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体系

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作文

20

打好基础,构建体系

全文共 2083 字

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按事件分类

(1)会议

中国

中共一大;遵义会议;七大;八大;十一届三中全会;十二大;十三大;十四大;十五大;国民党一大;第一届政治协商会议;第一届全国人民代表大会

世界

巴黎和会;华盛顿会议;慕尼黑会议;26国华盛顿会议;雅尔塔会议;第26届联合国大会

(2)战争

中国

古代:牧野之战;城濮之战;长平之战;桂陵之战;马陵之战;四次以少胜多的战役;民族间的战争;反对外来侵略的战争

近代:鸦片战争;第二次鸦片战争;甲午中日战争;八国联军侵华战争;抗日战争;解放战争;北伐战争

现代:抗美援朝

世界

古代:布匿战争;希波战争;亚历山大大帝东征;罗马帝国扩张

近代:美国独立战争;美国南北战争;第一次世界大战

现代:第二次世界大战;科索沃战争

(3)制度

中国

禅让制;世袭制;分封制;君主专制集权制;郡县制;科举制;行省制

世界

君主立宪制;共和制;联邦制

(4)思想解放运动

中国

古代:百家争鸣;

近代:戊戌变法;辛亥革命;新文化运动

现代:关于真理标准问题的讨论

世界

文艺复兴运动;启蒙运动

(5)国际关系

友好交往

玄奘西游;鉴真东渡;马可波罗来华;郑和下西洋

战争交往

希波战争;亚历山大大帝东征;罗马帝国扩张;第一次世界大战;第二次世界大战

(6)工业革命

三次工业(科技)革命比较

比较内容

工业革命

第二次工业革命

第三次科技革命

开始时间

18世纪60年代

19世纪70年代

20世纪四五十年代

主要标志

蒸汽机的广泛应用

电力的广泛应用

原子能,计算机,航天工程,生物工程等领域取得重大突破

领先国家

英国

美国,德国

美国

进入的时代

蒸汽时代

电气时代

信息时代

主要发明

火车,汽船

电灯,汽车,飞机

电子计算机

动力能源

改良蒸汽机(煤炭)

电力和内燃机(电和石油)

核能

对中国的影响

启示

(7)法律文献

维护奴隶主利益 汉谟拉比法典

资本主义性质

英国:《权利法案》

法国:《人权宣言》、拿破仑法典

美国:《独立宣言》、1787年宪法、《解放黑人奴隶宣言》、《宅地法》

社会主义性质

中国:《共同纲领》、《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国民法通则》、《义务教育法》《环境保护法》、《劳动和社会保障法》等

苏联:《新宪法》

(8)革命

资产阶级革命

中国:辛亥革命

世界:英国资产阶级革命;法国大革命;美国独立战争;美国南北战争

社会主义革命

俄国十月革命

(9)改革

改变社会性质的改革

中国:商鞅变法;

日本:大化改新;明治维新

俄国:俄国农奴制改革

不改变社会性质改革

中国:孝文帝改革;戊戌变法;改革开放

美国:罗斯福新政;

苏联(苏俄):列宁新经济政策;赫鲁晓夫改革;戈尔巴乔夫改革;

东欧:匈牙利改革;捷克斯洛伐克改革

(10)世界体系(国际关系格局)

一战后:凡尔赛—华盛顿体系

二战后:两极格局(雅尔塔体系)

冷战后:一超多强,向多极化方向发展

(11)国际组织

军事类

三国同盟;三国协约;国际反法西斯联盟;法西斯轴心国;北约华约

经济类

世贸组织;欧共体—欧盟;亚太经合组织;金砖国家等

维护国际安全类

国际联盟;联合国

(12)东西方近代化

西方:文艺复兴;英美法资产阶级革命;工业革命

思想文化——政治制度——经

中国:洋务运动;戊戌变法;辛亥革命;新文化运动

经济——政治制度——思想文

(13)标志

例:中国近代史开始的标志;近代化开始的标志;解放战争全面爆发的标志;解放战争进入防御阶段的标志

例:二战全面爆发的标志;第二战场开辟的标志;二战全面结束的标志

(14)文化

中国

古代各个时期的文化成就;(尤其注意世界第一和中国第一)

近代科技成就和主要人物

现代科技成就:文学作品,体育成就;教育成就

古代科技和思想文化;文字;文学作品;宗教;建筑

世界

近代思想启蒙运动;科技成就;音乐;文学;美术

现代文学;美术;音乐;电影等

按国别归类

美国

1.两次资产阶级革命:美国独立战争;南北战争。

(注意从背景或原因,领导者,重要文献,主要经过,性质,影响等方面掌握)

2.两次世界大战:第一次世界大战;第二次世界大战

(注意从两次世界大战爆发的根本原因和主要原因,美国何时参战,加入哪方面作战,在战争中美国所参与的主要战役,战争对美国的影响等方面复习)

3、三次工业革命:第一次工业革命;第二次工业革命;第三次科技革命

(注意从美国在三次工业革命中的重要发明及其发明者等方面掌握)

4、两次经济危机:1929~1933年经济危机;1974~1975年经济危机

(注意从经济危机的原因,特点及影响,面对危机的措施等方面掌握)

5.二战后美国经济的发展

(注意掌握各个阶段的特点,原因以及给我们的启示)

(中国,英国,法国,德国,俄国,意大利,日本,埃及,印度,希腊,罗马等)

按时间顺序归类

中国古代史(170万年前——1840年)

中国近代史(1840年——1949年)

中国现代史(1949——现在)

世界古代史(三四百万年前——14世纪)

世界近代史(14世纪——1917年)

世界现代史(1917年——现在)

(五)关注热点,政史结

在复习中对时政新闻要有敏锐的洞察力,要关注历史知识与社会热点的联系,将历史与现实有机结合起来,从中找出中考命题的可能性。

如:周年性大事,如今年的世界反法西斯战争胜利七十周年纪念活动;万隆会议六十周年活动等。

影响世界的国际大事

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长城的防御工程体系

全文共 599 字

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在冷兵器时代,长城防御体系的军事作用是卓有成效的。秦时,“北筑长城而守藩篱,却匈奴七百余里,胡人不敢南下而牧马。”(《新书·过秦》)汉武帝时,“建塞徼、起亭燧、筑外城,设屯戍以守之,然后边境得用少安。”(《汉书·匈奴传》)

“筑长城,自代并阴山下,至高阙为塞”的赵武灵王正是以“变俗胡服,习骑射”而着称于世的政治家(《史记·匈奴列传》)。事实上,秦皇汉武,包括明初,无不是在主动出击、军事上取得压倒优势时修建长城的。这说明,修筑长城既是一种积极防御,又是积蓄力量、继续进取的谋略。

修筑长城,是针对西北边地实情所采取的积极措施,是化被动为主动,因为对于北方的游牧部落,“大兴师征之,则遁逃伏慝,不可得而诛也;师还则寇钞又起;留卒戍守,则劳费不资,故惟有筑长城以防之。”“然则长城之筑,所以省戍役,防寇钞,休兵而息民者也。”(吕思勉《中国民族史》第三章)

而且要强调的是,长城的防御作用不是表现在一般人以为的“不被攻陷”;其真正的用处在于——入侵者或许能集中力量偶尔攻破一两个关口、闯入内地,但只要整段长城还驻守有强劲的军队,入侵者就始终面临被阻击、伏击而无法回家的危险;尤其是,长城扼住了燕山和太行山北支各个交通要道,游牧民族的骑兵纵然破关而入,但只能对内地实施骚扰,而他们的后勤根本无法通过关口输送进来,故而无法在内地立足、从而动摇中华帝国的根基。癣疥之疾再重,也侵入不到膏肓,这是长城存在的根本意义。

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农机推广服务体系建设项目

全文共 220 字

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农机推广服务体系建设项目

依玛乡推广站修建300㎡培训室;古勒巴格乡修建600㎡的办公室和培训室,依肯苏乡修建1000㎡农具棚;给县推广站修建200㎡的实验室;配备4套教学设备和教具。

(1)修建办公室及培训室

(300㎡600㎡)×600元/㎡=54万元。

(2)修建农具棚

1000㎡××500元/㎡=50万元。

(3)县推广站修建实验室

200㎡×1×800元/㎡=16万元。

(4)教学设备及教具

4套×4个乡×1万元/套=16万元。

合计:136万元

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推进互联网治理体系变革须坚持四项原则

全文共 217 字

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沈逸:习近平提出的四项原则,是中国对构建全球网络空间治理新秩序的原则主张。将网络主权置于第一位,这与中国一贯主张的反对霸权、不干涉内政、尊重国际法基本原则等是一致的。

支振锋:尊重网络主权是首要原则,是中国向国际互联网治理体系贡献的一个重要概念,体现了以中国为代表的发展中国家秉持在尊重各国网络主权基础上开展国际互联网治理的意愿。四项原则将同“和平共处五项原则”一样,成为促进公平正义的基本准则。这将是中国为全人类作出的思想和制度贡献。

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专家建议未来居民养老应形成互补体系

全文共 433 字

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国务院要求,2015年各地企业退休人员基本养老金调整总水平为10%,且包括适当倾斜等因素在内,由于内涵要求不同,各地方在一些细节上有所不同。根据相关规定,企业退休人员基本养老金调整普遍分为三部分:固定额、与本人缴费年限挂钩和与本人基本养老金挂钩组成。

各地自政策发布后即可着手准备制定上调的具体文件,先由省一级劳动保障厅来制定政策,再依据自身的情况来制定相应的细则。对于养老金各省份之间的差距,中国社会保障研究中心主任、中央财经大学保障研究中心主任褚福灵对《法制晚报》记者表示,现在养老金是地方统筹,各个省份按平均工资水平

来缴费,因为各地区之间的经济发展不平衡,工资水平、缴费水平也有一定的差别,所 以养老金水平也会有关联。“目前,应逐步完善现有的制度体系,现在只是提高了职工养老金,未来居民养老保险体系、也就是说非工薪阶层的养老制度要协同发展,要互补、分层次发展。”褚福灵说,应形成两个互补的体系,一个面向较低收入群体,一个面向工资阶层。

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“一个载体、四个体系、六大基础”

全文共 203 字

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这是《河南省全面建成小康社会加快现代化建设战略纲要》中提出的推进我省四化同步科学发展的突出任务,是实施三大国家战略规划的有效抓手。“一个载体”即产业集聚区(包括经济技术开发区、高新技术开发区)、商务中心区和特色商业区(街)等科学发展载体;“四个体系”即现代产业体系、现代城乡体系、现代创新体系、现代市场体系;“六大基础”即现代交通系统、信息网络系统、水利支持系统、能源支撑系统、生态环境系统、人力资源强省。

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“一老一小”养老社保体系如何构建?

全文共 213 字

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一面是伴随中国逐步进入老龄化社会,另一面是“全面二孩”政策实施,这“一老一小”领域,有不少难题待解。

“一床难求”“未富先老”等一系列养老问题开始出现,“二孩”想生不敢生的纠结也开始显现,未来养老社保体系建设尚需推进。对此,北京大学社会学系教授陆杰华等学者表示,对缓解养老压力要进一步完善养老金的制度设计,优化居家养老、社区养老和机构养老等制度上的安排。同时,要进一步加强社保体系构建。此外,要为“二孩”生育提供更多公共服务。

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建立劳工实名制和诚信管理体系

全文共 519 字

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征求意见稿还拟定,劳务用工实行实名制管理并纳入建设工程诚信体系:用人单位应当核实聘用劳务人员的身份,完善用工档案,如实记录劳务用工情况。

对于用工单位,征求意见稿显示,新规拟将出现欠薪行为的企业纳入诚信管理体系,并在一定范围内公示。

实行劳务用工实名登记制度,河南郑州并非第一例。据财新记者了解,近年来,包括天津、江西、福建、山东、湖南等省份多个县市,已经开始试水劳务用工实名制。

劳工实名制在实践中如何保障农民工劳有所得?李大君称在有的案例中,由于工程层层分包,有的工人没有被统计进来,造成欠薪。

“1998年的《建筑法》早有规定,要求劳务公司直接给工人发工资,但是一直没有很好地得到实行。劳务公司下面还会层层分包,劳务公司自己也不清楚手下有多少工人。”

李大君认为,实名制给了整个工资发放体系一个相对透明的机制,由劳务公司来直接给工人发放工资,“大家也可以比较清楚自己每天做了多少工、可以拿多少钱。”

诚信管理体系的建立,能否有效保障农民工按时足额领到工钱?李大君曾在湖南、北京等地见过类似措施,“以我所见,实施得还是不错的。如果某家施工企业出现欠薪,尤其还出现恶性事件的话,这家施工企业可能会被取消进京施工资质等,对其承接业务量会有实质影响。”

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哲社话语体系建设理论研讨会征文启事

全文共 673 字

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为深入推进中国特色哲学社会科学话语体系建设,全国哲学社会科学话语体系建设协调会议办公室拟于2016年10月在上海召开“全国哲学社会科学话语体系建设理论研讨会”。此次会议由中国社会科学院、中共上海市委宣传部承办,上海市社会科学界联合会、上海研究院、上海大学协办,面向全国进行征文,以文入会。现将有关事项说明如下:

选题方向

习近平总书记在哲学社会科学工作座谈会上讲话对哲学社会科学发展的指导意义

马克思主义的指导地位与哲学社会科学的繁荣发展

中国特色社会主义事业与中国哲学社会科学的繁荣发展

党的领导与哲学社会科学的繁荣发展

中国特色哲学社会科学的继承性、民族性建设

中国特色哲学社会科学的原创性、时代性建设

中国特色哲学社会科学的系统性、专业性建设

如何提升中国哲学社会科学学术话语权和影响力

哲学社会科学话语体系建设的制度、机制建设

哲学社会科学话语体系建设的学科个案分析研究

基本要求

应征论文必须坚持正确的政治方向,主题鲜明,观点正确;文风简洁,用语准确,表述清楚,论证充分;学术性强,符合学术规范。

论文以不超过8000字(含注释,统一要求为页下注)为宜,并附500字以内的内容提要和100字左右的作者简介(含联系方式)。

请于2016年8月15日前将论文和作者简介的电子版发送至wkc@department.shu.edu.cn,并在邮件标题注明“话语体系征文”。

联系人:董丽敏李青青

联系电话:021-*******,021-*******

全国哲学社会科学话语体系建设协调会议办公室

本版稿件选自上海观察“思想汇”栏目栏目主编王珍邮箱:shhgcsxh@163.com

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5新时期下高校创新创业教育体系的构建

全文共 1692 字

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2015 年 7 月 17 日,习近平总书记在部分省区党委主要负责同志座谈会上强调:“抓创新就是抓发展,谋创新就是谋发展,不创新就要落后,创新慢了也要落后”。①创新是推进改革和发展的不竭动力。目前,我国面临着复杂的改革环境和艰巨的发展任务,只有不断提高创新水平,才能持续推动改革与发展。创新的基础是人才和教育。研究生教育处于我国教育体系的高端位置,对于培养具有创新能力的高层次人才具有重要意义。我国研究生教育向社会输送大量人才,促进各行各业创新与发展,但仍存在研究生创新力与思辨力不足等问题,制约了我国高等教育的发展和创新人才的培养。在经济步入“新常态”、社会改革迎来关键期的背景下,如何更好提升研究生的创新能力以服务经济与社会是一项重要课题。教育改革问题越来越受社会关注,研究生教育也不应被忽视。本文从高层次人才培养角度,对大连某高校研究生进行调查,探讨影响高校研究生创新力的主要因素,分析其影响程度,并从内因和外因角度进行区别分析,最后提出提高研究生创新能力的相关建议。

5.1、发展先进的教育理念

在现阶段当今社会,大学生是我国知识最丰富、见识最宽的社会群体,作为这样一个群体,思想不应太保守,一心追求工作生活稳定虽然是不错的选择,但不符合对当代大学生的素质要求。我们应该勇于冒险,敢于挑战自我,加强自己的创新创业意识,形成一个全民创新、万众创业的局面。在学校也应该具有相应的课程,去鼓励学生创业。且在这个基础上,我们开展的创新创业教育也应该和专业教育一样,是高等教育的重要组成部分,而不能只是在专业教育之外的补充而已,我们要把它当成为当代教育的一门重要的课程,二者的共同发展,才是完美现代社会教育体系。要将创新创业教育与学生们的专业相结合,培养出学生的个人创新性思维,创新性意识。学校也可以开展相关的创新创业的活动,让学生们参与或者是了解创业。老师的传统教育观念也要随着教育的大变革要有很快的适应性,要在加强自我的学术和创新思维修养,这样才能更好的引导学生在新时代下进行创新创业,让学生成为一个理论与实践兼备的复合型人才。

5.2、解决大学生创业资金问题

首先,教育部和各级地方政府根据高校的创业情况和财政情况,确定相应的扶持计划,增大资金的投入。比如设置创业基金和项目基金,让更多的大学生创业者看到国家的好政策,也受到很多的优惠,减少了在创业的过程中面临最大的资金问题。再者,作为一个高校应该扩大与企业之间的合作尤其是研究型工作,这样会吸引外资的投入,学生有足够的流动资金,才能让项目顺利进行。最后相应的银行也应该提高资金扶持力度,需要建立健全第三方担保机制,大学生从银行贷款时,必须要有相应的担保时,银行才会给予贷款。这样的话,高校和地方政府可以作为大学生贷款的担保。

5.3、强化高校创业实践指导

在现在大众创业的时代,国家出具有鼓励大学生创业的指导性意见。因此,在国家的带头作用下,国内各个高校积极支持学校老师带动学生创业,特别是处于创业阶段的老师或是具有创业经历的老师,让学生在实践中接受锻炼,得到教师指导。在校期间创业的学生,学校应该全程跟踪其项目过程并且安排有相关的

老师进行指导,让学生创业的成功率更大些。在高校中经常有大型的演讲会议,可以利用这个机会,聘请创业成功人士和许多的企业家给学生讲述创业故事,来激励学生的创业激情,也让学生懂得创业过程中的幸苦,懂得坚持才可能会有好的结果,给学生提供经验和教训。

5.4营造创新创业文化氛围

高校“创新创业”教育需要加强各类“创新创业”教育活动的宣传工作,进而营造良好的“创新创业”教育的文化氛围,这是高校“创新创业”教育不断朝着成功方向迈进的外部助推力。高校可以通过校园网站、微信平台、校园广播、校园报刊等形式宣传国家、地方和本校在“创新创业”上的政策措施。同时,也宣传国内各高校大学生“创新创业”的成功典型,并邀请这些成功者来校分享“创新创业”历程,调动大学生“创新创业”的积极性。

6结语

创业教育是当今社会培养大学生创新精神和创新能力的必然需要,高校必须抓住机遇,以加强创业教育,培育人才为己任,积极为社会培养大批优秀的创业人才。

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畜牧兽医法规体系完善措施论文3000字

全文共 1966 字

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随着我国科学技术的不断进步以及发展,中国传统的畜牧行业已经开展了改革措施,中国畜牧兽医队伍的服务质量以及综合素质水平也随之提高。以下是小编给大家整理的畜牧兽医法规体系完善措施论文的内容,欢迎大家阅读。

摘要:近年来,我国的畜牧兽医体系逐渐得到完善,为我国畜牧兽医的发展奠定了基础,但是我国畜牧兽医的相关法律法规并不健全,需要进一步完善,才能促进畜牧业的提升与发展。

关键词:畜牧兽医;法律法规;问题;对策

畜牧兽医体系所包含的范围广泛,其中不仅仅包括着畜牧兽医技术方面以及服务方面的一些体系,还包括着政策法规体系以及法律法规体系。在现实生活中,人们常接触的就是畜牧兽医技术以及服务方面的体系。但随着现代动物疫病的不断出现,为了保障人民的生命安全及健康,国家政策已经对畜牧兽医的发展上给予了非常大的支持,以保证畜牧兽医体系更好的发展。

1我国畜牧兽医法规体系的现状

畜牧兽医所从事的有关畜禽饲养管理技术工作,饲料厂从事化验员、产品销售和技术服务工作,各级兽医站从事地区畜禽疫病防治工作,各级卫生防疫站或监测站从事畜禽防疫和检疫工作,宠物医院从事诊疗、美容等工作可以保障人们的健康及食品安全,并且能够保障农牧业的良好发展。在畜牧兽医的法规体系之中,有着规章、法律、行政法规以及地方性法规等诸多的法规,其中畜牧业相关的法律法规,有数十部之多。这数十部的法律法规,还对畜牧业相关的工作人员制订了工作规范,对一些相关的部门制订了日常的畜禽养殖、饲料兽药、动物防疫以及质量安全等所需要去履行的各项职能。但由于我国畜牧兽医业起步较低,发展较慢,工作人员的素质也普遍较差,所以这些法律的实施就比较困难,从而暴露出这些法律法规中的一些不完善之处。

2我国畜牧兽医法规体系中存在的问题

2.1行政执法困难

目前,虽然我国畜牧业相关的法律法规,总数已有了数十部之多,也取得了一定的成效,但其中存在的问题还有很多。首先执法主体上的问题,在我国,若是发生突发事件或是重大疫病时,动物防疫部门、食品安全部门以及卫生部门等都会运用自身的行政执法能力解决问题,但是根据《动物防疫法》来说,行政执法的能力只存在于动物防疫监督机构,但在处理事件时,许多部门的加入就导致了执法主体的分歧。这样一来,就会降低各部门的行政执法效率,若是事件处理不当,相关部门之间就可能互相推卸自身的责任,最为严重的就是延误了受害群众的救治及保护时间,后果不堪设想;其次,执法规范以及执法人员的素质问题,就我国目前的一些相关法律法规来说,其中对一些执法规范的要求非常的不严谨,这就会使得执法人员在执法中没有一个参考标准,导致对执法把握不准从而导致一些严重的问题发生。

2.2对畜禽产品的检验检疫以及监管力度不够

在近年来,由于畜禽产品安全而导致的问题,使得人们的生命财产健康受到了极大的威胁,也证明了畜禽产品的检验检疫以及监管方面力度不够。造成这类问题的最主要因素就是相关法律法规的不完善,让不少的畜牧产品经营者有空子可钻。

2.3相关法律法规不健全

目前,我国在畜牧兽医方面法律虽多,但还有着诸多的不完善之处,一些法律的实施细则也并不能及时地对外公布,这就使得一些法律法规在实际工作中很难实行。我国在兽医以及动物屠宰方面,只有相关的规范进行约束,这些规范从根本上说并不能算作是法律,故而也就缺少了法律所带来的威慑力,导致人们对这些规范视而不见,这些问题都制约了我国畜牧业的健康发展。

3我国畜牧兽医法规相关问题的解决对策

3.1完善畜牧兽医法律法规

一是要去对已有法律进行完善以及细化,及时出台更有针对性的法规或是实施细则;二是要使我国目前的畜牧兽医法规与国际相接轨;三是要去填补一些畜牧兽医领域的法律法规空白,从而使得畜牧兽医的法律法规能够更加的完善。

3.2严格执行畜禽产品检验检疫以及监管制度

目前我国的相关法律法规中对检验检疫的标准比较宽松,故而就导致了我国近几年来食品安全事故的频发,所以说必须要严格畜禽产品的检验检疫标准。《动物检疫法》以及《兽医法》等相关法律法规要对官方的兽医制定更加明确的标准,才能实现真正的专业化。

3.3加强畜牧兽医相关的行政执法能力

目前我国畜牧兽医相关的法律法规并不完善,在其执法的过程中更是困难重重,所以必须要加强畜牧兽医相关的行政执法能力。一是改变多方执法的缺点,统一执法部门;二是提高相关执法人员的素质;三是要加强对畜牧兽医相关的行政部门的管理。

参考文献

[1]包玉华,贺艳,张博.我国畜牧兽医法律法规体系存在的问题及对策[J].黑龙江畜牧兽医,2014(12):1-3.

[2]张辅.试论当前畜牧兽医行政执法中的问题及对策[J].畜牧兽医科技信息,2010(01):26-28.

[3]赵乐乐.基层畜牧兽医行政执法中存在的问题及对策[J].农业技术与装备,2014(23):46-47.

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质量保障体系不断完善

全文共 545 字

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20xx年,教育部颁布《幼儿园教师专业标准》、《小学教师专业标准》和《中学教师专业标准》,引起广泛关注和积极评价。三个《标准》体现了先进的教育理念,指明了教师专业发展的方向,《标准》的出台对于规范教师的教育教学行为,促进幼儿园和中小学教师专业发展,提高教师队伍整体素质具有至关重要的意义和作用。

20xx年,教育部出台《关于大力推进教师教育课程改革的意见》和《教师教育课程标准(试行)》,对教师教育课程改革的理念、结构、内容、资源、教学模式、教育实践、养成教育、队伍建设、质量评估和条件保障等关键环节提出了明确政策措施。各有关高校积极贯彻教师教育课程标准,围绕优秀教师培养目标,大力推进教师教育改革创新。一是创新教师培养模式。XX省推进教师教育综合改革,实施教师教育基地建设工程,中学教师培养实行“大类招生、二次选拔、分段培养”模式,小学和幼儿园教师实行全科综合培养。二是推进教师教育课程改革。六所部属师范大学普遍优化了教师教育课程结构,教学内容与基础教育课程改革紧密结合,与实践教学紧密结合,与学科最新成果紧密结合。三是强化教育实践环节。20xx年以来,XX师范大学先后组织13500余名师范生到全省80多个县(市、区)300余所农村中学进行实习支教,对5600多名农村教师进行了置换培训。

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健全公寓安全管理组织体系

全文共 300 字

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代表学校全面负责安全管理工作的安排部署、监督检查、总结评价等工作,做好公寓的安全管理工作应当成立由公寓管理部门、安全保卫部门、学生处、各院系共同构成的组织体系。要明确各部门在公寓安全管理工作的职责与权限。保卫处是学校安全工作的职能部门。保卫处要把学生公寓的安全工作放在全校安全工作的重要位置。此外,应成立学生安全自律组织,主要承担自我管理和信息反馈任务,充分发挥安全保障中学生的主体作用。公寓管理部门定期与各院系、学生处、学生会等沟通,虚心听取他意见和建议,及时发现存在矛盾和问题,通报学生宿舍管理方面的工作情况,争取得到最大范围的支持与理解。各方面的协助与监督,会使公寓安全管理工作更科学、更规范。

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培训体系项目建议书

全文共 15421 字

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一、环境分析

1.政策环境

中国的现代化进程的最大障碍就是“三农”问题,解决农村的贫困问题和伴随农村城市化出现的失地农民就业难是我国政府必须面对的课题。党中央、国务院提出的“人才强国”的伟大战略,逐步加大对农民教育培训经费的投入力度,为筹备工作提供强有力的政策和经费支持。中央一号文件为我们的实践提供了强有力的理论支持。改革过程中形成的社会弱势群体无法承担高额的教育费用,因而无法获取生存和发展的能力。仅靠政府的投入远远不能满足,因此,需要一大批的知识分子和民间资金为他们提供必要的支持,即适当让利以启动和培育农村的教育培训市场,使之形成良性循环,将是突破农民就业问题瓶颈的有效尝试。随着国家对外开放的步伐进一步加快,国外的糟粕文化和没落观念对我国民众造成了巨大的冲击,拜金主义、利己主义有相当的市场。我们需要利用某种方式或行动来重塑中华民族奉献、利他的传统美德,形成具有中国特色的社会文明风尚。学院是不以营利为目的的培训机构,其中的志愿者的自觉自愿行为将为普通大众树立道德标杆。

为贯彻中央一号文件精神和实践“人才强国”的伟大战略,给农民工和好学者提供一个可持续高质量低成本的教育培训支持平台,天津宜农科技有限公司组织专家学者与宝坻中专全方位合作,共同筹建“天津农民工培训中心”。

2.微观环境

近两年宝坻区委、区政府制定了一系列促进宝坻经济和社会发展的战略方针,随着这些战略方针的有效实施,宝坻的方方面面发生了显著的变化,毋须置疑宝坻已经走上了加速发展的道路。但部分人的观念落后、素质偏低和人力资源短缺等因素却有可能制约宝坻经济和社会发展进程,如不及时解决这些问题,将会影响宝坻战略目标的实现。现将目前可能面临的问题简述如下:

1) 由于项目开发和园区建设,失地农民必然要从农业向第二、三产业转移。但部分农民知识结构单一,综合素质偏低,缺乏应对市场竞争的信心和能力无法适应社会转型的要求。

2) 随着招商引资工作的深入,宝坻区经济和社会发展需要一大批具有经济和社会管理等专业知识和经验的人才来从事这项工作,把宝坻的招商工作推向新水平,实现招商工作的质的提高。把那些真正属于科技型、资本密集型、高附加值的项目引入宝坻,摆脱宝坻区对劳动密集型产业的依赖。

3) 政府职能的转型,行政体制的改革是大势所趋,这将对政府行政管理能力提出挑战。政府要提高行政管理能力,迫切需要一大批经过高级行政管理专业培训的人才,以应对服务型、知识型政府对公务员素质的要求。

4) 近两年来,宝坻区招商引资工作取得了明显的效果,很多项目入驻宝坻,更多的项目正在观望,观望的不仅仅是宝坻的投资硬环境的变化,还关心宝坻政策、政府的行政能力和人力资源储备等投资软环境的改善情况。项目的开发需要当地人力资源的强力支持,这是项目能否成功的关键点之一,宝坻区在这方面可能准备不足。

5) 过去传统产业为宝坻经济的发展做出了很大的贡献。在今后相当的时间,仍将是宝坻经济发展的领头羊。从目前来看,制约传统支柱企业壮大做强的核心问题就是还没有一批具备现代管理知识和能力的新一代企业家、项目管理人才和职业经理人才,政府应该在这方面有所作为。

6) 未来社会将会是终身教育型和学习型的社会。政府是终身教育、终身学习的发起人,是建设学习型社会的“第一推动力”,政府应整合各种教育资源,汇合各方力量,促进终身教育体系和学习型社会的成长。

综上所述,提升宝坻民众(涵盖所有群体)的综合素质,为宝坻新的跨越式发展奠定人力资源基础的工作迫在眉睫。目前在天津部分区县如东丽、西青的部分乡镇已经出现了由政府主导的人力资源培训机构,虽然其培训能力还很有限,发展战略还不甚清晰,但其所蕴涵的实际意义是深远的。

二、战略构想

1.远景目标

天津农民工培训中心项目是由热心农民工教育培训事业的机构与政府全方位合作、为宝坻乃至天津市建立人力资源储备的教育培训项目,为筹备这个项目,发起人及专家顾问组成员酝酿多年。它和社会上以赢利为目的的职业技能培训机构有本质的区别,这是一种全新的培训模式,它将为公务员能力提升、城市下岗职工再就业、农村剩余劳动力、失地农民进入二三产业和毕业后暂时找不到工作又愿意从事技能工作的大学生提供可持续高质量低成本的教育培训支持平台,清除他们在社会转型和经济发展过程中观念、技能、知识等障碍。

我们长期致力于研究和实践这样的工作——整合政府和社会各界资源(企业、专家、大学生)介入农村城市化的过程(简称“核聚变”),为农民工进城务工和农村城市化搭建教育培训的支持平台。通过知识的分层传递(简称“核裂变”),将农村的劳力资源变为人力资源,通过对农民工的培训是增加农民收入和解决伴随农村城市化出现的农民工就业问题。

为失地农民、下岗工人、毕业找不到工作的大中专毕业生搭建一个可持续高质量低成本的教育培训支持平台,这是天津农民工培训中心成立的首要动机。通过建立天津农民工培训中心,解决宝坻现代化过程中人力资源同经济发展同步发展的问题,解决物质文明和精神文明同步发展的问题,解决提升政府行政管理能力和社会变革的同步发展问题等,在实践与理论相结合的基础上,探索出一条有宝坻特色,具有全面推广意义的推动农村城市化的教育理论和实际操作体系。

在可持续高质量低成本的教育培训支持平台构建的同时,也是实施“新村建设”和构建宝坻产业链的过程,逐步实现试点地区产业的信息化、系统化、规范化、标准化。

2.发展阶段

1) 第一阶段:天津农民工培训中心。主要服务于项目试点地区和周边区县;在做好本中心的基础教育和特色教育的基础上,积极配合国家有关部门推行职业资格认证,使学员在学校期间也有机会参加各种专业技能的认证。

2) 第二阶段:京津冀人力资源开发管理基地。在宝坻农民工培训中心的基础上建立“京津冀人力资源开发管理基地”,主要服务于京津冀地区;在努力做好学科建设的同时,根据社会发展的需要设立科研机构,并努力使科研机构的研究成果迅速转化成为生产力。

3) 第三阶段:中国农村人力资源学院。借助网络,辐射全国,为农民工提供可持续高质量低成本的教育培训服务。将学历教育列入国家招生计划,主要有:二年制专科、三年制高等职业教育、四年制本科;力争取得研究生招生资格。

3.办学模式

在党和政府的领导下,通过宝坻农民工培训中心的有效运作,探索以政府支持为主导,民间多元化参与的全新的农民工教育培训模式。以第一个试点地区为知识、信息的生产、加工和学科建设的基地,借助网络系统面向全国,服务全国。在逐步建立全国培训网络的基础上,构筑新型农业产业链,寻求全面解决中国农村贫困和在农村城市化过程中农民身份转化问题。

天津农民工培训中心将以官助民办的形式来开展。政府拿出一部分教育资源和政策来支持天津农民工培训中心发展,天津农民工培训中心按照市场化的机制来运行。培训中心为了取得发展和回报投资人,可以通过某种市场化的方式来获得社会的教育资源,以一种与政府途径相平行的市场途径向社会提供服务,为此必须给予投入教育资源的人以一定的经济回报。这样既实现了投资人的利益,同时又满足了社会成员对教育的多元需求,因而实现了“双赢”的结果。

4.发起组织及顾问团队

在宝坻区委、区政府的正确领导下,由天津宜农科技有限公司与关注三农问题的其他机构共同发起;以天津市宝坻区作为“农民工培训中心”试点并逐步建成国家级农民工培训中心——“中国农村人力资源开发管理基地”,天津宜农科技有限公司与试点地区的农委、教育局和科委等部门合作,会同中央农村政策研究室、国务院发展研究中心农村部、南开大学、北京大学、清华大学、中国人民大学、北京师范大学、中国农业大学、北京林业大学等著名高校和研究机构的专家教授共同筹备。

筹备初期拟邀请的专家顾问组(按英文字母顺序排列):

陈宗胜 天津政府副秘书长;南开大学经济研究所教授、博士生导师。

陈 钺 南开大学东北亚研究中心主任、教授、博士生导师。

崔传玉 国务院发展研究中心农村部研究员。

崔晓黎 国务院发展研究中心农村部研究员。

曹振良 南开大学经济研究所教授、博士生导师。

邓苏生 老一辈无产阶级革命家林伯渠同志之子,原司法部高级律师。

邓瑞生 老一辈无产阶级革命家邓子恢同志之子,高级工程师。

杜大恺 清华大学绘画系主任、教授、博士生导师。

郭丽娜 中国工合国际委员会秘书长、博士后。

郭于华 清华大学社会学系教授、博士生导师。

季任钧 南开大学经济研究所教授、博士生导师。

柯玛凯 中国工合国际委员会副主席。

刘昭祥 中国军事科学院研究员。

李宝梁 天津市政协委员、天津市社科院社会学所研究员。

李志民 中国农业大学教授。

孙 翔 中国农学会副会长、研究员;“科教兴村”、“一村一名大学生”等计划的策划者和发起人。

史井冈 原中国人民解放军301医院主任医师

苏 丹 清华大学美术学院环境艺术系副主任,副教授。

唐 忠 中国人民大学农经系主任,教授、博士生导师。

吴如嵩 中国孙子兵法研究会副会长、研究员、博士生导师。

许启大 中国民政干部管理学院副院长、教授、博士生导师。

杨林书 中国农业大学教授、硕士生导师。

钟道隆 原中国人民解放军通信工程学院副院长、教授(少将)。

周立群 南开大学经济院院长、教授、博士生导师。

朱启臻 中国农业大学人文与发展学院副院长、教授、博士生导师。

朱天吉 中国民政干部管理学院教授、硕士生导师。

张东刚 南开大学中国研究中心主任、教授、博士生导师。

张福墁 中国农业大学园艺学院教授、博士生导师。

张忠法 国务院发展研究中心农村部研究员、教授、博士生导师。

张义珍 河北农业大学副校长、教授、博士生导师。

三、选址和基地建设

初步确定在天津市宝坻区进行试点。宝坻区地处首都经济圈(京津冀三角地带)中心,交通便利,人才济济。便于吸引人才和资金,发展无疑会非常迅速。在项目的初始阶段,与宝坻中专、党校、劳动局技校等教育资源协作和整合是非常经济的做法。

日前,天津宜农科技有限公司与宝坻中专就农民工培训中心的筹备和合作问题进行探讨,双方达成初步合作共识。宝坻中专通过对现有教育资源的整合,计划提供20xx学习位和宿舍用于农民工培训中心项目。

宝坻中专现有的校址可以作为农民工培训中心的临时落址地点,宜农公司预计在一期(20xx年4月至20xx年3月)能筹措到5,000~8,000万元的资金(含部分国家部委、天津政府和市有关部委的政策性资金),用于培训中心的新校址场馆建设,宝坻区政府以土地使用权入股的形式参与,用地选址建议在宝坻中专附近。首期规划用地500~800亩,建筑面积3万~8万平米,形成年培训2万~3万人次的培训能力,并筹建相应规模的实习基地。

四、师资力量

充分结合当前社会的三农情结,招聘支农志愿者(中青年)及离退休高级知识分子作为师资力量。支农志愿者(中青年)及离退休高级知识分子资源会降低我们的师资成本,并有利于构建知识和专业技能数据库。主要师资来源如下:

1) 从社会上招募一批有志从事农村人力资源培训事业的人士。

2) 从美国、英国、以色列、荷兰、日本、韩国等国外和国内著名高等院校聘任一批退休的学者和教授。从各重点高等院校聘请资深专家作为学科带头人,组建相关院系。

3) 由本地人才的培养而来。招聘本地有意从事职业教育的人士,经过培训来从事相关的教学工作。

五、生源

到20xx年中国将有1.8亿以上的人口由农民转为城市居民,这将是我们主要的生源;其它有学习意愿的有志青年也是我们的培养目标。本地学员有两种,一种是在岗的,包括政府公务员、事业单位工作人员、企业工人、社会自由职业者等有稳定收入的人员,这些学员是以提升自身综合素质和管理能力为培训目的;另一种是即将转化为市民的农民和城市失业者。外地学员来自人口大省和西部贫困地区。

我们的招生原则如下:

1) 符合学校的招生原则,愿意服从学校的管理所有好学有志之士。每年通过全国各地招生办和自己设立的招生办,面向全国农村招收农村基层干部和农民,主要从事认证教育和短期培训等。

2) 通过严格的测试,招收有理想、讲道德、讲信用、有抱负和愿意为社会、为振兴中国农业无私奉献的质量优良的应届高中毕业生和农村经济发展带头人,免费提供基础教育和一项实用技能。

六、办学特色

始终坚持为农民工进城务工提供教育培训的机会。

根据社会的需要以及地区市场经济发展和企事业经营管理的实际需要,设立新型实用的专业和研究机构,最终形成以农村城市化所需专业技能及农产品标准化培训为主轴的专业培训体系并成为专业超市。

具体而言,我们的办学特色主要有以下几个方面:

1) 培养学员积极主动承担社会责任和乐于奉献的价值观,使学员达到一专多能的目的。要努力使学员们在树立自觉自愿意识的基础上,增强学习能力、沟通能力、组织能力,同时还需具有以下的几项指标:

具备为社会提供优质服务的意识。

具备客观公正、正直和坦诚。

具备团结、互助、合作的精神。

具备创新思维和创新能力。

具备诚信工作能力。

掌握参与式管理的方法。

2) 为学员创造一个可供选择和对比的学习环境,通过学员自身在人品、境界、悟性方面的提升的同时学会制定目标、合理定位、时间管理;在此基础上从专业超市中选择所需的知识技能进行学习和实践。着力培养的观念意识有:法律意识、道德意识、诚信意识、科技意识、开放意识、市场意识(含营销意识、风险意识、成本意识)、科学的生育意识、服务意识、创新意识、学习意识、竞争意识、参与意识、主体意识、平等意识、合作意识、环保意识、科学管理意识等。

3) 在做好基础教育的基础上,积极配合国家有关部门推行职业资格认证制度,使学员在学习期间也有机会参加各种专业技能的认证。

4) 非学历教育主要有:标准化培训、成人在职高等教育和职业技能培训、地方干部短期培训及其它专业技能培训等。

5) 与地方联合设立学员和研究生实习创业基地,为师生创造良好的发展环境和发展机会。

七、培训内容

以开启民智为本,在提升学员学习能力、沟通能力、组织能力的同时重视职业道德、人文精神、基础学科和专业技能的培训,以引导为主,强调给学员对比和选择的机会。初期培训主要分为三大模块:公务员培训、企业培训、农民工职业技能培训。

1、公务员培训

领导干部的培训是地方经济和社会发展的重中之重,因此,共同制定政府培训项目显得非常重要。初步考虑培训主要内容:

1) 与国家行政学院合作开展行政管理能力建设培训项目;

2) 与北京大学、清华大学、中国人民大学和南开大学等高校合作进行学习能力、沟通能力、组织能力建设项目;

3) 招商引资专题培训项目:投资软硬环境建设和评估;人力资源的开发和储备;项目管理能力培训;

4) 与国家民政干部管理学院合作开展村务管理培训项目;

在培训的过程中,我们还计划组织专家与区政府共同研究,根据宝坻的经济和社会发展的需求制定相关的培训主题和内容,在培训的过程中共同研讨以下主题:新经济形式下对领导干部工作的评价标准的调整;观念、心态与GDP的关系;项目管理与投资效益的关系;人力资源储备与经济和社会发展的关系;产业发展的趋势对人力资源储备的引导作用;其他政府委托的研究课题。

2、企业培训

l 公司治理;

l 企业家领导能力培训项目;

l 职业经理人培训项目;

l 项目管理;

l 人力资源管理;

l 税务规划;

l 市场营销。

3、农民工职业技能培训

我们将根据客户的需要,增加特色培训内容:用工培训、机器操作技能培训、保健服务、老人护理、儿童教育、心理辅导、管家服务、公关礼仪、外交礼仪。为增强学员(员工)的组织纪律性,每年将进行为期一周的军训。

1) 家政服务:含初级家政服务、中级小区家政服务、高级小区家政服务、涉外小区家政服务(将增加特色培训内容:保健服务、老人护理、儿童教育、心理辅导、公关礼仪、外交礼仪和外语。)

2) 保洁服务:含楼宇保洁、厨房保洁、家用电器保洁服务、宾馆保洁等。

3) 保安管理:含涉外保安管理 高级小区保安管理 中级小区保安管理。

4) 保安服务:含高级小区保安服务、中级小区保安服务、涉外小区保安服务。

5) 职业技能认证: 游戏程序开发、数据库开发、编程 、软件开发网站开发 、电子商务 、系统维护、电脑维修、电脑装配

6) 其它课程:考证辅导:注册会计师、注册律师、注册税务师、考研辅导、高自考辅导、中级会计职称辅导、高考辅导、外语辅导。管理辅导班:主要提升学员的学习能力、组织能力、管理能力、领悟能力、演讲能力、策划能力、潜能开发、沟通能力。营销类:经纪人、市场调研、市场营销、客户服务等。

与中国工合国际委员会合作开展经济合作组织和行业协会建设;

中国农学会副会长孙翔研究员牵头,负责组织实施“科教兴村”、“农村经济发展带头人”计划;

与解放军301医院合作,开展老年人护理和儿童看护等工作;

与中国营养协会合作,开展营养学方面教育模块的培训工作。

其中作为农民工培训中心运作初期核心业务的“家政服务培训”这一块,我们准备开展以下几个阶段的培训:

l 初级家政服务

A. 职业要求:

初中以上文化;

愿意接受心态教育,强调提升服务意识、爱岗敬业、诚实服务;

掌握基本的家用电器的使用方法,会做卫生、洗衣物、基本的烹饪技术(会做20种家常菜);

掌握家务活的特点,提高工作效率。

B. 培训成本:280元(先付费)、380元(后付费)

C. 主要服务对象:普通家庭

D. 培训期:1个月;为外地学员提供食宿,费用自理。

E. 就业工资水平:500元/月—800元/月

l 中级家政服务

A. 职业要求:

初中以上文化,遵守培训中心和公司的各项规章制度;

掌握基本礼仪,接受基本的心理学常识和保健常识;

愿意接受心态教育,强调提升服务意识、爱岗敬业、诚实服务;

掌握基本的家用电器的使用方法,会做卫生、洗衣物、基本的烹饪技术(会做30种家常菜);

掌握家务活的特点,提高工作效率。

掌握儿童和老人的基本护理技巧。

B. 主要服务对象:国内公司及公司中级管理人员家庭;中等收入家庭;其它有此需求的人士

C. 培训成本: 600元(先付费)、800元(后付费)

D. 培训期:2个月;为外地学员提供食宿,费用自理。

E. 就业工资水平(供参考):800元/月——1,000元/月。

l 高级管家服务

A. 职业要求:

高中以上文化(特殊情况可以放宽要求),遵守培训中心和公司的各项规章制度;

愿意接受心态教育,强调提升服务意识、爱岗敬业、诚实服务;

掌握基本的家用电器的使用方法,会做卫生、洗衣物、基本的烹饪技术(会做20~30种中式家常菜或西式菜);

掌握家务活的特点,提高工作效率。

掌握儿童和老人的基本护理技巧。

掌握并能熟练应用基本保健、老人护理、儿童教育、心理辅导、管家服务、公关礼仪、外交礼仪。

B. 主要服务对象:国内公司及公司高管人员家庭;中高收入家庭;其它有此需求的人士。

C. 培训成本: 1,500元(先付费)、1,800元(后付费)

D. 培训期:6个月;为外地学员提供食宿,费用自理。

E. 就业工资水平:1,500元/月——1,800元/月

l 涉外管家服务

A. 职业要求:

大专以上文化(特殊情况可以放宽要求),遵守培训中心和公司的各项规章制度;

愿意接受心态教育,强调提升服务意识、爱岗敬业、诚实服务;

掌握基本的家用电器的使用方法,会做卫生、洗衣物、基本的烹饪技术(会做20种中式家常菜和10种西式菜);

掌握家务活的特点,提高工作效率;

掌握儿童和老人的基本护理技巧;

掌握并能熟练应用基本保健、老人护理、儿童教育、心理辅导;

掌握一门外语,要求学员掌握基本外语会话;

掌握外交礼仪和社交礼仪;

提供管家服务(主要是家庭理财、日常接待等);

B. 培训成本: 2,500元(先付费)、2,760元(后付费)。

C. 主要服务对象:跨国公司、跨国公司高管人员的家庭;大使馆及大使馆官员的家庭;其它有此项需要的外籍人士。

D. 培训期:6个月;为外地学员提供食宿,费用自理。

E. 就业工资水平:2,000元/月——3,000元/月。

八、就业

生源

除招本地生源以外,通过与安徽、四川、重庆、湖南、江西、广西、云南、贵州等人口大省和西部地区建立广泛的联系和合作机制,保障生源的稳定及生源的质量。

就业渠道

鼓励学员自力更生,艰苦创业

这些学员经过培训后,很多可以由宝坻的企业就地消化,另外宝坻地处京津冀三角地带,周边城市众多,培训中心将与周边城市的人才服务中心和用人单位建立广泛联系,并向这些机构和用人单位输送合格优秀的学员,这也可以解决很多的就业问题。

此外,与国务院有关部门(机关管理局)、各部委、全国老龄委、全国妇联、外交部(外国专家局)、统战部、民政部、各高校和研究机构、人才服务中心、街道办事处、住宅小区、物业公司、国内企业、跨国公司驻华机构建立密切联系。

九、经费预算

相关项目一:家政服务培训项目经费预算

● 总预算 2,027,660元

一、办公设备购置费(固定资产)及公司注册 合计:915,800元

1、网站域名注册费 7,550元

2、办公设备:( 办公设备购置费小计: 848,250元)

台式电脑(100台) 4,000元/台×100台=400,000元

软件(操作系统和应用软件) 3,000元/台×100台=300,000元

摄像机 30,000元/台×1台=30,000元

500万像素数码相机 3,800元

笔记本电脑2台 10,000元/台×2台=20,000元

打印机(1台) 2,000元/台×1台=2,000元

复印机 15,000元/台×1台=15,000元

扫描仪(1台) 2,000元/台×1台=2,000元

录音笔(6支) 600元/个×6个=3,600元

宽带及辅助设备 3,000元

服务器 30,000元

传真机 1,000元/台×2台=2,000元

饮水机 1台=350元

办公家具:办公桌椅(5套) 1,000元/套×5套=5,000元

办公桌椅(23套) 500元/套×23套=11,500元

学生课桌椅 1,000套×120元/套=120,000元

学员床 500套×180元/套=90,000元

语音设备 140,000元

二、流动资金:(启动资金) 合计:841,860元

1、教育场地及学员宿舍租赁费 30,000元/月×6个月=180,000元

2、办公用品 (办公用品 小计:19,500元)

l 打印纸 100元/箱×2箱/月×6个月=1,20xx

l 办公消耗品 100元/月×6个月×28人=16,800元

l 其它费用:名片印刷费、宣传品印刷费等 1,500元

3、预算期管理费用的开支情况: (管理费用小计:642,360元)

l 员工工资 小计:333,000元

项目经理1名 月薪3,000元起 3,000元/月×6月=18,000元

行政 1名 2,000元/月×6月=12,000元

财务 1名 2,500元/月×6月=15,000元

软件人员 2名 2,500元/月×6月×2名=30,000元

文员 3名 1,000元/月×6月×3名=18,000元

任课教师 20名(人均工资) 2,000元/月×6月×20名=240,000元

l 相关税费(与税务部门相关) 500元/月×6个月=3,000元

l 水电费、电话费 1,600元/×6个月=9,600元

l 网络费 300元/月×6个月=1,800元

l 职工餐费(工作餐) 120元/月×6个月×8人=5,760元

l 业务招待费(弹性预算) 15,000元/月×6月=90,000元

l 差旅费与银行相关费用 5,20xx/月×6月=31,20xx

l 广告费 25,000元/月×6月=150,000元

l 其他支出 3,000元×6月=18,000元

维持农民工培训中心前半年运转的资金预计需要2,027,660元

相关项目二:农民工培训网站案例经费预算

一、固定资产 合计:118,830元

1、办公家具:办公桌椅(11套) 800元/套×11套=8,800元

2、办公设备: ( 办公设备购置费小计: 110,030 元 )

台式电脑(6台) 6,000元/台×6台=36,000元

软件(操作系统和应用软件) 3,000元/台×8台=24,000元

笔记本电脑2台 10,000元/台×2台=20,000元

打印机(1台) 2,000元/台×1台=2,000元

扫描仪(1台) 2,000元/台×1台=2,000元

录音笔(2个) 600元/个×2个=1,20xx

宽带及辅助设备 2,700元

服务器 20,000元

传真机 990元/台×2台=1980元

饮水机 350元/台×1台=350元

二、流动资金:(启动资金) 合计:737,980元

1、网站域名注册费和空间 11,800元

2、办公地租赁费 20,400元/月×6个月=122,400元

3、办公用品 (办公用品 小计:29,300元)

l 打印纸 100元/箱×2箱×6个月=1,20xx

l 办公消耗品 100元/月×11人×6个月=6,600元

l 办公场所装饰费 10,000元

l 其它费用:名片印刷费、宣传品印刷费等 11,500元

4、预算期管理费用的开支情况:

员工工资 (小计:248,20xx)

项目经理 年薪10万元起(月薪5,000元) 5,000元/月×6月=30,000元

行政1名 1,800元/月×6月=10,800元

财务4名 2,20xx/月×6月×4名=52,800元

软件人员4名 3,500元/月×6月×4名=84,000元

平面设计1名 1,800元/月×6月=10,600元

项目推广员5名 2,000元/月×6月×5名=60,000元

(管理费用小计:326,280元)

l 相关税费(与税务部门相关) 500元/月×6个月=3,000元

l 水电费、电话费 1,600元/×6个月=9,600元

l 网络费 1,000元/月×6个月=6,000元

l 职工餐费(工作餐) 180元/月×6个月×6人=6,480元

l 业务招待费(弹性预算) 10,000元/月×6月=60,000元

l 广告费用 30,000元/月×6月=180,000元

l 其它开支(含差旅费与银行相关费用) 8,20xx/月×6月=61,20xx

维持网站前半年运转的资金预算为857,010元

十、经费来源

可以先借用场地,由公司按市场机制运作以确保项目的可持续发展,自筹一部分资金,天津市有关部门和宝坻区政府配套一部分,启动项目。通过天津宜农科技有限公司与宝坻科委的合作,目前上报天津市科委的农民工培训项目已得到天津市科委的初步认可和支持,天津市科委要求近期准备一份项目可行性研究报告,报市科委审批通过后也可以给予部分经费支持。据悉,天津市劳动和社会保障局有意对农民工培训中心项目进行投入,具体事宜请由区政府协调,与有关单位进行进一步的接洽,争取天津政府有关职能部门对农民工培训项目的更多支持。

1. 创办初期的经费来源

1) 政府有关部门可根据实际情况给农民工培训项目提供支持,初期经费来源及比例建议:各级政府支持(30%)、项目发起人自筹(30%)、募集社会各界捐赠(10%)、学员收费(20%)、雇主定金(10%)。

2.二、三期的经费来源

1) 争取财政配套资金用于学校建设。

2) 建议国家出台政策,今后涉及土地开发的运营商都需要拿出一定的资金作和提供一定的就业岗位作为对农民多重补偿。

3) 对培训内容有兴趣的其它学员的学费以及技能提升阶段学员的学费。

4) 企业、社会慈善机构和基金会的捐赠和赞助。

5) 学院自办实体的盈利。

3.培训中心运转后的现金收入

声明:面向西部十一个省区市在三年内(20xx年1月1日前),仅收会员注册费,其它费用免收。其他学员前三年基础知识和一项技能免收费用(由政府提供相应补贴)。

如何使项目具有可持续性,可以为农民工提供多种形式的培训成本的支付方式,我们仅以管家服务培训项目为例。

1) 管家服务培训成本

管家服务培训菜单

课程名称 主要内容 课 时 培训成本 考试形式

护理模块 老人、病人、小孩 30学时 260元/人 笔试、实际操作

家务模块 保洁、洗熨衣物、常用家用电器的使用等 34学时 220元/人 笔试、实际操作

营养学 营养学基础及应用 20学时 280元/人 笔试、实际操作

技能模块 家庭理财、电脑基础知识、插花等 40学时 350元/人 笔试、实操

英语模块 家庭日常英语、交际英语 82学时 600元/人 笔试、口试

厨艺模块 面点、中西餐制作 28学时 320元/人 实际操作

心理学模块 心理学理论和实践 30学时 280元/人 笔试、实习

儿童教育 儿童教育心理学、儿童教育学、儿童教育技巧、儿童英语 30学时30小时实践 20xx/人 笔试、实习

公共课程模块 礼仪、法律、安全、基本写作 40学时 250元/人 笔试、实习

共9个模块   累计364学时 共计2,760元

盈亏平衡点:

初级家政服务500人 500人×280元=140, 000元

中级小区家政服务400人 400人×600元/人=240,000元

高级小区家政服务20xx 20xx×1,500元=300,000元

涉外小区家政服务20xx 20xx×2,760元=552,000元

注:半年培训达1,300人即可维持正常运转,达到盈亏平衡点。

2)会计职称考试辅导收费

培训中心计划在20xx年4月建成会计职称考试辅导网站,主要分为以下三个阶段。

第一阶段:20xx年4月——20xx年9月开展中级职称、注册会计师、英语学习、职业技能培训辅导。

第二阶段:20xx年10月——20xx年3月开展中级职称、注册会计师、英语学习、职业技能培训辅导。

第三阶段:20xx年4月——20xx年9月开展中级职称、注册会计师、注册税务师辅导。

从图示分析很直观的可以看到业务量的发展趋势:从第一阶段到第三阶段不到两年的时间,业务量的增长幅度是很高的,其中中级职称的业务量平均增长可以达到50%,注册会计师的增长也是很平稳的,平均的增长可以达到25%左右,同时在良好的业务量的发展趋势下,又拓展了新的项目。(这里的业务量统计只是截止到统计的时间段,由于业务量还在继续增长,这里的图示表示的是个时点的概念)。

盈利趋势分析:(仅以20xx年的收费标准进行分析)

20xx年会计职称考试农民工培训收费标准:

第一科:80元(初始会员价);后续科目:50元/科(会员价);会员将直接享受会员价格,无需再按照初始会员价缴纳,具体为:50元×报名科目数×折扣。

报名科目数量 价格

一科 80元

两科 130元

三科 180元

四科 230元

20xx年注册会计师农民工培训收费标准:

第一科:100元(初始会员价);后续科目:70元/科(会员价);现在报名缴费还可以享受7折优惠。

报名科目数量 价格

一科 100

两科 170

三科 240

四科 310

五科 380

三阶段盈利趋势分析表

项目 第一阶段 第二阶段 第三阶段

一科 980×100=98,000 1,600×100+2800×80=384,000 2,800×100+5,600×80=728,000

二科 980×170=166,600 1,600×170+2800×130=636,000 2,800×170+5,600×130=1,204,000

三科 980×240=235,20xx1,600×240+2800×180=888,000 2,800×240+5,600×180=1,680,000

四科 980×310=303,800 1,600×310+2800×230=1,140,000 2,800×310+5600×230=2,156,000

五科 980×380=372,400 1,600×380=608,000 2,800×380=1,064,000

注释:由于学员报名的科目平均在三科,这里只是单科累计,并且将职称和注册加总合计,以下的趋势以一科至三科为例进行图示表示)

综上所述,从两个方面业务量,盈利额分析了该案例的基本情况。显而易见,网络教育的发展是有着巨大潜力的,盈利也是可观的,并且相对其他的行业成本是较低廉的,所以我们相信在全球网络股低迷的状态下以网络为平台的远程教育前景是很美好的。

3)“乡经网”收费

使用及收费:采用会员卡制度

初始会员:第一年、会员卡基础收费为50元/年;

专业收费:各专业课程的专业收费应该按照各专业课程的难易程度、学习课时以及师资成本等具体情况予以确定,对于普通会员按照参加学习的年限给予阶梯式的价格优惠,初步定于50元—100元这个价格范围,阶梯式的学习年限安排为5年。关键词检索0.1元/次;紧急问题寻求答复10元起,由会员用户出价在网上招标。

(一)会员制度

会员级别 会员条件 会员卡种类 会员优惠项目

普通会员 只要在本网站交纳初始会员费(即基础收费50元/年),即成为普通会员 普通卡 享受全部免费资料,报名参加专业辅导享受优惠价格。(当年推出的折扣优惠)

黄金会员 在本网站学习的连续时间在1年以上5年内的会员 黄金卡 独享的黄金卡1、享受当年折扣优惠2、享受阶梯式的优惠政策3、享受网站提供的增值服务(限次的免费信息检索,邮购折扣的书籍数据等)

白金会员 在本网站学习的时间连续5年以上的会员 白金卡 独享的白金卡 1、享受当年折扣优惠(在当年折扣的基础上享受半价优惠)2、享受阶梯式的优惠政策(在新的时间累计阶梯的优惠上享受半价优惠3、享受网站提供的增值服务(限次的免费信息检索,邮购折扣的书籍数据等)4、有针对性的特别增值服务

(二)付款方式(具体内容待定)

1、邮局汇款;2、银行电汇、支票付款;3、首信手机支付;4、网上支付

招行网上支付 招行一网通 全国 实时

建设银行网上支付 建行储蓄卡 北京 实时

建行信用卡 北京 实时

工商银行网上支付 牡丹灵通卡 全国 实时

牡丹贷记卡 全国 实时

牡丹准贷记卡 全国 实时

综合账户卡 全国 实时

(三)收费制度

折扣优惠政策:按照年度中推出课程的时间,确定一个报名期间的折扣优惠政策。比如:一般的高等教育自学考试的时间为每年的4月和10月,相应的辅导要于提前半年左右的时间推出相应的辅导课程。在这个期间就可以将优惠期间分为3段,每段在2个月,推出相应的折扣优惠期,可以很好的鼓励学员早报名的积极性。以10月考试为例,单科80元计算,如下表:

科目 折扣 1—3月份;7折 4—6月份 8折 7—9月份 9折

1 56 64 72

2 112 128 144

3 168 192 216

以此类推,阶梯式的优惠政策:按照学员参加本网站的学习时间给予的阶梯性的价格优惠政策。比如黄金会员:

第一年 第二年 第三年 第四年 第五年

100 90 80 70 60

从第六年考试就可以享受基础收费50元,白金会员: 第七年 第八年 第九年 第十年及以上

100/5 90/2 80/2 70/2 70/2

特别说明:从黄金会员过渡到白金会员,不再拥有黄金会员的一切优惠政策,但是可以享受当年的折扣优惠政策。

序号 教学内容 授课教师 课程类型

1 团队精神 讲师 必修

2 家政作业规范 讲师 必修、考

3 社交礼仪 副教授 必修、考

4 中国家政学 副教授 必修、考

5 职业道德 讲师 必修

6 法律常识 讲师 必修

7 居家安全 讲师 必修

8 社交英语 讲师 选修、考

9 家用电脑 网络工程师 选修、考

10 家庭文秘 讲师 必修、考

11 家务统筹和技能 讲师 必修、考

12 营养美学 讲师 选修

13 时尚家庭 讲师 选修

14 家庭心理学 副教授 必修

15 现代家庭教育 副教授 必修

16 居家厨艺 特级厨师 必修、考

17 家庭医护技能 医院护士长 必修、考

18 家庭娱乐和旅游 讲师 选修

19 军事训练 部队教官 必修

十一、项目筹备阶段工作进度

4月

l 向宝坻区有关领导汇报项目的进展并请示下一步工作的开展等事宜。

l 加紧网站规划和建设,力争5月初上传成功。

4月6日—4月20日

l 4月7日,天津宜农科技有限公司与宝坻中专达成合作意向,邀请项目顾问中国农学会副会长孙翔研究员、国务院发展研究中心农村部崔晓黎研究员参与。尽快形成正式文件上报宝坻区政府审批。

l 4月8日,起草合作意向书并送交宝坻中专讨论。

l 4月9日,向项目顾问南开大学东北亚研究中心主任陈钺教授汇报项目进展情况,并讨论下一步工作计划。

l 4月10日,与蒲彦林、高俊飞、宋健、张伟伦等讨论网络系统构建和准备下周拜访天津市科委有关材料。向天津政府副秘书长陈宗胜教授汇报项目筹备进展,并将最新资料送呈,以便陈宗胜教授了解项目进展。

l 4月11日

与南开大学国际商学院整合营销专业研究生袁斌、公司治理专业博士生唐跃军、天津大学制冷专业博士后刘斌等就农民工和农民经纪人培训、农产品深加工、储运保鲜、农产品产业链构建等问题进行深入探讨。

与项目顾问教育部社政司科研处处长张东刚教授就项目进展进行探讨。

与蒲彦林一道在老一辈无产阶级革命家邓子恢之子邓瑞生的引荐下,拜访李富春的女儿中国扶贫基金会发起人之一的李特特女士,汇报项目有关情况,并初步达成项目与中国扶贫基金会的合作共识。

l 4月12日至5月10日

与天津市劳动社会保障局、天津市科委进行进一步接触,争取他们的最大支持。

确定合作协议签字仪式的日期,届时邀请市政府有关领导及市有关部门领导和区委区政府主要领导参加。

组织专人在天津宜农科技有限公司所作的《天津农民工培训中心项目建议书》的基础上,形成项目可行性研究报告。

准备挂牌仪式,制定经费预算并争取有关单位赞助。

争取南开大学、北京大学、清华大学、中国人民大学、中国农业大学、北京师范大学、天津师范大学、首都医科大学、天津医科大学、天津市护士学校等单位对培训中心的师资力量提供支持。

与有关职教专家共同制定农民工培训中心的教学计划。

4月23日—5月30日

l 由有关单位组织专家对项目进行初步研讨并确定试点的实施方案;并将有关资料报宝坻区教育局审批、备案。

l 刊登招生和招聘广告;开展一系列的新闻宣传和公关活动。

l 第一批计划落实师资(20人)、生源(20xx),并安排好学员的食宿问题。

l 准备挂牌仪式的有关工作:

1、 列出筹备计划、经费预算、活动日程安排及安全保障工作;

2、 挂牌仪式活动经费的落实;

3、 邀请国家有关部委、天津市和宝坻区有关领导出席挂牌仪式。

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培训体系项目建议书

全文共 4304 字

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一、我们的潜在市场——京津冀一体化

1.京津冀一体化的前世今生

1986年,时任天津市市长李瑞环的倡导下,环渤海地区15个城市共同发起成立了环渤海地区市长联席会,被认为是京津冀地区最正式的区域合作机制;

20xx年11月,国家发改委正式启动京津冀都市圈区域规划的编制工作;

20xx年3月,“十二五”规划纲要提出“打造首都经济圈”;

20xx年3月——国务院总理李克强作《zf工作报告》,谈到20xx年重点工作时,提出“加强环渤海及京津冀地区经济协作”。

事实上,所谓“京津冀一体化”之说最早出现于1982年,原名“首都经济圈”。

2.现状和问题

目前我国东部有三大城市群,京津冀、长江三角洲和珠江三角洲城市群为我国经济最具活力、开放程度最高、创新能力最强、吸纳外来人口最多的地区。这三大城市群中,京津冀一体化进程由于行政体制差异及协调机制的缺乏一直滞后于长三角城市群,三地融合度低,河北与京津发展差异大导致区域经济增长潜力未得到充分释放。

现状:北京要什么河北给什么,北京给什么河北要什么。

结果:北京:走河北的路,让河北无路可走;北京地上地下铺钱太多以至于过度发展,而环绕北京的河北却急缺资本发展不足;

原因:北京守着中国的政治至高点,京津冀发展缺乏顶层设计,缺乏统筹协调;

我们的解读:从来没有哪个国家的城镇化是自上而下凭意志来安排的,因为城市是自然形成的,市场是有规律存在的,这个东西不能违背。

十八大:政府明确职责职能,把应该由市场发挥作用的领域交给市场,发挥市场在资源配置中的基础性作用。

3.战略机遇期

xjp:要着力加大对协同发展的推动,自觉打破自家“一亩三分地”的思维定式,抱成团朝着顶层设计的目标一起做,充分发挥环渤海地区经济合作发展协调机制的作用。

北京、天津、河北人口加起来有1亿多,土地面积有21.6万平方公里,京津冀地缘相接、人缘相亲,地域一体、文化一脉,历史渊源深厚、交往半径相宜,完全能够相互融合、协同发展。推进京津冀协同发展,要立足各自比较优势、立足现代产业分工要求、立足区域优势互补原则、立足合作共赢理念,以京津冀城市群建设为载体、以优化区域分工和产业布局为重点、以资源要素空间统筹规划利用为主线、以构建长效体制机制为抓手,从广度和深度上加快发展。

北京市与天津市签署了五份合作协议和一份备忘录,分别为《贯彻落实京津冀协同发展重大国家战略推进实施重点工作协议》、《共建滨海-中关村科技园合作框架协议》、《关于进一步加强环境保护合作的协议》、《关于加强推进市场一体化进程的协议》、《关于共同推进天津未来科技城京津合作示范区建设的合作框架协议》、《交通一体化合作备忘录》。

北京市与河北省签署了《共同打造曹妃甸协同发展示范区框架协议》、《共建北京新机场临空经济合作区协议》、《共同加快张承地区生态环境建设协议》、《共同加快推进市场一体化进程协议》、《共同推进物流业协同发展合作协议》、《交通一体化合作备忘录》等七份文件。

我们的结论:从京冀、京津已签署的13份合作协议可看出,交通、生态、产业转移已明确成为京津冀一体化进程中需重点合作的项目

4.京津冀一体化旅游商品市场——我们的契机

20xx年6月17日至18日,京津冀旅游协同发展第四次工作会议在北京市怀柔区举行。会上,国家旅游局副局长吴文学表示:京津冀三地旅游协同发展,一要融入国家战略,要有质的提升、量的拓展;二要顺势而为,务实推进,量力而行;三要深化合作,谋划发展,壮大自己。

北京:全球拥有世界遗产最多的城市,全球首个拥有世界地质公园的首都城市。

资料统计,北京全市共有文物古迹7309项,99处全国重点文物保护单位、326处市级文物保护单位、5处国家地质公园、15处国家森林公园。

20xx年,北京市旅游总人数2.61亿人次,同比增长3.8%。旅游总收入4280.1亿元,同比增长8%。旅游餐饮和购物额2142亿元,同比增长4.8%,占全市社会消费品零售额的比重23.5 %。旅游特征产业完成投资额614.9亿元,同比增长1.2%,占全社会固定资产投资的比重8.1%。(北京市旅游发展委员会政策法规处,20xx-01)

天津:中国古代唯一有确切建城时间记录的城市。[明永乐二年十一月二十一日(1404年12月23日)正式筑城]

近代百年看天津”成为世人共识。“天塔旋云”、“蓟北雄关”、“三盘暮雨”、“独乐晨光”、“海门古塞”、“龙潭浮翠”、“故里寻踪”、“双城醉月”、“沽水流霞”、“中环彩练”是1989年评选出的“津门十景”,既有名胜古迹及旧景新颜,又有自然景观和新时代的人文建筑,是新时代天津旅游景观的代表。

据统计,20xx年天津全市接待入境游客296.17万人次,同比增长12%;外汇收入29.92亿美元,同比增长15.5%。接待国内游客1.53亿人次,同比增长12.2%;国内旅游收入2307.73亿元,同比增长16.3%。

河北省:中国唯一兼有海滨、平原、湖泊、丘陵、山地、高原和沙漠的省份。

全省现有各类景区景点600余处,其中5A级景区5处,世界文化遗产3处,历史文化名城10座,世界地质公园2处。另外,全省海岸线487公里。

20xx年,接待国际游客132.9万人次,旅游外汇收入5.3亿美元,分别比上年下降0.7%和8.8%;接待国内游客3.1亿人次,创收2528.7亿元,分别增长16.2%和28.1%。旅游业总收入2561.5亿元,增长27.4%。(国家统计局河北调查总队,20xx-02)

前不久,xjp总书记在中央财经领导小组第十一次会议上,首次明确提出“供给侧结构性改革”,强调化解产能过剩、降低企业成本等四大主要任务。旅游业等各行业都在研究如何加强供给侧结构性改革。

在《国务院关于促进旅游业改革发展的若干意见》(国发〔20xx〕31号文)中,将扩大旅游购物消费列为重要工作。在20xx年国务院颁布的《关于进一步促进旅游投资和消费的若干意见》(国办发〔20xx〕62号文)中,提出实施旅游消费促进计划,培育新的消费热点,并具体提出了“丰富提升特色旅游商品”的工作部署。

我们的结论:全球旅游商品消费已占整个旅游消费总量的60~70%,而中国旅游商品消费量仅占20%左右,发展空间很大。旅游商品产业是旅游业中涉及面最广的一个产业,也是旅游业中潜力最大的一个产业,更是一个关乎经济发展的重要产业,对扩大内需、扩大消费有着举足轻重的作用。

有数据显示,20xx年,京津冀三地共接待国内游客7.23亿人次,占全国20.03%;共接待入境游客856.57万人次,占全国6.67%;国际旅游外汇收入81.3亿美元,占全国14.29%。京津冀旅游协同发展,真正走上了飞速发展的时期,这个市场不够大吗?

在京津冀区域,这为我们的留下了广阔的想象和发展空间。

二、项目背景

造成目前这种现状的成因很多,但大体概括起来不外乎以下几种原因:

一、人们对旅游商品的狭隘理解

由于种种原因,人们误把纪念品、工艺品、农副产品理解为全部旅游商品,而人们生活所需的生活类工业品没有被纳入到旅游商品中,以至于各地开设的旅游商品店主要是旅游纪念品店、工艺品店和农副产品店。

而真正的旅游商品,应涵盖旅游工艺品类、旅游特色食品类、旅游茶品类、旅游丝织品类、旅游电子类、旅游陶瓷类、旅游竹木品类、旅游个人装备品类、旅游纪念品类、旅游设计创意类等十多种大类。

二、片面强调文化,却“叫好不叫座”

在旅游商品的开发上主要强调文化、科技特征。经营者多从文化、科技角度去设计、研发、销售旅游商品,形成了旅游商品市场上貌似新产品很多,但游客购买量却大多是“叫好不叫座”的现象。

为提高生活品质而开发旅游商品,必将是旅游商品开发的大趋势。

三、旅游商品开发与现实生活的需求不同步

无论是传统的旅游纪念品、工艺品、农副产品,还是新型的生活类工业品,它们既有各自的发展方向,又在互相促进,不断创新。

旅游纪念品、旅游工艺品的开发在向实用化、生活化方向发展。那些冷冰冰的工业品也应借鉴了很多传统工艺品的图案、纹饰、造型等,使工业品在保留实用性的同时,更有艺术性、观赏性,易于受到游客的喜爱。

不同类别的产品,包括农副产品,它们的包装也应有所改变,不再是简单的传统纸盒、粗布布袋、印有花纹的传统纹饰的包装材料,而应是一种新型的包装材料,既简洁又生动,又有实用性,还具有安全性。

四、旅游商品销售与“游”无关

长期以来,旅游商品销售主要是在专门的旅游购物店或普通商店的自然销售。大多数商店与旅游关联不大,更没有主动与旅游相结合。

五、旅游商品与旅游目的地

人们一讲到旅游商品销售的地点就谈到景区。其实旅游商品的主要购物地点不是在景区,景区只是旅游目的地中的一部分。旅游商品销售主要在特色商业街、特色购物街和商场、商店,包括工厂店、免税店、保税店等。

旅游目的地的主要作用则包括了旅游的六要素:吃、住、行、游、购、娱的服务。旅游目的地是包括旅游景区的一个完整的旅游服务系统,让游客不光是游,还要留下来,在这里住,在这里吃,在这里玩,在这里娱乐,在这里购物,而旅游购物所买到的商品就是旅游商品。

六、旅游购物与互联网融合

传统的旅游购物店都是一些实体店。实体店主要是利用互联网做一些宣传,更深的融合比较少。有人提出未来互联网将取代实体店,旅游购物将不存在,这也是非常荒唐的。游客在旅游中逛实体店本身就有游的感觉,是一种享受。旅游购物店与互联网不会互相取代,而是融合发展,并成为一种趋势。

人们在线上浏览选择商品,在旅游中寻着途径到线下的实体店里确认选择,并在线上付费。这种新的模式对旅游商品的销售必将起到很大的促进作用。

针对上述机遇和挑战,我们构思利用现有闲置厂区(科技园区)的空间和设施,打造一个服务与京津冀旅游一体化,以旅游商品研发设计为重点,集旅游新产品、新技术的收集展示、信息发布、成果转让、推广应用为一体的开放性孵化器平台。同时,借力“互联网+”打通旅游商品线上、线下通道,筹划建立旅游商品平台,以明码标价、文化体验、开放货架等全新模式打造京津冀区域级旅游商品交易平台。

目前,国内先期已有一些同业设立了类似的旅游商品开发机构,如国家旅游商品研发中心(由国家旅游局于20xx年11月在义乌市设立),山东省旅游商品开发服务中心,陕西旅游商品研发基地,柳州旅游商品研发基地等等,大家都在从不同的层面和角度从事着旅游商品的开发工作。

我们的结论:针对京津冀旅游一体化的旅游商品开发!

从数据显示上看,在全国旅游市场上,京津冀地区占据着举足轻重的地位。其原因,是因为丰富的旅游资源。事实上,旅游一体化的建设在京津冀区域合作发展中,早已有之,且并非蜻蜓点水。

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三木构架建筑体系的若干特征

全文共 4937 字

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1自然适应性和社会适应性

建筑是人类用以适应环境的一种重要手段。人生活在自然和社会的双重环境中,因此人对建筑的适应性要求,包括对自然环境和社会环境的适应。在古代,木构架建筑体系在这两方面都具有明显的优越性。

2正统性、持续性和高度成熟性

木构架建筑的发生期、发育期是在黄河中下游的中原大地展开的,其成熟期是唐朝。 3包容性和独特性

小结:第一章较简洁的介绍中国古代木构架建筑体系的发展渊源,以及木构架建筑为何得

以发展,给人的思维较清晰;然后说明它的主要特征,接下来才开始主要讲解中国古建的一系列没学问题。

第二章单体建筑形态及其审美意匠

一单体建筑的基本形态:单体建筑平面以“间”为单元,由一间或若干间组成;单体建筑的剖面,受制于檩子的数量、出廊的方式、举架的高低和梁架的组成;单体建筑的立面,区分为“三分”,即上分、中分、下分;在官式建筑的构筑形制上,区分为大木大式建筑和大木小式建筑,大式建筑主要用于坛庙、宫殿、陵墓、城楼、府第、衙署和官修寺庙等组群的主要、次要殿屋,属高等级建筑。小式建筑主要用于民宅、店肆等民间建筑和重要组群中的辅助用房,属低等次建筑。

基本型:一明两暗,又叫一堂二内。区分为双开间和三开间的,而三开间的具有很多长处得以普遍流传。

“正式”和“杂式”:正式建筑强调规范性,片面形式一概为规整的长方形,极为单一,而杂式建筑的平面形式是多种多样的。

二单体建筑的下分——台基

台基的原始功能应该是防水避潮、稳固屋基,随后派生出其多种组成功能:调试构图、扩大体量、调度空间、标志等级、独立建坛;

台基的基本构成:

1台明:即台基的基座,是台基的主体构成。从样式上分为平台式和须弥座两大类,根据台明的形式和做法,形成了高、中、低三等次,其中须弥座主要用于重要组群的重要殿座,属高等次台基。

2台阶:上下台基的踏道。

3石栏杆:主要用于尺度较大,体制较尊的殿基座。其类别也是较多的。

4月台:月台又称“露台”、“平台”,可视为台明的延伸和扩展,做法和台明相同,形制上有所区别。

台基有多种组合方式,而通常台明、月台越高,台阶数越多,等级越高。

程式演进与台基石权衡的完善:

中国古殿堂建筑注意主轴线,讲究轴线对称,台阶分列,形成两阶制。“主人入门而右,客人入门而左。主人就东阶,客就西阶。客若降等,则就主人之阶。主人骨辞,然后客复就西阶。”这表明,设东西阶是礼的规定。东阶,又称阼阶,“东道主”一词即源于此。但是,问题出现了,东西阶分列左右,中央部分空着,呈二元化构图,没有突出中心。解决此问题的方法即通过御路台阶的创造,即在两阶中间增加类似于坡道的做法。克服了障碍。

三单体建筑的“中分”——屋身

1 屋身立面与里内空间

《木经》说:“自梁以上为上分,地以上为中分,阶为下分”。“中分”应该是阶以上、梁以下的部分。这个部分习惯上称之为“屋身”。这里的屋身应该包括两个方面:一是屋身立面,而是里内空间,指殿屋的身内空间和廊内空间。

屋身立面分为前檐立面、后檐立面和两山立面。主立面大多以木装修占主要分量,山墙常为整片实墙。

内里:内里空间组织,可以分解为围合构成因子和陈设构成因子两大类别。围合构成主要讨论内檐的构件组成:一是隔断因子,二是顶隔因子,三是地面因子。陈设构成因子大体上区分为家具因子、帷帘因子、字画因子和灯具器玩因子。其中软性隔断是中国古典建筑内里空间设计意匠的一份独特遗产。大量运用字画因子也是中国古典建筑室内构成的一大特

色。

2外檐装修与内檐装修

外檐装修用于室内外的空间分隔、围护,内檐装修用于内里空间自身的分隔、围护,它们都有许多方面的功能作用:1流通与防护的双向功能。2内里空间组织的基本手段。3室内外装饰的重要构成。4功能性格的点染因子。5文化内涵的信息载体。

小结:从“正式”屋身到“杂式”屋身,从屋身立面到内里,中国建筑的“中分”构成因子是一个很庞杂的系统。仅作大概梳理。

四单体建筑的“上分”——屋顶

1屋顶的单体形态

官式建筑屋顶定型为影山、悬山、歇山、庑殿和攒尖五种基本型,看上去形态各异,实际上是很严密的程式化系列;脊、庇要素,它们是中国建筑屋顶构成的两大要素。庇是屋顶的覆盖主体,也是通常所说的“屋面”。 庇面基本上由瓦垄组成常见的凹曲面。

按脊庇要素的构成来描述,屋顶有以下几种基本型:

1庑殿顶:由四庇、五脊组成。

2歇山顶:由四庇、九脊组成。

3悬山顶:由二庇、五脊组成。

4硬山顶:由二庇、五脊组成。

5攒尖顶:由庇和垂脊组成。

2 屋顶的组合形态

水平组合:屋顶的水平组合,可按人字庇正脊的联结关系,分为正脊并联、正脊串联和正脊相交三种类别。

竖向组合:主要是分为两大类,重檐构成和重楼构成。

3屋顶的审美意匠

程式化的官式建筑屋顶体现了在木构架体系下的实用功能、技术做法和审美形象的和谐统一。深远的出檐、凹面的屋面,反宇的檐部,起到了排泄雨水、遮蔽烈日、收纳阳光、改善通风等诸多功用。梁思成和林徽因对中国屋顶形象所蕴涵的功能、技术、与审美的和谐统一,曾经给予很高的评价。他俩指出:

历来被视为极其特异极其神秘之中国屋顶曲线,其实只是结构上直率自然的结果,并没有什么超出力学原则以外的矫揉造作之处,同时在实用及美观上皆异常的成功。这种屋顶全部的轮廓及曲线,上部巍然高崇,檐部如翼轻展,使本来极无趣、极笨拙的实际部分,成为整个建筑物美丽的冠冕,是别系建筑所没有的特征。

屋顶还按等级品味划分,按高低为序分为:1重檐庑殿;2重檐歇山;3单檐庑殿;4单檐尖山式歇山;5单檐卷棚式歇山;6尖山式悬山;7卷棚式悬山;8尖山式硬山;9卷棚式硬山。

小结:前两章主要讲了中国古建筑木构建筑的成因,及详细介绍单体建筑的构成的种类、形态及诸多细部构成,内容较为丰富,比较

有精华。

第三章 建筑组群形态及其审美意

一建筑组群的离散型布局

以木构架为主体结构的中国建筑体系,单栋建筑体量不易做的过高,一般建筑组群都由若干栋单体建筑组成。这种建筑构成形态与西方古典砖石结构体系的大体量集中型建筑截然不同,属于多栋离散型布局。木构架建筑从发生期开始,就一直一离散型形态出现。历史上也出现过一些诸如滕王阁、黄鹤楼等所显示的聚合体量。但在宋以后都基本消失。

离散型布局有多种组合方式,凡是在群体组合中形成庭院的,都属于庭院式布局,而各

种非庭院式的布局则是庭院式布局的重要补充。

1庭院式布局有诸如以下的多方面的功能:1空间聚合功能;2气候调节功能;3场所适调功能;防防护戒卫功能;伦理礼仪功能;审美怡乐功能;在漫长的发展历史中,庭院式布局大体上形成了两种主要类别:

(1) 廊院式:廊院是以回廊围合成院,沿纵轴线在院子中间偏后位置或北廊设主体殿堂。

(2) 合院式;合院式的布局特点是由若干单栋建筑和墙、廊围合成二合院、三合院、四

合院。合院式一直是中型建筑的主要布局形式。

2 非庭院式布局

非庭院式布局大体上归纳为三种主要形式:

(1) 贯联式布局:由若干单体建筑沿着纵深轴线前后贯联构成。这种布局对组构园林

建筑的起伏顿错具有很大的潜能。

(2) 联排式布局:各栋单体建筑横向毗邻布置。主要在沿街、沿江或沿等高线布置的街

道店铺和街巷民居。这种布局呈线性密集,可以最大限度的利用沿街地段,具有很强的商业性实用功能。跟“长屋”具有类似之处。

(3) 散点式布局:单体建筑自由错落地散布;常见于民居村落、风景建筑和园林建筑。

二庭院单元的基本类型

庭院形态涉及到庭院的结构和功能。庭院功能是庭院物质功能和精神功能的总和,是庭院在组群环境中所能发挥的作用和性能。社会生活的多样性,带来了庭院的同构的、异构的多样性;

1 居住型庭院(A):是传统庭院中数量最多、分布面最广的基本类型,呈现有以下特性:

(1)实用性最显著的空间(2)不同程度地表现了宗法观念和礼教意识 (3)具有良好的私密性和半私密性 (4)具有灵活的调节机制和适应能力

2 宫殿型庭院(B):传统庭院中等级最高、规模最大的基本类型。主要出现在具有隆重的

政治性、纪念性的建筑群中。其普遍特点是:(1严谨的平面布局) (2)庞大的空间体量 (3)完整的庭院空间 (4)森严的等级规范

3 寺庙型庭院(C):用于寺、道观等宗教建筑组群,多为寺观主体殿堂的庭院。其空间功

能属性:庭院构成的自由度较大;大型寺观的庭院布局存在“重置空间”的现象。 4 园林型庭院(D)

5 过渡型庭院(E)

6 各种交叉型庭院

三庭院式组群的构成机制

1组群总体构成:明显地区分为规则型和活变型两种。其中规则型又有串联、串并列和串并联、重围和护围等。而活变型大体上又分为折转、正变、错落三种形态。

2 庭院单元构成;庭院的构成要素可分为四类:(1)单体建筑要素:殿、堂、楼、阁、轩、馆、房、门等 (2)围墙要素 (3)建筑小品要素:石碑、旗杆、石灯、香炉、日晷、石桌、石凳等 (4)自然要素:树木、花卉、山石、水体等。

3 构成机制:中庭式与中殿试;对称与非对称。中庭式构成占据着主流地位,而院殿的尺度比是制约庭院布局的一个因素。

四庭院式组群的空间特色和审美意匠

离散型的建筑形态,庭院式的建筑构成,给中国建筑带来了封闭式的空间组合,所以组群的内向布局成了中国传统建筑的一大特色。中国古建突出建筑的空间美,而非西方的突出实体美。而中国传统建筑的重要特色又是突出庭院以内的空间美。

庭院式建筑的设计意匠是重组群时空构成、轻室内时空构成,与西方的中室内时空构成、轻组群时空构成恰恰想反。

中国传统建筑讲究“单体门”的铺垫作用,李允鉌曾强调——“门”和“堂”的分立是中国建筑很主要的特色,中国古典建筑就是一种“门”的艺术。从构成形态上分,单体门明显的分为墙门、屋宇门、牌楼门、台门四大类。墙门:是依附于围墙、院墙上的门。屋宇门:形态呈屋宇的门。牌楼门:也称牌坊,是单体门的一种独特形态。台门:带有台座、台墩的门。台门是单体门中等级最高的一种门式。

单体门的铺垫作用有:

1 构成门面形象。

2 组构入口前导。

3 衬托主体殿堂。

4 增加纵深进落。

5 标志庭院层次。

6 完成组群结尾。

小结:中国古典建筑组群形态布局十分复杂,但其中颇有神韵,木构架建筑体系在平面布局上产生主要变化和升华,各栋单体建筑的各种组合构成了中国古典建筑的特色,组群的时空构成是最美所在,也可以说是中国古典建筑美的灵魂最深处。不仅组群美,而且追究到各个细部,也是相当具有考究价值及美学意义的。

第四、 五章“礼”——中国建筑的“伦理”理性

“因”——中国建筑的“物理”理性

中华文明是农业文明,农业文明带来了民族心理的务实精神。实用理性成了中国传统民族精神、文化精神、哲学精神,从而也是中国建筑的美学精神、创作精神的重要特色。

中国哲学史上,“理”有两方面的含义,一指“伦理”,二指“物理”;伦理侧重于对社会规律的认识,物理侧重于对自然规律的认识。中国建筑的理性精神,既有“伦理”理性精神,也有“物理”理性精神。“伦理”理性集中体现在“礼”对建筑的一系列制约;“物理”理性则反映在因地制宜、因才致用、因势利导等等审时度势的务实性。研讨中国建筑的美学精神,有必要从这两方面的理性去考察。

《说文解字》曰:“礼,履也,所以事神致富也。”礼起源于原始宗教,涉及一整套典章、制度、规矩、仪式。它带有强制化、规范化、普遍化、世俗化的特点,渗透到中国古代社会的各个领域,当然也包括建筑领域。

一宗庙为先:礼制性建筑占主导地位

礼对建筑的制约,首先表现在建筑类型上形成一整套庞大的礼制性建筑系列,而且把这些礼制性建筑摆到建筑活动的首位。实用性建筑类型上,礼包括的范围极为广泛,按传统概念大体上分为“吉、嘉、宾、军、凶”五礼。

(一) 坛、庙、宗祠

1 坛;祭祀列为中国古代的立国治人之本,排在国家大事之首列。而坛承担的主要祭祀活

动主要为祭天祭地祭自然等。

2 庙;庙主要用于祭祀祖宗、先师、山川神灵等。宗庙制度有严格规定,等级不同,对于

建庙有规定。

3 宗祠;宗祠中首先出现的是墓祠。明宋以后,随着家族制度的日趋完善,作为维系家族

制度总要工具的祠堂也大为普及。

(二) 明堂

明堂可以说是最独特的礼制性建筑。早期明堂既是天子召见诸侯的礼仪场所,也兼有祭祀祖宗的功能,后来衍生成诸多礼制功能的综合体。后来在历史中没有将其做法流传下来。

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2构建科学的教学体系

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教学体系对教学质量的提高起着至关重要的作用,高职应用写作在教学过程上也应建立科学的教学体系。从课程内容入手,加强教学内容的针对性,不断改革教学方式,积极发挥学生在教学中的主导作用,不断提高应用写作服务专业的水平。

①教学内容符合专业需求。应用文在实践中产生,并为解决具体的实践问题服务的,应随着实践活动的不同而不同。目前应用写作除了经济、文秘等少数专业外,多使用通用教材,这就要求教师从不同专业需要出发,围绕人才培养目标和教学任务,科学、合理筛选和整合教学内容。首先做到突出基础性、突出重点。在日常生活工作中,学生常接触到的如通知、计划、总结、调查报告、演讲辞、申请书等,这些文种因其常用,教学中要精讲多练,理论与实践性结合,帮助学生熟练掌握。而对于使用频率较低的命令、议案等文种,只做一般性了解即可。其次要针对学生的专业特点取舍和梳理教学内容。应用写作课要围绕培养学生职业能力的要求,这就决定了应用写作课程要以学生的专业及培养目标作为依据选择教学内容,包括理论知识、例文选择、练习题的设计都应尽可能紧扣学生实际选择相应的专业文种,比如经济贸易专业的学生侧重经济文书写作,法学专业的学生侧重法律文书写作,文秘专业的学生侧重秘书写作等等。

②教学方法有利能力提高。要改革单一的、僵化的应用写作“三步走”式课堂教学,“三步式”教学从传授理论知识开讲,包括一些概念、特点、结构写法及注意事项等;第二步在教师指导下分析典型文案;第三步是写作训练。这种教学方法从模式看似乎很完美,但仍没能改变教师的主体地位,“填”感很强,偏重理论讲授而实践训练比重小。应用写作教师必须从以传授知识讲授为主的教学思想和方法中解放出来,努力成为“看客”“导学者”,确立注重开发学生的智力和动手动脑能力的方向,给学生以方法智慧,教会学生在现代化教学观念影响下学习。因此,教师应该作为启发者、引导者、参与者,把学习中智力活动的任务交给学生,引导学生主动探索,尽可能独立完成学习任务。

③考核评价方式促进自主学习。评价方式从某种程度上决定了教学的方式。职业学校教育相比传统的学历教育,在教与学的过程中更加强调学生在教学中的主体地位,强调发展学生智力和培养学生的能力。传统的评价方式为平时、期中、期末三部分组成,大体上评价学生水平,但缺乏为专业服务的特点,这就要求教师在考核评价的过程中,不断与学生专业结合,改变一张卷纸定乾坤的方法,灵活考核方式。比如,经济类专业考核要求学生进行市场调查后写作市场调查报告;建筑专业要求学生根据材料写作工程建设立项申请;护理专业要求学生写作病例记录等,使学生具备走上工作岗位后必不可少的基本写作能力。

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完善知识体系作文

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知乎是一个问答社区,类似于百度知道问答平台,但知乎的好处在于关于一个问题我们可以得到很多较专业而且思维多角度的回答。我们的问题越明确就越容易找到答案。

知乎学习方法:明确自己的问题,查看问题相关的专业回答以及精华评论,然后手动用思维导图整理出框架,筛选信息及应用实践,最后是得到反馈后,再优化调整。四月份打算重新进行思维导图的主题阅读,最近每天六点起来,感觉一天精神还不错,亲手动笔画图写字,抓住瞬间的想法和灵感,勾勒出每天思想火花的草图。思维导图是个强大的工具,虽然之前也有在用它做读书笔记,但仍然觉得不够完善,所以觉得本月深入阅读学习这方面的书籍。

思维导图是整理思路、分类的笔记的绝佳选择,没有之一。知乎问答可以一边先用思维导图记录我比较认同的观点,然后按自己的逻辑思路来进行知识体系的分类整理,增加自己联想到问题各种可能的解决方案。这一过程最有趣的是,让新知识点和旧知识点相互联系起来,就像不断连接的树干枝丫,重新长出新的枝条来慢慢让知识之树枝繁叶茂起来。

第三步是筛选应用最佳答案,知乎上有很多大神们,思维角度人人各异,但有时又有异曲同工之妙。所以这时候就需要我们总结筛选出我们真正想得到的有用信息。学会总结别人的智慧与经验是建立知识体系过程中的重中之重。

最后一步是实践反馈,优化调整。实践出真知。学习到消化知识的最后,这两者转化的途径就是分享我们的知识。分享也是应用知识的一种方式,而类似于知乎问答平台就是一个分享知识的平台。我们通过分享知识予他人,并应用于实际生活中,才能真切地体会到知识带来的无穷魅力,以及对相关知识点做出进一步的优化与调整,这样才能更好地完善我们的知识体系。

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碎片化生活——完整社会体系下的非完整生活方式作文1000字

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碎片化”如今已然成为一个形容各方面因素模块化的新名词。凡是指完整东西破成诸多零块的都可称为“碎片化”。大千世界下,整个社会都可称之为“碎片化”。碎片化的生活无时无刻不在影响我们的心态和认知,这究竟是时代的进步产物,还是快节奏生活所残留的遗骸?我们又是否应该使碎片化重圆?

“碎片化”一词最早出现与“后现代化主义”的相关文献中,21世纪后,我国学者将“碎片化”引入传播学。再后来,随着网络社会的发展,”碎片化“所形成的诸多新名词应运而生。我们在认知这个词的同时也思考着其真正的褒贬所在。

在社会转型的过程中,碎片化是不可避免的。时代在进步,优胜劣汰。各层面自然会有层次不齐的现象,“碎片化”的发展就是社会发展的基础。好比社会的贫富差距的扩大也是社会阶层“碎片化”的根源。

这样的”碎片化”似乎与我们所能及的认知范围尚有距离。但大量的碎片化时间,碎片化购物,碎片化阅读等与我们朝夕生活密切相关的新名词,则不断汲入我们的生活中、这所谓的“碎片化”似乎能很好地帮助我们合理利用闲暇时间来学习工作生活。可过多的碎片化模式也一定程度上揭示了社会上部分散乱的现象,“碎片化”的泛滥必然会引起量的积累,从而达到无法复原的地步。

由是观之,”碎片化”也可算为一个中性词。“碎片化”的生活是现代化社会发展的必然产物,但也注定标志着社会体系的非整体化现象愈演愈烈。所以,面对碎片化生活的袭来,我们应合理利用其优势的同时巧妙地将非合理的碎片化重圆,从而达到兼揉并济的目的。

作为学生的我们,“碎片化”的阅读是一种合理利用时间的新方法,许多零碎的时间的拼凑足以帮助我们记忆许多单词,名句。可细想,这碎片化的时间为何不能重圆成一段时间,我们为什么会没有足够的时间,“碎片化”的阅读又是否对我们有长久的帮助?故“碎片化”下的生活自然有利有弊。

其实,究其缘由,“碎片化”的关键在于如何把握,把握整体下的部分的全部,就是使“碎片化”趋向完整的过程。“碎片化”的产生源于我们心态的改变。如何使“碎片化”如拼图般拼凑在一起,就是我们面对碎片化生活的第一步。

因此,学会利用“碎片化”时间,我们也应该使“碎片化”尽可能更大更全面。使每一段“碎片化”时间尽可能连贯在一起,亦或是有所交集。恰如每一次碎片化学习都先回想下上一次碎片化学下的内容,两相融合。又好比碎片化社交下,学会归纳社交的共通之处,更好地修葺自身的认知与谈吐。诸如此类,渐渐地,“碎片化”也会从外表的碎片达到内在的复原。

“碎片化”生活是我们现如今必然面对的现象,合理改变心态,善于把握整体中的部分,使之丝丝相扣。利用碎片化时间处理碎片化的事务。这样的“碎片化”生活也许就会成为新型社会下最受欢迎的生活方式

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纳入社会诚信体系

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共享单车自风靡大街小巷以来,就以其便捷性和环保的特点受到不少用户的青睐。不过,由此出现的乱停乱放、破坏单车等不文明行为却严重影响公共秩序。有专家表示,共享单车要想长久健康发展,首先要做到的就是规范停车。对此,各地相关部门也采取了相应的措施,以确保共享单车停放秩序。

今年1月份,深圳市率先发出了《关于鼓励规范互联网自行车服务的若干意见(征求意见稿)》。其中,对车辆停放秩序的治理做了明确规定:“对违反自行车道路交通通行有关规定或违规停放自行车的行为,公安交警部门、城管部门等有关单位按职责依法进行处罚,并将其违法、违规信息纳入个人信用记录。”此外,深圳市交通委还发布了《深圳市自行车停放区(路侧带)设置指引(试行)》,围绕市区共享单车投放量较大的轨道公交站点周边,首批规划了280个规范停放区。同时,深圳市交通委还制订了今年的自行车道建设规划,力争完成100公里自行车道的新建和改造升级。

据悉,北京市也将制订共享单车的停车规范,北京市交通委有关负责人表示,将研究规范租赁自行车停车秩序试点区域及相关措施。北京市交通委曾先后到摩拜网约单车和ofo共享单车运营企业及其自行车投放点做现场调研,并分别组织召开了有两家企业高管参加的座谈会,了解了两家企业在北京投放租赁自行车的经营状况,针对当前无桩租赁自行车乱停乱放的治理交换了意见并达成初步意向。

同济大学可持续发展与管理研究所所长诸大建认为,“分享经济”有一句口号,叫作“我的就是你的”。这里说的“我的”是使用权,分享经济通过这种利他精神,实现“不是拥有但可以使用”的新消费模式。但也有部分人将其异化为“你的就是我的”,把共享单车占为己有甚至随意破坏。在这种情况下,共享单车的存在和发展,需要城市人的价值观变革。

共享单车目前还是一个新生事物,因为共享,难免有一些用户在使用过程中不知珍惜,也有一小部分用户存有占小便宜的心态。此外,共享单车在管理上虽然也采取了积分制来控制违规使用和破坏行为,但这些还是不够的,还应将其纳入社会诚信体系,以保障共享单车的合理使用,真正实现“共享诚信”。

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