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退休表示祝贺(合集20篇)

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——渐进式延迟退休方案或在2024年推出

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备受关注的延迟退休政策有无时间表?人力资源和社会保障部部长尹蔚民10日在记者会上说,争取今年完成方案制定,明年报经中央同意后征求社会意见,后年正式推出。在方案推出至少五年后,才会进行再渐进式实施。

尹蔚民说,延迟退休方案的制定会充分考虑到社会各界的意见和看法,使方案更周到,为各方面所接受:一是会根据国家人口老龄化趋势和劳动力状况把握调整的节点和节奏;二是将“小步徐趋、渐进到位”,每年只延长几个月的退休时间,经过相当长的时间再达到法定退休年龄;三是会有社会预告,给大家心理预期。

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篇1:我国退休年龄调整也宜小步慢走

全文共 737 字

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我国目前经济社会发展、人口老龄化状况等情况看,我国面临经济增长放缓、人口老龄化日益加剧等,延迟退休年龄是大势所趋,各界也基本达成共识。从现实和国际情况看,在实施过程中会遇到各种各样的困难。因而各国在推进延迟退休年龄中的许多经验和教训,给我们很多启示和借鉴。

一是做好政策引导。各国在延迟退休年龄中,因退休年龄调整涉及各方利益,都曾遇到来自方方面面的阻力。绝大多数国家采取先将改革草案公之于众,广泛征求意见,经反复修改完善后形成正式法案。同时,通过积极的政策引导,增强政策实施的社会认可度和适应性,以给民众和相关利益群体留下调整和转换的适当适应期。

二是小步慢走。这是国外提高法定退休年龄的普遍做法,即用较长的时间来逐步达到提高法定退休年龄的目标。尽管节奏有快有慢,但总体上是逐步推进。我国也应参照每年延迟几个月的办法,用较长的时期逐步达到目标。同时,宜从目前退休年龄较低的群体(如女职工)起步。

三是提前谋划。提高法定退休年龄政策是一项复杂的系统工程,涉及方案制定、舆论宣传、沟通协调、公布方案、应急预案、择机实施、评估反馈、修正完善等多个环节,应尽早规划具体方案,综合考虑劳动力供求和老龄化程度等因素,兼顾企业职工、个体工商户、灵活就业人员、机关事业单位职工以及城乡居民的情况,择机实施。同时,还应考虑部分特殊群体,如工作和生活在自然条件艰苦地区预期寿命较低的人群,可考虑有差别的政策。

四是制定相应的配套措施。如针对中老年人就业难的问题,制定适当扶持政策,鼓励各类用人单位吸纳中老年人就业,引导中老年人就业和创业。

五是利益引导。如通过税收调节提前退休人员返聘的收入;养老金的待遇水平与退休年龄挂钩,即随着退休年龄的延迟,待遇水平有相应的提高等措施,鼓励人们自愿选择延迟退休等。

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篇2:延迟退休渐进式延迟退休年龄政策将出台

全文共 395 字

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建议摘编建立更加公平更可持续的社会保障制度。实施全民参保计划,基本实现法定人员全覆盖。坚持精算平衡,完善筹资机制,分清政府、企业、个人等的责任。适当降低社会保险费率。完善社会保险体系。

实现职工基础养老金全国统筹,建立基本养老金合理调整机制。拓宽社会保险基金投资渠道,加强风险管理,提高投资回报率。逐步提高国有资本收益上缴公共财政比例,划转部分国有资本充实社保基金。出台渐进式延迟退休年龄政策。发展职业年金、企业年金、商业养老保险。

全面实施城乡居民大病保险制度;通过多种方式降低大病慢性病医疗费用;全面推进公立医院综合改革,坚持公益属性,破除逐利机制。

点评 “大病保险的全面实施能有效缓解因病致贫、因病返贫的问题。”南开大学卫生经济与医疗保障研究中心主任朱铭来说。一边是健全社保网络实现应保尽保,一边是降低人们的就医用药费用,建议中提出的种种做法直击“看病贵”问题,让人们的健康生活更有保障。

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篇3:2024人社部延迟退休时间最新消息

全文共 2234 字

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“老年群体是一个非常重要的劳动力资源,该政策属于延迟退休系统工程的组成部分,提法是大势所趋。”9月20日,武汉科技大学金融证券研究所所长董登新接受记者采访时表示,我国实行的是强制退休制度,到了法定退休年龄就需要离开工作岗位,这对仍有工作能力的人才来说是一种浪费。

全国老龄办曾发布数据表示,我国60岁以上老人的数量已达2.15亿,约占总人口的15.76%,从2015年到2035年间,老年人口将增加到4.18亿人,我国将进入急速老龄化阶段。

抚养比近7年最低

民政部数据表明,截至目前,我国60岁以上老年人数量已超过2个亿,占总人口的14.9%,同时,中国未来20年平均每年增1000万老年人,到2050年左右,老年人口将达到全国人口的三分之一。

也就是说,中国老年人口的数量将超过发达国家老年人口的总和。但与老龄人口数量急剧增加的状况相悖的是,我国的退休年龄却是目前世界上退休年龄最早的国家。

我国现行的法定退休年龄规定:男职工的退休年龄为60周岁,女职工为50周岁,女干部的退休年龄为55周岁。但根据人社部的数据,我国平均退休年龄不到55岁,而大多数国家退休都在65岁左右。同时,从企业退休职工的增长速度来看,我国平均每个工作日要为24800人办理退休手续,几乎秒针每跳动一下差不多就有一人退休。

老龄人口增加,在职人员减少,一增一减之间,直接造成的结果就是职工抚养比的下降。人社部最新发布的2015年社保报告显示:我国养老保险抚养比继续下降,不到三个人需要“养”一位老人,为7年来最低水平;其中,辽宁、吉林、黑龙江三省的企业养老保险抚养比(参保职工人数与领取养老保险待遇人数的比值)分别为1.79、1.53和1.33。

“这种情况下,推动延迟退休、开发老年人力资源刻不容缓。”董登新称。

9月20日,北京一位法官接受记者采访时表示:“作为一名法官,每办理一个案子都需要收集大量资料和信息,经验都是一个案子一个案子积累起来的,算是属于越老越值钱的那类职业,但我们的退休制度参照公务员,一旦退休,我们则不能再参与法院案件的审理活动。”

我国现行的强行退休制度是1978年经第五届全国人大常委会批准的,当时中国的人均寿命为68岁,但据世卫组织发布的《2016世界卫生统计》表示,截至2015年底,中国人均寿命已达76.1岁,接近发达国家人均寿命78岁左右的水平,而上海、北京人均寿命甚至超过80岁。

会不会抢年轻人饭碗?

老年人延长了退休年龄,进而开发老年人力资源;那么,面对严峻的就业形势,年轻人该何去何从?

早在2013年,人社部就已对外征求延迟退休方案,当时的清华大学公共管理学院教授杨燕绥的方案中就已针对开发老年人力资源有所涉及,方案希望在推行延迟退休年龄的同时解决相应人员向专项服务业转型的工作。

“二者之间并不属于此消彼长的关系,认为开发老年人力资源就会抢年轻人饭碗的想法,是一个最大的误区。”董登新表示,中国50岁到59岁之间的女性人口有8600万人,其中,机关事业单位的女性为600万人,也就是说,有8000万女性在50岁就已经退休,但就我国的现状而言,社区服务类岗位恰恰是最薄弱的方面,如果将这8000万健康女性充实到中国的社区和社会服务中去,对我们整个养老产业的提升都是一个非常重要的劳动力资源。

在董登新看来,传统的农业社会和工业社会时期,创造新的岗位和就业机会确实很难,但信息化服务时代,就业岗位的创造是无极限的,老年人力资源将主要集中在第三产业。

其实,就目前来看,我国养老服务体系从供给侧的角度来讲远远不能满足需求,各种各样的需求正在不断地增长。比如,许多地方的社区养老、医疗服务机构建设供不应求,今后对养老院、护理院、老年公寓等各类服务机构、设施以及相关工作人员的需求巨大。

对此,人社部新闻发言人李忠也曾明确表示,人社部用了大量数据进行多方面分析和研究论证,结论是延迟退休年龄对就业影响有限。

延退拉动GDP

不管“开发老年人力资源”的提法有多少人反对,遭到多少人吐槽,它的实施确是有着现实意义。

数据表明,我国劳动年龄人口在2011年的时候达到峰值,当时是9.25亿人,2012年劳动年龄人口比2011年下降345万。据可靠的数据分析,到2030年以后,劳动年龄人口会出现大幅下降的过程,平均以每年760万人的速度减少。到2050年,劳动年龄人口会由2030年的8.3亿降到 7亿左右。

劳动年龄人口比例的下降意味着劳动供给量趋于下降,进而减缓经济增长速度。

9月17日,中国人民大学国发院发布了一份《中国宏观经济分析与预测(2016年第三季度)——全球技术进步放缓下中国经济新动能的构建》报告,该报告提道:“人口红利”正在加速衰竭,这在一定程度上加剧了我国潜在经济增速的下滑。

报告同时明确表明,实施渐进式延迟退休年龄政策能够显着提高劳动力供给和经济增长,特别是政策实施的前五期,每期(5年)可带来的城市劳动力供给增长200万-300万人,拉动GDP增长超过0.5个百分点,这能够有效地缓解工作年龄人口下降对我国劳动力供给和经济增长带来的不利影响。

9月22日,上述报告执笔人、中国人民大学国家发展与战略研究院研究员刘晓光接受记者采访时表示,在劳动力供给层面,未来中老年人群体仍然有很大的挖据潜力。特别是城市劳动群体,如果能够通过实施延迟退休年龄和开发老年人力资源等政策,充分挖掘潜力巨大的“夕阳红利”,这将在很大程度上缓解由劳动年龄人口下降所带来的经济下行压力。

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篇4:2024年教师节给退休老师的慰问信

全文共 1007 字

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尊敬的各位老师、教育工作者、离退休教职工:

金风送爽,硕果飘香。值此第32个教师节来临之际,中共徽县委、徽县人民政府谨向辛勤耕耘在全县教育战线上的广大教师、教育工作者致以节日的祝贺!向默默坚守在边远山区的一线教师以及为我县教育事业做出贡献的全体离退休教师致以崇高的敬意!向长期关心、支持我县教育事业发展的各部门和社会各界人士表示衷心的感谢!

过去的一年,全县广大教师和教育工作者认真贯彻党的教育方针和县委、县政府关于加快教育改革发展的决策部署,忠于党的教育事业,牢记立德树人、教书育人的神圣使命,敬业爱岗,无私奉献,辛勤耕耘,倾心育人,努力办人民满意的教育,教育事业取得了显著业绩。全县学前教育蓬勃发展,义务教育均衡推进,办学条件持续改善,师资队伍逐步加强,各类教育协调发展,教育教学质量稳步提升,特别是我县在全市率先通过了“全国义务教育发展基本均衡县”评估认定。这些成绩的取得,凝聚了全县广大教师和教育工作者的心血和汗水,展现了人民教师的崇高品格和风范,赢得了全社会的信任和尊重。县委、县政府感谢你们,全县人民感谢你们!

百年大计,教育为本。大力发展教育事业,是全面建成小康社会、实现富民强县目标的重要举措。各级党委、政府要充分认识教育在提高全民素质、实现经济社会转型跨越发展的先导性、基础性作用,始终坚持教育优先发展战略,切实加大教育投入,努力改善办学条件,维护教师权益,改善教师待遇,使教师成为最受社会尊重的职业,吸引和鼓励优秀人才长期从教、终身从教;要动员社会各界进一步关心教育、支持教育、发展教育,不断优化教育环境,进一步在全社会营造尊师重教的良好氛围。全县教育部门和各学校要认真依法履行管理职能,坚持育人为本,德育为先,进一步推进教育改革和创新,健全完善教育管理体制机制,不断提高办学质量和水平,把我县教育越办越好、越办越强。

县委、县政府希望全县广大教师和教育工作者继续发扬任劳任怨、无私奉献的优良传统,树立献身教育事业的崇高理想,坚定淡泊名利、甘为人梯的人生信念,牢记宗旨,忠于使命,严谨笃学,开拓创新,不断提高人格修养和教书育人水平,以行动铸造师魂,以爱心塑造未来,为培养造就大批有创新精神和创新能力的社会主义事业合格建设者和接班人而不懈努力,为实现徽县跨越发展做出新的更大的贡献!

祝全县教师、教育工作者和离退休教职工节日愉快,身体健康,工作顺利,阖家幸福!

中共徽县委员会 徽县人民政府

2016年9月6日

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篇5:送退休同事的贺词

全文共 1917 字

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退休,是事业生涯的结束,是安享晚年的开始。下面是送退休同事贺词,希望对你有帮助。

1. 生活赋予你们一件普通而珍贵的礼品,这就是青春。愿你们以热情奋发去向生活回礼!

2. 竖起理想的桅,扬起信仰的帆,把好前进的舵,划起自强的桨――启航吧,青春的船!

3. 往前走,决不能把命运的纤绳,拴在青春的幻想上。

4. 学问是苦根上长出的甜果。

5. 让我与你握别,再轻轻抽出我的手,思念从此扎根,年华从此停顿,朋友,请把我的祝福别在衣襟上吧,从此天涯海角都有我的问候。

6. 前年好,去年好,今年会更好;你健康,我健康,大家都健康。

7. 你随便那么一帅,美女就把你赖;你随便那么一站,交通全都瘫痪;你随便那么一笑,全世界都为你尖叫。周末到,你随便那么一过,心情就会一直快乐。

8. 你轻轻的来了,却又要轻轻的走。挥一挥手,眼眸早已朦胧。桃花潭水深千尺,怎及我对你丝丝的情谊。世事弄人,唯有祝你一路顺风!

9. 你的步伐总是走得那么轻盈矫健,希望你在新的岗位上有更多的成就,祝您事业顺心,步步高升!

10. 每天上班,下班,过得随意,平淡,不经意的点头间,不经意的问候间,不经意之中,由原本的生疏变的熟悉,似乎没有花费太多的时间和过程,也许这 就是朋友的缘分,相处的时间不多,偶尔的聊天也很短暂,但是我把这些当作是一种亦师亦友的交情,也许真的值得回忆的地方不多,但我会把这些放在记忆的抽屉 里,偶尔拿出来回味!

11. 老梅啊,你是咱们班同学中最优秀最敬业最成功的男人。真是,这是我们想说的心里话。我就代表全班同学给你说几句,希望你退休以后能够继续发挥余热,把你的聪明才智把你的智慧全部都展现出来,我们等待着你出更好的作品!

12. 饿了就吃,祗淡饭粗茶亦自甘美;困来即睡,虽木床草枕都视安静。厨师退休。

13. 多少年来风雨路,现跟随岁月叹流年,忆往昔同游书山路,此时各奔天涯不相见,几多相思只化作颗颗热泪,祝君平安,愿君幸福。

14. 大哥你好。今天是你岁的生日,没想到年一眨眼就过去了。你在我心目中是最好的大哥,你在父母的心目中是最孝的儿子。在这里,我代表全家衷心地谢谢你!大哥,这么多年,你无论是工作上还是对家里人,都付出了都辛苦了!我祝你以后走得越好,越来越好!

15. 春风化雨四十载;郑玺璸退而不休。

16. 恭喜你呀,这回终于修成正果,取的真金啦。祝愿您在退休在家的日子,能好好的享受生活。

17. 是您给了我努力前进的动力,是您教会了我拼搏的目标,我的教诲让我认识了自己奋斗的目标,谢谢您!祝您永远幸福!

18. 人生路,有点苦,走过风,走过雨,路过欢笑,经过痛苦,有些感情,停留心中,有些朋友,时常挂念,朋友,一路保重!

19. 春风化雨四十载;彩天与我创未来。

20. 在这短短的时间里我在你身上学到了很多东西,虽然现在不能在你身边学习了,可是我会把你的教导永远记在心里,谢谢你我敬爱的领导!

21. 送你一杯美酒,祝你前程路上福长有;送你一杯清茶,祝你前程路上乐无涯;送你一条短信,祝你前程路上尽好运。祝你:一路顺风!

22. 在我的职业生涯中,能遇到老板您这样的好领导,是我的福分。您对我的帮助教导是我人生最宝贵的财富,我将永远铭记于心。希望以后还有机会得到你的教诲。

23. 春风化雨四十载;五洲桃李叶成荫。翰墨书香世代流芳;育人灵杰桃李满园。您的一生,是伟大而光荣的。

24. 春风化雨四十载;彩天与我创未来。

25. 春蚕到死丝方尽;蜡炬成灰泪始干。老师,您为教育事业,奉献了自己的青春年华,愿您在退休的日子里幸福,快乐。

26. 宠辱不惊,闲看庭前花开花落;去留无意,漫随天边云卷云舒。祝愿您退休快乐,退休幸福。

27. 别离,是点滴难舍在心间,牵挂的情绪洒满心田;离别,是丝丝遗憾在蔓延,祝福的话语充盈着双眼,愿你我相信重逢的一天不会遥远。

28. 老骥伏枥,退休续谱夕阳曲;苍松傲雪,余生再唱春牛歌,祝愿你在退休的日子里,每天快乐啊。

29. 老哥,你终于有铁饭碗了,不工作还有钱拿,真是美啊,羡慕你呀!

30. 宽厚的身躯,宽厚的嘴唇,宽厚的嗓音,宽厚的品格。尤其上帝塑造了他一双引以自豪令人妒忌的宽厚的大脚。虽常常因满世界买不到合适的鞋,而干扰他创作的思绪,在那长满荆棘的艺术长路上,勤于自修,勇于求索,踩出了一串串色彩斑斓的宽厚的脚印。做人做事业宽容厚道,宽博厚德,这就是我眼中的梅玉文。玉文退休了,那双脚仍旧是那样宽厚。只是现而今,买鞋不犯愁了,那双宽厚的大脚仍在不停地向前踏步,踩出的脚印将更加宽厚。你的同道,石连甲。

31. 翰墨书香世代流芳;育人灵杰桃李满园。

32. 恭喜你呀,这回终于修成正果,取的真金啦。祝愿您在退休在家的日子,能好好的享受生活。

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篇6:延迟退休2024最新规定:处级女干部退休年龄60周岁

全文共 1863 字

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从2015年3月1日起,处级干部退休年龄延至60周岁。据悉,陕西省已经接到通知,将按照国家政策实施。

中组部和人力资源社会保障部日前联合下发《关于机关事业单位县处级女干部和具有高级职称的女性专业技术人员退休年龄问题的通知》,为充分发挥女领导干部和女性专业技术人员的作用,党政机关、人民团体中的正、副县处级及相应职务层次的女干部,在事业单位中担任党务、行政管理工作的相当于正、副处级的女干部和具有高级职称的女性专业技术人员,年满60周岁退休。该通知自今年3月1日起执行。

不过《通知》中也称,上述女干部和具有高级职称的女性专业技术人员如本人申请,可以在年满55周岁时自愿退休。

年满60周岁的少数具有高级职称的女性专业技术人员,因工作需要延长退休年龄的,仍按照《国务院关于高级专家离休退休若干问题的暂行规定》《人事部关于高级专家退(离)休有关问题的通知》有关规定执行。

已办理退休手续的县处级女干部和具有高级职称的女性专业技术人员,不适用该《通知》,不予追溯。

女干部延迟退休年龄方案是强制性的吗

多一种选择是件好事

对于60岁退休,女处级干部如何看呢?西安市某局女性副处长刘某说,她今年48岁了,本来是55岁退休,干了一辈子行政工作,没有一技之长,退休之后再没有自己的事业,就会逐渐与社会脱节,现在多了一种选择,是件好事。谈到是否会影响带孙子,她说,现在都是独生子女,一个孙子几家带,不用担心。

省上某单位50岁副处长吴女士说,如果能继续和年轻人一起工作,心态也会年轻。她举例说,她身边一位处级干部,退休后没几年就显得很苍老。

北京某高校一位女教授向华商报记者表示,她今年52岁,原本还有3年就要退休,得知可以60岁再退休,感觉很幸运,“我身体挺好,对学术兴趣浓,正是可以发光发热的时候,晚几年退休挺好。”

也有女公务员反映:“60岁我都是老太太了,还要卖命工作吗?我宁愿早点退休,幸好有弹性选择。”

建议

设定合理的领取养老金机制

近日,首都经济贸易大学劳动经济学院教授、社会保障研究中心主任吕学静接受采访时表示,延迟退休是大势所趋,相关政策酝酿已久,但因争议大,一直难以推进,此次在处级女干部、具有高级职称的女性专业技术人员群体间试水,涉及人数少、阻力小,便于实现改革落地。“但下一步怎么走,还应多讨论、多征求意见,政策应以人为本,不可一刀切。”

吕学静认为,此项政策实施,与其说是延迟退休年龄,不如说是实现男女退休年龄平等。“女性平均寿命比男性长,受教育程度也越来越高。很多女性特别是女干部、专业技术人员到55岁时,身体状况良好、工作经验丰富、业务能力成熟、家庭负担减轻,正进入人生第二个黄金期,此时退休对整个社会来说都是一种损失。”

吕学静说,现在反对延迟退休者主要是担心养老金问题,她建议,在制度设计上可以借鉴瑞典等国的激励机制——设定合理的领取养老金机制,工作时间越长,能领取的养老金数量越多。劳动者可以根据自身的身心状态,在一定年限中选择退休时间。

刚摆脱更年期困扰

55岁正是“第二春”

“我认为,无论从生理还是精神层面来讲,处级女干部推迟5年到60岁退休,都完全不是问题!”广州市第一人民医院妇产科主任医师夏薇对此新政策大表赞同。因为她观察发现,如今这个年龄段的城市女性的身心状态,和前几十年已非同日而语。

夏薇在日常门诊中,接触过许多月经失调、更年期患者,当中就包括不少高层次女性人才。“四五十岁正是不少人开始注重自我保健的年龄。城市里的处级女干部,比过去更加懂得保养、调理身体,她们会接受定期体检,注重饮食营养科学搭配,愿意花时间、花钱做运动。加上并非从事重体力劳动,身体状态普遍还很好。”

“更重要的一点是,55岁的女性刚刚摆脱了更年期的困扰,又尚未步入老年,其实就是踏入人生的‘第二春’。”夏薇介绍,中国女性的平均绝经年龄为48岁,绝经前至绝经后一两年的更年期,平均要延续到52岁左右,也就是55岁左右的时期,“曾有一名研究女性更年期的美国女教授对我们说,这个时期是女性人生中最美好的一段。孩子大了,事业也到了收获期,渡过了更年期后的她们往往更加精力充沛、心境开阔。我认识不少这个年龄段的女干部,那种‘甩开膀子干、继续为社会作贡献’的劲头十足。对一些观念新潮的女性来说,让她们认老、早早回家‘凑孙’都未必愿意呢。”

夏薇还认为,培养一个处级干部不容易,延迟退休年龄,可以让女性在工作岗位上更好地发挥作用,“处级干部都是社会的精英,有能力有学识,我们医疗界来说,我身边许多女主任,50多岁正是出成果的时候,如果这么早就要退休,确实十分可惜。”

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篇7:2024年教师节给退休老师的慰问信

全文共 1150 字

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尊敬的全市广大教师、教育工作者、离退休教职员工:

你们好!

兰蕙争妍,金桂飘香。值此第三十一个教师节来临之际,中共广元市委、广元市人民政府谨向辛勤耕耘在教学一线的广大教职员工,向默默工作在各个岗位上的教育工作者及曾为我市教育事业做出巨大贡献的全体离退休教师,致以节日的问候和崇高的敬意!向多年来关心、支持我市教育事业发展的社会各界人士表示衷心的感谢!

年年花似锦,今年花更红。市委、市政府始终坚持教育优先发展战略地位,把教育作为建设“美丽广元、幸福家园”、扶贫攻坚工作的基础和前提来抓,不断优化教育发展环境,加快教育改革发展步伐,全市教育得到长足发展,教育质量和办学效益显著提升。全市中小学校通过各类教育项目建设,办学条件显著改善,义务教育均衡发展加快推进;大力实施创新拔尖人才培养计划,高中教育优质特色发展取得明显成效;深入开展校企合作,现代职业教育发展全面推进;制订实施特殊教育提升计划,残疾儿童入学得到保障;大力发展高等教育,全市教育体系逐步完善;全面实施“名师工程”,教师队伍建设成效显著;深入实施教育民生工程,教育公平进一步彰显。这些成绩的取得,是各级党委、政府高度重视和关心支持教育的结果,更是广大教师和教育工作者牢记责任、为人师表、甘于奉献的结果。

百年大计,教育为本。各级党委、政府要继续坚持把教育放在更加突出的位置,以更大的决心、更多的财力支持教育事业。各职能部门要强化职能服务,常怀爱教之心、多做利教之事、善解办教之忧,凝聚起推动教育事业又好又快内涵发展的强大合力。社会各界都要热心支持教育、多方给力教育,齐心协力落实教育优先发展战略,真心实意为教育办实事、做好事,对教育改革发展所取得的成绩广泛宣传、大力弘扬,在全社会形成“党以重教为先、政以兴教为本、民以支教为荣、师以从教为乐”的良好局面和“尊重知识、尊重人才、尊师重教”的文明风尚。

当前,我市正处于决战扶贫攻坚、同步小康、加快建设“美丽广元、幸福家园”的关键阶段,全面贯彻落实市委六届十次全会工作部署,对教育发展提出了新的更高要求,特别是教育作为阻断贫困代际传递的关键环节,任务繁重而艰巨。希望广大教育工作者继续发扬任劳任怨、无私奉献的红烛精神,迎难而上,克难攻坚,自觉增强立德树人、教书育人的荣誉感和责任感,学为人师,行为世范,做学生健康成长的指导者和引路人;牢固树立终身学习理念,拓宽视野,更新知识,不断提高业务能力和教育教学质量,努力成为人民满意的高素质教师;牢固树立开拓创新意识,踊跃投身教育创新实践,为促进全市教育事业全面进步,开创广元教育工作新局面,推动我市转型跨越发展作出新的更大的贡献。

最后,祝全市教职员工、教育工作者和离退休教师节日快乐,身体健康,阖家幸福,万事如意!

中共广元市委 广元市人民政府

2015年9月9日

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篇8:退休欢送会致辞

全文共 2115 字

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同志们:

今天,我们在这里欢聚一堂,为光荣退休的28名老同志举行退休欢送会。在此,我代表段总支、公路段、段工会向大家表示热烈的祝贺!向大家为公路段所做的贡献表示表示崇高的敬意和衷心的感谢!

此时此刻,我们怀有一种依依不舍的心情,体会到了一种特别地亲切感。

几十年来,同志们顾大局,识大体,立足本职,爱岗敬业、勤勤恳恳,任劳任怨,扎实工作,奉献岗位,拼搏实干,与公路段同呼吸、共命运,心连心。大家风雨同舟,共渡难关,把美好的青春和工作热情,把全部的力量和智慧贡献了给了夷陵区公路事业。

别是让人敬佩的是在座的多数同志,您们长年在一线工作,起早贪黑,风风雨雨几十年,有的同志身体上甚至留下了伤病,不愧为公路段功臣。所有在座同志的业绩将永远铭刻在公路段发展史上。

您们身上所体现那种识大体、顾大局,守纪律,不怕苦,不怕累,敢打硬仗的作风和精神和价值观,将永远激励着我们在职工作的同志不断进步!公路段总支不会忘记大家,全段职工更不会忘记您们。

近几年,在大家共同努力下,公路段不断发展,逐步走出了低谷,职工待遇也有所提高。当前,我们正处于发展的关键时期,面临的困难和挑战还很多,今后要取得更大的发展,让包括300多退休工人在内的全体公路段人过上更好的日子,还需要大家一如继往地关心、支持和拥护我们的工作。在此,给各位大哥、大嫂提几点希望和建议:

一是请大家要理解和支持公路段的各项工作。这里主要涉及同志们关注的住房补贴问题,请相信,我们正在想办法,力争做到与全区事业单位同步落实。公路段家大业大,困难很多,请大家关注公路段发展,多为提宝贵意见和合理化建议,和在职的同志们共同为振兴公路段努力。

二是请大家要保持心理健康,享受幸福生活。获得快乐有两重基础。一是自由,二是健康。退休就是自由,自由就是选择。大家可以选择选择,即做自己喜欢做的事。

这里对多讲几句。退休是各位老同志人生的一大转折点,这是不可抗拒的自然规律。大家尽快调整心态,放下思想包袱,适应新环境,多腾出时间照顾家庭,锻炼身体,享受美好生活。

享受美好生活,积极的精神态度是必不可少。热爱身边的人、与人相处和谐是积极的精神态度,宽容和理解他人是积极的精神态度,严以自律是积极的精神态度,保持开放的心态是积极的精神态度,与人分享快乐是积极的精神态度,信念的力量是积极的精神态度。今后生活中,保持积极的精神态度和心理健康对老年人来说很重要。其实,健康不但是没有身体缺欠和疾病,还要有良好的心理状态和较好的社会适应能力,享清福”带不来真正幸福 ,想要晚年充实还得有点事做。许多同志退休后整日清闲,感到生活无聊,产生失落感,出现焦虑、忧郁等心理问题,严重影响生活质量。

痛苦与快乐,都是身外之物惹的祸。提高幸福感也是一种能力,一是要少点欲望,二是要换个换个角度看问题。有一个故事发人深思:传说中有一个老太太,她有两个女儿,一个女儿卖布鞋,一个女儿卖雨伞。老太太下雨天为卖布鞋的女儿发愁,天晴了又为卖雨伞的女儿着急,所以整天处在着急、紧张和抑郁之中。老太太把这件事你倒过来想就好了。生活中这样的老太太也许没有,但类似现象却屡见不鲜,同一件事情,不同思维方式会得出不同的结论,不同的结论会导致快乐或者“郁闷”。所以,看问题、做事情,既看消极面,更要看积极面;既看失去的,又要看得到的;既看到过去,又要看到未来;既要看到现实,又要看到发展。这样就不会不快,把小事看大,把好事看坏,影响自己的生活质量和幸福指数。

大家退休后要做到精神愉快、身体健康,才能获得了较高的幸福感。同志们一定要重新定位,树立新的追求目标。要有所寄托,适当找些事干,哪怕是摆弄花鸟鱼虫、带带孙子、孙女也好,对调节自己的心态都大有益处。我建议:大家一定要注重自我情操陶冶,凡是往好的方面想,往好的方面看,就能够保持乐观向上的心态。还要多看报、看书、上上网,了解国内外大事和形势,加强学习都对改善精神空虚有好处。

三是请大家要保持身体健康,加强锻炼。 老年人容易一病生百“病”,对老年人来讲,身体健康是人生最大的幸福。大家都是勤劳人,多劳动,多锻炼,对身体有益。身体健康不仅节省了医药费,更重要的省去了子女的照顾,使自己安度快乐晚年。在这里,我衷心的祝愿每一名退休的同志健康长寿。

四是退休党员要退休不退志,保持党员本色。工作退休了,但作为党员没有退休。党员在什么时候,什么方面都要做出表率,无愧于党员称号。每一位退休的党员同志,都必须拥护上级党组织决策,信党的领导,听党的话,跟党走。希望党员同志积极在为公路段发展建言献策,带头搞好邻里团结,争当“文明户”和“五好家庭”,在倡导文明新风等方面发挥模范作用。

您们虽然退休了,但公路段仍然是您们的家,您们还是我们的亲人,欢迎大家常回家看看。我们的工会组织永远是退休职工的温暖之家,将坚决做到对所有退休的职工不怠慢,今后对大家多一些理解,多一些关注,多一些便利,厚爱一层,大家有困难找随时工会,我们将尽力帮助您们解决。

同志们,“夕阳无限好,晚霞别样红” !当前国家的发展进步为老年人奉献余热提供了广阔的活动舞台。我衷心的祝愿各位退休同志们,老有所乐,老有所为,幸福安康,阖家更欢乐,万事更如意!

谢谢大家!

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篇9:给退休教职工老年节的慰问信

全文共 600 字

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尊敬的离退休教职工同志们:

金秋十月,丹桂飘香,值此我国传统的敬老节日——重阳佳节来临之际,离退休党总支、工作处谨向全校离退休教职工同志们致以亲切的节日祝贺和崇高的敬意!

你们曾为学校的建设、发展和壮大做出过辛勤的劳动和无私的奉献,今天学校在推进外延发展的过程中,学校的内涵建设不断加强,推动了办学模式和人才培养的创新,学校在学科发展、专业建设、教学改革、科研工作、师资队伍建设等各个方面都取得了显著成绩。当前,全校师生正满怀激情、全力以赴,做好迎接教育部本科教学工作水平评估工作,努力把我校办成具有鲜明特色的城市型综合大学而努力奋斗。

尊敬的离退休教职工,在我们回顾学校发展历史、展望发展前景的时候,我们深知学校今天的成就凝聚着你们昨日的辛勤付出,凝聚着你们今天依然赤诚地深情。你们的热情、智慧、勤劳和奉献,为学校今天的累累硕果奠定了基础;你们的使命感、责任感,为学校精神的传承增添了丰富的内涵和靓丽风采。这是学校宝贵的精神财富,是激发师生承担起历史责任的精神动力。为此,我们真诚地说一声:学校感谢你们!

“莫道桑榆晚,更恋夕阳红”。在欢度老年佳节的时候,我们衷心希望和祝愿您坚定信念、乐观豁达、开阔胸襟、陶冶情操,继续发挥余热,焕发夕阳风采,多做有益于自己身心健康、有益于大学生茁壮成长等方面的工作,为实现学校的发展目标而共同努力。

尊敬的离退休教职工,衷心祝愿你们节日愉快、身体健康、合家欢乐、万事如意!

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篇10:2024年退休干部重阳节联谊会致辞

全文共 786 字

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各位老领导、老年朋友、同志们:

10月22日是第x个老人节,值此节日到来之际,我谨代表街道党工委、办事处对参加今天会议的各位老领导、老年朋友们表示节日的问候和诚挚祝贺。

今年以来,我街道在市委、市政府的正确领导下,不断加强党的执政能力建设,牢牢把握科学的发展观,解放思想,艰苦奋斗,创造性的开展工作,实现了社会各项事业的健康发展。到目前,全街道完成工业投入13亿元,实现招商引资到位资金2.3亿元,比去年同期分别增长400%、309%;完成财政收入699万元,占全年任务的94.5%;实现农民人均纯收入3620元,比去年同期增长220元。这些成绩的取得与各位老领导、老同志的支持是分不开的。你们是我街道经济和社会发展的宝贵财富。在过去的艰苦岁月里,你们呕心沥血,含辛茹苦,为……经济的发展打下了坚实了基础,具有不可磨灭的贡献。今天,你们仍然以党的事业为重,一如既往地关心支持党工委、办事处的各项工作,这充分体显了各位前辈们崇高的革命情怀,体现了共产党员的高风亮节,你们的精神永远值得我们学习和发扬。

尊老、养老和助老是中华民族的传统美德,保障老年人的合法权益是全社会的共同责任。街道党工委、办事处对老龄工作和老龄事业向来十分重视,特别是今年以来,我们以老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所为、老有所乐为目标,加强了老龄工作,取得了一定的成绩,但与各位老领导、老年朋友们的期望和要求,也还有一定的差距。为此,对于街道党工委将继续牢记“三个不能变”,即牢记老同志历史功绩的思想不能变、牢记优先照顾老年人的方针原则不能变、牢记尊老敬老为老年人排忧解难办实事的优良传统和作风不能变,采取切实有力措施,努力把老年人工作做得更好,切实使老年人享受到社会发展进步的成果,确保老年人的晚年生活幸福、快乐。

最后,再次祝愿各位老领导、老朋友、同志们身体健康,合家欢乐,节日愉快!

谢谢大家!

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篇11:祝贺退休的贺词

全文共 862 字

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尊敬的全体在职的老师和员工同志们:

金鸡逐月去,神犬哮天来!繁忙而不平凡的2005年即将过去,充满希望的2006年即将来临。在这辞旧迎新之际,我们在这里怀着深厚的感情欢送受人尊敬的金光男校长和崔永吉、姜其虎、李文真三位老师光荣退休。他们几十年如一日,热爱教育事业,为学校的发展,为民族教育事业的发展,做出了突出的贡献。他们的业绩一言难尽,他们的敬业精神一直激励着我们奋发向上。让我们以热烈的掌声向四位老领导、老教师表示衷心的感谢!岁月不饶人,按国家规定,四位同志先后在今年4月、9月、10月正龄退休。希望你们人离心不离,一如继往关心指导学校工作。我们在岗的全体同志要做到人走茶不凉,继续尊重、关心四位老领导、老教师,学习他们的优秀品质和工作作风,树立科学发展观,为学校的全面、和谐、快速发展做出更大贡献。

2005年学校有了长足的发展。今年高考又一次获得了辉煌成绩,参加高考总数为207名,其中进入重点校分数线的有48名,超过600分以上的23名,除了3名同学外,全部进入了本科录取线。于婉莹同学以670高分荣获吉林省朝鲜族学校文科状元,名列全省第五,光荣地考入了中国顶尖名牌大学——北京大学元培实验班,为省、市、校争了光。我们学校的高考综合成绩名列全省朝鲜族学校第二。中考也取得了辉煌成绩,在全省散居地区朝鲜族中学中总分第一、第三、第四、第五、第六均出自我们学校。学校的教育科研工作、科技教育初见端倪,职业教育、国际交流工作逐步走向规范化。学校被评为省双语教学先进单位、省汉语教学先进学校。

目前,新建教学楼、体艺楼已竣工交付使用,旧的宿舍、食堂已改造完毕。理、化、生6个实验室,2个微机室,2个语音室、活动室已全部更新了现代化设备,2个多媒体教室、体育馆、演播厅的设备正在陆续到位。新的学生公寓和教学楼及操场的改造需到来年暑期竣工,届时办学条件将会得到彻底改善。这里渗透着以朴东男校长为首的学校前任领导和老师们的辛勤汗水,也饱含着各级党政领导和社会各界知名人士及家长的大力支持与关怀,在此,我代表学校领导再一次表示衷心的感谢!

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篇12:给退休老师的一封信

全文共 641 字

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尊敬的离退休老领导、老教师:凯歌辞旧岁,瑞雪迎新春

。在这元旦佳节到来之际,学校党支部、校委会、工会委员会谨向从工作岗位上退下来的离退休教师致以亲切的慰问和衷心的感谢。多年来,你们曾经在自己的平凡岗位上,为岚皋县城关小学的发展壮大,励精图治、呕心沥血。学校的成就与荣光,凝聚着所有老教师们的智慧和心血。近年来学校始终贯彻党的教育方针,坚持“质量立校、管理兴校、科研强校”的办学理念,矢志不渝地坚持“强素质、争一流、创特色“的办学方向,改善办学条件,营造育人环境,更新教育理念,强化校本研训,优化师资队伍,深化教改科研,加强学校管理,注重办学效益,重视学生个性发展,全面推进和实施素质教育。尤其是今年可谓是硕果累累:为改变教学条件学校争取资金新建了建筑面积2811.82m2六层教学楼;学校被岚皋县人民政府评为20__—20__学年度优胜学校;在岚皋县第一届青少年运动会取得了骄人的成绩,获优秀组织奖、团体总分第二,乒乓项目团体总分第一名。还获得“三名”工程先进单位、蛋奶工程先进单位、“五五”普法先进单位等荣誉称号。我们深知,学校的进步播撒着您辛勤的汗水;学校的发展倾注着您曾经奋斗的心血;学校的腾飞,凝聚着您拳拳的关怀和支持。往事历历,倍感亲切与温馨;岁月匆匆,更觉真情的无私与可贵!尊敬的各位老领导、老教师,在新春佳节到来时刻,我们真诚地希望您能继续一如既往地关心教育的明天,为城小的发展出谋划策。再次为您送上深深的祝福,祝愿晚年幸福,夕阳更红!恭祝身体健康、家庭幸福、万事如意!

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篇13:重阳节致退休老教师的慰问信

全文共 815 字

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各位老同志、老教师:在第三个老年节到来之际,我们谨代表学校向我校所有退休教职工致以节日的问候,祝大家节日快乐!1989年,我国将农历9月9日定为敬老节;2010年,国家老龄委又将十月这一个月定为敬老月;2012年12月国家颁布《中华人民共和国老年权益保障法(修订)》,正式确定农历9月9日重阳节为我国的“老年节”。在法律上,我国老年人有了自己的节日,这不仅彰显中华民族敬老爱老的优秀传统,践行偕老养老的中华美德,也表现出我国老年人欢乐祥和、自强不息的精神。

各位老同志、老教师为学校事业发展作出了重要的贡献,可以说没有你们在教学、科研、管理、服务各个岗位上的辛勤工作,就不会有学校的今天。我们正是在你们的肩膀上攀行的,是在你们打下的坚实基础上进一步拓展上海师范大学美好的明天的。我校退休职工现已达到2300多位,80岁以上的离退休教职工超过了500人,约占整个离退休人员的4分之一。

退休人员持续增长、退休人员高龄化趋势仍将持续相当一段时间。我校历来高度重视退休教职工的工作,以“把人道关爱、人情关切、人文关怀送到每个退休同志的心坎上”为退管工作理念,以实现“老有所养、老有所医、老有所为、老有所学、老有所乐”为工作目标,以服务“高龄、大病、特困、孤老”等四类特殊群体为工作重点。经过学校上上下下的不懈努力,逐渐形成具有我校特色的尊老敬老的优良传统,成为我校校园文化的组成部分。这一优良传统将会进一步保持并发扬光大。

各位老同志、老教师,上海师范大学已经进入第二个甲子年,“十二五”规划即将结束,“十三五”规划即将开启,学校综合改革也将全面启动,在这重要的历史机遇期,我们希望各位老同志、老教师更加关心关注学校的发展,进好言,献高策;我们也将砥砺奋进,进一步发扬光大六十年来逐步凝练出的“师大精神”,共创师大的美好未来,实现所有师大人的“师大梦”和“中国梦”!祝老同志们、老教师开心、顺心、健康、长寿!

滕建勇

朱自强2015年10月21日

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篇14:2024年重阳节退休教师座谈会讲话稿

全文共 2509 字

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尊敬的各位老领导、老干部、老同志们:

你们好!

农历九月初九是我国的老人节,是我们中华民族传统的尊老敬老佳节--重阳节。在此,谨让我代表××乡人民政府向在座的各位老年朋友们道一声亲切的问候和衷心的祝愿,祝你们身体健康、节日愉快,万事如意!

人的一生总要经历少年、青年、壮年和老年时期。过去你们以满腔热血,为民族解放、国家富强和人民幸福奉献了自己的青春和力量,为十里岗乡的经济和社会各项事业的发展付出了辛勤的汗水,建立了光辉的业绩。今天,你们虽然离开了原来的工作岗位、但仍然“老骥伏枥,志在千里”,用长期积累起来的丰富知识和宝贵经验,通过各种方式继续为人民服务,为××乡的改革、发展、稳定和经济的腾飞作出新的贡献。在此,让我代表××乡人民政府向你们表示衷心的感谢!

接过你们的接力棒,本届乡党委、政府经过探索、分析、研究和实践,明确了我乡经济工作的总体要求,提出了“林业立乡、农业稳乡、工业富乡、科教兴乡、依法治乡”的总体工作思路,开拓创新,与时俱进,把发展作为第一要务,努力实现全乡经济社会跨越式发展,推动社会各项事业全面进步。现将我乡20xx年1—3季度经济工作情况向你们汇报如下:

一、经济运行基本情况 据初步统计,今年1—9月,全乡地区生产总值完成xxxx元,比去年同期增长.xxxx。其中:第一产业增加值完成xxxx元,第二产业增加值完成xxxx元,第三产业增加值完成xxxx元,分别比去年同期增长.xxxx、0.xxxx和.xxxx;全社会固定资产投资完成xxxx元,比去年同期增长.xxxx;全乡财政收入完成xxxx元,完成全年财政收入任务xxxx元的xxxx。其中地方财政收入xxxx元,比去年同期增长1.0xxxx,全乡招商引资到位资金xxxx元,社会消费品零售总额xxxx元,比去年同期增长xxxx;金融机构存款余额xxxx元,比去年同期增长12.6xxxx。

二、发展乡域经济的重点工作及取得的成效

今年1—9月份,我乡紧紧依托自身的资源优势,加大固定资产投资和招商引资的力度,重点在招商引资等方面加快项目的建设和开发,并取得了一定的成绩。

(一)招商引资和项目建设取得新的突破。今年市委、市人民政府下达我乡招商引资任务是:完成实施招商引资项目1xxxx以上,到位资金xxx元以上,与去年相比,任务十分艰巨。为确保全乡全年社会固定资产投资完成xxxx元的目标任务,我乡进一步加大招商引资力度,继续开展项目建设大会战。1­—9月份,我乡实施招商引资项目4xxxx,项目计划总投资xxxx元,到位资金xxxx元。

1、新建的项目。今年1—9月,我乡招商引资新建项目有---------------------项目计划总投资xxxx元,到位资金xxxx元,其中xxxxx建设项目xxxx,总投资321xxxx元,到位资金120xxxx元;可以给农村富余劳动力或下岗职工提供30xxxx个就业机会。

2、续建的项目。今年1—9月份,我乡继续实施去年未完成的引资项目xxx项,总投资xxxx元,到位资金xxxx元。其中,xxxxxxxx公司,总投资xxx元,目前已全部完成投资,

3、项目前期工作。xxxxx工程建设经多方努力,拟升级为二级油路来修建,目前正在修改设计资料;目前正在进入项目招投标工作。

(二)工业经济运行态势良好,但发展不够平衡。1—9月份,预计全乡完成工业总产值.xxxx元,比去年同期增加0.5xxxx;销售产值完成.xxxx元,比去年同期下降xxxx;实现税金xxxx元,比去年同期增长xxxx;实现利润5.2xxxx元,比去年同期下降50.4xxxx,工业增加值1745.7xxxx元,比去年同期增长50.4xxxx。

(三)农业生产稳步发展。今年1—9月份,我乡农业生产虽然遭受较为严重的春旱及6.15特大洪灾的影响,但在农业结构调整以及畜牧业较快发展的拉动下,农业生产继续保持稳步发展的态势。据初步统计,全乡完成农林牧渔业总产值xxxx元,比上年同期增长。

在农业产值中,农、林、牧、渔业全面发展,其中:农业产值增长1.xxxx,林业产值增长5.xxxx,牧业产值增长7.xxxx,渔业产值增长23.xxxx。

(四) 交通基础设施建设取得新突破, 众篁公路---------

(五)教育、卫生等各项社会事业稳步发展。全乡中小学的常规管理工作走上了规范化、制度化、科学化的轨道。十里岗乡卫生院已形成集医疗、科研、教学为一体的乡级综合医院, 以上这些成绩的取得,是与全乡老干部、老同志们过去辛勤劳作打下的坚实基础密不可分的,是全乡老干部、老同志们给予的极大支持和帮助的结果,也是全乡人民同心同德、奋发努力的结果。

三、心系灾区群众,冬令生活早安排

我乡今年遭遇“ 6.15” 特大洪灾的影响,灾情严重,部分村交通、供水、通讯、电力中断,房屋及农作物受淹被毁,损失惨重,其中湖洋村、店上村、三房村受灾损失最为严重。洪灾发生后,乡政府高度重视,采取积极措施,抢险救灾,乡党委、政府主要领导也分赴各灾区了解灾情,指导抢险救灾工作,发放救灾物资,组织、指导灾后重建工作。目前已恢复住房5间,修复住房10间,力争在今年12月底前全面完成水毁民房回建任务。 四、抢抓机遇,迎接挑战,谱写美好未来

随着市“两会”胜利召开,全乡人民高举邓小平理论伟大旗帜,努力实践“三个代表”重要思想,满怀信心地向着新世纪全面推进中国特色社会主义的伟大事业而开拓进取,为实现我乡跨世纪发展的宏伟目标而努力奋斗。我们将以此为契机,全乡上下团结一心,立足乡情,发挥优势,努力实现全乡经济社会跨越式发展。 今后,在全面建设小康社会的道路上,我们肩负的任务还很艰巨,我们遇到的困难和挑战还很多,我们仍然很需要并渴望能够继续得到你们的热情关怀和悉心指导。我们相信,有乡党委、政府的正确领导,有各位老领导、老干部、老同志们一如既往地关心和支持我们的工作,我们一定能够在全面建设小康社会的康庄大道上迈出更加坚实的步伐,团结和带领全乡人民共同创造幸福生活和美好未来。

最后,再一次衷心地祝福各位老同志们身体健康,万事如意,合家幸福!祝愿金秀的明天更加美丽、灿烂和辉煌!

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篇15:退休教师祝寿贺词

全文共 300 字

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是谁给了我们最初的启蒙?是谁给了我们文明语言?是谁教导了我们人生的哲学?是谁教会我们怎样做人?是您!辛勤的园丁!为了我们:您辛苦了。老师你是辛勤的园丁,没有你们的培育,就没有我们的今天。我永远不会忘怀你们的栽培。

一日为师,终生为母,老师是我们的第二个“妈妈”。老师你的生日就是妈妈的生日·为了明天的幸福,你付出了很多,为了我们的幸福,吃太多的苦你又何曾说不呢?

我永远是您最忠实的孩子!我不是您最出色的学生,而您却是我最崇敬的老师。在您的生日来临之际,您的学生祝您永远年轻。

是谁给了我们最初的启蒙?是谁给了我们文明语言?是谁教导了我们人生的哲学?是谁教会我们怎样做人?是您!辛勤的园丁!祝你们生日快乐!

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篇16:给退休老师的一封信

全文共 929 字

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敬爱的老师们:

您们好!风风雨雨几十年,辛辛苦苦一辈子,您们为社会培育了一代又一代的栋梁之才,无私地奉献出了自己的青春与热血,却在岁月的流逝中斑白了自己的双鬓,但是社会没有将你们遗忘,西华也将永远记住您们的丰功伟绩。

现在是该您们安享晚年的时刻了,然而,您们的子女或者在继续坚守着您们的岗位为社会培育人才,或者在其他的岗位上为“和谐”社会做着奉献。对于您们来说,在物资生活上有社会与学校的关心,没有什么问题。但是您们需要的是精神上的慰藉,您们可能已经很久没见到自己朝思暮想的孩子,独自在空荡荡的房间徘徊等待。但是社会、学校需要他们坚守自己的岗位,不容许他们有很多的时间照顾家庭,您们应该为自己的子女们感到自豪与骄傲。

现在,我们作为学校的一个特殊的团体——勤工助学岗,将您们的这些生活上的不便问题都看在眼里,记在心里。又时值“创先争优”活动在如火如荼的进行当中,学校给了我们这个机会,我们就应该树立起表率的作用。我们作为有先进意识的示范岗,发扬尊老的传统美德,关爱、温暖老人们也是锻炼我们的一个难得的机遇。我们心动就行动,准备组织一批有耐心、有爱心的同学们在课余时间里面陪陪你们,比如聊聊天、做做清洁、买点生活用品等。我们都是把您们看着是自己家的爷爷奶奶一样,用心来对待每一件您们生活上的事情,当您们快乐的时候一起分享,当您们烦恼的时候认真听您们的倾诉。我们都相,在我们的努力下,一定会让您们能够拥有安享晚这份独特幸福感,让您们的心情能够更加舒畅,快乐地度过晚年时光。

对于我们来说,在平常的倾听中还能得到您们的谆谆教诲,也是我们人生的一笔宝贵财富。待在大学几年时间了,我们也不像以前那样方便回家看望自己的爷爷奶奶,望着您们这些慈祥的老人,又像是回到了老家,回到了爷爷奶奶的身边,那种幸福感是我们渴望已久的,同时也使我们懂得,当我们走过世界的每一个角落,只要有爱在,所有的老人都可以幸福的享受天伦之乐!

我们秉承着西华“求实、明德、卓越”的校训精神,将踏踏实实将这项事业坚持下去,而且要干得漂漂亮亮。爱,虽然只是那一秒钟的感动,却将我们联系在了一起,从此以后我们的心相连,情相系,有我们在的世界,您们再也不会感到孤独,我们会陪伴在您们的身旁,让您们有一个安乐的晚年。

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篇17:延迟退休渐进式延迟退休年龄政策将出台

全文共 400 字

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【建议摘编】 建立更加公平更可持续的社会保障制度。实施全民参保计划,基本实现法定人员全覆盖。坚持精算平衡,完善筹资机制,分清政府、企业、个人等的责任。适当降低社会保险费率。完善社会保险体系。

实现职工基础养老金全国统筹,建立基本养老金合理调整机制。拓宽社会保险基金投资渠道,加强风险管理,提高投资回报率。逐步提高国有资本收益上缴公共财政比例,划转部分国有资本充实社保基金。出台渐进式延迟退休年龄政策。发展职业年金、企业年金、商业养老保险。

全面实施城乡居民大病保险制度;通过多种方式降低大病慢性病医疗费用;全面推进公立医院综合改革,坚持公益属性,破除逐利机制。

【点评】 “大病保险的全面实施能有效缓解因病致贫、因病返贫的问题。”南开大学卫生经济与医疗保障研究中心主任朱铭来说。一边是健全社保网络实现应保尽保,一边是降低人们的就医用药费用,建议中提出的种种做法直击“看病贵”问题,让人们的健康生活更有保障。

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篇18:2024退休参加社保或缴费新政策

全文共 4641 字

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2016年第一期《求是》杂志发表财政部部长楼继伟的文章《中国经济最大潜力在于改革》。文章提出,要深化社保制度改革,改革医疗保险制度,建立合理分担、可持续的医保筹资机制,研究实行职工医保退休人员缴费政策,建立与筹资水平相适应的医保待遇调整机制,全面实施城乡居民大病保险制度,改革医保支付方式,整合基本医疗保险制度,推进公立医院去行政化改革,结合新型城镇化,办好乡、村医院,真正建立有序分级诊疗格局。

据资料显示,根据现行规定,退休人员参加城镇职工基本医疗保险,个人不缴纳基本医疗保险费。制度的初衷,是社会医疗保险要体现互助共济。退休职工一般患病较多,而退休后收入低医疗负担较重,考虑到退休人员在以前的工作期间,已经为社会做出了贡献因而不需缴费。同时,这一设计也可以均衡企业负担,为企业提供公平竞争的机会。

以下为《中国经济最大潜力在于改革》全文:

党的十八届五中全会审议通过了《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十三个五年规划的建议》,对今后五年我国经济社会发展的目标任务、基本理念、重大举措作出了战略部署,明确提出以提高发展质量和效益为中心,加快形成引领经济发展新常态的体制机制和发展方式。我们要切实贯彻落实党的十八届五中全会精神,大力推进结构性改革,化解经济发展中突出的结构性问题,着力推进制度创新,以提高全要素生产率重构经济增长新动力,促进经济持续健康发展,确保如期全面建成小康社会。

一、我国经济进入中高速增长阶段

改革开放30多年来,我国经济保持了年均10%左右的高速增长,成功实现了从低收入国家向中等收入国家的跨越。2015年经济运行总体平稳,新增就业超额完成全年预期目标,全国居民收入增长继续快于经济增长,结构调整步伐加快,大众创业、万众创新呈现勃勃生机,生态环境不断改善。进入新常态以来,我国经济发展长期向好的基本面没有变,经济韧性好、潜力足、回旋余地大的基本特征没有变,经济持续增长的良好支撑基础和条件没有变,经济结构调整优化的前进态势没有变。但经济下行压力仍然较大,潜在风险不容忽视,从上中等收入国家迈进高收入国家行列任务艰巨。亟待大力推进结构调整,以提高全要素生产率为核心,培育新的发展动能,增强持续增长动力。

一般经济规律表明,经济增长主要来自于要素投入的增加和全要素生产率的提高,前者主要包括劳动力投入和资本投入的增加,后者是指扣除资本、劳动等生产要素投入贡献后,由技术进步、管理水平、劳动力素质、要素使用效率等其他因素的改进与革新带来的产出增加,反映了各生产要素的综合利用效能,体现了经济增长的质量和效益,是影响经济发展和人均收入的关键因素。从国际经验看,一国经济发展早期主要依靠要素投入特别是资本投入,进入发展中后期阶段以后,要素投入的贡献下降,全要素生产率对经济增长的贡献逐步提高。这是因为无论任何国家,生产要素总量是相对有限的,资源环境和社会承载能力也是有限的,受要素边际效率递减规律制约,依靠增加要素投入数量推动经济增长总会遭遇瓶颈,经济增长、人均收入和财富水平提高最终要依赖全要素生产率的提高,特别是进入后工业化阶段经济增长将会更多依靠全要素生产率提升。

我国过去保持经济快速增长,全要素生产率提升是重要因素。据有关机构测算,1982—2010年我国全要素生产率对经济增长的平均贡献率为21.5%。但国际金融危机以来,我国全要素生产率增速下降,导致我国经济增速下行。未来一个时期,推动经济持续稳定增长,核心是通过供给侧结构性改革,提高全要素生产率,促进发展动力顺利转换。

二、当前经济发展中存在结构性矛盾

近年来,我国进入经济增长速度换挡期、结构调整阵痛期和前期刺激政策消化期“三期叠加”阶段,战略机遇期的内涵发生深刻变化。抓住和利用好这一战略机遇期仍面临严峻挑战。特别是长期积累的结构性问题凸显,制约着全要素生产率提高和经济稳定增长。

劳动力成本不断上升。2012年以来劳动年龄人口数量连续下降,预计“十三五”时期继续减少1000万人以上,人口红利逐步消减。人口老龄化加剧,2014年末老龄化率达到15%左右,高出发展中国家平均水平约5个百分点。用工短缺,劳动力成本逐渐上升,国际金融危机以来,我国城镇单位就业人员平均货币工资年均增长13.2%,农民工工资年均增长13.5%,高于同期劳动生产率(按现价计算)年均增长11.1%的水平,劳动力成本增长已快于劳动生产率增长。

资本边际效率下降。国际金融危机后,随着政策刺激下投资大幅增长,资本边际产出效率明显降低。从2008年到现在,每新增1元GDP需要增加的投资已经显著上升。投资回报率低,直接影响了企业投资意愿。投资结构也不尽合理,设备投资占比不断下降,从2008年的23.5%降至2014年的19.4%,土木建筑类投资上升,2014年占比已达2/3,增加投资更多依赖政府和房地产投资。再加上前些年我国产业链基本以土木建筑类投资为核心来布局,也造成钢铁、水泥、平板玻璃等行业产能严重过剩。

杠杆率较高。国际金融危机以来,我国杠杆率迅速上升。尽管总体债务规模可控,但我国整体债务占GDP的比重与2008年相比有较大幅度提高。这种状况不利于企业稳定发展、推进技术创新、迈向全球产业链和价值链的中高端。尽管政府债务占GDP比重还不到40%,但部分地区偿债压力较大,存在局部风险。

一些制度机制抑制资源配置效率。一些领域垄断和行业准入壁垒依然存在,企业缺乏退出机制,僵尸企业僵而不死,影响资本配置效率。劳动力素质有待提高,高技能和创新人才不足。劳动合同法一些规定有待完善,加上户籍制度的共同限制,影响了人口的自由流动,制约了农村富余劳动力到城镇就业创业。仍有一些不合理的制度规定使得审批手续繁杂,征地拆迁难,投资项目落地慢。农村土地改革滞后也使得土地缺乏流动性。这些体制机制矛盾造成交易成本过高,限制了要素的自由流动,影响要素使用效率的提高。

在“三期叠加”阶段,针对上述结构性问题,我国正在持续推进去产能、去库存、去杠杆、降成本、补短板的供给侧结构性改革。同时,加快关键性体制机制改革,在全面深化改革中,深入贯彻创新、协调、绿色、开放、共享五大发展理念,释放潜在生产力,提升全要素生产率,努力培育新的增长动力和增长点,推动我国经济持续健康发展。

三、加快结构性改革激发经济增长潜力

当前和今后一个时期,要全面贯彻落实党的十八届五中全会精神,坚持创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,把创新摆在国家发展全局的核心位置,加快供给侧结构性改革,破解经济社会发展的中长期难题,培育发展新动力,优化劳动力、资本、土地、技术、管理等要素配置,释放新需求,创造新供给,提高全要素生产率,推动从要素驱动向创新驱动转变,为解放和发展生产力、保持经济中高速发展、产业迈向中高端水平提供制度保障。

使市场在资源配置中起决定性作用和更好发挥政府作用。深化价格改革,减少政府对价格形成的干预,为市场和投资者提供真实可靠的价格信号,为结构优化和自主创新提供基本保障。加快推动生产要素市场化改革,健全现代产权制度,完善企业破产退出制度。进一步简政放权,放开市场准入,为“大众创业、万众创新”营造公平竞争的环境,激发市场主体活力,调动市场力量增加有效供给。

加快推进国企改革。规范完善现代企业制度,全面推行国有企业去行政化改革,以管资本为主加强国有资产监管,加快改组组建国有资本投资、运营公司,加快推进垄断行业改革,推进国有经济布局结构不断优化,淘汰落后产能,推动企业兼并重组和混合所有制发展,抓紧处置僵尸企业,允许长期亏损、资不抵债企业破产关闭,提高国有资本配置和运行效率,增强国有企业活力、竞争力和影响力。

积极推进财税金融改革。全面推进落实财税改革方案,加快建立全面规范、公开透明的现代预算制度,税种科学、结构优化、法律健全、规范公平、征管高效的税收制度,以及事权与支出责任相适应的制度,适度加强中央事权和支出责任。深化利率和汇率改革。允许实体企业、财务公司等组建不同规模、多元化的金融机构,有效解决小微企业融资难问题。健全多层次资本市场体系,大力发展直接融资。尽快修复证券市场功能,提高资本利用效率。大力推广政府和社会资本合作,进一步完善相关法律制度和政策体系,引导各地规范推进,更好地吸引社会资本,提高投资效率。

深化社保制度改革。加快推进养老保险制度改革,以完善个人账户、坚持精算平衡为核心,建立多缴多得、长缴多得的激励约束机制和更加透明易懂的收付制度,在此前提下实现职工基础养老金全国统筹,划拨国有资本充实社保基金,加快发展补充养老保险,建立基本养老金合理增长机制,并与缴费贡献密切挂钩。改革医疗保险制度,建立合理分担、可持续的医保筹资机制,研究实行职工医保退休人员缴费政策,建立与筹资水平相适应的医保待遇调整机制,全面实施城乡居民大病保险制度,改革医保支付方式,整合基本医疗保险制度,推进公立医院去行政化改革,结合新型城镇化,办好乡、村医院,真正建立有序分级诊疗格局。

提高劳动力流动性和劳动力素质。加快户籍制度改革,促进农业人口转入非农部门,提高劳动生产率。适时调整完善劳动合同法,增强劳动力市场灵活性,促进劳动力在地区、行业、企业之间自由流动,完善劳资双方公平决定劳动者报酬的机制。研究制定渐进式延迟退休年龄等政策,提高劳动参与率。建立现代职业教育体系,强化企业、社会办学作用,推进产教融合、校企合作,加大劳动者技能培训,提高劳动力素质。建立健全与受职业教育的劳动人才相适应的专业技术职称评定制度,调动劳动者的积极性和创造性。

加快科技体制改革。推进中央财政科技计划管理改革,建立公开统一的国家科技管理平台,政府部门不再直接管理具体项目。实行严格的知识产权保护制度。深化科技成果使用、处置和收益管理改革,实施国家科技成果转化引导基金,支持企业技术创新和科技成果转移转化。鼓励科技人才和科研成果直接进入市场,按科技要素实现价值回报。创新财政支持方式,引入后补助机制,通过市场机制吸引社会资金和金融资本进入技术创新领域。支持加快发展战略性新兴产业,突破关键技术,提升产品质量,创建知名品牌,提高产品附加值。

加快土地制度改革。尽快修改国有和集体土地上房屋征收与补偿相关规定,助推投资项目落地。在符合规划和用途管制前提下,鼓励农村集体经营性建设用地出让、租赁、入股。在具备条件的地方实行地票制,农民宅基地还耕后,集体建设用地指标变为资本,可携带入城投资创业,既有利于促进投资和消费增长,也有利于消化房地产库存。支持引导进城落户农民依法自愿有偿转让土地承包权、宅基地使用权、集体收益分配权,既有利于促进农业规模经营,也有利于进城农民安居创业。

加快新型城镇化和农业现代化发展。这是解决城乡二元结构的重要举措。应围绕大中城市圈发展紧凑型城市,增加城市密度,促进土地集约节约利用。以发展大城市为核心,建立重点城市圈;以省会城市为辐射,培育发展若干城市带;以县(市)城区为中心,带动发展中小城镇群。建立财政转移支付同农业转移人口市民化挂钩机制,逐步把符合条件的农业转移人口转为城镇居民。要与农业现代化同步推进,改革升级农业补贴政策,减少农药化肥的过度使用,减少对农产品市场的扭曲。保障农产品有效供给,保障口粮安全,通过部分进口解决国内其他粮食需求缺口,实施土地休耕轮作、农业生态环境和资源保护修复,扩大农业适度经营规模,培育新型职业农民,释放更多劳动人口转移到非农部门。

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篇19:2024送给退休员工的慰问信

全文共 602 字

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尊敬的退休老同志们:

送走硕果累累的2016年,迎来了充满希望的2017年。值此新春佳节来临之际,**街道党工委、办事处向全体老同志们致以新年最美好的祝愿,祝您们新年快乐,吉祥安康!

过去的一年,我们在区委、区政府的正确领导下,团结拼搏,勇争一流,紧紧围绕全区“三个转型”、“四大工程”、“六个大渡口”的总体战略目标,认真开展“转型发展大讨论”,坚持以改善民生为重点,以社区建设为中心,以城市管理为抓手,以经济建设为支撑,以队伍建设为保障,各项工作取得显著成效。辖区经济指标快速增长,社会民生持续改善,市容整治成绩斐然,危改工作再续新篇,基层党建亮点纷呈。街道荣获“全国计划生育基层群众自治示范社区”等18项市级以上荣誉。这些成绩的取得,都凝结着您们的大力支持和无私的付出。在此,**街道党工委、办事处向您们表示衷心的感谢和崇高的敬意!

回首过去,我们满怀喜悦;展望未来,我们信心满怀!2016年,是我们抢抓新机遇,谋求新发展,实现新跨越的关键之年。我们将以只争朝夕的姿态、奋斗必胜的信心、敢为人先的精神和一往无前的勇气,坚持“民生导向”的发展道路,依托钓鱼嘴半岛开发建设的历史机遇,力求在新起点、新阶段为全区“转型发展”谱写出新篇章,全力打造“财智乐园,休闲之都”,迎接独具特色的生态、宜居、和谐、幸福“新茄街”的华丽蝶变。

时至新年,诚挚祝愿各位退休老同志:

新年快乐、身体健康、万事如意、阖家幸福!

此致

敬礼!

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篇20:祝贺退休的贺词

全文共 361 字

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回顾过去硕果累累,展望未来前程似锦。在新的一年里,我们要以邓**理论和“xxxx”重要思想为指导,全面落实科学发展观,大力提高自主创新能力,坚持“跨越式、均衡式、内涵式、可持续”发展战略,坚持“以人为本、和谐发展”的教育思想和“成才教育”办学理念,突出双语教学特色,全面贯彻党的教育方针,抓好教育科研工作,全面完成基建任务,大力发展职业教育,进一步促进国际交流工作,以更辉煌的成果和全新的面貌迎接校庆50周年,为把学校办成立足全省、面向世界、面向未来的现代化、国际化的民族示范性中学而努力奋斗!

元旦快到了,我代表学校党政领导,祝愿金光男校长、崔永吉老师、姜其虎老师、李文真老师晚年幸福,祝愿为学校发展做出过突出贡献的全体离退休老领导、老教师健康长寿,祝愿辛勤工作在一线的全体教职员工新春快乐、阖家欢乐、身体健康、万事如意!

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