以全心全意为人民服务为宗旨的共产党人,更应甘当人民公仆,作出更多的奉献,舍弃更多的个人利益。廖俊波同志,"他是一个像阳光一样的干部,通体透亮,没有杂质,时刻散发着公仆情怀、党员本色、党性光辉。"他是广大党员干部的标杆。新时期人民需要更多像廖俊波同志的优秀县委书记,县委书记当不负人民重托,要以廖俊波同志为榜样,不忘初心,把忠诚干净融入灵魂;扎实工作,把责任担当扛在肩头;廉洁奉公,把修身律己镌刻脑海,为民造福,把群众冷暖放在心窝,做一个人民群众认可的县委书记。

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篇19:党员两提一创大讨论心得体会

全文共 2358 字

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谋事提升战略思维能力。古人说,不谋全局者不足以谋一域,不谋长远者不足以谋一时。一个单位的工作千头万绪,必须从全局中研究具体工作,从过程中把握当前问题,处理好工作环节各方面关系,以达到整体的最优效果。要善谋,从根本上说就是要具有战略思维能力,从纷繁复杂的事物中摆脱出来,辨识方向、理清思路、选好路径。与其他同志相比较,领导干部往往处在工作过程的中心,面对的事情更加复杂多样,更需要从整体和长远的战略高度去研究问题,思考问题,处理问题,只有具备战略思维能力,才能更好地驾驭全局。

国家发改委宏观经济研究院作为国家重要的经济政策研究机构,工作头绪很多,但最重要的就是为国家宏观决策服务,这是立院之本,也是全部工作的中心环节,一切工作都要围绕这个头等大事。当好院领导,关键就是要突出为国家宏观决策服务这个战略重点,抓住了这个重点就抓住了全局,丢掉了这个重点就丢掉了全局。检验宏观院的工作,最重要的就是看能否及时提出对宏观决策有重要支撑作用的研究成果。正是基于这个认识,近年来,我把主要精力集中在为国家宏观决策服务这个第一要务上,确立了“观大势、谋大局、出大策”的工作方针,提出了建设一流院所、和谐院所的奋斗目标。“观大势”,就是要把握事物发展方向。“谋大局”,就是要把握全局性问题,不为当前和局部现象所惑,重视规律性、系统性、前瞻性思考,努力做到高瞻远瞩。“出大策”,就是要在科学判断事物发展方向和谋划全局的基础上,提出有方向性和全局性意义的对策。

领导干部在实际工作中一定要注重观大势、谋大局、出大策,政策研究工作更是如此。比如,2008年国际金融危机爆发后,我国经济发展面临严重困难,经济形势严峻复杂。为了准确把握国内外经济形势和发展趋势,增强宏观决策的科学性和前瞻性,我们在危机爆发之初,就多次组织分析危机形成的深层原因和机理,而且根据事态的发展,系统地研究应对策略,向有关部门提交了一批有分量的专题报告,较好地发挥了对宏观决策的支撑作用。实践证明,实施这个工作方针,明确全院奋斗目标,对提升我院为国家宏观决策服务水平,扩大在社会上的影响力,推动各项工作迈上新台阶,发挥了重要作用。

用人增强团队凝聚力。俗话说,谋事先谋人。领导干部不同于其他同志,最重要的就是要组织他人来实现既定的发展目标。毛泽东曾指出,领导者的责任,归纳起来,主要是出主意,用干部两件事。邓小平也曾指出:“善于发现人才,团结人才,使用人才,是领导者成熟的主要标志之一。”领导干部必须重视用人,学会用人、善于用人。检验领导干部的工作,不仅要看他在个人专业领域干得是否出色,更要看他能否通过选人用人,提升团队的凝聚力和战斗力。对一个机构而言,事业的发展和成败,说到底就是用人的问题。

我院作为知识和人才密集型机构,用人有其自身特点,最重要的就是要“讲公正、用人长、重激励”。“讲公正”,就是要不分亲疏,公平公正,创造条件为每个人施展才能提供机会。比如,在干部选拔使用上,我们比较早地实施干部竞聘制和任期制,通过公开竞聘上岗,把一批年富力强的年轻干部推上领导岗位。任期内工作业绩不突出的,按照能上能下的原则,通过新一轮竞聘调整岗位。这样做,不仅为各类人才脱颖而出创造了条件,而且大大增强了干部队伍的活力。“用人长”,就是任人之长,不强其短。特别是对业务出众而个性较强的人才,要善于发挥这些同志的长处,做到人尽其才,才尽其用。“重激励”,就是注重用事业凝聚人,重在正向激励,最大限度地调动职工的积极性、主动性和创造性。为此,我们提出来“为祖国奉献,为国家服务”的口号,激励大家为祖国强盛和人民幸福创造佳绩,鼓励科研人员理论联系实际,加强调查研究,倡导良好的院风、学风和文风,开展以“团结、勤奋、求实、创新”为主要内容的院文化建设。经过这些年的努力,我院在宏观经济各领域涌现出一批在国内有一定知名度和影响力的领军人才,初步形成了人才荟萃、生机勃勃的发展局面。只有加强人才队伍建设,营造尊重知识、尊重人才、尊重劳动的工作氛围,才能发挥好这个高知群体的作用,增强团队的凝聚力和竞争力,更好地完成为国家宏观决策服务这个中心任务。

善治形成机构整体合力。善治,就是要善于协调、形成合力。这里的“治”,既是指合理的治理结构,也包括有效的组织协调,以形成机构整体合力。我个人的体会是,要保证一个机构既运行有序又充满活力,必须构建合理的治理结构和良好的制度框架,同时领导干部自身要具有较强的协调能力,使各个部门和单位遇到重大问题能达成共识,处理问题能协调配合,发挥整体效能,共同促进既定工作目标的实现。合理的治理结构和有效的协调,是化解矛盾、减少内耗和提升机构运行效率两个不可或缺的方面。

为了增强单位的整体合力,在管理上我们强调要“重制度、善协调、求创新”。“重制度”,就是要把制定和完善各项管理制度作为重要环节,用制度管人管事,提高管理科学化、规范化水平。“善协调”,就是要处理好上下、左右和内外关系,其中关键是班子成员的协调配合。我的体会是,搞好班子成员团结,最重要的是严格执行民主集中制,充分发挥班子集体领导作用,重要决策集体讨论决定,决不能搞大权独揽,唯我独尊,这样做往往适得其反。同时,班子成员要以诚相待,坦诚自己的观点和意见。从我院的下属单位情况看,凡是班子成员团结处理得好,工作就都做得比较好;凡是团结处理不好,就都做得不好。“求创新”,就是积极推进改革创新,不断创新管理方式。近年来,我们及时了解掌握事业单位改革的最新进展,不断总结经验,根据形势变化和工作实际,在人事制度和管理体制上推进创新,取得了积极成效。

总之,我的体会是,领导干部把握好谋事、用人、善治三个关键环节,不断提升战略思维能力,增强团队凝聚力,形成机构整体合力,工作起来,就能更加得心应手,驾轻就熟。

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篇20:党员干部讲纪律守规矩学习心得

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在十八届中央纪委五次全会上,习近平总书记强调“要加强纪律建设,把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置”。在刚刚结束的省十届纪委第七次全会暨全省反腐败工作会议上,省委书记徐守盛强调“全省各级党组织和党员干部要把严明党的政治纪律和政治规矩放在第一位,坚守底线、不逾红线、捍卫生命线”。

“讲纪律,守规矩”何以摆在了如此重要的位置?纵览当前查处的一些触目惊心的贪腐案件,我党强调政治纪律和规矩是有深刻原因的:腐败最初都是源于没有守好纪律和规矩。

党内规矩目的是维护党的团结统一,核心是政治纪律和政治规矩,所以政治性是党内规矩的本质特征。党内规矩主要针对党员领导干部群体,他们除了遵守法律、不逾越普通民众的行为底线之外,还要以更高的要求约束自己,这就是党的纪律和规矩。所以,各级党员干部都要认真查摆在执行党的组织纪律、执行党的政治纪律和政治规矩、贯彻执行民主集中制、党内政治生活上存在的问题,做政治上的“明白人”。

总书记曾强调,“领导干部违纪往往是从破坏规矩开始的”。党内规矩一旦被破坏,其危害往往是多方面的,后果极其严重。党员干部拉帮结派,结成团团伙伙,必然导致监督失灵;党员干部把自己凌驾于组织之上,目空一切,搞“独立王国”,必然导致政令失畅;党内政治生活异化,明规则形同虚设,潜规则越用越灵,必然导致政治生态恶化;党员干部公然违规违纪,败坏党风政风,必然削弱人民群众对我们党的信心,危害党的执政根基和执政地位。

中国社科院中国廉政研究中心副秘书长高波表示,规矩看似无形无影,实则无处不在,犹如一种“政治空气”,是风清气正,还是乌烟瘴气,取决于党内政治生活是不是讲规矩、守纪律。如果党内规矩不断被破坏,终究会造成党内政治生活不正常、不健康,形成的是“政治雾霾”遮天蔽日的严重后果,让大家身心压抑、无心干事,甚至是圈子盛行、“山头”林立,让好干部寒心,让人感到干不成事、不如混事。

“无规矩,不成方圆。”坚持慎思、慎微、慎初、慎独,堵塞腐败的漏洞,涵养群众信任。也只有这样,各级干部才有良好的从政环境,去清清白白地做人,平静如水地干事。

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