三学三查体会及认识(热门20篇)

今年的半学期电子工艺实训给我留下深刻的感受，从中学习到了画图、焊接以及其他零件的用途与方法，在焊接电路板时，也学到了很多东西，比如焊法、零件的形状和种类、元器件的基本常识等等。真是让人受益匪浅，终于能体会到不同零件的奇妙组合中展现的人类智慧的结晶。知识的重要性在我心中再次提升，电子产品知识产权的垄断，让我既看到了机遇又看到了挑战，学习是现在我们唯一的行动方针。

电子产品总是让人感觉得非常的神奇，比如收音机，一个小小的盒子竟能发出各种声音，使我们在孤独时给予陪伴，在痛苦时给予安慰，在无聊时给予一丝轻松和愉快。比如手机，使得和遥远的亲人说话，谈判业务等等。电子无处不在，所以我的好奇心使我产生了兴趣，如今我终于可以亲手试一试，焊接我自己的电路板。

电烙铁(焊枪)的介绍使我大吃一惊，原来我们用的是日本货，日本一个弹丸之地确实有我们值得学习的地方。我以前所见的焊枪时平头的，接220幅的，向我们这样的初手如果枪头碰到电线皮的话，那后果不堪设想。可是如今的焊枪非常的先进，有温度的控制，有降压的装置，又有耐高温的电线皮。使我们的危险降至到零，让我们没有后顾之忧，完全进入到焊接的快乐之中。尽情的发挥自己的想象力，在不知不觉中已经掌握了焊接的技术，并得到了老师的充分肯定。焊东西需要松香，但早已被上届的同学们使用完了，给我们带来非常大的麻烦，也许是环境的变化，在恶境中的成长的人经验更丰富，毅力更坚强。我们学习了更为方便更为快捷的焊接方法。我发现面对困难时我们更应该逆流而上，如果这次放弃了，那下回呢?所以在这次的实习中我学习到了重要的思想上的指导方法。

在练习焊接时，我时刻默念老师教的焊接五步，遵循正确的步骤才是最简洁的方法。虽然我多次失败，但我从不放弃，手多次被烫了，但我觉得这是接触电子的开始，以后还要接触更多的，为以后的学习大号良好的基础与健康心理，所以我要多练习，多总结，多观察，记笔记，从经验中分析出要点与方法。一开始老师让我们在电路板上卸零件然后再焊上，这对我来说是很有意思的事情，有冷静的思考了一下，其实这也是让我们在大战前充分的了解焊枪的特性，在考试中能非常连贯的焊上三个脚使之成为一个正方体。一想到这就感到棘手，还能怎办呢，只能练习练习再练习，再练习的同时我们还做各种作品，也就是用铜线焊各种东西。我觉得这是最有意义的事情，又非常快速的锻炼了焊接的技巧，有激发了大家的兴趣，使课堂得到双赢的效果。能想出这一点子的老师绝对有超强的观察力和与同学沟通的能力。终于在平时训练中，总结出非常有效的方法，功夫不负有心人，在最终的考试中，我以最快最坚固最光亮最润滑而赢得了老师的好评，也使我得了本班的第一个优，付出是有回报的，我认为这是没有成功的人的想法，其实你真的努力了，回报也就不重要了。

当发下来收音机的零件时，我如获瑰宝，如果这次成功的话，那我将上一大步，这精密的仪器只要错一点，那么没有声音，再找错误将士难上加难。所以我更加专心听老师讲课，我对怎么焊已经掌握了，我开始注意零件的美观，想把这收音机做的精致点，就像工厂作业的流水线，我找遍了各种资料，各种样板，观察他们的制作意图。得到了更加宝贵的经验。比如，怎样焊才能使那些卸零件的人用不了卸下的零件，怎样焊使零件上的型号在一侧，怎样焊使散热达到最大等等，有时想是没有用处的，还必须去考察，去学习，去实践考察，只有这样才能有实质的进步，还有要和同学共同讨论，解决各种困难，在困难中你能了解更多的非课本的知识，还能再找错误的同时锻炼你的观察力，所以我知道了很多零件的作用，并了解到什么样的现象是哪块的电子区域出现了错误，小小的成功给我很大的动力，我知道我会继续努力的。

在整个的实习中我学习了很多的东西，使我眼界打开，感受颇深。简单的焊接使我了解到人生学习的真谛，课程虽然结束了，但学习还没结束，电子的世界将为我打开，只有继续以电子实习的感受而获得的指导思想走下去，在事业的途中打开另一扇门。

这个星期我们班进行了为期一周的电子工艺实习，实习任务是制作一台收音机，其实是进行简单的组装而已!

刚开始时我并不清楚电子工艺实习到底要做些什么的，以为像以前的金工实习那样这做做那做做。后来得知是自己做一台收音机，而且做好的作品可以带回去呢。听起来真的很有趣，做起来应该也挺好玩的吧!就这样，我抱着极大的兴趣和玩的心态开始这次的实习旅途。

第一天并不是学制作，而是做一些基本工的练习，练习如何用电烙铁去焊接元件。电烙铁对我来说并不陌生，我以前在电子协会时用过很多，算得上会用但谈不上是熟练那个，所以我也很认真地对待这练习的机会。焊接看起来很简单但个中有很多技巧要讲究的，在焊的过程中时间要把握准才行，多了少了都不行!练习时最好边做边想想老师教的动作技巧这样学得比较快一点。

第二天的主要任务是了解收音机的大致原理。说真的，虽然自己是学电子专业的但对很多常用的电子元件还不认识呢。老师也知道我们常识少，所以从元件识别入手。这个老师讲课很风趣，经常让我们引进不禁，这样学习气氛比起我们平时上专业课时好多了。老师讲完原理后，我们就开始把每个元件照着图纸插到PCB板上。

第三天，我们要把插好的每个元件焊接上去。我的PCB板已经搞好一半多了，所以这天早上不久我就把它焊接完毕啦。我很高兴，因为我是我们班第一个拿作品去给老师调试的。调试后发现我的制作有点小问题，但经我细心检查修改后最终成功了!听着自己的制作发出的声音心里甜甜的，因为这是我的劳动结晶!

第四天的任务是把收音机的外壳装上去，第五天老师教我们写实习报告的细则及注意事项。这样一个星期的实习就结束了，时间过得真快，真有点不舍得的感觉。

这次实习很有趣很轻松，通过老师的讲解我懂得了收音机的基本原理同时也学到了很多有关电子的专业知识。在实习过程中不断提高自己的动手能力之余也体会到了实践的乐趣。因为在实践时往往会遇到很多问题，遇到问题后要细心检查才能发现其中的错误，最后就要想办法去解决这些问题。这样的一个过程不知不觉地使我的实践能力提高，为以后学习、做实验打下基础!

自 2016年7月31日韩城市“落实三项机制、实现追赶超越”动员大会和9月10日韩城市四大班子集体调研教育工作专题会议召开以来，该市教育局迅速采取行动，召开专门会议，学习传达会议精神，并在干部使用、作风建设、质量提升、项目建设等重点工作领域，出台具体办法举措，用推进工作的实际成效落实全市会议精神。

一是完善制度建设。该市教育局出台了《韩城市教育局关于落实三项机制、深化作风建设、加快教育事业追赶超越的安排意见》，着力增强干部教师“看齐意识、服务意识、严实意识、纪律规矩意识”四种意识，结合“两学一做一争当”学习教育，开展“八个怎么办”大讨论，进一步明晰发展思路，补齐短板、迎头赶上。

二是创新选用机制。该市教育局以“鼓励激励、容错纠错、能上能下”三项机制为指导，推行领导任期制和聘任制，涵盖局直单位和各级各类园校。并于9月21日举行了首次局直单位工作人员择优竞聘上岗演讲、答辩活动。同时，清理全系统借调工作人员，理顺人事管理机制。

三是强化效能建设。该市教育局连续出台了《关于规范领导干部请销假的通知》《关于进一步加强教职工管理工作的通知》《关于调整教职工请销假权限的通知》《关于执行新的婚假、产假规定的通知》等文件规定，进一步强化考勤制度，不定期进行督查通报，不断完善机关、单位、学校内部管理机制，切实提高服务效能建设水平。

四是推进重点工作。该市教育局围绕“‘两学一做一争当’学习教育、四城联创、精准扶贫、项目建设、质量提升”等重点工作，贯彻“网格化”管理思路，夯实工作责任、强化督查落实，不断推进各项工作稳步推进。

该市教育局要求全系统干部教师进一步强化作风、明晰思路、改进工作，以“提高质量、争先进位”为目标，推动“干在实处、站在前列”成为工作常态和追求，进一步解放思想、坚定信心、抢抓机遇、奋发有为，争创各自领域一流标杆，凝聚加快教育追赶超越的强大正能量。

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一是挺纪在前，严明政治纪律、政治规矩。对群众反映强烈的问题，逐件清查追责，坚决减少问题存量，纠正无组织、无纪律行为，坚决打击农村干部“瞎和尚念歪经”的行为，努力实现“乡村治、百姓安”。同时强化常态监督。抓住镇党政班子、村支书主任、单位(站所)负责人等关键少数，紧盯关键节点，对党员干部在生活、工作和作风等方面出现的苗头性、倾向性问题，及时进行提醒约谈，努力把隐患消灭在萌芽状态，形成作风建设新常态。

二是立足主责，切实履行纪委监督责任。严格遵循党纪法规确定的工作权限，坚决贯彻执行市委关于落实“两个责任”的实施细则，把执纪监督职责牢牢抓在手上，不断加大正风肃纪和查办腐败案件力度，督促镇村党组织主体责任落到实处。要通过铁面问责，“一案双查”，倒逼责任，对履职不到位的坚决给予责任追究。

三是强化学习教育。扎实开展“三学六守换届九严禁”专题学习活动，努力筑牢全镇党员干部守纪律、讲规矩的思想防线。严格执行换届九严禁，营造风清气正的换届环境。

四是贴近群众，持之以恒抓实作风建设。严格落实镇村干部“八不准”规定，持续发力坚决防止四风反弹。紧盯“四风”隐形变异问题，对婚丧喜庆中的不正之风进行全方位监督，加大问责力度，切实在全镇形成改进作风的新常态。

五是有案必查。针对群众反映强烈的突出问题，坚决查处顶风违纪行为和发生在群众身边的吃拿卡要、虚报冒领、优亲厚友、贪污侵占等腐败问题，及时通报曝光典型案件，切实形成强大震慑。对不严格履行职责和不作为乱作为的人和事，坚持“一案双查”，一追到底。

六是不懈努力，打好自身建设硬仗。严格按照“铁军、铁纪、铁腕”行动要求，不断增强自身的政治意识、担当意识、廉洁意识和表率意识，自觉做到“一心为党、一身正气、一丝不苟、一尘不染”，切实打造忠诚、干净、担当的纪检监察干部队伍。

从严治党，贵在落“实”。县纪委十二届六次全会的召开，明确了2016年全县党风廉政建设和反腐败工作的主方向和新任务。为贯彻落实好全会精神，杏园社区党支部将切实扛起主体责任，抓住三个关键，结合“三学六守换届九严禁”警示教育月活动，切实让基层党风廉政建设和反腐败工作落到实处。

一、抓住“学习”这个关键，带头示范，做好表率。

要把加强纪律教育作为从严治党的首要任务。扎实开展警示教育月“八个一”活动，利用社区开设的“居民夜校”，党员干部带头学好《党章》、《条例》和《准则》，学好《习近平关于严明党的纪律和规矩论述摘编》，通过学习，真正让党员干部将党的纪律内化于心、外化于行，并层层带动、引导群众以良好的家风、淳朴的民风涵养清正廉洁的党风。

二、抓住“规矩”这个关键，按章办事，规范用权。

要把挺纪律立规矩作为党风廉政建设的重要之重。进一步强化党风廉政建设主体责任，切实把党风廉政建设当作分内之事、应尽之责，健全制度、细化责任、以上率下。继续推进“三务”公开，严格实行“四议两公开”决策程序，自觉接受群众监督，真正做到按章办事，规范用权。

三、抓住“服务”这个关键，造福于民，提振民心。

党风廉政建设落实到为民服务上。坚持以上率下的工作方法，强化看齐意识，向中央和省、市、县、镇党委看齐，带领社区两委班子扛起主体责任，全心为民服务，着力解决好居民安置楼修建、社区田间道路拓宽等民生工程，切实打通服务群众“最后一公里”，增强群众获得感，夯实党的群众基础。

2016年是换届之年，为确保换届风清气正，中央纪委机关、中组部出台了《关于加强换届风气监督的通知》(中组发〔2016〕1号)文件，要求各地要把把纪律和规矩挺在前面，以“零容忍”的态度正风肃纪，切实做到“九严禁”。

目前，各地都在根据文件精神，认真学习和践行有关“九严禁”规定，安排部署教育学习月活动，学《党章》、《准则》、《条例》，按照严守“六大纪律”为要求，以严格执行换届纪律“九个严禁”为重点，以开展教育学习活动为载体，集中对本地区各级党组织和广大党员干部进行思想政治和纪律教育。

笔者认为，对于基层党组织如何执行“九严禁”规定，守牢党纪党规 “高压线”，需突出五个强化。

强化责任担当。一方面，要厘清责任，进一步明确班子责任明确责任主体，做到支部书记全面抓，支部委员具体抓，形成班子成员齐抓共管、各司其职的局面。另一方面，地方党委书记，既要把责任扛起来，又要把压力传下去，层层签订目标责任书，切实加强对党政班子成员和基层支部党风廉政责任制落实情况的督查，变“结果考核”为“全程考核”，让责任落地生根。

强化学习教育。扎实开展“两学一做”学习教育和“三学六守换届九严禁”专题学习活动，把党风廉政建设延伸到党员个人，使每位党员都能做政治上的明白人，理论上的清醒着，内化于心、外化于行，以党风带动民风，切实营造风清气正的换届环境。

强化常态监督。抓住乡党政班子、村支书主任、单位(站所)负责人等关键少数，紧盯关键节点，对党员干部在生活、工作和作风等方面出现的苗头性、倾向性问题，及时进行提醒约谈，常念“紧箍咒”，勤打“预防针”，努力把隐患消灭在萌芽状态，形成换届选举作风建设新常态。

强化制度保障。围绕农村三资管理和民主改善，切实加强基层党组织生活制度、“四议两公开”民主决策制度以及其它各项制度落实情况的监督检查，坚决防止制度“空转”， 使得换届选举有制度保障。

强化案件查办。围绕强农惠农资金等重点领域和关键环节，针对群众反映强烈的突出问题，坚决查处顶风违纪行为和发生在群众身边拉票、贿选等问题，及时通报曝光典型案件，切实形成强大震慑。对不严格履行职责和不作为乱作为的人和事，坚持“一案双查”，露头就打，树立越往后执纪越严的问责导向，努力通过今年的换届选举，营造今后真正为群众干事创业的良好氛围。

范兆森书记在县纪委全会讲话中明确提出“农村涉纪信访量较大，“村官”腐败问题比较突出”，作为一名农村党员干部并不能置身于事，要切实加强自身党性锤炼，重树农村党员新形象。

一要贯彻精神，学习党章党规，坚持把纪律挺在前面。要结合“三学六守换届九严禁”警示教育月活动，认真开展“八个一”活动，把个人行为同党章要求，同《准则》、《条例》结合起来，加强党员教育管理，严格执行六大纪律，坚决杜绝歪风邪气，重树党员形象，增强党组织在农村基层的凝聚力、号召力。

二是完善制度，强化民主集中制，加强村民自治机制建设。当前针惠农政策多，必须改变过去少数人决策，不公开，不透明的现象，完善民主决策制度，用制度来管事管人，切实使惠农政策及资金落到实处，夯实党在农村的执政地位。

三是转变作风，谋实事出实招，打赢脱贫攻坚硬仗。落实主体责任，核心还在于谋实事出实招。因此，作为农村党员干部来说，把“党员”、“ 干部”的名号当成责任，主动扛起责任，从严管党治党，以党风廉政建设来推动脱贫攻坚，发挥支部的战斗堡垒作用。

党的十八大以来，在以习近平同志为总书记的党中央坚强领导下，以张春贤同志为班长的自治区党委团结带领全区广大党员干部和各族群众，认真贯彻落实以习近平同志为总书记的党中央关于新疆工作的大政方针和治疆方略，推动经济社会全面发展，全区各项事业取得了长足进步，确保了社会大局总体稳定。陈全国代表自治区党委，向为新疆社会稳定和长治久安作出贡献的全区广大党员干部和各族人民群众，表示衷心的感谢、致以崇高的敬意。

要坚决贯彻以习近平同志为总书记的党中央的决策部署，切实把思想行动统一到习近平总书记的重要指示精神上来，按照俞正声主席和孟建柱书记的安排部署，认真落实自治区党委维护稳定工作的具体安排，以确保全区社会大局和谐稳定的实际成效，展现新疆广大党员干部忠诚担当、敢打硬仗、能打胜仗的优良作风，证明新疆广大党员干部是一支能够让以习近平同志为总书记的党中央放心、让全国各族人民放心的高素质队伍。

要瞄准目标、用好实招，把维护社会稳定和长治久安的各项举措落到实处。要明确“一个目标”，就是要牢牢把握、坚决贯彻习近平总书记在第二次中央新疆工作座谈会和视察新疆时重要讲话中明确指出的，确保新疆社会稳定和长治久安的总目标。要用好“一个机制”，就是充分发挥各级党委、人大、政府、政协、军区、兵团、武警、公安现役部队的作用，充分发挥基层党组织、广大党员干部和群防群治力量的作用，坚持党政军警兵民协调联动，形成扁平化、一体化、统一指挥、统一行动、协同配合、快速反应的指挥机制。要筑牢“一个长城”，紧紧依靠群众、联系服务群众、密切团结群众、广泛发动群众，构筑起维护社会稳定和长治久安的钢铁长城、铜墙铁壁。要落实“十项措施”，抓好情报信息、做到耳聪目明，切实实现未动先知、动则我知;抓好新闻媒体、坚持正确导向，弘扬主旋律、传播正能量、打好主动仗，深入开展意识形态领域反分裂斗争;抓好网络空间、确保可管可控，切实维护网络安全;抓好依法打击、做到除恶务尽，坚持“两手抓”，一手抓凝聚人心、一手抓依法打击，对从事分裂祖国活动，挑战祖国统一、国家安全、民族团结、社会稳定底线的暴恐分子和团伙组织，依法坚决打击;抓好宗教工作、确保和睦和谐，全面贯彻党的民族宗教政策，坚持保护合法、制止非法、遏制极端、抵御渗透、打击犯罪，一方面紧密团结宗教界爱国人士，依法保障信教群众的正常宗教需求，促进宗教与社会主义社会相适应，一方面对从事分裂渗透破坏和暴力恐怖活动的，依法坚决果断打击;抓好城镇管理、形成安全网络，充分发挥城镇基层组织、街道办事处、居委会、党员干部、公安干警和社区群众的作用，推动实施城镇网格化管理，织密城镇维稳防控网络;抓好农村治理、打牢基层基础，深化“访惠聚”活动，充分发挥村级党组织、“两委”班子、住村干部等力量作用，推动各级干部下沉基层、包乡包村包户，深入细致地做好群众工作;抓好重点领域、促进全面稳定，确保实现维稳措施全覆盖;抓好边境管控、遏制外来隐患，实行军民联防、警民联防、边民联防，筑牢坚强的边境防线;抓好综合治理、不留空白盲区，加强社会治安综合治理，及时排查安全隐患，广泛开展“民声大走访、矛盾大调处、隐患大整治”活动，真正把矛盾问题化解在基层、消除在萌芽状态，努力做到没有盲区、没有缝隙、没有空白点。

陈全国强调，全区各级党委和政府、各级各部门、广大党员干部要深入学习习近平总书记关于新疆维护稳定工作的重要指示特别是确保社会稳定和长治久安总目标的重要论述，强化责任意识、岗位意识、阵地意识，牢固树立维护稳定工作没有局外地区、没有局外单位、没有局外人的思想，时刻紧绷维护稳定这根弦，坚持抓早抓小抓快抓好，做到人人身上有责任、人人都要负责任、人人都要尽责任，做到守土有责、守土负责、守土尽责。

一要明确责任。各级党委、人大、政府、政协、兵团要把维护稳定作为压倒一切的重大任务，实行“一岗双责”，主要负责同志亲自抓、分管负责同志具体抓、其他同志协同抓;各级政法综治、公检法司安等部门要落实直接责任，抓好各项维稳措施落实;其他有关部门要齐抓共管、协调联动;各级基层组织、广大党员干部要坚守岗位、尽职尽责，形成维护稳定的坚强堡垒。

二要务求实效。对自治区党委围绕以习近平同志为总书记的党中央明确的社会稳定和长治久安这一总目标制定的各项维稳措施，要任尔东西南北风、咬定青山不放松。确保每一项工作、每一个细节都有人抓、有人管、有人负责，做到有部署、有督导、有检查，锲而不舍、一抓到底，不见成效誓不罢休。三要严格奖惩。建立奖惩和问责机制，对表现突出的地方、单位和个人，要大张旗鼓地进行宣传、表彰、奖励;对认识不到位、不坚守岗位、责任不到位、工作不落实、失职渎职、在稳定方面出现问题的，无论哪个地方、哪个部门、哪个单位、哪一级干部，都要严肃追责，以铁的纪律保证以习近平同志为总书记的党中央治疆方略和决策部署落到实处，切实把新疆守护好、稳定好。

各地各部门要切实提高认识，认真领会、准确把握自治区稳定工作电视电话会议精神，把思想和行动统一到习近平总书记重要指示精神上来，统一到自治区党委的准确把握和安排部署上来，立即传达自治区党委常委(扩大)会议和自治区稳定工作电视电话会议精神，以十分强烈的使命感、责任感和紧迫感，以“忠诚担当、敢打硬仗、能打胜仗”的优良作风，以实实在在、务求实效的工作举措，围绕“一个目标”“一个机制”“一个长城”“十项措施”，做到人人身上有责任、人人都要负责任、人人都要尽责任，层层传导压力、层层压实落实、层层尽到责任，确保每项工作、每个细节都有人抓、有人管、有人负责、有人落实、有人督导、有人检查，特别是各级领导干部要以铁一般的责任、铁一般的纪律、铁一般的担当，坚决把稳定工作责任落细、落实，确保社会大局和谐稳定。

县纪委十二届六次全体会议召开后，对全会精神的贯彻落实，我们将结合“三学六守换届九严禁”警示教育月活动，坚持立足教育教学工作，深入推进党风廉政建设。

一、加强组织领导，细化落实责任。

结合单位实际，进一步健全制度，强化措施，把反腐倡廉建设纳入本单位的整体工作部署中，明确一把手负总责，亲自抓、带头做，管好班子、带好队伍;班子成员按照“一岗双责”要求，抓好职责范围内的反腐倡廉工作。同时，狠抓责任落实，对违反规定的行为依法追究责任，确保责任制落到实处。

二、加强廉政教育，营造廉洁氛围。

深入学习《党章》、《条例》、《准则》和习近平总书记系列讲话及法律法规等，扎实开展警示教育月“八个一”活动，增强党员干部廉洁自律的自觉性，筑牢拒腐防变思想防线。

三、落实党风廉政建设责任制，搞好日常监督检查工作。

把惩治和预防腐败体系建设作为推动郑庄教育工作的强有力保障，列入重要议事日程。制定切实有效的防范措施，加强对领导干部“一岗双责”和党员及中层廉洁从教情况的监督检查工作。

四、完善制度，规范行为。

用制度管人，用制度管钱管事，用制度规范从教行为，强化制度执行力，维护制度的严肃性，把预防腐败纳入各项管理措施，切实从源头上预防和治理腐败。

作为一名县级党委书记，必须要牢固树立“抓党风廉政建设是各级党委特别是党委书记必须履行的政治担当、必须完成的政治任务、必须遵守的政治纪律”的理念，既要承担深化改革、推动发展、维护稳定的第一责任，也要当好从严治党、从严执纪、反腐倡廉的第一责任人，切实把思想和行动统一到中央、省委和晋城市委对党风廉政建设和反腐败斗争的形势判断和安排部署上来。

一、敢于担当，真正扛起管党治党这个主体责任。全面从严治党，如果不明确责任、不落实责任、不追究责任，从严治党就是一句空话。党委书记作为第一责任人要牢固树立管党治党是本职，不管党治党就是严重失职的观念;要对党负责，对本地区本单位的政治生态负责，对干部健康成长负责;要把责任传导给所有班子成员，压给基层的书记，确保责任落到实处。因此，全面从严治党，必须强化担当意识;全面从严治党，必须强化责任意识;全面从严治党，必须强化问责意识。

二、以上率下，牢牢抓住领导干部这个“关键少数”。党员领导干部特别是作为“一把手”的“关键少数”，要始终做到高标准、严要求、硬约束，坚持做到“六带头”：带头廉洁自律;带头规范从政行为;带头自觉接受监督;带头履行“一岗双责”;带头维护班子团结;带头抓好班子，带好队伍。

三、挺纪在前，坚决把纪律建设摆在突出位置。加强纪律建设是全面从严治党的治本之策。只有把纪律挺在前面，坚持纪严于法、纪在法前，才能解决“要么是好同志、要么是阶下囚”的不正常状况，真正用纪律管住大多数。为此，一要抓好党章党规党纪教育;二要坚决挺起纪律规矩;三要狠抓监督执纪问责。

四、执纪如山，释放越往后执纪越严的强烈信号。全面从严治党，进一步加大纪律审查力度，坚持抓早抓小、动辄则咎，持续释放越往后执纪越严、处分越重的强烈信号。进一步强化不敢腐氛围，坚决防止“四风”变异、反弹回潮，着力解决群众身边的腐败问题。

五、考核问责，为狠抓工作落实提供坚强保障。要综合施治，严格考核，强化问责，切实为狠抓工作落实提供坚强保障。最大限度调动党员干部干事创业的积极性，形成苦干实干、建功立业，为官有为、积极作为的浓厚氛围。

一、实习目的

生产实习是教学与生产实际相结合的重要实践性教学环节。在生产实习过程中，学校也以培养学生观察问题、解决问题和向生产实际学习的能力和方法为目标。培养我们的团结合作精神，牢固树立我们的群体意识，即个人智慧只有在融入集体之中才能最大限度地发挥作用。

通过这次生产实习，使我在生产实际中学习到了电气设备运行的技术管理知识、电气设备的制造过程知识及在学校无法学到的实践知识。在向工人学习时，培养了我们艰苦朴素的优良作风。在生产实践中体会到了严格地遵守纪律、统一组织及协调一致是现代化大生产的需要，也是我们当代大学生所必须的，从而近一步的提高了我们的组织观念。通过生产实习，对我们巩固和加深所学理论知识，培养我们的独立工作能力和加强劳动观点起了重要作用。

二、入厂以来的工作内容

自从xxxx年6月份我被录取到xx电信设备制造公司实习工作至今。工作的主要内容是组装、接线、制线和调试。组装、接线和布线主要涉及PR2000CH-6S高阻直流配电屏、PR2000CH-6M高阻直流配电屏、PRD100AC交流配电箱、PRS3004综合机架、PRTE500 机架等;调试主要进行了SMPS1000、SMPS2000 、SMPS3000、SMPS6300、SMPS0500、SMPS0704等系列模块的静态调试和高压测试 等等。调试过程要严格按照电气调试步骤手册进行，一步步地发现问题并解决问题。此外，还做了焊接电路板，制作电线，组装模块和安装空插头的工作，主要涉及分压板、整流板、控制板、温度显示电路板和晶升限位等等。

三、我对技术工作的理解

我想在公司的企业文化中有一句话很好地概括了技术工作的全部内容—“研究、试验、设计、制造、安装、使用、维修，七件大事技术人员要一竿子到底!”。我认为这里所说的“七件大事”就是技术工作。有些人认为只有研究和设计一些高科技含量的东西才是真正的技术性工作，而贬低看不起安装、使用和维修这些工作，认为技术含量低甚至没有技术含量。这种看法是片面的、错误的，从哲学的观点看，是一种唯心主义的观点。

实践是理论的基础，理论都是在实践中总结创造出来的，用于指导实践。而试验、制造、安装、使用、维修就是我们的实践工作。这就好比是一台计算机，要想使其正常运行，硬件和软件密不可分、缺一不可。硬件是软件的基础，软件是硬件的灵魂。毫无疑问，我作为一名刚刚走出校门参加工作的新员工，实践方面的经验还很缺乏，在学校中学到的是更多的理论知识。因此，很荣幸上级领导给了我这次车间实习工作的机会，让我能够真正理解在实践中的技术工作，弥补在实践经验中的不足。

四、我对公司工作的理解

很荣幸成为公司的一员。xx电信设备制造有限公司公司是一个团结的整体，每一个员工都有自己的工作岗位，公司需要依其更快更好发展的需要并结合个人的情况来安排工作岗位。有做技术工作的，有做市场工作的，还有做管理工作的等等众多的工作岗位。哪一个环节出了问题都是不允许的。因此，我认为每一个工作岗位都很重要。作为一名未来电气控制方面的技术员工，我会始终坚持公司提出的“七事一贯制” 原则。技术员工不能只会配线、接线、调试和装配，而不懂研发、设计和编程等工作。我对公司发展的理解,xx电信设备制造公司自进行产业结构调整进入太阳能行业后，最近几年一直处于一个快速的发展时期。从李总的工作报告出站报告中可以看出，不管是国内还是国际上对半导体硅锗材料的需求同目前的市场供应相比，都存在着巨大的差距。因此，太阳能产业作为一种无污染的清洁能源，具有巨大的市场潜力，同时也为公司的发展提供了广阔的空间。

同时，也发现公司管理和技术上的某些问题。

从实践中发现问题才能解决问题。下面主要汇报一下我在调试过程中遇到的某些问题及其解决的办法。对于一般性的问题，如配电箱开关是否接错或安装是否到位等，通过观察可以通过目测容易地解决;对于一些偶然的、特殊的问题，在调试过程中要花费更多的时间。需要积极地思考，向有经验的员工请教，亲自动手进行各种检测和试验，问题解决后须做认真的总结，使自己能够知其然并知其所以然。此外，我认为整流主板的电路接线原理对于掌握维修的过程是很重要的，可是很多维修工根本都不懂。

最后，在公司技术和管理上提几点建议：

1)目前，公司自主研发、设计、生产的电气控制柜设备比较陈旧。从公司长远发展和经济利益考虑，我认为应当对电气控制部分的产品在控制方案上加以改进，推出自己的新产品。

2)在机柜的接线、布线、调试、安装过程中，我认为机械人员与电气人员应当加强交流，互相配合才能更快更好地完成工作任务，提高生产效率。

五、入厂以来的工作体会

在生产车间，我首先在电缆班，毕竟是第一次，所以起初做起来笨手笨脚的，也挺辛苦的，不过在同事和同学的的关心和帮助下不断进步和成长，也充分感受到公司这个大家庭的团结和温暖，于是我决定就算再苦再累我也要坚持下去，所以工作起来反而觉得轻松了许多。更是通过虚心请教，在师傅的指导帮忙协助下，我很快的适应了这份工作，经过这几天的过渡，我已经初步掌握了制作电缆的步骤和一些基本注意事项。不过对于相关的专业知识我知道甚少，于是我虚心请教师傅同时自己也阅读相关的书籍，并细心专研，最终问题得到很好解决。

在车间实习的这段时间，虽然有时候工作很苦很累，但是，我从中体会到了实践中的专业技术，不断积累实践技术经验。生产实习是白云学院为培养高素质工程技术人才安排的一个重要实践性教学环节，是将学校教学与生产实际相结合，理论与实践相联系的重要途径。其目的是使我们通过实习在专业知识和人才素质两方面得到锻炼和培养，从而为毕业后走向工作岗位尽快成为骨干打下良好基础。通过生产实习，使我们了解和掌握了多种电柜的主要结构、生产技术和工艺过程;使用的主要工装设备;产品生产用技术资料;生产组织管理等内容，加深对交直流变换的工作原理、设计、试验等基本理论的理解。使我们了解和掌握了交直流变换的工作原理和结构等方面的知识。为进一步学好专业技术，从事这方面的接线、布线、调试、安装等打下良好的基础。

在这次生产实习过程中，不但对所学习的知识加深了了解，更加重要的是更正了我们的劳动观点和提高了我们的独立工作能力等。

最后，我至少还有以下问题需要解决。

1、缺乏工作经验

因为自己缺乏经验，很多问题而不能分清主次，还有些培训或是学习不能找到重点，随着实习工作的进行，我想我会逐渐积累经验的。

2、工作态度仍不够积极

在工作中仅仅能够完成布置的工作，在没有工作任务时虽能主动要求布置工作，但若没有工作做时可能就会松懈，不能做到主动学习，这主要还是因为懒惰在作怪，在今后我要努力克服惰性，没有工作任务时主动要求布置工作，没有布置工作时作到自主学习。

3、工作上不够钻研

我自己选择的，因为在我看来，只有被市场认可的技术才有价值，同时我也认为自己更适合做与人沟通的工作。我坚信通过这一段时间的实习，从中获得的实践经验使我终身受益，并会在我毕业后的实际工作中不断地得到印证，我会持续地理解和体会实习中所学到的知识，期望在未来的工作中把学到的理论知识和实践经验不断的应用到实际工作中来，充分展示我的个人价值和人生价值，为实现自我的理想和光明的前程而努力。

总之，在过去的一年里，我在老师和同事的关怀与培养下，认真学习、努力工作，能力有了很大的提高，个人综合素质也有了全面的发展，但我知道还存在着一些缺点和不足。在今后的工作和学习中，我还要更进一步严格要求自己，虚心向优秀的同事学习，继续努力改正自己的缺点和不足，争取在思想、工作、学习和生活等方面有更大的进步。

今年以来，湘潭紧紧围绕“30631人以上脱贫、70%以上省定贫困村摘帽”的目标任务，以责任清单、政策清单、任务清单和问题清单等“四项清单”为任务导向，先后建立了扶贫工作责任机制、贫困对象退出激励机制、驻村帮扶工作考核机制，打造出县级扶贫开发资金项目整合平台、贫困村扶贫脱贫工作落实平台、社会扶贫对接平台，深入推进扶贫领域改革各项工作开展，取得了阶段性成效。

建立扶贫工作责任机制，上好“紧箍咒”

按照《湘潭市精准脱贫行动实施方案》、《关于坚决打赢脱贫攻坚战的实施意见》、《关于进一步严明乡镇脱贫攻坚工作责任的通知》等文件精神，明确脱贫攻坚“三个责任”。即，明确县(市)区、园区党委和政府承担主体责任，书记和县(市)区长是第一责任人;明确市直部门主要负责人为本部门脱贫攻坚工作的第一责任人，并分别明确1名分管负责人和1个责任科室和具体责任人;明确了乡镇党政“一把手”和分管领导、乡镇联村领导、联村干部、帮扶责任人的责任。建立了横向到边、纵向到底的责任体系，构建了职责清晰、责任到人、追责有据的扶贫责任机制，实现责任上肩、行动上前、做事上心。全市扶贫工作的领导力度、投入力度、调度力度、督查力度、宣传力度明显加强，形成了“一把手”工程格局。

建立贫困对象退出激励机制，划好“荣誉线”

今年我市根据中央和省有关文件精神，确定了贫困村“摘帽”退出和贫困人口脱贫的退出标准和程序。同时，按照“2016年全市70%以上的贫困村退出”的部署，为65个省定贫困村划出了竞进脱贫的“荣誉线”。即：今年实现省定贫困村“摘帽”退出的派驻工作队员，年度考核直接评为优秀等次，不占指标;派驻单位在年度绩效考核中予以加分。对在今年“摘帽”退出的省定贫困村，由市、县财政各奖励一定建设资金，主要用于后续帮扶。2017年未“摘帽”退出的省定贫困村，对其村支部书记、村主任及贫困村所属乡镇党委书记、乡镇长予以免职。

目前，全市65省定贫困村分别制定了《省定贫困村“摘帽”退出村级集体经济收入达标实施方案》，并按照方案有序开展各项工作。

建立驻村帮扶工作考核机制，强化责任感

新出台的《湘潭市省定贫困村驻村工作队员管理若干规定》，在原有相关文件的基础上进一步强化了驻村帮扶工作队员和帮扶单位的责任感。

从县(市)区、市直帮扶后盾单位和结对帮扶单位、后盾单位驻村干部三个层面，对干部驻村帮扶工作的12个大项、59个小项进行考核。具体考核则采取每年1次的集中考核，以及不定期非集中考核两种方式。考核结果将作为市委市政府对各县(市)区、市直后盾单位和结对帮扶单位开展驻村帮扶工作年度考核依据，和市直后盾单位对派出驻村干部的培养、任用、个人年度考核的重要依据。

打造资金项目整合平台，梳通资金链

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坚持“县为主体”的扶贫资金项目整合工作机制，通过规划引导、项目支撑，搭建整合平台，统筹资金、资产、资源，集中力量精准扶贫。以财政资金统筹为主体，引导金融资金和社会资金等各种资金的参与，对贫困村按照科学规划、统筹资源、集中投入、重点建设、分批实施、整体推进的原则，促进主导产业发展、新型经营主体发展、基础设施改善、公共服务均等化、农村贫困人口脱贫。其中，财政资金包括中央、省、市、县级到村到户到人的所有财政性资金。凡涉农项目及非农项目(如经济建设、社会发展、支持企业发展等)、上级安排及本级安排、当年安排及结转资金(跨年度资金)、存量资金及增量资金，均做到应统尽统。

打造社会扶贫对接平台，汇聚向心力借助“百企联百村，脱贫奔小康”帮扶活动、“干群一家亲，党群心连心”帮扶活动等，内引外联并举，联心启智结合，着力构建域内外社会力量参与精准扶贫的工作平台，形成“挖掘潜力激内力、借助外力聚合力”多点发力的良好工作格局。

截至目前，全市共有105家企业参与精准扶贫。其中，部分企业已分别与罗汉村、杉冲村、平里村、双花村等25个省定贫困村签订了对口扶贫协议，有些企业已进行了实地考察。通过汇聚社会力量，共创办经济利益共同体16个，建立产业链10个，带动扶贫村发展产业项目73个，安排609名贫困人口就业。

打造脱贫工作落实平台，算好明细账

一方面，结合省里“挂图作战”要求，创新实施贫困户基础信息“两表两卡两上墙”，实现与贫困对象无缝对接;创新将脱贫攻坚工作进度一览表上墙公示，形成任务清单，每月1日实行进度调度。在脱贫攻坚的每个阶段，及时召开调度会、推进会，利用任务清单的形式，列出下阶段工作任务，点明注意问题，明确责任主体，限定时间节点，倒逼任务落实。

另一方面，强化督查指导。市扶贫开发工作领导小组对照“任务清单”按图索骥，强化督办巡查力度，掌握工作动态，研究处理新情况新问题;各级各部门对照“任务清单”，明确自己“要干什么”、“该干什么”、“怎么干”，主抓落实，全面推动全市脱贫攻坚工作向纵深推进。市、县(市)区、乡镇分别组建了专项督查组，采取定期抽查和明察暗访的形式，逐级对脱贫攻坚工作开展情况进行督促检查，对检查中发现的问题及时列出清单并建立整改台账，督促限期整改。

一、坚决贯彻执行《准则》和《条例》

加强纪律建设，把纪律和规矩挺在前面，是全面从严治党的治本之策。我们要广泛开展学习宣传教育、推动贯彻执行，把党规党纪刻印在全体党员领导干部的心上、体现在行动上，确保我市的政治生态风清气正。

二、把纪律和规矩挺在前面，把责任和担当扛在肩上

强化执纪以立矩。一方面，要转变执纪理念，实现“三个转变”，即实现“以法律为底线”向“以纪律为标尺”的转变;实现“惩处极少数”向“管住大多数”的转变;实现“突出以治标为主”向“注重以纪律治本”转变。另一方面，要转变执纪方式，突出抓早抓小，把握运用好监督执纪“四种形态”，正确处理“极极少数”与“绝大多数”、“小毛病”与“大问题”、“破纪”与“破法”、“轻处分”与“重处理”的关系，把纪律和规矩挺在前面，把权力关进制度的笼子里。强化追究以促效。要进一步明确责任，层层传导压力，严格执行纪律，加大问责力度，促使各级党组织敢于担当，守土有责，守土尽责。

三、坚持“三个强化”，营造良好政治生态

学习贯彻《准则》和《条例》，单位一把手要当好“领头雁”，充分发挥表率作用。要带头深学，带头细照，带头笃行，正确对待和处理公与私、廉与腐、俭与奢、苦与乐的关系，自觉保持人民公仆本色、自觉维护人民根本利益、自觉提升思想道德境界、自觉带头树立良好家风。同时要教育广大党员干部切实增强党性观念，忠诚于党的事业，自觉遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律，确保中央的方针政策和省委决策部署不折不扣贯彻执行。

县纪委十二届六次全会为党风廉政建设和反腐败工作指明了方向、提出了要求，作为一名派驻纪检组长，结合“三学六守换届九严禁”警示教育月活动，在今年工作中重点抓好以下三点。

一、强化担当意识，持续打好作风建设硬仗

敢于担当，敢于叫板，敢于黑脸，持续正风肃纪，紧盯“四风”问题，认真落实中央八项规定精神，看住一个个时间节点，严防死守，一寸不让。扎实开展警示教育月“八个一”活动，培养党员干部高尚的道德情操，自觉抵制不良风气，以党风带民风促社风，形成全局向善向上的良好风气。

二、强化党章意识，把纪律和规矩挺在前面

充分发挥“派”的权威和“驻”的优势，以严的标准要求干部、以严的措施管理干部、以严的纪律约束干部。运用好监督执纪“四种形态”，对党员、干部身上的苗头性、倾向性问题，及时红脸出汗、咬耳扯袖，小过即问、防微杜渐、动辄则咎，做到执行纪律无条件、遵守规矩不含糊、守住底线不逾越。

三、强化责任意识，落实从严治党监督责任

作为反腐败的排头兵，站在反腐的第一线,我要认清大形势，把握大趋势，全方位向党中央看齐，强化责任意识，紧盯“为官不为、为官不廉”问题，紧盯“遏增量、减存量”目标不动摇，驰而不息正风肃纪、坚定不移惩治腐败，认真落实从严治党监督责任，持续保持遏制腐败高压态势，坚决把党风廉政建设和反腐败斗争引向深入。

作为组织部门而言，要贯彻落实县纪委十二届六次全会精神，除了要主动扛起党风廉政建设主体责任，加强经常性警示教育，严格重要岗位、关键环节的廉政风险防控措施，抓好部机关党风廉政建设和反腐败工作外，还要主动担当，充分发挥组织部门的职能作用，积极抓好广大党员干部的教育培训，从严管理，从严监督，把从严治党各项要求落到实处。

一是要扎实开展“两学一做”学习教育。要组织广大党员学习党章党规，学习习近平总书记系列重要讲话精神，学习《党章》、《准则》、《条例》、《习近平关于严明党的纪律和规矩论述摘编》等主要篇目，以及“六大纪律”和换届“九个严禁”规定，组织党组织书记讲党课，组织广大党员谈体会，结合开展的警示教育月活动，使党员明确基本标准，树立行为规范，弄清楚该做什么、不该做什么，能做什么、不能做什么，守住共产党员为人、做事的基准和底线，做讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为的合格党员。二是要强化党员干部的日常监督。坚持抓早抓小抓经常，实行经常性谈心谈话制度，落实好提醒、函询、诫勉等组织措施，对科级领导干部个人重大事项报告进行抽查，落实好领导干部任职谈话、经济责任审计、工作日志、离岗请假等制度，对党员干部8小时外进行严格监督。三是严格落实党内组织生活。通过落实“三会一课”制度、组织生活会制度和民主评议党员制度，从严监督管理党员，使广大党员更加自觉地尊崇党章，履行党员义务，接受党内监督，增强纪律观念，筑牢拒腐防线。

努力践行《准则》，严格遵守《条例》，是共产党员特别是党员领导干部做好各项工作的行为规范。

一、理想信念是共产党员的“钙”

理想信念就是共产党人精神上的“钙”，没有理想信念，或理想信念不坚定，精神上就会“缺钙”，就会得“软骨病”。坚定的理想信念，始终是共产党人永葆生机的精神动力。作为一名共产党员，必须加强政治学习，用中国特色社会主义理论武装头脑，坚定共产主义远大理想和社会主义信念，经得起执政考验、改革开放考验、市场经济考验和外部环境考验，避免精神懈怠的危险、能力不足的危险、脱离群众的危险和消极腐败的危险。

二、必须把纪律挺在前面，严格遵守党的六项纪律

党的先进性和执政地位决定了党纪严于国家法律，必须把纪律挺在法律的前面，让纪律成为不可触碰的底线。党员干部特别是各级领导干部要带头遵守廉洁自律的各项规定，经常对照这些规定进行自查，凡是规定不准做的事情绝对不做，做到任何时候都稳得住心神、管得住行为、守得住清白。自觉遵守党的组织纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律，坚持全心全意为人民服务的根本宗旨，不允许以任何借口、任何形式侵占和损害人民群众的利益。要重视调查研究、尊重客观规律，严禁闭门造车、脱离实际，弄虚作假、欺上瞒下，坚决杜绝消极应付、推诿扯皮，“庸懒散”、不作为等行为，以严明的工作纪律保证市委、市政府各项决策部署顺利实施。要自觉加强思想道德修养，模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德，净化自己的社交圈、生活圈、朋友圈，做到讲操守、重品行，努力培养健康生活情趣。

国家治理体系和治理能力，是一个国家制度和制度执行能力的集中体现。国家治理体系是在党领导下管理国家的制度体系，包括经济、政治、文化、社会、生态文明和党的建设等各领域的体制机制、法律法规安排，是一整套紧密相连、相互协调的国家制度;国家治理能力则是运用国家制度管理社会各方面事务的能力，包括改革发展稳定、内政外交国防、治党治国治军等各个方面。这二者是一个有机整体，相辅相成，治理体系搭建好了，治理能力才能提高;治理能力提高了，治理体系才能充分发挥效能。全会确立这一总目标，是完善和发展中国特色社会主义制度的必然要求，是实现社会主义现代化的应有之义。

怎样治理社会主义社会这样全新的社会，是一项前无古人的事业，没有先例可循。马克思、恩格斯未能进行这方面的实践，其他国家也没能很好解决这个问题。从完善社会主义市场经济体制到形成中国特色社会主义法律体系，从实行基层群众自治到创新社会管理制度，在治理社会主义国家的探索历程中，我们积累了丰富的经验、取得了重大成果。当前，我国政治稳定、经济发展、社会和谐、民族团结的局面，说明我们的国家治理体系和治理能力总体上是好的，是适应我国国情和发展要求的。

然而，相比经济社会发展要求，相比人民群众期待，相比日趋激烈的国际竞争，我们还有许多不足。如何通过方式的转变，谋求全面协调可持续发展?如何处理好改革发展稳定的关系，保持现代化进程的连续性?如何在提高效率的同时，满足人民对公平正义的需求?以国家治理体系和治理能力的现代化作为总目标、总抓手，才能增强改革系统性、整体性、协调性，加快发展社会主义市场经济、民主政治、先进文化、和谐社会、生态文明，让一切劳动、知识、技术、管理、资本的活力竞相迸发，让一切创造社会财富的源泉充分涌流，让发展成果更多更公平惠及全体人民。

一个国家的现代化，离不开治理现代化。实现社会和谐稳定、国家长治久安，还是要靠制度，靠我们在国家治理上的高超能力，靠高素质干部队伍。主动适应时代变化，既改革不适应实践发展要求的体制机制、法律法规，又不断构建新的内容，才能使各方面制度更加科学、更加完善，实现各项事务治理制度化、规范化、程序化。增强按制度办事、依法办事意识，善于运用制度和法律治理国家，才能把制度优势转化为管理国家的效能，提高科学执政、民主执政、依法执政水平。认真贯彻落实三中全会精神，各级领导干部尤须把握好这个总目标，从各个领域推进治理体系和治理能力现代化，更好发挥中国特色社会主义制度的优越性。

深入贯彻落实县纪委十二届六次全会精神，必须坚持利剑高悬，始终把纪律和规矩挺在前面，做到心中有责,心中有民。

一是扛起主体责任。村党支部结合“三学六守换届九严禁”警示教育月活动，支部扛起主体责任，班子成员认真落实“一岗双责”，对每个党员都定岗定责，时刻提醒自己履行第一责任人责任，把执行党风廉政建设责任制情况，作为年终述职的重要内容，坚决把“两个责任”落到实处。

二是强化制度建设。重大事情严格按照“四议两公开”进行，坚持集体研究、集体决策，分工负责，落实责任，有效地杜绝了“一言堂”和“临时决议”。坚持周二例会制,两委干部要通报分管工作情况，互相监督,真正把制度的笼子扎紧扎牢。

三是推动作风建设。发挥党支部战斗堡垒作用，始终保持遏制腐败高压态势，防止“四风”反弹，严守“十严禁”，引导党员干部看齐高线，坚守底线，不踩红线，树立群众观念，转变工作作风，忠诚履职，以优良的党风，促政风、带民风。

县纪委十二届六次全会对全县2016年党风廉政建设和反腐败工作做出了明确要求，结合“三学六守换届九严禁”警示教育月活动，针对司法行政工作实际，我局坚持做到以下三点：

一是主动适应新常态，进一步严明政治纪律和政治规矩。把守纪律、讲规矩放在更加突出位置，深化开展警示教育月“八个一”活动，让司法行政系统全体人员随时都保持头脑清醒、政治坚定，在思想上筑牢防线，不断强化守纪观念。

二是强化责任担当，深入推进“两个责任”落实。要明确班子成员职责分工，严格落实“一岗双责”，主动担起分工职责内的党风廉政建设责任，形成集体领导与个人分工相结合，谁主管谁负责，一级抓一级，层层抓落实的模式。强化执纪监督问责，保障“两个责任”落到实处。

三是持之以恒纠“四风”，认真落实“中央八项”规定精神。加强作风效能建设，牢固树立作风建设永远在路上理念，对重点岗位“常提醒、勤监督”，挺纪在前，严格执行“三公”经费的相关规定，加强日常监督管理,对发现的问题严肃查处问责，塑造清廉、务实、担当的司法干部形象。

郑庄镇中心卫生院把学习贯彻县纪委十二届六次全会精神与卫生院发展实际紧密结合起来，通过四项措施，正党风抓医风，建设和谐卫生院。

一是大力推进班子建设，积极发挥领头雁作用。认真学习县纪委全会精神，扎实开展警示教育月“八个一”活动，领导班子成员带头学习遵守执行《党章》、《准则》和《条例》，带领全院职工从思想上、作风上、行动上看齐高线、不踩底线，不断增强支部的战斗力、凝聚力、向心力。

二是切实改进工作作风，加强医德医风建设。大力弘扬党的优良作风，增强组织纪律观念。坚持为民务实清廉，认真落实“三严三实”要求，严格履行职责，强化卫生院医德医风建设，为狠刹收受红包、礼金和回扣等不正之风，切实维护病人利益。

三是建立健全各项制度，推进党务院务公开。结合卫生院实际，制定和完善政务公开制度，强化民主监督，履行公益职责，认真执行诊疗规范和用药指南，坚持合理检查、合理治疗、合理用药、合理收费，严格执行国家基本药物零差率销售政策。

四是加强卫生院优质服务，构建和谐医患关系。以抓党风廉政建设促医院发展，认真履行“一岗双责”，心系群众切身利益，提高服务质量和服务水平，提高卫生院管理质量和管理水平，以廉洁优质的形象赢得群众的好评和信赖，为全镇人民提供安全、有效的公共卫生和优质的医疗服务。

一、坚持党性原则，强化理想信念，保持政治上的坚定性。要通过对党章、准则、条例的学习，受警醒、明底线、知敬畏，做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏;始终与人民同呼吸共命运，“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”，全心全意为人民服务。

二、加强党性修养，强化四个意识，增强行动上的一致性。要认真学习党章、准则、条例，时刻牢记自己是一名党员，是一名公仆，任何时候都要按纪律办事、照规矩办事，在守纪律、讲规矩上做表率，绝不在执行决策上打折扣、做选择、搞变通。

三、加强党性锻炼，强化主体责任，增强履责上的自觉性。要牢牢抓住“六守九严禁”这个“牛鼻子”，种好“责任田”，时刻把主体责任记在心上、扛在肩上、抓在手上，织密制度的笼子，不断提高纪律规矩的严肃性和权威性，让不守纪律、不讲规矩的行为无处遁形、无处藏身。

“其身正，不令而行”，应该是文化工作的题中应有之义。文化人要勇于承担这样的责任：永葆共产党人的政治本色，时刻自重、自省、自警、自励，坚持依法行政、秉公办事，真正成为敬规畏纪、遵规守纪的表率，为促进富民强市作出应有的贡献。