在九九重阳节会上的讲话汇总19篇

敬爱的老师，亲爱的同学们，大家好：

伴着金秋的凉风，丹桂的芬芳，我们刚刚欢度过伟大祖国的66周年光辉华诞，再过几天我们又将迎来一年一度的重阳节。这是个代表九九日月相逢的节日，是个象征着长长久久的节日，是个尊老、敬老、爱老的节日。

老人对我们的爱，博大而无私;我们对老人的关心，渺小而稀少。很多时候，我们总是理所当然地手心向上去索取，却忽略了雨天为他们撑上一把伞，劳动后为他们递上一杯热茶，睡觉前为他们揉揉肩……

重阳这天,就让我们和爷爷奶奶共度一个温馨的重阳之夜吧!让我们轻轻抚摩无情岁月留在父辈脸庞的印记,轻轻吟唱一首舒心的歌曲,驱赶他们一天的奔波带来的疲乏。就让我们和更多的老人共度重阳节吧!乘车时，主动起身将座位让给老人;排队时，主动让老人站到自己的前面;过马路时，主动上前搀扶一把身边的老人……这简单的起身、简单的谦让、简单的搀扶，是对生命的尊重，对岁月的尊重，对崇高品质的尊重。

夕阳最美，因为那是一种告别，一种对一天辛勤耕作的告别;是一种期待，一种蓄势待发对下个黎明的期待。正是夕阳的逝去才托起了明天的朝阳。老人便是这轮美丽的夕阳，世间最美不过的是这片夕阳红!

“岁岁重阳，今又重阳。”同学们，让我们都拥有一颗感恩的心，感谢他们为我们撑起的这片蓝天，让我们为争做一个尊老敬老的好孩子而努力，让“尊老、敬老、爱老、助老”的中华传统美德世代相传，永放光彩!

我的讲话完了，谢谢大家!

尊敬的各位老领导、老干部、老同志们：

“金秋结硕果，人寿添花香”。再过几天就是中华民族的传统节日――九九重阳节。今天，县委、县政府邀请各位老领导、老干部、老同志们隆重集会，共度重阳佳节，共承敬老美德，共话发展新篇。借此机会，我谨代表县委、县人大、县政府、县政协向在座的各位老同志并通过你们，向全县的老年朋友们致以节日的问侯和美好的祝愿!

万丈高楼起于垒土，参天大厦始于地基。今天在座的各位老同志，都是我们南昌县的功臣，都是我们南昌县事业发展的奠基人。几十年来，在南昌县这块热土上，大家在不同时期、不同岗位，兢兢业业、无私奉献，为南昌县的经济和社会事业发展倾注了大量的心血，挥洒了辛勤的汗水，为国家建设和南昌县发展做出了不可磨灭的贡献，在南昌县的发展史上留下了浓墨重彩的一笔。刚才匡辉县长通报的今年以来全县经济社会发展情况，可以说，也得益于大家打下的坚实基础。今天，我们的老同志始终心系党和人民的事业，“老骥伏枥，志在千里”，一如既往地关心党和国家的大事，用长期积累起来的丰富知识和宝贵经验，通过各种方式为人民服务，通过各种形式支持县委、县政府的工作，在南昌县的改革、发展和稳定中发挥了不可替代的作用。大家这种胸怀大局、奋斗不止的高贵品质和奉献精神，既是全县人民的宝贵财富，也值得全社会敬重和赞誉。在此，我代表县委、县人大、县政府和县政协向你们表示崇高的敬意和衷心的感谢!

常言说“家有一老，如有一宝”。我们希望各地各单位大力弘扬中华民族尊老敬老的传统美德，把老干部工作当作一项严肃的政治任务来抓，从政治上关心、生活上照顾、工作上重视、情感上贴近，围绕广大老干部的切身利益，继续不折不扣地执行好党和国家的老干部政策，进一步落实好老干部的待遇，不断提高服务水平，增强保障能力，努力为“老有所养、老有所医、老有所教、老有所用、老有所乐”创造条件，确保老干部幸福愉快，颐养天年。同时，我们也希望老同志们继续保持良好的精神状态，在安度晚年的同时，充分发挥政治立场坚定、党性强、觉悟高、作风好，有丰富的政治、经济和社会经验的优势，结合自身志趣、爱好和专长，一如既往关心和支持县委、县政府工作，积极建言献策，为我县拼争全国五十强县市、建设现代化综合新城做出新的贡献。

最后，祝各位老领导、老前辈重阳节快乐，祝全县所有老同志、老年朋友们乐享天伦、安享晚年、益寿延年!

谢谢大家!

各位老领导、老年朋友、各位来宾、同志们：

金秋送爽，丹桂飘香;岁岁重阳，今又重阳。今天，我们在这里隆重举行“庆重阳老年广场文艺活动”,首先，我代表市文化体育旅游局，向全市老年朋友致以节日的祝贺和亲切的问候!祝全市老年朋友节日愉快，身体健康!向长期坚守在老年文艺、体育工作战线、辛勤耕耘和默默奉献的同志们表示衷心地感谢!

近年来，全市广大老年人特别是老党员、老干部积极发扬老有所为、无私奉献的精神，坚持科学文明健身的正确方向，踊跃参加各种社会活动，老年组织层出不穷, 老年活动形式多样，老年群众精神面貌焕然一新，尤其是老年文体活动非常活跃,已经成为我市群众文化的中坚力量和城市繁荣的一道靓丽的风景线，极大地增进了老年人的身心健康，推动了我市群众文化和全民健身运动的的深入发展，对稳定社会和支持社会经济发展的做出了重大的贡献。

“盛世心映夕阳美，老树逢春更著花”，作为我们文化体育部门，在今后的工作中，将要积极组织老年人开展丰富多彩、形式多样的文体活动，多为老年人办实事、办好事，切实维护老年人的合法权益，让广大老年人老有所养，老有所乐，安享晚年。同时，衷心希望全市老年朋友在科学安排好自己的晚年生活的同时，与时俱进，有所作为，一如既往地关心和支持我市的文化、体育、旅游事业，继续开展一些有益于身心健康的活动，不断提高生活质量;继续发挥余热，多做些贡献社会、有益家庭、教育青年、促进稳定的工作，在三个文明建设中发挥积极作用，为实现我市全面建设和谐社会做出更大的贡献。

最后，再次祝广大老年朋友节日愉快、阖家欢乐、健康长寿!

同学们、老师们：早上好!

今天我讲的题目是“尊老 敬老 爱老 助老”。这一年的10月13日，是我们中华民族的传统佳节——重阳节。同学们，你们知道农历九月九日，为什么叫重阳吗?因为古老的《易经》中把“六”定为阴数，把“九”定为阳数，九月九日，两九相重，故而叫重阳，也叫重九。又因为“九九”与“久久”同音，九在数字中又是最大数，有长久长寿的含意，况且秋季也是一年收获的黄金季节，因此重阳佳节，寓意深远。到了东汉，民间在该日又有登高的习俗，所以重阳节又叫"登高节"。在唐朝，文人墨客们写了很多登高诗，其中王维的《九月九日忆山东兄弟》、杜甫的七律《登高》就是写重阳登高的名篇。在重阳节还有吃"重阳糕"赏菊饮菊花酒的习俗。

而如今，重阳节这个传统的节日被赋予了新的含义。1989年，我国把每年农历的九月九日定为老人节，从而将传统与现代巧妙地结合，成为尊老、敬老、爱老、助老的老年人的节日。同学们，我们是炎黄子孙，我们中华民族五千年的文明史中含有尊老、敬老、爱老、助老的传统美德。古往今来，我们有许多敬老爱老的故事：古有木兰代父从军、黄香扇枕温席的佳话;今有陈毅探母等感人肺腑、润人胸襟的故事。

“花无重开日，人无再少年。”作为小学生，我们应该发扬尊老、爱老的优良传统。在重阳节，我们可以向爷爷、奶奶、外公、外婆致以节日的问候，感谢他们为小辈所做的一切;在平时，帮助他们做些力所能及的家务活，多陪陪他们，做他们的乖孩子，让他们笑容绽放。同时也要向社会上的爷爷、奶奶伸出关爱、帮扶之手。孟子说“老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼”，也就是说：尊敬、爱护自己家的老人和小孩，同时也要象对待自家人那样去尊敬、爱护别的老人和小孩。 当然，尊老敬老绝不是重阳节一天的事，应该是在日常生活中，帮助老人解决生活的困难，多给老人一些心理慰藉。

为了弘扬中华民族尊老爱幼的传统美德，增强小学生的敬老认识，相城区教育工会决定在全区小学中学组织开展以“尊老、敬老、爱老、助老“为内容的“敬老月”系列活动。此次敬老月活动的主题是“关爱老人，构建和谐”，活动时间是10月1日至10月31日，活动内容有：出一期相关内容的黑板报，组织部分学生去敬老院体验活动。其实，尊老敬老更应该体现在日常生活中，值此“敬老月”活动开展之际，我向同学们发出倡议，请每位同学用实际行动向老人们献上一份心意：

1、帮助爷爷奶奶或者邻居老人做些力所能及的事，比如帮他们洗衣、洗碗、扫地、叠被;把好吃的东西与他们分享，把有趣的事告诉他们，对邻居长辈有礼貌，外出乘车要主动给老人让座。

2、对爷爷奶奶、外公外婆要有礼貌，经常给他们捶捶背，聊聊天，不提无理的要求,让他们享受天伦之乐。

3、如果爷爷奶奶、外公外婆不在身边的，要经常给远在他乡的老人打电话报平安。节假日、休息日要经常和爸爸妈妈一同去看望爷爷奶奶、外公外婆。

同学们，你们能做到吗?希望我们所有的人都能从现在做起，都能尊老、爱老、敬老、助老。在天高云淡、秋风飒爽的季节，让我们共同祝愿天下所有的老人都能幸福、安康。

尊敬的各位老领导、老同志:

在国庆、重阳两大佳节即将到来之际，我们满怀喜悦之情在这里欢聚一堂，共叙情谊，共商反腐倡廉发展大计。首先，我代表委局机关全体干部向各位老领导、老同志致以节日的祝贺和亲切的慰问，对各位老同志为丰都纪检事业做出的巨大贡献表示崇高的敬意!同时，借此机会向各位老领导、老同志简单汇报一下换届以来反腐倡廉亮点工作的打造情况及今年工作的推进情况，请各位老领导、老同志给予指导并提出宝贵的意见和建议。

一、换届以来特色亮点工作的打造情况

以来，我们按照中央和重庆市反腐倡廉工作总体部署，坚持围绕中心服务大局，求真务实、开拓创新，在充分调研论证的基础上，确定了[二四五一"的届期工作总体思路，围绕县委、政府中心工作，每年确定一个年度主题，创造性地开展工作，保障了各级党委政府重大决策部署的贯彻落实;打造廉洁高效的发展环境，建立完善了县行政服务中心、电子监察中心和公共资源交易中心;研发[行政效能指数"，提升了效能监察水平;创新开展[四知四守"促勤廉主题教育，筑牢了党员干部拒腐防变的思想防线;创建[联动监督机制"，促进了重大工程项目廉洁高效推进;重点专项工作成效明显，[小金库专项治理"整改违规资金400余万元，[工程建设领域突出问题专项治理"督促整改突出问题115个;保持办信办案力度，立案查处违纪违法案件156件，给予党政纪处分175人，其中大要案36件，移送司法机关追究刑事责任26人，为219名党员干部澄清了事实;创建[清风新村"、创新实施[三书三报告三联系"、[三联评"及外出考察学习审批、备案、测评等制度，保障了经济社会健康发展和党员干部健康成长;干部队伍建设有为有位，本届届中，全县纪检监察干部交流19人，提拔21人，全县纪检监察系统受到市级以上表彰、嘉奖31人次，受到县级表彰和奖励90余人次。县纪委监察局班子年年被评为[好班子"、年年获一等奖，在市委对区县的反腐倡廉实绩考核中，丰都县年年名列同组的渝东南、渝东北13县前茅，起已跨入同组的渝东南、渝东北13县第1位。重阳节老干部座谈会局领导发言稿。

二、今年工作的推进情况

今年来，我们按照既定的工作思路，以[重监督落实、助产业攻坚、保健康发展"为主题，有序推进常规工作，扎实开展专项工作，不断深化创新工作，全县反腐倡廉各项工作取得了明显成效。

(一)专项工作扎实开展

一是强力推进[三项行动"。将[三项行动"作为全年工作的重中之重，及时组建工作机构，开展[十个一"宣传教育活动，实行领导分工包项责任制，将其纳入综合目标考核和党风廉政建设责任制考核，促进了[三项行动"各项工作的稳步推进。领导干部插手干预工程建设得到有效遏制。修订完善了和，规范了评标专家随机抽取制度，推行了[廉政合同"制度，加强了工程项目信息公开和诚信体系建设。特别是形成了[项目统一进场、信息统一发布、场地统一安排、交易统一监控、专家统一抽取、保证金统一收退"的[科技+制度"的公共资源交易运行机制。截至目前，公共资源交易中心完成各类交易457宗，其中招拍挂土地42宗，溢价7940万元，工程招标、政府采购项目415个，节约资金5155万元，且无一起有效投诉。重阳节老干部座谈会局领导发言稿。基层执法单位执法行为得到有效规范。废止执法项目31项，清理出执法依据236项、执法项目2056项，正式执法人员1858名、借用人员33名、临时人员48名，均通过电子监察网进行对外公开。全县近名执法人员参加培训或执法水平考试，覆盖率达96。5%，基层执法队伍的执法水平和服务水平有效提高。积极搭建阳光执法平台，建立完善了重大处罚民主决策制度、案审旁听制度、基层执法明查暗访制度、行政处罚回访制度以及行政执法责任追究等制度。调查处理违规执法行为5起，执法不作为2起，给予党纪政纪处分5人，辞退临时人员4人。侵占惠民资金的突出问题得到进一步解决。共排查出[财务管理、政策宣传、体制建设、干部作风、领导决策、部门监管、资金流转"等27个风险点，并针对性出台了惠民资金监管使用规范性文件23个。受理群众投诉146起，解决112起，纠正和查处违规问题29个，整改违规资金101。2万元，立案查处了县农机局违纪案件1件，移送司法机关4人，免职3人，诫免谈话2人，挽回经济损失200余万元。

二是继续深化[三项治理"。印发了，对领导干部的配偶、子女及其配偶从业情况进行了调查，未发现新的违规行为;严肃查处违规使用公车行为，通报批评3人，免去行政职务、行政记过处分1人;今年共收到公务人员上交[红包"16笔63000元;扎实开展清理和规范庆典、论坛、研讨会专项工作，完成了审核清理和自查自纠工作，节约资金10余万元。

三是深入开展工程建设领域突出问题专项治理。将专项治理和 [解决领导干部插手干预工程建设突出问题专项行动"紧密结合。对以来政府投资500万元以上所有立项、在建和竣工的项目的排查到位情况及问题整改到位情况进行了专门督查，所有项目问题整改合格率为100%。对9月1日以来投资额超过500万元的27个项目进行了滚动排查，排查整改问题项目8个。在工程建设中全面推行[双合同"制度，共签订[廉政合同"

133份，实现了项目全覆盖，推动了工程建设的规范、高效、廉洁运行。

(二)特色工作不断深化

一是创新开展主题宣教活动。根据[四知四守"促勤廉主题教育活动规划，今年重点开展[知足守德"教育，确定了主题教育活动23项重点工程，采取教育立项，分层施教的方式，跟紧教育对象，开展信念教育、宗旨教育、典型教育和感恩教育，引导党员干部在名、权、欲和利上知足，促进党员干部严守政治品德、社会公德、职业道德和家庭美德。二是扎实开展[清风新村"创建。今年将命名表彰20个示范村和10个(乡镇)街道，各乡镇(街道)正在大力宣传、按标准打造、积极申报。三是着力打造[五大信访"。打造[规范信访"、[透明信访"、[公正信访"、[亲情信访"和[溯源信访"，信访工作水平进一步提高。今年以来，委局共收到信访举报419件，应办106件，已办结84件，纠正或组织处理的37件，追缴违纪金额11万余元，为35名反映不实的党员干部澄清了事实;干部下访65次，参与走访干部160余人次，接待登记信访问题130件，已解决的83件，其余的已经交相关单位限时办结;排查矛盾纠纷22件，化解16件。四是深化推广[三联评"工作。督促2个试点单位整改了8个方面的问题，并将[三联评"工作的试点面扩大，将此项工作与领导干部经济责任审计同步推行，充分利用经济责任审计结果，结合评议代表[一看、二查、三访、四评"收集到的问题和意见，对被评议单位做出客观、公正的评价。五是深化完善联动监督机制。完善了[一表四书"监督程序(即检查记录表，整改通知书、整改反馈书、监察建议书、案件移送书)对重大项目建设的各个重要环节实施效能、廉政等方面的监督检查，共监督检查100万元以上重点项目51个，有效了防范领导干部插手干预工程建设的风险，确保了重大项目建设的安全高效推进。

(三)常规工作有序推进

一是宣传教研工作有声有色。以庆祝建党90周年为契机，扎实开展系列廉政文化宣教活动。举办了[知足守德勤廉从政，爱岗敬业无私奉献"廉政故事会;筹办了[唱读讲传-卫士忠诚永向党"纪检监察系统庆祝建党90周年大型文艺汇演;开展了[纪念建党90周年反腐倡廉征文活动"，一文荣获重庆市纪念建党90周年理论研讨一等奖;上报信息调研80余篇，采用20余篇，其中被中央领导批示。

二是执法监察工作有效推进。督促清理全县违法建设545处，处罚金256万元;加强对执行情况的监督检查，公开招标率达95。65%;加强安全生产监督检查，安全事故数量和死亡人数分别同比下降37。5%，54。55%。此外，加强对环境保护、节能减排、规范和节约用地、移民资金使用等政策落实情况的监督检查，确保按规执行。

三是惩防体系政建设切实加强。我县惩防体系建设推进情况得到市纪委检查组的好评，南岸、武隆等区县相继到我县交流学习。创新[三书三报告三联系"党风廉政建设责任制落实制度，将28项任务分解落实到全县21个牵头部门，14名县领导分项负责抓落实。扎实推进党务公开工作，目前，全县组织开展党务公开知识宣讲422场次、发放宣传单3万余份，书写标语386条，建立基层组织党务公开联系点435个，建立基层组织党务公开示范点8个。

四是行政效能建设持续深化。实现了行政审批电子监察系统与市级系统的初步对接，接受市纪委的实时监控;建立行政效能监测点10个，受到了企业的一致好评;开展明查暗访，大力整顿机关干部作风，对存在问题的4个单位和20名干部进行了严肃处理。

五是案件查处力度继续加大。今年1-8月共立案19件，结案18件，其中大要案8件，处分18人，挽回经济损失共240余万元。重点查处了县农机局局长张平、副局长速清河等人受贿和骗取国家农机专项补贴案、旅游局副局长何廷鹰妨碍公务案、十直镇民政办违反财经纪律案、三坝乡骗取粮食直补案等有影响的大案要案，对相关责任人给予了纪律处分或责任追究。认真开展案件质量检查，规范整理处分案件档案54卷，优质案件率达100%，顺利通过了市纪委案件质量检查组的检查。认真开展处分期人员回访教育，对10名处分期人员进行了回访教育，有效激发了被处分人员的工作积极性。

六是干部队伍建设有新举措。以开展[创先争优"、[人民好公仆主题教育实践活动"、[三项活动"和[一做一当"主题实践活动为载体，切实加强纪检监察队伍建设。强化业务考核，将业务考核制度与[一讲二评三公示"紧密结合，已评选[卫士之星"40人次，[先锋科室"3个，委局机关形成了[比学赶超"、[创先争优"的良好态势。扎实开展[三项活动"，委局机关干部职工到联系的太平坝乡开展[三进三同"活动，协调落实帮扶资金50余万元;带案下访，排查信访突出问题11件，化解信访问题和矛盾纠纷9件，为民办实事15件。选拔优秀人才，选调年轻干部6名进入委局工作，提拔交流乡镇、部门纪检干部5名，提高了纪检队伍的凝聚力和战斗力。

虽然我县反腐倡廉工作推进有力，特色明显，成绩突出，但离市上的要求和群众的期望还有一定的差距。但是我们坚信，在市纪委监察局和县委、县政府的坚强领导下、在各位老领导、老同志的关心支持下、在全县纪检监察干部的共同努力下，我们一定能够在以后的工作中取得更好的成绩，为顺利实施[十二五"规划、早日建成库区经济强县提供更加有力的政治和纪律保证。

最后，再一次衷心地祝福各位老领导、老同志们身体健康，万事如意，阖家幸福!

尊敬的各位老领导、老师长、老同志们：

你们好!

在这云淡山清、秋高气爽、金桂飘香的日子里，温馨的“国际老年节”刚刚离去，我们又迎来了传统的“重阳节”。在此，我谨代表小圩中学的教育行政、64名教职员工和1082名学生向各位莅临我校表示热烈的欢迎，向在座的各位老年朋友们道一声节日的问候和衷心的祝愿，祝愿全体老同志身体健康、万事如意!重阳节和国际老人节是一个重要的节日，我国自古以来就以农历九月九日重阳节作为尊老敬老的重要习俗，国际社会从1991年开始将每年的10月1日定为“国际老人节”。

近年来，在小圩镇党委、镇政府的领导下，在全校教职员工的共同努力下，在你们的大力支持下，小圩中学教育工作取得了有目共睹的成绩，基础建设发生翻天覆地的变化，这是我们小圩人的骄傲。

各位退休老同志们!“霞披夕阳情无限，霜染秋枫叶正红”。过去，你们在岗位上以满腔热血，为中学的发展、小圩镇教育的奉献了自己的青春和力量，为小圩镇的经济发展付出了辛勤的汗水，建立了光辉的业绩。今天，你们离开了工作岗位、但仍然用

长期积累起来的丰富知识和宝贵经验，通过各种方式继续为小圩镇的父老乡亲服务，为中学的改革、发展、稳定和小圩镇教育的腾飞谱写了新的篇章;当年，你们用心血和智慧浇铸了小圩镇，为我们铺就了今日继续前进的道路;现在，你们继续保持一个健康向上的心态、乐观积极的精神，对中学、小学教育十分关注，对我们的工作十分支持，从不提过分要求，从不添点滴麻烦，在岗的老同志也一样，仍然战斗在教育的第一线，用知识和经验为学校的教育撑起一片蓝天，为年轻人的成长指引方向，为学校的发展及进步保驾护航，表现出极高的政治素质和大局意识，表现出老共产党员、老教师的优秀品格，确实值得我们大家学习和尊重。对此，我再次向你们表示衷心的感谢!

本学年度，为了进一步加快新课程的改革，加快教育发展速度，我校以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以办人民满意教育为目标，以开展共产党员先进性教育活动为动力，以全县教育工作会议为契机，认真贯彻落实十六届三中、四中全会精神，树立科学发展观，创新工作思路和方法，以人为本，改革管理机制，大力推进素质教育，构建和谐校园，为小圩中学创造了发展的良机。各位老领导、老师长、老同志!新学年、新形势、新目标、新任务、新困难、新挑战。我们需要并渴望能够继续得到你们的热情关怀和悉心指导。我相信，在镇党委、镇政府正确领导下，在各位老领导、老同志们一如既往的关心和支持下，我们一定能够迈出更加坚实的步伐，一定能团结和带领全体教职员

工共同为小圩中学的教育事业进一步发展而努力奋斗。 同时希望全体老领导、老前辈为学校的发展献计献策，对学校的工作提出批评、指正。

各位老领导、老前辈，常言道“最美莫过夕阳红”。最后，我用一首诗来献给大家： 九九重阳金光照，万紫千红大地明。人老不失戎马志，余热生辉耀九重。振兴小圩心不老，祝与青松永同龄。

同志们，尊敬的老年朋友们：

在党的十八大即将召开之际，我们迎来了全体老年人自己的节日——2016年“九•九”重阳节，我代表集团公司党政和老龄委，向全体老年朋友致以节日的问好，向一年来涌现出来的各类老龄工作先进集体，先进个人，致以热烈的祝贺。

2016年，集团公司老龄和离退休工作坚持围绕中心，服务大局，联系实际，转型发展，努力建设以“积极型”、“健康型”为基本特征的“两型”老年社会，从而在连续几年处于“黄金时期”的高起点上，又取得了新的成绩，迈出了新的步伐，其主要标志是：

一、老龄和离退休工作得到进一步重视和加强

公司党政深刻认识到：老年问题是一个涉及面很广的社会问题，也是一个严肃的重大政治问题，目前，我们企业的老同志达到15000名，而且每年都在以500多人的速度增长。这是一个庞大的群体。做好他们的工作，是实现社会秩序和谐稳定，促进企业快速发展的迫切需要。在这一认识指导下，公司党政对老龄和离退休工作的重视达到了前所未有的程度。具体体现在：注意顶层设计、制定并颁布了《十二期间晋煤老龄事业发展的实施意见》，明确了今后五年老龄工作的基本框架;将老龄工作纳入议程，重要问题及时研究，对老龄工作所涉及到的人财物问题优先解决。比如，列专款1300多万元，对离退中心大院进行改造;为离退中心健全了班子，选配了人员;以深厚感情贴近老同志。公司领导班子自董事长以下多名领导，先后多次到离退中心考察调研，与老同志进行坐谈交流，并亲自深入到家庭、医院、走访看望老党员、老干部、困难老同志，以实际行动赢得了老年人的称赞。各基层领导也紧跟集团领导的步伐，认真关注民生，关心老同志，凡重要问题亲自过问解决，重要会议和活动亲自参与，重要节日亲自走访慰问，群众来信来访亲自接待，树立了亲民爱民的良好形象。

二、老年群体的待遇政策得到进一步落实

一年中，对各类老同志组织了第三次健康大体检。体检总人数达到11000多人;狠抓了安全社区推进工作，为1000余名75岁以上老人安装了电子保姆，为4600名老同志发放了防滑垫;对国家有关政策进行了兑现。如为全体离退休人员调整提高了养老金，对1300名未参保的集体企业退休人员落实了参保待遇，提高了工伤职工伤残补贴和护理费标准，死亡职工供养家属的抚恤标准。此外，各离退休部门还坚持对特困人员进行走访、慰问、救济，推行志愿者服务，在解决具体问题上做了艰苦的努力，从而使老同志的生活待遇，生活条件得到全面保障和改善。

三、老年精神文化生活得到进一步拓展

随着时代的发展，广大老年朋友已不满足于单纯的物质生活，而是追求物质与精神相结合的高品位生活。针对这一要求，集团公司各级加大了老年文化建设和老年教育工作的力度。今年四月，举办了首届老年文化节，时间长达三个月。在此过程中，老年同志以节日般的高兴心情，举行了盛况空前的开幕式及文化演出，书画才艺展览，戏曲专场演出和综合文艺演出。还举行了九项大中型体育比赛。各类活动直接参与人员2000多人，间接参与人员4000余人，达到老年人口的50%，与此同时，集团公司将老年教育作为老年精神文化生活的重要内容，作出了“启动老年大学”的重要决策，并列入四届二次职代会的十件实事之一。为了给老年大学创造良好条件，公司投资修建一座单面拐角楼，新增面积3500平米，可供400多名老年人同时学习。2016年6月，公司制定下发了关于老年大学兼职教师管理办法的通知，明确了老年大学教师的聘任和待遇办法。2016年10月17日，公司正式作出了成立老年大学的决定。并于22日隆重举行了老年大学成立典礼。老年大学开办后，将开设音舞、书画、计算机、手工艺、武术健身、文学创作等十大专业，设置32个班级，学员以公司本部为主，同时面向公司全体老年开放。这一具有开创性意义的重要举措，将为广大老年塑造科学文明、健康向上的生活方式，提供一个崭新的载体和平台。

四、“老年人奉献余热，全社会尊老敬老”的新风尚，在全公司进一步深化和普及

从广大老年来说，越来越多的老人已经不愿再过单调寂寞的生活，他们纷纷从家里走出来，参加各种各样的学习娱乐活动和社会公益活动。据统计，全公司参加音乐、舞蹈、戏剧、书法、绘画、摄影、手工艺、各种体育活动的人员，达到3000余人，占老年总数的30%以上。在企业和社会上受聘担任业务经理、技术指导、艺术教练、学校教师等角色的近1000人。担任党支部书记、协会会长、小组长、站、队、组负责人，社区调解员、协管员、关心下一代辅导员的800多人。还有一些人根据自己的特长，自立门户，开办小诊所、小舞蹈班、小合唱团、小辅导班的，也达到数百人。有的甚至拉着队伍走出了国门，向外国人展示晋煤老年风采。他们用自己的实践证明，人到老年之后，同样大有作为。

从尊老敬老来说，通过长期的宣传教育，已使尊老敬老的思想深入人心，并由提倡层面进入多数人自觉践行层面。目前在我们晋煤，不孝敬老人，不赡养甚至打骂虐待老人的行为已基本绝迹。“老年人的今天，就是我们的明天”，“关心老年人的现在，就是关心我们的未来”等观点已深入人心。尤其是在以家庭养老为主要模式的情况下，大多数老人，特别是高龄老人、空巢老人、特困老人、失能老人，得到了子女的细心关怀照顾。这次表彰的尊老敬老好儿女中，就有许多人的事迹十分感人。他们有的连续多年照顾高龄失能的父母双亲，有的不怕苦累，来回奔波，照顾双方老人，甚至到了衣不解带，昼夜照看的地步。有的象对待亲生父母一样照顾公公婆婆，还有的已经是退休老人，身体也不好，还要照看年龄更高、身体更差的父母。从这些感人的典型事例中，我们看到了尊老敬老好儿女们的人伦大德和人性光华。这些感天动地的敬老爱老行为，值得在全社会奉为楷模。

五、“主管部门具体负责，相关部门联动服务”，已进一步形成常态化格局

目前，晋煤集团共有12个老龄单位。并都设有离退休工作部门。这些部门大都全面承担着老龄工作，成为集团公司推进老龄事业的重要抓手。古矿、凤矿、长平公司、成庄、宏圣公司、金鼎公司历来是老龄工作的主力单位，做了许多开创性的工作，寺河、赵庄、沁秀、金驹股份公司等新生老龄单位，也从不甘落后。无论大小单位，今年都有很多亮点和闪光点。如在安全社区建设中，古书院矿离退中心与居委会一道，率先为400名75岁以上老人安装了电子保姆，占总数的将近50%。金鼎公司退管中心为全体离退休人员集体购买了意外伤害保险，为部分高龄老人购买了手杖。即使只有30余名老同志的金驹股份公司退休办也争取建立了活动场所。这充分说明，离退休工作部门已经成为推动老龄事业的中坚力量。

与此同时，各相关职能部门对老龄工作也由原来的被动服务转向主动服务。就以老年大学为例，自公司领导作出启动建设老年大学决策以后，有关部门都做到了闻风而动，全力以赴，发展建设局、设计院公司、财务公司、物业公司、宏圣公司、物资装备公司、机电处、人力资源中心等单位和部门，在计划、设计、施工、室内外配置、人员选配等方面，都做到了尽心竭力，全力支持，从而使广大老年盼望已久的老年大学得以顺利成立。除此之外，其他许多与老同志利益紧密相关的工作，也是在这样的密切配合下完成的。

总之，晋煤集团老龄和离退休工作能够连年保持红火兴旺的发展势头，是方方面面共同努力的结果。借此机会，我代表公司老龄委，对重视和支持老龄事业的各级领导，一心投入老龄事业的老龄工作者，不计名利，无私参与老字号工作的干部职工，具有人伦大德的尊老敬老好儿女、以及始终保持优良传统的优秀老人，表示真诚的感谢和崇高的敬意。

同志们，老龄工作并不是一项阶段性工作，而是一个永恒的话题。江山代有老人出，后人享受前人果。前人生命近黄昏，后人自然责任多，我们什么时候都应该牢记，老年人也是我们社会和企业大家庭的一员，老年安则天下安、社会安、企业安、家庭安、子女安。老人的事办不好，就会冲击中心，危及大局。所以，我们一定要始终如一，一以贯之，持之以恒把老龄离退休工作进行下去，推动下去。借此机会，我提几点意见：

一、要强化维权意识，深化为老服务工作

各老龄单位，尤其是老龄人口较多的单位，一定要以强烈的法律意识，自觉维护老同志的合法权益，当好他们的代言人。要以全心全意为老年人服务的思想，以“热心、耐心、细心”为科学方法，积极主动为老年人多做实事，多办好事。要认真落实党和政府的各项老年政策，特别是生活待遇政策，确保他们的物质生活不断提高。要做好信访接待工作，设立老年人来访接待站，虚心倾听老年同志的意见和要求，及时化解各种矛盾，要特别关注高龄老人、特困老人，空巢老人，失能老人，将他们作为重点服务对象，有条件者可试行托老所制度，志愿者服务制度，破解养老难题，探索家庭养老与单位养老相结合的途径。

二、要加强老年政治思想工作，使广大老年在政治上始终保持先进性

要按照就近、方便原则，建立以离退休人员为主体的老年党支部及党政小组，选拔有觉悟的老同志担任党支部书记、党政小组长，加强老同志的自我管理、自我服务。要为老同志订阅书报杂志，定期召开座谈会、形势报告会，使老同志们了解国家大事，了解企业的发展情况，积极为企业建言献策，要鼓励老同志积极发挥余热，在维护社区治安、调解矛盾纠纷、关心下一代等方面，继续贡献智慧和力量。要在老年群体中，特别是离退休人员中，坚持开展“创先争优”活动，把老同志艰苦创业、吃苦耐劳、正直无私、勤劳俭朴的政治优势进一步发挥出来，坚持下去，并以此教育影响年青一代。

三、要深入开展老年精神文化建设，引导广大老年朋友树立新型价值观念，把健康文明的生活方式普及化

各单位要以老年大学成立为契机，全面推进老年教育，使老年大学成为培育晋煤老年文化的“助推器”和老年人实现文化养老的精神家园。凡老龄人口达到500人以上的单位，都要成立老年学校。老年人口较少的单位，也要以办班方式组织老年人学习。要整顿健全老年文体组织，按照专业性质健全老年文体协会，还可以组织老年艺术团、舞蹈队、合唱队、健身队，并加大对基层活动室、辅导站，健身组等业余群众组织的辅导与扶持。推动老年人自我组织，自我活动，力争使每个老年都能参加一个项目。要规范文体活动制度，确保天天有活动，月月有小型比赛演出，季季有中型比赛演出，一年有2-3次大的活动。要积极参加企业、县市和全省全国的有关文体项目，既展现晋煤老年的风采，又使大家开阔眼界、锻炼人才。各单位对老年文化体育教育事业要大力支持，舍得投入，加强老年文体活动中心的标准化建设，健全规章制度，配齐设施器材，美化内外环境，为老同志创造一个舒适文明的活动场所。

四、要深入开展“敬老月”和“创建敬老文明号”活动

今年是开展“敬老月”活动和“创建敬老文明号”活动的第三个年头，各级各类单位和部门，都要积极投入到这两项活动中来，转变作风，贴近现实，扎扎实实为老年人做几件实事。与老龄工作有密切联系的单位部门，要在政策落实，资金投入，解决老同志切身困难方面，做到积极主动自觉，使广大老年实实在在感受到企业大家庭的温暖。其它单位和部门要打破“老字号工作与已无关”的陈旧观念，通过积极办理老同志子女陪侍假，落实陪侍人员待遇，教育职工尊老敬老，组织助老志愿者等实际行动，展现“关爱老年，人人有份”的宽阔胸怀。工会、共青团以及社区、居委会等群众组织，要以联动服务方式，融入老年社会，走进老年群体中，通过家庭关照，扶贫解困，政策救助，减免困难老人物业费，为双高期老人提供特殊帮助等方式，体现对老龄事业的支持。各单位部门之间要开展相互比赛，积极争当“敬老文明号”标兵，各离退休部门更要站在第一线，想新招，出实招，求实效，从大范围，多侧面进行爱老助老活动，以模范行为体现和传递企业对老年人的深切关怀。

总之，面对人口老龄化的严峻挑战，我们的工作头绪很多，任务非常繁重，我们一定以求真务实的作风，开动脑筋、多想办法、创新思路、转型发展，在新起点上开创老龄工作新局面，为建设“积极型”、“健康型”两型老年社会，为企业实现“再造两个新晋煤、跨入世界500强”的奋斗目标，作出积极努力和应有贡献。

最后，祝全体老年朋友节日快乐、幸福安康、万事如意!谢谢大家。

尊敬的各位老领导、老干部、老同志们：

你们好!

“飞火流霞迎盛世，欢歌笑语贺华章”。在这云淡山清、秋高气爽、橘红橙黄、金桂飘香的日子里，温馨的“国际老年节”刚刚离去，我们又迎来了传统的“重阳节”。在此，我谨代表四面山管委会、四面山森管局，向在座的各位老年朋友们道一声节日的问候和衷心的祝愿，同时也祝愿森管局的300多名职工身体健康、万事如意!

重阳节和国际老人节是一个重要的节日，我国自古以来就以农历九月九日重阳节作为尊老敬老的重要习俗，国际社会从1991年开始将每年的10月1日定为“国际老人节”。

近年来，在江津市委、市人民政府、四面山管委会的领导下，在全休职工的共同努力下，在你们的大力支持下，森管局的工作取得了有目共睹的成绩，这是我们森管局人的骄傲。

“霞披夕阳情无限，霜染秋枫叶正红”。过去，你们在岗位上以满腔热血，为四面山的发展奉献了自己的青春和力量，为四面山的经济社会发展付出了辛勤的汗水，建立了光辉的业绩。今天，你们离开了工作岗位、但仍然“老骥伏枥，志在千里”，用长期积累起来的丰富知识和宝贵经验，通过各种方法继续为四面山6000多父老乡亲服务，为新华集服务，为四面山的改革、发展、稳定和旅游的腾飞谱写了新的篇章;当年，你们用心血和智能浇铸了四面山，为我们铺就了今日继续前进的道路;现在，你们继续保持一个健康向上的心态、乐观主动的精神，对森管局的事务十分关注，对我们的工作十分支持，从不提过分要求，从不添点滴麻烦，表现出极高的政治素质和大局认识，表现出老共产党员的优秀品格，确实值得我们大家学习和尊重。对此，我再次向你们表示衷心的感谢!

为了进一步理顺旅游管理体制，加快旅游发展速度，优化旅游产业结构，去年，江津市委、市人民政府将四面山森林经营所、四面山采育场合并成立了江津市四面山森林资源管理局。年初，市委市人民政府提出了打造蜚声中外旅游胜地宏伟目标，标志着四面山的旅游业由此进入了一个崭新的发展时期，这为森管局的发展创造了“千载难逢”的良机。新形势、新目标、新任务、新困难、新挑战。我们需要并渴望能够继续得到你们的热度关怀和悉心指导。我相信，有市委、市人民政府、四面山管委会的正确领导，有各位老领导、老干部、老同志们一如既往的关心和支持，我们一定能够迈出更加坚实的步伐，团结和带领全体职工共同为打造蜚声中外的旅游胜地而努力奋斗。

“最美莫过夕阳红”。祝愿在座的老领导、老前辈、森管局的全体离退休老同志身体健康，家庭幸福!

最后，我用一首诗来献给大家：九九重阳金光照，万紫千红大地明。人老不失戎马志，余热生辉耀九重。振兴四面心不老，祝与青松永同龄。

省直机关在贯彻落实省委、省政府决策部署上处于承上启下特殊位置,肩负重要责任。发挥好各级机关党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,对全省工作大局至关重要。省直机关工委作为省委派出机构,将认真履职,积极作为,努力推动省直机关“两学一做”学习教育在全省走前头、作表率,为守底线、走新路、奔小康作出更大贡献。

积极发挥指导作用。一是抓好分层指导。指导省直单位党组(党委)、党支部进一步明确学习教育任务,领导干部、一般干部进一步明确学习重点,推动以上率下,通读党章党规,深入学习习近平总书记系列重要讲话特别是视察贵州重要讲话,增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。认真学习《党委会的工作方法》、《中国共产党党组工作条例(试行)》等,掌握科学的工作方法和领导艺术,掌握政治纪律和规矩。二是抓好分类指导。结合各自职能特点,对党委、经济发展、政法、社会管理、群团等不同部门在学习中的专题讨论内容进一步细化,推动专题讨论更有实效。三是抓好宣传交流。充分运用电视、报刊、网络、微信等媒体,通过召开经验交流会、座谈会等,及时总结宣传和交流各单位好经验好做法。

积极发挥引导作用。一是搭建平台载体。组织“两学一做”知识竞答、演讲比赛,以建党95周年、红军长征胜利80周年为契机,开展主题征文、表彰先进等活动,推动省直机关党员学党史,继承和发扬优良传统;组织指导省直机关开展岗位技能竞赛,弘扬“工匠精神”,培养“安专迷”机关干部;充分发挥道德讲堂和警示教育基地作用,加强正反典型教育,引导党员进一步坚定理想信念,严守纪律底线。二是开展示范创建。深入推进党支部建设典型示范工程,结合“文明在行动·满意在贵州”活动,开展省直机关“三创三树”创建、建立“党员示范岗”等,引导机关干部爱学习、勤思考、善创新,发扬“马上就办”精神,提高效率、推动落实,立足本职岗位作贡献。三是深入抓好党建助推大扶贫行动。把开展“两学一做”与同步小康驻村、结对帮扶“五千行动”等紧密结合,引导省直机关党员在大扶贫战略行动中攻坚拔寨、冲锋陷阵。

积极发挥督导作用。一是压实党建责任。把开展“两学一做”纳入省直机关各级党组织书记抓党建工作述职评议考核内容,层层传导压力,激发动力。二是开展专项检查。组织机关党务干部,定期开展省直机关学习教育专项督查。采取随机列席基层支部专题讨论、专题组织生活会等方式,对基层党支部学习教育情况进行抽查。三是强化目标管理。将“两学一做”学习教育情况纳入机关建设目标管理的全过程,实行项目化管理,与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。

尊敬的老师、同学们：

大家早上好!今天我的讲话题目是“尊老、敬老、爱老、助老”。

今天是中国的又一个传统节日——重阳节。九九重阳，因为与“久久”同音，九在数字中又是最大数，有长久长寿的含意，况且秋季也是一年中收获的黄金季节，重阳佳节，寓意深远。1989年，我国把重阳节定为“老人节”，此后每年农历九月初九又成为尊老、敬老、爱老、助老的日子。

中央电视台《东方时空》栏目在前年重阳节作了一个非常有意义的调查：请问，你是否知道父母的生日?在10个小时内，有1840人投票，其中回答“知道”的有1274票占69.24% ;“都不知道”的有 338票 占18.37% ;“知道父母中一位”的有228票 占12.39% 。说实话，看了这些数据，实在是有些刺眼，实在令人担忧。

中国已经步入老龄社会，进一步倡导尊老敬老的传统文化尤其显得必要。有数据表明：中国60岁以上老年人人口已经超过了1.3亿，占全国人口的10%以上。到本世纪中叶，中国老年人口将达4亿，占全国人口的1/4。

“花无重开日，人无再少年。”总有一天我们也会成为老人。作为**三小的学生，我们应该发扬尊老、爱老的优良传统。在重阳节这天，向爷爷、奶奶、外公、外婆致以节日的问候，感谢他们为自己所做的一切;在平时，帮助他们做些力所能及的家务活，关心照顾他们，多陪他们聊聊天，从每一件小事做起，做他们的乖孙子。同时向社会的爷爷、奶奶伸出关爱、帮扶之手。

当然，尊老敬老绝不是重阳节一天的事，应该是在日常生活中，帮助老人解决生活的困难，多给老人一些心理慰藉。因此，我提议，每一位少先队员都要用实际行动向老人们献上我们的一份心意，为自己的爷爷奶奶或者邻居老人做些力所能及的事，比如帮他们洗衣、洗碗、扫地、叠被，多为他们着想，少让他们做那些本来应该是我们自己做的事，把好吃的让给他们，把有趣的事告诉他们，对邻居长辈有礼貌，外出礼让老人。“岁岁重阳，今又重阳。”希望我们所有的人都从现在做起，都能尊老、爱老。在天高云淡、秋风飒爽的季节，让我们共同祝愿天下所有的老人都能幸福、安康。

愿所有老人都过上和我们一样幸福的生活!

我的讲话完毕。谢谢大家!

尊敬的各位老领导，同志们：

在“九九”重阳节到来之际，今天，我们在这里隆重举行老干部代表座谈会，与各位老领导、老同志欢聚一堂，共庆这个其乐融融的日子。在此，我谨代表县委、县政府向在座的各位老领导、老同志道一声亲切的问候和衷心的祝愿，祝你们身体健康，节日愉快，万事如意!

下面，按照座谈会的安排，我把2015年以来全县经济社会发展情况作简要汇报，不妥之处，请各位老领导提出宝贵意见。

今年以来，在市委、市政府的正确领导下，我们瞄准“三年翻番”，扭住“五个重项”，实现经济社会全面提升、科学发展的奋斗目标，积极应对经济下行压力，创新举措，克难攻坚，经济运行提质提效，产业发展稳中有进，基础设施提档升级，改革活力加速释放，民生民利持续改善，全县经济运行呈现了平稳较快发展的良好势头。今年1-9月份，全县预计完成生产总值66亿元，同比增长6.5%;完成财政收入7.7亿元，增长8.3%;预计实现规模以上工业增加值22.9亿元，增长4.2%;固定资产投资完成72亿元，增长14.5%;城镇居民人均可支配收入16000元，增长11%，农民人均纯收入6500元，增长12%。就具体工作来讲：

一是产业升级步伐加快。31家骨干型和成长型企业共申报省技改项目18项，总投资26 亿元;设立了1000万元科技引导基金，培育扶持新兴产业;引导鼓励企业上市，冰貂等5家企业在上股交所挂牌，瑞星公司即将在新三板挂牌上市，全县上市挂牌企业达到了10家。7平方公里的高新技术产业园全面启动，已具备承接能力;加快推进科研机构建设，复合材料、液态金属等研发中心正在加紧建设，年底启用。电子商务发展迅速，全国同行业规模最大、功能最全的买皮网已经上线，亚洲貂淘宝商城、凡雅皮草城、淘实惠、易农网等电商平台初具雏型。随着智能装备、液态金属等项目的落地，传统产业转型与新兴产业培育同步发展的态势即将形成。

二是招商项目扎实推进。抢抓京津冀协同发展机遇，主动对接，紧盯央企、名企，先后与国机集团、新兴际华、北京汽车、株洲南车、河钢集团、北京上地街道办事处、南苑经济开发区等建立了紧密联系。今年以来，共有27个项目列入省市重点，中衡冷能装备及清洁能源、冀中能源矿用智能装备制造等3个项目列入省管百项。计划开工和续建项目总投资141.9亿元，完成投资37.8亿元，项目开工率位居全市前三。特别是重点推进了新材料、新能源、智能装备等战略性支撑项目建设，液态金属产业园一期核心区、冀中能源智能装备项目已开工建设;投资20.8亿元的中衡冷能装备和清洁能源项目，作为全省10大京津冀合作项目之一，在保定召开的“推动京津冀协同发展--央企进河北”活动中签约，8月16日正式开工。世界五百强企业---新兴际华双壁罐生产基地项目，正式签约落户枣强。

三是城乡建设活力增强。在完成城乡总体规划、专项规划和5个乡镇新型社区规划的基础上，今年共投资22亿元，继续推进十大重点城建工程。县城三大片区回迁楼已基本完工;彰显文化特色的董子公园、移民文化园竣工并对外开放;“一河两湖”二期工程11月底竣工。为有效解决私搭乱建、乱摆乱放、乱涂乱画等“脏、乱、差”的城市管理顽疾，强化了“十个一”精细化管理机制，实现了县城全天候“洁、净、亮、美”，巩固深化了省级园林县城创建成果，此做法受到省、市领导肯定性批示。全省县城建设现场会在我县召开，城市建设由全省后30名跃升为前30名。大营镇裘祖文化步行街和裘都新城“传奇小镇”等城市综合体正在施工。立足把肖张镇打造成全县新的增长极，完成镇区改造提升工程，环境承载力进一步提升。赋予三大传统文化新的时代内涵，为产业发展、城乡建设注入了灵魂和活力。

四是“两区同建”取得实效。在“两区同建”中，我们更新理念，积极尝试，探索创新了五个转变新路径，即由“注重拆建”向“深度谋划”转变、由“开发商定了干”向“群众说了算”转变、由“奖补建”向“奖补拆”转变、由“改善环境”向“提升品味”转变、由“注重追求土地置换指标”向“多方互利共赢”转变，这一典型做法，受到省市领导肯定性批示，经验在全省推广。目前，全县土地流转面积超过30万亩，规模农业园区达到38个，其中千亩以上19个，万亩以上2个，我县被定为全省金融扶贫试点县，精准扶贫初显成效。8个省级中心社区中，李进伯中心村已实现搬迁入住，旧村复耕进入扫尾阶段;衡店、江官等社区已完成主体建设，部分进入搬迁阶段，八里庄、河景新村、前崔社区、王常社区等正在有序推进。特别是作为全省唯一“四新”应用示范点的八里庄社区，得到省市领导高度关注，明天全省“四新”应用现场观摩会将在八里庄召开。

五是民生事业协调发展。强力推进了县医院整体迁建、中医院新建、第五小学、全民健身中心和廉租房、公租房、经适房建设。目前，XX县医院正在进行内部装修，第五小学主体年底即可竣工。通过积极跑办和大力争取，为全县行政事业人员两次调整落实了薪资待遇，积极落实养老保险制度改革政策和乡镇工作补贴，进一步提高了广大干部职工的物质生活水平。同时，以正在进行的“三严三实”活动为契机，扎实推进了大气污染防治、主干路街的维修改造等为重点的十件为民实事，提升了城乡居民和全县群众的幸福指数。

六是综合改革深入推进。我们在完善四个清单基础上，启动了责任清单编制，目前已编制完成，在政府网站进行了公示。在县政务大厅推行“加减法”，便民服务做加法，增加服务内容;便企服务做减法，最大限度减少审批环节、审批时限。特别是并联审批实现了项目前期、窗口审批、竣工验收三个并联，审批时限由191个工作日压减到45天，为大众创业、全民创新开辟了绿色通道。进一步加大政府改革力度，整合职能，减少机构，平稳完成了工商、质监、卫生、计生等部门合并划转工作。

今年以来，尽管我县经济实现了平稳较快增长，但受经济下行压力影响，还存在着不少困难和问题。从主要指标看，gdp、固定资产投资、财政收入等主要指标增速放缓，距离完成全年目标任务还有较大差距。从主导产业看，皮毛、玻璃钢、机械制造三大产业都遇到了不同程度的困难。从企业运行看，受环保、资金、市场环境等因素影响，企业盈利能力减弱，不少企业生产经营处于较为艰难的时期。针对这些情况，县委、县政府高度重视，多次开展调研研究，多次进行把脉会诊，着力破解重点项目、重点工程和重点领域的问题制约，努力保持平稳较快的运行态势。

尊敬的各位老领导、老同志们：

大家上午好!岁岁重阳、今又重阳,不似春光、胜似春光。在这秋风送爽,“九•九”重阳节到来之际，经镇党委研究，邀请大家欢聚一堂，召开我镇离退休老干部座谈会。借此机会，我代表镇党委、政府向全镇的老

干部同志们致以节日祝贺和亲切的问候!

在座的老干部、老同志，为我镇的发展和建设，奉献了自己的青春和智慧，留下了丰富而宝贵的经验，今天你们仍是**发展和稳定的重要力量，对我们**的发展和社会的进步起着举足轻重的作用。希望老同志们，一如既往地支持镇党委、政府的工作，充分发挥你们的聪明才智，为我们积极谏言献策，奉献你们的“光”和“热”。借此机会，我就全镇的有关工作情况作一简要通报：

一、全镇经济和社会发展情况

近年来，我们深入贯彻落实县委、县政府各项决策部署，坚持以解放思想为先导，以改革创新为动力，打破常规，科学组织、扎实苦干，努力推动经济社会又好又快发展。一是巩固传统煤炭产业优势。虽然因为近几年的煤炭资源整合，致使我镇煤炭产业的传统优势逐渐失去，加之当前欧债危机持续深化，国际经济发展形势持续下行的影响，使我镇煤炭产业发展举步维艰，但我镇煤炭产业在规模和效益上发生了质的飞跃。凌志达15#煤延伸项目;反坡煤业投资4亿元的90万吨煤技改项目;凌志达投资2.2亿元的150万吨精洗煤项目;凌志达投资1.5亿元的高档外墙砖项目;飞达煤业投资1.2亿元的120万吨重介质选煤等以上一系列煤炭及环煤项目的完成和实施，使我镇煤炭产业链条进一步延伸和拉长，经济增长后劲更加强劲。二是调整农业产业结构。大力发展以绿色果蔬和干果经济林为重点的种植业。重点发展核桃经济园区，截至目前，全镇核桃种植面积达到了5000亩。虽然我镇水资源短缺，但我们仍然想办法在有条件的西后沟村、庄里村、地河村新增蔬菜大棚种植面积120 亩，使全镇蔬菜种植面积达到了800亩。大力发展规模养殖业，蛋鸡存栏达到了15万只，生猪出栏达到了6800头。农村经济合作社如雨后春笋蓬勃发展，全镇共发展农业专业合作社41个，为新一轮的经济发展注入了新的活力。三是积极推进旅游事业发展。积极协助县级有关部门搞好崇庆寺景区建设，投资2000多万元的崇庆寺主体修缮及周边环境整治工程已基本完成，白松坡风景区被评为省级风景名胜区，后寺(崇庆寺)修缮工作已全面完工，前寺(护国灵贶王庙)主体工程已全面完工，正在进行室内塑像。结合景区发展西南沟村开发建设的农家乐休闲旅游项目，一期工程已投资300万元。

二、基础设施建设及民生事业方面

近年来，我们工作的出发点始终是关注民生，虽然镇里边掌握的资金有限，但我们始终将有限的资金尽量投入到民生事业中，积极协调有关单位和企业筹措资金，努力办一些关系人民群众切身利益的实事。主要抓了以下几项工作：一是重点抓好农村街巷硬化工作，解决群众出行问题。街巷硬化工作是一项大的惠民工程，通过镇村两级干部群众的共同努力，我镇18个行政村的街巷硬化任务全面完成，极大地改善了人民群众的出行问题。二是积极协调有关部门和单位，对境内两条主干线路进行了翻修改造。我们协调有关单位和企业积极筹措资金，投资980万元新翻修了反坡至XX县娄底段公路;鲍寨、庄里、地河到高平团池的道路全面接通，使我镇东西两条出境通道全面贯通，大大缓解了境内交通压力，煤炭外运及群众出行条件大大改善。三是积极推进新农村建设。河峪、窑下两个村的新农村整村改造工程进展顺利，河峪村投资1.1亿元进行整村改造，目前已完成包括道路硬化、集中供暖、荒山绿化等工程投资近7000万元，河峪村是全县第一个实现集中供暖的农村;窑下村投资600万元完成了道路硬化、下水道改造、安装路灯和绿化等工程，进村道路已完成路基工程，将于近期铺设柏油路面;赵家庄村少数搬迁工作也积极推进。四是积极筹措资金，解决群众饮水困难。20**年投资400万元为柳叶沟村和庄里村打深水井各一眼，并进行了水网改造，解决了近3000人的吃水难问题，使柳叶沟村彻底告别了30余年到村外带水的历史。投资40余万元，完成庄里村的大棚户引水工程，有效缓解了浇菜难问题。投资40余万元帮助**村解决了吃水工程局部改造。五积极推进村级活动场所升级改造。全镇18个村均按期完成了村级组织活动场所新建和改造任务，大大改善了支村两委的办公条件。六是加大教育投入，改善教学条件。积极协调上级部门对赵家庄、河峪、琚村三所小学校进行了危房改造，大大改善了学校的教学条件。七是努力活跃农村文化生活。投资300余万元在**、琚村两个村新建了高标准的休闲文化广场，其中**村休闲文化广场还配套建设了高标准的中心文化站，目前已投入使用。全镇18个行政村均新建了农家书屋，农家 书屋实现了全覆盖，农民文化活动场所、党员远程教育网络基本上实现了全覆盖，按期完成了省委、省政府提出的“五个全覆盖”工程。农民文化生活更加丰富。八是坚持以人为本，认真落实各项强农惠农政策。每年的冬季取暖用煤发放工作均能按时完成，没有任何缺斤短两和转手倒卖现象发生。各项惠农政策得到落实。农村低保实现了应保尽保，全镇去年共860人经过严

格程序及时享受了低保;农村养老保险顺利推进，入保率达90.58%，全县排名第四;农村合作医疗参合率达到97%以上;15户危房改造发放补贴21万元;认真落实城乡最低生活保障、五保户集中供养、农村计划生育奖补、“五老”生活补贴、粮食直补、大棚补贴等一系列惠农补贴均及时无误发放到位。九是积极筹措资金对镇机关房屋进行危房改造。镇政府房屋修建于上世纪80年代，由于年代久远，多年失修，日晒雨淋，房子已经老化，尤其东西屋及南屋出现严重裂痕，多处漏雨渗水，房屋内墙经常脱皮，门窗早已破烂不堪。在镇机关自身经费十分紧张的情况下，我们积极想办法筹集资金，将东西屋危房拆除，新建了计生服务大楼和综合会议大楼;将南屋危房拆除，新建了司法所、民事服务大厅、残联办公室、职工餐厅;对旧办公大楼进行了室内翻新改造;对镇机关大院进行了重新硬化，累计投资达300余万元。机关办公条件得到了有效改善，镇政府形象大大改观，机关人员的工作条件大大改善，为干部职工提供了干净、整洁的工作环境。

三、维护社会和谐稳定方面

**镇是我县老工矿区，由于多年的煤炭开采，造成了地面塌陷、地下水资源流失、房屋扒裂、道路坍塌、坟墓开裂等一系列地质灾害问题;近年来，由于国家政策性原因关闭了许多小煤矿，造成了工人下岗失业、退休工人安置、煤矿占地复垦等诸多问题;同时**镇境内森林面积较大，加之气候干燥少雨，护林防火形势也十分严峻。这些问题都需要我们想办法进行解决，在这方面我们也作了大量的工作。一是对王家庄煤矿退休职工了进行合理安置。由于煤矿的关闭，王家庄煤矿退休老工人多次集体上访，镇政府积极协调有关部门为70多名退休老工人发放了110余万元安置款，进行了合理安置处理。二是积极协调有关部门进行地质灾害治理。多年的煤矿开采造成我镇多个村的地面塌陷，尤其以**村、赵家庄村情况严重，我们积极协调县国土等部门做地质灾害治理方案，目前两个村地质灾害治理项目已经上级部门立项，正在组织实施。三是及时有效解决部分村民房屋扒裂、坟墓开裂等问题。通过协调有关企业及国土部门，及时对房屋扒裂户、坟墓开裂户主进行补偿，避免了多起上访事件。四是采取多种措施，全力推进护林防火工作。今年春季我们在森林边缘打造了6至8米宽的防火隔离带，共打造隔离带近13公里;对林缘地带秸秆进行集中清理，清理林缘地带秸秆近3000余亩，清理平地秸秆近5000余亩;在森林入口处、景区设立护林防火检查岗，在全镇设置了三个瞭望哨，实行24小时昼夜值守，确保发生火情能够及时发现处置;组建三支队伍分东、中、西三个片区进行巡逻，镇政府组织了两支20人的专职应急分队，确保发现火情能够及时扑救;镇包村干部全部到所包村值守;通过以上举措的有效实施，使我镇安全渡过了春季护林防火特险期。虽然我们**镇正处在困难时期，存在问题也比较多,但我们积极主动地采取了一系列行之有效的措施,确保了我镇的社会持续稳定。

近年来，经过全镇各级各界的共同努力和顽强拼搏，我们取得了较好的成绩，得到了县委、县政府的肯定。在县三级干部会上，我们**镇被县委、县政府授予“综合考核先进乡镇”、“**先进集体”、“和谐稳定模范乡镇”等荣誉称号。这些荣誉的取得离不开各位老干部的帮助和支持。在此，我请大家能够给我们提出宝贵的意见和建议，我们将虚心接纳，并将在以后的工作中认真改进和落实。

最后，祝老同志们身体健康、万事如意、节日愉快、合家欢乐!

谢谢大家!

尊敬的各位老领导、老干部、老同志：

“金秋十月精神爽，丹桂飘香人增寿”。我们即将迎来中华民族的传统节日“重阳节”，今天，大家欢聚一堂、其乐融融，值此喜庆节日之际，在此，我谨代表福田乡党委、政府、人大、政协向在座的各位老同志表示节日的问候和诚挚的祝愿。

老年人是社会成员的重要组成部分，老年同志的经验和智慧是党和国家的宝贵财富。在过去的岁月里，你们为福田乡经济建设和社会发展作出了不可磨灭的重要贡献。对此，我向你们表示衷心的感谢和崇高的敬意!

今年以来，我乡在县委、县政府的正确领导下，不断加强党的执政能力建设，牢牢把握科学发展观，解放思想，艰苦奋斗，创造性的开展工作，实现了社会各项事业的健康发展。下面，我结合本乡实际，讲讲老龄工作以下四个方面的意见。

一、认真贯彻落实老年法规，切实维护老年人合法权益。

各村要依据老年法律法规，制定和完善配套的政策规定和具体实施办法，增强老年法律的针对性和可操作性，确保法律、法规和优待老年人的各项政策规定落到实处。要组织开展各种形式的群众性宣传活动，抓住目前庆祝老人节的有利时机，采取各种形式，广泛深入地开展宣传教育，提高全社会依法维护老年人权益的观念和老年人依法维护自身合法权益的意识。要不折不扣地全面落实优待老年人的有关规定，严厉打击和制止各类侵害老年人权益的做法和行为。

二、大力加强养老保障工作。

老有所养是“六个老有”的核心，保障老年人的基本生活需求是老龄工作的重中之重。各村要加强老年医疗保障工作，确保所有老人都参加农村合作医疗保险。解决好因病致贫、返贫老人的实际困难。要鼓励有条件的村建立养老补贴制度，鼓励社会各界救助贫困老人。要重视“空巢”老人的照料问题，采取村党员干部定点包户、邻里互助等办法，及时解决他们的一些实际问题。要制定鼓励家庭赡养的政策措施，把家庭赡养和孝敬老人列入村规民约，继续抓好签订家庭赡养协议书工作。要加强监督检查，督促子女全面履行赡养义务，确保老年人老有所养。

三、动员组织老年人积极参加“老有所为”活动。

老年人是促进社会和经济发展不可缺少的主要力量，要动员组织老年人参加“老有所为”活动，充分发挥老年人在政治、经济、生产、技术等方面的经验优势，特别是农村低龄老年人仍是农村生产的一支生力军。实践证明，发展“老有所为”，既是加快农村发展的需要，也是保障“老有所养”的需要，各村要充分认识老年人发挥作用的重要性，制定鼓励政策，组织老年人积极为经济建设和社会发展作贡献。

四、开展各种形式的敬老、助老活动。

各村在老人节期间都要组织召开庆祝表彰会议和不同形式的座谈会、茶话会，征询他们对党委、政府各项工作的意见和建议，组织老年人喜闻乐见的活动。老人节期间要普遍开展对老年人的走访慰问活动，解决他们的实际困难。庆祝活动要与开展文明村组、文明家庭创建活动结合起来。刚才受到表彰的同志就是先进典型的代表。他们中有心系老龄工作、热心老龄事业的离退休干部;有任劳任怨、无私奉献的好媳妇;有不图名利、热心服务的老同志等等。在老人节期间，涉老部门要结合自身实际，开展为老年人做好事、办实事活动，大力营造全社会敬老、助老的浓厚氛围。

尊老、养老和助老是中华民族的传统美德，保障老年人的合法权益是全社会的共同责任。乡党委政府对老龄工作和老龄事业向来十分重视，特别是今年以来，我们以老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所为、老有所乐为目标，加强了老龄工作，取得了一定的成绩，但与各位老领导、老年朋友们的期望和要求，也还有一定的差距。我们将继续牢记“三个不能变”，即牢记老同志历史功绩的思想不能变、牢记优先照顾老年人的方针原则不能变、牢记尊老敬老为老年人排忧解难办实事的优良传统和作风不能变，采取切实有力措施，努力把老年人工作做得更好，切实使老年人享受到社会发展进步的成果，确保老年人的晚年生活幸福、快乐。

“家家有老人，人人都会老”。关爱今天的老人，就是关心明天的自己。最后，再次祝愿各位老领导、老同志身体健康，子孙孝顺，合家欢乐，节日愉快!

谢谢大家!

尊敬的各位老领导、老教师：大家好!

岁岁重阳，今又重阳。在这丹桂飘香、秋风送爽的日子里，我们又迎来了“九九重阳节”。今天，我们欢聚一堂，其乐融融。值此喜庆节日之际，我谨代表学校新一届领导班子向在座的各位老同志，并通过你们，向全校所有老教师表示最衷心地祝福：祝愿你们节日快乐，健康长寿，生活美满!

借此机会，我将学校近段时间的工作向各位老领导、老教师作个简要汇报。开学以来，我们以稳步推进高效课堂建设和精细化管理为工作重点，一是努力争创省级最佳文明单位，开展了以创建“红领巾一条街”活动，强化学生校外养成教育;二是深化高效课堂建设，扎实开展集体备课研讨，努力建设情智课堂，打造幸福教育;三是开展了创先争优活动，评选表彰了8名首批“实小名师”;四是启动了民主评议行风工作，加强师德师风建设，努力办好人民满意的学校;五是启动了第五届科技创新大赛活动，培养学生创新精神;六是进一步优化后勤服务管理，努力创建湖北省“A级食堂”。我向老同志们介绍学校近期的工作情况，以期得到老同志对学校工作给予更多的关心、指导和理解，也希望老同志们一如既往发挥余热，为学校发展献计献策，给我们的工作多提宝贵意见和建议。

各位退休的老同志们，过去的岁月，你们流淌了辛勤的汗水;从教的生涯，你们培养了无数栋梁英才;学校的发展，你们倾注了无尽心血。你们虽已离退休，但你们几十年如一日爱岗敬业、无私奉献的进取精神永远激励着我们前行;你们虽已荷锄归去，但你们数十载的春华秋实却散发出永久的芬芳!你们虽然告别了讲台，心里却时时牵挂着学校、关心着学校、支持着学校、祝福着学校!学校永远不会忘记你们。学校有今天的成绩凝聚着历届领导和老师们的心血和汗水，学校未来的发展仍需你们的关心与支持。

老教师们，实验小学是我们共同的家，你们既是我们的同事，又是我们的长辈，更是我们的老师。在你们身上，我们学到了恪尽职守、呕心沥血的敬业精神;学到了淡泊名利、高风亮节的优良品质;学到了尊重友爱、真诚豁达的处世哲学;学到了教书育人、管理服务的方法。让我们共同努力，为实现学校又好又快的发展做出新的更大的贡献!这美好的日子里，我再一次恭祝各位老同志身体健康，万事顺畅，生活美满!愿你们如青松不老，古枫吐艳，晚霞傲霜，漫步人生夕阳红!谢谢大家!

同志们：

在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育，是党中央继党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育之后，深化党内教育的又一次重要实践，是党中央坚持全面从严治党、加强党的思想政治建设的重大部署。4月18日，省委召开“两学一做”学习教育视频会，省委书记王儒林同志提出了“四个深刻认识”、“六个坚持”和“五点要求”，讲话思想深刻、内涵丰富、要求明确。5月3日，省国资委党委召开了“两学一做”学习教育动员大会。按照省国资委总体部署，5月10日，集团总公司党委对“两学一做”学习教育进行了统一安排，并进行了专题培训。今天这次动员会的主要任务是，学习贯彻习近平总书记关于“两学一做”学习教育的重要指示，对公司“两学一做”学习教育工作进行专题部署。下面，我就扎实开展好“两学一做”学习教育、确保取得实效,讲三个方面的问题。

一、开展“两学一做”学习教育要领会“四个问题

一是要认清和领会“两学一做”的目的。深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，推动全面从严治党向基层延伸，巩固拓展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育和全省学习讨论落实活动成果，进一步解决全体党员队伍在思想、组织、作风、纪律等方面存在的问题，保持发展党的先进性和纯洁性。

二是要认清“两学一做”的范围和内容。“两学一做”的范围即面向全体党员，以支部的形式开展，内容为学习党章党规、学习系列讲话，做合格党员。要区分层次抓好“两学”，把对普通党员的学习要求和各级党员领导干部的学习要求区分开来。按照方案要求，要开展“四讲四有”(讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为)专题讨论，在学习教育中，每名党员都要对照“四讲四有”这把标尺，经常衡量自己、审视自己、改造自己。要立足岗位，把“四讲四有”作为党性员思想建设的基准，坚持以知促行、以党章为遵循，坚定理想信念，加强党性锻炼，秉持严实作风，始终保持干事创业、开拓进取的精气神。结合不同层次党员“两学”的具体内容和要求，每个季度党委要召开一次党委会或中心组学习会，各党(总)支部要召开一次全体党员会议。要严肃党的组织生活，进一步完善“三会一课”、民主生活会和组织生活会等制度，创新方式讲党课。要严格党员日常管理监督，集中开展一次党组织关系排查，切实加强党费收缴、管理和使用。要加强基层党组织建设，加大整顿战斗力不强党组织的工作力度，持续推进作风建设，从严落实“两个责任”。要开展 “守纪律、懂规矩、凝人心、促发展”主题实践活动，各党(总)支部针对不同群体党员的实际情况，精心设计活动载体，教育引导广大党员时刻铭记自己的党员身份，立足岗位做贡献。

三是要认清“两学一做”总体要求,即把党的思想建设放在首位。十八大以来，党中央面对“四大考验”、“四大危险”，着眼于新的历史实践，持续推动党的思想政治建设，取得了重要成果。但必须清醒地看到，党员干部队伍中依然存在不少问题：有的理想信念模糊动摇，对共产主义缺乏信仰，精神空虚，热衷于组织、参加封建迷信活动等;有的政治意识淡薄，缺乏政治责任感，把自己等同于一般群众，没有发挥好先锋模范作用;有的宗旨观念淡薄，利己主义严重，存在损害群众利益的行为等。这些问题，在公司一些党员干部身上也不同程度地存在。近两年来，我们在党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育中，深入查找“四风”方面及不严不实的突出问题，坚持边查边改，取得了一定的成效，绝大部分党员干部的思想政治素质有了新的提高，能做到积极行动，直面问题，狠抓整改。但还存在学习、整改、认识、提高不到位不达标的问题。究其原因，就是政治意识淡化、政治责任感缺乏，信仰不真信，修身不真修。开展“两学一做”学习教育，就是要以尊崇党章、遵守党规为基本要求，以用习近平总书记系列重要讲话精神武装全党为根本任务，教育引导党员自觉按照党员标准规范言行。要切实加强基层党组织和党员队伍建设，推动党内教育从“关键少数”领导干部向广大党员拓展，把全面从严治党落实到每个支部、每名党员。要进一步坚定理想信念，提高党性觉悟，增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚定正确政治方向，严守政治纪律政治规矩。

四是认清“两学一做” 要以问题为导向，找准问题，解决问题。特别要结合国资委对省属企业巡视问题的整改，着力解决一些党员理想信念模糊动摇的问题;着力解决一些党组织战斗力不强的问题，着力解决一些党员党的意识淡化的问题，着力解决一些党员宗旨观念淡薄的问题，着力解决一些党员道德行为不端的问题，着力解决一些党员精神不振的问题，着力解决一些党员在党风廉政建设方面存在的问题。要持之以恒纠正“四风”，抓好不严不实突出问题整改，推动党的作风不断好转。在抓好“两学一做”学习教育整改的同时，还要与抓好党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育的问题整改结合起来，使解决问题前后呼应、持续推进，更好地服务职工群众、取信于民。

二、开展“两学一做”学习教育要突出五个重点

要突出“学”这个重点，做到学深学透、融会贯通。一要原原本本学。对于党章党规，全体党员干部要原原本本研读原文，逐字逐句地学，把党章党规内化于心，外化于行;对于系列讲话，要在吃透精神、领会实质上下功夫，完整准确把握讲话的思想体系和深刻内涵，切实把讲话中的重要理论观点、战略思想和工作部署学懂、学深、学透，用讲话精神武装头脑，指导实践，推动工作。要特别注意学好用好3本书，即《习近平总书记重要讲话文章选编》《习近平谈治国理政》《习近平总书记系列重要讲话读本(2016 年版)》，同时要按照习近平总书记重要批示精神，把毛泽东同志《党委会的工作方法》纳入学习内容。要带着信念学、带着感情学、带着使命学、带着问题学，领悟好讲话中彰显的坚定信仰追求、历史担当精神、真挚为民情怀、务实思想作风。要把学习成效转化为做好本职工作、推动企业改革发展的生动实践，把领会系列讲话蕴含的治国理政新理念新思想新战略作为学习的重中之重，更好地用以指导和推进企业改革发展稳定的各项工作。二要深入思考学。要把深入思考作为学习的基本方法，对一时难以理解的党章党纪规定，要与中央和省、省国资委、集团总公司各项纪律规定结合起来学，通过反复对照现实案例，加强领会学习;对拿不准的讲话精神，要在集中学习的基础上，全面联系各自各自实际学，把系列讲话放在时代背景下，把握新思想、新论断、新战略、新要求以及其中内在的联系，体会系列讲话与企业“十三五”规划的关系，理清脉络、明确方向。特别是领导干部，要在学习中学得更多更深一些，全面掌握贯穿其中的马克思主义立场观点方法，更好地指导实践、推动工作。三要创新形式学。要把学习集团总公司系统以及公司内部先进事迹纳入“两学一做”学习教育的重要内容，通过开设“基层流动课堂”，组织巡回宣讲，切实教育引导广大党员以先进典型为榜样，立足岗位勤奋履职，争做优秀党员。同时要把群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育和学习讨论落实活动取得的好经验、好做法利用起来，充分借助公司网站、企业内刊、QQ群、手机微信平台等现代媒体的传播优势，把学习声势搞大、形式搞活，让学习成为每位党员的行动自觉。

要突出“做”这个关键，做到以学促做、知行合一。开展“两学”任务，该结对帮扶的对象要帮，该参加的活动要积极参加，同时，要按照党章规定比例缴纳党费。要把先锋模范形象树起来，切实增强“先锋队”的意识，不但要有坚定的理想信念、过硬的党性修养，更要有全心全意为职工群众服务的宗旨意识，特别是在新常态下，公司全体党员特别是领导干部，要在工作中勇于担当、积极作为，树立先锋形象，在推进改革发展、维护社会和谐稳定中当标兵、作模范，在服务职工群众、推动各项工作上做出新业绩。

要突出“改”这个要领，做到问题导向、彻底整改。公司全体党员干部要坚持问题导向，以谦虚、谨慎、务实、认真的态度来一次全身“体检”。一要“真查”。要清醒自身存在的差距，实事求是，深查细找，不回避、不遮掩、不推诿、不等靠，敞开大门、放下身架多听听职工群众的意见和诉求，力求把问题找准找全找具体。二要“力改”。针对查找出的问题，要列清单、建台账、定措施，对个性问题要边学边改、即知即改，对共性问题要上下联动、专项整治;同时要把抓好“两学一做”学习教育整改同继续抓好党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、学习讨论落实活动、省委巡视组对省国资委及部分省属企业专项巡视反馈问题的整改结合起来，使解决问题前后呼应、接续推进，确保立行立改见成效。三要“常抓”。要在“查”和“改”的基础上，以改革创新精神进一步补齐短板、狠抓制度执行，真正使党的组织生活和党员管理教育严起来、实起来，务求补齐制度短板管长远。

要突出“严”这个标准，做到挺纪在前、警钟长鸣。要确保“两学一做”抓出成效、抓出成果，在“严”字上下苦功、出实招。一要坚持纪在法前、纪严于法。党规党纪是对党章的延伸和具体化，是规范党员行为的具体遵循，公司各级党员领导干部要明白自身的党员身份和干部身份，对《廉洁自律准则》提出的 8 条规范、《纪律处分条例》明确的 6 项纪律、《党员权利保障条例》规定的 8 项权利等内容，都要熟记于心，要清楚自己该做什么、不该做什么，应当追求什么、摒弃什么，时时处处要把纪律挺在前面，真正做到心有所畏、言有所戒、行有所止，用纪律规矩这根“安全带”帮助我们成长。二要强化廉洁教育、防微杜渐，把纪律规矩挺在前面，关键要在加强教育、防患于未然上下功夫，常念“紧箍咒”、常敲“警示钟”、勤打“预防针”，开展经常性的学习教育，让党规党纪内化于心、外化于行;要深刻吸取各类反面典型的教训，彻底根除违纪苗头和侥幸心里;要严肃民主生活会和组织生活会，让红脸出汗、咬耳扯袖成为提高自身免疫力的常态手段。三要做到关口前移、抓早抓小。要以“两学一做”为契机，在“抓早”上下功夫，让违纪行为及时“刹车”，让心存侥幸者悬崖勒马;在“抓小”上不松手，防止苗头铸成大错，小错酿成大祸;在“抓细”上多用心，充分发挥纪检监察部门以及群众组织的作用，创新监督的方式方法，开展经常性的监督检查，及时发现问题，及时纠正整改。

要突出“久”这个常态，做到抓在日常、久久为功。“两学一做”不是一次活动，而是要正常化、常态化。公司各级党组织要用好日常教育途径和教育方式，真正把党的思想政治建设抓在日常、抓在经常。一要以党(总)支部为基本单位，每一个党(总)支部都要把从严教育管理党员的主体责任记在心上，扛在肩上，把党组织的日常活动开展起来，把党员学习教育的积极性、主动性充分调动起来，真正使每一个党支部严起来、强起来、硬起来，把战斗堡垒作用发挥出来。二要以党的组织生活为基本形式，既要把“严”的要求贯穿始终，更要以“实”的态度慎始敬终;要严格落实“三会一课”、组织生活会等制度，把党小组会坚持好，把支部党员会议组织好，把党课讲好，把专题组织生活会开好，把批评和自我批评这个“利器”用好，不断提高组织生活的质量和水平，不断提高基层党组织的战斗力和凝聚力。三要以党员教育管理制度为基本依托，要坚持两手抓，防止“两张皮”，紧紧围绕中心工作组织开展学习教育;各支部要把党员日常教育管理的措施完善起来，把处置不合格党员程序规范起来;党员领导干部要继续坚持和落实干部理论学习制度，及时把上级新精神、新指示传达给全体党员，一起学、一起悟、一起改，充分发挥好模范带头作用。

三、开展“两学一做”学习教育要坚决落实四点要求

公司各级党组织要按照《“两学一做”学习教育实施方案》要求，科学谋划、精心组织，高标准严要求推动学习教育深入开展。

一要层层落实责任。各(总)支部要切实肩负起主体责任，结合本单位各自的实际，认真进行部署，精心组织推动;党(总)支部书记和主要负责人要切实承担起第一责任，把学习教育当作全年党建工作的龙头任务，对重要任务亲自部署、重点问题亲自解决，从严、从实、从细抓好学习教育的各项任务;“两学一做”学习教育协调小组及其工作机构要统筹谋划，搞好组织协调，全力指导公司各级党组织开展好学习教育活动，注重典型引领，精选学习内容开展主题培训;纪检部门要把从严执纪监督贯穿于学习教育的全过程，对组织不力、效果不好的要严肃批评，对搞形式、走过场的要严肃问责、追究责任，确保学习教育执行有力，取得实效。

二要加强分类指导。要区分层次，区别对象，加强分类指导，避免“一刀切”和“一把抓”。这次学习教育，公司党委成立了协调小组和工作机构，将对全公司各级党组织开展活动进行全程督导，将采取专题检查、随机抽查等形式，加强对公司学习教育的督导检查，深入了解学习教育开展情况和实际效果。对学习研讨不深入、查摆问题走过场、整改落实不到位、学习教育成效差的要进行严肃批评，约谈问责;对敷衍了事、软弱涣散的党支部要责令整顿，予以调整。要将各级党组织开展学习教育情况作为今年党(总)支部书记年终评议考核的重要内容，对组织不力、走过场、搞形式主义的，要严肃问责。各党(总)支部要发挥自我净化、自我提高的主动性，突出学习教育的有效性;要充分利用各种阵地建设、现代媒体手段来开展学习教育，突出学习教育的科学性;要创新载体、丰富形式，灵活开展学习教育，突出学习教育的创新性，切实通过分类指导，把学习教育的任务具体化、精准化、差异化，真正使学习教育渗透到每一名党员之中。

三要突出以上率下。公司两级领导班子要走在前列、当好表率，既要以普通党员身份带头参加学习、带头接受教育、带头参与讨论、带头遵守组织生活制度，又要以领导干部的身份讲好党课、开展好批评和自我批评、解决好自身问题、履行好岗位职责，引领整个学习教育走向深入;要坚持层层示范、层层带动、上级带下级、班子带队伍，形成上行下效、整体联动的总体效应。

四要坚持“两手抓、两促进”。要把开展学习教育与推动企业转型发展结合起来，用学习教育的成果推动企业健康平稳发展，用践行合格党员标准的行动，确保企业各项工作顺利完成，切实在学习教育过程中，激发广大党员的工作热情，凝聚广大党员的向心合力，为干事创业提供强有力的支撑。

五要强化宣传引导。针对党员多样化学习需要，要制作形象直观、丰富多样的学习资源，及时推送学习内容。引导党员利用网络自主学习、互动交流，扩大学习教育覆盖面。要把学习教育作为当前宣传报道的重点，精心制定宣传计划，开设专题专栏，及时宣传学习教育的好经验、好做法、好典型，营造浓厚舆论氛围，助推全公司学习教育向纵深推进。

同志们，在全党开展“两学一做”学习教育，使命光荣、责任重大。我们一定要深刻领会其重大意义和基本要求，以高度的政治责任感扎实开展好各项工作，展现公司广大党员队伍新风貌，为公司持续健康发展提供不竭精神动力!

谢谢大家!

同志们：

今天是中华民族的传统佳节——9月初9重阳节，在这个尊老、敬老、爱老的节日里，我们市环保局请退休的老干部、老同志回来在这里欢聚一堂，共同回顾我们环保局建局20多年来走过的风雨历程，共同展望我们晋城环保事业更加美好的未来。借此机会，我代表全局干部职工向在座的老干部、老同志致以节日的问候与祝贺!

中华人民共和国已经走过了六十年的风雨历程，六十年来我们国家在政治、经济、文化、社会事业都发生了翻天覆地的变化，我们晋城也同全国一样，经济建设蒸蒸日上，社会发展日新月异。我们晋城的环保工作也走过了一条由小到大，由弱变强的道路。80年代围绕丹河、沁河两条河流抓污染治理，关停取缔了一大批小造纸厂、小电镀厂;90年代以整治小冶炼为突破口，全面实施了大气环境治理，均取得了阶段性成效。进入21世纪，特别是2003年我市在全省率先实施“蓝天碧水工程”以来，在市委、市政府的正确领导下，全局上下坚持以科学发展观为指导，紧紧围绕“让广大人民群众呼吸上清新的空气，喝上干净安全放心的水，全力打造新兴现代化宜居城市”的目标，深入实施“蓝天碧水工程”，强力推进污染减排，奋力创建国家环保模范城市，取得了明显成效，环境保护工作实现了跨越式发展，为全市经济社会转型发展、安全发展、和谐发展提供了重要前提和保障。

1、空气质量实现历史性跨越。以壮士断腕的决心和勇气对市区及周边晋城钢铁厂、市水泥厂、二化等15家重点工业企业实施了关停搬迁和改造。坚决淘汰取缔传统落后产业小冶炼, 对全市800多座100立方以下小高炉进行了彻底关停、取缔，炸毁烟囱1000余根;对50余座200立方高炉实施了断电。大力推广清洁能源，对市区128台常年运行燃煤锅炉实施了清洁能源改造。积极开展了扬尘污染防治和机动车尾气治理等工作。全市大气环境质量逐年改善，市区空气质量优于二级的天数由2001年的28天，增加到2008年的347天;由2005年以前的劣三级标准，到2008年首次达到国家二级标准，实现了历史性跨越。被省政府列为全省空气质量显著改善重点城市。2006年，我们晋城市在全省首批获得“省级环保模范城市”称号。在2009年6月全省举办的“蓝天碧水工程”成就展上荣获金奖。

2、群众饮水安全得到保障。坚定不移地实施“治丹保沁”战略，在丹河流域严禁新建涉水项目;对沁河流域实行保护性开发，提高环保准入门槛，实施总量控制。全市已投产的9家化工企业全面实施生产工艺废水零排放技术改造;投资7950万元，开工建设了全省最大的丹河人工湿地工程，目前一期工程已通水试运行;对全市10个集中式饮用水源地进行了整治和保护。全市地表水水质逐年改善，出境断面达到功能类别要求;集中式饮用水源地水质达标率达100%。

3、主要污染物排放量实现“双降”。加快燃煤电厂脱硫和污水处理工程建设。投资3亿多元，相继建成了市区、高平、阳城、晋煤集团4个生活污水处理厂和巴公工业废水处理厂。督促阳城国际发电有限公司投资4亿多元完成了6台共210万千瓦发电机组烟气脱硫工程。2006年——2008年，我市主要污染物化学需氧量、二氧化硫排放量连续三年保持“双降”。

4、环境执法成效明显。按照国家和省政府要求，我市连续 七年开展了“整治违法排污企业保障群众健康”环保专项行动。七年来，共出动环境执法人员25280余人次，对2780余家企业进行了现场执法，共查处环保违法企业1200余家，实施行政处罚1026.68万元，使环境违法行为得到有效遏制，解决了一批关系广大人民群众切身利益的突出环境问题。2008年，我局被国家环保部、发改委、监察部等七部委授予“整治违法排污企业保障群众健康环保专项行动先进集体”。

5、生态建设扎实推进。建成了陵川、沁水两个国家级生态示范区。完成了1个国家级环境优美乡镇、20个省级环境优美乡镇、39个省级生态文明村、26个生态示范矿井、6个规范化畜禽养殖示范项目的创建，为推进生态市建设打下了坚实的基础。

6、环境监管能力建设稳步提升。全市六个县(市、区)环保机构全部实现独立建制，环保执法人员已经增加到254人。市区、泽州、高平、阳城、陵川、沁水全部实行了空气质量日报制度，并向社会公布。投资1300多万元，建成了医疗废物处置中心;投资3000多万元，建设了污染源自动监控系统、环境监测标准化实验室、丹河水质自动监测站，环境保护网站，配备了大气、水环境应急监测车。全面加强了市、县两级环境监察、监测标准化建设，市环境监察支队一级标准化建设通过国家环保部验收。

与此同时，我局行政管理工作也得到全面加强。通过积极开展文明和谐创建、行政效能建设、纪律作风整顿、先进性教育、廉政教育培训、深入学习实践科学发展观等活动，环保队伍整体素质不断提高，为文明执法、科学执法提供了重要保障。

以上这些成绩的取得，是我们环保局从建局至今历届班子领导带领全局干部职工共同努力的结果，共同奋斗的结果。凝聚了每位老干部、老同志为环保事业发展所付出的心血与汗水。今天，你们虽然离开了原来的工作岗位，但仍然“老骥伏枥，志在千里”，用长期积累起来的丰富知识和宝贵经验，通过各种方式继续关心和支持我们的环保工作，积极参与其中，经常建言献策，为全市环保事业实现大发展、大跨越做出了新的贡献。在此，我代表全局干部职工向你们表示崇高的敬意和诚挚的感谢!并号召广大干部职工永远学习你们吃苦耐劳、忘我工作的崇高奉献精神，永远发扬你们艰苦奋斗、开拓进取的光荣传统，以你们为楷模，团结奋进，再铸辉煌!

新时期，新任务，新挑战。在新的历史时期，党和国家一系列加强环境保护的政策给我们晋城环保工作带来了新的难得的发展机遇，今后，在全力创建国家环保模范城市的道路上，我们肩负的任务还很艰巨，遇到的困难和挑战还很多，我们衷心希望老干部、老同志，一如既往地关注和支持我们共同的环保事业，继续建言献策，多提出一些有建设性的指导意见，与全局干部职工齐心协力、共同奋斗，努力推动全市环保工作实现更大的跨越。

最后，衷心祝愿各位老干部、老同志们身体健康，阖家幸福，万事如意!也祝愿我们晋城环保的明天更加灿烂辉煌!

谢谢大家!

尊敬的老师、亲爱的同学们：

大家早上好!今天我的国旗下讲话题目是“继承中华传统美德 弘扬尊老爱幼新风”.

不少同学都知道，今年的10月21就是明天是农历九月初九，它是我们中华民族又一个传统佳节——重阳节。九九重阳，因为与“久久”同音，九在数字中又是最大数，有长久长寿的含意，况且秋季也是一年中收获的黄金季节，重阳佳节，寓意深远。1989年，我国把重阳节定为“老人节”，此后每年农历九月初九又成为尊老、敬老、爱老、助老的日子。

“花无重开日，人无再少年。”总有一天我们也会成为老人。作为三师附幼的小朋友，我们应该发扬尊老、爱老的优良传统。在重阳节这天，向爷爷、奶奶、外公、外婆致以节日的问候，感谢他们为自己所做的一切;在平时，帮助他们做些力所能及的家务活，关心照顾他们，多为他们着想，少让他们做那些本来应该是我们自己做的事，把好吃让给他们，把有趣的事告诉他们。当然，尊老敬老绝不是重阳节一天的事，应该是在日常生活中，从每一件小事做起，做他们的乖孙子。

“岁岁重阳，今又重阳。”希望我们所有的人都从现在做起，都能尊老、爱老。在天高云淡、秋风飒爽的季节，让我们共同祝愿天下所有的老人都能幸福、安康。愿所有老人都过上和我们一样幸福的生活!

我今天的国旗下的讲话就到这里。谢谢大家。

各位老领导、老干部、同志们：

大家上午好!

岁岁重阳，今又重阳，在这金秋送爽，果实飘香的时节，我们又迎来了“九˙九”重阳节，迎来了老年人自己的节日，我们在这里举行老干部重阳节座谈会，与各位老领导、老同志欢聚一堂，共庆这个其乐融融的日子。在此，我谨代表局党总支以及全体干部职工向在座的各位老领导、老同志道一声亲切的问候和衷心的祝愿，祝你们身体健康，节日愉快，万事如意!下面，借此机会，我讲两点：

第一，简要汇报一下今年以来我局主要工作进展情况

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今年以来，在县委、县政府的正确领导下，在市人社局的大力支持下，我们人社系统按照省、市“人才优先、民生为本”的工作主线，紧紧围绕全县“引深‘四五’战略，加快转型跨越，奋力开创全面建成小康社会新局面”的战略部署，以“促就业、惠民生、保增长”为总要求，以“抓管理、变作风、强

服务”为总抓手，迎难而上，奋力攻坚，创新举措，狠抓落实，人社各项工作顺利铺开，稳步推进，圆满完成年初既定的各项目标任务进度，取得了明显成效。主要表现在以下六个方面：

(一)坚持城乡统筹，创业就业工作再创新佳绩。充分发挥创业就业的社会稳定器作用，以创建“创业型县城”和“农村劳动力转移示范县”活动为载体，持续引深创业就业工程，为全县群众广开就业门路，扩大就业总量，全县就业局势总体趋于稳中有增、持续向好的良好态势。一是就业主要指标完成顺利。1—9月份，全县新增城镇就业人员2801人，完成年度目标2840人的98.6%;新增创业就业人员549人，完成年度目标550人的99.8%;城镇失业人员再就业427人，完成年度目标400人的106.8%;就业困难人员就业121人，完成年度目标100人的121%;城镇登记失业率控制在2.13%以下，低于市控3%的目标;农村劳动力转移就业3246人，完成年度目标3300人的98.4%。二是创业就业培训有序开展。全年围绕“培训有特色、就业有技能、致富有门路”的原则，开展各类创业就业培训1975人次，其中失业人员再就业培训310人次，农村劳动力实用技能培训630人次，创业培训130人次，通过扶持创业，带动就业，实现就业倍增效应。三是各项扶持政策落实到位。黄山沟洞大学生村官创新创业园区建设顺利推进，制定出台了扶持高校毕业生创业、鼓励小微企业吸纳劳动者就业等6项创业就业扶持政策，积极向上争取各类就业专项资金420万元，有效促进了创业就业困难群体实现充分就业。

(二)狠抓扩面征缴，社保体系建设取得新突破。坚持全覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，持续狠抓社会保险扩面征缴和审核发放工作，有力地保障了群众公平参保和平等享保。一是扩面征缴最大化。1—9月份，全县五项保险参保总数达到243032人，其中城镇基本养老保险18399人、城乡居民养老保险145523人、城镇基本医疗保险27150人、失业保险18671人、工伤保险29538人、生育保险3751人，全部提前超额完成年度目标任务，累计征缴各项基金6310万元，初步形成了以养老、医疗、失业、工伤和生育五项保险为核心，全面覆盖城乡的社会保障体系框架。二是审核发放规范化。切实加强社保基金监管，严格执行审核发放程序，共发放各类社保基金9640万元，做到了应发尽发，足额到位。特别是全面落实上级各项惠民政策，普遍调整提高了社保待遇标准，其中为企业退休人员月增资230元，人均月养老金达到2150元，实现“十连调”。三是经办服务信息化。深入推进“五险统征”工作进度，养老、医疗、失业、工伤等社保经办机构全部实现窗口化服务、信息化办公，为基层乡镇劳动保障所更新配备了电脑、打印机、扫描仪等信息化设备，各险种参保登记数据全部实现入网，完成社会保障卡发放17.5万张。

(四)立足优质规范，人事管理工作取得新成效。围绕严格规范、高效服务的理念，进一步强化人事工作管理。一是强化人事管理。圆满完成了2013年度全县行政机关、事业单位工作人员年度考核，更新完善了24个行政机关和13个参公单位的公务员信息登记管理系统，组织完成了2012年度公开招聘的38名事业单位工作人员见习期满考核工作。二是强化工资管理。累计完成机关事业单位工作人员工资正常晋升5360人次，审批机关事业单位工作人员职称(岗位)变动80人、受处分降低工资2人、调动转移工资手续16人，办理机关事业单位符合退休条件人员退休审批137人次，审核发放在职或退休人员死亡后抚恤金和丧葬费45人。三是强化档案管理。健全完善了全县1231名机关事业单位工人档案和8400余人的工资档案，办理大学毕业生人事代理209人，调出档案38册，出具存档证明21份，进一步提高了人事档案管理规范化水平。另外，严格落实了军转干部各项解困政策，完成机关事业单位遗属补助审核、标准调整670人次。

(五)强化执法监管，和谐劳动关系得到新巩固。切实履行劳动保障监察职能，全面维护劳动者合法权益，全力构建和谐稳定的劳动关系。一是执法监管举措实。深入开展人力资源市场清理整顿、劳动用工和社会保险清查等专项整治活动，截至目前共检查用人单位1175户，涉及职工1.4万余人，督促补签合同和补缴参保140余人，全县劳动用工环境得到进一步净化。二是合同备案秩序好。企业集体合同签订率达到90%以上，劳动合同备案率达到90%以上，补签劳动合同300余份。三是工资追讨力度大。切实强化农民工工资追讨力度，截至9月底，共为118名农民工依法追讨工资112.4万元。四是调解诉求质量高。共接到仲裁申请12起，立案处理5起，不予受理7起，受理的争议案件全部得到有效处理，案件结案率达到92%。

(六)践行群众路线，为民服务水平得到新提升。第二批党的群众路线教育实践活动开展以来，我们以作风建设为突破，通过广泛征求意见、召开民主生活会和组织生活会开展批评和自我批评，认真查找班子、局机关存在的“四风问题”，边学边改，边查边改，有地促进了机关建设，全局工作呈现出“重点突破、亮点突出、整体跟进、全面提高”的良好局面。一是服务基础更加完备。全县“基层公共就业和社会保障服务平台示范工程” 项目建设顺利，其中县就业和社会保障服务中心大楼已建成竣工、投入使用，百尺、晋庄、东井岭三个乡镇服务站主体已经完工，正在进行后续配套工程。二是服务效能更加高效。在新建成的服务中心大楼设置了三层服务大厅，社会保险、人事管理、工资分配等相关业务科室全部入住服务大厅透明办公，同时严格推行“首问负责制”、“一次性告知制”、“限时办结制”等规定，有力地提升了窗口服务效能。三是服务水平更加精细。积极开展了窗口单位改进作风专项行动，以改进工作作风、增强服务意识为重点，通过灵活多样的服务手段，做到了服务咨询“四告知”、服务受理“不推诿”、服务办理“不积压”、服务结果“不出错”，进一步提升了干部职工服务水平，增强了履职能力。四是整体工作亮点纷呈。在做好业务工作的同时，机关党建、党风廉政、综合治理、信访维稳、精神文明等工作也都取得较好成绩，在2013年度年终全市考核中，我县取得第四名的好成绩。

尽管全局各项工作推进良好，主要指标完成较好，但由于业务繁多、工作量大，也面临着一些差距和不足，主要表现为，部分指标完成的压力较大，信访维稳难度加大，为民服务有待提高，等等。今后，我们要进一步增强信心，变压力为动力，化挑战为机遇，倍加努力，攻坚克难，确保各项目标任务年底圆满完成，力争人社系统全市综合考核进入前三名。

第二，关于做好老干部工作的几点意见

人们常说：“饮水不忘打井人”。在座的各位老干部都是我们人社部门的精英，曾经在过去，为我们人社乃至全县的发展和建设做出了突出贡献，立下了汗马功劳。对此，我们应当铭记在心，任何时候都不能忘记。要做到这一点，最好的体现，就是要尊重老干部、关心老干部、支持老干部的工作，真正使老干部老有所荣、老有所医、老有所为、老有所乐、老有所得。为此，我就老干部工作提三点要求：

一是要切实关心老干部生活。要认真落实好老干部待遇，坚决按时发放离退休费和医疗费，保证不拖不欠。在这个基础上，我们还要积极落实好老干部的政治待遇，组织老干部开展政治理论学习，积极参加局里的重要活动，并邀请老干部列席局里的重要会议，组织老干部定期对我局工作进行观摩检查，让老干部亲身感受我们的工作，感受人社系统的发展变化。

二是要大力支持老干部工作。要把老干部工作摆到突出位置来抓，对老干部工作要多关心、多支持，该有的经费一定要有，该落实的待遇，一定要落实，该做的工作一定要做好，决不能对老干部工作不重视、不理睬。特别是局党总支，要充分发挥职能作用，创新思路，开拓渠道，争取把老干部工作抓得有板有眼，搞得有声有色。

三是要重视发挥老干部余热。“老马伏枥，志在千里”。老干部在长期的工作和实践中，积累了丰富的经验，同时老干部们也非常关心关注我们人社系统乃至全县的发展，我们要充分发挥老干部的这些优势和特长，创造环境，认真搭建平台，组织老干部开展力所能及的工作，为我局做好工作，推动发展，发挥余热，贡献力量。

总之，我们要常怀尊老之心，恪守敬老之责，勤办利老之事，尽最大努力做好老干部工作。同时，也希望老干部一如既往地支持我局的各项工作，和全局干部职工一道，团结一心，凝聚合力，共同奋斗，推动好我局各项工作，为我县转型跨越发展、全面建成小康作出新的更大贡献。

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尊敬的各位老前辈、老领导、老师傅们：

大家好!

岁岁重阳，今又重阳，盛世重阳更朝阳.在今天的重阳节里，我们隆重举行敬老座谈会，共同庆祝我国传统的重阳敬老节。在此，我谨代表公司党支部、董事会、工会向在座的各位老领导、老师傅以及通过你们向公司的全体老同志们致以节日的问候、良好的祝愿和崇高的敬意!

今天，我们这一代年轻人，非常重视这个难得的聚会，我们行政管理人员们从前天就开始忙碌起来，为了做这顿敬老饭，大家借锅、借碗、借工具，买菜、买肉、买调料，虽然条件有限，做的很简单，但这浓浓的敬老之情发自内心，溢于言表，这就是亲情的流露，也是对你们的敬重的内心表白。

我们公司创建于1963年，至今已经四十周年了，我们把各个时期工作的老前辈，老厂长，老师傅们请来，其意义就是六个字：纪念、摆功、传承。纪念以年近九十的老前辈厂长尹年仁为代表的创业者们，在河滩荒沙中白手起家，经过长长17年的艰苦奋斗、不懈创业，为现在的我们的企业奠定了基础。纪念以元廷宏、王效强等老厂长为首的老一辈们，历经磨难，奋发图强，创立了公司，铸造了阳城食品加工、供应历史上的辉煌。纪念以张学建老董事长为首的一代人，也是非常巧合地历经了十七载的艰难与挑战，面对改革开放前夕，传统食品加工企业的衰败和没落，解放思想，大胆开拓，勇敢实施了“退二进三、滚动发展”的经营策略，并创建了现在的股份制企业，使老企业重焕青春。还有像赵家虎、霍都胜、卢思敏、李维喜等等老厂长们都为我们企业的进步和发展做出了重大贡献。

纪念为了摆功，我们就是要为你们在座的已退休的各代领导、师傅们摆功，因为，你们在我们工贸公司历史上历经了“创业难、百战坚、自力更生、艰苦奋斗”的艰辛路程，塑造了“敢创新、大调整、二次创业、滚动发展”的开拓创新形象，奏响了“强班子、创品牌、无私奉献、团结奋进”的嘹亮赞歌，你们为企业的发展做出了极大贡献，立下了不朽的功勋，你们为我们新一代工贸人树立了典范，做出了榜样。

所以，我们这一代就是要传承和发扬你们的光荣传统，以你们为榜样，学习你们一不怕苦，二不怕死的大无畏创业精神，学习你们敢为人先，大胆开拓，勇于创新的精神!

经过这几年的共同奋斗，我们新一代人正在崛起，我们不辱使命，不负众望，在艰难的困境中不屈不挠、砥砺奋进，向改革要活力;靠挖潜找出路;抓根本，筑牢企业可持续发展的支撑;强管理，夯实可持续发展的根基;求和谐，聚集企业可持续发展动力，使企业有了长足的发展，尤其是我们的股东队伍更加成熟，战斗力，凝聚力更强，我们的行管团队更加精悍、团结、高效、统一，完全继承、发扬了你们的精神和传统，团结拼搏、无私奉献、敢于创新的精神更加发扬光大。下面，我欣慰而地郑重的把他们介绍给大家：

这位是总经理焦前丰，兼任支部委员，分管整个经营管理，他为人正直，兢兢业业、谨慎爱岗，指挥有方，是一位年轻有为的企业后起之秀。

这位是常务董事、党支部副书记张阳生，兼任业务经理，一个公道正派、经验丰富、能文能武的企业领导人之一。

这位是延国军，我们的监事长，一位精明、干练的年轻经理，他思想解放，颇具改革创新精神，很有开拓思路，他认真负责的态度，积极进取的合理化建议，都非常的及时。

这位是张建阳，工会主席、监事会成员、安全经理，一个工作踏实、技术过硬、精明强干的班子成员。

这位是乔满龙，监事会成员，我们公司的红二代，老工人乔师傅的儿子，现任工会副主席，综合科科长，其特点是你们最熟悉的厚道正派、敬业爱岗，勤奋踏实，积极肯干。

这位是郭小云，担任妇会主任、财务科长，为人热情开朗，工作认真勤奋，主抓的妇女、财务工作，在集团系统名列前茅。

这是小张丹，应该是个红三代，我们老董事长的千金，现任办公室主任，兼团支部书记，是公司年龄最小的，参加工作以来，勤奋好学、工作积极，进步飞速，很受人们的喜爱。

这是上官艳玲，也是我们的红二代，老师傅上师傅的女儿，现任财务副科长，她在咱们企业时间较长，大家也最熟悉，特别的忠厚实在，工作敬业、积极肯干。

这就是目前咱们企业的“高管”或“白领”，也是大家的服务员，他们在经历了磨练和考验之后，以自己特有的团结、拼搏精神和执着、强烈的工作热情，塑造了企业具有强大生命力的无形资产和企业精神，我们有理由相信，有你们这群经验丰富、久经考验的老领导、老师傅的支持和关怀，我们一定传承老一辈的光荣传统，在建设和发展现代化企业的征途上，面向未来，再创辉煌。

(经营情况、企业发展概况和企业发展目标：略)

最后，衷心地希望你们多提批评建议和宝贵的意见，希望大家更加关注我们的企业，更加支持我们的工作!

衷心地祝愿你们身体健康，家庭幸福，青春永驻!

谢谢大家!

首先，我代表登封市行政审批服务中心的全体同志向各位老领导光临指导工作表示热烈的欢迎和衷心的感谢。下面，我把“中心”的基本情况向各位领导作以简要汇报。

一、建立行政审批服务中心的重要意义

建立行政审批服务中心是市委、市政府从加快登封经济发展，努力打造法制政府，阳光政府的战略高度，进一步规范政府行政行为，推进依法行政，提高办事效率，全面优化登封经济发展环境的重大决策;是认真贯彻落实《中华人民共和国行政许可法》，全面推进行政审批制度改革和创新，全面推进我市社会主义民主和法制建设，全面建设*文明的一项重要内容。通过建立行政审批服务中心，要实现更新政府管理理念，树立以人为本，公开透明，诚实信用，权责一致的新理念;要实现创新政府管理方式，从根本上转变政府职能，实现行政许可由分散到集中，由部门分块向整体许可，从无限政府向有限政府，从人治政府向法制政府，从管理政府向服务政府的重大转变。通过建立行政审批服务中心，逐步建立起运转有序、办事规范、高效廉洁的政府管理新模式。

二、“中心”的硬件设施

“中心”由河南省第五建筑有限公司承建，郑州中兴监理有限公司负责监理，占地面积21.5亩，建筑面积7800平方米，总投资1000多万元。“中心”始建于去年5月，今年5月8日试运行办公，历时1年。该建筑外形为圆弧加椭圆形，正面是豪华玻璃幕墙，其它墙体全部用铝塑板装饰，顶层是一周宽4米的飘板造型，设计独特，整体体现了简洁明快，清爽大方的风格。为配合综合楼的建筑风格，同时也为了体现行政审批服务中心公开、透明的办事风格，在院落绿化中全部采用草坪和低矮灌木进行绿化，正面不设围墙和大门。另外，配套设施中，“中心”建有餐厅、职工宿舍、车棚等。

三、“中心”的运行机制及服务承诺

“中心”对所有进驻的行政审批服务事项严格实行“六制办理、六件管理、六项公开”。“六制办理”即一般事项直接办理制，特殊事项承诺办理制，重大事项联合办理制，上报事项负责办理制，控制事项明确答复制，行政收费规范操作制。“六件管理”：即将审批件分为即办件、承诺件、退回件、补办件、联办件和报批件进行管理。“六项公开”：即公开审批内容、办事程序、审批依据、申报材料、承诺时限和收费标准。全体工作人员将严格遵循“便民、高效、廉洁、规范”的服务宗旨，以“宁可自己麻烦百次，不让群众麻烦一次”的服务理念，牢记“依法行政，办事高效、服务优良、群众满意”的工作目标，向全社会承诺：进一个门办好，缴规定费办成，按承诺日办结。并努力以娴熟的业务技能，一流的服务态度，一流的工作业绩，为广大人民群众提供优质的服务。

四、“中心”的运行情况

“中心”自5月8日试运行办公以来，已累计受理各类办件4805件，办结3858件，办结率达80.29%。通过运行，进一步规范了行政审批行为，提高了透明程度，简化了办事程序，方便了人民群众，服务了经济社会，基本实现了“一条龙”办公，“一站式”服务。

目前，“中心”整体运行良好，但也存在一些问题，最突出的是业务移交和办事程序的规范问题，这是目前制约“中心”正常运行办公的最大障碍，已经成了一个瓶颈问题。市领导在大会小会上三令五申，凡进入“中心”事项一律在“中心”办理，原单位不得再办理相关的行政审批业务。但直到现在，仍有部分单位业务移交不到位，或者移交后原单位仍继续办理，造成办事群众往返跑、多趟跑，失去了设置窗口进行集中公开办公的意义，违背了“一事一地”的办事原则。

针对当前存在的突出问题，我们将进一步加大督查力度，对业务移交不到位的单位进行通报，并在新闻媒体上公开曝光，督促其尽快到位，坚决杜绝群众跑了“中心”跑单位，跑了单位跑“中心”的不良现象，真正为群众提供快捷、高效、优质服务，密切党群、干群关系，树立党委、政府在老百姓心目中的良好形象。

最后，真诚希望各位老领导对我们的工作提出宝贵意见，对我们工作中服务群众、服务经济发展不到位的地方提出批评。

谢谢大家。