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规范作风汇集20篇

导语:我们很多的时候都会写请假条,但请假条怎么写呢?以下是小编整理的资料,欢迎阅读参考。

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自治区学讲话转作风促落实心得体会

全文共 2556 字

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对于改进工作作风、密切联系群众,党的十八大作了明确部署。12月4日,中央政治局出台了“关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定”。中央政治局出台的这八项新规定,针对的都是人民群众长期反映强烈的问题,展示了新一届中央领导集体的执政新姿态,是聚党心得民心之举。作为一名党员领导干部,带头加强作风建设,对于打造一支“政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正”的民警队伍,促进劳教(戒毒)各项工作持续、健康、稳定、和谐发展具有十分重要的作用。现根据个人的感受和多年的工作实践,就加强党员干部作风建设谈谈以下心得体会

一、强化民主意识,做团结协作的表率

强化民主意识是推进领导干部作风建设的基础。领导班子成员尤其要带好头,努力营造团结共事的氛围,要与人为善、与人为公、与人为谦,做到分工不分家,补台不拆台,互相信任,互相理解,自觉维护班子的团结。一要坚持民主集中制原则。凡事关单位改革发展和民警职工利益的重大问题,必须由党委集体进行民主科学决策,养成按规矩办事、按制度办事、按程序办事的习惯,形成整体合力。二是要正确处理好“班长”与一班人的关系。作为班长,觉悟要更高一些、心胸更开阔一些、律己更严一些,能自觉执行民主集中制原则,能虚心听取不同意见。能记人之恩,忘人之过。经常性开展积极的思想交流,开展批评与自我批评,统一思想、消除误会、化解矛盾,增强相互间的了解和信任,增进班子的团结友爱。要坚持班子成员约谈制度,党政主要领导每月要与班子成员至少谈心一次。三是要正确处理好集体领导与个人分工负责的关系。对于领导班子其他成员,坚持民主集中制就是既要按照集体分工,各负其责,又要自觉维护班子团结,互相支持、互相配合。对自己分管范围内的重大决策事项,要进行充分的调查研究和广泛的科学论证,作为集体讨论的依据,要善于根据班子其他成员的不同意见,对提出的决策建议进行修正;对其他成员分管范围内的重大决策事项,要充分发表意见,不能事不关己,高高挂起。

二、强化作为意识,做服务群众的表率

强化作为意识是推进领导干部作风建设的根本。要围绕中心工作,不断强化作为意识,进一步提升服务基层和群众的能力和水平。一要不断加强学习。要牢固树立“终身学习”的理念,不断提高政策理论水平,不断优化知识结构,不断开阔眼界胸襟,努力成为服务劳教(戒毒)场所发展的行家里手。学习要注意方法,要结合自身实际情况,增强学习的针对性,坚持围绕主题、把握灵魂、抓住精髓,积极向书本学,向实践学,力争学得深、吃得透、把得准,有成效。二是抓好从优待警。要从民警的工作、生活、学习、健康等多方面入手,通过扎实抓好“安居工程”、“助学工程”、“健康工程”、“关心老干工程”等,不断改善民警职工的工作和生活条件,营造了环境留人、感情留人、待遇留人的工作氛围。三是加强规范管理。积极探索新时期队伍管理的方法和经验,建立健全科学的激励机制,充分调动民警队伍的积极性和创造性。加强各项制度的执行落实,规范民警服务行为,对民警上班着装、办公用语、作息时间等方面,做到统一规范。实行办事内容、办事程序、办理权限、办理时限、办理结果“五公开”,进一步增强民警履行职责的责任感和紧迫感,提高办事效率。四是提高服务质量。把服务对象是否满意,作为衡量民警服务质量的最高标准,以“主动、高效、快捷”为原则,切实提高服务水平和服务质量。

三、强化创新意识,做锐意进取的表率

强化创新意识是推进领导干部作风建设的动力。要推进工作必须始终把创新作为一种思维理念、精神状态和工作要求,体现在工作思路里,落实到工作措施上,贯彻于工作实践中,努力做到思路有新意,措施有特色,工作有亮点。一是培养创新意识。通过广泛开展专题讲座、座谈交流、学习培训等,使广大民警真正从思想上认识到创新的重要性,增强创新的主动性、自觉性。二是把握创新主题。事物是不断发展变化的,劳教(戒毒)工作也是如此。根据劳教(戒毒)工作的发展变化,及时调整创新方向。积极探索劳教(戒毒)工作特色创新、劳教(戒毒)管理模式创新等。三是完善创新机制。只有不断健全完善创新工作机制,才能确保创新型机关的长效性。加大奖励力度,对积极投身创新工作的民警,在时间上给予充分保障,在待遇上给予适当倾斜。坚持理论与实践相结合,不断健全和完善各项规章制度,探索规律,善于把工作中行之有效的方法,形成长效工作机制。四是巩固创新成果。及时总结推广民警的创新成果,不仅是对民警辛勤劳动的充分肯定,而且能激发民警的责任感和创造力,更加积极地投入到创新工作中去。

四、强化自律意识,做清正廉洁的表率

强化自律意识,是推进领导干部作风建设关键的一环。要不断提高领导干部的廉洁自律意识,严格遵守廉政纪律和规定,公正文明执法,树立和保持良好的劳教(戒毒)人民警察形象。一是加强道德修养。要自觉陶冶道德情操,增强自律意识,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,做一个高尚的人、一个纯粹的人、一个脱离了低级趣味的人、一个有益于人民的人,培养良好的生活作风和健康的生活情趣。二是强化廉政教育。教育广大民警树立正确的权力观、地位观、利益观,自觉实践“三个代表”重要思想和科学发展观,坚持用先进典型引导人,加强法律和党纪政纪教育,不断提高廉洁自律的自觉性,筑牢自律线,做到从主观上不想为。三是健全廉政制度。建立健全规范性的“人、财、物”管理运行机制、防范性的保廉制度,逐步形成一套完善的惩治和预防腐败制度体系,筑牢约束线,使其不易为。四是完善监督制约。加强对落实党风廉政责任制情况的检查考核,严肃查处违法违纪问题,定期通报廉政检查情况;有效发挥纪检监察部门的职能作用,加强对重点环节、重点部门的监督,筑牢监督线,使其不能为。五是推进廉政文化。开展学唱廉政歌曲、阅读廉政书籍、张贴廉政标语等活动,推进廉政文化建设,形成以廉为荣,以贪为耻的社会风尚。

加强劳教(戒毒)机关党员领导干部作风建设不是一蹴而就的,要持之以恒,常抓不懈。在今后的工作、生活中,我们要把中央政治局制定的“八项规定”,作为一种自重的准则、一面自省的镜子、一把自警的标尺、一种自励的目标,从自身做起、从现在做起、从小事做起,争做践行良好风气的表率,以优良的作风来团结和带领广大民警职工做好各项工作,推进劳教(戒毒)事业又好又快发展。

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篇1:治四病强作风发言稿

全文共 1362 字

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碾子镇为进一步加强镇领导班子和干部队伍作风建设,全面提升各党支部的凝聚力、战斗力,在碾子形成真抓实干、追赶超越的强大合力。镇纪委从9月初开始至脱贫攻坚结束,在全镇各级党支部和党员干部中,开展“治四病、强作风、促超越”专项整治活动。

治四病。浮躁、虚假、懒惰、扯皮等突出问题,严重影响党风政风民风、影响经济社会发展环境。我镇开展的“治四病”专项整治活动,就是以整治“浮躁、虚假、懒惰、扯皮“四种病”为切入点,进一步转变作风、落实“三项机制”,提振广大党员干部干事创业的精气神,更好推动经济社会持续快速健康发展。在深入开展两学一做的具体实践中,这是镇党委落实全面从严治党要求的又一重大部署,也是全面优化发展环境、精准有效推动各项决策部署落地见效的迫切需要,对我镇实现各项发展目标,具有十分重大的意义。

强作风。一是把专项整治作为开展“两学一做”学习教育的重要内容,引导党员在“全员对标、全面合格、全力创优”活动中,对照“四种病”的具体表现,认真找准“病症”、开出“药方”,促使其思想认识到位、问题导向突出、学做结合紧密,真正推动学习教育深入有效开展。二是坚持领导示范带动。领导干部在专项整治中以身作则、率先垂范,把自己摆进去,带头查找有没有“四种病”,并将其作为党支部生活会的重要内容和党员评议的重要依据,自觉接受监督。严格落实领导干部包抓联系点工作责任制,各连片领导将包抓的脱贫攻坚村作为整治工作的包抓点,亲自指导检查“四种病”整治工作,确保专项整治取得实效。三是持续开展督导检查。坚持用好督导工作机制,采取明察暗访、重点抽查、信访受理、日常检查、专项效能监察等手段,重点督导检查专项整治部署安排、党员干部查找“四种病”情况以及整改落实成效,推动专项整治工作各项要求落到实处。

促超越。一是全力保障追赶超越发展。把开展专项整治作为完成年度经济社会目标任务的重要推手,重点看既定目标完成得好不好、责任主体落得实不实、工作力度够不够,进一步细化工作措施,推动全镇各项目标任务圆满完成。把开展专项整治作为推进脱贫攻坚的重要保障,重点看帮扶措施切不切合实际、第一书记能不能实心干事、脱贫工作有没有明显效果,进一步加大工作力度,确保按期脱贫摘帽。把开展专项整治作为加快项目建设的重要支撑,重点看争跑项目的力度大不大、推进项目的措施硬不硬、项目建设的成效好不好,进一步提高工作效能,营造高效便捷的服务环境。二是进一步提升党员干部干事创业的积极性、主动性。纪律意识、规矩意识、宗旨意识不断强化,爱岗敬业、踏实干事、尽心履职的自觉性明显增强,奋勇争先、敢为善为、比学赶超的氛围更加浓厚。三是提升党员干部落实中省市县决策部署的执行力、战斗力。执行上级部署和政策不变通、不懈怠,原原本本学深学透总书记系列重要讲话,认真严格落实各项规章制度,完成中心任务迎难而上、有力有效,带领群众脱贫致富、化解矛盾问题能力提升、效果明显。四是强化整治结果运用。将开展专项整治与落实镇党委“三项机制”有机结合,对于整治工作敷衍了事、走过场,导致脱贫攻坚、实施党的基层组织建设、“全面过硬”工程、开展 “两学一做”学习教育等重点工作推进不力的,或是被上级通报批评,造成不良影响和严重后果的,严格按照“三项机制”精神进行问责处理,进一步树立能者上、干者容、庸者下的鲜明导向。

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篇2:维护权益规范秩序严执法

全文共 360 字

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维护人民群众的土地合法权益,维护无锡良好的用地环境,这是国土资源系统的职责所在,也是建设和谐无锡的内在要求。把维护被征地农民合法权益摆在突出位置,充分尊重群众的知情权、监督权,严格依法依规征地,确保被征地农民生活质量不降低,长远生计有保障。落实土地执法动态巡查制度,严厉打击乱占滥用耕地行为,规范农村建设用地流转,保障集体经济组织利益。健全完善国土资源执法监管机制,发挥政府的主导作用,加强部门协作,全面提升执法监管合力,严肃查处重大违法用地案件,维护良好的用地秩序。畅通信访渠道,倾听群众呼声,了解群众诉求,严格落实政策法规,严肃查处侵害群众土地权益的行为。积极化解矛盾,加快拆迁安置房、经济适用房和普通商品房的土地发证速度,维护人民群众的合法权益。加强土地市场建设,加大宏观调控力度,促进房地产市场健康、稳定、和谐。

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篇3:纪律作风整顿心得体会

全文共 1112 字

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在本次工作纪律作风整顿学习中,我充分认识到,教师这个职业不仅仅是完成自己的教学任务,而且还要在生活和工作中不断地严格要求自己,提高自己的专业水平,增强我们的道德素养和责任意识。只有有了这样的认识,我们的工作才真正有价值、有意义。特别是这次整风活动的开展,使我体会到了作为一名合格人民教师所应具备的基本素质,也进一步坚定了要努力成为一名优秀的人民教师的理想。为了尽快实现自己的理想,全身心的投入到祖国的教育事业中去,我对自己提出了一下两个方面的要求:

一、提升思想政治觉悟,加强师德素质修养

在政治思想方面严格要求自己,长期坚持学习,努力提高自身的思想政治素质,认真学习贯彻落实十八大会议精神,落实党中央“八项规定”,整肃“庸、懒、散、空、玩”五种风气,学习《教育法》、《教师法》,按照《中小学教师职业道德规范》来严格要求自己,认真执行《教师职业道德规范》,依法执教、廉洁从教、爱岗敬业、热爱学生、为人师表,坚持杜绝有偿家教、推销教辅资料、体罚和变相体罚学生等违规违纪现象。树立崇高的精神境界,高尚的道德情操,精湛的专业素养,良好的教育形象,成为学生行动的楷模和健康成长的引路人。

二、坚持培育创新精神,不断提升业务素质

在教育教学过程中,要不断丰富自身学识,努力提高自身能力、业务水平;严格执行师德师规,有高度的事业心、责任心、爱岗敬业;坚持“一切为了学生,为了学生的一切”,树立正确的人才观,重视对每个学生的全面素质和良好个性的培养,不用学习成绩作为唯一标准来衡量学生,与每一个学生建立平等、和谐、融洽、相互尊重的关系,关心每一个学生,尊重每一个学生的人格,努力发现和开发每一个学生的潜在优秀品质。教师自古就是“教书育人,为人师表”,作为班主任教师更是承担着“育人”的重要责任,但“育人”随着时代的发展,不断有新的内容和新的要求。现在我们要培育“有理想、有道德、有文化、有纪律”的四有新人,这对新时代教师的师德应有新的内涵和要求:一是视野和思维不能仅仅着眼于孩子的现在,要像邓小平提出的那样:“教育要面向现代化,面向世界,面向未来”;第二、不能用过去的社会意识形态来教育现在的学生;第三、在教育过程中,要开发孩子多方面的智力,根据孩子的具体情况而把教学具体化,促进学生全面发展。

教育是崇高的事业,需要去献身;教育是科学,需要去探究;教育是艺术,需要去创新;教育是系统工程,需要共同参与,齐心协力;教育是一项长期的事业,需要持之以恒、坚持不懈的努力。我相信通过这次学习,在以后的工作中我一定会更进一步,从思想上、行动上、业务上、能力上不断提高自己,树立一切为学生服务的思想,刻苦钻研业务知识,做到政治业务两过硬,争做人民满意的教师。

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篇4:领导班子讲担当转作风抓落实心得体会

全文共 942 字

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争先晋位强使命,克难担当落实。春节后上班第二天,全县三级干部大会就吹响了县域科学发展示范点建设的新号角,这比以往更来得紧迫。这是因为嘉善已站在示范点建设第一阶段冲刺线上,唯有抓紧抓早抓落实,才能交出示范点建设的满意答卷。

“一步实际行动比一打纲领更重要。”没有实干,再好的思路也是纸上谈兵,没有落实,再好的规划也是空中楼阁。要交出一份满意的答卷需要全县各级党员干部克难担当抓落实,真正把冲刺的口号转化为冲刺的速度。

克难担当抓落实是推进示范点建设的必由之路。新常态下,我县将面临内外复杂的经济环境,面临改革和转型过程中的诸多矛盾和挑战。今年我县全面启动综合配套改革方案确定的100项具体改革任务正是为应对挑战而为,更是建设示范点的成功之匙。示范点建设是一场攻坚战,关键靠全县党员干部以攻坚克难、排山倒海的气势,以勇往直前的冲劲、义无反顾的拼劲、逢山开路的闯劲、坚持不懈的韧劲,全面推进示范点建设各项重点难点工作顺利开展。

克难担当抓落实是推进示范点建设的动力之源。“顺境逆境看胸怀,大事难事看担当。”啃硬骨头、涉险滩需要敢于担当的精神和破而立的胆识。各级党员干部要“眼里有活”,主动担当、敢于担当,宁可工作有重叠也不能有缺位。在发展过程中的急难险重面前,要有舍我其谁的亮剑精神,敢于较真碰硬、直面挑战、百折不挠,顶着压力冲,雷厉风行地抓,理直气壮地管,敢啃硬骨头,善拔硬钉子,决不懈怠、决不退缩,为示范点建设提供强大动力。

克难担当抓落实是推进示范点建设的制胜之法。克难担当的实践实质就是抓落实的过程。广大党员干部是示范点建设的主心骨、顶梁柱,尤其要在克难攻坚中举一反三,把取得的经验转化成谋事成事的实际举措、推动工作有效开展的正确方法和应对处理危机的科学对策,真正以克难攻坚推动各项工作落到实处,通过转型升级让产业层次高起来,通过招商选资让项目强起来,通过“五水共治”让水清起来,通过“三改一拆”让环境美起来,通过深化改革把“红利”释放出来。

有志者事竟成,破釜沉舟,百二秦关终属楚;苦心人天不负,卧薪尝胆,三千越甲可吞吴。相信只要广大党员干部都有克难担当抓落实的胸怀,我们就一定能汇聚智慧和力量,不向挑战示弱,不向挫折妥协,逆势而上、积极作为、奋发图强,齐心协力交出示范点建设的满意答卷!

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篇5:治四病强作风发言稿

全文共 1114 字

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新疆塔城市在深入开展党的群众路线教育实践活动中,以加强干部作风建设为抓手,围绕干部在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面查摆出的问题,通过调查核实后,逐一以“软骨病”、“虚脱病”、“糜烂病”、“懒散病”下处方,让干部从而达到政治强、能力强、作风强、心力强的四强目标,推动干部作风的大转变和大提高。

治思想上的“软骨病”,坚定信念强党性。针对现实生活中,一些党员、干部出现信仰迷茫、精神迷失的现象,塔城市依托塔城地区党风廉政教育基地、“塔城市纪检监察网”、“廉政时空”等平台,分层次、分类别的进行宣传教育。通过组织党员干部观看《焦裕禄》、《杨善洲》等典型先进人物影片,以先进人物事迹触及干部思想;邀请“地区为民、务实、清廉模范典型事迹巡回报告团”以身边的典型人物事棘让干部受感染受教育;举办“中国梦,劳动美,我与改革同发展”演讲比赛,以身边爱岗敬业普通人的事棘鼓舞人,通过系列活动的开展让广大党员干部学典型找差距议体会自觉修正自我,同时重点围绕厉行节约、反对奢侈浪费、廉洁过节等问题,实行点对点,开展廉政短信发布活动,累计发送短信3000余条。

治作风上的“虚脱病”,脚踏实地强服务。针对干部在工作中出现的执行制度不严、把握政策不准,长期精神萎靡,造成干群矛盾性问题突出的问题,塔城市通过市、乡、村三级监督员监督、群众热线反映、住村工作队配合调查等形式,加强对存在问题的核实。重点加大了对低保资金、医疗卫生、农资市场等专项治理的监督检查,在核查城乡低保发放情况中发现案源线索5个,转监察室立案2件;查办农资案件4起,收缴罚没款5.5万余元;播出《塔广行风热线》节目16期,接听接收各类电话咨询、解决投诉问题21个,回复新广行风热线转办问题20个,回复率100%。

治生活上的“糜烂病”,勤俭节约强意识。针对干部在工作生活中出现的超规格接待、办公用品攀比等现象,根据中央“八项规定”、自治区“十条规定”和地委“七条意见”,塔城市组织相关工作人员开展厉行勤俭节约、制止奢侈浪费和节日期间公款购买节日礼品等情况专项督查20余次,协助地区纪委对我市30个单位(部门)涉嫌违反中央“八项规定”的问题进行了调查核实,从中查处案件1起,自行立案查处9件,涉及人员9人。

治工作上的“懒散病”,恪尽职守强作风。针对各单位机关干部出现的慵懒散的问题,进行监督检查,加强绩效考评和效能监察,通过明察暗访、察访核验等形式,开展效能监察22次,下发通报1期、整改通知书4份,提醒谈话13人,效能告诫1人;开展公务用车专项整治27次,查处6起公车私用、私驾等行为;开展会纪会风督查11次,对8名违反会风会纪规定的干部进行了通报批评,责成13人作出了书面检查。

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篇6:作风建设永远在路上心得体会

全文共 1471 字

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干的事党的事业,谋得是老百姓的利益,展示的是集体的力量和个人的才华。加强作风建设,弘扬新风正气,在干部中大力倡导八个方面的良好风气,以有为的状态,抓工作,促落实,营造一种蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气,就要在干部中大力弘扬“四种作风”、强化“三种意识”。

弘扬“四种作风”

一是弘扬爱岗敬业的作风。敬业就是用一种严肃、认真、负责的态度对待自己的工作,勤勤恳恳、兢兢业业,忠于职守,尽职尽责。我国古代思想家非常提倡敬业精神,孔子称之为“执事敬”朱熹解释敬业为“专心致志,以事其业”。岗位意味着责任,要高标准、高质量地完成工作,做到尽职尽责,就必须树立强烈的职责意识,必须要有认真负责的工作态度。爱岗敬业是一个优秀人才起码的品质,一个有敬业精神的人,必定是一个有高度责任心的人。因此,加强和改进工作作风,首先必须培养干部队伍的敬业精神,要通过开展强有力的思想政治教育,使干部确立强烈的责任心和事业心,将干事创业作为展示自我,实现人生价值的空间舞台,自觉地把经济发展工作当作自己的事业,把个人的价值融入泰山之阳科技产业城事业之中,让敬业精神植根于干部的脑海,树立热爱产业城的信念,培育敬业精业的习惯,不断激发干部工作热情,使每个干部自我鞭策,锤炼自己,塑造自己,形成争凝心聚力、干事创业的良好风气。

二是弘扬勤学善思的作风。当今时代,是知识经济时代;当今社会,是学习型社会。我们不懂得、不熟悉的理论与旧俱增。“非学无以广才,非志无以成学。只有坚持不懈地学习,不断强化理论武装,不断提高业务素质,才能做到政治坚定不动摇,与时俱进不落伍。在干部中要大力弘扬把学习作为一种精神追求和思想境界,努力建设学习型机关,使干部争当学习型人才。要创新培训方法,结合工作实际,缺什么补什么,什么弱就强化什么,学习必备的专业知识和理论知识,教育干部博求新知、学以立德、学以增智、学以致用,在求深、求新、求实上下功夫,努力提高工作能力,不断适应做好产业城发展的迫切需要。

三是弘扬求真务实的作风。实干兴邦,空谈误国。要加强作风建设,必须坚定不移地把讲实话、办实事、求实效贯穿于整个工作的全过程。在工作中坚持实事求是、求真务实的作风,发扬求真务实精神,大兴求真务实之风,使干部把心思放在事业上,把精力投在抓落实上。全体干部都要强化时效观念,说了就干,定了就办,对确定的各项工工作任务,要坚持特事特办、急事急办,紧事快办,当天能办的事不拖到明天,该自己办的事绝不推给别人,做到对上级的决策部署落实快、不拖拉、不误事,对下面要求解决的问题处理快、不推诿、不扯皮,以“快、准、细、严”的工作作风,抓好落实。

四是弘扬开拓创新的作风。事业要发展,就要勇开拓创新,实现继承与创新在扬弃中的统一。只有创新才有动力,才能发展。改革创新是真抓实干的体现,是求真务实的内在要求。要适应形势的发展变化,从工作实际出发,从有利于强化管理、规范政策、优化服务、提升素质出发,消除墨守成规思想,树立科学理念,从工作大局中谋发展、看变化,不断推动工作思路、体制机制、方法手段的创新。拓宽创新的思路,在与上级要求和先进单位的比较中求创新谋发展。要善于突破前人,勇于超越别人,用创新的观念审时度势,用创新的勇气解决问题,对看准的事情大胆探索和实践,以敢为人先的精神和突破常规的胆略,敢破敢立、敢闯敢试,创造性地抓工作,使各项工作不断改进、完善和优化,工作质量和效率不断提高。

一万年太久,我们要只争朝夕。进一步解放思想、创新思路,狠抓落实、全力拼搏,努力开创产业城建设新局面,为建设富裕文明和谐幸福新宁阳作出新的贡献。

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篇7:党员干部转作风抓落实提效率心得体会

全文共 920 字

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赶超发展、浙中崛起的号角已经吹响。接下来的当务之急是如何转变作风、狠抓落实、提高效能,以实际行动取信于民。

狠抓落实必须统一思想。各地各部门要深入学习领会市委五届十七次全会精神,全面贯彻落实市委一系列决策部署,结合各地各部门工作实际,深化调查研究,形成围绕中心、开展工作的具体思路和抓手。只有全市上下形成共识,才能将行动统一到市委市政府的重大决策部署上来,才能将行动统一到群策群力共谋赶超发展、合心合力助推浙中崛起上来。

狠抓落实必须改进作风。市委五届十七次全会后,昨天市委立即召开全市作风建设大会,部署开展“思想大解放、作风大转变”主题实践活动,目的就是为赶超发展、浙中崛起提供强有力的思想和作风保障。全市上下要以“思想大解放、作风大转变”主题实践活动为总抓手,认真反思在适应形势上是否有所迟滞、在改革创新上是否有所畏难、在加快发展上是否有所松懈,始终做到思想上永不僵化、工作上永不停滞,以思想大解放和作风大转变推动金华大发展。要始终保持奋发有为、积极进取的精神状态,大力弘扬真抓实干、攻坚克难的优良作风,立说立行、雷厉风行,一以贯之、一抓到底。

狠抓落实必须明确责任。要建立健全责任分工落实机制,把市委市政府布置的各项重点工作任务分解到部门、具体到岗位、落实到人头,形成一级抓一级、层层抓落实、人人抓落实的工作局面。要排出一批事关长远发展和社会民生的重大事项,建立各项重点工作领导小组,集中力量抓进度、抓落实、树榜样。各级各部门必须牢牢把握根本性、关键性、长期性的大事要事,抓住主要矛盾和矛盾的主要方面,着力找准切入点、结合点和着力点,形成重点突破、全面推进的良好局面。

狠抓落实必须追求效能。有没有抓落实,会不会抓落实,最终要看有没有见成效、出成果。要抓出成效,除了干部能力水平、思想觉悟、精神状态等核心要素外,还要辅以定期汇报、督促检查、公开通报、考评奖惩等一整套制度,使抓落实有责任、有压力、有动力。要制定以实绩为导向、以日常考核为基础、定性与定量相结合的干部综合考核办法,引导广大党员干部把心思和精力用在干事创业促发展上。

唯有全市上下拧成一股绳,劲往一处使,围绕既定目标狠抓落实、力求实效,赶超发展、浙中崛起这一宏伟目标才能一步步实现。

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篇8:作风建设年活动心得体会

全文共 4958 字

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对党的自身建设来讲,作风建设关系重大,怎么强调都不过分;对执政党来说,作风建设是永恒的课题,任何时候都要抓紧抓好。

一、正确认识作风问题

作风就是人们在思想、工作和生活等方面表现出来的比较稳定的态度或行为风格,简言之,就是人们的言行做派。今天我们讲党的作风,主要是指党员干部的思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等。

党的作风体现党的宗旨。党的宗旨是全心全意为人民服务。党员干部的作风,体现的是党的宗旨。如果体现的是贪婪、自私、背叛、官僚和腐败,就会受到群众的唾骂。

党的作风关系党的形象。人们对共产党的认识,主要是看身边共产党员的所作所为。正是有了千千万万共产党人在工作生活中展示出来了正派、积极、无畏、亲民的作风,我们党伟大、光荣、正确的光辉形象才在人民的心中树立起来、坚不可摧。

党的作风关系人心向背。优良作风是凝聚人心的重要政治资源,是巨大的“软实力”。在革命战争年代,人民群众从共产党人大公无私、英勇无畏、吃苦在前、享受在后的良好作风里,看到了共产党全心全意为人民服务的崇高形象,从而更加坚定了跟共产党走的信心。

党的作风关系党的生死存亡。毛主席在七届二中全会上告诫全党:“务必使同志们继续地保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风,务必使同志们继续地保持艰苦奋斗的作风。”这就是著名的“两个务必”。为什么要讲“两个务必”?因为,“可能有这样一些共产党人,他们是不曾被拿枪的敌人征服过的,他们在这些敌人面前不愧英雄的称号;但是经不起人们用糖衣裹着的炮弹的攻击,他们在糖弹面前要打败仗。”敌人用糖衣炮弹攻击我们,就是要搞乱我们的作风,把我们队伍中的一些意志薄弱者拉下水,从内部腐蚀我们,搞垮我们。

二、明确当前作风建设的主要任务

根据党的十八大部署,当前我们抓作风建设的主要任务有五项。

一要始终保持党同人民群众的血肉联系。作风问题的实质和核心,是处理好与人民群众的关系问题。人民群众和我们是什么关系?是血肉联系的关系。血和肉,你中有我,我中有你,须臾不能分开,是心连心、同呼吸、共命运的关系。

可是,现实中间,一些群众还是讲现在有些党员和人民群众是“蛙水关系”、“萍水关系”,有的甚至是“油水关系”、“水火关系”。 所谓“蛙水关系”,是指某些党员干部需要群众时,就像青蛙往水里跳一样来到群众中间,招摇哄骗群众;不需要群众时,就高高在上,气指颐使,高人一等。所谓“萍水关系”,是指某些党员干部跟群众相处总是有隔膜,把群众当做萍水相逢的陌路人。像《滕王阁序》里面说的:“关山难越,谁悲失路之人?萍水相逢,尽是他乡之客”。至于“油水关系”、“水火关系”,那是根本与群众不相融合、不与来哉,群众有油就揩,有火就灭,走到了群众的对立面了,这种关系发展下去,那肯定是“最大的危险”!

二要实干敢干善干苦干,做到为民务实清廉。党的十八大报告要求我们“坚持实干富民、实干兴邦,敢于开拓、勇于担当”,“坚持艰苦奋斗,勤俭节约”,自觉做到“为民务实清廉”。这些要求大致分为两个方面:一是解决“干”的问题,相当于“怎么干”;二是解决对自身的要求问题,相当于“要干好”。怎么干?主要是要解决“五个干”的问题。即:实干的问题,就是要务实,空谈误国,实干兴邦。世上最宝贵的精神是实干精神,最重要的行动是实干行动;抓工作部署千招万招,不落实也是没有招。邓小平同志说:“世界上的事情都是干出来的,不干,半点马克思主义也没有。”可见实干的精神,古今中外,任何时候都需要,永远不会过时。现在,由于党员干部文化水平普遍提高,能说会道者多,容易出现一种评论家多、实干家少的怪象,要坚决打破这种怪象。敢干的问题。敢干就是胆子要大、步子要稳,敢于想人之未想,做人之未做,开风气、创先河、做先导。历史上西方的文艺复兴、工业革命,中国的新文化运动、改革开放,都是人们开拓创新创出来的。1992年,邓小平同志在南方谈话中指出,我们的改革开放要大胆的试、大胆地创,不能像小脚女人走路。我们湖湘文化素有“敢为天下先”的内质,近代以来有魏源首先开眼看世界,有毛泽东的红旗插上井冈山。近来,省委、省政府在全省部署开展“转作风、解难题、抓关键、见实效”专项活动,市委、市政府创造性地落实省委省政府的工作部署,在全市开展了“双联双解六攻坚”主题活动。市委要求,我们广大党员干部特别是领导干部,要敢于开拓、勇于担当、敢于负责,就是要求我们敢干,大胆地干,干出一个新局面,让城乡面貌、人民生活、旅游建设年年有改观、几年变个样。我们就是要有这个决心。善干的问题。顾名思义,善干就是要讲科学、重规律,把事情干好。今年3月,国家主席习近平在接受采访时提出,领导者要有“治大国如烹小鲜”的态度。小鲜就是小鱼,炒小鱼要技术,要把握好火候,弄不好就炒成糊糊或者炒焦了。其实领导就是治国,虽然大部分领导是在做局部的工作,但我们是执政党,执政党的官员所做的事情,本质上都是治国。中国是个大国,要以烹小鲜的态度做好工作,尊重规律,把握火候,坚持问政于民、问计于民、问需于民,从人民群众的伟大实践中汲取智慧和力量。苦干的问题。要有吃苦精神。苦不苦,想想红军二万五;累不累,想想革命老前辈。现在虽然我们工作生活的条件大大改善,但是还是要强调吃苦精神,强调艰苦奋斗。至少我们现在还没有资格享受,一是我们农村贫困人口还有近一个亿,生活困难,没有脱贫,二是我们城镇还有几千万人生活困难,三是完成新的五年规划任重道远,还需要吃苦;四是我们张家界人均GDP只有全省的68.57%、全国的60.04%,基本上都是老少边穷和国家级、省级贫困县区,要在2020年与全国一起建成全面小康社会谈何容易!干好的问题。干好事情的前提是严格要求自己,做到为民务实清廉。中央政治局4月19日召开会议,决定从今年下半年开始,用一年左右时间,在全党自上而下分批开展党的群众路线教育实践活动。中央政治局首先带头开展党的群众路线教育实践活动,要求实践活动贯穿“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求。贯彻这个总要求,具体就是要做到为民务实清廉。为民,就是要始终牢记宗旨,始终牢记我们为之奋斗的一切,都是为了让人民群众过上幸福的生活。务实,就是干什么事情都要从实际出发,出实招、求实效、解决实际问题。清廉,就是要干干净净干事,有的干部干了很多有油水的事,自己没有沾油水,常在河边走,就是不湿鞋,这是很好的,值得肯定,当然也是应该的。不能经济搞上来,干部倒下去。

三要下决心改进文风会风。文风就是指人们运用语言文字及写作文章的作风。改进文风,还要强调反对党八股。70年前的延安整风运动中,毛主席提出反对党八股,指出了党八股的八大罪状,惟妙惟肖,切中肯綮,值得我们对照学习。改进文风,特别要强调提倡短、实、新的文风。2010年,习近平同志在中央党校的一次讲话中专门谈到改进文风时,强调要从三个方面下功夫、见成效很重要:一是短;二是实;三是新。此文中的,值得我们认真学习研究。改进会风,主要就是要回归开会的本质——解决实际问题。1980年2月29日,在中共十一届五中全会第三次会议上,邓小平说了这样一段话:“开会要开小会,开短会,不开无准备的会。”2002年,我刚从企业到地方政府工作,当时最不适应的就是会议多。我们的会议多,程序复杂,领导干部的理论水平高,就同一个问题每位领导都要作出精辟的论证,透彻的分析。我们在企业每天开会,每天早上的调度会,多则半小时,少则一刻钟,有事说事,无事不说。我们现在还有的会议程序太复杂,形式主义严重。改进会风,要反对开几种会:一是没有实质内容、不能解决实际问题的会;二是时间长的会;三是享受会。

四要着力整治庸懒散奢等不良风气。庸,是指有的干部作风庸碌、平庸,就像群众讲的,“忙忙碌碌装样子,吃吃喝喝混日子”,饱食终日,无所用心。当领导的庸庸碌碌,就是庸官。老百姓是不喜欢庸官的。懒,就是不做事。 “一台电脑玩半天,来了文件画个圈,实际问题不沾边”,说的就是懒惰的官员形象。懒的本质是不负责任,不讲职业道德。散,主要是指作风散漫,没有组织纪律,不讲团结,拖拖拉拉、一盘散沙。我们共产党素来强调纪律,强调统一意志。加强纪律性,革命无不胜。邓小平说,我们一靠理想二靠纪律才能团结起来,没有理想,没有纪律,就会象旧中国那样一盘散沙。我们的上一届中央纪委书记贺国强同志说过:“相互补台,好戏连台;相互拆台,共同下台。”说的就是在一个班子里面一定要搞好团结。奢,就是奢侈,讲排场,比阔气。骄奢淫逸,是连在一起的。“奢靡之始,危亡之渐”。奢华之风反映到领导干部身上,往往与腐败有关。最近,广东出了个“房叔”,说的是网民反映的广州市城管局番禺分局政委蔡彬及其妻儿名下拥有21处房产,目前已被停职调查。陕西出了个“表哥”,说的是陕西省安监局原局长杨达才,因在车祸现场“微笑”引起网友注意,被“人肉”出戴十几块名表,继而被陕西省纪委查出存在严重违纪问题,被撤销党内外职务。他们表现出来奢侈之风,背后果然存在腐败问题。

五要坚决克服形式主义、官僚主义。形式主义和官僚主义是官场陋习,就跟腐败一样,古今中外都有。形式主义和官僚主义常常是一对孪生姐妹。官僚主义往往以形式主义作外衣,形式主义后面往往藏着官僚主义的灵魂,两者的共同特点,就是只图虚名、不务实效,脱离实际、脱离群众,官僚气息、衙门作风。克服形式主义和官僚主义这样的官场陋习,一要领导带头,率先垂范,以优良的作风引领党员群众;二要深化改革,尽快形成鼓励求真务实的体制机制,让形式主义和官僚主义失去生存土壤;三要加强监督,发动全社会起来监督政府官员,使搞形式主义和官僚主义的人无处藏身,形成老鼠过街人人喊打的态势。

三、领导干部要带头遵守中央、省委、市委关于加强和改进作风建设的规定

领导干部要带头遵守中央、省委、市委出台的一系列加强和改进作风建设的规定。要求别人做到的,自己首先做到,禁止别人做的,自己坚决不做。不能“只许州官放火,不许百姓点灯”。

一是带头改进调研。改进调研一要切忌走过场、搞形式主义,弄虚作假;二要轻车简从、减少陪同(不要前呼后拥,不要扰民);三要简化接待,不要搞边界、路口迎送。四要加强统筹协调,规范考察调研。

二是带头改进会风。带头精简会议活动,节约会议经费,提倡开短会、讲短话、讲实话,严禁会议期间发放纪念品、借会议之名搞考察旅游。

三是带头改进文风。发文要少而精,没有实质内容的、可发可不发的文件、简报一律不发,要提高文件简报的质量和实效,要提倡写短文章,讲短话,讲实话,讲新话。

四是带头规范因公出国(境)活动,改进安全保(警)卫工作。我们地市县区这两级,规范因公出国境,主要是做好有关审查把关,管好领导干部,不准巧立名目,借考察、学习、研讨、培训、招商、促销等名义,搞公款出国境旅游。按照上级要求,配合做好安全保(警)卫工作。

五是带头改进新闻报道、严格文稿发表。改进新闻报道总的要求是,领导同志出席会议和活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道,要精简报道内容,要多报道基层和群众关心的内容。我们鼓励领导干部研究问题,撰写对改进工作、改善民生有实际推动作用的文章,但不要轻易署名发表。因为我们有领导身份,要发表文章是容易的,关键是发表了有没有人看,能不能帮助推动工作。如果文章发表以后群众不会看,自己懒得看,白白浪费人力物力。

六是带头厉行节约,搞好监督检查。中央、省委、市委在加强和改进作风的规定中都强调了厉行节约的,要求领导干部率先垂范,严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定,严管控楼堂馆所建设,规范公务接待,严禁公款高消费娱乐活动。

七是带头认真上班办事。为了抓好机关作风建设,省纪委等五部委厅去年联合出台了《关于进一步严明工作纪律改进机关作风的暂行规定》,市委市政府今年2月21日印发了《关于切实转变干部作风、实施“六个一律免职”的通知》、《关于规范张家界市共产党员和国家公职人员操办婚丧喜庆事宜暂行规定》。这三个文件里面规范、要求的东西,都是对我们党员干部最基本的要求,并不是很高的标准,就是要求我们公职人员认认真真上班、老老实实办事,对群众好一点,不要索拿卡要,不要玩游戏,不要损害公职人员形象等等。这方面,我们各级领导干部更要自觉带头执行。

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篇9:作风建设永远在路上第二集《正风肃纪》心得

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加强作风建设狠抓工作落实集中作风纪律整顿活动,使我保持了思想上、政治上、组织上、作风上的先进性和纯洁性。按照“正风肃纪、创优环境”的要求,我单位开展了加强作风建设狠抓工作落实集中教育活动,通过参加“纪律作风整顿月”教育活动,我有以下几点体会:

一、强化进取意识。大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干。始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自己饱满的工作激情,把心思凝聚中心工作上,把功夫下到抓贯彻落实上,用最大的努力去争取最好的业绩。

二、强化责任意识。强化意识必须牢记党的宗旨,把全心全意为人民服务作为自己的终生追求和义不容辞的责任,实实在在地为群众办实事、办好事,诚心诚意为人民服务,吃苦在前、享受在后、强化党员意识、加强组织纪律性。

三、提高党性修养。作为党员一定要自觉加强理论学习,提高理论素养,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力。提高党员素质,增强为人民服务的本领,更需要增强驾驭中心工作的本领、做群众工作的本领、处理复杂问题的本领、履行岗位职责的本领。

四、发挥党员作用。作为一名党员要把作风教育整顿作为推动中心工作的契机,把作风建设视为干部职工安身立命之本,以良好的作风开展作风教育整顿“边整边改”工作,做表率、走前列。要针对作风方面存在的问题,认真开展自查自纠活动,进一步完善、健全、规范制度,用制度形成高效规范的工作秩序,提高服务水平,提升工作效能,力争在短时间内纪律作风有大改观大变化。

所谓“正风肃纪”,顾名思义,端正作风严肃纪律。机关作风建设是党的建设的具体体现,群众往往以此来认识、了解我们党和政府。机关作风端正,人民群众就会团结在党和政府周围,同心同德地为实现各项任务而齐心奋斗;如果机关作风不正,就会失去人民群众的支持、信任,最终失去民心。

综观党的发展历史,无论是战争年代、建设时期,还是改革开放阶段,取得胜利和成功的条件最为重要的有两条,一是要有正确的路线,二是要有好的作风,两者是相互联系、相互影响和相互促进的。我党历史上大致有过四种情况:一是路线错了,但作风好,人民群众也会团结在党的周围和我们党一道纠正错误,从而在挫折中奋起(如1927年至抗战前);二是路线正确,作风也好,革命和建设事业就蓬勃发展(如党的七大与八大期间);三是路线错误,作风又不好,党就会遭受全局性的挫折(如文革);四是路线正确,作风有一些问题,正确路线的执行就会受到影响和干扰(如20世纪 80年代)。所以,在某种意义上说,作风决定了事业的兴衰成败,决定了民心的向背。

总之,通过纪律作风集中教育整顿,使我在保持思想上、政治上、组织上、作风上的先进性和纯洁性,始终站在前列,有力地促进党密切联系群众作用的充分发挥。

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篇10:作风建设永远在路上心得体会

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在学校领导的好早下,观看了《作风建设永远在路上》第一集:承诺与期盼。当看完第一集后,心情久久不能平静。在想一个问题:中国发展到今天遇到的主要问题是什么?思了良久就一个字:人,这点从以习近平同志为总书记的新一届中央领导集体实现新老交替后,以身作则,率先垂范,下大力气抓作风建设,足以得到印证。然而已经过半,正如影片主题那样,作风建设只是刚刚开始,没有结束,作风建设永远在路上。

通过2年来的作风建设,事实上,绝大多数党员干部是好的,他们能坚持认真学习,坚决贯彻落实中央的战略部署,坚守工作岗位,兢兢业业,默默奉献。问题在于,如何持续加压,巩固好的作风成果,不反弹,再现作风春潮涌的生动局面?本人认为在当前,应坚持抓好“四立”的辩证关系,既注重立誓、立行内修之德,又注重立标、立规的外修之策。坚持内外兼具,标本兼治抓好作风建设。

“立誓”。在党员干部中广泛开展重温入党誓词、发表廉政誓言活动。各级党委(党组织)全体参会人员重温入党誓词,发表廉政誓言。形成立党为公、执政为民、反腐倡廉新常态。通过重温入党誓词、发表廉政誓言,使党员干部心存敬畏,从思想上、观念上防止思想滑坡,坚决遏制住腐败发生的精神松动基石。

“立行”。在党员干部中大张旗鼓地开展 “作风在我心”的活动,各级纪检组织与管辖干部签订“扬正气、促清廉”反腐承诺书。针对不同行业、不同领域、不同部门、不同地区的特点,深入分析易滋生腐败的工作环节、事项诉求、关键岗位,在“承诺书”中逐条逐项详细列出,采用公示形式面向全社会发布,同时利用报纸、电视、广播、互联网、微博、微信等广为传播,以期在干部队伍中形成不能腐、不敢败的高压态势,从具体执政行为和个人品行上遏制腐败发生。

“立标”。在党员干部中树立勤政爱民、廉洁奉献、作风优秀的标兵,发挥模范引领作用。在“老虎苍蝇“频频被打落马的时候,迫切需要树立能忠实践行群众路线、真正勤政务实、为政清廉、艰苦奋斗、品德高尚的时代标兵,引领风尚,同时形成前进有方向、身边有榜样的良好氛围,以点带面,循序渐进。

“立规”。建立、健全、完善各种规章制度,尤其要加强惩戒制度设计。结合贯彻落实党的十八届四中全会精神,紧紧围绕建章立制、“回头看“和专项整治工作等环节,抓紧研究建立、健全、完善一批规章制度,形成政出有令、行政有制、行事有规的良好法治环境,提高各级干部法治理念和规章意识,按章办事,按规做人。与此同时,要在中央一系列党风廉政建设制度、条例的基础上,研究设计一批更为具体、操作性更强的惩戒制度和规定,明确哪些事不能做、哪些是高压线,使党员干部时刻警钟长鸣。

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篇11:规范行为珍爱生命为题目的作文

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尊敬的各位领导、各位评委、朋友们:

大家好!很荣幸我能有这样的机会参加今天的演讲会。我叫高海涛,来自集团公司庞庄煤矿,是煤炭战线上的一名新兵。我的演讲题目是“规范行为珍爱生命”。

首先我想给大家讲述一个发生在我身边的真实故事。那是在2003年的春节前夕,刚从部队退伍的我,怀着对矿山的好奇和对未来的憧憬,被分到了庞庄煤矿运搬三区。记得那天,当我兴冲冲的赶到单位报到时,眼前的一幕却让我终生难忘:一位年过半百的老工人,脸色苍白,左手被纱布包裹着,在党支部书记办公室里低声抽泣,“刘书记,一辈子俺都安安全全地过来了,眼看就要退休了,却失去了四个手指头,叫我以后怎么办啊!”从这位出了工伤事故的师傅话中我第一次知道了单位书记的姓名。“老张啊,你是位经验丰富的老工人了,可你图省事,违反作业规程,出了事故,叫谁能不痛心啊。你先回去好好养伤,要把这次事故的教训牢牢记在心里,吃了一堑,咱要长一智啊。”没想到,第一次听书记讲话竟是他在做违章者的思想工作。

就这样,带着对安全工作的忐忑心情,我正式加入了矿工队伍。随着时间的推移,我在平时的工作中总能找到安全意识淡薄,安全行为不规范的影子:有的职工觉得井下偶尔登一次车不会出事;有的职工在岗位上干私活,甚至离岗、脱岗;有的职工为了赶进度多出煤,简化作业程序,把违章作业不当回事儿……说到这,我不禁想到了这样一组数据:去年1月1日至11月20日,煤矿企业发生特大事故5xxxx,死亡135xxxx,发生特别重大事故xxxx,死亡64xxxx……作为一个煤矿人,看到这触目惊心的数据,不能不为此感到震惊!诚然,这些事故的发生是多方面因素造成的,但是,不规范行为的大量存在,难道不是事故发生的重要原因吗?

俗话说:前车之鉴,后事之师,血的教训一次又一次告诉我们,安全生产一刻也不能放松,一刻也不能麻痹。安全工作只有起点,没有终点。对于那些不能复苏的生命,对于那些死亡者亲人所遭受的无法弥补的身心创伤,“规范行为,珍爱生命”显的是那么的重要。

“规范行为,珍爱生命”对于我们普通职工来说,它的意义在于由“要我安全”向“我能安全”的转变;在于千家万户的幸福与欢乐;更在于企业和国家的财产安危!有了安全,我们才能以休闲的心情漫步;有了安全,我们的企业才能象三春的桃李红红火火。

当下,以“增强意识、规范行为、提高技能”为主题的职工岗位行为规范集中教育活动,正在集团公司范围内如火如荼的展开。这正如春天里的一场“及时雨”,滋润着建设和谐、文明矿区的百里煤海。相信,只要我们徐矿集团七万干部职工都能把“规范行为,珍爱生命”带到日常工作、学习和生活中去,自觉用刚性制度来约束自己,用严格的标准来规范自己,构建社会主义新矿区的美好愿景就一定能够早日实现。

我的演讲完了,谢谢大家!

[规范行为珍爱生命为题目的作文

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篇12:党员转作风提效能重执行守规矩心得体会

全文共 287 字

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全系统上下要进一步改进作风、严明纪律、凝心聚力、真抓实干;要认清形势、明确目标,坚定服务发展的信心和决心;要深刻认识资阳发展新格局,深刻认识工商发展新变革,深刻认识人民群众新期盼,坚定服务发展的信心和决心;要正视问题、找准差距,激发干事创业的热情和激情;要以解放思想为先导,破解“作风不实”问题;以“马上就办”为指南,破解“效率不高”问题。

开展“转作风、提效能、重执行、守规矩”学习讨论活动,是资阳市政府作出的一项重要决策部署,贵在抓实、重在实效。全市工商系统要迅速行动起来,精心组织,周密部署,确保思想到位、工作到位、措施到位、责任到位,确保不走过场,取得实实在在的成效。

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篇13:党员转作风提效能重执行守规矩心得体会

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开展“转作风、提效率、重执行、守规矩”专题学习讨论,是新一届政府加强自身建设、推进从严执政的良好开端。全体干部职工要认真按照市政府要求,集中一个月时间,围绕“转作风、提效能、重执行、守规矩”主题,开展“推进林业发展—我怎么办”专题讨论,重点在统一思想认识、深入查摆问题、深刻分析原因、落实整改措施、健全工作制度等方面取得实效。学习讨论要触动思想、触及灵魂、触碰观念,把学习讨论效果落实到激发激情上、落实到振奋精神上、落实到强化责任上。要把学习会议精神与推动发展、推动工作紧密结合起来,做到“两手抓、两促进”,特别是要推动大规模绿化全市行动、城区保留山体绿化、省级森林城市创建、成资林业一体化发展上的落实见效。

要突出“实、正、规”三个字,着力在解决问题、改进作风、提升服务上狠下功夫,确保在全市活动中走在前列、做出表率。一要坚持“实”字为要,进一步把工作做实。不断强化责任意识、创新意识、担当意识,认真贯彻市第四次党代会和市四届人大一次会议精神,把本职工作做好做实。二要坚持“正”字为本,进一步把风气搞正。把为民之风、干事之风、用人之风搞正,以想干事、会干事、干成事的风范,带动整个行风政风的持续好转,巩固形成风清气正良好政治生态。三要坚持“规”字为准,进一步按规矩办事。时刻保持政治上的清醒和明白,严守政治纪律和廉政纪律,严格执行法律法规,遵循政府工作规矩和制度。

要坚持以上率下,发挥示范带头作用。局领导要立好标杆,树好榜样,带头转变作风、带头执行落实、带头树立形象。各科室负责人和中层干部要带头学习,带头找差距,带头整改落实,带头推进制度建设。全体干部职工要以饱满的热情、认真的态度和严谨的作风,认真学习,深查根源,细找差距,积极整改,在展现新面貌、新气象、新作风、新状态下功夫,凝心聚力推动资阳林业跨越发展。

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篇14:纪律作风整顿心得体会

全文共 659 字

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根据院委会领导班子的统一安排部署,在我院开展了“服务发展,提质增效”纪律作风集中教育整顿活动。通过学习讨论,使自身更牢固掌握各项纪律规定,增强了法纪观念和遵纪守法的自觉性,增强了全心全意为病人服务的思想,深刻认识到医疗服务差医德医风差对和谐卫生的危害性,筑牢了弘扬正气狠杀歪风的纪律观念,改进了工作作风。通过学习教育和深入思考,我个人对纪律作风整顿有了更深的理解,对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际,作如下剖析:

一、存在的主要问题

1、缺乏奋发有为、锐意进取的精神,虽然在本职工作中做的不错但还有待进一步加强。

2、时时处处为病人着想的服务意识不够强,有时因自身心情问题对病人服务态度不够好,需要进一步改善。

3、业务知识不够钻研。对待工作有时不够主动,对业务知识钻研不够,只注重常见病多发病的诊断与治疗,不注重业务知识的全面性,缺乏一种刻苦钻研的精神。

4、组织纪律有时松懈,上班时间有时脱岗,下一步改正。

5、上班时间因工作之便有时上网,通过学习教育和深入思考。

坚决杜绝此类事情发生。

二、存在问题的主要原因

上述这些问题的存在,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间,自己结合理论学习,对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思,深刻剖析产生这些问题的根原和危害,从主观上查找原因,主要有以下几个方面:

1、政治学习不够,理论功底浅薄,自学少,只为学习而学习。

2、奋发有为,锐意进取精神不够。没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用,业务水平要有提高必须要对业务钻研。

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篇15:第1招按住命门规范写作

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何谓“硬实力”?就是按住考纲的命门,把握写作的核心,功夫在身自然视写作如探囊取物。“硬实力”体现在严格按照规定写作,如字数限制、卷面书写、标点符号的规范使用。平时在意与否往往直接显出学习行为习惯的差异。老师在意,要求严格规范,学生自然不敢怠慢,循规蹈矩磨练硬功,写出的文字工整雅致,标点符号明确规范,电脑阅卷,扫描显示,黑白分明,妍媸毕现。阅卷老师展阅,要能让他眼前一亮,心中一爽,印象自然升温,就不会亏待你。文章如此多娇,何愁阅卷者不折腰?此“投其所好”第一招。

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篇16:纪律作风整顿自我剖析材料

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今年xx月份,我来到xx市食品药品监督管理局开发区分局,在各位领导、同事的关心和帮助下,对新的工作环境由陌生到认识再到逐渐熟悉,努力做好领导交办的每项工作,各方面都取得了一定的进步。但与其他同志相比仍感到自己在知识、能力和工作作风上有很大差距。

一、存在的主要问题

1、对业务知识学习不精。来到xx市食品药品监督管理局开发区分局已经四个月了,对食品药品监管还没有全面掌握透彻,特别是食品药品的相关法律知识的学习还只知皮毛,还没有做到运用自如,游刃有余,遇到好多问题自己都还不能解决,还得请领导、老同志来帮助解决。

2、创新意识不强。有时觉得自己是大学生理论知识强,所以对新知识、新技术的学习上热情不够。表现在工作作风上有时有散漫、松懈现象;工作标准上有时不够严格,不能尽善尽美,只求完成工作任务了事;工作方法上,缺乏新思路、新创举。

3、工作作风不够踏实。在平时工作中,工作主动性差,遇到问题总是等领导指示,不积极通过提高自身能力来解决问题,一定程度上还存在“多做多错,少做少错,不做不错”的思想。

二、存在问题的原因

首先,对理论学习的认识不够高。自己认为工作也只是一般事务性的工作,学不学理论无所谓,只要把本职业务弄懂,能应付工作就行了。其次,对自己的缺点认识不足。事实上,自己也深知好多地方做的不好,但有的时候爱面子,不敢大胆承认自己的错误,正视自己的不足,不能勇于开展批评与自我批评。

三、今后努力的方向

在以后的工作中我会以更高的标准,更严的要求,更踏实的工作作风要求自己,要精益求精、追求一流的工作质量,切实做好每项工作。

1、加强学习,提高自身素质。一是要持之以恒、坚持不懈地学习科学发展观及党的各项方针政策,不断提高自身的政治素质,二是要加强学习各项专业知识、现代科技知识、社会主义市场经济及全面建设小康社会理论等,不断提高自身业务素质。

2、注重学习效果,增强学以致用的能力。学习不能只为学习而学习,要做到学有所获,学有所用。学习上要牢固树立终身学习的思想,不能只留于形式,要坚持不懈、持之以恒地学习,并将所学东西切实运用到实际工作中去;工作上牢固树立争一流的思想,对自己高标准、严要求,在干好本职工作的同时,还要干好党负于我们的其他各项工作任务。

3、牢记党的宗旨,严格要求自己。时刻遵守党的章程,认真履行党员义务,积极参加党组织活动,团结同志,自觉维护党的形象,做到思想上、言行上与党组织保持高度一致。在以后的工作生活中,我将更加认真自觉地学习马列主义理论和“三个代表”重要思想,树立共产主义理想信念,筑牢思想道德防线,牢牢把握共产党员先进性的核心,在工作和生活中努力提高业务水平和领导水平。

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篇17:作风建设永远在路上观后感

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党的群众路线教育实践活动,是一次党性党风的洗礼,也是一次深刻的精神洗礼。按照上级部署,紧密结合动监系统实际,切实加强组织领导,突出重点,着力创新,扎实推进。集中教育实践活动的结束,也是形成践行群众路线新常态的开始,我们将始终保持作风建设“永远在路上”的精神状态,做好动监工作,促推区域发展。

作风代表实际行动,作风好坏决定精神状态。从一定意义上讲,一个单位的形象,好在作风,坏也在作风;对一个干部的印象,优在作风,劣也在作风。好的作风像一面旗帜,能够激发创造力、凝聚向心力、提升战斗力。好作风是“抓”出来的,就是严格要求,严格管理,严格监督,严明奖惩。针对个别党员干部“庸懒散”等现象,我们坚持早防范、早提醒、早纠正,防微杜渐,让好作风在“严”字中养成。我所针对作风建设及时对各科室开展督查活动,自我“挑刺”。监督内容包括上班时间有无迟到早退、玩游戏、网购等与工作无关的现象,坚持每季度开展一次反腐倡廉工作风险排查,深入查找党员干部和重点岗位人员履责、律己等方面存在的风险点。让全所党员干部切实感受到作风建设无时不在、无处不在。

行动是无声的语言,好作风是“带”出来的。所谓带,就是传帮带,核心是领导做表率,先进典型当标杆。党支部一班人自觉做到“四个管住”,即管住自己的心,不起贪欲;管住自己的手,不乱批条子乱要东西;管住自己的嘴,不接受他人吃喝宴请;管住自己的腿,不到不该去的地方去。坚持用身边典型“正衣冠”。每年所里都评选出在各个工作岗位上工作突出、业绩显著、思想进步的同志作为优秀党员、优秀职工,让这些先进党员、先进职工的事迹给其他职工起到“带”的作用,树立了先进典型。这些典型的先进事迹,看上去熟悉、听上去亲切、学起来容易,在全单位形成了崇尚先进、学习先进、争当先进的良好风气,激发了大家比成绩、拼干劲、争一流的热情。

好作风是“做”出来的,喊破嗓子不如做出样子。作风是思想政治素养的外在表现,加强作风建设不能喊在嘴上、写在纸上、挂在墙上,关键是要落实到行动上。工作争创一流,服务让群众满意,才是真正的好作风。我们通过开展宣传走访活动,从基层最关心的热点、难点问题中确定实事,帮助基层解决实际问题;实施领导干部坐班带班、为每名干部职工做出榜样;开展多种形式的学习培训活动,不但重视理论知识的学习,同时更重视政治思想、工作作风建设的学习。注重以温馨关怀鼓舞人、激发人,努力培育全所良好作风。发展是硬道理,作风是硬条件。我们将用好教育实践活动取得的成果,切实锤炼好作风,努力开创凌海市动物卫生监督工作的新局面。

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篇18:基层强意识转作风做标兵心得体会

全文共 1193 字

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党的十八大以来,中央相继提出了“两个一百年”奋斗目标,“四个全面”战略布局和五大发展理念,要落实发展理念、实现伟大目标,建设一支强有力的领导干部队伍是关键。通过开展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育,广大党员干部在政治素养、服务水平、工作作风各方面都有了新的提高,作为领导干部更应注重自身建设。

一要强化观念,在思想上加强自身建设。一是强化党性观念,坚定理想信念。要坚决与党中央保持高度一致,认真执行党的路线方针政策,始终坚持正确的政治方向、政治立场,在重大原则问题上分得清是非。要坚定理想信念,多讲干事,不求名利;多讲工作,不讲待遇,尽心竭力地为党和人民的事业拼搏奉献。二是强化群众观念,增强公仆意识。要心里装着群众,信守掌权为民的原则,用人民赋予的权力造福于民;要真诚服务群众,为群众多办实事、多解难题、多做好事。三是强化创新观念,致力开拓进取。要善于把党的方针政策同本地本部门的实际结合起来,把创新作为工作的常态,在创新中实现工作的突破。要创新思维,使自己的思维和观念紧跟时代潮流,敢于打破陈规陋习的束缚。要创新工作方法,转变传统的领导方法和工作方式,大胆探索,主动适应。四是强化自律观念,坚持清正廉洁。要端正认识,决不为自己谋私利;要淡泊名利,自觉加强思想道德修养,乐于奉献,做到追求高尚、远离低俗,言行一致、表里如一。

二要提高能力,在工作上加强自身建设。一是提高总揽全局的能力。在工作上要从大局出发考虑和处理问题,把主要精力放在抓方向、议大事、管全局上,集中精力研究和解决带有全局性、战略性和前瞻性的重大问题,善于创造性地开展工作。二是提高驾驭市场经济的能力。必须紧紧抓住当前的重要战略机遇期,树立信心,坚定决心,紧紧扭住经济建设这个中心不放松。三是提高应对复杂局面的能力。要以最大多数人的利益为重,积极运用经济、行政和法制等手段,及时妥善地协调各种利益关系,防止矛盾激化而影响社会稳定,切实把最广大人民群众的利益实现好、维护好、发展好。四是提高操作力、执行力和破解难题的能力。要把提高操作力、执行力和破解难题的能力贯穿于决策、实施、落实的始终。要进一步强化执行理念,对目标任务认真研究,拿出抓工作落实的有效办法,树立从上到下,一级抓一级,一级带一级,狠抓落实的良好形象。

三要做好表率,在作风上加强自身建设。一是做勤奋学习的表率。要认真党章、党规和党的思想理论,坚定政治立场,丰富理论素养;认真学习历史文化知识,以史明鉴,古为今用;认真学习法律法规和市场经济理论,提高依法行政和驾驭市场经济的能力。二是做维护大局的表率。在思想上,与党中央保持高度一致;在行动上,树立一盘棋的思想,摆正局部与整体的关系,自觉做到小局服从大局,令行禁止。要从文山会海中解脱出来,从迎来送往中摆脱出来,把心思用在干事业上,把精力投到抓落实中,创造实实在在的工作成绩。

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篇19:作风纪律整顿心得体会

全文共 1307 字

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近期,我校在教育局的要求下,积极组织全体教师进行纪律作风学习与整顿。通过这次的学习与自查活动,使我充分认识到了自身存在的问题和和后期需要改进的地方。在学习中我体会到了教师这个职业不仅仅是完成自己的教学任务,还要在生活和工作中不断地严格求自己,提高自己的专业水平,增强我们的道德素养和责任意识.这次整风活动的开展,使我认识到了作为一名合格人民教师所应具备的基本素养。

一、在政治思想方面:

在平时的工作和生活中,我要严格要求自己,自觉学习各种政治理论知识,努力提高自身的思想政治素质,主动以“邓小平理论”,“三个代表重要思想”为导向,认真落实科学发展观。通过“教育法”,“教师法”,“中小学教师职业道德规范”,和“商洛教师十不准”的学习来严格要求自己,努力使自己成为一个有事业心和责任感的合格教师。

二、在教育教学方面:

通过近期一个多月的纪律整顿,使我认识到了自身在教学工作中的不足之处,表现在以下几方面:

1.在教学中没有能严格要求自己,不求上进,没有主动学习各种先进的教学理论。导致自己的教学方法,无新意,教学环节老套,教学中,没有充分激发学生学习兴趣。

2. 没有充分加强对教材,考试说明,考纲,学情,教情的研究,备课不深入,选题不精炼,授课没有做到,教与学的有机结合。

3. 缺少与同学科教师的结合交流,单打独干,没有利用好现有的教学资源,不但浪费了学校的教学资源,同时自身教学水平政治素养也没有等到提高。

4. 对学生的管理比较粗放,没有做到对学生的及时监管,也不没做到与家长的沟通,没有建立起学校,教师,家长三方教育机制,家长不了解孩子在学校的情况。

5. 不善于与学生沟通,不了解学生内心的想法,对学生的教育缺乏爱心和耐心。

6. 没有及时完成学教交办的任务,对学校布置的培优促中转差工作落实不力,平时没有对承包对象进行思想教育,学法指导,学生成绩差距没有明显变化。

三、改进措施:

通过一个多月的学习纪律整顿,我已认识到了自身的不足,因此我打算在今后的教学工作中严格要求自己,努力提高自身的政治素养和业务能力,今后我将在以下几方面加以改进。

1. 在教学中严格要求自己,积极主动的学习各种先进的教育理念,更新教学方法,优化教学环节,改变老一套的授课方式。

2. 在教学中加强对教材,考试说明,考纲的研究,精心备好每一节课,并做到对习题的精选,精讲,精炼。

3. 强化与同学科教师的合作交流,不单打独干,充分利用现有教学资源。

4. 依托备课组,教研组,通过听课,讲课,评课等方式与组内教师相互交流学习,提升自身教学能力。

5. 对学生的管理体现在精细化,及时做好学生的监管,平时多与学生家长沟通,建立起学校,教师,家长三方教育机制,促进学生全面发展。

6. 对学生的教育要严中有爱,要有耐心。常态化与学生交流,及时了解学生内心的想法,与学生建立起良好的师生关系。

7. 认真落实学校的政策,努力做好培优促中转差工作,力争使学生间的成绩进一步缩小。

总之。通过这次学习,我受益很多.在以后的工作中我会更进一步认真学习,从思想上、行动上提高自己的工作责任心,树立一切为学生服务的思想,刻苦钻研业务知识,做到政治业务两过硬,争做人民满意的教师。

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篇20:英语论文摘要格式规范标准

全文共 2611 字

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1摘要的定义与三类摘要的写法

国际标准ISO214-1976指出:摘要是一份文献内容的准确压缩,不加解释或评论。中国国家标准规定:摘要是报告、论文的内容不加注释和评论的简短陈述。摘要是读者判断论文价值,判断论文是否值得阅读的依据。会议所征摘要是决定是否录用全文的依据。写好摘要是科技人员写作所必备的基本功。如果一篇内容价值较高的英语论文,其摘要写得平平淡淡,不能体现论文的特点和学术价值,将带来一系列不利影响:失去被刊载的机会,需要本文的读者不会阅读全文,从而失去应有的学术影响;对中文期刊论文而言,难以进入国际检索系统等。

摘要分为报道性摘要、指示性摘要、报道—指示性摘要、结构性摘要等种类。学术期刊多采用报道性摘要,特别是试验研究和有定量数据的论文。对新内容较少,或数据少的论文用指示性摘要或报道—指示性摘要。摘要的内容一般由3部分组成:研究目的,研究方法,研究结果或结论。中文摘要一般200-300字,外文摘要字数不超过250个实词。摘要的详简程度和篇幅大小根据具体情况及要求而定,如期刊论文摘要、会议征稿摘要、博士学位论文摘要的差别很大。期刊论文摘要通常位于署名和单位地址之后。

1.1 报道性摘要

报道性摘要要求反映作者的主要成果,提供比较完整的定量及定性信息。篇幅一般为200-300字。示例如下:

示例1: (题名:BiSrCaCuO高温超导纤维)

采用激光加热小基座法(LHPG)成功地制备出BiSrCaCuO超导纤维。它性能稳定,工艺可重复性高。纤维最大长度达60mm,直径范围35-500um,其中细径纤维有挠性。超导纤维的起始转变温度为118K,零电阻温度为87K,临近电流密度为2.5kA/cm2 (77K,H=0,直流电流量)。纤维中超导相(2212相),显微结构有典型的取向性。纤维的超导电性与其生长条件及后处理过程密切相关。首次指出,a轴平行于纤维的轴向。

示例2:(篇名: 约瑟夫森结Alx-Al隧道势垒的实验研究)

通过X光电子能谱、阳极氧化电压谱和FISKE台阶电压的测量,研究了约瑟夫森结中ALOX-AL隧道势垒。发现结的隧道势垒最佳沉积AL层厚度为7nm,AL上形成了ALOX厚度只取决于氧化条件,与沉积AL厚无关,势垒AL氧化物可能含有一个像ALOOH态的OH基团。

1.2 指示性摘要

指示性摘要的目的是使读者对论文有一个概括的了解,适用于新内容较少,或数据少的论文。篇幅一般为50-100字。示例如下:

示例1: (题名 :冷轧槽楔外端与摩擦影响的定量分析)

建立了与Avitzuer不同的连续速度场,经变上限积分与参量积分求的槽楔冷轧变形力上界解解,并侧重定量的讨论了外端与摩擦对变形力的影响。

示例2: (题名 :白薯线虫的防治)

对密西西比州种植的白薯由于根节线虫所引起的问题作了讨论,叙述了1967年由蔬菜收获分公司实验站所进行的商品熏剂和杀虫剂的试验。对行间撒播的施用方法作了比较。列出了包括商品杀线虫剂vorlex、DOW WV W─85、DD和试验的固体杀线虫剂68 138及Dasanit的试验结果。

示例3: (题名:湘江水体中硒的分布)

[目的] 为给综合防治污染提供一定依据,对湘江水体中硒的分布进行了探讨。

[方法] 在湘江上游兴安县至洞庭湖的河口采集了28个底泥样品, 用气相色谱法进行分析。

[结果] 结果表明:湘江底泥已受到不同程度的污染,其中有些硒含量超过本底值数的十倍甚至百倍,大多数样品中硒含量较一般土壤和底泥为高。还分析了污染严重的霞湾港水样,结果表明此段江水中硒含量尚不高,在地面水最高容许浓度范围内。

1.3 报道—指示性摘要

报道—指示性摘要是对论文中价值最高部分内容采用报道性摘要,其余部分以指示性摘要报道。篇幅一般为100-200字。

示例1: (题名:柴油机燃用棉籽油的试验研究)

介绍了不经任何改装的S195型柴油机燃用棉籽油与柴油混合油或纯棉籽油的试验研究情况。结果表明,燃用棉柴混合油或纯棉籽油时,发动机性能良好,无异常现象;适当调整供油提前角、加大循环供油量,可以达到原机功率,而且烟度有所下降。还分析了S195型柴油机在试验工况下的燃烧特性和放热规律。

2 写作中的常见问题

要有摘要与论文分离单独出版的写作思想,对随文摘要,不要认为“全文在后边”,编写摘要可简单、随便。

应用“用(采用)...方法”、“报告了...现状”、“进行了...调查”等记述方法编写摘要。即,要用第三人称编写,不要用第一、二人称编写,不要用“本文”、“我们”、“作者”、 “THIS PAPER"、"THIS ARTICLES"等作为主语。

不用图表、示意图、公式、结构式和非公用的符号和术语。

要采用规范化的名词术语、缩略语、略语、代号、法定计量单位、简化字和标点符号。

避免与标题和引言在用词上明显重复,忌罗列正文中目次,小标题和段落标题,或结论部分的文字。

要排除在本学科领域已成为常识的内容和教材中已有的东西。

除非该论文证实或否定了他人已出版的著作,否则不必引用。

不要作自我评价。如:本文以变量代换为工具,利用高等代数的知识,证明了齐线性微分方程组的降阶定理,给出了一种实际的解题方法。因此,这个结论的证明不仅具有一定的理论意义,而且在解题过程中也具有重要的指导意义。

不要对题名等进行注解。如论文“分类指导重点突破加速农机化步伐”的摘要写成:农机化是农业生产力发展到一定阶段的必然过程,是现代农业的产物,在我国它的发展只能与农村经济发展水平相适用。因此分类指导即根据不同经济力、生产组织形式和现实物质技术条件,进行有效地指导、协调、组织带层次性的农机化生产。重点突破即在提高经济效率的前提下,在“化”水平上有所突破。

3 成功写作摘要的要点

摘要写作成功的诀窍是突出新贡献,并使之尖锐化。用精辟语句使新东西出现在摘要的突出位置。所谓新贡献包括:新技术、新理论、新方法、新观点、新规律、纠正前人错误、解决争议、补充和发展前人成果等。有的作者常常不在摘要中体现重要的研究成果,而到论文的后部分经分析推论等才指明,这是错误的观点和写作方式。

使自己新贡献尖锐化。即区别他人工作和自己新贡献不同之处(如:“想法”、“设想”和“已给出数学定义、模型”等的区别),使之分离,使自己新东西尖锐化。新贡献不要多谈,要精辟。不能模棱两可,让读者去分析作者的贡献“新”在何处。而应指出来让读者看。但不能自我评价。

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