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离开导游工作的原因【最新20篇】

导语:虽然雷锋已经不在人世了,但是他死后,也有不少人学习他这种精神。下面是开学吧小编为您收集整理的作文,希望对您有所帮助。

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小学作文黄山导游词

全文共 473 字

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亲爱的游客朋友们,欢迎来到著名的黄山风景区。我是你们的导游,姓陆,大家可以叫我小陆。有些朋友可能不太熟悉黄山,现在就由我来给大家介绍一下。

黄山,是三山五岳的第一山,被列入《世界遗产名录》。有句话讲"五岳归来不看山,黄山归来不看岳,这样说来,黄山的美真是震撼天下。

游客们,现在我们来到了天都峰脚下。这座山峰高1829。5米,在光明顶、莲花峰之后。大家抬头看,还有若隐若现的山脉。大家听说过"黄山四绝"吧?没错,"黄山四绝"分别就是奇松、怪石、云海、温泉。

刚刚给大家介绍了壮观的"黄山四绝",那么现在我就带领大家来亲眼观赏一番。现在,我们来到了奇松面前,这是十大松中的探海松,就在这鲫鱼背旁。探海松苍劲挺拔,又称"小迎客松"。大家再往远处眺望那一块块奇形怪状的石头,就是黄山怪石。怪石每块形状都不一样,有仙人指路、飞来石、猴子观海等,我就不一一细说了。

现在我们来到的是著名的黄山温泉。传说,黄山温泉包治百病,明清期间就有患皮藓者,只到这里洗了一次,立刻治愈。而生活中,黄山温泉的确有治皮藓的作用。

游客朋友们,今天我们的旅途就结束了,希望下次有缘再见!

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篇1:离开外公

全文共 1120 字

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摘要:外公很疼我,总是左右护着我。而我却是那样的顽皮,总给外公添麻烦。每当我到外公家去时,以前那无忧无虑快快乐乐的外公总会变的忧伤重重,这使我深感愧疚……

每当放长假时,我总会情不自禁的到我那已年过半百的外公家去。

外公很疼我,总是左右护着我。而我却是那样的顽皮,总给外公添麻烦。每当我到外公家去时,以前那无忧无虑快快乐乐的外公总会变的忧伤重重,这使我深感愧疚。

记得有一次,我在外公家帮着外公烧火煮饭的时候,发现在烟囱旁边,挂着几块已经被熏黑了的肉,那叫腊肉,煮熟了很好吃。我忍不住腊肉的诱惑,迫不及待很想吃,可是外婆说那还没熏好,不能吃。由于我心急,就用那已经烧起了火的棒子,在油亮的腊肉上碰了两下,就碰了这么两下,“哄”的一声,火就在腊肉上烧了起来,我顿时惊呆了,不知道扑火,只会荒忙的叫外公。外公听见了叫声,以为我出事了,像脱弦的箭一般射过来,见那火正在侵吞那几块香喷喷的腊肉,眼见火苗要烧到房顶了.外公眼疾手快,抓起一把湿草用力扑打。那一连串麻利的动作很快就把火扑灭了。此时,我和外公都松了一口气。这时,外公走到我跟前,问我为什么会起火,我道明事实真相,本以为外公会打我,可是,外公没打我,也没怎么骂我,只是语重心长地对我说:“以后你想吃就跟外公说,别再做这种傻事了,万一火把房子烧了,那你可就没地方睡觉了,知道吗?”我含着泪水,带着歉意地说了声:“知道了。”

这可见外公有多疼我。记得还有一次,我独自一人到外面玩,我包里有打火机,便四处放火,点燃了又扑灭。一路上,我边走边烧,当走到一草堆旁时,我点燃了那一堆草,可是,由于点的高了点,火扩散得很快,我无法扑灭,只有眼睁睁地看着熊熊烈火将那一堆草侵吞了。滚滚的浓烟引来了四周的人。我顿时感到自己心惊胆战,在这一瞬间,一个小小的打火机,使我铸成了大错;在这一瞬间,一堆草已经化为乌有;在这一瞬间,我不知道怎么办,更不知道如何去面对我那十分疼我的外公。我只好装做什么事都没发生过,慌慌张张地跑回家。当别人找上门来,跟外公说出刚刚发生的事情时,外公那慈祥的表情荡然无存。外公十分生气地把我叫来,问我刚才的事,当我回答是我做的时,“啪”地打了我一巴掌,再向那人赔不是,还把外公的那堆草赔给了那人,事情才算解决。我从外公那神情看出,他打这一掌也是疼我的表现。我恍然大悟,明白了一个道理:舍不得打你,舍不得骂你,一直宠你,那不叫疼爱你,那是在害你。而真正的疼爱是要舍得打,舍得骂,那才叫疼爱你,关心你。外公打我,是想让我牢记这次教训,他不希望我误入歧途。在这一刻,我深深的感受到了外公对我的用心。

每当我踏上离开外公家的车时,都会禁不住掉下充满感激的泪水。啊!外公,你对我的恩情我今生今世都不会忘记。

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篇2:迟到原因作文800字

全文共 941 字

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又要迟到了!又要面对老师那严厉的目光,我好像已经听到老师的责问,已经看到同学们一双双暗笑的眼睛,唉……

不知不觉已经走到教室门前。“报告!”我小声地说道。我的声音淹没在同学们的读书声中。我并没有立即走进教室,而是站在了教室门口。这时,正专心致志地读书的同学们看到我站在门口,就停止了读书。坐在教室里一心一意批作业的老师发现教室里没有读书声后,就向同学们射出严厉的目光。同学们又赶快拿起语文书埋头读了起来。老师往门口看了看,看见我后又瞪了我一眼,好像在说:“还不快点进来早读,站在门口发呆干什么?”瞪完后又用严厉的口语对我说:“先进来早读,下课后到我的办公室来跟我谈谈!”我在心里叹了口气,心想今天真倒霉。我小心翼翼地走到自己的座位上,拿出语文书心不在焉地读了起来。之后课堂上,我的心没法安静下来,心里一会儿想老师等一会不会批评我吧?一会又想,老师会跟我说什么呢?我该怎们跟老师讲呢?我心里非常不安,似乎有一场暴风雨要来了一样,不知所措。

下课后,我默默地站起身跟着老师去了办公室,脚步特别轻,尽量控制我的迈步的力量,生怕脚步声过重会加重老师对我的批评。进了办公室后,站在老师办公桌旁,我满脑子想的都是等一会怎么跟老师找借口。可是没想到的是,老师并没有批评我,问的第一句话是:“你早上都几点起床?”顿时,心里的暴风雨又平静了下来,终于呼口气,迟疑了一会儿,用蚊子叫般的声音说:“六点半。”老师听完满脸奇怪的表情。

过了片刻,老师又问:“那你为什么还经常迟到?是早饭太迟?还是吃早饭花的时间太长?”我低着头不敢看老师,弱弱地说:“都不是。”

老师更加奇怪了:“那是什么原因?”犹豫片刻,我只好如实地说:“我起床穿衣服花的时间太长了,几乎每天都要花40~50分钟。”说完,我自己都觉得非常难堪,脸立马变得滚烫。可是很意外的是,老师并没有笑话我,也没有批评我,而是和蔼可亲地对我说:“学生时代,起床穿衣服不能花太多时间,要尽量在5分钟之内完成,然后尽快洗漱完,要养成早饭前读书半小时的习惯。早上的时间是最宝贵的,那么长的时间浪费在起床穿衣上,多可惜啊!”老师看了看手表,对我说:“还有几分钟就要上课了,快回教室吧!”我嗯了一声,就转身往教室跑去了……

从那以后,我再没有迟到过,学习成绩也逐渐上升了。

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篇3:有一种爱叫默默离开作文600字

全文共 690 字

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那年,他与她上了同一所高中,他对她一见钟情,然后展开了疯狂的追求。可她心高气傲,根本看不上他这个大山里的娃。故事也是从这里展开的……

初中期间,他本是全班第一,被特招在这个高中,为此,他的父母欣喜若狂。命他好好学习,为家里好好争一口气。但自从他喜欢上了他以后,成绩一落千丈。父母看了他的成绩单后,差点气出心脏病。可他却整天关注着她的点点滴滴,乐此不疲。终于功夫不负有心人,她点了头。他高兴到语无伦次。但她有一个条件,她开玩笑地说:“你想追我,你得答应我一个条件。总成绩要考到全校第一。”他当真了,没了命的学习。室友管他叫“傻子”,可他却笑一笑,不以为然。

世上无难事只怕有心人,他就是那个有心人。在一次月考中,他考出了全校最高分的好成绩。那一天,他俩坐在校园里的长椅上,看着漫天的星星;那一天,他俩都喝多了,但彼此的神志都异常清醒。他说:“做我的女朋友吧,也许我没房、没车,但我有一颗心,一颗你的心……”她点了点头,两人幸福地拥抱在了一起,露出了甜甜的笑容……

你以为故事结束了吗?当然没有。五年后,他俩终于结婚了,可一直没有孩子。一天他喝了许多酒,对她说:“桌子上有一份离婚协议书,把它签了吧。”说完后,长长叹了一口气,像是刚举过千斤重的担子。“为什么?”她不解地问,我是配不上你,还是哪点不对。我改好吗?”他自嘲地笑了笑,然后淡淡地说:“是我配不上你。”说完夺门而出。

其实,他深爱着她。前几天,他的公司统一做体检,发现了他得了一种世界上罕见的病,他为了不给她带来负担,毅然决然地选择离开……

多年以后,她知道了原因,在他的墓前,她跪了一天一夜,不停地说:“你怎么那么傻,那么傻……”

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篇4:笑着离开惠普读后感

全文共 3128 字

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《笑着离开惠普》是一位在惠普工作近17年的中国区高管高建华写的一本书,记录了自己在惠普工作感受到的高效而人性化的管理。“一个企业如果经营得好,可以赚到钱;管理得好,可以很健康;唯有文化好的企业,员工才会很快乐。惠普就是一家集盈利、健康、快乐为一体的公司”。最初读完这就话时觉得有些夸张,但当把整本书都看完后,才意识到原来惠普真的是这样。书的标题来源于惠普的创始人对公司的愿景,他说:“我们不可能阻止员工离开公司,但我们要做到每一个离开惠普的员工说惠普好”。文中从十个部分来讲惠普公司的文化,每一部分都给予我启发。

1人才招聘

对于招聘,惠普坚持的理念是“招聘是一场理性的婚姻”。强调招聘的理性和慎重。要想找到合适的人才,整个招聘过程中必须理性;同时要像对待婚姻一样慎重,因为像不幸的婚姻一样,找错人的结果就是两败俱伤,公司和人都很痛苦。对于理性,公司用软硬指标对面试者进行考核,同时为了避免走后门的情况,面试小组由用人部门的经理担任组长,人力资源部辅助,一旦出现内部推荐的情况,应明确标明推荐人的身份,推荐人自身与被推荐人以后的工作表现直接挂钩。对于员工最终的录用采取的是一票否决制,只要面试小组中有一个面试官提出能够说服其他人不录用应聘者的理由,那么这位应聘者就不会拿到offer,只有在大家都一致同意时,面试才算成功,这样不同人、多方面考察面试者,才能招到合适的人选。

2员工成长

最让我印象深刻的就是公司内对每个员工的业绩评估。进入公司后,每个人都会收到相应的岗位责任书,明确写出你接下来一年的职责是什么,怎样考核,干到什么程度会得到相应的打分。对于员工综合评估,是和其工作相关的一切人对他的评价,也就是说你为谁提供服务,谁就来评估你。综合评估每年一次。综合评估后,由员工的直接上司来最终书写该员工的业绩评估报告。在评估报告中管理者不能含糊其辞,每一项评价都应该有相应的员工表现来支持,因此,作为管理者在平日里必须认真观察员工的行为,不然在短时间内很难写出“合格的业绩评估报告”,而且该业绩评估报告得到对应员工的认可后方能交到上级。这可以防止管理者在书写业绩评估报告时滥用私权,任意发挥。有了客观的业绩评估报告后就会按照其进行工资调整。对于员工晋升,按照360°评估来决定是否晋升。

2领导艺术与人才培养

在惠普,管理者是教练而非老板,要做到从自己做事转到指导比人做事,管人比管事更重要。通用的标准是:基层经理,管人与管事的时间比为3:7;中层为1:1;而高层应该为4:1。同时,管理者应深刻知道其角色是“造钟而不是报时”。应该学会发问,在复杂多变的信息中找到最敏感的地方,引导员工解决问题,而不是将其变成不会独立思考的“机器人”。

另外,在惠普,更为难能可贵的是在惠普,管理者要求必须“立地顶天”。公司经营状况不好,不是员工的错,高层管理者要为公司经营状况负责,所以即便减薪,也是要让高级管理人员减薪。这样员工们才能没有怨言,也督促管理者在管理员工方面更花心思。

在惠普,管理者一般会采用“拍卖会”式的任务布置,把要完成的任务列出来,由员工主动认领。同时,每次布置任务时都会向员工转达两点:任务对公司多重要,以及让他知道做这件事能学到什么,这样才能培养员工的主人翁精神。

同时,管理者应该从本色演员上升到职业演员,可以在不同行业、不同岗位、不同国家或地区,游刃有余地扮演各种不同的角色,适应各种管理岗位的要求。

学会开会时管理者的必修课,在会上管理者可以提问,但不应该做结论性的发言,应当扮演一个聆听者、观察者的角色,这样才能激励员工各抒己见,但不可议而不决,要把每一项任务落实到人头,规定好完成期限。

4善待离职员工

在惠普,对于无法挽留的优秀员工,公司会为其举办离职欢送会,召集其同级和上级的人参加,会让离职员工说自己的离职感受,因为这个时候离职者说话最没有顾忌,非常值得借鉴。同时,公司会与员工客观的分析外面的机会,而不是一味地强留。同时,惠普不把员工主动离职当作背叛,所以惠普的大门永远向这些人打开,离职的员工可以再回来。在员工离职后,其原来的职工唯一号可以继续保留,工龄会累积。

对于因为公司的战略调整而不得不裁员的时候,惠普认为这是公司的责任,会尽可能的为员工提供内部就职的机会,对于不得不离开的员工,公司会为其提供较高的补偿金,而且会延期辞退一个月,让要离职的员工带薪找工作。正是因为这样,每一位离开惠普的员工没有一个说公司不好的。末位淘汰制在惠普公司会有的,但不会特别频繁,大概3~5年做一次,否则会让员工有严重的危机感,不安其位。

在惠普,公司提倡忠诚而不是奉献。其文化认为员工与上司之间,员工与公司之间都应当是平等的利益交换,而奉献是不平等的。为了培养员工的忠诚,惠普公司努力做到以下四个方面:为员工提供做事的机会,允许员工犯错误;提供学习的机会,在惠普,如果员工要把所有培训课程都参加一遍的话,至少要8年左右的时间;第三是提供赚钱的机会,薪酬标准处于同行业领先者当中,让员工饿肚子忠诚是不现实的;第四便是晋升的机会,惠普不从外面招聘空降兵的。只有做好这四方面的工作,员工才会对公司忠诚,始终维护公司的利益。

5人性化管理的典范

惠普坚持人性善的价值观,始终坚持相信与尊重员工,例如:公司中机场那个电流源和部件存放的地方时从来不上锁的,工程师们不仅可以上班时用,也可以带回家使用,因为公司相信,即便是在家摆弄这些东西,也是对产品创新有利的。惠普公司内从来不打卡、不考勤,充分相信员工。同时,公司相信一个管理者只有具备对财权、人权的控制,才是真正意义上的管理者。因此,公司将很多制度下放到基层。制度不应该惩罚好人,某一项惠民措施不会因为受到少数人的破坏而取消。

不管做什么事,先确定目的,再确定原则,最后确定方法。公平、公正、公开的惠民政策。例如分房子的事,公司不会考虑是否结婚、有几个孩子,而是从员工的绩效排名从低到高来排序。因为结婚与否与分房子的目的不相关。有人可能一辈子独身,但是不能因此不给他房子,因为这样不现实。

惠普努力为员工提供一个高标准的工作环境,因为倘若你希望员工做出“五星级标准的工作”,就必须为他们提供五星级的工作环境,让员工知道什么是五星级的标准,五星级与四星级的差别。

惠普希望营造一个这样的环境:让员工早上起来就往办公室跑,下班后不愿意回家,当然不是压力而是靠吸引力。惠普的工作强度不大,鼓励员工平衡好工作和生活之间的关系,但难诉很大,质量标准高,希望员工做事能够精益求精。没有满意的员工就没有满意的客户。将每年调查的员工满意度情况与管理者的业绩挂钩,约束管理者在责权利几个方面的平衡。惠普采取动力式管理,有过著名的“五子登科”,五子就是指房子、车子、票子、妻子、孩子。公司会努力让员工满意,员工努力让客户满意,从而良性循环。

6合理的薪酬与专业的培训

在薪酬方面,惠普坚持三个原则:提供行业领先的薪酬,但不是最高,以免招来那些一心为钱的人,忽略了公司的好环境和成长机会;二、不可替换性原则:简而言之,岗位的可替代性强,薪水便会低;可替代性低,薪水自然而然就高;三、决策风险原则:要依据某个岗位决策风险的大小来定薪酬,若一个岗位的领导失误,会给公司带来巨大的损失,那么该岗位的薪酬就要高。只有当薪酬高到一定程度时,大家才会珍惜自己的工作,避免出差错。因此,组织要给予决策者与其权限相应的薪酬,使以权谋私的额外收益变得微不足道。在惠普,公司实行薪酬不透明的管理方式。为了将这样的管理方法得以贯彻,惠普的原则是谁说出去自己的工资,就要承担责任,甚至被开除。不追究问的人,只追究说的人。在跨国公司,原则问题是没有回旋余地的,只要是制度就必须严格执行。

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篇5:离开我的学校

全文共 263 字

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我是一位四年级的小学生,到五年级,我就要离开我的学校,转到另一所学校去了。那原因,是因为我搬到离学校要走二十多分钟的学校,很远,我妈妈要开摩托车或者自行车带我走。唉,我很想去别的学校,但是又舍不得我的老师和我的同学,自从我的妈妈和我讲了这句话,我心里很难过,我很舍不得我的两个最要好的朋友,我虽然还没有告诉她们我要转学,但是我想我和她们说了她们也会很难过,不过我想,我也可以跟她们通电话,周末时一起玩,可是,我和她们的友谊还是不会破裂的。因为,我们永远是最要好的朋友啊! 我的老师、朋友、校长和我的学校,我向你们致敬,拜拜了。

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篇6:交代动情原因

全文共 361 字

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要使文章动人,还得交代令人动情的特殊原因。为什么同样的事情,别人没动情你会动情?又为什么相似的事情,昨天没动情而今天会动情?交代了动情的原因,也等于营造了动情的氛围。例如《蛛网》:清晨,薄暮的晨雾像一层轻纱裹着树林,新鲜的空气中夹杂着树脂的清香,叫人感到清新、愉快。这个特殊环境,既是蛛网成为精美绝伦的头巾的客观条件,又是激起“我”美好想象的外在因素。同样的道理,越是战火纷飞,越能体现白求恩的精神品质;对儿子越爱,越能表现毛泽东的无产阶级革命家的宽阔胸怀和崇高的国际主义精神。可见,看似与中心无关的内容,其实恰恰是营造情感氛围所必须的。

总之,积累动情的素材,渲染动情的内容,交代动情的原因,让感情充满作文的全过程,是情感贯穿文章的始终,这是使记叙文动人的有效方法。让我们从范文的研读中获得借鉴,从作文的实践中得到验证吧。

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篇7:黯然离开

全文共 1528 字

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一个偶然的机遇给“苹果”公司带来了转机。1976年7月的一天,零售商保罗•特雷尔来到了乔布斯的车库,当看完乔布斯熟练地演示电脑后,他认为“苹果”机大有前途,决意冒一次风险——订购50台整机,但要求一个月内交货,乔布斯喜出望外,立即签约,拍板成交,这可是做成的第一笔“大生意”。

50台整机在特雷尔手里很快销售一空,有了良好的开始,“苹果”公司名声大振。开始了小批量生产。乔布斯和沃兹开始意识到,他们的小资本根本不足以应付这急速的发展。乔布斯后来回忆道:“大约是在1976年秋,我发现市场的增长比我们想象的还快,我们需要更多的钱。”为此,他们分头去找资金支持,包括沃兹就职的公司惠普,但遗憾的是,这些公司都没意识到这其中蕴藏的商机和市场。

机遇往往垂青努力的人。1976年10月,百万富翁马尔库拉慕名前来拜访沃兹和他们的车库工场。马尔库拉是位训练有素的电气工程师,且十分擅长推销工作,被人们称为推销奇才。由于在股票生意上发了财,他很早就选择了退休的生活。但看到这两个年轻人的新产品,马尔库拉决心重操旧业,帮助他们把公司大张旗鼓地办起来。他主动帮助他们制定一份商业计划,给他们贷款69万美元,将自己的命运与两个年轻人联系在一起。有了马尔库拉这样行家里手的指导,有了这笔巨资,“苹果”公司的发展速度大大加快了。

1980年,《华尔街日报》的全页广告写着“苹果电脑就是21世纪人类的自行车”,并登有乔布斯的巨幅照片。1980年12月12日,苹果公司股票公开上市,在不到一个小时内,460万股全被抢购一空,当日以每股29美元收市。按这个收盘价计算,苹果公司高层产生了4名亿万富翁和40名以上的百万富翁。乔布斯作为公司创办人当然是排名第一。

因为巨大的成功,乔布斯在1985年获得了由里根总统授予的国家级技术勋章。然而,成功来得太快,过多的荣誉背后是强烈的危机,由于乔布斯经营理念与当时大多数管理人员不同,加上蓝色巨人IBM公司也开始醒悟过来,也推出了个人电脑,抢占大片市场,使得乔布斯新开发出的电脑节节惨败,总经理和董事们便把这一失败归罪于董事长乔布斯,于1985年4月经由董事会决议撤销了他的经营大权。乔布斯几次想夺回权力均未成功,便在1985年9月17日愤而辞去苹果公司董事长。

接着,他开始推出了新的电脑。1998年,iMac背负着苹果公司的希望,凝结着员工的汗水,寄托着乔布斯振兴苹果的梦想,呈现在世人面前。它是一个全新的电脑,代表着一种未来的理念。半透明的外装,一扫电脑灰褐色的千篇一律的单调,似太空时代的产物,加上发光的鼠标,以及1299美元的价格标签,令人赏心悦目……不愧是苹果设计,标新立异,非同凡响。为了宣传,乔布斯把笛卡尔的名言“我思故我在”变成了iMac的广告文案 I think, therefore iMac!由此成了广告业的经典案例。

新产品重新点燃了苹果机拥戴者们的希望。三年来他们一直在等待的东西出现了,iMac成了当年最热门的话题。1998年12月,iMac荣获《时代》杂志“1998最佳电脑”称号,并名列“1998年度全球十大工业设计”第三名。

接着,1999年乔布斯又推出了第二代iMac,有着红、黄、蓝、绿、紫五种水果颜色的款式供选择,一面市就受到用户的热烈欢迎。1999年7月推出的外形蓝黄相间,像漂亮玩具一样的笔记本电脑iBook在市场上迅即受到用户追捧。iBook融合了iMac独特的时尚风格、最新无线网络功能与苹果电脑在便携电脑领域的全部优势,是专为家庭和学校用户设计的“可移动iMac”。1999年10月iBook夺得“美国消费类便携电脑”市场第一名,还在《时代》杂志举行的“1999年度世界之最”评选中,荣获“年度最佳设计奖”。

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篇8:人类离开计算机后还会思考吗作文900字

全文共 919 字

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当今社会,要说人类最离不开什么,那便是计算机了,有了计算机,生活变得更加方便,更加具有趣味性,而且随着人工智能越来越发达,人类的工作甚至生活,都变成了一连串输入计算机的文字,符号,指令。不可否认,计算机为人类社会作出了许多伟大的贡献,但也正因为如此,人类开始愈加依赖于计算机,这就不由地让我们想发问:人类离开了计算机还会思考吗?

前些日子,我在新闻上看到这样一则报道:一位七十多岁的老汉摔倒于马路中间,过路行人无一上前搀扶,老人最终昏迷被交警送往医院。一位记者采访了当时正在过马路碰到此事的年轻男子,该男子说:“现在老人摔倒讹钱的那么多,哪里敢扶?”其实这便是他的计算机式思考了。网上有关老人假摔讹人的新闻层出不穷,遇到老人摔倒,第一反应便是网上的各种讹人新闻,不去搀扶。计算机上成文的字眼太过“深入人心”,仿佛成了铁定的事实,以致于人们都忘了自己去思考一下事情的真伪,而保持计算机式的思考,变得麻木,冷漠。

现如今,买东西买什么牌子用哪种产品更好?不用多说,计算机上一搜便是一大片,各类品牌各色产品,五花八门,全都一一为你罗列出来,可你有过自己独立思考这些吗?恐怕大多数人都习惯性地借助于计算机来挑选了吧,计算机中说哪个好,便好;说哪个差,便是差,人类已习惯于用“看”来分辨好坏,却忘了用行动和实践去辨别,这类的计算机式思考数不胜数。

当网上评论一个人长得美时,下面往往跟着一大片赞叹声,可这些美是由计算机来定义的啊!美丑难道不应该是人类自己感官的思考吗?千篇一律的美,岂不过于大众化吗?由此可见人类的计算机式思考已是根深蒂固,盲目跟风,单调大众化。计算机中定义的东西实在太多,以致于人类忘了独立思考分辨美丑,善恶,好坏,用一条条数据输入自己的大脑,统一的价值观,失去了自身的特点。

苹果公司的总裁库克说:“我不担心人工智能会让计算机像人类一样思考,我更担心人类像计算机一样思考,失去了价值观和同情心,罔顾后果。”话说的真的没错,毕竟人工智能型计算机也是由人类发明的,可人类的计算机式思考却是由人类自己养成的,人类应该早早就重视这个问题,而不是听之仍之,且不顾之啊!要说人类离开了计算机究竟还会不会思考,恐怕没有一个人可以给出一个确切的答案吧!

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篇9:舍不得离开你作文600字

全文共 636 字

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他直直地站在河边。小雨、雨点拍打在已陪伴他十余年的河上。架在河流上的木桥承载着前来游山玩水的人们,打着各色雨伞的人们纷纷称赞这里秀丽山河,犹如仙境。然后,或丢掉手中烟头,在建好的河心岛上,随手留下一些垃圾,惊讶于雨越下越大,赶忙钻入车里,汽车吐出黑色烟气,走了。

他站在那儿,痴痴地看着那条河,任由雨珠倾下,任由游人从他身边经过,不解于他的作为。

“以前的河……”他在想“那是一条小河,它颤颤巍巍地穿过了这个村庄,曲折,也很瘦小。河道两边种的都是农田,仿佛小河的存在生来就是为了恩泽土地,河旁的收成总是最好的。”他微微一笑,勾起了回忆。河水是那么清澈,那么通透,那么干净……尽管总有两三个顽童在河边嬉戏,小河也不会发怒,清澈依然,那是一条纯粹的河。它愿滋养土地,愿顽童与它嬉戏。

他曾经感受过河的灵魂,现在不能了,再也不能了。当一条小河被无情地拓宽,当大坝建起,当田地被观赏台取而代之……他就明白“当初的河,不在了。”

河流将人们负载在它身上的苦痛,一股脑儿地返还给了人们,河流变得暴躁,变得沉默寡言,他只将黑色给了人们,让伤害过的人们视这深深的河流为禁地。它讨厌桥架在它的身上,更讨厌人们站在桥上俯视着它,品头论足……他想。

冷雨将他唤醒,他看着眼前深不见底的大河,无法遏制地想念那条曾经恩泽一方水土的小河。

如果在快速发展与回归乡土之间,在经济效益与乡土文化之间,在俯视与嬉戏之间,他必然要做出一个选择。该选择什么?他说不清,他无法选择,只能在纷纷碎雨中默默地转身,离开这条河……

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篇10:离开外婆的那一刻

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摘要:外婆很疼我,总是左右护着我。而我却是那样的顽皮,总给外婆添麻烦。每当我到外婆家去时,以前那无忧无虑快快乐乐的外婆总会变的忧伤重重,这使我深感愧疚……

每当放长假时,我总会情不自禁的到我那已年过半百的外婆家去。

外婆很疼我,总是左右护着我。而我却是那样的顽皮,总给外婆添麻烦。每当我到外婆家去时,以前那无忧无虑快快乐乐的外婆总会变的忧伤重重,这使我深感愧疚。

记得有一次,我在外婆家帮着外婆烧火煮饭的时候,发现在烟囱旁边,挂着几块已经被熏黑了的肉,那叫腊肉,煮熟了很好吃。我忍不住腊肉的诱惑,迫不及待很想吃,可是外婆说那还没熏好,不能吃。由于我心急,就用那已经烧起了火的棒子,在油亮的腊肉上碰了两下,就碰了这么两下,“哄”的一声,火就在腊肉上烧了起来,我顿时惊呆了,不知道扑火,只会荒忙的叫外婆。外婆听见了叫声,以为我出事了,像脱弦的箭一般射过来,见那火正在侵吞那几块香喷喷的腊肉,眼见火苗要烧到房顶了.外婆眼疾手快,抓起一把湿草用力扑打。那一连串麻利的动作很快就把火扑灭了。此时,我和外婆都松了一口气。这时,外婆走到我跟前,问我为什么会起火,我道明事实真相,本以为外婆会打我,可是,外婆没打我,也没怎么骂我,只是语重心长地对我说:“以后你想吃就跟外婆说,别再做这种傻事了,万一火把房子烧了,那你可就没地方睡觉了,知道吗?”我含着泪水,带着歉意地说了声:“知道了。”

这可见外婆有多疼我。记得还有一次,我独自一人到外面玩,我包里有打火机,便四处放火,点燃了又扑灭。一路上,我边走边烧,当走到一草堆旁时,我点燃了那一堆草,可是,由于点的高了点,火扩散得很快,我无法扑灭,只有眼睁睁地看着熊熊烈火将那一堆草侵吞了。滚滚的浓烟引来了四周的人。我顿时感到自己心惊胆战,在这一瞬间,一个小小的打火机,使我铸成了大错;在这一瞬间,一堆草已经化为乌有;在这一瞬间,我不知道怎么办,更不知道如何去面对我那十分疼我的外婆。我只好装做什么事都没发生过,慌慌张张地跑回家。当别人找上门来,跟外婆说出刚刚发生的事情时,外婆那慈祥的表情荡然无存。外婆十分生气地把我叫来,问我刚才的事,当我回答是我做的时,“啪”地打了我一巴掌,再向那人赔不是,还把外婆的那堆草赔给了那人,事情才算解决。我从外婆那神情看出,她打这一掌也是疼我的表现。我恍然大悟,明白了一个道理:舍不得打你,舍不得骂你,一直宠你,那不叫疼爱你,那是在害你。而真正的疼爱是要舍得打,舍得骂,那才叫疼爱你,关心你。外婆打我,是想让我牢记这次教训,她不希望我误入歧途。在这一刻,我深深的感受到了外婆对我的用心。

每当我踏上离开外婆家的车时,都会禁不住掉下充满感激的泪水。啊!外婆,你对我的恩情我今生今世都不会忘记。

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篇11:近视的原因说明文

全文共 339 字

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1)孩子眼睛使用时间过长,强烈的色彩、光亮固定地、长时间地刺激孩子的视网膜造成孩子眼睛严重疲劳,使眼睛里调节屈光的睫状体过分紧张,从而产生假性近视,不加以控制,就会逐渐转化为真性近视. 2)看电视、看书时的姿势不对,如趴着、躺着看书.可以导致孩子双眼受到的视觉刺激强度不等,使眼睛视觉发育的程度产生差异。同时还可以造成眼睛外面控制眼球转动的肌肉运动的不协调,严重的还可能产生弱视。

3)孩子学习,玩游戏时的注视距离。距离过远或者过近,都可能导致眼睛的调节焦距系统产生疲劳,容易造成近视。

4)用眼时的光的亮度。光亮过强或者过暗,都不利于孩子眼睛的发育。我们的眼睛仿佛一架精致的照相机,可以精确地调节进入眼睛的光的强度,过强或者过弱的光线都会使眼睛疲劳程度加大,增加近视发生的可能性。

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篇12:第一次离开了妈妈小学生作文

全文共 787 字

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记得那一年的暑假,妈妈把我送到上海的阿姨家去住。因为妈妈替我在上海找了所新学校,先在阿姨家住下,为的是让我早点适应新的生活环境。阿姨虽说是自家人,在那应像在自己家一样,可我总觉得有些不如在家时那样随意。

两个月就这样很快就过去了,我仍住在阿姨家,而妈妈却不能再陪我,一个人要回到家乡上班去了。妈妈临走时说,她会抽空来看我的。

上学了,学校里同学们十分关心我,总是向我问东问西的,我不知该说什么好。放学后,我独自坐车回家,一进门,就看见桌上的饭菜热气腾腾,阿姨一家人正在等我。这是我离开妈妈和他们吃的第一顿饭,虽然饭桌上摆的菜肴都是我平日里最爱吃的,可当时我却怎么也吃不下去。因为没有妈妈在,我感到有些莫名的孤独。当日的晚餐在我的无语中匆匆结束。

晚上,我做完作业后,阿姨在备忘录上第一次签下了她的名字。我看着,看着,就想起了妈妈。阿姨一家对我很好,虽然住房条件不太宽裕,却还是为我特地准备了独自享用的卧室。半夜里我突然醒来,满脑子都是妈妈的影子,想着,想着,眼泪禁不住流了出来,枕头湿了一大片。忽然门开了,是阿姨,她猜我一定睡不着,就过来看看我。她什么也没说,只是让我依偎在她身旁,我渐渐感觉到了一丝温暖,内心不禁有了些慰藉,那晚我睡得很香,在梦中,我把阿姨当作了母亲。

过了几天,母亲打来了电话。问我过得怎样。刚开始,我还高兴地说:“很好!”可后来,聊着,聊着,我的声音开始有些颤抖:“还行!”在电话那头,妈妈仿佛觉察到了什么,想逗我开心,可我却忍不住哭了:“妈妈,我想你了,你能来陪我吗”

妈妈当时安慰我的话,我已记不清了,只知道那时的我对母亲的无限依恋,也许这份亲情是什么都难以取代的。

如今,我已慢慢长大,经历了许多,也感受了许多,在远离母亲的日子里,我学会了坚强,明白了人总有需要独立的一天,我感谢母亲,感谢身边所有关心我的人,是他们不断给了我力量,让我在人生道路上不再寂寞。

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篇13:百家讲坛易中天为何风光不在?揭秘原因!

全文共 1694 字

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《百家讲坛》主讲人、浙江大学博士于钟华近日为新书《问道王羲之》在京举行签售。相较于《百家讲坛》当年新书签售场面之红火,荧屏讲师们如今已走下“神坛”,黯然失色。出版方中华书局表示,如今《百家讲坛》系列书的起印量已从几年前巅峰期的百万册下滑到两三万册,签售现场冷落,不再有昔日之火爆,令人恍若隔世……

地位岌岌可危

《百家讲坛》最红时堪称“造星机器”,它在专家、学者和百姓之间架起了一座荧屏桥梁,并捧红了易中天、纪连海、于丹、袁腾飞、阎崇年、马未都、王立群等一批专家型荧屏明星。阎崇年的《清十二帝疑案》创造了《百家讲坛》0.57%的高收视,纪连海的《历史上的和珅》更是创造了0.69%的最高收视。一时间,这些学者明星出场费甚至可与歌星、影星比肩。然而,时隔多年,《百家讲坛》不仅已经失去“造星”功能,收视率也直线下降,由此,相关图书不再火爆也在情理之中。

纪连海

纪连海向媒体透露,从去年10月份起,除了他讲的李莲英系列之外,“收视率再也没有超过0.1%。”收视不到0.1%和他曾经创下的0.69%相比,甚至还不到七分之一,可见下降之猛。有一阵,由于《百家讲坛》收视连续跌出央视10套所有栏目前十名。按电视台“末位淘汰”标准,其地位岌岌可危,甚至一度传出了将停播的传闻。

当年,很多出版社都争抢《百家讲坛》主讲人的图书版权,所有书都要争着和央视签约,价钱抬得很高。易中天的《品三国》出版时,甚至举行了一场吸引全国出版社关注的无标底竞标,最终上海文艺社以55万的首印数和14%的版税夺得了《品三国》的出版权。当时《百家讲坛》其他一些主讲人的书起印量也在十万册以上,而如今能有两万就不错了,也有不少出版社为此亏本,印多了砸在自己手里。

观众审美疲劳

《百家讲坛》为何出现收视冷落,人们议论纷纷。

《百家讲坛》主讲人翁思再认为,节目品位较高,但帝王将相说多了,选题变得越来越窄。《百家讲坛》学者说来说去还是那些人,新人难以出现,形式多年不变,再加上全国各地类似节目一窝蜂竞相模仿,时间久了,难免会让人产生审美疲劳。

阎崇年

《文化中国》主持人今波说,《百家讲坛》当年之所以火,是因为国学热、学者明星、文化通俗化等元素的合力造成的。但时间久了,新鲜感过去,节目又没有创新,就出现了疲劳期,遭遇了瓶颈。像易中天、于丹那样善于演讲的学者可遇而不可求,就那么几个,可谓凤毛麟角。再说,有的学者即便很能讲,但学术界对这种通俗化的表达评价不高,甚至引来争议,不利于学术地位的提升。

有业内人士认为,如果《百家讲坛》还是过于精英化、学术化,若将自己定位成更通俗化,更接地气,还可浴火重生。因为,老百姓对历史文化、国学知识的需求很大。这点,可从《十万个为什么》这套丛书发行量近一亿册并影响了几代人、从央视《中国汉字听写大会》荧屏热播等现象中得到佐证。

方式十年不变

《百家讲坛》出现的收视冷落令人想起了央视另外两档讲坛类节目《开讲啦》《青年中国说》的兴起。《开讲啦》《青年中国说》不仅播出后收视一路创出新高并名列同时段全国第一,而且,这两档节目在互联网上的点击量总数超越了10亿。这是一个更值得令人欣喜的数字,同时也证明了讲坛类节目唯有创新,与时俱进,才有出路。

于丹

与《百家讲坛》相比,《开讲啦》《青年中国说》无疑更具互联网的新思维。《百家讲坛》是专家、学者“一桌、一人、一口”的自我演讲与单向灌输,10多年未变,既没有观众的互动环节,也没有彼此争论的空间。虽然说《百家讲坛》定位是“一座让专家通向老百姓的桥梁”,但这是一座单向通行的桥,而老百姓通向专家,则是此桥不通,这束缚了大众思考,在“互联网+”给这个世界带来翻天覆地变化的今天,显然有点落伍。

而登上《开讲啦》《青年中国说》讲坛的嘉宾都是现身说法,犹如自媒体“自我发声”,而台下众多听众可与嘉宾积极互动、讨论甚至争执,犹如网上点赞、点评、争论,充满了互联网的平等、互动、宽泛、多元、参与、挑战等特点,并展开自由碰撞,这无疑比单向说教更具吸引力。何况,与《百家讲坛》相比,《开讲啦》《青年中国说》更贴近当今时代,话题更接地气。由此可见,节目潮起潮落,其实反映了节目创新与守旧的巨大落差。

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篇14:近视的原因说明文

全文共 685 字

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近视眼的机理

当人眼球在调节松弛状态下,来自5米以外的平行光线经眼的屈光系统屈折后,不能聚焦在视网膜上者称非正视眼,又称屈光不正。屈光不正分为近视、远视和散光三大类。所谓近视眼是眼在调节松弛状态下,平行光线经眼的屈光系统屈折后形成的焦点在视网膜之前,在视网膜上形成一个弥散光环,所以看远处目标模糊不清。从近视眼视网膜发出的光线为集合光线,其焦点位于眼球和无限远之间,称为近视眼的远点。如被看目标恰好位于近视眼的远点上,则可在视网膜上形成焦点,所以近视眼看近距离目标清晰。

近视眼的病因

近视眼按程度分为轻度(-3.0D以下),中度(-3.0D--6.0D),高度(-6.0D以上),近视眼的病因目前尚不完全了解,可能与下列因素有关。

1.遗传因素:据调查近视有一定遗传倾向,一般认为高度近视属常染色体隐性遗传,中低度近视属多基因遗传。

2.发育因素:婴幼儿时期眼球较小,常为生理性远视,随着年龄的增长,眼轴逐渐加长而趋向正视,如发育过度则形成近视。

3.外因:青少年学生与近距离工作者中近视眼较多,这表明,近视眼的发生和发展与近距离工作有密切关系,尤其是照明不足,阅读距离过近,阅读时间过久,字体不清或过小,以及姿势不良等都与近视的发生有关。

4、轴性近视:是指眼轴较长而眼的屈光力正常,这是最常见的一种近视。常见为发育和遗传有关,不良的卫生习惯加速发展,如阅读时灯光照明不合理,坐姿不端正,距书本及工作目标太近,以及过度用眼等。

5、屈光性近视:是指眼轴正常但眼的屈光力增强。常见有:

A.角膜膨隆,圈袍角膜。

B.晶状体异常,球悬晶体,晶体位置倾斜。

C.睫状肌痉挛,引起晶体过度调节。

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篇15:当我将要离开这个世界作文450字

全文共 457 字

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我是一片云。我将要离开这个美丽的世界了,虽然内心悲痛,但我还是要乐观,我现在三个一直没能完成的心愿。

跟随着微风,我飘到一个景色优美的地方。那儿正是满月,看着湖水与月光,我不禁流下了泪水,这是一个多么美好的地方啊!可惜我再也看不到了吧!月亮姐姐露着脑袋,静静地说:“不要难过,要快乐的离去不是吗?”我轻轻点头。

天亮了,熟睡的人们渐渐醒来,第二个心愿是去体验一下被人感谢的感觉。不远处我看到一位上了年纪的爷爷在巨大的阳光下不停地跑着。我劝他“爷爷您已经上了年纪,请快停下来吧!”“不了,我只想在离去前,痛痛快快地跑步!”老爷爷固执地说。我被感动了,随着他一起跑着,帮他挡着剧烈的阳光,一会儿,老爷爷说:“真是谢谢你了,很累吧,去休息会儿吧!”老爷爷的眼里闪着银水,这是我第一次感到欣慰。

最后一个心愿是最难的,我飘着,飘着,看到不远处的火花,我十万火急的飘过去,原来一座大楼发生了爆炸,大火不停,消防人员头上的汗不断地往下流,我用了九牛二虎之力吹了一大口气,倾盆大雨就下了起来,随着大火消失,我也从这个世界慢慢消失了……

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篇16:关于孝心的作文:在爷爷将要离开的日子里

全文共 1322 字

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刚开学的那段时间,我不知道自己是怎么过来的。每天,原本可以住在学校安心学习,可我却做不到。我细小的变化,却逃不过班主任的眼睛。于是她找到我,我再也忍不住,向她说出了自己的心里话。

暑假的一天,爷爷突然胸口痛得厉害,爸爸和叔叔就带着他到外面的大医院去检查。傍晚回到家,爸爸和叔叔什么也没说,都在极力掩饰内心的痛苦。可我从他们的脸上看出了一种不祥的预感,我的直觉告诉我:爷爷一定病得不轻!晚上,我早早地躺在了床上,可怎么也睡不着。就在这时我听到了爸爸和妈妈的谈话,爷爷的检查结果出来了,爷爷已是肺癌晚期,医生说爷爷最多只有一个月好活,让爸爸和叔叔不用再浪费钱了,赶紧回家准备后事……我的泪水夺眶而出,我怎么也无法相信这会是真的,一向疼我爱我的爷爷身体一直很棒,平常连感冒都很少有,怎么会……我不敢想下去。我从床上起来,一下子扑到爸爸妈妈的怀里,一个劲儿地摇着他们:“爸爸,这不是真的!对不对?不是真的!是不是?”“妈妈,你告诉我这不是真的!不是真的!”我们一家人抱在一起哭成一团。

我多么希望这只是自己做的一个噩梦,梦醒来一切都还是原来的。可事实却又真实地摆在我的眼前,让我不得不相信:爷爷就要永远地离开我了!

当我含着泪把事情的原委告诉班主任老师时,她也跟着流泪了。善解人意的她,帮我擦干眼泪,感动地说:“乖孩子,你真是一个懂事的乖孩子!没事的,你就安心去陪爷爷走过最后这段日子吧!至于落下的功课,等事情过去了老师再给你补补,相信你一定跟得上,一定会挺过来的!”我感激地使劲点点头。

于是,在那段日子里,我每天都守在爷爷的床前。爷爷似乎也知道自己快不行了。每当咳嗽起来,他都竭力想装出若无其事的样子,可我知道他胸口一定很痛。我不顾奶奶的反对,用手轻轻地帮爷爷按摩胸口,以减轻他的痛苦。虽然,爷爷已经不会说话了,可我分明看到他浑浊眼里噙着泪水,他也舍不得我们!因为病情越来越严重,爷爷每天不能吃也不能喝,只能靠打点滴维持着最后的生命。由于天天打针,他的手上已经青一块紫一块了,我总想减轻爷爷的痛苦,不时地用热毛巾帮他敷着。我能为他做的,也只有这些了。

9月10日凌晨2点钟,疼我爱我的爷爷最终还是走了,我哭得死去活来。姑姑一把把我紧紧地搂在怀里,哭着说:“莹莹,不要这样,你这样爷爷走得也不安心哪,与其让他痛苦地活着,还不如让他走!你明白吗?”可我……只要一想起爷爷活着的时候是那么的疼我,有好吃的总会悄悄给我留一份;我不开心的时候陪我钓鱼;夏天,带我到山上采野果,教我学游泳……这一切让我怎么忘得掉呢?

我最终也只能眼睁睁地看着人们把爷爷送到火葬场火化了,也只能眼巴巴地看着叔叔和爸爸他们把爷爷的骨灰送到村公墓那座山上……而我却无能为力!

爷爷去世快大半个月了,可我一直无法忘记爷爷。如今,我想了好多好多:人死不能复生,我们再多的伤心,再多的痛哭也唤不回失去的亲人!我们只有好好的珍惜活着的人,不要等到失去了才懂得珍惜!

于是,我把对爷爷的深深地怀念埋在心底,化悲痛为力量,悉心地照顾起了奶奶。每个周末一回到家,我就去看奶奶,唱歌给奶奶听,给她捶捶背,告诉奶奶学校里发生的新鲜事……总之,我要让奶奶开开心心地安度晚年!我想,若是爷爷在天有灵,他一定会含笑九泉的!

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篇17::长城的导游作文

全文共 407 字

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大家好,我是来自宝实旅行社的金牌导游——布导。今天,我将带你们来到著名的世界遗产——长城

长城导游词 长城是古代中国在不同时期为抵御塞北游牧部落联盟侵袭而修筑的规模浩大的军事工程的统称。长城东西绵延上万华里,所以又被统称为“万里长城”。

好的,各位游客们,我们现在已经到达了长城脚下,等会儿我们就要走上长城的城墙上了,我们要注意安全哦!

长城的城墙顶上每隔三百多米就有一座方形的城台,是屯兵的堡垒。打仗的时候,城台之间可以互相呼应。

各位游客们, 我们脚下的方砖、扶着的条石,一块就有两三千斤重,那时没有火车、汽车,就靠劳动人民无数的肩膀,一步一步地抬上去。多少劳动人民的血汗和智慧,才凝结成这前不见头、后不见尾的万里长城,所以我们要好好爱护它。

来到长城,我们要好好爱护它,不要在上面乱涂乱画、乱扔垃圾。如果有人这样做,我们要劝告他停止。

最后,我们的旅程结束了。希望大家再来北京玩哦,这里还有很多世界遗产等着我们参观!

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篇18:舍不得离开

全文共 715 字

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甘肃省泾川县窑店中学2011届九(3)班 宋雪红

我曾想着为我们的分别写一首诗,谱一曲歌,画一张画,但心中只是想着,留下些美好的回忆,而且那些作品还包含了我们所有的记忆,我们的喜怒哀乐。

可到了快要离开的时候,我才想对你们说:“怎么办?我的同学们?又是离别!”或许人生早就已被上天注定,注定我们的喜怒哀乐,注定我们的分分合合。

世界很大,但又小的奇妙。是缘分牵着我们的手相约在这里,笑过、哭过所留下的痕迹,像人生的白纸画起得靓丽风景,装扮着我们的人生。我是个害怕离别的人,那对我来说是另一个陌生的开始,我曾想过无数种我们离别的场景:我们班的小女生又要哭鼻子了吧?那些男生又会是明明有一颗很在乎的心却强颜欢笑说:“潇洒走一回”吧?我们班又会有人唱起我们喜欢的歌曲吧?我们又一定会抱着流泪吧?我们会争相让每一个同学在留言册上写满祝福的话语,留下他们曾在我们生命中出现过的痕迹……

我在想,以后我们还要经常联系,我们打电话,聊QQ,尽自己的一切力量来联系到所有自己在乎的人。有时候,人生的快乐就是那么简单,或许若干年后,你不认识我,我不熟悉你,想《十年》一样,老友相逢,不必说相拥而涕,但也算得上喜极相逢。

我在想,若干年后,我们该搞个同学聚会,看看每个人的生活和经历,听听各自打拼的故事,看看我们班58个人所走过的路,聊聊路上的风景和艰辛……

我们不必羡慕别人丰厚的薪水和昂贵华丽的衣着;也不必同情别人贫穷的生活和潦倒的样子;只要记住我们共同的诺言:不论人生怎样,开心、幸福就好!

虽然舍不得离开,但人生总有分别,我们也总要面对,穷途末路时,不如放开胸怀,任由它的到来。

留住我们回忆中美好的昨天!

是谁说明天不会是阳光灿烂的一天?

(指导老师:李荃星)

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篇19:毕业不想离开作文400字

全文共 615 字

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毕业了,说再多,做再多都是要毕业。但是,我不想和学校的任何事物任何人物说再见,我只有舍不得。有很多快乐的事,让我无比难忘。那是一次洗澡时的乐。

那是一个阳光明媚的中午。我正睡觉呢?老师就把我们的门猛一下打开说:“快点起来,洗澡洗澡,快点儿啊!”我睡眼朦胧的起来,又躺在了床上。离起床还有25分钟呢?后来申晓雪对我指手画脚的说:“小明航,快点吧,你不洗澡啦,小懒猪。”这可把我弄急了,我立刻起来说:“你说谁猪呀,讨——厌!”她却厚着脸皮说:“哈哈哈,讨人喜欢,百看不厌。”

我真是对她无语了,我要第一个进去,我立刻下了床。像精神焕发一样。进到洗手间,一场水战开始了。我正摆弄我的头发,我不知道是谁一下子把洗发露弄到我脸上,气死我了!!!我就把我头上的洗发露一甩弄每个人一身,一脸。管你,反正我弄到弄我的人了。其实我早就知道是谁了。后来一盆水弄到我脸上,我实在受不了了,睁开一看是许佳同,她要和我一起来。唉!算了,不和她计较了。

过了一段时间,我衣冠整洁的出来了。申晓雪就在旁边,她对我摆出一种特别让我晕倒,特别肉麻的样子。我对她说:“你敢不敢把这个动作在男生面前做?”她对我说:“讨厌,扫兴。”我对她笑嘻嘻的说:“讨人喜欢,百看不厌,哈哈哈哈。”她又对我做出那种表情,我们都哈哈大笑起来······

我觉得,这种快乐现在也许不会再有了,回忆那一段段让人难忘的觉得幼稚的事情也许都不会回来了。唉!即使毕业水分离,我也不会忘记师生恩情。再见吧!

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篇20:这个夏天,我们离开了校园

全文共 554 字

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风轻轻的吹过,拂过了一张张熟悉的面孔;叶慢慢地飘落,就像时间,终于到了初中的终点。

还记得,刚进校园的时候,讲台上是一张严肃而威严的面孔;身边是一个恬静而温柔的同桌。一切的一切是那么的新奇,校园的一切都印入了心底。

也许,时间是一个催人奋进的东西,它让我们奋发向上、刻苦学习;也许,时间是一个令人忘乎所以的东西,它让我们享受生活、放荡不羁。时间就像一个魔法棒,把那张严肃的面孔变得和蔼可亲,把那个恬静的人变得活泼开朗。

有人问,初中三年,你最大的感悟是什么?我只说了一个字,透。玩透了、看透了、学透了。如今,走出那间教室,我却在祈求上天,可否再过一次初中三年?

我曾说过也曾听说过:“我非常非常讨厌这个校园。”是吗,骗得了别人,骗不了自己。

临走之际,我哭了,我舍不得,舍不得那朝夕相处的同学和老师;我舍不得,舍不得那陪我上了三年的桌子和凳子。我在想,我们是该怪时间过得太快,还是该怪自己没有好好珍惜?三年,欲语不知所言。

你是我初三时生活的地方,那里,有花、有草、有树;我轻轻地来,不做任何言语的打扰你,现在,哭着吵着说不要离开;你是一个音乐盒,放出了优美动听的旋律,那是一首关于初中的歌曲;你是一幅画卷,展现了一幅绚丽出彩的画面,那是我和朋友们的记忆;你是一支笔,深深的刻在了我的心底。

再见,母校,因为今天我们毕业。

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