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作风

作风作文专题栏目,提供与作风相关内容的作文集合,希望能快速帮助您找到有用的信息以解决您遇到的作风问题。

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转作风提效能重执行守规矩心得体会

全文共 844 字

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资阳市财政局牢牢把握专题学习讨论总体要求,坚持“三导向三找准”,分领导班子、机关党支部、科室(单位)三个层面,深入开展“转作风、提效能、重执行、守规矩”专题学习讨论,以讨论成效推动财政事业开创新局面。

一、坚持问题导向,找准学习讨论切入点。紧密结合财政工作和岗位实际,组织开展“敬重职位主动作为”、“敬重责任担当作为”、“敬重规矩规范作为”三个专题讨论,针对当前财政干部队伍中存在的“优越感大于忧患感”、“部门观重于全局观”、“老办法多于新办法”三大突出现象,认真查找、深入剖析作风建设、工作效率、工作质量、执行落实、纪律规矩等方面实质性问题,做到不淡化、不隐瞒、不遮丑、不文过饰非,把问题暴露在阳光下,真正地对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。

二、坚持严实导向,找准学习讨论突破点。按照市政府部署,进行“四查四纠”,有针对性整改落实,确保不走过场。一是查作风、纠应付,解决干事创业激情不高、作风漂浮、创新意识不强、不愿担当责任等问题;二是查效能、纠拖拉,解决主动行为差、办事效率低、工作质量不高、协调配合不主动等问题;三是查执行、纠缺位,解决遇事推诿、执行不到位、政令不畅通、不敢抓不敢管等问题;四是查规矩、纠失范,解决纪律规矩意识不强、不按规定办事、不按程序请示报告等问题。

三、坚持目标导向,找准学习讨论落脚点。以专题学习讨论为契机,深入推进“四有四提”财政干部队伍建设。“四有”即:有品行,讲操守,忠诚可靠;有规矩,守纪律,严于自律;有责任,敢担当,勇挑重担;有作为,善创新,高效落实。“四提”即:能力上提高,思想觉悟、理论水平、业务素质全面提升,驾驭水平、应对能力不断增强;效率上提速,突出“快、早、赶”意识,变“马上办”为“转身办”,坚持立说立行、速战速胜;质量上提档,看齐高标准、冲刺高目标,把工作干好干出彩,让组织满意,让社会满意,让群众满意;形象上提升,着力培育一支敬业担当、务实高效、执行有力、纪律严明的干部队伍,展示财政系统新面貌、新气象、新作风、新状态。

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冲一线,是作风建设的前提

全文共 371 字

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《论语—子路》中,孔子说:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从”,深刻阐释了领导以身作则的重要性,风清则气正,气正则心齐,心齐则事成。党的形象和威望、党的创造力凝聚力战斗力不仅直接关系党的命运,而且直接关系国家的命运、人民的命运、民族的命运。我们这样一个拥有8600多万党员的大党,在一个13亿多人口的大国长期执政,必须坚持从严治党,才能使党始终成为总揽全局、协调各方的坚强领导核心。从严治党必须具体而不是抽象、认真而不是敷衍地落实到位,这是这次活动给我们提供的最深刻的启示。这些启示和经验,其重大意义必将随着时间的推移不断显现出来。作为一名领干部导,就是要在干部中起到带头作用,要从自身做起,高标准、严要求,形成工作合力,唯有这样,才能在干部当中树立起绝对权威,发挥出表率作用,才能激励、影响和带动基层干部职工,增强集体的向心力和凝聚力。

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《党的作风建设永远在路上》观后感

全文共 685 字

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12月15日,中纪委宣传部与中央电视台联合制作的电视专题片《作风建设永远在路上》正式开播。大队统一安排全体成员抽时间观看,并根据各自观看情况写出观后感,我也按要求认真收看了这部专题片,之前以为是政治理论很强的专题片,但观看后才发现并不是这样,而是和我们普通老百姓紧密相连,具有很强的实践意义。

这部专题片共有四集:《承诺与期盼》、《正风肃纪》、《狠抓节点》、《党风民风淳》。该片对话违纪人员,感受他们的反思痛恶;倾听专家学者,洞察作风之变后的深层律动。专题片中还披露了多个违反八项规定案件的细节,其中包括多名省部级官员奢侈浪费的情况。观看之后,让我们再一次感受到,加强作风建设,是一件意义重大而又任重道远的基本要求。众所周知,作风建设是一个政党自我进化、强筋健骨和自我调适、顺应时代发展的需要,根本目的是践行和实现政党的宗旨及执政目标。作风建设不是一朝一夕的事情,要常抓不懈,警钟长鸣。

加强作风建设,核心是保持党同人民群众的血肉联系。作风建设成效怎么样,最终要由人民群众说了算,要把人民群众满意作为根本导向和根本标准,让群众参与、让群众监督、让群众批判。要通过日常工作常态化、重点任务专项化、监督检查经查化,重点围绕群众反映强烈的问题进行专项整治,防止虎头蛇尾,真正做到善始善终、善做善成,努力让人民群众看到实实在在的成效。

作风建设永远在路上。作为一名普通路政人员,我会以“作风建设永远在路上,永远没有休止符”为学习契机,深入开展党的群众路线教育实践活动,切实增强学习效果,强化工作举措和力度,使自己的思想认识行为和作风得到明显提高,形成常抓、常紧、常严的作风建设新常态。

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作风建设永远在路上观后感

全文共 975 字

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作风建设,是一个政党自我进化、强筋壮骨和自我调适、顺应时代发展的需要,根本目的是践行和实现政党的宗旨及执政目标。

在2012年12月4日召开的中共中央政治局会上中共中央总书记习近平提出了“八项规定六项禁令”,拉开了在全国范围内“转作风”的序幕,同时也掀起了作风建设工程的新篇章。转作风,既是对党风的端正,又是对政风的政治。求真与务实是我党的优良传统,是共产党人的本色。传统决定作风,有什么样的传统就有什么样的作风。只有保持这种本色,我们党才能做到与时俱进,始终保持与人民群众的血肉联系。作风问题,本质上是一个政治问题,体现了民心所向。如果作风问题不坚决治理,任其发展下去,就会像一堵墙把党和人民群众隔开,就会使党失去根基、失去血脉、失去力量。《作风建设永远在路上》中的每个例子一再提醒我们转变作风的紧迫性。发展中的中国呼唤一个更加高效务实的政府,而作风建设正是对这个诉求的响亮回应。党风正了,有了旗帜,方向明;政风廉了,赢得口碑,社会风气好;作风转了,服务意识强,工作效率高,物质、精神文明双丰收。习近平说过,要充分运用党的群众路线教育实践活动经验,紧紧扭住反对“四风”,从群众最关心、最迫切的问题入手,着力解决关系群众切身利益的问题,解决群众身边的不正之风问题,把改进作风成效落实到基层,真正让群众受益,努力取得人民群众满意的实效。总书记强调,教育实践活动有期限,但贯彻群众路线没有休止符,作风建设永远在路上。

治大国者先治吏,吏治则国治。作为检察院一名新人,我认为作风建设对于我今后的工作、生活至关重要。首先,我决心坚决拥护八项规定,认真贯彻实施八项规定的相关举措,下大力气,下决心改进工作作风,密切联系群众,服务群众,对群众反映的问题不说空话,不说套话。切实保障好人民群众的利益,赢得群众的信任和拥护。其次,严于律己,从自身做起,树立正确的工作态度;做事情要脚踏实地,不能泛泛而谈,走过场,搞形式主义,敷衍群众。牢记“人民群众的眼睛是雪亮的”。第三,把群众的利益放在首位,减少群众负担,不麻烦群众就是最大的实事。工作时不搞排场,不扰民,低调严谨办事,提高工作效率。

责任终于泰山、事业任重道远。作风建设永远在路上,工作中我们要不断改进,学习永无止境,对自己的严苛,就是对百姓的负责。群众的满意就是对我们工作的最大肯定。

作风建设永远在路上观后感_范文三

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作风建设永远在路上

全文共 1413 字

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近日,我参加了海丰项目部组织党员干部观看由中央纪委宣传部、中央电视台联合摄制的电视专题片《作风建设永远在路上——落实中央八项规定精神正风肃纪纪实》。该纪录片展现了以习近平同志为总书记的党中央坚持党要管党、从严治党,制定八项规定、狠抓作风建设取得的成效,并反映了两年来各地落实中央精神、践行群众路线的工作实践,引起社会强烈共鸣。

作风建设,如逆水行舟,不进则退。在努力实现中华民族伟大复兴中国梦的大背景下,作风建设注入了新的内涵,人民群众也有了更高的期待。毫无疑问的是,作风问题关系到人心向背,也关系到党的执政基础,更关系到党和国家事业的成败。通过对《作风建设永远在路上》专题片的深入研读,我个人认为,党中央已经感受到了整个社会对作风建设的强烈诉求,也充分认识到了作风建设对发展大局的推动作用。所以这两年来才开展了一系列从上至下、内容详实的作风建设活动。从根本上讲,这是国家之福、人民之福、发展之福,也说明了党在自身建设和治国理政方面的愈发成熟。

转变作风,根子在思想上,作风整顿强调触及思想、触及灵魂,只有在思想上把各类模糊认识理清了、把各种偏差校正了,才能在行动上有方向和目标、在作风上有改进和完善、在灵魂深处有信仰和坚持。目前所存在的作风问题具有顽固性和反复性,这一点众所周知。但党的决心也是显而易见的,党的态度更是坚定和明确的。从《作风建设永远在路上》专题片我们可以看到,无论是位高权重的“封疆大吏”还是基层的“小贪小占”,都受到了党纪国法的严惩。因此不管作风建设之路有多少荆棘,只要有党的领导,定能攻坚克难。最为关键的是,不能因为取得的成绩而忘乎所以,要牢记,作风问题像弹簧,“问责弱了它变强”。唯有认识到作风建设的艰巨性和长期性,坚持对“四风”问题的高压打击态势,确保所有的整改和监督措施不放松,才能够使作风建设形成良性循环,最终向人民交出优异的答卷。

在带着问题反思学习的过程中,我深刻思考,如何在在专业化领导带领下做好自己队长岗位工作?以队长身份如何助推专业化全面发展与建设?工作如何在公司提出的转型升级中建立好的长效机制?这些都是我需要认真面对的基本问题。虽然,近年来我在队长岗位上做出了一些成绩,但是,仅有这些成绩还远远不够。十八届四中全会为我们依法治国提出了新的工作方向,如何做好普法、学法、执法、守法、懂法宣传教育活动,就是我们基层党员干部转变作风、践行群众路线的切入点和着力点。

作风建设永远在路上。作为一名党的基层党员,为人民服务是宗旨和信念,务实是职业操守和行动准则,清廉是思想底线、道德底线和法律底线基本要求,从自身做起,加强作风建设,争当焦裕禄、孔繁森、任长霞式的好党员、好干部,将是我毕生不懈的追求。坚决抵制“四风”,认真学习《党章》、《党员干部管理条例》等规定,深入开展党的群众路线教育实践活动活动,进行一次“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”自我反思,坚决纠正不良之风,真抓实改,认真执行“三重一大”,严格“三公”经费管理,加大“四风”自查自纠力度,严格上下班工作纪律监管,以严格过硬作风积聚清风正气,建设一支为民务实清廉的队伍,树立我们队伍良好形象。我将全身心为构建更完善的监督制度、更科学的决策制度和更合理的用人制度贡献自己力量,使作风建设的要求真正落地生根,开花结果。转变作风,心系人民群众,为人民服务的行动永无“休止符”。这需要我更多的忠诚与具体行动,用更多的执行力来赢得人民群众的满意度。

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工商局纪律作风整顿心得体会

全文共 1332 字

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作为一名工商干部,通过机关作风整顿月活动的认真学习,我深刻认识到这次纪律作风整顿活动是落实“内强素质、外树形象”的一项重大举措,是十分适时、十分必要的,非常具有教育警示意义,具有很强的现实性和针对性。针对工作的实际情况,结合实际对照“三个代表”的重要思想,从思想、工作、生活上开展自查自纠,深刻领会其中的警示精神,并以此为鉴,做到令行即止,依法办事,认真履行职责,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨。以下谈谈我的一些心得体会

一、坚持不懈地进行思想改造,树立共产主义世界观和人生观,坚持全心全意为人民服务的宗旨

一名优秀的工商干部不是天生具备的,而是在不断的学习、不断的改造、不断地创新及实践中,通过不断地总结和提高自己的思想境界才形成的。只有通过学习政治理论,用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装头脑,才能具有正确的人生观、价值观、世界观。只有不断地强化学习政治理论,才能在政治上始终保持清醒的头脑。只有不断地学习法律和业务知识,才能具备严格地执法能力,具备热情为民服务的素质。要做到这些,不学习、不用科学的理论武装头脑是不行的。没有科学理论的武装,就不能确立正确的人生观、价值观、世界观,也就不可能有高度自觉的政治意识,因此,我们要增强政治理论学习的自觉性和紧迫性,要抓紧的学,认真的学,系统的学,同时在学习中要有针对性,带着问题去学,学时想着问题,要理论联系实际,思考分清是非,要真正做到学习致用,使自己在思想上保持最高尚的境界,牢固地树立正确的人生观、价值观和世界观,树立全心全意为人民服务的思想。

二、勤政为民,、开拓创新,当好先锋树立好工商队伍的宗旨意识和良好形象

中国共产党的宗旨是全心全意为人民服务。工商行政管理是履行国家监管市场经济良性运行的执法机构,因此,我们必须正确树立全心全意为人民服务的宗旨意识。我们的权力是人民给的,只能用来为人民服务,决不能用于谋取私利,因此我们要牢记全心全意为人民服务的宗旨,时刻把自己放在人民公仆的位置上,要勤政为民,严格执法,热情服务,要增强事业心和责任心,兢兢业业地做好本职工作,真正杜绝那些存在对群众“冷、横、硬、推”,甚至侵犯人民群众的利益以及“门难进、脸难看、事难力、话难听”的四难现象。要真正树立好永恒的全心全意为人民服务思想,真心实意为人民群众做好事、办实事,以实际行动树立好工商队伍在人民群众中的良好形象。

三、严格纪律,转变工作作风,提高工作效能

没有严明的纪律,就没有坚强的队伍,更没有强大的凝聚力和战斗力。因此,我们应再次认识到当前整顿的迫切性和重要性,要迅速地把思想认识统一到上级的决策部署上来,认真解决存在的突出问题。首先要严明工作纪律,要忠于职守,爱岗敬业,不下班不迟到早退,擅自离岗。要严以律己,从我做起。其次是要严格执法办事,文明执法,热情服务。第三是强化服务意识和效能意识,制定工作目标和计划,真正做到“落实”二字上,进一步提高工作效能。

这次作风纪律整顿活动是自我改造、自我完善,自我提高的教育活动,具有很强的现实性和针对性,是我们执法队伍建设的一项迫切而重要的任务,自己一定要在局党组的坚强领导下,认真学习,扎实整改,在规定的时间内完成纪律作风教育整顿的各项工作任务,确保整顿取得实效。

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作风建设永远在路上心得体会

全文共 1151 字

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带着期待的心情我于15日观看了《作风建设永远在路上》第一集:承诺与期盼。当看完第一集后,心情久久不能平静。我在思考一个问题:中国发展到今天遇到的主要问题是什么?思了良久就一个字:人,这点从以习近平同志为总书记的新一届中央领导集体实现新老交替后,以身作则,率先垂范,下大力气抓作风建设,足以得到印证。近期不断有不同领域的领导同志被查,反映了党中央从严治党的决心,正所谓人心所向,本届中央领导班子任期已经过半,正如影片主题那样,作风建设只是刚刚开始,没有结束,作风建设永远在路上。

通过2年来的作风建设,事实上,绝大多数党员干部是好的,他们能坚持认真学习,坚决贯彻落实中央的战略部署,坚守工作岗位,兢兢业业,默默奉献。问题在于,如何持续加压,巩固好的作风成果,不反弹,再现作风春潮涌的生动局面?重在常抓不懈,重在一视视同仁,只有怀着敬畏之心,才会不敢贪,不会贪,真正联系群众才能落到实处。

观看《作风建设永远在路上》第三集 ,学习作风建设永远在路上对党员同志的警醒,更是今后各个时期我党的行动纲领和准则,也是一个公民的基本素质。

群众路线没有休止符,作风建设永远在路上。当前,第二批群众路线教育实践活动陆续进入收尾阶段,各方面工作正是最需上劲的时候。越到此时,越要防止歇歇脚的思想、松口气的情绪,必须扣好最后一粒扣子、走好最后 一公里,做到敬终如始、善始善终。逆水行舟,一篙不可放缓;滴水穿石,一滴不可弃滞。作风建设是攻坚战,也是持久战。

开展教育实践活动迄今已有13个月,党风政风为之一新。但也要清醒地看到,一些地方存在过关思想和松劲情绪,觉得主要规定动作已经完成,后面的工作差不多、过得去就行;一些部门存在用形式主义反对形式主义的问题,有走形、变味的倾向;一些单位存在拖着不改、等待观望的现象,对应该解决的问题推诿扯皮。这些问题警醒我们,教育实践活动越往后越要持续用劲。各地区各部门各单位务必发扬钉钉子精神,保持锲而不舍的劲头,在抓常、抓细、抓长上下功夫。

还应认识到,作风问题具有反复性、顽固性,旧问题尚未根除,新问题又会产生。会所中的歪风、培训中心的腐败、奢华浪费建设……这些都是近期群众反映强烈的突出问题,倘若不能出重拳、下狠劲、有恒心,纵使前面阶段解决了一些问题,也无法从根本上铲除“四风”。保持“从善如登,从恶如崩”的警觉,涵养不达目的决不收兵的耐性,才能防止“四风”反弹。

活动的收尾绝不是作风建设收场,必须以锲而不舍、驰而不息的决心和毅力,把作风建设不断引向深入,把目前作风转变的好势头保持下去,使作风建设真正生根落地。教育实践活动是一场接力赛,越是接近尾声,越应上紧发条;越是到达终点,越应坚持不懈。把每一环节抓细抓牢,把每一步走好走实,作风建设的效果就会不断显现,风清气正的政治生态就能逐渐形成。

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作风建设永远在路上心得体会

全文共 753 字

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作风建设永远在路上》从2014年12月15日至18日连续四天晚上在中央电视台播出,更加安排,老师们进行自行收看,结合我的工作实际情况,利用课余时间在网上进行收看,并且在17日晚上的质量分析会上还组织了高三的老师观看了第一集。

党的群众路线教育实践活动已经取得了明显效果,但是作风建设并非就此告一段落,作风建设没有休止符,永远在路上,作风建设应该在心得起点上迈向新的征程。

作风建设具有反复性和顽固性,需要长期检查长效机制,作为党员干部长期坚持的一项常规工作来抓好抓实,如果进行阶段式的抓,就会出现一些诟病复发,出现反弹。作风建设关系到党的形象,关系到政府的威信,如果出现一阵风式抓,出现时而松时而紧的现象,不能取到长期效果。近期,可以看出少数部门少数公职人员已经开始出现作风建设滑坡的现象,需要及时进行整改,遏制不正之风的反弹。

作为教师,要将学生的利益放在首位,做好自己的教学常规,认真参与集体备课,要有认真精神,善于听取同行的意见和建议,不断整改自己的教学设计,在设计过程中,要站在学生角度思考问题,备课的同时要备学生;认真批改学生作业,特别是高三学生需要进行面批,当面指出学生的得分点,失分点等;要有牺牲精神,在自己的休息时间里为学生进行辅导,帮助学生解决疑难问题;要随时与学生进行沟通,了解学生的学习生活情况,帮助解决学生急需解决的问题;关注学生的心理动态,及时发现和解决心理波动较大的问题学生,给予必要的心理疏导;通过开展活动,帮助学生缓解高考压力,让学生科学备考,提高学习效率。

作为教师,要做到师德高尚,认真贯彻党和国家的教育方针,全心全意为学生服务,要有敬业精神,要为学生的成长搭建平台。作为教师,要廉洁从教,不从事兼职兼课行为,不从事有偿补课等行为。只有做好常规的工作,才能办好人民满意的教育。

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公安加强作风建设心得体会

全文共 7323 字

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习近平总书记在党的群众路线教育总结会上指出:“现在,广大干部群众最担心的是问题反弹、雨过地皮湿、活动一阵风,最盼望的是形成新常态、常抓不懈、保持长效”,这为作风建设新常态提供了根本遵循。作风决定成败,当前,消防工作正处于国家实现“中国梦”大局下的深度变革和重大转型期,作风建设的新常态事关社会安全稳定,事关人民群众安居乐业,事关消防事业的持续发展。如何按照习总书记“三严三实”的要求,深入推进公安消防部队作风建设新常态,是一项重要政治任务,也是各级党员领导干部为官尽职的首要责任。

一、把握本质,深刻理解“三严三实”重要论述的科学内涵

习近平总书记指出:“作风建设永远在路上,各级领导干部都要既严以修身、严以用权、严以律己,又谋事要实、创业要实、做人要实”。对党员干部如何修身、做人、干事提出了新要求、新标准,践行“三严三实”是实现作风建设新常态主要方向和路径,必须全面科学把握习近平总书记“三严三实”的精神实质和内涵。

(一)“三严三实”坚持了实事求是的马克思主义理论精髓。习近平总书记“三严三实”讲话从我党全面深化改革的实际出发,系统阐述了新时期、新阶段如何坚持以马克思主义的立场、观点、方法为指导,正确看待政策、正确看待自己、正确看待职责使命等一系列问题,它既是对各级领导干部加强作风建设的总要求,也是对全面建成小康社会阶段各项工作的新标准,既是各级党员领导干部强化党性修养的“总纲领”,也是结合实际、立足岗位履职尽责的“总规矩”,它贯穿了我党理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评“三大作风”精神,是马克思主义实事求是理论精髓的集中体现。

(二)“三严三实”确立了新时期党员干部的价值取向。“三严三实”的核心内容是“严”与“实”。“严”回答的是认识问题,即如何坚持真理与价值相统一的马克思主义认识论原则,实现党员干部的外在尺度与内在尺度相统一的问题。从社会实践来看,就是要求思想、措施、制度、政策符合全心全意为人民服务的宗旨,严格按照国家宪法、法律法规、规章、政策、纪律的要求来履职办事。“实”回答的是实践问题,即如何坚持主观与客观相统一的马克思主义实践论基本原则,做到一切从实际出发。具体来讲就是改革、建设、发展要一切从实际出发,一切符合形势、政策要求,注重实效,彰显民生。“严”与“实”,二者你中有我,我中有你,相辅相成,相互作用,为新时期党员干部的价值取向指明了正确方向。

(三)“三严三实”指明了作风建设的继承发展路径。任何实践活动都是历史性和时代性的统一。“三严三实”强调党员领导干部要坚持“严”与“实”的统一,一方面要在修身、用权、律己方面做到“严”字当头,严格要求,另一方面要在谋事、创业、做人方面大兴求真务实之风,反对空谈、强调实干、注重落实。通过“严”和“实”的结合,把各级党员领导干部作风建设推向深入,发展升级,全面引领作风建设新常态,更好地推动消防事业的和谐发展。

二、眼光内视,深度透视悖离“三严三实”的具体表现

长期以来,各级公安消防部队围绕强军目标,强化作风建设,着力打造消防铁军,确保了部队高度稳定和集中统一,圆满完成各项任务。但在部队内部,仍然存在着一些不正之风,与“三严三实”相悖,导致好的决策不能够有效贯彻,许多重要工作不能有力推进,一些不该发生的火灾事故和违法违纪行为时有发生,严重影响了队伍风气和消防事业的发展。

(一)思想作风不实表现在“淡、软、懒、蛮”。“淡”主要表现在极少数党员领导干部理想信念淡化,政治定力和政治敏锐性不强,在大是大非面前是非不分,对一些场合一些错误的言论,不能义正辞严地予以纠正、驳斥和制止,而是人云亦云,热衷于传播小道消息;“软”主要表现在创新意识不强,不敢于直面矛盾和问题,缺乏勇于担当的精神,创造性开展工作不多;“懒”主要表现在责任感、事业心不强,对新形势下部队建设和消防工作出现的新情况、新问题研究不深,因循守旧,求稳怕乱,“等靠要”思想严重,工作打不开局面;“蛮”主要表现在急躁冒进、盲目蛮干,不尊重客观规律,不善于从本地实际出发,不顺应时代发展,不尊重官兵意愿,影响了部队全面建设。

(二)学风不正表现在“假、缺、死、僵”。“假”主要指把学习当作装门面摆样子,学习目的不明确,嘴上讲的多,具体学习时间少,不刻苦,不钻研,浅尝辄止、不求甚解,满足于一知半解;“缺”主要指缺少学习的兴趣和热情,强调主观多,忙于应酬,造成学习内容不全面,不系统;“死”主要指照搬照抄,学用脱节,不注重结合,不能用理论解决实际问题,推动工作;“僵”主要指奉行实用主义,学文件多,学原著少,用时学得多,不用时学得少。

(三)工作作风不实表现在“虚、浮、散、慢”。“虚”主要表现在下达任务缺乏调研论证,脱离实际,照传照转,上下一样粗,检查考评看台账,听汇报;“浮”主要表现在调查研究和帮扶指导走马观花,蜻蜓点水,沉不下去,蹲不住,深入基层、深入官兵不够,听不到实话、摸不到实情。工作标准低,不求过得硬,只求过得去,基层基础工作薄弱;“散”主要表现在各自为政,缺乏大局意识和“一盘棋”思想,统筹协调能力不强,各扫各的雪,各关各的窗,形不成合力;“慢”主要表现在思维反应慢,对任务和形势变化缺乏敏锐性,不能很好地理解上级意图和要求,落实行动慢,推一推,动一动,缺乏雷厉风行的魄力和干劲。

(四)领导作风不正表现在“独、脱、官、满”。“独”主要指贯彻民主集中制不坚决,无视组织纪律,大局观念淡薄,有的在执行上级决策和政策上搞实用主义,甚至有令不行,有禁不止,搞上有政策、下有对策;“脱”主要指个别党员领导干部高高在上,脱离官兵,脱离群众;“官”主要指宗旨意识淡化,漠视群众,以“管人者”自居,对群众“冷、硬、横、推”,不能很好地为群众排忧解难。“领导就是服务”的观念树得不牢,对新形势下官兵的合理要求和诉求不掌握,为官兵服务不到位;“满”主要是指极个别党员领导干部安于现状,小进即满,小富即安,小胜即骄,吃老本,守摊子,混日子。

(五)生活作风不正表现在“空、俗、阔、私”。“空”主要指少数领导干部精神生活空虚,理想信念不坚定,正确的世界观、人生观和价值观不牢固,奋斗目标和前进方向迷茫;“俗”主要指个别领导干部把社会上的庸俗习气带进了党内,带到了干部队伍中,热衷于与社会上的老板、大款交往;“阔”主要指在物质生活上追求奢华,贪图享受,挥霍公款,大吃大喝,出现了讲排场、比阔气、花钱大手大脚等现象;“私”主要指有的领导干部忘记了自己的身份,公私不分,考虑自己的利益多,时刻关注自己的走留进退。

三、岗位实践,多径探索公安消防部队作风建设的新常态

习总书记提出“三严三实”的重要论述,内涵丰富,指向明确,既坚持了党的优良传统,又对党员干部提出了新的更高的要求。是加强作风建设新的动员令,我们一定要按照习近平总书记“三严三实”的要求,立足消防工作和部队建设的实践,不断促进作风建设新常态。

(一)坚定理想信念,夯实忠诚可靠的思想根基。习近平总书记指出,坚定不移地听党话、跟党走,是我军的军魂和命根子。推进公安消防部队作风建设的新常态,坚定理想信念是首要任务,必须始终坚持政治建警方针,按照习总书记“严于修身”的要求,不断加强党性修养,坚定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自觉远离低级趣味,自觉抵制歪风邪气,确保听党指挥、忠诚可靠。一要坚定正确的政治方向,服从党的绝对领导。公安消防部队是党领导下的武装力量,这就要求必须筑牢官兵“听党指挥”的军魂意识,坚定中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信,自觉在思想上、政治上、行动上与以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致,与上级党委的决策部署保持高度一致,自觉服从地方党委、政府和公安机关的领导,讲党性、懂规矩、守纪律、听指挥,做到绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。二要始终坚定政治信仰,强化政治操守。要紧紧抓住理论武装这个根本,深入开展“牢记强军目标、现身强军实践”、“为何从警、如何做警、为谁用警”等主题教育活动,教育引导广大官兵坚定理想信念,自觉把践行党的宗旨、贯彻党的群众路线作为从政的基本准则,把严守党纪国法作为政治生命的“护身符”,当好党的形象“代言人”,不断增强政治定力,占领精神高地。三要立足岗位实践,自觉践行核心价值。针对公安消防部队接触社会广泛,面对诱惑复杂多样,要教育引导广大官兵自觉践行军人核心价值,带头弘扬时代精神,把英模典型追求的价值精神融入到的血液中,通过思想教育、舆论引导、文化熏陶、典型示范和实践养成,不断强化官兵的职业感、自豪感和归属感,模范践行社会主义荣辱观和消防职业道德,争做社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者。

(二)坚持实事求是,以务实的作风促进公安消防部队自我完善。公安消防部队是公安机关的重要组成部分,担负着行政执法、刑事司法、灭火救援和参与处置突发事件等多重职责,承担着保障公共消防安全的重任,承载着人民群众的新期待。推进公安消防部队作风建设新常态,履职尽责是基础,必须坚持实事求是的思想路线,围绕“谋事要实”的要求,从实际出发谋划事业和工作,使点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神,不好高骛远,不脱离实际。一要着力提升部队实战能力。要紧紧扭住能打仗、打胜仗这个强军之要,坚持一切从实战出发,紧贴形势任务、对象和环境,深入推进专业化和实战化训练,提高科学处置各类灾害事故的能力。特别是要结合云南面临的严峻地震救援形势,认真落实总队加强地震救援能力建设七项措施,着眼实战,立足主战,全面加强地震救援的组织指挥、专业力量、车辆装备、应急通讯、战勤保障等体系建设,真正把公安消防部队打造成一支召之即来、来之能战、战之能胜的消防铁军。二要着力提升部队管理水平。要坚持把“从严治警”作为部队正规化建设的核心和灵魂,围绕“人、车、酒、赌、毒、网、色、权、钱、利”十个重点环节,实行人防、物防、技防等多管齐下,特别是要结合德宏地处边境前沿的实际,突出抓好“黄赌毒私艾”等重点环节的管控,把监管延伸到各个环节、各个方面,延伸到“八小时”之外,做到官兵业余时间不失控、自由活动不漏管、节日管理不松懈,真正把管理做精、把教育抓实、把队伍管好。三要着力提升执法服务能力。要大力推行消防安全“网格化”管理,持续开展火灾隐患排查整治,强力推进消防宣传教育,不断优化社会消防安全环境;在服务态度上敬重群众,要始终做到一张笑脸相迎、一把椅子让座、一杯热茶暖心、一声再见相送;在服务民生上惠及群众,多出台一些结合实际、服务发展的便民利民措施,顺应人民群众的利益需求,做到实用、管用、好用。

(三)坚持担当作为,以实干的精神推进消防事业跨越发展。发展是第一要务,深入推进公安消防部队作风建设新常态,推动发展是根本。必须紧紧围绕“创业要实”的要求,脚踏实地、真抓实干,敢于担当责任,勇于直面矛盾,善于解决问题,努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。一是抢抓机遇谋发展。坚持融入发展,顺势发展的理念,自觉把消防事业融入社会经济发展大局中去定位、设计、推进,纳入到党委政府执政的议题予以落实,确保消防规划、城市公共消防基础设施建设、社会火灾防控体系建设与发展保持一致。有计划、有步骤地邀请地方党委、政府主要领导到消防部队检查视察调研工作,让党委政府主要领导掌握消防工作的重点、难点和现状,解决制约消防发展的重点、难点问题,巩固好当前党委政府倚重消防,各级部门支持消防,广大群众认可消防的良好态势,为推动发展赢得更大支持。二是突出重点抓发展。始终保持一股踏石留印、抓铁有痕的拼劲、韧劲和钻劲,把心思放到干事创业上,把功夫下到狠抓落实上,发扬“钉钉子”精神,以“咬定青山不放松的韧劲、不达目的不罢休的狠劲”,积极推进消防队站、消防供水、消防通讯等公共消防设施建设,进一步提高灭火应急救援能力水平,使消防工作更好地服务和谐社会建设。三是真抓实干推发展。要按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的要求,认真梳理城乡消防发展不平衡、火灾防控基础薄弱的问题,进一步明确目标和任务,完善各级消防安全责任制,把目标任务细化到部门,落实到岗位,深入推进火灾隐患排查整治、消防宣传教育、队伍管理等基础工作,坚持采取“回头看”、“打倒钩”,反复抓、抓反复等措施,不断推进消防事业上台阶。

(四)坚持秉公用权,筑牢规范权力正确运行的制度之笼。公安消防部队既是现役部队,又是政府的一个职能部门,决定了公安消防部队拥有较大的人事权、财务权和消防行政执法权。推进公安消防部队作风建设新常态,秉公用权是核心,必须按照“严于用权”要求,坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权、不以权谋私。一要合理划分权力。紧紧围绕权力运行中容易滋生风险的关键环节和关节点,以消防监督执法、干部人事、兵员管理、财物管理、物资采购等敏感岗位为重点,科学限权,加强对权力的制约,不断完善议事决策机制,发挥集体领导作用,加强对领导干部权力的制衡。要合理分权,严格落实岗位责任制,让权力回归本位;实行岗位轮换,打破“关系网”和“利益共同体”,取消“自留地”,让权力在规定的程序和约束下行使。二要加大对权力的监督。重点加强对领导干部的监督,严格执行定期考核、述职述廉、重大事项报告等制度,严格落实重大决策、重要干部任免、大额资金使用等事项集体决策制度,最大限度地减少权力寻租机会。突出对重点部位的监督,抓住人、财、物的重点岗位,抓住行政审批和监督执法的重点环节,逐一排查廉政风险、落实整改措施,让权力在阳光下运行,以公开促公正,以公开保廉洁。三要公开用权。完善办事公开制度,在干部使用、士官选取、入党考学等涉及官兵切身利益的敏感问题上,实行缺额岗位和数量公开,岗位要求和标准公开,考核程序和方法公开,考核内容和结果公开,坚决防止暗箱操作和以权谋私。

(五)坚持领导带头,以示范引领推进作风建设新常态。作为公安消防部队的各级党员领导干部,手握公权,是肩负造福一方责任的带头人,其一举一动,一言一行,事关作风建设的成败。推进公安消防部队作风建设新常态,领导带头是关键,必须按照“严于律已”的要求,心存敬畏、手握戒尺,慎独慎微、勤于自省,遵守党纪国法,做到为政清廉,在推进作风建设新常态中当先锋、作表率。必须按照 “做人要实”的要求,对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实,做老实人、说老实话、干老实事,襟怀坦白,公道正派。一是要自觉加强党性锻炼。要牢固树立底线意识,在任何时候、任何情况下,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,常思本职之责,常念组织之托,经得起生活清苦、环境艰苦、工作辛苦的磨练,经得起金钱、女色、权力的诱惑,做到学习不放松、信念不动摇、宗旨不能忘、原则不违背、传统不能丢。二是要敢于较真碰硬。要在身先士卒、率先垂范上下功夫、树导向,要求官兵做到的自己首先要做到,主动接受纪律的监督,用法律法规约束自己的言行,做到依法行政、依法办事,敢于叫响“向我看齐”。同时,要严格执行党风廉政建设责任制,认真履行“一岗双责”,持之以恒地抓好党纪国法和条令条例的落实,严格执行公安部“三项纪律”、“五个严禁”、“五条禁令”等条例,坚持制度面前没有特权、制度约束没有例外、制度执行没有变通,真正让铁规发力、禁令生威。三是要持续整治“四风”。针对“四风”问题易反复的特点,坚持抓早抓小,扎实抓好中央八项规定和总队十项规定的落实,持续整治会议多而长,档案多而繁,督导多而频等问题,推进精简文件简报,压缩会议活动,减少检查考评等活动,倡导开短会、讲短话、发短文,讲实话、办实事、求实效。着力根除讲排场、超标准接待,下基层蜻蜓点水,沉不下去、蹲不住的等问题,不断改进工作方式和方法,形成高效务实的工作作风。四是要清廉自守。要牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,始终保持共产党员的高尚品格。要严格执行领导干部廉洁从政各项规定,严格执行廉政准则,拘小节、慎交友、戒贪欲,做到自重、自省、自警、自励,永葆共产党员的先进本色。

(六)坚持以上率下,以机关作风转变催化部队作风建设新常态的发展升级。实践证明,机关作风的好坏,直接影响着工作指导的权威性和号召力,直接影响着基层建设的发展方向,直接影响着基层干部的精力投向和各项任务的完成。推进公安消防部队作风建设新常态,机关作风转变是主要途径,必须坚持常抓不懈,久久为功,深化机关的自身建设。一是要扎实推进“学习型”机关建设。要把提高干部能力素质作为重点,引导官兵把学习作为立身做人、成就事业的根基,养成良好学习习惯,不断引入目标拉动学习、奖惩激励等机制,着力提高履职尽责的能力。二是要在提升效能上功夫。质量和效率是机关工作的生命和灵魂。必须树立质量第一的理念,自觉追求高标准、严要求,对出手的每份文件、材料,认真落实承办、领导审核责任制,着力提高办文质量。同时,要提高工作效率,树立雷厉风行的作风,对每项工作都要一个环节一个环节的过,做到事事有回音、件件有着落。三是要在提高服务水平上作文章。把对上参谋到位和对下服务到位有机的结合起来,努力提高战略思维能力,推进改革发展的战略定力,善于用战略头脑思考问题、谋划工作,善于出大主意、提大建议,当好“高参”。要树立服务的意识,多为下级排忧解难。四是注重创新突破求发展,自觉克服安于现状、不思进取、静待观望等落后思想,切实把善于创新作为一种常态,以永不僵化、永不停滞的精神状态,开拓进取,攻坚克难,改变“跟进式”、“复制型”的工作思路和模式,打破常规,大胆闯干,不断推动各项工作创新发展。

风气,是一个部队政治思想上的“生态环境”。历史的实践已经告诉我们,风气正则方向明、人心齐,发展快、事业兴;风气浊则思想乱、人心散,形象差、事业衰。这是一条颠扑不破的规律。只有坚持“三严三实”,引领消防部队作风建设新常态,始终高擎实事求是的思想旗帜,始终保持求真务实的作风,一切从实际出发,严于律己,踏实为民。唯此,我们的消防工作才会赢得党和人民的认可,我们的消防事业才会欣欣向荣。

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纪律作风整顿心得体会

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近期市委教育工委在委局机关及直属事业单位开展纪律作风建设活动,充分体现教工委对纪律作风建设的重视。活动以“提振精气神、凝聚正能量”为主题,进一步找准问题差距,剖析深层根源,推动整改提高,建设一支作风实、形象好、业绩优的干部职工队伍,为加快全市教育事业发展、办好人民满意的教育提供组织保障和动力支持。

一、 提高认识,找准纪律作风方面存在的问题

纪律作风是加强队伍建设的重要手段,是组织要求、是新时期宿迁教育的需要、是办好人民满意教育的保障。要充分认识纪律作风建设的重要意义,为推进宿迁教育健康发展做出贡献。电教中心同志及我本人在工作作风,执行纪律方面还或多或少存在一些问题,例如:业务不熟、服务基层的意识不强、深入基层调研不够、执行力不强、少数同志还不能高标准执行教育局的规章制度等。这些问题尽管发生在少数同志身上,但影响整个集体的形象,我们要通过纪律作风建设活动,解决存在的问题,真正做到遵规守纪意识有新的强化、创先争优精神有新的提振、清正廉洁面貌有新的改观、工作质效有新的进位。

二、 加强学习,爱岗敬业扎实工作

本人五月份才到市电教中心上班,以前对电教、装备、基建工作知之甚少。今后要虚心向有经验的同志学习,认真探索,总结方法,增强业务知识;要认真学习中央、省、市级教工委关于纪律作风建设有关文件、有关规定,不断提高认知水平、执行能力,努力提升自身抵御各种侵蚀等本领,在电教中心带好头、做表率。创造性地开展工作,要团结同志,加强协作,与办公室同志一起做好工作,当好领导的好助手、好参谋。发扬乐于吃苦、甘于奉献的精神,始终保持饱满的热情服务于本职工作,努力提高工作效率和服务质量,对待各种工作始终能够做到任劳任怨、尽职尽责,在有能力的情况下,主动帮助他人工作,积极配合好办公室内、外的各项工作,争取在新的一年里各项工作取得新的进展。

三、 持之以恒,纪律作风建设永远在路上

纪律作风建设只有开始没有终止,我将持之以恒地、自觉地加强党性锻炼,严格执行中央八项规定、江苏省委十条禁令和宿迁市委作风建设十条禁令,始终做到自重、自省、自警、自励。牢固树立终身学习的思想,坚持理论联系实际的马克思主义学风,使理论与实践相结合,不断提高自身素质和业务能力,提高服务质量。要按党员干部要求严于律己,始终坚持坚定的政治立场。牢固树立政治意识、大局意识、服务意识。把纪律作风建设贯穿工作始终,永不放松、永不懈怠。

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讲担当转作风抓落实心得体会

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我们党从成立之日起,就勇敢担当起团结带领人民群众实现中华民族伟大复兴的历史使命。战争年代,这种“担当” 突出表现为,为了民族独立和人民解放,共产党人不怕牺牲、舍生忘死、前仆后继。建设和改革时期,共产党人为了国家富强和人民幸福,不畏艰难险阻,战胜各种挑战,走在时代前列。正因为如此,我们党赢得了广大人民群众的衷心拥护,始终成为全国人民的主心骨。联系现阶段江苏实际,基本实现现代化的新征程已经开启,“两个率先”的目标催人奋进,改革发展稳定的任务异常艰巨,尤其需要我们大力弘扬敢于负责、勇于担当、狠抓落实作风,提振精气神,舍得下苦功,奋力求作为。否则,再好的部署也会落空,再好的目标也难实现。我们要把敢于负责、勇于担当、狠抓落实摆到作风建设的突出位置,努力营造一种锐意进取、敢担责任、昂扬向上的好风气,打造一支责任心强、执行力强、感召力强的好队伍,形成一个上下齐心、层层负责、一抓到底、创先争优的好局面。

第一,成绩面前不懈怠,奋发有为抓落实。新中国建立前夕,毛主席在党的七届二中全会上谆谆告诫全党:夺取全国胜利,这只是万里长征走完了第一步,全党同志务必继续保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风,务必继续保持艰苦奋斗的作风。在当前江苏各项事业发展比较快、成绩比较大的情况下,重温这个讲话,牢记“两个务必”,具有十分重要的意义。江苏许多方面工作走在全国前列,这是省级机关和广大基层共同努力的结果。领先优势来自于率先实践,自满懈怠必将带来落后的危险。过去我们在“两个率先”的实践中创造了许多好做法、好经验,推动各项工作上了新台阶。今后要保持先发优势,增创新的优势,必须始终高扬“两个率先”的旗帜,落实好省党代会的战略部署。应当清醒地认识到,现在我省“第一个率先”还没有全部实现,苏北地区全面达小康的任务十分艰巨,即使到2020年实现了“第二个率先”,与发达国家相比仍有很大差距。同时我们面临的区域竞争压力也在加大,现在全国各地都在抢抓机遇推动发展,特别是中西部地区有政策优势、资源优势、空间优势,区域发展格局随时都有可能重新洗牌、重新排队。一时领先不等于永远领先。过去我们常说不进则退、慢进也是退,现在这种“进”“退”不仅反映在量的赶超上,更体现在质的变化上。如果我们不能在加快转型升级中保持发展好势头、构筑竞争新优势,就势必会陷于被动甚至掉队落伍。我们还远没到可以松口气、歇歇脚的时候,绝不能在成绩面前固步自封而失去开拓奋进的锐气,绝不能躺在功劳簿上贪图安逸而鼓不起干事创业的激情。面对新的形势和任务,我们既要认真总结全省上下共同奋斗取得的成绩和经验,对江苏未来的发展充满必胜的信心,更要清醒地看到存在的困难和面临的挑战,增强忧患意识、危机意识,始终牢记“两个务必”,自信而不自满,奋进而不懈怠,以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感和“争一流”的使命感,奋发有为抓落实、扑下身子干事业,确保完成省党代会确定的各项目标任务,努力使江苏各方面工作继续走在全国前列。

第二,任务面前不推诿,强化责任抓落实。推进“八项工程”,是今年工作的主抓手,也是落实省党代会部署重中之重的任务。省委、省政府对此已作过责任分工,分管领导、牵头部门、相关单位要切实负起责任,不仅要有五年的安排,而且要把每一年的工作具体化,把各项任务落到实处。必须强调,实施“八项工程”,省级机关没有“局外人”。“八项工程”既涉及到经济建设、社会建设,也涉及到政治建设、文化建设以及生态文明建设和党的建设,每一项工程都形成了一套体系,有具体的实施意见、行动计划,内容很丰富、覆盖面也很广,每个部门和单位都应该能够在其中找到责任所在,积极主动作为,而不应该有置身其外者。同时也要看到,以“八项工程”为抓手推进各项工作,这本身就是一个创新,有别于传统的分工方法,不能按部就班地抓落实。现在基层和群众对省级机关部门之间协调不够的问题反映仍然比较多,“一个部门的事好办,两个部门的事商量办,多个部门的事难办”。这种状况不改变,推进 “八项工程”就难以形成合力。必须坚决克服按传统思路办事的思维定式,建立健全推进“八项工程”的责任制,解决好责任不清、相互推诿的问题,决不能把“开会部署了”就当成“任务完成了”。每个部门都要按照自己的工作职能,细化“任务分解表”,制定“落实路线图”,特别是对需要多部门协作推进的,牵头部门要主动加强协调,参与部门要积极配合、各尽其责,确保责任落实、工作落实。过去我们的一些部署落实得不够好、未完全达到预期效果,一个重要原因在于工作抓得不具体不细致不扎实,失之于“粗”、失之于“虚”、失之于“松”。因此,我们讲强化责任抓落实,责任分解重在具体、责任承担贵在主动、责任考核务在从严。省级机关工委和纪检监察等部门要紧紧围绕实施“八项工程”,加强对各责任单位和责任人工作落实情况的监督检查,加强对各地各部门实施进展情况的监督检查,加强对中央和省委、省政府各项政策措施落实情况的监督检查。今年省委、省政府将对“八项工程”推进情况定期进行阶段性总结,成效显著的要予以表扬,落实不力的要加以批评,执行走样的要责令整改,失职渎职的要严肃问责。

第三,困难面前不退缩,勇于创新抓落实。当前外部经济环境更加严峻复杂,经济社会发展中的深层次矛盾也更加凸显,保持经济平稳较快增长和社会和谐稳定的压力不断加大。我们讲今年不提更多新口号,但抓落实、解难题必须要有新思路、新办法、新作为。如果在困难和挑战面前,思想僵化、因循守旧,不大胆开拓创新,缺乏勇于面对的信心和勇气,其结果必然是退缩不前、贻误时机,就不可能走出发展新路子、打开工作新局面。

过去我们常讲“办法总比困难多,越是困难越向前”,现在这种声音在有些机关里不那么响了,对率先发展中最先遇到的“个性问题”,找理由自我解脱,对大家都面临的“共性困难”,找借口自我安慰,就是不善于到实践中去寻良方、谋新策。江苏发展实践一再证明,广大基层蕴藏着无穷的创造活力,基层干部群众是我们最好的老师,机关的同志应该扑下身子、放下架子,虚心地向他们学习、向他们请教。在“三解三促”活动中,正是因为我们深入到基层群众中,不仅找到了解决具体问题的对策,而且通过掌握第一手材料,为制定和完善面上政策提供了依据,受到人民群众的欢迎。现在有些领导机关的同志也经常到基层去,但往往是调查不深、研究不透、决策不优,根子还是没有把以人为本、执政为民的要求落到实处,这种状况亟待改变。我们要倡导“带着问题下去、找到办法上来”的调研和工作方法,坚持眼睛向下看、身子往下沉,深入了解在上面难以听到、不易看到和意想不到的新情况新问题,直接面对经济社会生活中的困难和挑战,善于总结基层创造的好经验,及时果断做出新的决策,紧紧依靠人民群众的智慧,在不断创新、克服困难、解决问题中抓落实、促发展、出成果。

第四,矛盾面前不回避,敢于担当抓落实。现在有一种不好的风气,“好人主义”在少数干部中有所滋长,怕得罪人而不敢坚持原则,怕触及矛盾而不敢改革创新,这不仅导致同志之间关系庸俗化,而且直接影响工作的落实。抓落实,必然会遇到这样那样的矛盾,如果都搞无原则的一团和气,遇到矛盾绕道走,事情肯定做不好。我们强调以人为本、执政为民,在作决策定政策时充分发扬民主,这是为了更好地代表最广大人民的根本利益。工作受评判,干部受评议,这本是一件好事,但如果因为怕丢选票而不讲原则、不改革创新、不纠正不正之风,就失去了一个党员干部应有的担当,任由这种风气蔓延,损害的是人民群众的根本利益、影响的是“两个率先”的根本大计、耽误的是江苏发展的重要战略机遇,最终不会被广大群众认可。每一个党员干部都要把立党为公、执政为民作为自己的行为准则,做到讲党性不徇私情、讲原则不谋私利,敢于面对各种矛盾、解决各种问题,不光对工作落实上的事,该抓的要抓,该管的要管,该负的责任要负起来;对班子和队伍建设特别是作风建设方面存在的错误倾向、错误言行、不良风气,同样也要动真碰硬、敢于批评、敢于斗争,负起责任来。要在省级机关大力弘扬一种敢于负责、勇于担当的精神,倡导一种不敷衍不回避不推卸的工作作风,只要对党的事业有利、对江苏发展有利、对江苏人民有利的事情,看准了就要坚定不移地干,一抓到底、抓出成效、绝不动摇。各级党组织要坚持党管干部原则和德才兼备、以德为先用人标准,全面深入地考量干部,不简单以票取人,要旗帜鲜明地支持、真心实意地爱护那些不计个人得失、敢抓敢管、动真碰硬、勇于负责的干部,充分信任、大胆使用那些敢做敢为、肯干事能干事干好事的干部。对那些作风漂浮、回避矛盾不干事、为个人升迁拉关系到处钻营的干部,即使得票再高,也不能重用。

江苏多年来加强机关作风建设的一条重要经验,就是根据不同阶段的特点,通过开展针对性强的活动来解决突出问题。前几年主要是“三走进、三服务”,去年进一步拓展和丰富,开展了领导干部下基层驻点调研、“三解三促”活动。实践证明,“三解三促”活动既是转变机关作风、推进工作落实的好办法,又是机关干部净化心灵、提升境界的好途径,也是锤炼干部敢于负责、勇于担当品质的好载体。许多下去驻点调研的同志,包括我自己,都感到下去以后了解到了很多平时不掌握的情况,听到很多平时听不到的话,不仅有效解决了工作上的问题,也很好地解决了思想上的问题,加深了同人民群众的感情,下去与不下去完全不一样。今年这项活动要在全省全面推开,各地各部门要加强领导,精心组织,确保取得实效,特别是要做到“三个结合”:一是与推进“八项工程”紧密结合起来,使省委、省政府的决策部署真正落实到基层,并善于发现和培育各方面的先进典型,以点带面,推动全局工作;二是与开展领导干部大接访活动紧密结合起来,切实解决好人民群众反映强烈的问题,积极化解各种社会矛盾,促进社会和谐稳定;三是与建立基层联系点、加强党员干部思想政治建设紧密结合起来,进一步纯洁党性、锤炼品质、改进作风,真正做到科学发展向上攀登、联系群众向下扎根。

加强机关作风建设是一项长期的任务,我们要认真贯彻落实胡锦涛总书记在中央纪委七次全会上的重要讲话精神,按照省委、省政府的部署,以更高的标准、更大的力度、更实的措施,把机关作风建设深入持久地开展下去,以优良的作风抓工作、促落实、树形象,以又好又快推进“两个率先”的优异成绩,迎接党的十八大胜利召开。

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作风建设在西藏观后感

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作风建设西藏》聚焦作风建设,以大量详实的第一手材料,展现了自治区党委坚决整肃“四风”,推进作风建设坚定决心;展现了全区各级纪检监察机关落实中央决策部署,严格监督执纪的坚决行动;展现了中央“八项规定”出台以来,全区上下狠抓作风建设的丰硕成果和可喜变化。

干部职工在看完《作风建设在西藏》节目后,都深有感悟,进一步纷纷表示:下一步工作中,一定严格执行中央“八项规定”和自治区党委“约法十章”“九项要求”规定,厉行节约,反对铺张浪费,坚持做到廉洁自律、严于律己、严格要求自身,以党章党规、法规法纪为标准严格约束自己行为,强化为民意识、责任意识,围绕中心工作,群众关心问题,扎实开展好各项工作,认真履职,树立好形象。

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履行职责坚持严谨细致的作风

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收集、整理档案是个精细活儿。杨发春始终把认真、严谨细致、一丝不苟作为自己的座右铭。每年成百上千份的干部档案材料要一份份一页页的审核、整理、装订,试想要多少个默默无闻、枯燥的日子才能完成。为了使干部档案内容材料不断得到充实,更加适应新形势下干部队伍建设的需要,杨发春一方面加强对原有材料的整理归档,另一方面坚持不懈地做好干部档案材料的接收、收集、索要、整理工作,积极探索干部档案管理工作的路子。他先后自行设计、建立了干部档案管理各种表册,使干部档案管理走向了制度化、规范化、科学化的轨道,他自己也成为一本档案活目录,查找档案不会超过一分钟。

24年来,经他收集、接收、索要转交的干部档案材料达97889份,257277页,提供利用干部档案16117人次,接转干部档案2554个,整理装订2923本,并且做到了零差错。透过这些数字,杨发春同志不知付出了多少辛苦和汗水。他始终坚持干部档案为干部工作服务的宗旨,积极提供优质服务,不仅为落实干部政策、选拔任免干部、调整干部工资、解决福利待遇等提供了可靠的依据,而且还为有关部门编史、修志、撰写人物传记等工作提供了大量的史料,找回了遗失十多年的17份入党志愿书,对有部分落实政策的人员的档案按中组部的有关规定作了清理和整理,维护了干部档案的真实性。

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干部纪律作风整顿心得体会

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按照县委政府《关于在全县集中开展机关纪律作风整顿的通知》精神,结合单位“安排意见”,我通过参加单位组织的集体学习和自学,认真学习了习总书记在党的群众路线教育实践活动总结大会、xx届中纪委五次全会,省委书记赵正永在十二届省纪委五次全会、上官书记在市纪委十一届六次全会上的重要讲话;学习了省市价格工作要点等学习材料。通过认真学习,使我对开展落实八项规定、机关纪律作风教育整顿活动的重要性和必要性有了深刻的认识和更深的理解。通过这段时间的学习,我深深地感到:切实改进工作作风,密切联系群众,对我们把握大局、提高执政能力、做好价格工作,具有非常重要的意义。

按照郑县长从把握经济新常态、主动适应政治新常态、新常态要有新成效三个方面的重要讲话,坚持整顿与谋划推动工作“两不误、两促进”,收心鼓劲、转变作风,凝心聚力、真抓实干,从自己在政治思想学习、工作作风、廉政建设等方面找问题、找不足,主要表现在以下几方面:

一、政治思想方面。

通过这一阶段的纪律作风整顿学习和总结反思,自己对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行,缺乏足够高的政治敏锐性和洞察力,缺少一种时不我待的使命感和危机感。很多时候,认识事物只停留在表面,对事物的理解也不够深刻、不够全面。尽管平时也学习,参加单位组织学习多,自己深刻领会学习少;从表面上理解的多,缺乏深层次的思考,思想精髓掌握的更少。对于新形势新任务下的价格工作,在很大程度上还拘役于老的经验和办法,缺乏创新精神,因循守旧,按部就班。尤其是在如何更好地依法履行职责,加快县域经济发展推动城市化进程的工作中,还缺乏适应形势发展的新的工作思路和方法。就我个人而言,主要是没有能集中精力思考并解决这些问题,主观上看,还是对自己的标准太低,缺乏创新精神。

二、政治工作纪律方面。

价格工作涉及社会的方方面面,关系到千家万户的利益。几年来,虽然按部就班的做了一些工作,但为人民群众服务的公仆意识还是有所淡化。尤其是虽然按时上下班、也能遵守工作纪律、服从领导安排,但是却抱着不求有功但求无过的心理和“混日子”的懒政思想,自己负责的工作领导亲自安排才动手,推一下动一下。究其原因,还是缺乏自我加压、自满懈怠,降低了对自己的要求,造成自己意志衰退、缺乏激情。通过整顿,树立社会主义核心价值观中爱岗敬业的精神,把有限的生命投入到无限的事业当中。

三、工作作风方面。

切实解决干部在工作作风上存在的突出问题,是这次纪律作风整顿活动中的一项重要内容。自己在服务群众的意识薄弱,怕下基层,工作缺乏动力。没有深刻理解“全心全意为人民服务”的宗旨意识有所淡化,以至于为群众服务的意识有所淡薄。一是深入基层调查研究方面自己做得很不够,不能及时准确的了解和掌握群众的要求和希望,一年之中到基层的调研时间也非常少,对基层的工作缺乏全面的了解。二是工作发文件的时候多,下去调查和向上反映下情的时候少。三是对领导安排的工作不够积极主动,执行力不强,效率不高,行动不迅速,落实不及时。四是紧迫感不强,作风不紧张,办事慢腾腾,落实不快,效率不高。

针对存在的问题,结合开展纪律作风整顿活动,要从思想上收心、目标上聚力、工作上下势,思想上统一,适应新常态、聚力新突破,把行动统一到狠抓工作落实上来,从以下几方面入手,尽快进入工作状态,迅速投身20xx年各项工作中去。

一、加强政治理论学习,不断提高自身的政治素质。纪律教育学习是终身的事情,任何时候都不能放松。今后我不仅要学法律、法规和政策,更要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,进一步增强组织纪律观念,增强工作纪律意识,树立正确世界观、人生观、价值观,以高度的责任感、事业心,扎扎实实的做好本职工作,完成领导交办的各项任务。

二、要积极开拓进取,提高工作水平。要不断加强学习价格政策,努力提高业务素质;讲究方法,注重实效,加强自己工作能力和修养;要想办法,办实事,把工作提高到一个新的水平。

三、强化工作的责任意识、进取意识、服务意识,工作中做到踏踏实实、认真负责、精益求精,要以高度的责任感做最好的工作,用最好的服务为领导排忧解难。要站在全局的高度思考问题,站在全县发展大局的高度思考工作,积极创新,更好地为县域发展服务

四、要把解放思想作为推动各项工作跨越发展的有效载体,结合活动的开展各项价格业务工作,加强民生价格、收费监管,维护群众合法权益;继续加强行政事业收费监管,积极贯彻落实中省价格改革政策。一是认真做好收费报告工作,由于今年停止收费证年度审验,加强事中事后监管,实行收费报告制度,积极转变改进管理方式,切实做好行政事业性收费监管。二是继续加强涉企涉农收费公示,清理涉企涉农收费,出台各部门单位收费项目及标准目录。三是进一步加强和完善价格调节基金的征管工作,贯彻落实国家、省政府有关文件精神,结合我县实际,在现有建立的矿产品价格调节基金制度基础上,进一步完善非矿产品价格调节基金征管制度,充分发挥价格调节基金在促进资源节约,环境保护,扶持生产,稳定价格,保障民生等方面积极作用。四是结合我县实际,积极配合做好国家价格改革政策的出台工作。积极推进游览参观点门票价格改革,整顿规范旅游景点参观门票价格,为发展我县旅游产业发展服务。围绕县上推进旅游三产优化升级的中心工作,继续加强旅游住宿、餐饮业价格管理工作,为实现旅游兴县,提升旅游软环境服务。

在新的一年里,严格政治纪律、组织纪律、工作纪律,力求在工作实效上下功夫,始终围绕县委、县政府的重大决策和部署,自我加压、突破创新、实干兴业、积极进取、协作成事。努力完成20xx年目标任务,大兴创先、争优、高效的落实之风,在抓落实中显身手、比才干、出成绩。

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深化学习找差距转变作风促发展发言稿

全文共 820 字

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我局开展“促发展、学先进、找差距”主题教育活动以来,全局上下学习讨论的热情高涨。我深深地被这股学习讨论的热情所感染,并积极参与到这场主题教育活动中。

听了全局的动员报告,我深深地认识到开展这次教育活动的重要意义。认识到开展这场教育活动事关经济的长远发展,事关全市人民的根本利益;认识到解放思想是经济社会发展的动力源泉,认识到解放思想是统一思想,凝聚创业合力的必然要求,认识到解放思想是加强投资软环境建设,推动招商引资工作上水平的迫切需要。和大家一样,我将以饱满的热情投身到这场学习中,接受时代的洗礼。

经过集中学习,科室讨论和个人自学,我对外地经验是什么,我们的差距在哪里,加快发展怎么办等重点问题有了深刻的认识。我们要学习的先进经验是什么?我们要学习先进地区敢闯、敢试、敢冒风险,永不知足,永不停步的思想意识;我们要学习先进地区想方设法营造加快发展的良好氛围,点子多,办法活的思维方式;我们要学习先进地区以促进本地的发展为标准,善于研究和解决具体问题的工作作风。那我们的差距在哪里呢?

解放思想的关键是解放自己。要解决思想上自满自足,不思进取的问题;要解决思想上松懈厌倦、消极应付的问题;要解决思想上畏难发愁、缺乏信心的问题;要解决思想上缩手缩脚、观望等待的问题;要解决思想上贪图安逸、得过且过的问题。在思想观念上要有新的提高,在工作作风上要有新的转变,始终保持与时俱进、开拓创新、奋发有为的精神状态。

发展是解决一切问题的关键,要真正解放思想,加快发展。做到只要有利于推动东营发展的,就大胆闯、大胆试、大胆干。坚决冲破一切妨碍发展的思想观念,坚决改变一切束缚发展的陈规做法,坚决革除一切影响发展的体制弊端。决不能把解放思想停留在口号上,不能在接触到具体问题时,就这个也不可能,那个也不能办。要对照存在的问题和差距,研究解决问题的政策和措施。要强化招商引资工作,膨胀经济总量,突出抓好专业招商、油地校联合招商、园区招商、环境招商和以商招商等工作。

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干部作风整治心得体会2500字

全文共 2322 字

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没有严明的纪律,就没有坚强的队伍,更没有强大的凝聚力和战斗力。以下是小编给大家整理的纪律作风整治心得体会的内容,欢迎大家查看。

近日,根据市纪委监委要求,我县全体纪检监察干部深入开展学习“三个代表”重要思想,集中进行了纪律作风整顿。在学习整顿中,我严格按照委机关要求认真学习党的十六大四中、五中全会精神和有关内容,积极寻找过去工作中存在的不足和差距,边学边改,在思想上得到了进一步提高,纪律观念得到进一步增强。下面,结合这次思想纪律作风整顿,我就2016年纪检监察宣传教育工作谈一下计划和工作思路。

2016年我县纪检监察宣传教育工作将继续高举邓小平理论伟大旗帜,深入学习“三个代表”重要思想,以党的十六届四中、五中全会精神为指导,认真贯彻落实中纪委x次、省纪委五次全会精神,按照市纪委监委统一安排,在县纪委监委的直接领导下,与时俱进,创造性地开展各项工作。具体要做到以下三点:

一、理清思路,明确责任,自觉增强对纪检监察宣传教育工作重要性和紧迫性的认识

纪检监察宣传教育是纪检监察机关的重要职能和经常性的工作,对于严肃党纪政纪,加强党风和廉政勤政建设起着治本的重要作用,宣教工作的对象是全体党员和政府机关公务员,主要目的是提高党员和行政机关公务员遵守纪律的自觉性;宣传主要内容包括党的优良传统作风和党纪以及有关法律法规。为此,在社会主义市场经济条件下,面对新时期新任务,必须理清发展思路,明确工作的重点和任务,把握正确的舆论导向,自觉地提高对纪检监察宣传教育工作重要性和紧迫性的认识。结合全县纪检监察干部思想纪律作风整顿,就是要深入学习“三个代表”重要思想,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,坚持正确的权力观、地位观、利益观,常思贪欲之害、常怀律已之心,在立党为公、执政为民;就是要干一行,爱一行,钻一行,立足本职狠抓业务工作的同时,认真学习社会主义市场经济理论,学习会计、金融、财税、证券等知识,提高自身综合素质,保持共产党员先进性本质,做一名“忠诚、廉洁、敬业”的纪检干部。

二、畅通渠道,加大协调,努力开创全县纪检监察宣传教育工作的新局面

提高纪检监察宣传教育工作,必须结合我县实际,充分发挥纪委组织协调的职能作用,紧紧依靠新闻媒体和社会各方面力量,畅通多种宣传教育渠道,采取多种宣传教育形式,在委机关领导统一部署和安排下,围绕县委的中心工作,突出反腐倡廉的工作重点,群策群力,创造性地开展纪检监察宣传教育工作。

首先在宣传教育内容上,要结合中央和省、市纪委关于开展宣传教育工作的指导思想、方针、政策和重大部署,合理安排,突出重点,一是要进行以《党章》和“两个条例”为基本内容的党风党纪基础知识和党规党纪的教育,提高党员干部遵守纪律的自觉性,减少党内违纪现象的发生;二是进行党的路线、方针、政策和国家法律法令的教育;三是进行党的优良传统和作风教育,保持党员先进性,抵制不良作风;四是进行反腐倡廉教育,鞭笞腐败行为,倡导廉洁行为。

其次在宣传教育形式上,要根据宣教的特点,灵活地运用专题教育、系统教育、理论教育、形象教育、榜样教育和案例教育,宣传好、学习好,取得明显实效。专题教育就是采取讲座、报告会、演讲会等方法针对某一个时期某种带有倾向性问题进行集中、应急的专题内容教育;系统教育就是采取集中培训等方法对党员干部和公务员进行党风党纪知识基本理论等基础知识的教育;理论教育就是通过发表理论文章,编写纪检监察教材进行党建资讯网理论业务培训、上党课作报告等方法运用理性思维对党员干部和公务员进行党纪知识和优良传统教育;形象教育就是利用电影、电视、戏剧、文学等艺术载体运用文艺手段形象具体地对广大党员和公务员进行教育;榜样教育就是利用优秀党员或先进党组织的事迹为素材进行正面教育;案例教育就是运用已经处理的有典型和教育意义的案例进行警示教育,通过剖析案例,探究涉案人员的思想根源,引以为戒。正反两面教育要坚持以正面典型教育为主。防止出现正不压邪的负效应,要大力弘扬牛玉儒、郑培民、梁雨润等先进事迹以及我县涌现出的坚持党性原则,秉公执纪廉洁勤政的身边模范人物,为全县党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展营造良好舆论氛围。

三、创新机制,严格纪律,强化纪检监察宣传教育工作的制度建设

纪检监察宣传教育制度化是纪检监察宣传教育工作顺利开展的最根本的保证,解决纪检监察宣传教育制度化的唯一途径是加强纪检监察宣传教育制度建设。做好这项工作,简单地说就是要做好以下工作:

一是要建立健全宣传教育组织领导机构,这是纪检监察宣传教育工作得以顺利开展的组织保证。全县各级纪检监察机关要自觉地把纪检监察宣传教育工作纳入党委统一部署规划,纳入党风廉政建设责任制工作中,组织好、落实好。

二是要合理地创新宣传教育工作机制,努力完善宣传教育例会制度、协调工作制度、联席会议制度等,自觉地遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪委以及中纪委的八项要求,坚决服从县纪委机关的各项规章制度,服从服务于工作大局,求真务实,扎实工作。

三是要明确宣传教育工作的内容和任务,切实履行我们承担的教育职能,宣教内容要在上级纪委的同一安排部署下进行,不同时期所开展的宣传教育内容要同上级保持统一,让广大党员干部了解纪检监察的方针、政策和工作情况,对广大党员干部进行党纪政纪、党的优良作风教育,发挥优势,协调配合,围绕中心,反腐倡廉,做好各项工作。

总之,在新的一年,我们要在县委、县政府、县纪委的正确领导下,团结进取,锐意创新,明确目标,争先夺优,以饱满的热情和高昂的斗志投入到新的工作之中,努力开创我县宣传教育工作新局面,为全县党风廉政建设和反腐败斗争工作的深入开展,积极营造良好的社会氛围。

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纪律作风整顿心得体会

全文共 739 字

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2月3日,春节长假后上班第一天,大城县在组织收听收看了省、市深化机关作风整顿大会后,立即召开会议对机关作风整顿工作进行安排部署。会议指出,全县各级领导干部要进一步统一思想认识,调整精神状态、提升工作效能、提高发展成效,以最饱满的热情迅速投入工作,全力开创大城经济社会又好又快发展的新局面,以优异成绩迎接党的十九大胜利召开。

会议要求,全县各级各部门要全身心投入到紧张有序的工作中去,把时间和精力集中到完成各项目标任务上来,收心上班、专心干事、转变作风、埋头苦干。要全力以赴干工作,确保新年度各项工作开好头、起好步,要鼓足干劲、主动作为,力争各项工作取得新突破。要以高度的政治责任感扎扎实实做好当前各项工作,特别是在收听收看省、市会议后,全县要有条不紊地做好换届工作和社会稳定工作,确保社会和谐稳定。要以强化“四个意识”为统领,以加强作风建设为抓手,以优化“营商”环境为重点,自觉把政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识体现在实际行动上,落实到具体工作上,以钉钉子的作风,把作风建设持之以恒的推动下去。要在贯彻省、市会议精神上抓落实,迅速行动,安排部署全县机关作风整顿工作。

同时,全县要坚持以提高发展质量和效益为中心,深入推进供给侧结构性改革,通过实施新旧动能转换,加快实现产业结构优化提升。要发挥日益凸显的交通区位、土地资源优势,加速推进园区开发和项目建设,力促县域经济“二次腾飞”。要以创建省级园林县城为目标,持续实施县城攻坚行动,统筹城乡一体化发展,打造“定位清晰、特色鲜明、功能完善、生态宜居”的美丽城市。要持续优化生态环境,狠抓绿色生态建设,努力打造蓝天、碧水、净土的大城;坚持以人民为中心,着力提升社会民生保障水平,增进民生福祉,增强百姓的幸福感和获得感。

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守规矩严纪律转作风促落实学习心得体会

全文共 1540 字

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以整风精神严肃党内生活,是在新的历史条件下准确把握形势,积极应对考验,化解执政风险,加强党的建设的重要举措。开展党的群众路线教育实践活动,不仅要从整风肃纪,积聚正能量,更重要的是要依靠整风精神破除“四风”,使我党永葆先进性和纯洁性。对实际发展而言,是加强自身建设,服务人民健康的重要保障。因此,在新的形势下,如何结合整风精神,抓好医院建设,也是一个管理者应该思考的问题。

第一,守住群众路线的“传家宝”。我们要从思想认识上牢牢守住这个传家宝,就要解决群众立场和群众观点问题:一要主动贴近广大职工,坚持与同志们站在一起,倾听民意,心系于民,问需于民。与同志们的距离越近,医院的凝聚力就越强,群众对领导班子就越信任,赢得的支持就越大;二是要服务患者,深入门诊,深入病房,到患者多的地方,扎扎实实地了解情况,掌握实情,始终把患者最盼、最急、最怨、最难的问题铭记于心,做到知民情、解民忧、暖民心。针对实际找准问题、直面问题、解决问题;三要集聚民智,要深信广大职工有巨大的创造力,充分调动和依靠职工积极性和创造性,把职工创造的富有时代特征的新做法,上升为理论和政策,指导工作实际,才能真正推动医院事业的发展。

第二,坚持实事求是的好作风。赵乐际同志强调“实事求是,从实际出发才能勇于整风。作为医院管理者,更要做到自身腰板硬,脚步实,要有做好表率的自觉性和主动性。首先要勤,勤能补拙。要经常深入到基础一线,全面开展调研,科学安排好各项工作,减少失误;其次是精,就是精心做事,精细管理,精益求精;其次是严,严守纪律,严格管理,严于律己;最后要实,就是求实效,做到人尽其才物尽其用,确保投入到工作中的人、财、物都能最大限度地收到预期效果,踏踏实实地为群众办好事、办实事。

第三,提高防微杜渐的警戒心。今天,我们面临着一个诸多考验的时代,这就要求我们不仅要有坚定的信仰,不管任何时候,都要忠诚于党的事业;同时又要有较强的敏感性、戒备心,正确判断是非对错,分清主次先后,我们每个领导干部都要有是非标准,严格自律。因此,一要严格按照中央的“八项规定”的要求办事,时刻保持清醒,不搞模糊认识,不碰高压线,不触红线,守住底线。二要严格执行党的政治纪律、经济纪律、组织纪律、群众纪律。在任何时候,任何情况下不拿原则做交易,去换取个人利益或者团体利益。三是要懂得自爱。在自己私人问题上要善于独处,不卑躬屈节,不患得患失,不出卖自己的人格,在利益面前不争不抢。注重细节,更注小节。“勿以恶小而为之”,始终保持清醒头脑,经得住各种风险的考验,绝不做损害党和国家、医院利益的事情。

第四,推进医院发展的新步伐。在广大职工的共同努力下,医院质量管理和绩效改革工作全面推进基本制度初步建立,服务体系逐步完善,服务条件得到很大改善,服务能力明显提高,为保障广大群众身体健康和全市经济社会发展作出了积极的贡献。但是,在医院由规模扩张到内涵质量提升的过程中,仍存在着许多工作执行力不够,服务意识不强,平均住院日较高等问题,在不同程度上制约了医院的发展。在这样一个事业爬坡的阶段,我院要以开展群众路线教育实践活动为契机,统一思想,同舟共济,加强领导干部作风建设,坚定深化医院改革的决心和信心,凭着对事业的热爱与忠诚,最大限度地调动全院职工的积极性、主动性和创造性。要本着以病人为中心的思想,切实推进重点项目、医院评审评价工作,深化人事制度改革,继续提升两个效益,不断增强服务意识和服务水平。

我相信,只要在工作中按照中央的要求和部署,认真贯彻“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,进一步以整风精神严格党内生活,突出作风建设,营造良好的干事创业氛围,以坚定的步伐和优良的作风为医院发展贡献心智,为我市医疗卫生事业发展发挥龙头示范作用。

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浅谈敢担当转作风争一流心得体会

全文共 2687 字

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一个负责任的政党,才能赢得人民的支持;一个负责的党员干部,才能赢得组织的重托和群众的信任。负责任、勇担当,是党性要求,也是一个党员干部的思想境界、精神追求。内心有责任,行动有干劲。人的能力有大小,水平有高低,但工作能不能干好,很大程度上取决于有没有责任心。没有强烈的责任心,就失去了干工作的根本动力,工作就不能很好地落到实处。每一个党员干部都应该视岗位为机会,视责任为使命,视工作为事业,认认真真工作,踏踏实实做事。

在现实工作中,一些党员干部的责任意识淡薄,不能很好地履行自己的职责。主要表现在:一是遗忘责任。安于现状、不思进取,坐而论道,得过且过,无所作为,表面干实际不干,求无事、图体面、享清闲,当一天和尚撞一天钟,不求有功,但求无过。二是躲避责任。一见好事、有利可图的事就“抢篮球”,一看是难事、烦事、棘手事就“踢皮球”。工作中不愿担当,不讲责任,遇到矛盾绕道走,碰到难题不敢抓,面对风险不敢闯,敷衍推脱,躲事怕事,拿事不当事。三是背叛责任。不履行责任,也就意味着背叛。被形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风所侵蚀,在工作中争权夺利、拉帮结派,不讲是非、推诿扯皮,甚至以权谋私、腐化堕落,以致触犯了法律锒铛入狱。

一、讲责任,记使命。

责任是一种与生俱来的使命。人生中只有一种追求,就是对责任的追求。负责任是一种人生态度,是一种价值追求。梁启超在《最苦与最乐》一文中写道:“人生什么事最苦呢?贫吗?不是。失意吗?不是。老吗?死吗?都不是。我说人生最苦的事,莫苦于身上背着一种未来的责任。”讲责任,就要义无反顾,勇往直前。20世纪初,一位美国意大利移民弗兰克,经过艰苦的积蓄开办了一家小银行,但一次银行抢劫,他破了产,储户失去了存款。当他拖着妻子和四个儿女从头开始的时候,他决定偿还那笔天文数字般的存款。所有的人都劝他:“你为什么要这样做呢?这件事你是没有责任的。”但他回答:“是的,在法律上也许我没有,但在道义上,我有责任,我应该还钱。”偿还的代价是39年的艰苦生活,寄出最后五笔“债务”时,他轻叹:“现在我终于无债一身轻了。”他用一生的辛酸和汗水完成了他的使命与责任。

使命高于一切,责任重于泰山。增强责任意识,是我们党员干部要深刻认识到“无功就是过、庸碌就是错”,明白自己在什么岗位、有什么职责、应该怎么干,使经手的每一项任务、每一件工作都优质高效,做到责随职走、心随责走。增强责任意识,就是要想干事、能干事、真干事、干成事,勇挑重担,做到守土有责、守土负责、守土尽责。增强责任意识,就是要真正到一线去了解发现问题,去研究解决问题,到矛盾多的单位去化解矛盾、到困难多的单位去解决困难,做得人心、暖人心、稳人心的好事、实事。

二、讲责任,强意识。

衡量一个党员干部是否有责任意识,对老百姓是否有真感情,一个重要标尺就是看工作有没有责任心,在本职工作岗位上是否恪尽职守、尽职尽责。比尔•盖茨曾经说过,“人可以不伟大,但不可以没有责任。”责任心是一个品格和能力的承载,是一个人走向成功必不可少的素养,作为一名党员干部,如果没有责任心,工作中就会搞花架子,做表面文章,作风漂浮。如果有强烈的责任心,就会想群众所想,急群众所急,脚踏实地,埋头苦干。我们要以强烈的事业心和高度的责任感对待自己的工作,在岗位上、在责任中体现党员干部的先进性。要勇于干事,敢于担当,不能在其位不谋其政,在岗位不在状态;要各负其责,守土有责,不能拈轻怕重,敷衍塞责,逃避责任;要责权统一,尽职尽责,不能遇到权力往里揽,遇到责任往外推。要在岗一日,尽责一天,做到该努力的不松懈,该负责的不推诿,该承担的不逃避。一个责任意识强的人,从容而不浮躁、充实而不空虚、真诚而不虚滑。

作为党员干部要深知,岗位与责任相连,事业与责任相牵,不可须臾淡忘责任、逃避责任,真正做到勇于干事、敢于负责,保持进取心态。视党的事业重如山、视党的形象重如命,忠诚对党、忠诚履职,不做失信、失行、失德之事,做到可信、可亲、可敬。以愿负责的态度、能负责的本领、敢负责的精神,造福一方百姓、成就一番事业。

三、讲责任,敢担当。

责任是一种义不容辞的担当。习近平总书记把“敢于担当”作为好干部的重要标准,为全党确立了鲜明的价值导向。他强调,是否具有担当精神,是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担当,是检验每一个党员领导干部身上是否真正体现共产主义先进性和纯洁性的重要方面。大家熟知,自古以来的“居庙堂之高,则忧其民;处江湖之远,则忧其君”“这官避事平生耻”“苟利国家生死以,岂因祸福避趋之”“鞠躬尽瘁,死而后已”等格言警句,都体现了沉甸甸的责任担当。顺境逆境看胸襟,大事难事看担当。党员干部敢于担当,敢于作为,才能保持一种干事创业的激情,保持一种攻坚克难的勇气,我们的事业才会从成功走向新的成功,从胜利走向新的胜利。无论什么时候、在什么地方,党员干部都不要忘记自己的责任担当,只有心系事业,勇于担当,对工作负责、对事业负责、对群众负责、对党负责,才能在抓落实的具体工作中实现自己的人生价值,成为一名称职的党员干部。

党员干部是执政骨干、事业发展的中坚,要把增强责任意识当作一种品格来培养,一种精神来追求,一种信念来强化,自觉做到“三个负责”,即:对上负责、对下负责、对己负责。对上负责,就是要牢记组织为什么把自己放在这个岗位上工作,多思考怎样才能不愧对组织的信任和培养教育;对下负责,就是要牢记自己的职责使命和工作任务,对人民群众负责,多思考如何更好地为基层、为人民群众服务。对下负责就是真正意义上的对上负责,也是最好的对上负责。对己负责,就是要牢记亲人朋友对自己的嘱托和期望,牢记组织纪律对自己的规范约束,多想想如何才能更好地增长干事创业的本领,实现自己的价值和理想。

党员干部履职尽责、干事创业,要摒弃“不惹事、不干事”的消极思想。当前,中央加大了反腐力度,不少腐败官员相继落马。有的党员干部感到,现在官真不好当了,要想不出事,最好就是不惹事、不干事,好好做个无所事事的“安稳官”、四平八稳的“太平官”吧。大家应该都知道,不惹事不等于不干事,不干事就是不作为,就是不称职、失职,同样迟早会被组织和群众所淘汰。任何一名党员干部,都要在不惹事、不出事的前提下想干事、敢干事、会干事,最终还要干成事。在工作中,我们会遇到困难、碰到挫折,要克服懒惰思想、畏难情绪,切实增强责任意识,在冰雪中搏击风浪、磨练意志、强健体魄。要鼓足勇气、坚定信心,始终保持那么一股劲、一种精神,在挑战中发现机遇,在困难中寻找对策,埋头苦干,攻坚克难,才能把瑰丽的梦想变为美好的现实

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敢担当转作风争一流活动心得体会

全文共 993 字

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“顺境逆境看襟怀,大事难事看担当”,担当,是忠诚履责,尽心尽责,勇于担责,是坐言起行的精神。敢于担当,是中国共产党永葆先进性、纯洁性、巩固执政地位的重要基石,是党员领导干部的立身之本、行为之基、为政之要。

改进作风,能不能取得实实在在的效果,关键要看党员干部的党性强弱、觉悟高下,是否真正做到“敢于担当“。党员干部是各项事业的领导者、组织者和推动者,敢于担当、善于担当是职责所在,也是立身之本。因此,只有“敢于担当“,才能真正把改作风落到实处。“敢于担当“,就是在推进发展面前勇挑重担,敢于负责,敢抓敢管,敢于碰硬,敢于向困难“动刀”,敢于向矛盾“亮剑”,以良好的精神状态,过硬的作风,聚集正能量。而衡量一名公职人员是否敢于担当,最终要看落实,看作风,看尽责,看实效。只有务实肯干,做到勤严细实,担当尽责才能结出硕果。要养成敢于担当的习惯,就必须扑下身子,深入下去,始终保持“踏石留印,抓铁有痕”的干劲抓好每一项工作,主动尽责不推诿,敢于担当不推责,做到问题面前不回避,压力面为不躲闪,困难面前不推托,挑战面前不畏惧,问责面前不留情,以始终保持奋发有为,干事创业的精神状态和工作激情最佳的精神状态和激情,全身心的投入到为民服务中去。

改进作风,能不能取得实实在在的效果,还需要看党员干部是否真正做到“有所作为”,给群众带去实实在在地好处。既然身为一方“父母官”,我们的党员干部就要抛弃狭隘“小我”,心系大业,在有限的为官生涯里,担负起“造福一方”的责任,把全部心思和精力都用在谋求地方发展和造福地方百姓上,做到在其位,谋其政,尽其责,把好事办实,把实事办好,用实际行动为群众谋福利。因此,只有让群众通过党员干部的“作为”享受到发展的红利,让群众真正得到实惠,才是把改作风改到群众的心坎上,才算取得群众满意的效果。

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