党员干部组织生活发言材料(合集20篇)
课余生活是学生校园生活的重要组成部分。从传统的踢毽子,跳皮筋,书法课到现在的机器人,航模比赛,课余活动的形式一直在发生变化,但不变的是促进学生德、体、美共同提高。下面是小编整理的我的课余生活作文,欢迎大家参考!
浏览
3947作文
997学习四讲四有做合格党员干部心得
全文共 3576 字
+ 加入清单当前“学党章党规、学习总书记系列讲话,做合格党员”学习教育正在集团公司系统如火如荼地进行。“两学一做”,是继党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育之后,深化党内教育的又一次重要实践,也是推动“三严三实”专题教育从“关键少数”向全体党员拓展、从集中教育向经常性教育延伸的重要举措。广大党员干部必须做到学深悟透,实做真改,坚持“学习、学习、再学习,实践、实践、再实践”,扎实推进“两学一做”学习教育深入开展,确保取得实效。
一、开展“两学一做”贵在学深悟透
开展“两学一做”学习教育,基础在学。在学习教育过程中,我们应重点把握好“为什么学”“学什么”和“怎么学”三个问题。
为什么学?懂得马克思主义基本原理,知晓党的创新理论,信奉党的政治主张,履行党员义务,遵守党规党纪,是一名合格共产党员的基本要求。“非学无以广才,非学无以明识,非学无以立德”,要达到这些要求,广大党员干部就必须注重加强学习。只有全面学习,才能做到知晓理论、坚定信念,拧紧世界观、人生观、价值观这个“总开关”;只有深入学习,才能做到严守党规、恪守党纪,始终保持共产党人的党性气节和政治本色;只有经常学习,才能不断增强本领、开拓创新,在市场竞争中赢得主动、赢得优势。
学什么?一是学党章。党章是党的根本大法,是全面从严治党的总依据和总遵循,也是全体党员言行的总规矩和总遵循。要逐条逐句通读党章,全面理解党的纲领,牢记入党誓词,牢记党的宗旨,牢记党员义务和权利。二是学党规。党的纪律和各项党内法规是全党的行事准则。要深入学习《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》等党内法规。党规特别是新修订的《准则》《条例》,是党章的延伸和具体化,全面梳理了党章对党员的纪律要求和廉洁自律要求,《准则》把自觉遵守党的纪律作为党员的条件和必须履行的义务,提出了“正面要求”;《条例》把党的纪律概括为政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律,为广大党员开列了一份“负面清单”。只有学习好、执行好《准则》《条例》,才能养成纪律自觉,守住为人、做事的基准和底线,真正做一名合格的共产党员。三是学系列讲话。习近平总书记在党的十八大以来发表的一系列重要讲话,提出了许多新思想、新观点、新概括、新论断、新要求,广大党员干部只有认真学习、深入领会,才能指导实际工作。要以《习近平谈治国理政》和《习近平总书记重要讲话文章选编》为基本教材,学习习近平总书记关于改革发展稳定、内政外交国防、治党治国治军的重要思想,学习以习近平为总书记的党中央治国理政新理念新思想新战略。学习毛泽东同志《党委会的工作方法》。
怎么学?一是原原本本学。在学习教育中“学”的内容比较多,有“党章党规”,有“习总书记系列讲话”,还要联系实际学正、反典型材料。我们的学习绝不能“只见树木,不见森林”、断章取义,而是要坚持原汁原味地学,原原本本、逐条逐句地学党章党规、学习总书记系列讲话,通过系统性、整体性地学习,更加全面、准确地把握每个章节、每条规定、每篇讲话的精髓和内涵。二是融会贯通学。学习要防止形式主义,做表面文章,学就要学深、悟透,既要“知其然”,更要“知其所以然”。要把党章党规和系列讲话贯通起来学习、统一起来领会,结合党的历史、结合正反案例、结合实际问题,在学习中深化理解、领悟源头精髓,做到学而懂、学而信、学而用。要带着问题学,善于发现问题、提出问题、直面问题、解决问题,把对党章党规、重要讲话的学习和理解放在解决好重点难点问题、职工群众反映强烈的突出问题等实际工作中去检验,坚持边学边做、以做促学。三是持之以恒学。学习决不是一蹴而就和一劳永逸的事,特别是随着时间的推移和形势的变化,新的问题总会不断产生,这就要求党员必须坚持与时俱进,不断学习。对于学习,不应有“一阵风”“三天打鱼两天晒网”等错误心态,不能有“缓口气”、“歇歇脚”、“放放松”的懈怠情绪,要树立终身学习的意识,持之以恒,做到“常学”、“ 学长”。要拿出“踏石留印、抓铁有痕”的劲头抓好学习,在工作中学,在实践中学,在深入基层中学,更重要的是平时要挤出时间学,通过学习加快知识更新,优化知识结构,拓宽眼界和视野。
二、开展“两学一做”重在实做真改
开展“两学一做”学习教育,关键在做,就是要做一名讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为的合格共产党员。习近平总书记强调,“做要针对问题改”,党员干部必须对照的标尺,强化问题导向,坚持从查摆问题入手,从解决问题着力,扎实做、彻底改,用行动体现信仰信念的力量。
首先要有实事求是的精神。从党的群众路线教育实践活动到“三严三实”专题教育,再到“两学一做”学习教育,“实”字可谓是贯彻始终。“学要带着问题学,做要针对问题改”,体现的就是实事求是的要求。坚持实事求是,最基础的工作在于搞清楚“实事”,关键在于“求是”。这就需要广大党员干部在学习教育的全过程,要在“实学”上下功夫,真正地静下心来学,踏踏实实、逐字逐句地研读经典原著和重要论述,把相关精神学习好、领会透,把握其精髓真谛,把思想基础打牢;要在“实做”上下功夫,紧密结合新常态下的市场形势和企业实际情况,坚持问题导向,对症施策;多深入基层、深入群众,了解民情,全心全意为解决基层和职工群众的实际问题,真正把工作干在实处,塑造新时期党员干部的良好形象;要在“实改”上下功夫,发扬认真精神,坚持标准、从严要求、动真碰硬,切实做到自我净化、自我完善、自我革新、自我提高,积极当表率、做标杆。
其次要有自我否定的勇气。“两学一做”专题教育,是为今后一段时期的作风建设和从严治党设立的新标杆,是对党员领导干部全方位的要求,标准更高,要求更严。虽然近年来经过党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育的洗礼,党员干部“四风”顽疾得到遏制,企业各项管理更加规范,政治生态得到净化,但与“四讲四有”的新要求比,与从严依法治企和全面从严治党的高标准比,都还存在不小的差距。因此,在专题教育过程中,我们应该以自我否定的勇气,紧紧围绕“五个着力解决”和对全体党员提出需要重点解决的五个方面问题,针对制约企业发展的瓶颈,开展严肃认真的自查自纠,敢于对自己身上存在的顽疾来一次彻底大排查、大扫除。要主动揭短亮丑,从修身律已、做事用权、谋事创业等方方面面查一查“合不合格”“达不达标”,特别是在党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育中暴露出来的问题,严格按照“回头看”要求,认真深挖严查,找实、找准深层次问题、复杂问题、个性问题,促使“学”和“做”都能有的放矢。
再次要有立行立改的决心。习近平总书记指出:“凡是不利于党和人民事业的,就坚决改、彻底改、一刻不耽误地改。”对于查找到的问题和不足,不能拖,不能等,行动越迅速,整改越及时,效果就越好。在“两学一做”学习教育中,要坚决把解决问题的“靶子”树起来,聚焦问题,跟自己对号,深挖根源,闻过则改,立行立改,做到从思想深处解决,以具体行动改正,同时要建制度、立规矩,强化刚性约束;要抓住需要重点解决的问题下真功,盯住群众反映强烈的问题使全劲,明确整改的时间表和路线图,一项一项抓整改,不见效果不收兵、不达标准不罢休,真正把整改问题抓实、抓细、抓到位,不断提高工作水平,提高群众满意度。
最后要有推动发展的实效。“两学一做”学习教育是否取得实效,最终的体现就是是否推动中心工作、推进改革发展上来。当前正处于电力体制改革进入攻坚期和深水区的关口,从企业一季度情况看,电价下调影响减利明显,发电量同比大幅减少,机组启停调峰、深度调峰频繁;煤价触底反弹信号强烈,机组环保超净排放、降低煤耗等技术改造实施在即,经营成本大幅增加。另外,九江四期还只是建成投产了一台高参数机组,在创效能力和市场竞争上的力量相对薄弱,底盘不够稳固,需要加快推进第二台机组建设。这些新的挑战、新的课题,都需要我们各级党组织和广大党员干部凝心聚力、攻坚克难,以铁一般的信仰、铁一般的信念、铁一般的纪律、铁一般的担当去努力完成。为此,开展“两学一做”学习教育,必须要立足和服务于企业生产经营和改革发展大局,同贯彻集团公司“一五五”战略和“双提升”部署、开展“读大同故事,推创新实践”活动、打好提质增效攻坚战、完成全年“保A级争五星”目标紧密结合起来,做到两手抓、两促进,防止“空对空”、“两张皮”,以学习教育的成效推动各项工作,以工作成效检验学习教育成果。
习近平总书记曾告诫全党:“教育实践活动有期限,但贯彻群众路线没有休止符,作风建设永远在路上。”我们将把开展“两学一做”学习教育作为永恒的课题,持之以恒抓紧抓好、抓实见效,以过硬的作风凝聚党心、民心,汇集正能量,为推动九江电厂打好提质增效攻坚战、实现健康可持续发展提供坚强组织保证。
更多相似作文
篇1:党员干部蝇贪之害教育片观后感
全文共 801 字
+ 加入清单《蝇贪之害》警示教育片,短短半小时,以独特的视角,真实展现了十起发生我们身边的典型案例警示片中,蝇贪分子违法犯罪后发自内心的反省和痛悔,令人震惊,发人深省,让我有了深深的感悟。
一、抵制诱惑,坚持理想信念教育。法纪意识不强,纪律观念淡薄,是造成蝇贪们违纪违法的重要原因。纵观影片中理想信念逐步退化,宗旨观念日益淡薄,面对现实生活的各种诱惑失去抵抗力,最终防线崩溃,走向腐败堕落的深渊。因此,作为一名村党支部书记,对自身以及全村的党员干部的教育一刻也不能放松,在以后的工作、学习中,将领导全村党员干部按照“两学一做”要求,发挥镇村两级纪律讲堂的作用,经常性、常态性地对党员干部开展党纪条规教育,切实解决党员干部纪律盲区问题,增强纪律观念和规矩意识。
二、严于用权,让权力运行在阳光下。作为一名基层党员干部,应慎重使用权力,在职责范围内正确行使权力。片中的蝇贪份子,他们或担任单位一把手,掌握着工程项目调整,资金拨付等实权或长期在村委会工作,根基深厚,权利欲望膨胀,认为自己是土皇帝,产生了我的地盘我做主的特权思想,最后走进了牢笼的深渊。农村党员干部,要警钟常敲,时刻不忘权力为民所用、利为民所谋、情为民所系。让权力在阳光下运行,解决暗箱操作问题,才能从源头上防治贪腐行为发生。村委会将严格执行集体研究制度,切实落实民主决策,不搞一言堂,大力推进党务、村务、财务公开,确实保障广大村民对村级事务的知情权,参与权和监督权。
三、廉洁自律,争当为民办实事的好干部。村干部虽级别不高,却直接面向基层,面对群众。作为一名大学生村官、村党支部书记,我将从我做起,从小事做起,廉洁自律、洁身自好。坚持纪在法前、纪严于法原则,用好纪律这把尺子。同时,定期加强学习,提升自己的政治素养和为民办事能力,主动深入田间地头,切身了解群众之所需,村民之所急,把群众的每一件小事当成大事来办,努力争当一名清政廉政、肯为群众办实事的好干部。
篇2:领导干部对党绝对忠诚做合格党员发言稿
全文共 1428 字
+ 加入清单党员姓“党”,对党绝对忠诚,是最根本的政治纪律,是最重要的政治规矩。理想指引人生方向,信念决定事业成败。坚定的理想信念,是共产党人的精神支柱、动力之源。
习近平总书记指出,“对马克思主义的信仰,对社会主义和共产主义的信念,是共产党人的政治灵魂,是共产党人经受住任何考验的精神支柱。”“理想信念就是共产党人精神上的‘钙’,没有理想信念,理想信念不坚定,精神上就会‘缺钙’,就会得‘软骨病’。”作为一名党员干部,一定要强化党的意识,牢记自己的第一身份是党员,第一职责是为党工作,始终做到在党信党、在党言党、在党忧党、在党为党、在党兴党。在实现中国梦的伟大实践 中,始终保持政治定力,坚定马克思主义信仰、坚定中国特色社会主义信念,树立正确的权力观、政绩观、事业观,努力提升道德境界、追求高尚情操。
熟悉党史的人都知道,强调党员干部的忠诚,是我们党一以贯之的优良传统。在革命年代的腥风血雨中坚守“永不叛党”,在改革开放的意气风发中坚持“永远跟党走”,我们党之所以能够在艰难复杂的环境中保持团结统一、坚强有力,关键就是用对党的忠诚把党员干部凝聚成不可动摇的共同体。正所谓,“德者,才之帅也”。这是强调对党绝对忠诚。但常小兵奉行的却是对个人忠诚,对象不同,而忠诚已大异其趣矣。
对党绝对忠诚,是源于坚定的政治信仰和崇高理想,是党员对党的庄严承诺与认同感和归属感的集中体现;对个人忠诚,是源自对个人权威的盲目服从。对党绝对忠诚,来源于“虽九死而不悔”的优良传承,是党员队伍永远立于不败之地的根本;对个人忠诚,是来自攫取私利的私心。对党绝对忠诚,才能做到不唯上、不唯权,在关键时刻能够捍卫原则、坚守底线;对个人忠诚,只知一味苟合取容、迎合上级,在任何时候都把私利凌驾于公益之上。对党绝对忠诚,才能担得起“忠”这个字在道德上的崇高含义;对个人忠诚,则无非是盗用“忠”的名义,来维护私相授受的肮脏关系。
然而,在现实生活中,像常小兵这样强调“对个人忠诚”的领导干部不在少数。他们往往带着“我即组织”的狂妄自大,把自己等同于党组织,把自己的权威等同于党组织的权威,把对党绝对忠诚异化为对个人忠诚,把纯洁的党性异化为对手中权力的无条件服从。如此,政治纪律和政治规矩受到极大破坏,党内的同志关系演变成暗通款曲的人身依附关系。他们构建属于自己的派系和山头,使圈子内的人只知有门户不知有组织,只知有领导不知有党性,只知有私利不知有公益。这样的人在干部选拔中不问党性修养与能力水平,只看“是不是自己人”,只关注“是不是对自己忠诚”;而一旦有人落马,则能牵出整个人身依附的网络。常小兵落马之前,中国联通内部不少曾经的“得力干将”已被绳之以法,这不就是发生在眼前的教训吗?
古人云,“无偏无党,王道荡荡;无党无偏,王道平平。”一个组织要保持朝气、活力与凝聚力,忠诚是必不可少的元素,但是打着忠诚的幌子搞人身依附,则是以忠诚的名义消费忠诚。在中国历史上,门阀兴起被视为西晋衰落的根本原因,而门阀之所以能够形成,一个重要原因就是不同家族在施恩与报恩中形成了依附网络,形成了分裂的政治势力。历史教训在前,正需要后人从中汲取教训、吸收营养。
毛泽东同志曾指出,在使用干部的问题上,我们民族历史中从来就有两个对立的路线:一个是“任人唯贤”的路线,一个是“任人唯亲”的路线。前者是正派的路线,后者是不正派的路线。事实上,心中有党、对党绝对忠诚,才能走出“任人唯贤”的路线,才能避免“对党绝对忠诚”被异化为对个人忠诚。
篇3:领导干部提拔考察材料
全文共 1916 字
+ 加入清单20xx年xx月xx日,按照市局党组的安排,市局党组成员、副局长xxx率市局人事教育科科长xxx对xx质监局党组副书记、副局长xx同志拟任xx质监局党组书记、局长职务进行考察,考察情况如下:
一、基本情况
xx,女,汉族,生于1968年3月,四川省三台县人,中共党员,大学文化程度。1986年6月至1990年2月,在xx县东河电站工作;1990年3月至1992年12月,在xx县计量检定测试所工作;1993年1月至2001年4月,在xx县产品质量监督检验所工作,1997年1月至2001年4月期间,担任xx县质检所副所长、所长;2001年4月至2005年5月,在xx质监局工作,担任局党组成员、副局长兼纪检组长;2005年5月至2008年4月,在xx质监局工作,担任党组成员、副局长兼工会主席;2008年5月至2010年8月,在xx质监局工作,担任法制科副科长;2011年8月至今,在xx质监局工作,担任xx质监局党组副书记、副局长,主持全面工作。
二、德能情况
(一)思想觉悟高,政治立场坚定。该同志主持xx局工作以来,能够认真学习贯彻邓小平理论、“三个代表”重要思想,深入实践科学发展观,自觉执行党和国家的各项方针政策和市局党组的各项决定,政治立场坚定,有很强的事业心和工作责任感,组织纪律性强,在原则问题和重大事件上立场坚定,旗帜鲜明,有较强的政治鉴别力和政治敏锐性。
(二)组织能力强,工作重点突出。在她主持工作期间,一是能站在全局思考问题,具有较强的组织协调能力。她将xx局工作情况制成表格向区委、区政府主要领导报送,争取他们对质监工作的理解和支持。积极协调好与各部门的关系,仅半年时间就争取到省、市、区等各项资金54万元,打开了xx局工作新局面;二是能围绕区委、政府中心任务开展工作。在支持xx产业发展过程中,积极发挥品牌战略优势,将xx生猪、紫云猕猴桃列为“四川省名牌”精心培育,将xx猕猴桃列为国家级农业标准化示范区进行争创,还将xx韭黄列为xx首个地理标志保护产品申报。并组织紫云猕猴桃参加了国家质检总局、国家标准委与陕西省政府在第十七届杨凌高新科技成果博览会期间共同举办首届全国农业标准化成果展,使xx区农业标准化工作跃上新台阶。三是大胆创新机制,服务园区建设。对入住园区企业实行提前介入制度、挂联帮助制度、绿色通道制度,提出了派出人员进驻园区服务的设想,促进xx食品工业园区发展。
(三)关心职工,工作作风踏实。她关爱职工,组织开展的“我为质监献计献策”问卷调查活动,得到了省局主要领导的肯定。为职工办实事,挤出资金解决了职工午饭难和午休难两大困难,使xx局职工更加团结。工作作风踏实,经常带队开展食品、特种设备、建材安全专项检查。深入食品工业园区、企业进行实地调研。特别是在迎接省局检查的准备工作中,她带头加班熬夜,总是最后一个离开xx,起到了模范带头作用。
三、廉政情况
她能严格要求自己,不搞特殊化,以政治坚定立德、以廉洁从政立身,以爱民为民立本,坚持自重、自省、自警、自励,以身作则,言行一致,做廉洁勤政的表率。在个人品质上,为人正直,坚持原则,严以律己,宽以待人,勇于开展批评与自我批评,不以权谋私;在工作作风上,讲究民主,善于调查研究,能认真听取各方面意见;在廉洁自律上,坚持用《廉洁准则》规范自身行为,在出差、接待、交往等方面,不搞特殊化,反对铺张浪费。不利用职权谋私利、办私事,不在工作中贪便宜、要好处,没有接受与公务有关的宴请和礼品。能严格管好身边的配偶、子女,堂堂正正做事,清清白白做人。在她工作的半年时间里,xx局局工作管理有序、成效显著。2010年,xx质监局被区政府表彰为xx区“安全生产先进单位”、“工业经济及招商引资工作先进单位”、“政务服务工作先进单位”,被四川省“巾帼建功”领导小组授予四川省“巾帼文明岗”荣誉称号,被市局党组授予“四好领导班子” 荣誉称号,她本人被评为xx市质监局先进个人。
四、考评情况
经过民主测评,其结果如下:参加测评12人,发测评表12份,收回12份,有效票 份,在推荐意见中,同意 票,不同意 票,弃权 票。
经与xx局工作人员座谈,并征求区人民政府、区委组织部、区纪委领导的意见,大家一致认为,该同志完全能够胜任xx质监局党组书记、局长职务,希望xx同志在今后的工作中,进一步加强学习,注重协调,增强工作的主动性、创造性,为xx质监事业发展多做贡献。
五、考察组意见
考察组一致认为:xx同志工作成绩突出,品行兼优,符合拟任xx质监局党组书记、局长的条件。考察组建议,xx同志任xx质监局党组书记、局长职务。
考察人:xxx
日期:xx年xx月xx日
更多热门考察文章推荐关注:
篇4:2024年党员干部守纪律讲规矩讲话稿
全文共 897 字
+ 加入清单尊敬的各位领导、同志们:
大家下午好!我叫xxx,是县住房和城乡建设局职工。很荣幸能有机会上台演讲。今天我演讲的题目是《“守纪律、讲规矩“从我做起》。
习近平总书记在十八届中央纪委五次全会上明确指出:各级党组织要把严守纪律、严明规矩放到重要位置来抓,各级领导干部要牢固树立纪律和规矩意识,各级党委要加强监督检查,对不守纪律的行为要严肃处理。这是在新的历史条件下对我们党员干部职工提出的新要求。
人不以规矩则废,党不以规矩则乱。对于一个党员,纪律是高压线;对于一个政党,纪律是生命线;对于一个单位,纪律就是你能不能全心全意为民服务。讲规矩,体现一个人的道德;守纪律,彰显一个人的底线。“守纪律、讲规矩“不能只停留在口头上,更重要的是要以实际行动来证实!“没有规矩不成方圆“是千百年的老道理。何为规矩,何为纪律?作为一名党员,一名公职人员,党章、党规就是最大的纪律和规矩,“八项规定“以及单位的各项规章制度都是具体的纪律和规矩,都必须严格遵守。
一个人,特别是一个党员、一个干部,有没有纪律和规矩意识,有没有守纪律和讲规矩的自觉性,不仅决定你能否做好工作,而且决定了你会有什么样的道德形象和人生价值。“守纪律,讲规矩“是思想道德范畴的事情,我们必须注重“自我修养“。王岐山同志在中纪委四次全会上说,我们这么大一个国家,13亿人,不可能仅仅靠法律来治理,需要法律和道德共同发挥作用。领导干部一旦在“德“上出问题,必然导致纲纪松弛,法令不行。
道德观念强、有道德意识的人,不可能“不守纪律,不讲规矩“。与此相反,总有那么一些不注重道德观念、道德意识的人存在。于是在现实生活中,阳奉阴违,“你有政策我有对策“的事情就不可避免了。综观发生在我区、我县的一些腐败案例,可以看出,这些都是“不守纪律、不讲规矩“,理想信念淡化所导致的最终后果。我们住建行业是群众关心、领导关注、社会敏感的“高危“行业,很多权利和资源相对集中,从一定意义上讲,我们大家都处在十分敏感和随时有可能犯错的重要岗位,所以必须时刻把“守纪律、讲规矩“放在重要位置,严格遵守、时刻警惕,做到警钟长鸣。“守纪律、讲规矩“从我做起、从现在做起。
谢谢大家!
篇5:2024党员干部严以律己专题研讨会发言稿精选
全文共 1078 字
+ 加入清单各位同志们:
大家好!
对于采取这种创新的学习研讨方式,坚持问题导向,把解决推动三江新区发展中的不严不实问题作为突破口,着力在项目工作一线发现、研究和解决问题,真正让党内学习教育更接地气、更有针对性、更有实效性。既是在思想上从“严”的一次再教育,也是在工作上从“实”的一次再推动,触动了灵魂,反思了不足,推动了工作。
“严以律己就必须心存敬畏、手握戒尺和勤于自省,严守政治规矩,紧绷自律之弦,推动谋事创业。”王菲在发言中说,这几年,三江新区建设在市委、市政府的领导下,各项工作取得了阶段性成效。但按照从严从实的标准,通过深查细照,也应清醒地看到还存在重大项目推进不力进展缓慢、瓶颈问题没有得到有效解决等问题和不足。
“‘三严三实’中,严以律己特别强调领导干部的‘自律’,作为一名党员领导干部,只有严格要求自己,才能将他律变为自律,变外在规则为内在行动,变内在行动为实在成效。”王菲指出,下一步,我们必须坚持以更严更实的举措,全力以赴推动三江新区加快建设。尤其要在思想认识上从严从实,进一步凝聚起推动三江新区建设的高度思想自觉;在工作举措上从严从实,进一步抓好三江新区建设各项目标任务的落实;在作风要求上从严从实,进一步增强推动三江新区建设的强大工作合力。
要深刻把握“三严三实”核心要求,深化对严以律己的认识。严以律己是对古今修己正身之道的凝练和提升,是对党员干部修身、创业的基本要求,也是锻造“忠诚干净担当”好干部的重要途径。只有严以律己,才能确保对党忠诚、做到个人干净和敢于担当担责。
要心存敬畏、手握戒尺,就是要敬畏人民、组织、权力和法纪,按照法律法规和党章党纪中不能为、不可为、不准为等规定约束自己言行。要慎独慎微、勤于自省,严以律己重在“慎独”,就是要在独处中谨慎不苟;严以律己必须“慎微”,就是要见微知著、防微杜渐;严以律己关键在自省,就是要经常自我反省。要遵纪守法、为政清廉,这是严以律己的重要体现,党纪国法是党员干部的基本规范,清正廉洁是共产党员的应有本色和为官从政的底线。
全市各级党员干部要严以律己,坚持把自律与他律、律己与律他结合起来,自觉接受党内、社会和群众监督,时刻绷紧“自律”这根弦,筑牢思想防线“律心”,提升道德情操“律德”,遵守党纪国法“律行”,争做严以律己的表率。
今后要按照“严”和“实”的要求,更加主动地担当担责,进一步把自己和工作“摆进去”,找准xx区推进中存在问题和不足的原因,切实抓好市委、市政府推进xx区建设重大决策部署的落实,依托重大项目快速推进加快完善xx区的基础设施,努力让xx区建设更富有成效。
我的发言完毕,谢谢大家。
篇6:2024年民主生活会领导班子对照检查材料
全文共 2792 字
+ 加入清单按照xx文件要求,我们局通过召开座谈会、发放征求意见表和开展谈心活动等,认真查摆了领导班子及成员在遵守党的政治纪律,贯彻中央八项规定和省委省政府20条意见以及市委市政府十项规定、转变作风方面的基本情况,“四风”方面存在的突出问题。针对查找出来的问题和不足进行了深刻剖析并提出了整改措施。
一、遵守党的政治纪律情况
办领导班子把遵守党的政治纪律作为思想和行动的基本准则,在思想上和行动上坚决同党中央保持高度一致,在任何情况下都做到政治信仰不动摇、政治立场不含糊、政治方向不偏移。自觉遵守和执行党章和党的一系列路线方针政策,深入学习贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神。始终坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领,坚决维护中央权威,有令必行、有禁必止,严格落实上级各项规定。严格执行党内政治生活纪律,贯彻民主集中制,注重发扬民主,坚持集体决策,自觉按照党的组织原则和党内政治生活准则办事,切实做到纪律面前人人平等、执行纪律没有例外。认真落实党风廉政建设责任制,确保权力在阳光下运行,切实做到依法行政、清廉从政,树立三产服务部门的良好形象。
二、贯彻中央八项规定、省委省政府20条意见、市委市政府十项规定以及转变作风方面的基本情况
一是组织专题学习。中央八项规定、省委省政府20意见、市委市政府十项规定和区五要十不准出台后,我们局积极行动,迅速传达贯彻,做到逐条逐句学习领会,切实落实到位。通过学习教育,班子成员将中央和省市规定内化于心、外化于行,时时处处以此规范约束自己,从自身做起,从具体问题改起,为全办干部职工作出表率。
二是抓好关键环节。领导带头是抓好落实的关键环节,班子成员以身作则、率先垂范,严格执行有关规定,从自身做起,要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己坚决不做。按照习近平总书记关于“说了就要做到”的要求,严格落实公务接待、文件简报、公务消费、公车管理、办公用房使用等相关制度规定及其执行情况,深入查找和剖析存在的问题并进行专项督办检查。
三是严格要求,令行禁止。要求全体干部职工对照规定、严格执行,不得出现任何有违各项规定的行为和情况发生。切实做到贯彻落实不走样、不打折扣,做到传达到位、要求到位、监督到位,有效杜绝违反规定现象的发生。严肃工作纪律,切实厉行节约,实现精文简会。
由于学习和措施落实到位,我办班子成员都能自觉遵守上级的各项规定,2013年度我办招待费用比去年同期有大幅度下降。
三、“四风”方面存在的突出问题
经过认真对照有关规定和要求,结合征求到的意见建议,办领导班子认真梳理了实际工作中“四风”方面存在的问题,主要是:
(一)形式主义方面。1、班子学习的整体意识还不够强。虽然建立了办党组中心组学习制度,但政治理论和业务学习不深入、不系统,有时学习的自觉性和主动性不足,以会代学,以工代学的情况多,系统学理论少。2、创新意识、进取精神不够强。有时思想观念还不能适应经济社会发展的新要求,工作思路不够新,工作亮点不够多,存在怕乱求稳、安于现状的思想,有时在统筹全局、分工协作、协调发展方面还不够好。3、制度落实不力,执行力不够强。尽管制定出台了不少规章制度,但执行制度的力度不强,管理软弱,有好人主义思想。公务用车管理、办公用品采购和公务接待开支管理还有待进一步规范。
(二)官僚主义方面。1、深入基层调查研究不够。深入基层调查了解情况少,习惯于在办公室想事做事,习惯于常规式工作。与职工沟通思想少;听汇报的多,直接倾听意见少;了解面上情况多,发现深层次问题少。2、班子及干部队伍建设薄弱,民主依法科学决策不够。
(三)享乐主义和奢靡之风方面。随着经济发展和物质条件的充裕,一些干部习惯于优越的工作和生活条件,无形中放松了对自己要求,出现了不同程度的贪图享受、铺张浪费的苗头,虽然我们班子的同志都没有这方面的问题,但也应引起足够的重视和警惕。
四、产生问题的原因分析
经过深刻剖析,办领导班子“四风”方面存在的突出问题,原因是多方面的,既有客观原因,更有主观原因。从客观上看,由于办公用房紧张,我们的班子成员没在一起工作,相互交流相对较少、沟通较少,在工作中难免有不太协调的步调和不尽人意地方。从主观上看,班子成员在宗旨意识、党性修养和世界观、人生观、价值观等方面还不同程度存在着差距和问题。具体表现在:
一是政治理论学习抓得不紧、不实。对科学发展观等理论的学习不够深入、理解不够透彻、贯彻不够自觉。
二是宗旨意识、党性修养还不够强。工作中存在功利主义色彩,在工作中有怕吃亏思想,任劳任怨不够,大局意识不够强。
三是创新意识不强。工作不太主动甚至在尽职尽责方面有时出现偏差和漏洞。
五、今后的努力方向和改进措施
(一)进一步加强学习。把学习作为一种精神追求、一种政治责任,切实加强理论学习,始终保持思想上、政治上的清醒和坚定。继续深入学习党的十八大、十八届三中全会以及习近平总书记的系列讲话精神,不断用党的理论和政策武装头脑、指导工作、推动实践。同时,要深入学习十八大以来各项政策法规知识,不断提高自己领导水平。坚持学以致用,切实用先进的理论指导工作实践。完善个人自学和集体学习相结合的制度,办中心组集体学习每月至少1次,各科室组织业务学习每月至少2次。
(二)加强班子和队伍建设。一是坚持坚持民主集中制,提高班子科学决策、民主决策的水平。强化集体领导观念,重大问题由集体讨论和决定。增强民主意识和民主作风,集思广益,博采众长。在决策前慎密论证,广泛征求意见,凝聚集体智慧,为科学决策提供正确的依据。同时,注重增进班子团结,班子成员之间坦诚相见,平等相待,友好相处。二是认真落实中央“八项规定”、省委省政府20条意见和市委市政府“十条规定”和区进一步转变作风,努力把我们局部门建设成为展示党和政府良好形象的窗口。三是加强干部队伍的培训和教育,培养和建设一支具有“信念坚定、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的高素质机关干部队伍。
(三)加强机关效能建设和制度建设。要坚持真抓实干、敢于担当、求真务实的工作作风,坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。要认真落实领导班子民主生活会、民主评议、述职述廉等制度,严格执行领导干部廉洁从政各项规定,开展经常性督促检查,及时发现和纠正问题,堵塞漏洞,让每个同志都涂上“防腐剂”,不犯错误。建立和完善机关各项工作制度。坚持用制度管权,按制度办事,靠制度管人。要建立听取群众意见、民主科学决策、廉洁勤政规范、工作检查督办、工作效率评估等工作机制,做到制度科学、可行、管用。同时,要加强机关的思想文化、精神文明建设,树立健康向上、风清气正的机关形象。
(四)强化纪检监察责任追究。坚持在规定面前人人平等,要按照“零容忍”的原则,动真碰硬,严查严纠,对任何违反作风规定的人和事,决不迁就、坚决查处,切实维护党纪法规的严肃性和权威性。
更多热门文章推荐:
篇7:党员领导干部个人整改清单
全文共 2171 字
+ 加入清单(一)领导班子主要存在的问题
一是存在民主集中制贯彻执行不到位的问题,对于一些决策议题,在集体决策之前,班子成员相互沟通交流不够,调研思考不深,一定程度上影响了民主决策的质量和效率。二是存在党风廉政建设主体责任履行不力,从严治党的措施不力的问题。廉政教育和廉政建设力度不够,对基层干部履行廉洁自律有关规定和依法治教的督促检查不够,对学校的财务审计监督和规范性要求不严。党内政治生活的规范性、严肃性不强,要求不严,对个别薄弱基层党组织的转化整改力度不够。三是对“维护社会稳定和长治久安”总任务的认识还不够深刻,措施不够得力,对反分裂、防渗透斗争的长期性、复杂性、尖锐性认识不足,对“五类人员”、“三股势力”和“三非”的整治力度不够,思想政治教育的实效性不强。四是深入基层调研不够,对学校改革发展和稳定面临的实际困难调查研究不够深入,对一线教师的关心激励不足。五是教育改革动力不足,综合改革的凝聚力和向心力不强,上下联动促改革的思想没有完全统一,教育愿景和核心价值观的内化普及程度,以及凝聚人心、提振信心、鼓舞干劲的作用发挥不够,凝心聚力突破、解决教育改革发展中面临的深层次困难和问题的合力不够。
(二)领导班子整改落实情况 针对上述问题,党组班子从政治理论学习、从严治党认识、服务群众意识、政治纪律要求4个方面深刻剖析了思想根源,并从加强理论学习,强化政治担当,提升党性修养;加强从严治党力度,进一步夯实基层基础;充分发挥党组主体作用,完善教育监督机制;扎实推进依法治教工作,加速推进现代学校建设进程;加强基层调研力度,密切党群关系等5个方面提出了改进措施,并全部进行了整改,取得了较好的效果。
一是民主集中制方面的整改:对于一些决策议题,班子成员相互沟通交流,重大议题会议表决采取党组成员一一表态发言的方式进行;进一步完善了学习制度,细化了学习方案,坚持每月一次中心组学习,每季度一次中心组(扩大)学习,采取专题讲座、心得交流、主题研讨、观看音像资料等丰富多样的形式,提高了班子成员和全体党员干部的思想政治素质,加强了党性锻炼,坚定了理想信念。在上学期末,班子成员围绕自治区八届八次全委(扩大)会议、市油田党委十届六次全委会精神进行了集体备课,新学期开学初,班子成员分赴部分基层学校开展了专题讲座,今年及以后一段时间,这将作为常态工作进行学习和研讨。
二是党风廉政建设方面的整改:为进一步加强党风廉政建设“两个责任”的落实,今年3月组织召开了市教育党工委工作会议和市教育纪工委暨教育系统反腐倡廉工作会议,会上明确将落实党风廉政建设“党委的主体责任和纪委的监督责任”作为今年重点工作,要坚持党要管党、从严治党,以完善责任体系为支撑,以健全体制机制为重点,以创新载体为突破,着力构建党风廉政建设权责对等的责任分解体系、科学规范的责任落实机制、完整闭合的责任追究链条,制定下发了《市教育党工委、教育局党组落实党风廉政建设“两个责任”的意见》,今年4月制定了《市教育局领导班子落实“两个责任”的责任清单》,确保将“两个责任”扛在肩上、抓在手上、踏踏实实落实到各项工作中去,一级抓一级,一级做给一级看,层层传导压力。同时加强廉政教育力度,提高廉政教育的针对性和实效性,加大案件查办力度,持之以恒的纠正“四风”问题,形成高压震慑态势。
三是从严治党措施的整改:加强从严治党力度,进一步加强基层党组织建设,认真落实“抓好党建就是最大的政绩”的指导思想。将2015年确定为“市教育系统党的基层组织建设年”,制定出台了《关于教育系统围绕社会稳定和长治久安开展基层服务型党组织创建活动方案及星级标准化党支部评选细则》,修订完善了《学校党总支议事规则》,切实强化党组织领导下的校长负责制,突出党组织的政治核心和领导核心地位。加强服务型党组织建设力度,充分体现党员在维护校园稳定、反分防渗、“三非治理”和推进教育教学改革等各方面的模范带头作用。进一步增强党内政治生活的严肃性,提高党组织的凝聚力、战斗力和领导力。
四是政治担当方面的整改:班子成员清晰地认识到了“维护社会稳定和长治久安”的总任务,并结合我市实际,研究制定了2015年度工作方案,进一步明确了推进依法治教、依法治校的工作思路和重点举措;开展一系列法制宣传教育和学科渗透法制教育工作,不断强化法治意识;研究制定和完善了《克拉玛依市教育系统职工代表大会实施细则》,依法建立和完善了以教职工代表大会为基本形式的民主管理制度,真正落实和完善了教职工代表大会和校务公开制度,依法保障教职工参与民主管理、民主决策、民主监督权利;目前正在探索建立实施“第三方评价”机制,逐步实现教育治理方式由“管理”向“服务”转变,形成政事分开、权责明晰、统筹协调、规范有序的教育管理体制。 五是基层调研方面的整改:班子成员认真落实了基层联系点制度,拿出了更多的时间和精力到联点的基层学校去、到一线教育教学岗位去,察实情、办实事、求实效,切实了解和解决了教职员工关心的热点、难点问题。班子成员坚持做到每月至少一次赴基层学校开展调研,并在党组中心组会议汇报调研情况。同时,结合党建、安全稳定及教育改革转型的重点问题开展了专项调研工作,有效解决了改革发展和稳定工作中遇到的新情况和新问题,促进了各项工作科学化、规范化、高效化运转。
更多热门文章:
篇8:2024年民主生活会发言材料批评与自我批评
全文共 3793 字
+ 加入清单各位领导、党员同志们:
以下是我的批评与自我批评材料。一年多来,在党支部的正确领导下,我通过不断学习,对标检查,思想认识有了新提高,增强了努力搞好本职工作的责任感和使命感。在思想上和实践工作中都取得一定实际效果,使自己在岗位上和思想素质得到了完善和提升,但是离领导和同志们的要求还有一定差距。下面我本着批评与自我批评的原则,对照自己的实际,挖掘思想,剖析根源。俗话常说:“金无足赤,人无完人”,我深刻的认识到自己还有很多不足,主要表现在以下几个方面。希望领导和同志们批评指正。
一、存在问题及原因分析
1.思想解放程度不够。存在着理想信念方面,存在党员意识、宗旨意识、忧患意识淡薄问题。对政治理论学习不够,心存侥幸意识。认为只要跟着党组织学习就已足够,积极干好本职工作就可以了。没有将加强自我学习提高政治素养放在完善自我的高度,没有自觉和系统地学习中国特色社会主义理论,导致自己理论水平不够高。导致对自身世界观、人生观和价值观自我改造重视不够,从而使思想水平在较低层次徘徊,看待问题、分析问题,解决问题能力明显不够。
2.学习知识钻研业务精神还不够。没有主动挤出时间来开展自学,系统的学习创先争优理论。未能够做到把课余的时间多用于提高投资管理能力方法方式的学习上。对新知识,新技术的学习不足,表现没有沉下心认真的学习理论知识,对东西一知半解。有时放松对自己的要求和标准,满足于能应付过得去、差不多。具体工作不够扎实,存在急于求进的情况,接到工作首先想到的是尽快完成,而不是做到做好。对事实情况未作详细了解之前便枉下结论导致事与愿违使事情未收到预期结果。做事虽有计划,但很难按计划实施,经常给人虎头蛇尾的感觉。究其原因主要是学习态度问题,一是认为自己脑子不好使,记忆力不行了,不是学习的时候了,二是认为理论是务虚的,能大致了解一些就可以了,满足于一知半解。
3.工作艺术性不够。不成熟、不稳重做事风风火火走马观花不认真不细致。主要表现在工作方法简单,只安于表面,处理事情方法比较简单,缺少灵活性和艺术性,对问题深层次思考不够,对工作方法的完善会给自己的工作带来动力认识不深刻。粗心大意,在平时的工作忽略小节,而小节往往导致事故的发生,小节是事故的到火点,在今后的工作中我会认真从小节入手,以仔细的态度对每一件事。究其原因主要是自己的性格缺陷导致。还是自我满足,自我安慰的思想存在。
4.事业心不如从前开拓进取精神不足,缺乏迎难而上开创新局面的干劲和勇气,工作作风上有时紧时松,工作标准上有时不够严格。由于经验还不足,工作的水平还不高。个人创新不够。所以导致工作效果体现的不明显。在义无反顾抓落实方面做得不到位。
2、今后努力方向及整改措施
1.加强中特理论的学习,坚持用科学发展观武装头脑,提高推动科学发展的能力,不断研究新情况,新问题,新变化,使我的思想和公司实际相结合,在学中干,在干中学,使主观和客观相符合,实事求是、创造性地开展支部工作,促进公司创投事业的科学发展。
2.充分发挥自己的积极性、主动性、创造性,不断实现好、维护好、发展好公司的根本利益;营造良好的工作环境和氛围。主动承担组织上交给的任务。胆子要大一些,敢于试验,不能像小脚女人一样。
3.不断创新工作方法,配合领导做好支部工作。不断加强政治理论学习和业务学习,强化责任意识和主人翁意识,提高工作效率。知道怎么办,没人去干,就是大问题。所以关键是需要落实“怎么办”。再好的药方开出来,没人替病人抓药,熬药,喂药。仍然不能治好病人的病。但别人怎么说,你就一根筋的怎么干。是缺乏独立思考之人。只有在实践中,才能辨别是与非。从而得出“怎么办”的正确方法论。
4.以身作则,严格要求。加强政策理论、投资理论和业务学习,进一步解放思想、实事求是、与时俱进,勇于变革、勇于创新。进一步转变工作方法,坚持依靠群众,拜人民为师,发扬民主,不断提升科学发展、促进和谐、服务群众的水平,努力走出一条符合公司发展实际的科学发展之路。什么是中国特色的创业投资?我认为就是以科学发展观为准绳,以“贫穷不是社会主义”为出发点,主张“先富带后富,最后走向共同富裕”的投资之道;就是以创业带动就业升级、以创新带动产业升级为目标,以惠及民生为主线,以提高自主创新力为核心的一种新型金融政策工具;就是坚定贯彻党中央国务院产业布局之战略方针,为民资架设一条更为科学的投资渠道,让青年创业不再为启动资金发愁的资金融通渠道;就是“跟党走,听党话”。为出资者掌管好财富,回归创投支持创新创业本质、给投资者带来丰厚回报的科学赚钱之道。
3、对支部班子成员的意见及建议
领导班子成员政治素质普遍较高,工作能力强具有改革创新意识,班子成员之间团结协作好,有较强的敬业精神和事业心,能严于律己、廉洁奉公。不足之处,由于工作繁忙,与普通党员谈心的次数还不够多。
党的十八大报告明确指出,围绕保持党的先进性和纯洁性,在全党深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动,着力解决人民群众反映强烈的突出问题,提高做好新形势下群众工作的能力。自我部开展党的群众路线教育实践活动以来,自己先后认真学习了党章、党的十八大报告、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《论群众路线》和《厉行节约、反对浪费》等重要论述摘编;重点学习了习近平总书记关于开展群众路线教育实践活动的一系列重要讲话。根据我行党的群众路线教育实践活动的安排,在"查摆问题、开展批评"环节中要求党员领导干部在前阶段深入学习、思考的基础上,紧紧围绕为民务实清廉的要求,继续深入学习,结合"正风肃纪提效能、强力履责促发展"活动主题,认真查摆"四风"方面存在的问题,进行党性分析和自我剖析,开展批评和自我批评。联系自身思想工作实际,我认真查找了自己在思想、工作、作风上存在的问题和根源,寻找自己与十八大精神、与新时期党对党员干部要求的差距,以达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。现将剖析自查情况报告如下,请批评指正。
一、自身存在的问题批评分析
党长期执政条件下,个别党员干部受"官本位"思想腐蚀,群众观念淡化,一些地方、部门中出现形式主义、官僚主义,党执政面临脱离群众的最大危险。我在党的群众路线教育实践活动中,通过认真学习党章、习总书记讲话和其它辅导材料,深刻认识到:这次群众路线教育实践活动是我自我教育、自我提高、自我完善、增强党性的过程,践行群众路线,要"为民"为旨,"务实"为要,"清廉"为本。同时,我以此为镜子,认真查找自身存在的问题和不足,主要有以下几个方面问题:
一是学习上有形式主义,坚持学习还不够自觉。在学习上搞"形式主义",除了参加团里、卫生队安排的相关学习和部门内学习外,在日常工作中总是有意无意地放松自我学习,即使有时间也坐不下来抓紧学、往深钻,忽视了知识能力的培养再造,学习的自觉性、主动性不强。学习上流于形式,表现在与工作业务有关的就学一点,与工作联系不紧的就很少看,在学习上搞实用主义,知识结构单一,把握形势、了解大局不深不透,还不善于研究思考问题,理论联系实际实际解决问题和处理问题能力有待进一步提高。
二是工作创新不够。与时俱进,开拓创新,更新观念,大胆工作的思想树立得不牢固,工作中没有新的亮点,存在不求有功,但求无过现象,工作创新不够,还需进一步增强事业心和责任感。
二、整改措施及今后努力方向
针对自身的问题和不足,在以后的学习、工作中,在党委的领导和指导下,我将努力做到以下几点:
1、坚持理论学习,努力提高自身素质。进一步提高对理论学习重要性的认识,增强学习的紧迫感和自觉性,真正把理论学习作为提高自身素质的第一位的任务。政治上的坚定来自于理论上的清醒,只有勤奋学习,才能有坚定的政治信念和判断是非的具体标准。具体到实际工作上,就是要坚定不移地贯彻执行省分行党委制定的方针、政策和各项具体的工作决策,严格遵守党的各项纪律和国家的法律法规,立足本职岗位,切实把理论学习作为自己的第一需要,增强解决实际问题的能力,不断提高自身素质,更好适应新形势下开展个人金融/公司业务部工作的需要。
2、坚持求真务实,努力提高工作水平。我要紧紧围绕为民务实清廉的要求,继续深入学习武装头脑,在工作中时刻注意摆正自己同人民群众的位置,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,时刻警惕脱离群众的倾向。坚持脚踏实地、求真务实、言行一致的工作作风,坚决克服官僚主义、形式主义,要积极钻研业务知识,坚持实事求是,一切从实际出发,不断改进工作手段和工作方式,认真做好自己的本职工作,努力提高工作水平,把功夫下到抓落实上,把本领用在促发展上,脚踏实地,埋头苦干,在工作上争创一流业绩。
总之,我将以此次认真学习党的群众路线教育实践活动为契机,在今后的工作和学习中,要在科学理论的指导下不断创新,积极进取,认真做到善于发现新问题,积极探索新情况,不断总结新经验,解决在工作上存在的一些问题。并在实践中结合监事会工作实际,实现学习方式创新、工作理念创新、工作手段创新、工作机制创新,最终实现工作成效的不断提高。
三、对其他同志的批评:
xxx:工作中有急躁情绪;
xxx:作风不够泼辣,与同志们交流沟通不够;
xx:小孩较小,两地分居,家庭困难较多,影响全身心投入工作。
更多热门文章推荐阅读:
篇9:党员干部党风廉政建设学习心得
全文共 1290 字
+ 加入清单根据《关于对区卫生局党委2015年落实党风廉政建设责任制情况检查的反馈意见》,区卫生局党委高度重视,制定措施,全面整改党风廉政建设责任制情况。
一、抓“领导班子”,贯彻落实主体责任
2015年,我局下属单位发生违反工作纪律案件,暴露出局领导班子在履行党风廉政建设主体责任方面还需进一步加强。局党委深刻剖析原因,查找漏洞,吸取教训,总结经验,全面贯彻落实主体责任。一是监督领导班子成员履行“一岗双责”情况。继续强化局党委在反腐倡廉建设中的责任主体地位,健全责任分解、责任考核和责任追究制度,一级抓一级,层层抓落实。二是坚持“两手抓、两手都要硬”,履行第一责任人的职责,把党风廉政建设工作时刻装在心里、抓在手上。班子其他成员结合分工抓好职责范围内的廉政工作,切实做好分管科室的党风廉政建设工作。局党委定期对领导班子成员的党风廉政建设进行考核抽查,发现苗头问题约谈告诫,发现违纪问题严肃处理。三是多次召开专题会议,研究和安排党风廉政建设和反腐败工作,局领导做到了“六个亲自”:即亲自主持会议研究反腐倡廉工作,亲自安排部署反腐倡廉工作,亲自听取党风廉政建设工作汇报,亲自带队督查党风廉政建设工作目标责任制落实情况,亲自协调群众来访、民心网案件,亲自主持召开民主生活会并带头开展批评与自我批评。四是监督党风廉政建设主体责任落实情况。局党委定期对下属单位党风廉政建设工作进行“把脉问诊”、“开方抓药”,发现存在问题,提出整改方案,要求限期纠正,对整改不力的,直接问责“一把手”,使“一把手”形成负主责意识。
二、抓“学习教育”,提高廉政管理意识
近日来,明山区卫生局坚持高标准、严要求,统筹安排、精心组织,坚持把学习教育作为贯彻落实党风廉政建设责任制的首要任务,采取主要领导带头学、党员干部集中学等形式抓好学习贯彻,把党的纪律和规矩执行到位。一是区卫生局主要领导通过拟定学习计划、书写学习笔记、撰写学习心得开展自学,通过学习,争做模范遵守党的纪律和规矩的带头人,带头强化党的纪律和规矩意识、带头严守党的纪律和规矩、带头自觉接受监督,增强自身法纪意识,发挥了主要领导的表率作用。二是机关干部集中学。定期组织理论培训,学习党的十八大和历次全会精神以及中央、省、市、区委有关党风廉政建设等内容,要求全体党员干部要切实维护党章党规党纪的严肃性和权威性。要以纪律教育筑牢拒腐思想基础、以啄木鸟精神严格执纪、以强化问责倒逼制度执行。通过学习教育,全面提升了机关干部的廉政意识。
三、抓“重点岗位”,加强职业风险防控
深入自查内部苗头隐患和队伍管理薄弱环节,全面实施对重点岗位人员的监督制约,有效控制廉政风险。推进重点岗位人员轮岗化,从制度上堵塞漏洞,减少廉政风险的存在。
全面规范基层医疗单位人事聘用制度,落实绩效工资制度。局机关每季度组织对基层医疗单位的综合管理、公共卫生服务、基本医疗服务和满意度评价等情况进行绩效考核,考核结果与资金安排和拨付挂钩;各基本医疗单位每月组织对工作人员进行考核,把群众满意度、服务对象评价放在突出位置,将职工工资的 30%作为绩效工资发放,与考核结果挂钩,有效调动了职工的工作积极性。
篇10:社区党员民主生活会发言稿
全文共 1156 字
+ 加入清单各位代表、各位同志:
今天我们社区召开两委会班子成员民主生活会,是按照镇党委统一安排,认真开展《关于全区在创先争优活动中集中开展“查症结改作风”学习教育活动的通知》精神,针对本社区干部作风方面存在的办事推诿拖沓,执行落实不力;进取精神不强等问题,我们进一步开展“查症结改作风”并深刻剖析产生问题的原因, 加强对班子成员的思想政治建设和改进作风建设,提高社区基层组织的工作能力有重要意义。希望大家端正态度,认真对待本次会议的召开,相互对照查摆,围绕实际工作寻找差距、围绕改革创新寻找差距、围绕改善民生寻找。缺乏忧患意识和竞争意识,工作中存在四平八稳、按部就班,习惯于就事论事,就完成工作任务而开展工作,用创造性的思维方式去创造性的开展工作不够,工作中超前意识不强。
4、围绕组织纪律观念的要求,在科学发展的组织保障措施有待加强。在党风党纪、组织纪律、工作纪律等方面的要求标准不高,对廉政建设及党纪政纪条规学习不够深入,总认为社区是个基层服务组织,没有什么权利,放松了对自己的严格要求,放松对自己的约束。。
(二)、今后的工作努力方向和整改措施
1、坚持勤奋学习,强化学习意识。一是加强政治理论学习,提高班子成员理论素养,增强理性思维。把开展创先争优活动和基层组织建设年活动有机的结合起来。二是要领会学习内涵。认真开展学习业务知识,学好法律法规、尊守党的纪律,不断拓宽知识面,提高综合素质。三是注重学习、既要向书本学,更要学工作方法、学工作经验,通过学习充实丰富的工作能力。四是学会思考勤于总结经验,边学习边思考,深化学习效果,经常对工作进行反思和总结、汲取经验教训,提高务实的工作效力。
2、切实转变服务理验。要牢固树立求真务实的工作作风,自觉遵守政治纪律、工作纪律,坚决克服作风漂浮的弊端,从群众最不满意的事抓起,从群众最希望办的事做起,多为居民群众办实事,办好事。
3、开拓创新,不断进取。要把科学发展观贯穿到社区工作中去,从社区工作任务出发,不断总结和完善工作经验,创新思路、拿出新举措,开创社区工作新局面。严格要求自己,克服松懈心理和懒散情绪,勤于思考,务实苦干,勇于开拓,始终保持旺盛的精神状态,脚踏实地起着表率作用,勤勤恳恳努力做好社区各项工作。
4、提高党性修养,增强服务意识。牢固树立群众观点,牢记群众利益无小事、民生无小事的道理。在思想上要心系群众、服务居民,创新工作思维,时刻摆正自己和居民群众的位置,感情上贴近群众,顺应民意、为民谋利。为居民群众诚心诚意办实事、解难事,做好事,增强工作的责任感和紧迫感。
5、坚持廉洁奉公,提高素质修养。一要始终坚持用党员领导干部的标准严格要求自己。时常对照党章、对照纪律标准,时刻反省自己,勇于正视错误;二要树立廉政建设观念,严格规范班子成员的行为。从小事做起,严于律己,
篇11:农村党员干部筑梦中国观后感
全文共 1201 字
+ 加入清单2015年7月3日,我村党支部组织了全村党员干部集中观看了《筑梦中国》第一集《风雨如磐》纪录片。该片以2012年11月29日,党的十八大刚刚闭幕不久,习近平总书记和中央政治局常委、中央书记处的同志来到国家博物馆,参观《复兴之路》基本陈列为题材讲述了中华民族的复兴之路。
《复兴之路》基本陈列,用大量的实物和图片生动诠释了1840年以来中华民族在屈辱苦难中奋起抗争,为争取民族独立、人民解放和国家富强、人民幸福而不懈奋斗的历史征程。在参观过程中,习近平总书记发表了重要讲话,向世界宣示了中国梦。
中华民族伟大复兴的中国梦,是贯穿近代以来中国历史的主题,既深深反映了我们先人们不懈追求进步的夙愿,也深深体现了今天中国人的理想。
1840年,鸦片战争爆发。两年后的1842年,清王朝代表被迫和英国侵略者在这里议定了中国近代史上第一个不平等条约《南京条约》,开启了近代中国沦为半殖民地半封建社会、被列强侵略与压迫的屈辱历史。也是从那时起,为了实现中华民族伟大复兴,中华儿女开始了波澜壮阔的奋斗历程。
鸦片战争爆发后的第二年,主持虎门销烟,并力主抗英的林则徐,被罢官发配新疆伊犁。
圆明园,被誉为“万园之园”。历经一百五十年修建而成,荟萃了世界园林艺术的精华,却在1860年毁于英法联军三天三夜的大火。第二次鸦片战争的战火,焚毁了清王朝士大夫心头虚幻的“上国尊严”,在中国人的记忆中烙上了深深的伤痕,也惊醒了更多的有识之士。
甲午战争当年秋天,二十八岁的孙中山在美国檀香山成立中国近代史上的第一个资产阶级革命团体——兴中会。振兴中华,孙中山第一个喊出了这样的民族心声。
《马关条约》签署一年后,谭嗣同写下了“四万万人齐下泪,天涯何处是神州?”喊出了中国人的悲怆和忧愤。
康有为认为,在所有的政体之中,只有君主立宪才是“救国之大经”,专制政体不能生存于当今世界是大势所趋。
在二十世纪初,喊出了新的时代主题。以孙中山为代表的资产阶级革命派认识到只有革命才是中国的出路。1905年,孙中山在日本发起成立中国同盟会,制定“驱除鞑虏,恢复中华,创立民国,平均地权”的十六字革命纲领。
辛亥革命犹如一道闪电,划破了暗夜中的长空。它是二十世纪中国发生的第一次历史性巨变,它结束了统治中国几千年的君主专制制度,传播了民主共和的理念,以巨大的震撼力和深刻的影响力推动了近代中国的政治社会变革。
历经了半个多世纪的奋斗,中国仍旧没找到那条救国救民的道路。太平天国和义和团的历史悲剧有力地证明,没有先进阶级的领导,农民是不可能推翻封建制度的;戊戌维新运动的失败表明,资产阶级改良主义的道路是行不通的;辛亥革命成果的被窃取证明,在中国半殖民地半封建社会的历史条件下,资产阶级民主共和国的方案同样是不能挽救中国的。
通过观看让我深知中华民族伟大复兴的中国梦,是贯穿近代以来中国历史的主题,既深深反映了我们先人们不懈追求进步的夙愿,也深深体现了今天中国人的理想。
篇12:党员干部学习贯彻《中国共产党问责条例》心得
全文共 1669 字
+ 加入清单制定和执行,是制度建设缺一不可的两个方面。问责条例的制定和出台,进一步夯实了全面从严治党的制度基石,迈出了党内问责规范化、制度化、常态化的重要一步。下一步关键是贯彻执行,这既离不开压力的层层传导,更少不得较真碰硬的行动担当。正如中共中央在印发问责条例的通知中所强调的,各级党组织和党的领导干部“要密切联系实际,把自己摆进去,以身作则、以上率下,敢于较真碰硬、层层传导压力,让失责必问、问责必严成为常态”。
结合实际制定细则,促进问责精准化
问责条例对其他党内法规的问责规定进行了归纳提炼,从中央的角度提出了原则性、方向性要求,是问责工作的基础性法规。其中,第十一条规定:“各省、自治区、直辖市党委,中央各部委,中央国家机关各部委党组(党委),可以根据本条例制定实施办法。”这既对各级党组织不折不扣贯彻执行问责条例作出硬性规定,又为有关党组织紧密联系实际制定实施办法、细化问责工作预留了空间。
此前,在落实“两个责任”实践中,许多地区、部门和单位建立了责任追究制度,如湖北省委出台的《党风廉政建设主体责任和监督责任追究暂行办法》详细列出了责任追究情形、责任追究方式、程序及结果运用等。如今问责条例印发,在学习宣传、吃透精神的基础上,抓紧制定有效管用、便于操作的实施办法和配套措施当摆上重要日程。
学习贯彻问责条例,必须把握问责条例的治理重点和实践“重音”,聚焦全面从严治党,突出管党治党政治责任,特别是围绕贯彻党的路线方针政策、协调推进“四个全面”战略布局强化问责,对有关制度该立的立,该修的修,增强可操作性,解决问责随意性大、尺度不一等问题,促进问责精准化。
关键在敢于较真碰硬的行动担当
动员千遍不如问责一次。制度的生命在于执行,执行制度关键在人。问责条例能否真正起到“利器”作用,关键在于各级党组织和党员领导干部敢不敢较真、能不能碰硬、有没有战斗性。
习近平总书记在中央纪委六次全会上明确提出:“问责不能感情用事,不能有怜悯之心,要‘较真’、‘叫板’,发挥震慑效应。”因此,确保问责条例发挥实效,必须言出纪随,强化执行力,直指抹不开面子、压力传导不下去等突出问题。要建立健全问责典型案例问题通报曝光制度,克服好人主义等错误认识,改变“上级领导有批示、巡视整改有要求、相关部门有督办,才去被动问责”的现象,提升问责公信力,防止“制度空转”。
如果没有问责相配套,担当就容易成为一句口号;如果没有实际行动,问责的担当也会成为一句口号。问责条例把问责的责任不仅落实到党委(党组)、纪委(纪检组),也分解到组织、宣传、统战、政法等工作部门,体现了细化责任、层层传导压力。党的十八大以来落实“两个责任”的成功经验表明,压实问责责任也要一级抓一级、层层抓落实。要适时对问责条例实施情况进行专项检查,将之纳入巡视巡察、执纪监督等常态工作中,促使各级党组织瞪起眼来真问责、严问责。
把自己摆进去,对不敢问责的也要问责
手电筒不能只照别人,问责不能只对下级说事。贯彻执行问责条例,要向党中央的担当精神看齐,从中央国家机关和各省区市党委(党组)开始,各级党组织尤其是主要负责人要把自己摆进去,以身作则、以上率下,以眼里不揉沙子的认真劲,强化管理监督,敢于较真碰硬,对失职失责的典型问题严肃问责,发挥警示、震慑作用。
防止制度束之高阁,强化“问责的再问责”很有必要。按照王岐山同志的要求,纪委(纪检组)要把监督执纪问责的职责摆进去,对监督责任缺失、“探头”作用没有发挥,能发现的问题没有发现、发现问题不报告不处置、该去问责而不问责的;对纪检干部严重违纪、造成恶劣影响的,就要问纪委书记(纪检组组长)的责。责任追究情况要定期报告,典型问题要公开曝光,中央纪委和省级纪委每年都要对问责情况进行盘点。
问责是手段不是目的,最终是为了唤醒责任意识,激发担当精神,永葆党的凝聚力和战斗力。只有各级党组织和党的领导干部把管党治党的责任担起来,认真贯彻执行问责条例,用好问责利器,让失责必问、问责必严成为常态,才能真正使管党治党从宽松软走向严紧硬,才能确保党中央政令畅通,确保党的领导坚强有力。
篇13:党员干部忠诚干净担当心得体会
全文共 2070 字
+ 加入清单无论一个地方还是一个人,要成就一番事业,不仅仅在于个人的素质有多高,也不仅仅在于拥有的外部环境有多好,还在于是否有一种肯干事的激情,一种敢试敢闯敢于创新的气概,一种不达目的不罢休的韧劲。领导干部应当注意培养激情,为更好地工作注入激情与活力的因子。
一、保持工作激情必须坚定崇高的理想信念
理想信念源于生活又高于生活,体现了人们对真善美、对未来美好生活的追求,理应具有崇高色彩。纵观历史,无论是革命先烈,还是社会主义建设时期的先进模范,他们所走的道路虽然不尽相同,但有一点却是共同的,那就是都有崇高的理想信念,都有为理想信念献身的奋斗精神。无论在什么时代、什么社会条件下,崇高的理想信念始终是激励人们积极进取、顽强拼搏、不懈奋斗的强大精神力量。一个人失去了理想信念,就失去了精神依托;一个国家、民族或政党失去了理想信念,就失去了精神支柱。共产党人更强调树立崇高的理想信念。伟大的理想产生伟大的动力。崇高的理想信念,才能成为真正的精神支柱,才能产生伟大的力量。一个人只有在追求崇高目标的时候,他的潜能才能得到最大的发挥,才能对社会作出最大的贡献。如果一个人胸襟狭小,目光短浅,工作只为稻粱谋,凡事只为自己想,就难以产生持久的热情和巨大的动力,就可能患得患失,甚至蝇营狗苟,对工作就不可能有激情。领导干部应当既志存高远,又脚踏实地,对肩负的责任有一种热血澎湃的感觉,有一种如坐针毡的感觉,有一种疾起奋进的感觉。只有这样,才能与群众心贴心,与时代脉搏合拍,工作激情也才能迸发出来。
二、保持工作激情必须增强责任意识
激情贵在坚持、贵在长久,而只有责任才能令人坚持和长久。“在其位,谋其政;司其职,负其责”这一古训,是对从政者的要求,也是衡量领导者是否称职的标准。如果领导干部思想上因循守旧、固步自封,作风上安于现状、不思进取,工作上回避矛盾、不敢负责,只想当个“太平官”,那就愧对党和人民的信任和重托。责任感是对党和人民事业的忠诚和热情。树立“事业大如天、责任重如山”的意识,勤奋敬业,恪尽职守,是一切领导者的灵魂,它折射出每一个领导干部道德水平的高低和人格的高下。一个具有高度责任感的人,会把工作看成追求和奉献,而把名利看得轻如鸿毛,满怀激情地投入工作;一个丧失责任感的人,会把工作当做一种负担,自然就会失去工作的乐趣。唤起满腔热情和坚韧毅力的良方之一就是责任感,而每一次拖延和迟缓都会销蚀人们的决心,削弱人们的意志。只有对事业保持一种强烈的激情,对本职工作保持百倍的热情,对未来目标充满自信的豪情,在困难与挑战面前永不退缩,在失败和挫折面前决不放弃,才能为工作增添力量,才能创造出不同往常的新业绩。
三、保持工作激情必须具有自强不息的追求
“天行健,君子以自强不息。”自强不息是激情不断迸发的动力,是推动事业发展的加速器。美国第36任总统林顿·约翰逊入主白宫后,总是使自己的工作达到极限,像他的夫人所说的“林顿干起工作来好像永远不会再有明天似的”,他每天从早上6点30分开始,一直要干到凌晨一两点钟。约翰逊把“一天当两天用”。他的助手杰克·瓦伦蒂的看法是,约翰逊有“额外的腺”,使他具有常人所没有的精力。他睡觉很晚,起床很早,从未说过“我累了”。约翰逊这种充满激情、孜孜不倦、勤劳工作的精神,源于他对自己所钟爱事业的执着追求。我们所处的时代是一个强手如林、竞争激烈的时代,是一个日新月异、你追我赶的时代,是一个大潮涌动、不进则退的时代。然而,由于改革开放30多年来我们取得了辉煌的成就,各方面的条件好多了,很容易滋生因循守旧、不思进取的思想和自我陶醉、自我满足的情绪,从而丧失工作的激情和进取的勇气。这就更需要我们保持清醒的头脑,与时俱进,自强不息,克服知足常乐的思想惰性,向着更快更高更强的目标前进,不断研究新情况,解决新问题,开辟新境界。
四、保持工作激情必须坚持勤政务实
“一心不可二用”。人的精力是有限的。工作之外的其他事忙多了,用在工作上的心思就必然会减少。作为干部特别是领导干部,拿国家俸禄,代人民掌权,替百姓办事,没有理由不用全心、尽全力干好工作。领导干部为官一任,要做出一定实绩,没有心血、精力和智慧的持续投入是不行的。有多少投入才能有多少产出,一分耕耘才能有一分收获,虚不得,假不得。虚心假意、三心二意,不但干不好工作,也做不成任何事情。只有把心思用在工作上,才会有使命感和紧迫感,才会把工作当做第一兴趣,才会有源源不断的动力和激情,才能在工作中积极主动,奋力进取,一丝不苟,敢于碰硬,创造性地做好本职工作。把心思用在工作上,就要从实际出发,不唯书,不唯上,只唯实,带头说实话,办实事,鼓实劲,求实效。要坚持高标准、严要求,专心致志、全身心地投入,以时不我待的紧迫感和昂扬向上的精神状态,尽心尽力地为人民群众谋福祉。牛玉儒为了造福全市人民,上任伊始即深入调查研究,马不停蹄外出考察,很快制定出切合呼和浩特市实际的发展规划,带领全市人民真抓实干。他在病危之际仍坚持工作,呼市人民也说他是为人民群众累死的,这是人民群众对一个领导干部的最高赞誉。
:
篇14:党员干部三进三帮心得体会
全文共 335 字
+ 加入清单第一、认识到位。该局要求全局上下从讲政治、顾大局的高度,充分认识“三进三帮”活动的重要意义,抓住时间节点,牢记每月的第一、三周的星期六为走访日时间,一村一村走、一户一户进,走访摸清情况,推动农村发展,帮助农民增收致富。
第二、重点突出。坚持“村不漏户、户不漏人、人不漏项”逐户采集信息,实事求是,了解民情,宣传政策,制定帮扶措施,确保落实到位。
第三、组织有力。成立了由局领导班子带队的工作组。成立三个“三进三帮”工作小组,深入到挂钩帮扶的耿圩镇的汪圩村、孙庄村、淮西村中,根据统一安排,进入农户家中走访,听农情、聊家常、话发展,帮助农户解决实际困难。
第四、督查到位。我局监察室将分期分批持续跟踪开展督查工作,按照全局统一安排,全力做好督查工作,增强工作推进,全力树立典型。
篇15:党员干部两学一做座谈会发言稿
全文共 5717 字
+ 加入清单同志们:
按照中央统一部署,今年在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育(简称“两学一做”学习教育)。这是党中央继党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育之后,推进全面从严治党作出的又一重大部署,是面向全体党员深化党内教育的“再出发”,旨在推动学习教育从“关键少数”向全体党员拓展、从集中性教育活动向经常性教育延伸,体现了中央全面从严治党的坚定决心。前不久,中央、省委、广安市委先后召开座谈会,为我们开展学习教育指明了方向、提供了遵循。
今天市委召开会议,主要任务是:学习贯彻习近平总书记关于“两学一做”学习教育工作的重要指示精神和省委、广安市委“两学一做”学习教育工作座谈会精神,动员部署全市“两学一做”学习教育工作,通过学习教育,凝聚各方力量,推动华蓥各项工作迈上新台阶。刚才,双河街道、机关工委、交通局进行了表态发言,代文常委作了具体安排,请大家抓好贯彻落实。下面,我强调以下几点意见。
一、深刻认识开展“两学一做”学习教育的重大意义,把思想认识统一到中央、省委和广安市委部署要求上来
(一)开展“两学一做”学习教育,是面向全体党员深化党内教育的重要部署,有利于从源头上保持党的生机活力。自觉遵守党章党规,学习领会党的创新理论,是对共产党员最基本的要求。党章党规集中体现了党的纪律和规矩,是全党必须遵守的根本行为规范和总规矩;习近平总书记系列重要讲话是我们党在新时期治国理政的行动纲领,是实现中国梦的强大思想武器。开展“两学一做”学习教育,就是要引导广大党员通过学习党章党规、学习系列讲话,把握好共产党人为人做事的基准和底线,进一步增强道路自信、理论自信和制度自信,始终同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致,坚定不移地贯彻落实省委、广安市委的决策部署,以思想自觉引领行动自觉。
(二)开展“两学一做”学习教育,是推动全面从严治党向基层延伸的重要实践,有利于进一步巩固良好政治生态。党员是我们党的肌体细胞,细胞健康,党的肌体就强健。党的十八大以来,我们认真落实中央、省委、广安市委全面从严治党系列部署,深入开展党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育,持续推进正风肃纪,旗帜鲜明惩治腐败,着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的长效机制。通过持续努力,政治生态建设成效明显,大多数干部的心思和精力能够集中到干事创业上。但是,全面从严治党绝非一朝一夕之功,必须坚持不懈地抓下去,而且力度若有减小、思想教育稍有疏忽,就可能导致作风等问题反弹。通过开展“两学一做”学习教育,把全面从严治党要求落实到每个支部、落实到每名党员,就能够最大限度保持和巩固近年来的学习教育成果。
(三)开展“两学一做”学习教育,是凝聚改革发展正能量的重要举措,有利于推动“十三五”发展实现良好开局。当前,受宏观经济形势影响,经济下行压力较大,从我市一季度各项经济指标完成情况来看,整体较为平稳,但对照全年目标任务,一些工作成效还有较大差距,个别指标较去年同期回落较大。在复杂严峻的形势下,推动经济快速增长,离不开各级党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的充分发挥,更离不开对治国理政新理念新思想新战略的领会和指引。通过开展“两学一做”学习教育,就是要深刻把握习近平总书记重要讲话精神的基本要义,把基层党组织、党员干部队伍建设得更加坚强有力,把新理念新思想新战略领会得更深刻、运用得更娴熟,更好地促进稳增长、调结构、促改革各项决策部署落地见效,确保“十三五”发展实现良好开局。
二、强化理论武装,夯实“学”这个基础,做到真学真懂
“两学一做”学习教育的学习内容十分明确,就是要聚焦学党章党规、学习近平总书记系列重要讲话,一项一项认真学习,做到入脑入心。
(一)把握学习重点。学党章党规,重在明确基本标准、树立行为规范。要深刻领会党的性质、宗旨、指导思想、奋斗目标、组织原则、优良作风,领会党员条件和义务、权利,领会党员的行为规范;认真学习党内政治生活若干准则,学习中国共产党廉洁自律准则、纪律处分条例等党内法规,学习中省市关于改进工作作风各项规定,提升遵守党章党规的思想自觉,守住共产党员为人做事的基准和底线。学系列讲话,重在认真把握习近平总书记系列重要讲话的基本精神、党中央治国理政新理念新思想新战略的基本内容,以及增强党性修养、践行宗旨观念、涵养道德品格等基本要求,增强抓落实的自觉性和坚定性。
(二)完善学习方法。要常态化开展“三会一课”,突出学习的针对性和实效性,杜绝搞形式、走过场,防止用个人自学代替集中学习、用业务学习代替理论学习、用书面体会文章代替集体交流讨论。要把学党章党规和学系列讲话贯通起来,在学系列讲话中加深对党章党规的理解,在学党章党规中更好地领悟系列讲话的精神。要把个人自学和集体讨论结合起来,组织广大党员干部认真学习规定书目,围绕专题开展集中学习研讨,党委(党组)要以中心组等形式定期组织集中学习,每次确定1个专题开展交流研讨;党支部每季度召开1次全体党员会议,每次围绕1个专题组织讨论。要把正面典型和警示教育结合起来,引导教育党员干部知敬畏、守底线。
(三)领导带头学习。群众看党员、党员看干部。各级党员领导干部一定要坚持高标准、严要求,走在前、作示范,一级带一级、一级抓一级,形成自上而下、以上率下的总体效应。党员领导干部要和党员一起学习讨论、一起查摆问题、一起接受教育、一起参加评议,树立起让人看得见、感受得到的标杆,引领学习教育扎实有效开展。
三、突出知行合一,抓住“做”这个关键,认真践行“四讲四有”新要求
“两学一做”,关键在做,归根结底就是要以遵守党章党规为基本要求,增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,对党绝对忠诚,发挥先锋模范作用,做讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为的“四讲四有”党员。
(一)自觉讲政治、有信念,做到政治合格。开展“两学一做”学习教育,最基础、最首要在于通过读原著、学原文、悟原理,教育引导党员干部筑牢理想信念,坚定道路自信、理论自信、制度自信,补足“精神之钙”,始终保持政治定力。
(二)自觉讲规矩、有纪律,做到执行纪律合格。要通过“两学一做”学习教育,使党员干部牢记“红线”不可逾越、“底线”不可触碰,自觉按党章办事,自觉遵守党规。引导广大党员任何时候都把纪律规矩挺在前面,对于顶风违纪的党员干部敢于“亮剑”,切实维护好党纪党规的严肃性和权威性。
(三)自觉讲道德、有品行,做到品德合格。教育引导广大党员树立正确的世界观、人生观、价值观,注重个人修养锤炼和提升,传承党的优良作风、弘扬中华民族美德,自觉践行社会主义核心价值观,带头廉洁修身齐家。党员领导干部要带头加强思想道德修养,模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德,坚决抵御腐朽没落思想观念和生活方式的侵蚀,积极培养健康的生活情趣和生活作风,以高尚追求树立良好形象。
(四)自觉讲奉献、有作为,做到发挥作用合格。教育引导党员干部自觉践行党的宗旨,更好地服务改革、服务发展、服务民生、服务群众。在平常生活和工作中,党员领导干部要时时处处当表率、做模范,面对急难险重任务,冲在前面、勇于担当,让群众看到党员领导干部身先士卒的身影。
以上提出了“四讲四有”的普遍要求。特别重要的是,各行各业各条战线各个方面都要从实际出发,把合格党员的要求进一步具体化,充分体现不同层级、不同领域、不同行业的个性特征,让每名党员都学有标准、行有规范。
四、注重教育实效,体现“干”这个目的,做到学习教育与中心工作两手抓、两促进
(一)坚持学习教育与全面贯彻落实中央“四个全面”战略布局和“五大发展理念”相结合,认真落实好中省广安市各项政策措施,不断推动华蓥各项事业快速发展。要把“两学一做”凝聚的力量集中到稳增长、促发展上,用抓发展的成效来检验学习教育的成果。当前,要坚持以项目为中心,切实抓好“项目年”工作,重点抓好中、省、广安稳增长政策的落地落实,全身心冲刺“双过半”目标任务,推动华蓥经济快速增长。要极力争取项目,紧扣中省广安《十三五规划》及省政府出台的《促进经济稳定增长和提质增效推进供给侧结构性改革政策措施》,吃透政策走向,加快项目编制,加强衔接汇报,集中全力争取资源枯竭城市后续支持、全国生态建设与保护等政策性项目支持,重点抓好猫儿沟水库等58个续建项目、新型城镇化建设等64个新建项目、易地扶贫搬迁等28个“精准扶贫”项目资金争取工作,全年要力争各类中省资金30亿元以上。要强化招商引资,各级干部尤其是领导干部,要站位华蓥转型和长远发展,主动谋划、积极推动招商引资工作,用心、用情、用策略、用功夫争取和引进电子信息、旅游、物流等新兴产业重大项目,务必在一些战略性支撑项目布局上取得新突破,以新项目、大项目开创华蓥发展建设新局面。要加快建设进度,市级分管领导和各责任部门要紧盯年初既定的60个重大项目建设目标任务,积极跟踪推进情况,竭力破解项目建设中的制约难题,全力推动产学研综合体、广安过境高速等即将开工项目建设,加快推动电子信息产业两个专业园、高兴客运站、同城大道、金融中心等在建项目建设,力争形成更多实物工程量和投资额。
(二)坚持学习教育与贯彻落实省委、广安、华蓥脱贫攻坚的决策部署相结合,引导广大党员全面投身精准扶贫事业。当前既是“两学一做”学习教育启动的重要时刻,也是精准扶贫的关键时刻。在这一场脱贫攻坚战中,贫困村能不能脱贫、贫困户能不能致富是检验党员是否合格的重要标准。各级干部尤其是党员干部要结合“脱贫攻坚”大局认真抓好“两学一做”,牢固树立打赢脱贫攻坚硬仗的坚定信念,努力在脱贫攻坚战中干出共产党员的本色。各级党组织要积极探索开展“让党旗飘扬在脱贫攻坚最前线”主题活动,充分发挥“第一书记”和驻村工作组领头雁作用,实施党员精准扶贫示范工程,建强贫困村基层组织堡垒,确保党建脱贫两促进;要积极引导广大党员干部全身心投入脱贫攻坚工作,按照“六个精准”“五个一批”要求,大力实施11个专项方案、20大扶贫工程,加快推进易地扶贫搬迁、农村公路等106个扶贫项目建设,努力让“圆满完成今年脱贫攻坚目标任务、在全省率先实现摘帽”成为“两学一做”的具体实践、重要成效。
(三)坚持学习教育与严明换届纪律相结合,营造风清气正的选人用人环境,选出忠诚干净担当的好干部。如何在换届工作中跑好接力赛,接好事业棒,事关全市改革发展稳定大局,本身就是对各级领导干部党性观念的一次重大考验。要用“两学一做”要求指导换届工作,将“两学一做”学习教育贯穿于换届工作全过程、各环节,教育引导党员干部狠抓学习,认真汲取湖南衡阳破坏选举案和四川南充拉票贿选案的深刻教训,严格执行中央“九个严禁、九个一律”和省委“六个坚决查处”的纪律要求,让党的政治纪律、政治规矩和组织纪律入脑入心。各级干部要忠诚履职尽责、坚守岗位发挥职能,正确对待进退留转,以平和的心态接受组织检验,将少数人的人事变动拓展为全市人民的民生福祉,决不能因为换届而影响发展和华蓥的事业。
(四)坚持学习教育与开展“走基层、解难题、办实事、惠民生”活动相结合,引导广大党员在联系服务群众中推动工作、促进发展、维护社会和谐稳定。“走基层”是学习教育的重要工作方法和学习手段,是最生动有效的活动载体。学习教育必须走到群众中去,不能闭门造车,搞形式主义,要真正在解决问题、推动工作中深化提升。要围绕解决问题经常走下去,带着问题学,带着问题做,面对面听取群众意见建议,掌握社情民意,着力解决群众生产生活难题;要围绕转变作风经常走下去,实打实为群众办事,为群众排忧解难,使各项工作更加贴近群众、造福群众;要围绕推动落实经常走下去,党员领导干部要自觉深入基层一线调研指导,掌握第一手情况,推动各项决策部署落地见效。
(五)坚持学习教育与全面推进基层党的建设、提升基层党组织整体功能相结合,强化党员教育管理,推动基层党建全面进步。要以开展“两学一做”学习教育为契机,强化党员日常教育管理,继续深化软弱涣散基层党组织整顿,不断提升基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。强化基层党组织书记带头作用,加强教育培训、监督考核,督促他们自觉肩负起全面从严治党的主体责任。各行业、各领域要系统谋划、自我创新,提高各级党组织抓党建促发展的能力和水平。
五、加强组织领导,为“两学一做”学习教育提供坚强保障
开展“两学一做”学习教育,是当前党建工作的首要任务,必须以强有力的组织保障,确保学习教育取得实实在在的成效。
(一)明确责任抓落实。各级党组织要把抓好学习教育作为一项重要政治任务,切实履行主体责任,周密安排部署,精心组织推动。各级党组织主要负责同志要担负第一责任人职责,履行好组织者、推动者、实施者的重要责任。市委组织部作为这次学习教育的牵头部门,要切实抓好统筹谋划和组织协调,及时研究解决学习教育中的问题;市纪委、宣传部、党校要配合做好相关工作。
(二)分类指导强推进。要针对机关、学校、医院、农村、社区、企业、社会组织等不同行业不同领域特点,分类制定全覆盖学习教育方案,在坚持共性的基础上,区分层次、分类指导,增强针对性和实效性,防止走过场和形式主义。要注意为基层党组织开展学习教育留出空间,尊重基层首创精神,使学习教育接地气、受欢迎。各级各部门要结合实际,把学习教育的任务、要求、措施具体化。
(三)从严督查传压力。从严督导是学习教育有序开展、取得实效的重要保证。市委组织部要牵头成立工作督导组,把督促指导的重点放到基层、放到党支部,深入了解学习教育开展情况和实际效果,及时发现和纠正苗头性、倾向性问题。要把学习教育作为今年党建工作述职评议考核的首要内容,对组织不力、问题较多的,要批评教育、问责追责。同时,要结合纪念建党95周年系列活动,及时宣传学习教育的好经验好做法,积极推介先进典型,进一步弘扬正能量、提振精气神,为学习教育营造良好氛围。
同志们,开展“两学一做”学习教育,事关全局,意义重大。我们要以高度的政治责任感,从严从实抓好学习教育,建强党员干部队伍,为推动华蓥转型跨越、决胜全面小康提供坚强的组织保障!
篇16:党委书记2024年民主生活会对照检查材料
全文共 2508 字
+ 加入清单在深入开展党的群众路线教育实践活动中,我严格按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,突出问题导向,加强理论学习,广泛征求意见,切实查找自身存在的突出问题,深入剖析问题成因,切实对照检查、加以整改。现将个人对照检查情况如下,请给予严肃的批评和指正。
经对照检查,我基本能以党的各项政治纪律要求自己,在思想上、行动上与党中央保持一致,自觉遵守中央八项规定、省市县十项规定。通过认真对照习近平总书记列举的“四风”问题21种表现、中央教育实践活动小组办公室梳理的37条问题及县委“1+7”中列举的问题,查摆出自己存在以下主要问题。
1.政绩观出现偏差。主要体现在干工作没有从“为人民服务”的角度和高度上出发,想的是为了得到同事认可,让大家觉得自己很不错;是为了获得认可,让领导觉得自己也算是一个可用之人;是为了得到组织的认可,想借此获得一官半职,实现“当官”的愿望,让自己在朋友面前有面子,让父母在亲朋好友面前有面子。
2.不善于提出自己的见解、发表意见。特别是在大事面前,只讲服从,听任安排,没有主见,担心自己的表态与大流不一致、自己意见与主要领导有分歧,就等主要领导表态后,看风向和形势跟着附和。在去年的民主生活会上,想着自己刚到xx镇不久,地皮子都还没有踩热,对班子成员存在的问题,怕提出来得罪同事,影响自己开展工作,就自我批评多,互相批评少,甚至以委婉的表扬代替批评。
3.党建工作抓得不实,没有尽到自己应尽的责任。在组织工作上,习惯于见子打子,停留在落实上级文网的层面,没有新思路、新办法。特别是对村(社区)软弱涣散基层党组织整顿工作,没有提出好的方案和整改措施,致使此项工作推进不力。对村(社区)周一集体议事、轮流坐班等制度执行情况的监督不够,导致效果一般。上个月,镇纪委对全镇村(社区)坐班情况进行了抽查,上午都还坚持得不错,但下午情况很不好,抽查了16个村,有7个村没有人坐班。对村(社区)现代远程教育工作管理不到位,没有发挥应有的作用。
4.落实中央八项规定不到位。在办文上,爱搞党八股,追求外在形式,整对仗押韵。比如,今年起草群众路线对照检查,我还是按照以往的套路和行文习惯草拟材料,比较注重标题的对仗,文体的严谨,结构的严密,来来回回、反反复复修改多次都没有过关。由于当时思想认识的不到位,我不仅没有意识到自己对中央八项规定认识不够,在文网起草上的错误思维和观念,还片面认为这是在“折腾”,是一种新的“形式主义”。后来在群教办和督导组的精细和帮助下,才改变了以前思维定势,通过采用通俗易懂、符合乡镇的语言文字撰写材料,最终把问题揪准了、原因剖深了、措施找实了。在办会上缺少统筹,动不动就让全体干部职工参加,一竿子到底,不仅耽误了时间,也没起到效果。此外,有时下村本可以一个人开车去的,却要让驾驶员开车送,还不忘带上驻村干部,并让村干部提前等候。
需要特别说明的是:本人从来没有出过国,不存在因公出国经费;有一辆现代白色小车,是靠父母支持购买的,主要用于上下班、开会、下村和工作业务往来(比如到县级部门对接工作),且自费加油;参与的公务接待全在机关食堂按标准进行;没有职务消费和人情消费,办公用房已经整改;没有属于自己的商品房,按照现行物价与工资水平,将在很长一段时间无力自购商品房;从未插程招投标,从未出入私人会所和收受会员卡;家属在农业局工作,为一般干部,儿子不足一岁,尚未就学。
1.工作重形式、轻落实,致使推进不力,效果不好。特别是在去年分管安全生产等工作时,会议上讲得滔滔不绝,安排得头头是道,落实工作却无声无息,最后虎头蛇尾,效果大打折扣。对上级一些工作部署,特别是群团工作、精神文明等工作搞临时突击,以方案落实方案,以资料对付检查。在工作时时,讲多,找问题少,对无限放大,浓墨重彩加以渲染,对不足则遮遮掩掩,即使明知问题的存在,也刻意去找客观原因掩饰。
6.对分管部门人员管理管理缺少。主要表现在要求严、管理松,出了错误不指正、不批评,影响干部进步,对干部不负责。表面上是“老好人”思想作祟,实际上是想在干部面前树立“宽容”的形象,让大家觉得自己“不一样”、“与众不同”。对办公室人员不信任,总认为一些事情办公室同志做不好,或者是达不到自己的要求,自己就大包大揽,致使从早到晚,忙忙碌碌,一年到头,辛辛苦苦。安排工作习惯把自己的思路、工作方法强加到工作人员头上,束缚了干部的思路,禁锢了干部的主观能动性。
7.官本位思想滋长。自己经过几年的努力,得到了组织的认可,安排到xx镇工作,想到自己参加工作四年就能到城区乡镇工作、锻炼,就有了一种当官的飘飘然的感觉,有时干部不以“许书记”称呼自己心里还不舒服。此外,存在“跳板”意识,当副镇长的时候想着当副书记,当了副书记又想着当镇长。特别是近年来,xx镇各项工作都走在全县前列,得到了县委、县政府的充分认可,也走出去了不少干部,自己就琢磨着如何趁现在的天时地利人和之机,找机会出去当镇长或进城到县级部门任职。
8.群众观念淡薄,没有真正把群众当亲人。自认为心里装着群众,能主动为群众办事,但事实证明想和做是两码事,真正到群众有困难的时候,又嫌麻烦,觉得自己职权有限,解决问题能力不够,推诿敷衍。迎泉村村民陈丙长,多次到我办公室反映家庭困难,希望能领取临时救济,村“两委”反映他家的确困难,也给他解决了低保问题,但其“等靠要”思想特别严重,每年多次到保障中心领取临时救济款。鉴于这种情况,我没有耐心地做他思想工作,也没有从技术、产业等“造血式”扶贫的角度上帮助他解决根本问题,而是以我没有分管保障中心和没有联系迎泉村为由推辞。
9.全局意识弱,部门意识强,没有把自己的工作、分管的部门放在全镇工作去思考。比如:党委政府安排我牵头起草《加快韭菜发展的意见》、《依法治理工作方案》等文网时,认为这不是自己分管的工作,就借故推脱。今年以来,xx镇纪委书记一直空缺,尽管党委明确由我分管纪检工作,但是我心里却想的是自己不是纪委书记,开展工作名不顺、言不正,致使今年上半年以来全镇的纪检监察工作由我的履职不到位而停滞不前。
10.2015年乡镇领导班子民主生活会对照检查材料
篇17:党员干部学讲话谋振兴创新路征文
全文共 1563 字
+ 加入清单总书记这样说:大庆为共和国做出了巨大贡献,大庆依然是一面旗帜、一个标杆!
深刻领会精神:"习总书记的重要讲话具有很强的政治性、思想性和指导性,作为铁人带过的队伍,1205钻井队要当好旗帜、当好标杆,干在实处、走在前列。"1205钻井队队长赵明涛表示。
我们这样谋划:就做好总书记重要讲话精神的贯彻落实,1205钻井队将抓好五方面重点工作。一抓铁人文化,发挥自身优势,弘扬铁人精神,建设铁人文化,让铁人精神在继承中创新,指引队伍不断向前。二抓队伍管理,提升现场管理水平,以井场规格化为切入点,以标准为考量,加强现场、管理和员工工作标准执行;提升成本管理水平,把创效观念渗透到生产全过程;提升安全环保水平,严格执行hse管理标准,加强施工全要素、全过程管控。三抓设备改造,继续加大设备更新改造力度,参与设备革新试验,实现在同种机型下达到机械化程度最好、信息化程度最强的一流钻井设备目标。四抓技术执行,严格执行每口井的技术保障措施,强化疑难井、重点井施工跟踪作业;潜心钻研和熟练掌握钻井新技术、新工艺、新方法。五抓素质提升,继承发扬铁人老队长识字搬山精神,认真组织干部员工学技术、练技能,做到人人出手过得硬。
竭尽全力推动大庆转型发展可持续发展
总书记这样说:要扬长避短、扬长克短、扬长补短,向经济建设这个中心聚焦发力。
深刻领会精神:"全体干部职工要深入学习贯彻习总书记在参加黑龙江代表团审议时的重要讲话精神,紧紧扭住培育壮大接续产业核心要务和产业项目建设“一号工程”,按照市委、市政府要求,扎实做好全年投资促进工作,竭尽全力推动大庆转型发展、可持续发展。"3月28日,市投资促进局局长于晓光在接受记者采访时说。
我们这样谋划:2016年,市投资促进局将继续加大招商引资与产业项目建设工作力度,紧密围绕市委八届七次全会及《政府工作报告》制定的方针路线与任务目标,层层传达精神,层层传递动力,层层传导压力,突出主导产业,明晰主攻方向,在引企业、上项目方面取得新突破。加强依法依规招商,提升招商引资服务质量。牢固掌握本地区土地、水、电、气、人力资源等要素,协调有关部门优化审批流程,切实解决好制约项目建设的融资、用地、审批、环保等瓶颈难题,构建"亲"、"清"的新型政商关系。传承弘扬大庆精神铁人精神,始终保持昂扬向上的工作精气神。面对工作,要想干事、能干事、敢担当、有作为;面对困难,要善于攻坚啃硬、化解矛盾、解决问题。全局干部职工要进一步坚定发展信心、增强能力本领,为大庆经济可持续发展增添新的动力。
落实新发展理念推动文化改革发展
总书记这样说:全面落实创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,用新发展理念衡量工作、指挥行动、训练干部。
深刻领会精神:"创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,是指导“十三五”时期全市文化事业发展的重要思想遵循。"市文广新局局长王冬说,全市文化广电新闻出版系统将结合工作实际,把"五大发展理念"贯穿到推动文化改革发展的全过程和各环节。
我们这样谋划:按照总书记的要求,今年全市将以"五大发展理念"为指导,主要推进九方面工作。一是落实全面深化改革,承接并落实好中央、省、市确定的年度重点改革任务,扎实推进各项文化体制改革任务。二是突出为民惠民便民,促进文化服务体系建设。三是加强文艺创作生产,研究制定我市支持文艺发展的具体措施,紧紧抓住创作这个中心任务,不断提高创作质量,努力推出一批优秀作品。四是做好舆论宣传引导,释放持续发展正向能量。五是强化行业监管治理,保持维护行业良好秩序。六是完善文化市场体系,增强文化市场和产业发展的内生动力。七是保护历史文化遗产,夯实大庆城市文化底蕴。八是提升文化交流合作,擦亮大庆城市文化名片。九是推进党风廉政建设,打造风清气正发展环境,为全市文化广电新闻出版事业科学发展提供坚强保证。
篇18:参加组织生活方面存在的问题
全文共 714 字
+ 加入清单1.对基层党组织生活的重要性认识不足。基层党组织是党的组织体系的基础,是党的全部工作和战斗力的基础。党的组织生活是组织建设的基础性工作。所谓基础性工作,就是指很重要,缺了它不行。不仅起不到教育、监督、约束作用,反而降低了党组织的影响力、号召力,削弱了党组织的凝聚力、战斗力。如果党组织主要靠执政的权力吸引党内外人士,主要靠干部任用这个权力来影响党内外人士,则其后果是非常危险的。任何一个组织如果缺少活力,就无法对其成员产生吸引力,无法产生归属感和凝聚力、战斗力。因此,纵观基层组织生活存在的种种问题,归根到底,在于我们对基层组织生活的重要性认识不到位。
2.对基层党组织生活重视不够。党建工作目标管理虽纳入了组织生活的内容,但着重检查记录,基本没有对组织生活质量、效果的测评考核。党建研究方面更注重研究时髦问题,没有重视研究如何有效开展组织生活这类基础性问题。不少单位开展党组织活动的经费不能保证。在开展理论学习、党课方面,对基层党组织的负责人理论培训严重不足,上级党组织又往往没有提供理论宣讲服务,导致基层党组织理论学习内容空泛。
3.党内权力干预组织生活的正常开展。现有的党内权力体制使得党内握有权力的各级主要领导干部客观上处于强势地位,并且在党内的强势程度与其所处党内权力体系的位阶高低、手里权力大小成正比,而一般党员和干部则相应处于权利弱势位置,很难对党内权力进行强而有力的制约与监督。在这样的权力结构特性下,党内同志之间的平等合作奋斗关系就会被扭曲成一定程度上的权力依附关系,出现以权力意志支配党内关系、处理党内事务的潜规则,党章制度的权威也就被权力意志权威所取代。而一旦下级对上级存在着权力依附关系,党内民主就难以保证。
篇19:领导干部两学一做民主生活会发言稿
全文共 3086 字
+ 加入清单按照部党委常委专题民主生活会安排,根据开展“学党章党规、学习列讲话,做合格党员”学习教育对照检查分析要求,我汇报三个方面问题:一是存在的主要问题及原因分析和整改措施,二是对班子其他成员的意见建议,三是对党委班子建设和党委工作的意见建议。
一、存在的主要问题及原因剖析和整改措施
“两学一做”学习教育开展以来,通过认真学习《党章》、习主席系列重要讲话精神以及《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》等文件指示和规章制度,联系自身思想实际反思,对照规章制度要求检查,总的感到,自己在思想道德上严格要求,在遵纪廉政上能够自律,在履行岗位职责上认真负责。但同时也感到,自己的一些思想和行为与新形势、新任务要求还有较大差距。
一是理论学习不够深入。突出表现在:对创新理论学习和理解还……
(一)精神状态与党员干部要求还不够适应。任中队指导员以来,能与同志们团结共事,兢兢业业,保持了较好的精神状态,较好地完成了各级首长交给的各项工作任务。但严格按照党员干部的标准和要求来衡量,感到还有三个方面问题比较突出:一是学习不够刻苦。学习的自觉性还不十分强,忙于事务性工作多,静下心来学习理论、思考问题少,平时坚持得好一些,工作多、任务重的时候做得不好,学习也不够系统,理论学习与实际工作有时结合不够紧密,韧性钻劲不足,有浅尝辄止和半途而废的现象。二是高标准的意识还不强。应该说自己对待工作是认真负责的,在工作任务繁重、头绪多的情况下,有时有满足于过得去、还行的现象。顺利时热情就高,遇到矛盾时热情有所下降;心情舒畅时热情比较高,遇有不顺心的事时工作热情或多或少受到一点影响。
(二)素质能力与党员干部要求还不够适应。工作中,我坚持把提高素质、增强本领作为十分紧迫的任务,特别是在中队这个爱学习的班子里共事,在党支部悉心帮带下,自己理论水平、政策水平和实际工作能力有了一定提高。但严格对照党员干部的标准,素质能力还有较大差距:一方面提高素质能力的紧迫感不够强。坦白讲,自己对提高自身能力素质是有危机感的,也下不不少功夫,日常工作也注意从书本、从他人和首长、工作实践中汲取营养,增长才干。但因为恒心毅力不够,深钻细研、解剖麻雀劲头时冷时热,凭经验抓工作,导致素质能力与科学发展观不相适应。从整体情况看,自己与自己比有进步,但与别人比,感到差距还不小。另一方面基础不够牢实。对理论问题的内涵知之不全,学得不深、悟得不透,表现在实际工作中用理论指导实践有时感到办法不多,事后感到有所缺憾。虽然大多数时候能从全局谋事,但有时想问题、提建议,办事情,对自己分管的工作想得更周全,办得更缜密,对分管以外想得多,积极想办法、出主意,有时感觉建议虽对上了路,但操作性还不太强。军事知识学习钻研不够,军事知识储备不足,适应部队正规化建设的能力还不强。
(三)工作方法与党员干部要求还不够适应。这半年以来,对分管工作的特点、规律和部队教育管理有所理解和把握,但系统学习、研究和探索自己感觉还很不够,运筹谋划工作上,有时凭经验、凭情绪,研究落实推动工作的招法还不多,有些热点、敏感问题、难点问题的处理存在有想法、缺办法的现象。新形势下部队管理工作出现了许多新情况新问题,对基层在贯彻落实条令条例中从严治军和以人为本相结合出现的一些问题,自己平时有所思考,但往往思考多,自觉运用指导实践少了一些。有时局限于某地某时抓管理,着眼大局统筹工作还不够,站立点还不够高。任务来得急时,计划安排、组织指挥、部队管理还缺乏精准性,个别时候有主次不明、轻重不清、缓急不当现象。
存在的原因:一是学习上钻得不够深。形势逼着学、任务压着学的时候比较多,主动学、深入学、持久学少。满足于“多次学过,大概掌握”,在深刻领会理论的科学体系和精神实质上
下功夫不够;有时忙于事务性工作,往往“坐不下来,钻不进去”,对工作实践进行理性思考、理性总结不够,存在重干轻学的现象;有时还“学归学,用归用”,不注重运用理论武器改造主观世界,不善于把理论学习的成果转化为工作的思路、办法和措施,以致学用脱节。 二是进取精神有所弱化。随着军龄和职务的晋升,思想上求稳,固守传统和囿于经验的时候更多,有时感到上面有首长,下面有中队战士,交任务多,自己动手有所减少,紧迫感不太强,自我加压不够经常,进取意识有所弱化,一如既往的艰苦奋斗和锐意攻坚的精神没有一以贯之地坚持下来。
三是创新精神不够强。由于有求稳思想,有时认为现在部队事务繁杂,创新顾不过来,能按部就班就行了;有时存在满足思想,认为现在部队千头万绪,不出事就不错了;有时存在畏难思想,认为制约部队发展的因素多,创新意识不强,干工作思前想后、患得患失。
下一步措施:一是不断提高党政理论素养。党的理论知识,更是部队工作的指南,自觉把学习当作履行职责的内在动力,当作提升自己全面素质,加强理论素养的必修课,切实把学习当作工作来对待,使学习和工作相互渗透,学习中有工作问题,工作中也有学习成果的运用。利用一切可利用的时间学习,不断改善知识结构,提升素质层次,增强推动工作落实的理论基础,努力防止和克服“以干代学”、“重干轻学”的现象,保证在周而复始的良性循环过程中不断获得知识,提高全面素质,增强综合能力。
二是不断增强个人全面素质。坚持用党的创新理论武装头脑,用理论上的清醒确保政治上的坚定,不断增强政治素质。紧跟时代发展要求,用与时俱进的科学文化知识丰富自己,充实自己,开拓视野,并通过学习,掌握工作的方法论和辩证法,不断增强科学文化素质。摆正位置,始终以老老实实、踏踏实实的思想作风不断改进工作,既高标准高质量完成任务,又牢固树立“基层在心中、服务是天职”的观念。
三是不断改进工作作风树好形象。牢固树立“基层至上,士兵第一”思想,坚持跟进指导,深入调查研究,切实摸清上情,吃透下情,及时发现问题,解决问题,努力做到了解情况到一线,发现问题到一线,解决问题到一线,检验成效到一线,处处率先垂范,事事躬身带头,增强责任意识,积极为党支部分忧,真心实意为中队战士排忧解难,求真务实化解矛盾,以抓工作的高标准高质量形象,努力做到让党委机关放心,让基层官兵满意。
批评其他同志参照下几点:
1、政治理论学习方面
2、工作积极性,工作效率方面
3、工作责任心方面
4、一日生活制度方面
5、对自身的要求方面
6、班长的管理方式方法方面
7、与其他同志的关系方面
8、模范带头作用方面
9、服从意识方面,大局意识
正所谓:理论指导实践,只有加强学习,不断为自己大脑充电,才能更好地开展工作。因此,要扎实开展“两学”。学习党章党规,重温党的历史,牢记党的宗旨,死守党的规章制度,这是对一位党员最基本的要求,只有学好了党章党规,才能时刻不忘自己的身份,时刻用党的纪律严格要求自己,做到“严修身严律己”,同时也才能给身边的党员与群众做表率。学系列讲话精神,尤其是习近平总书记系列讲话精神中对新时期党员干部提出了更多要求和希望。深入学习好系列讲话精神,能更好的让思想与党中央保持高度一致,才不失为新时期的党员。 无论做什么事,重点都在“落实”二字上。“两学一做”,学是基础,做实最终的落脚点。在深入学习党章党规、系列讲话精神后,要落到实践中去,要让所学在日常工作与生活中充分体现。工作中守政治纪律政治规矩,在党言党、爱党、护党、为党,按规定参加党的组织生活,按时交纳党费,增强为民服务宗旨意识题,坚决抵制与民争利、执法不公、吃拿卡要、假公济私、损害群众利益的不正之风。生活中严禁贪图享受、奢侈浪费。这是对党员干部的要求,更是新时代的要求。
更多热门文章:
篇20:党员干部走访民情日记
全文共 1609 字
+ 加入清单3月15日星期二天气 晴
今天,是第二十九个国际消费者权益保护日,也是**市响应**省委、省政府号召,开展干部进村入户活动以来,我第一次深入我局帮扶联系村之一——顾家店镇高殿寺村进行入户走访。
上午,在村委会大院与党支部书记刘顺兵同志和村委会会计艾志明同志简单交流后,我们踏着蜿蜒崎岖的乡间小路,同行出发了。我们走访了几个村民后,来到二组组长陈友谊家中。我首先向他们全家问好,并代表**市国税局向他们表达了良好的祝愿。陈友谊年过六旬的老母亲刘秀英高兴得不知道说什么好,一个劲地表示感谢。据陈友谊介绍,目前他们家里只有两亩农田,喂了几口猪,妻子和自己在家务农,上有年老体弱的老母,下有还在上学的幼子,生活虽然比较困难,但已经很知足了。再说自己是党员,是村组干部,理应把奉献放在第一位,没必要和别人比那么多,日子过得去就行。朴实的话语,真诚的笑容,无不使我们感到一名基层普通党员干部的无私情怀。
由于出身农村,又长期从事执法工作,我对农村的普法工作比较关注,也非常希望所有农民都成为知法、懂法、守法和护法的好公民。我仔细询问了他们对农村普法工作的看法和对农民维权意识特别是作为消费者自我保护意识的见 1
解。陈友谊说,现在已经是法治社会了,人们的法律意识早就今非昔比了,但是离实际需要还有差距,希望有关部门加大这方面的投入。少数村民购买了农资却不知道主动索要正规的发票,还有的在外面打工也不知道主动要求签订正式的法律合同等等,都是今后应当注意的问题。听了他的话,我感触颇深。农村普法工作的长期性和艰巨性是不言而喻的,成绩和不足都是政府部门工作的动力。向他们介绍了一些法律的常识和涉农法规后,我们告辞了。
告别了陈家人,我们来到一个养殖大户——四组的谢桂家里。一走进屋门,就看到一个中年汉子在拿着一张渔网忙碌着什么。原来,刚刚晒了晒网,他正准备把它收起来,既防夜里返潮受湿,又能少占地方。看到我们进来,他热情地让座倒茶。此人正是谢桂,承包了将近三亩的鱼塘,养鱼为生。我们搬了几个凳子坐到一起,谢绝了倒茶。一番简单的自我介绍后,我向他介绍此次**省“万名干部入万村进万户”活动。老谢笑道:“我早都晓得了,你们来村子里也不是一天两天了,不用再介绍了,你们对我们村子的帮助真大。”简单而率直的话语让人动容。我和支书刘顺兵、会计艾志明一起询问老谢对党和政府农村政策的意见和建议,调查惠农政策的落实情况。老谢一个劲地说党的政策好,没有意见,还略带歉意地说由于平时学习不够,信息比较闭塞,对最新的政策什么的都不是很了解。我向他建议平时多看看报纸、
电视,多搜集信息,包括行情、市场和优惠政策等等,还要及时向镇里有关部门寻求帮助,除了学习养殖技术外,多掌握其他信息也是不错的。谢桂深表赞同,表示今后一定加强努力。
从谢桂家里出来,时间已经快到中午了。我回到村委会和我们国税局驻高殿寺村工作组成员们碰了头,简单进行了情况交流之后,一起去一个村民曹礼奎家里吃了午饭,并按照规定付了饭费。
下午,我提出独自到田间地头看一看,于是大家分手,兵分几路,各自为战。我路过一片柑橘林旁边,看到一位老大爷正吃力地推着一小车砖石,就连忙上去帮忙推着慢慢走,并和他攀谈了起来。提到“三万”活动,老大爷深有感触。他动情地说:“到底还是没有忘了老百姓啊!你帮我推车,又让我想起来年轻时毛主席领导的好干部了。我好多年没有见到过党政领导专门进农民家门了。”来到老大爷家,经过询问得知,他姓张,准备扩建猪圈。问及对新农合和其他惠农政策的看法,他说党的政策很好,唯一的遗憾就是还没有实行农村社会养老。我接过话茬表示,一些村民养老负担重,有后顾之忧,这是我们走访了解到的普遍情况,我们一定如实向上反映。
经过一天的奔波,虽然有些劳累,但是颇感充实。我的心又和农民近了一步,村民们的真实想法和他们朴实的话语,都将鞭策我不但要做好本职工作,更要体民情、知民意,如此,方能不愧共产党员的光荣称号!